報表管理辦法

時間：2023-06-10 07:26:00 管理辦法我要投稿

報表管理辦法精選10篇

　　報表管理辦法篇1

　　對于一個企業而言，自然有很多報表需要管理，這時候，需要制訂一份報表管理制度。以下是一則公司報表管理制度范文，僅供各位參考，希望大家從中有所啟發。

　　一、專業人員要加強統計報表管理制度，增強完成統計報表的自覺性，明確各自專業上報時間，報表范圍等有關事宜。

　　二、專業人員在報表收發中要嚴格履行報表雙簽手續，報表雙簽登記簿上必須注明領表人、領表時間、上報報表日期、報表差錯筆數、遲報、拒報等項目。

　　三、凡上報的各種統計報表（包括月報、季報、年報），專業人員要嚴格按照《山西省統計數據質量控制辦法》進行認真的審核，經分管領導審核同意后上報市局，對一些數據增幅較大、分管領導難以決定，由分管領導向局長請示，征得局長同意后報。對未經分管局長或局長同意擅自上報造成嚴重后果的，要嚴格追究其責任，并在千分考核中實行一票否決制。

　　四、凡各專業上報的報表，要對主要指標及時打印，并分別報局長和分管領導。

　　五、根據統計執法"兩化一制"的要求各專業在報表收集中發現有遲報或拒報的單位，專業人員要及時下發催報通知單，事后及時向分管領導匯報催報結果。報表收不全，且沒有采取法律手段，貽誤上報時間的.，要追究專業人員的責任。

　　六、每季中旬，局領導要對各專業的報表及報表雙簽簿進行檢查，發現問題及時解決。

　　報表管理辦法篇2

　　外聘教師是我院教師隊伍的重要組成部分。為了切實發揮和調動外聘教師的積極性，不斷提高教學質量，保證正常教學秩序，明確外聘教師的職責，建立一支高水平的穩定的外聘教師隊伍，特制定本制度。

　　一、任職資格

　　1、具有良好的師德，較強的敬業精神。

　　2、身體健康，精力充沛，能完成教學任務。

　　3、具有一定的教育教學經驗，熟悉職業教育的教學規律。

　　4、具有本科或本科以上的'學歷，專業知識水平較高，能勝任所講授的課程；具有中、高級技術職稱的工程技術人員（可擔任專業教課或實訓課程），在本專業領域高水平的技術專家可放寬學歷要求。

　　5、按我院的教學計劃、教學大綱等教學文件進行教學，遵守我院教學管理規章制度。

　　二、聘用程序

　　1、各系根據教學安排的實際情況，在學期末的前兩周確定下學期擬外聘教師、擬外聘教師承擔的課程，報教務處審查備案。

　　2、各系負責對符合我院外聘教師任職條件和任職資格的應聘教師，以試講、面試等方式，進行初選并同時對擬聘教師資格和條件進行初審。各系（部）須對應聘者的基本資格進行審查：（1）《外聘教師登記表》（2）學歷證書（3）職稱證書（4）在讀研究生的學生證明（5）各類資格證書（6）身份證，以上證件驗證原件，各系（部）保存復印件二份，一份系（部）留存，一份報教務處備案存檔。

　　3、系部對外聘教師任職條件和任格職資審核后，上報教務處、主管院長批準，統一上報學院批準。

　　4、經學院審核批準的外聘及兼職教師，由各系與其簽訂《外聘教師協議書》，并向外聘教師解釋學校的教學管理規章制度及相應的獎懲規定，保證正常教學。

　　5、外聘教師前兩周的講課屬試用期，各系部應及時了解外聘教師講課信息。教學效果良好者，正式聘用；教學效果差者，各系應及時停止試用，另聘他人。

　　三、外聘教師管理方法

　　1、外聘教師管理實行教務處和各教學系部雙重管理。

　　2、各系按學院統一要求建立本系（部）外聘教師檔案庫，包括姓名、性別、年齡、聯系方式、原職稱、原職務、原工作單位、地址、可任課程等內容。連續在我院任教者，要有每學期的教師教學質量綜合考評分數。教務處匯總各系部教師檔案，建立全院外聘教師檔案庫。

　　3、教學系應注重建立相對穩定的外聘教師隊伍，對連續被聘任為我院外聘教師，且教學效果優良者，系可在教務處備案，聘為長期客座教師。對教學責任心強、學術水平高的外聘教師各教學系可報請教務處特聘為我院客座講師或客座教授。

