醫(yī)生面試問題
醫(yī)生面試問題盤點(diǎn)
問題一：下面是一幅題為《期望》的漫畫，請(qǐng)說說你對(duì)這幅漫畫的理解，
醫(yī)生面試問題
。(3分鐘)(漫畫的內(nèi)容為：一個(gè)老年患者，躺在床上，掛著藥瓶。腦海里出現(xiàn)的一個(gè)想法，降低醫(yī)療費(fèi)用，提高醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。)
本人答案僅供參考：
一，此漫畫中一名老年患者躺在床上接受治療，他所期望的是醫(yī)療費(fèi)用的下降以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的提高。作為老年患者，可能他已經(jīng)經(jīng)過了長(zhǎng)期的治療，對(duì)醫(yī)療的服務(wù)滿意度并不高，所以出現(xiàn)了這樣的期望。
二，之所以有這樣的期望，反映出社會(huì)上醫(yī)療費(fèi)用過高，看病難，看病貴的問題。并且在接受醫(yī)療服務(wù)時(shí)所接觸到的醫(yī)療工作者醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等職業(yè)道德有待改善。
三，患者對(duì)醫(yī)療環(huán)境的期望，表明了衛(wèi)生管理部門今后的工作方向，要著重解決醫(yī)療費(fèi)用高，醫(yī)務(wù)工作人員職業(yè)道德偏低等情況。
(事實(shí)上我在答題的時(shí)候組織語言上并沒有現(xiàn)在寫文章時(shí)組織得好，而且加上剛開始的緊張，問題答得并不理想。有其他想法可以互相交流。)
問題二：你在社區(qū)服務(wù)中心工作的時(shí)候，一個(gè)小區(qū)出現(xiàn)了紅眼病疫情，如果上級(jí)安排你到小區(qū)進(jìn)行紅眼病的診治與預(yù)防，你作為一個(gè)全科醫(yī)生，將如何開展你的工作?(3分鐘)
題目與原題大意一致，具體有偏差。本人答案僅供參考：
紅眼病是一種傳染性疾病，在處理過程要以預(yù)防為主。如果我遇到這樣的情況，我會(huì)把小區(qū)的人員分批處理：一批是已經(jīng)診斷為紅眼病的患者，作專門的對(duì)癥治療;一批是與確診患者有過接觸的人員，作一些預(yù)防處理;一批未曾與紅眼病患者有接觸史的人員，進(jìn)行宣傳教育的工作。
(這是我在面試現(xiàn)場(chǎng)所作出的回答，邏輯思維文章上有條理，自己感覺也是相當(dāng)不滿意，答完這條題時(shí)，我感覺到天都黑了。。。回來再想了想，應(yīng)該再加多幾點(diǎn)內(nèi)容，比如在處理確診患者時(shí)要注意輕重緩急，重癥的要先處理。如果情況嚴(yán)重，要匯報(bào)上級(jí)衛(wèi)生主管部門，請(qǐng)求協(xié)助等等，可惜當(dāng)時(shí)沒有想到。)
問題三：如果有一天你進(jìn)入科室，你看到有藥商正在塞紅包給你的同事，你會(huì)怎么處理?(4分鐘)
本人答案僅供參考：
首先，在現(xiàn)在的醫(yī)療中，收受紅包的現(xiàn)象還是存在的，但是個(gè)別的，并非普遍的。通過近年來衛(wèi)生部門的整頓工作，這種現(xiàn)象也越來越少。國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師法中有規(guī)定：醫(yī)務(wù)工作人員不得利用職務(wù)之便，索取，收受患者財(cái)物以及牟取不正當(dāng)利益。(我覺得答到這個(gè)醫(yī)師法，為整個(gè)答案增光不少。)
其次，現(xiàn)在的醫(yī)院大部分是公有制，醫(yī)生的收入與職稱，資歷相關(guān)。有些有能力的年輕醫(yī)生工作干得多，收入?yún)s不高，這導(dǎo)致了心理上的不平衡，也是收受紅包的原因之一。
第三，如果我遇到這樣的情況，我當(dāng)時(shí)會(huì)給同事留下面子，給機(jī)會(huì)他自己處理這件事情。私下里我會(huì)和他溝通，說明這是違反了執(zhí)業(yè)醫(yī)師法的，并且收受藥商的紅包，就意味著要給病人開大處方，增加病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，違背了一個(gè)醫(yī)生的基本原則，
資料共享平臺(tái)
《醫(yī)生面試問題》(http://salifelink.com)。第四，如果同事確實(shí)收受了紅包，并且不聽勸告的話，我將視情況嚴(yán)重程度，上報(bào)醫(yī)務(wù)科。
(這個(gè)答案我比較滿意，前面的兩點(diǎn)是所背的資料中病人給醫(yī)生送紅包時(shí)提到的答案，我照搬下來了，第三點(diǎn)當(dāng)時(shí)沒有答到增加患者負(fù)擔(dān)這點(diǎn)，第四點(diǎn)也沒答到，這是敗筆。)
醫(yī)生面試問題盤點(diǎn)
1、 作為一名醫(yī)務(wù)工作者，你認(rèn)為你有哪些優(yōu)勢(shì)和不足?
