蒲呂鎮“三提高”優化發展軟環境

一是以提高干部素質為基礎，強化學習教育。年初制定下發了《蒲呂鎮2012年中心組學習計劃》、《蒲呂鎮學習型黨組織建設實施方案》，加強了領導干部及一般干部政治理論學習，提升了全體機關干部思想素養；先后邀請了縣委黨校、市委黨校及西南大學教授舉辦了“月講堂”學習活動四期，有力地增強了機關干部政治理論素養。二是以提高服務質量為重點，提升行政效能。施行首接首問制，規定凡第一個接到前來辦事群眾的書面手續、口頭詢問或其他形式詢問的機關工作人員為首接首問責任人，要求首接受問責任人必須從速答復或者轉呈辦理事項，不得推諉、拖延、拒絕，對造成后果和影響的要追究責任并按有關規定處理。三是以提高思想作風為前提，強化廉潔意識。堅持教育預防并重，制訂了詳細的廉潔制度，與各村（社區）簽訂廉政建設目標責任書，層層落實廉政建設責任制；加強執法人員教育，提升提法水平，真正做到文明執法、公正執法、為民執法；專門成立了督導檢查組，公開了監督電話，對不做為、亂做為、“吃、拿、卡、要、冷、橫、硬”等現象發生一例查處一例，努力打造一支風清氣正的城建干部隊伍。

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