　　4、各系部每學期應召開外聘教師的座談會，教務處每學期召開一次外聘教師工作會議，了解外聘教師的教學情況，通報學校教學信息，總結外聘教師的教學工作。

　　5、各系具體負責對外聘教師的日常管理工作。并做好和其它系與本系外聘教師之間的協調工作。

　　6、外聘教師教學情況按我院教學管理的有關文件，進行教學監控與管理，對出現教學事故與教學過失的外聘教師，學院可根據實際情況進行調整與處理。

　　7、對學生評教意見強烈、教學效果差，嚴重違紀的外聘教師，由教務處和各系協商后調離教學崗位，并做好善后工作。

　　8、每學期結束時各系部要填寫《外聘教師教學綜合評價表》2份（其中一份送教務處存檔）。

　　四、外聘教師的職責

　　1、外聘教師應遵守我院的各項規章制度，做好教學組織工作，做到既教書又育人。

　　2、外聘教師必須嚴格按照學校的課程安排時間按時上、下課，系部和教務處負責外聘教師的日常考勤。因事、因病請假，必須按規定提前辦理調、停課手續。未經系部和教務處批準，不準擅自更換教師或讓他人替代上課。

　　3、嚴格按照教學大綱和教學進度的要求，認真備課，撰寫所教課程的教案及授課進度計劃，保證教學質量，學期末必須完成學期授課計劃的85%。

　　4、認真進行課程輔導，批改作業。教務處、各系根據教學計劃的要求，不定期抽查和了解課程輔導，批改作業情況，審核其質量和數量。如果發現沒有進行以上工作的，學院要嚴格按照的教學事故與過失認定預處理辦法進行處罰。

　　5、外聘教師應于學期第一周填寫《教師授課計劃》并呈報系，由系審核后入檔備查。

　　報表管理辦法篇3

　　一年來，統計局嚴格按照市局的指導和要求，不斷創新工作舉措，扎實開展各項工作，較好地完成了20xx年各項工作任務。

　　一、夯實統計基礎，切實為統計工作順利開展提供有力保障

　　（一）扎實做好基層基礎建設規范化管理工作。嚴格按照省、市《關于加強和改進統計工作的意見》，及省局《省縣級統計機構業務基礎工作規范化評定辦法》要求，加大投入，強化內部管理，實現了統計報表和統計資料的檔案化管理，基層基礎規范化管理工作得到有效推進。

　　（二）加強隊伍建設，配齊配強統計人員。每個鄉鎮統計機構保持2名以上的專職統計員，并定期接受上級統計部門組織的各類培訓，全部持證上崗。

　　二、以"企業一套表"為重點，推進統計四大工程建設

　　（一）名錄庫建設。我局把名錄庫維護更新工作納入日常管理，通過網上核查、實地查看、及時維護，形成了全縣統一規范的基本單位名錄庫及企業統計員基本信息庫。

　　（二）新增網絡直報企業入統。對全縣新增的30家工業企業，2家貿易企業，1家重點服務業，及時深入企業宣傳指導，發放法律事務告知書和聯系卡，組織企業報表人員進行業務培訓，確保了企業按要求及時正確完成數據上報。

　　（三）數據質量。針對個別工業企業數據不實的問題，結合新增規上工業入統工作，對全縣工業企業進行地毯式清查，符合要求的企業應統盡統，不合要求的的入統企業應退盡退，共新增入統工業企業30家，退出12家，在很大程度上提高了規上工業企業的數據質量。在6月份，縣局聯合工信、發改、國地稅、電力、商務、建設等部門集中利用一周時間，對全縣投資、工業、貿易、建筑、房地產等行業的入統企業，按25%比例進行隨機抽取，組成5個調研組，逐一進入企業現場調查，摸清了被抽中企業實際情況，找出與上報入統數據間的差距，發現全縣各行業入統企業入統數據質量方面存在的問題，并提交政府領導，使政府領導對全縣統計數據質量及當前各行業實際發展狀況有一個比較準確的認識和把握。同時針對我們的調研結果，政府專門組織工信、發改、商務等有關部門進行研究分析，使各行業主管部門對目前工作形勢和統計形勢有一個清醒的.認識。從面使提高數據質量工作得到領導和部門的支持，推動數據質量不斷提高。

　　三、立足本職，做好統計服務工作

　　（一）加強統計分析。認真分析考核體系調整后的統計形勢。通過對新考核辦法深入研究，提出淡化GDP、固定資產投資等指標，將節能減排等工作作為今后工作重點的建議，得到縣委、縣政府主要領導的肯定，為縣委、縣政府制定新的年度計劃和對鄉鎮的考核辦法提供了重要依據。

　　（二）加大信息工作力度。實行全員信息制度，責任目標量化到人，并加大物質獎勵力度，全年發放信息獎勵8900多元，調動了大家的積極性，統計信息工作水平得到明顯提高，全年被市局內網采用60篇，省局內網采用2篇，政務公開平臺采用440篇，為有關單位提供數據查詢2400余筆。

　　四、做好第三次全國經濟普查工作

　　（一）做好前期準備工作，為普查登記打好基礎。在組建機構、明確職責分工的前提下，認真做好單位資料的搜集與比對，摸好底，強化分析研判，做到心中有數。

　　（二）加強"兩員"培訓，提高培訓質量。分三期對全縣兩員進行了培訓，確保參訓率和培訓效果。

　　（三）強化督導，確保進度和質量。截止2月25日，全縣共登記法人單位1271個，完成進度40.1%；個體戶24629個，完成進度98.8%。

　　在20xx年的工作中，我們將主要抓好以下四個方面：

　　一、全面完成各項常規統計工作。及時完成常規統計報表上報，加強統計分析，為黨委、政府提供優質統計服務。

　　二、不斷提高數據質量。堅持數據質量第一思想不動搖，加強宣傳，強化督導，依法統計，推動數據質量不斷優化。

　　三、加強基層基礎規范化建設。嚴格落實上級要求，進一步完善考核辦法，壓實責任，加強督導，促進基層統計工作均衡發展，達到規范化建設標準。

　　四、認真做好第三次全國經濟普查工作。加快工作進度，加強專業審核，確保數據質量。同時加強統計內網改造，更新鄉鎮統計內網登陸方式，為普查圖片上傳創造良好環境，確保網絡暢通。

　　報表管理辦法篇4

　　第一章總則

　　第一條為加強公司辦公區域的安全管理，增強員工的安全意識，落實各項安全措施，保障公司各項工作順利開展，本著"預防為主，杜絕隱患"的`原則，特制定本制度

　　第二條本制度中的安全管理，是指包括消防、防盜和用電等方面的安全管理

　　第三條辦公室為公司辦公區域安全管理的歸口管理部門，負責安全防范措施的制訂、落實、檢查及安全事故的調查及處理：各部門、機構應負責本部門的安全管理工作

　　第四條本制度適用于北京總公司全體人員，各部門應遵照執行

　　第二章用電安全管理

　　第五條公司辦公室區域應配電容量配置設施設備，并留有余地

　　第六條員工使用各類設施設備時，應遵守相關的操作程序和要求，禁止違規操作，以保障用電安全

　　第七條員工不得擅自使用電熱器具；下班時應切斷辦公設施設備的電源

　　第三章加班事項

　　第七條每日19點后仍需在辦公室進行辦公人員視為加班

　　第八條員工加班應填寫《加班申請單》（附表一），經部門主管以上領導同意后，方可實施加班

　　第九條加班人員應填寫各樓層加班領取鑰匙表格（附表二）后領取各樓層鑰匙，并于下班后進行鎖門工作

　　第十條加班人員離開前需確認周圍電器設備及空調開關關閉后方可離開（包括洗手間各項設施）

　　第十一條加班人員離開前應確認鎖門事項無誤后方可離開

　　第十二條本辦法從 20xx年9 月1 日開始生效執行

　　報表管理辦法篇5

　　第一條為了加強統計報表管理工作，使統計報表管理制度化、規范化，根據《中華人民共和國統計法》、《中華人民共和國統計法實施細則》及國家有關規定，結合我省實際，制定本辦法。

　　第二條在我省境內的國家機關和企業、事業單位制發用于搜集經濟、社會和科技情況的各種統計報表，都必須遵守本辦法。

　　第三條各級統計部門負責本行政區域內的統計報表管理工作。各部門、各單位的綜合統計機構和統計人員，應做好本部門、本系統、本單位統計報表的管理工作。

　　第四條全省范圍的地方統計調查報表和對國家統計調查進行補充的統計報表，由省統計局制發，或由省統計局會同同級有關部門制發。重要的統計報表應報請省人民政府批準，并報國家統計局備案。

　　市（地）、縣（市、區）范圍內的地方統計調查報表和對上級統計調查進行補充的統計報表，由同級統計部門制發，或由統計部門會同同級有關部門制發。重要的統計報表應報請當地人民政府批準，并報上級統計部門備案。

　　第五條縣級以上人民政府各部門，發往本部門管轄系統內的統計報表，包括轉發上級人民政府各部門的統計報表，應報同級統計部門備案后下達；發往本部門管轄系統外的統計報表，應由本部門負責人簽署意見，報同級統計部門批準后下達。

　　第六條凡發往農村鄉鎮企業、城市街道集體企業、城鄉個體工商戶和公民個人的統計報表，均應報縣級以上統計部門審查批準。

　　第七條各級各部門所需系統外的統計資料，一般應從有關部門收集取得。不能滿足需要的，可與有關部門協商，納入其系統內統計調查中，由有關部門負責制發；也可單獨制訂統計報表，報同級統計部門審查批準后下達。

　　第八條各級各類臨時性機構、社會團體、科研機構、民間組織及信息咨詢機構等，一般不得直接制發統計報表。確需制發統計報表的，應到當地統計部門辦理審批手續。

　　第九條申請審批統計報表應寫明下列內容：

　　（一）調查目的.；

　　（二）統計范圍；

　　（三）調查機關、調查時間、調查對象、調查方式；

　　（四）申請制發統計報表的種類（式樣）；

　　（五）統計調查實施辦法及指標解釋（說明）。

　　第十條各級統計部門應對送審的統計報表及其調查方案的必要性、可行性、科學性進行嚴格審查，對符合規定的應及時辦理審批手續；對不符合規定的，應當及時退回修改或明確答復不予批準。

　　第十一條在制訂和審查統計調查報表時，應當遵循以下原則：

　　（一）不得與國家調查、部門調查和地方調查已有的統計報表重復或矛盾；

　　（二）統計分類目錄、標準、編碼和計量單位等，必須符合法定標準；

　　（三）在現有資料中能夠直接取得或加工后取得的，不得再制發統計調查報表；

　　（四）一次性調查可滿足需要的，不得制發定期性統計報表；

　　（五）抽樣調查、重點調查、典型調查或者行政性登記可滿足需要的，不得制發全面統計報表。

　　第十二條統計報表一經批準，其統計指標、計算方法、報告期別、報送周期等必須嚴格執行，不得擅自變更或增減。必須修改的，應向原審批機關申報批準。

　　下達執行的統計報表，右上角必須標明制表機關、表號、批準（或備案）機關、批準文號、報表有效期限。

　　第十三條被調查的單位、人員，對符合本辦法規定制發的統計報表，應當按調查方案要求準確、及時填報；對違反本辦法制發的統計報表，過期的統計報表，右上角未標注制表機關、表號、審批（備案）機關及有關文號的報表，有權拒絕填報，并有權向統計機關舉報。

　　第十四條統計報表實行年審制度。凡經統計部門批準下達的統計報表，制發單位應于每年十一月底以前報原審批的統計部門審查。經審查，合格的可繼續使用；需要改變調查內容、調查范圍、調查方法的，應重新辦理審批手續。

　　第十五條各級統計部門和部門綜合統計機構或人員，應定期對執行中的統計報表進行清理，對清理出的非法統計報表，應及時予以廢止。

　　第十六條對有下列情形之一的單位和個人，由當地人民政府或統計部門給予表彰或獎勵：

　　（一）嚴格按照本辦法規定制發統計報表，達到統計調查制度化、規范化要求的；

　　（二）切實加強統計報表審批、管理，認真搞好統計報表檢查、清理工作，成績顯著的；

　　（三）依法舉報非法統計報表或違法調查行為，同違反本辦法的現象作斗爭，事跡突出的。

　　第十七條對有下列情形之一的單位和個人，視情節輕重，依照《中華人民共和國統計法》、《中華人民共和國統計法實施細則》和《河南省統計監督檢查規定》的有關規定給予處分或處罰：

　　（一）擅自制發統計報表的；

　　（二）未經審批機關批準、擅自修改統計報表的；

　　（三）印發右上角標注不全的統計報表和過期統計報表的；

　　（四）制發統計報表，不按規定備案或不進行年審的。

　　第十八條本辦法執行中的具體問題，由省統計局負責解釋。

　　統計報表審批、備案的具體辦法，由省統計局制定。

　　第十九條本辦法自發布之日起實行。一九八二年三月五日發布的《河南省統計報表管理暫行辦法》同時廢止。

　　報表管理辦法篇6

　　為了更加有效、充分地發揮和利用辦公室電腦及網絡資源，延長電腦的使用壽命，保證隊內相關工作的順利進行；同時，也為了使隊員更加放心的'使用電腦，特制定以下規定：

　　一、電腦使用規定

　　1、辦公室電腦設備是隊內很多信息集散的平臺，每一位隊員都有使用電腦的權利，也有維護其處于良好工作狀態的義務。

　　2、私人文件未經允許禁止存入電腦，工作文件除文本文檔可存于電腦桌面外，其余類型文件存入D盤或已分類文件夾內。

　　3、任何人不得擅自刪改電腦內文件，刪改文件必須由電腦維護人員或文件創建人完成。

　　4、除電腦維護人員，任何人禁止私自安裝軟件，禁止卸載電腦內已有軟件。

　　5、如需使用移動設備，務必先進行病毒檢測，提示無病毒后方可繼續操作。

　　6、辦公室電腦用于隊內相關工作順利進行，必要時候可聯網搜集資料，但禁止下載與工作無關的東西。

　　7、電腦使用結束后應及時關機，并在確定電腦完全關閉后拔下電源插頭，節約用電。

　　8、任何人使用辦公室電腦都需嚴格執行上述規定，對于違反規定造成電腦故障的，由當事人承擔全部責任；若因非人為因素造成電腦故障，應及時通知秘書處以便更快的得到維修。

　　二、電腦維護規定

　　1、愛護電腦設備，任何人不得隨意撥弄、拆卸、搬動計算機設備；工作人員必須定期清潔電腦設備。

　　2、為了使隊員更方便的找到所需文件，先由維護人員創建分類文件夾，此后使用者根據實際情況不斷更新分類。

　　3、除由維護人員安裝好殺毒軟件進行定期掃描外，任何使用者也需根據使用情況進行病毒查殺，保證電腦運行環境的安全。

　　4、若有軟件需要升級，在確定必要的情況下，使用者可自行進行升級操作。

　　5、電腦維護工作人員每周必須進行至少一次日常維護工作。

　　6、電腦維護工作由秘書處策劃組承擔，全體值勤隊員參與。

　　報表管理辦法篇7

　　1、業務人員在國外采購商的詢價，做出產品報價前，應了解客戶基本信息，包括是否終端客戶、年采購能力、消費區域，以及產品的用途、規格及質量要求，我公司是否能夠生產等。。

　　2、對于外商的郵件、傳真，原則上在24小時內答復；特殊情況需要延期的，應及時向外商解釋及大概需要的時間。

　　3、對于外商的產品報價，由總經理辦公室根據市場狀況及生產成本，定期進行核算，并對產品價格進行調整。業務人員應根據總經理辦公室出具的價格表對客戶進行報價。

　　4、對于定單數量較大，外商所能接受的價格低于我公司公布的價格的，業務人員應先上報經理批準實施。

　　5、對于C&F及CIF報價，需要我方辦理運輸、保險的或需要進行法定檢驗的等事項，業務人員應事先聯系相關中介機構進行確定，選擇中介機構應考慮業務熟練、服務效率高及收費合理。

　　6、對于外商要求按自己的要求生產的，業務人員應和技術部門，生產部門協調，確保產品的質量及規格符合要求；外商對于產品有包裝或嘜頭及產品顏色等有特殊要求的，對此業務員要對客戶的特殊要求進行仔細核對并及時確認，正式包裝或印刷前需經外商再次確認。

　　在正式包裝或印刷等特殊要求按照客戶要求生產后，客戶有要求變更的，其中額外產生的費用應向客戶及時反映。費用在公司承擔之內的，由公司承擔；費用在公司承擔之外的，由客戶承擔。在正式包裝或印刷等特殊要求按照客戶要求生產中或生產后，如發現包裝或印刷等特殊要求有不符合客戶要求的，期中為業務員自己的疏忽產生的額外費用，業務員要為自己的疏忽承擔一定責任，具體怎么承擔，由總經理辦公室視情況作出決定。

　　7、企業按照客戶預訂交貨時間生產后，并通過了報關、報檢等一系列出口程序之后，由于業務員疏忽而造成交貨延期，包括期間因商檢、報關、港雜等產生的費用，同時給公司造成一定的損失，業務員要為其疏忽承擔一定責任。

　　8、付款方式上，原則上考慮前TT全部或部分作為定金，剩余見提單傳真件付款，及全部短期信用證。收匯銀行和業務員負責對信用證做形式和內容的檢查，發現差異的，應及時通知外商修改。信用證審查無誤后，報經理復核。

　　9、原則上，公司在收到外商的全部貨款、部分定金及信用證經復核無誤后，開始安排生產計劃，進行生產。

　　10、在定單生產階段，業務人員應到生產車間會同生產主管對產品生產進行監督、檢查，發現問題及時解決；或由生產廠長或車間主任協調解決，或生產廠長上報總經理解決。嚴格把握產品的規格、質量、包裝、生產時間符合同外商的約定。

　　11、對于C&F、CIF價格條款的，業務人員應在生產結束前一周，安排好貨代，確定定艙事宜；一般在船期前二日，安排裝柜、運輸。

　　12、在訂艙過程中，業務員應按照公司指定貨代（包括陸海運）進行操作；對客戶指定貨代的情況，在向客戶指定貨代公司詢價后，如果指定貨代的海運費價格在市場價格的正常范圍內，業務員可以按照客戶指定貨代安排訂艙，但業務員要向其所在生產企業提供關于客戶指定貨代的郵件或其他直接相關信息；如果指定貨代的海運費價格高于或是遠遠高于市場價格，業務員應該及時把海運費的實際情況向客戶說明，同時建議客戶用海運費較低的貨代公司，以降低客戶的購買成本。如客戶不同意業務員建議的，業務員應上報經理批準實施。

　　13、需要委托中介機構進行報關、商品法定檢驗、保險的，業務人員應及時準備相關資料交中介機構辦理；辦理過程中，業務人員可以協助。

　　14、收匯方式為信用證的，業務人員必須細心操作，謹慎處理，注意單證的一致性，做到安全收匯。

　　15、全部收匯后，業務人員請對相關資料進行整理，將相關單據較財務部門及時外匯局、稅務局辦理核銷、退稅；其中業務員要為自己操作的票數進行核銷。并注意對外商的售后服務，進行跟蹤，以建立長期的`可信賴合作伙伴關系。每做完一票，業務員要及時向財務提供財務所需的單據，包括合同，報關單，裝箱單，提貨單，核銷單等，其中購銷合同必須包括買賣雙方簽字蓋章，及買家

　　的國家名稱，有預付款的合同要給財務說明，以便財務做合同登記；同時，業務員向財務提供的合同要與報檢、報關所需合同上的金額一致。

　　此外，每個月底，業務員要向財務提供當月出口的全部合同。

　　16、在每一票合同操作完成之后，業務員要及時做出一個出貨所需費用的詳細清單，并上交到總經理辦公室以作備案。

　　17、業務員待遇：

　　（1）、公司客戶

　　（2）、自己開發的客戶

　　18、客戶信息及分配問題：業務員在本企業工作期間開發的客戶為公司所有，業務員不得以公司名義私下與客戶進行交易；一旦公司發現，業務員要為自己的行為承擔一定責任。對于公司的客戶，業務員要遵從公司的分配。業務員有義務提供客戶信息，以供公司備案；同時，公司也有義務為各個業務員的客戶進行保密，以免造成業務員之間的矛盾。

　　報表管理辦法篇8

　　報表內容按照表頭順序平鋪式展示，便于查看詳細信息。一般基礎信息表可以用列表式體現。多用于展示客戶名單、產品清單、物品清單、訂單、發貨單等單據或當日工作記錄，當日銷售記錄等記錄條數比較少的數據。下文是納稅人財務會計報表報

　　第一章總則

　　第一條為了統一納稅人財務會計報表報送，規范稅務機關對財務會計報表數據的接收、處理及應用維護，減輕納稅人負擔，夯實征管基礎，根據《中華人民共和國稅收征收管理法》(以下簡稱《征管法》)及其實施細則以及其他相關法律、法規的規定，制定本辦法。

　　第二條本辦法所稱納稅人是指《征管法》第十五條所規定的從事生產、經營的納稅人。實行定期定額征收方式管理的納稅人除外。

　　第三條本辦法所稱財務會計報表是指會計制度規定編制的資產負債表、利潤表、現金流量表和相關附表。

　　前款所稱會計制度是指國務院頒布的《中華人民共和國企業財務會計報告條例》以及財政部制定頒發的各項會計制度。

　　第四條納稅人應當按照國家相關法律、法規的規定編制和報送財務會計報表，不得編制提供虛假的財務會計報表。納稅人的法定代表人或負責人對報送的財務會計報表的真實性和完整性負責。

　　第五條納稅人應當在規定期間，按照現行稅收征管范圍的劃分，分別向主管國家稅務局、地方稅務局報送財務會計報表。除有特殊要求外，同樣的報表只報送一次。

　　主管稅務機關應指定部門采集錄入，實行“一戶式”存儲，實現信息共享，不得要求納稅人按稅種或者在辦理其他涉稅事項時重復報送財務會計報表。

　　第六條稅務機關應當依法對取得的納稅人財務會計報表數據保密，不得隨意公開或用于稅收以外的用途。

　　第二章報表報送

　　第七條納稅人無論有無應稅收入、所得和其他應稅項目，或者在減免稅期間，均必須依照《征管法》第二十五條的規定，按其所適用的會計制度編制財務報表，并按本辦法第八條規定的時限向主管稅務機關報送;其所適用的會計制度規定需要編報相關附表以及會計報表附注、財務情況說明書、審計報告的，應當隨同財務會計報表一并報送。

　　適用不同的會計制度報送財務會計報表的具體種類，由省、自治區、直轄市和計劃單列市國家稅務局和地方稅務局聯合確定。

　　第八條納稅人財務會計報表報送期間原則上按季度和年度報送。確需按月報送的，由省、自治區、直轄市和計劃單列市國家稅務局和地方稅務局聯合確定。

　　第九條納稅人財務會計報表的報送期限為：按季度報送的在季度終了后15日內報送;按年度報送的內資企業在年度終了后45天，外商投資企業和外國企業在年度終了后4個月內報送。

　　第十條納稅人經批準延期辦理納稅申報的，其財務會計報表報送期限可以順延。

　　第十一條納稅人可以直接到稅務機關辦理財務會計報表的報送，也可以按規定采取郵寄、數據電文或者其他方式辦理上述報送事項。

　　第十二條納稅人采取郵寄方式辦理財務會計報表報送的，以郵政部門收據作為報送憑據。郵寄報送的，以寄出日的郵戳日期為實際報送日期。

　　第十三條納稅人以磁盤、IC卡、U盤等電子介質(以下簡稱電子介質)或網絡方式報送財務會計報表的，稅務機關應當提供數據接口。凡使用總局軟件的，數據接口格式標準由總局公布;未使用總局軟件的，也必須按總局標準對自行開發軟件作相應調整。

　　第十四條《中華人民共和國電子簽名法》正式施行后，納稅人可按照稅務機關的規定只報送財務會計報表電子數據。在此之前，納稅人以電子介質或網絡方式報送財務會計報表的，仍按照稅務機關規定，相應報送紙質報表。

　　第三章接收處理

　　第十五條納稅人報送的紙質財務會計報表，由稅務機關的辦稅服務廳或辦稅服務室(以下簡稱辦稅廳)負責受理、審核、錄入和歸檔;以電子介質報送的電子財務會計報表由辦稅廳負責接收、讀入、審核和存儲;以網絡方式報送的財務會計報表電子數據由稅務機關指定的部門通過系統接收、讀入、校驗。

　　第十六條主管稅務機關應當對不同形式報送的財務會計報表分別審核校驗：

　　(一)辦稅廳對于紙質財務會計報表，實行完整性和時效性審核通過后在綜合征管軟件系統中作報送記錄。凡符合規定的，當場打印回執憑證交納稅人留存;凡不符合規定的，要求納稅人在限期內補正，限期內補正的，視同按規定期限報送財務會計報表。

　　(二)辦稅廳對于電子介質財務會計報表，實行安全過濾并進行系統校驗性審核。凡符合規定的，當場打印回執憑證交納稅人留存;凡不符合規定的，要求納稅人在限期內補正，限期內補正的，視同按規定期限報送財務會計報表。

　　(三)主管稅務機關對于通過網絡報送的財務會計報表電子數據，必須實施安全過濾后實時進行系統性校驗。凡符合規定的，系統提示納稅人報送成功，并提供電子回執憑證;凡不符合要求的，系統提示報送不成功，納稅人應當及時檢查糾正，重新報送。

　　第十七條辦稅廳應當及時將納稅人當期報送的紙質財務會計報表的各項數據，準確、完整地采集和錄入。

　　稅務機關指定的部門對于納稅人當期報送的財務會計報表電子數據，應當按照“一戶式”存儲的管理要求，統一存儲，數據共享，并負責數據安全和數據備份。

　　第十八條有條件的地區，國家稅務局和地方稅務局可將各自采集的納稅人財務會計報表數據進行交換和比對，以提高財務會計報表數據的真實性和完整性。

　　第十九條財務會計報表報送期屆滿，主管稅務機關應當將綜合征管信息系統生成的未報送財務會計報表的納稅人清單分送納稅人所轄稅務機關，由所轄稅務機關負責督促稅收管理員逐戶催報。

　　第二十條納稅人報送的財務會計報表由主管稅務機關根據稅收征管法及其實施細則和相關法律、法規規定的保存期限歸檔和銷毀。

　　第四章數據維護

　　第二十一條總局對各地反饋上報要求在財務會計報表之外增加的數據需求，應當按照《國家稅務總局工作規則》的規定，由總局征收管理司(以下簡稱征管司)組織相關司局進行分析、確認，并提出具體的解決建議，報經局長辦公會或局務會批準后，方可增加。涉及軟件修改的，由征管司組織相關司局編制業務需求。

　　第二十二條總局信息中心根據征管司組織相關司局編制的業務需求，負責進行需求分析，提出技術要求并分別作出處理：

　　(一)涉及稅務機關的業務內容變化，直接安排修改總局綜合征管軟件;同時將需要修改的內容標準化，下發未使用總局綜合征管軟件的稅務機關自行修改軟件。

　　(二)涉及納稅人的業務變化，將需要修改的`內容標準化并向社會公布，同時公布軟件接口標準，以便商用軟件開發商修改軟件，及時為納稅人更新申報軟件版本。

　　第二十三條使用自行開發軟件地區需要進行數據維護的，可參照本辦法第二十一、二十二條的規則辦理。

　　第二十四條總局臨時性需下級稅務機關報送的各類調查表、統計表，涉及納稅人財務會計報表指標的，由征管司確認，凡可從已有的財務會計報表公共信息中提取，主管稅務機關不再采集。

　　第五章法律責任

　　第二十五條納稅人有違反本辦法規定行為的，主管稅務機關應當責令限期改正。責令限期改正的期限最長不超過15天。

　　第二十六條納稅人未按照規定期限報送財務會計報表，或者報送的財務會計報表不符合規定且未在規定的期限內補正的，由主管稅務機關依照《征管法》第六十二條的規定處罰。

　　第二十七條納稅人提供虛假的財務會計報表，或者拒絕提供財務會計報表的，由主管稅務機關依照《征管法》第七十條的規定處罰。

　　第二十八條由于稅務機關原因致使納稅人已報送的紙質或電子財務會計報表遺失或殘缺，稅務機關應當向納稅人道歉，并由納稅人重新報送。

　　第六章附則

　　第二十九條納稅人按規定需要報送的財務會計報表，可以委托具有合法資質的中介機構報送。

　　第三十條本辦法所稱日內均含本日，遇有法定公休日、節假日，按照稅收征管法及其實施細則的規定順延。

　　第三十一條各省、自治區、直轄市和計劃單列市國家稅務局、地方稅務局可根據本辦法制定具體實施細則，并報國家稅務總局備案。

　　第三十二條本辦法由國家稅務總局負責解釋。

　　第三十三條本辦法自20xx年5月1日起執行。

　　報表管理辦法篇9

　　為了加強公司對有關部門及各項目部備用金的管理，規范借款行為，提高資金利用效率，夯實成本費用核算，減少資金損失，特制定本制度。

　　一、本制度適用于公司各部門及所有項目部。

　　二、備用金范圍

　　1、采購員零星采購備用金；

　　2、個人因公出差零星開支備用；

　　3、經常性的零星開支備用金；

　　4、項目兼任財務人員備用金；

　　5、其他備用金。

　　三、實行備用金制度有利于各部門工作人員積極靈活地開展業務，從而提高工作效率，但必須做到專款專用，不得挪用、轉借他人或用于其他用途，一經發現，將嚴肅處理。

　　四、備用金借款和報銷手續程序

　　1、工作人員需臨時借用備用金時，先到財務部索取"借款單"，財務人員根據實際需要向借款人發放"借款單"，一式兩聯，借款人按規定的格式內容填寫借款單，并按流程辦理簽字手續。財務人員審核簽字后的"借款單"各項內容是否正確和完整，經審核無誤后才能辦理付款手續。

　　2、借款人員完成業務后應在三日內到財務部索取"報銷單"，填寫好"報銷單"的各項規定內容，并經主管領導審批后，再將"報銷單"返回財務部，財務人員根據財務制度規定認真審核無誤后，辦理報銷手續。

　　3、借款人辦理報銷手續時，財務人員應查閱"備用金"臺賬，查明報銷人員原借款金額，對報銷的超支款項應及時付現退還本人，對報銷后低于備用金金額款項的，應讓其退回余額以結清原借款單所借賬款。

　　4、因業務原因長期借用備用金的人員可由財務部根據實際情況核定，撥出一筆固定數額的現金并規定使用范圍；使用部門必須設立專人經管定額備用金，備用金經管人員必須妥善保存支付備用金的.收據、發票以及各種報銷憑證，并設備用金登記簿，記錄各種零星支出。經管人員必須按月定期向公司財務部申報備用金使用情況，前賬未清，不得繼續借款。對因特殊原因不能按時結算的，須提前向財務負責人說明原因，經財務負責人同意后，方可延期。

　　五、備用金額度

　　1、采購員借用的零星采購用款，單次不得超過5000元，超過5000元的材料采購，應由供貨方持合法、真實、完整的原始資料，按規定的程序經審核批準后，到公司財務部或項目部財務人員處辦理貨款支付、結算手續。單筆超過10000元的采購，必須按照工程部制度規定，走合同審批程序采購。

　　2、員工因公出差借款，按預計出差天數、往返路費、住宿費等支出核定借款額度。

　　3、各工程項目備用金，視各項目情況不同，備用金額度暫定為每周1萬—5萬。特殊情況，需由項目經理提前向總經理說明情況，予以審批。

　　4、其他借款，根據實際情況核定金額。

　　六、備用金使用審批權限

　　備用金使用由部門負責人簽字批準，部門負責人為備用金借款的第一責任人。

　　七、財務部應當按照借款日期、借款部門、借款人、用途、金額、注銷日期建立備用金臺賬，按月及時清理。

　　八、借用備用金的人員應在兩周內沖賬，對無故拖延者，財務部發出最后一次催辦通知后還不辦理者，財務部有權從下月起直接從借款人工資中抵扣，不再另行通知。

　　九、所有各種備用金，必須在年末進行徹底清理，不允許跨年度使用。對因特殊原因必須跨年度使用備用金時，年底必須重新辦理借款手續，并沖銷當年借款。

　　十、本制度由公司財務部負責解釋和修訂。

　　十一、本制度自下發之日起實施。