一、我是一名醫(yī)務(wù)工作者，從事醫(yī)務(wù)工作，能夠接觸各式各樣的人，經(jīng)常處理一些緊急事件，這就使我具有較強(qiáng)的為人處事的能力，遇事比較冷靜、處理事情層次分明，干脆利落，做事認(rèn)真、穩(wěn)重、耐心細(xì)致。
二、是我有比較強(qiáng)的團(tuán)體精神，能和同事建立起一種相互信任的合作關(guān)系，有良好的傾聽能力和溝通能力，能和其他人互動(dòng)，共享信息和榮譽(yù)，對(duì)待工作認(rèn)真努力，能夠及時(shí)完成，并且很樂意幫助同事，樂于承擔(dān)本職工作以外的工作，而且在工作中這種精神得到了提高和完善。
三、俗話說，人無完人，金無足赤，同樣在我身上也存在著不足之處，諸如社會(huì)閱歷淺，工作經(jīng)驗(yàn)少等，只有通過自身不斷地發(fā)現(xiàn)，再改正，并真誠(chéng)、虛心地向別人請(qǐng)教學(xué)習(xí)，才能克服缺點(diǎn)，不斷完善自已。
2、 你在值班的時(shí)候，在你面前一個(gè)急癥病號(hào)突然暈倒，你如何處理?
一、在工作中遇到這樣的事情是正常的，我應(yīng)該冷靜，迅速，妥善地處理這件事，不應(yīng)該有所慌張。
二、立刻檢查這位患者的生命體征，看是否穩(wěn)定，并且同時(shí)將這一情況匯報(bào)醫(yī)院總值班醫(yī)生。面試技巧及注意事項(xiàng)
三、若病人病情穩(wěn)定，那么我將和值班護(hù)士一起對(duì)這位病人的情況做出相應(yīng)的對(duì)癥處理
四、若病人情況危機(jī)，比較嚴(yán)重，我應(yīng)該立刻聯(lián)系其他科室正在值班的醫(yī)生，請(qǐng)求協(xié)助治療。面試經(jīng)驗(yàn)
五、治療過程中，不能擅離職守，更不能自行安排替班，若是病人做檢查等需要我的陪同，應(yīng)該跟總值班醫(yī)生匯報(bào)情況，得到批準(zhǔn)后再離開。面試技巧
3、你是一名急診科醫(yī)務(wù)人員，在你值班的.時(shí)候，你的親戚好友找你有急事，你會(huì)怎么做?
一、仔細(xì)詢問親戚好友，了解急事的具體情況，性質(zhì)等，再作出相應(yīng)的判斷。
二、若是這件急事跟我的職業(yè)相關(guān)，比如親戚身體不適，或者受傷等，我會(huì)根據(jù)當(dāng)時(shí)值班時(shí)的情況，根據(jù)病情的輕重緩急來處理，先處理嚴(yán)重的病人，絕對(duì)不會(huì)因?yàn)樗饺岁P(guān)系優(yōu)先照顧親戚
三、若是私人事情，我會(huì)跟親戚說明我們急診值班的原則，必須堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，看是否可以等我下班后再幫他處理，相信我的親戚好友能夠理解
四、若是事情真的很緊急，我會(huì)向醫(yī)院總值班醫(yī)生請(qǐng)假，經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意并安排有關(guān)人員替代后，方可離開值班崗位;
4、你被錄用以后，如果抽調(diào)你去下鄉(xiāng)支農(nóng)，你會(huì)做哪些準(zhǔn)備工作?
一、作為新錄用的醫(yī)生，到基層進(jìn)行鍛煉是非常必要的，而且基層的工作也非常重要，因此我不會(huì)抱怨，而是以積極的心態(tài)去基層鍛煉，爭(zhēng)取通過這次鍛煉能夠豐富我的基層工作經(jīng)驗(yàn)，為以后更好地做好工作打下良好的基礎(chǔ)。面試寶典
二、查閱相關(guān)資料，深入了解國(guó)家農(nóng)村政策和措施，
三、是通過有關(guān)部門了解本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體狀況，如統(tǒng)計(jì)局等
五、是深入田間地頭了解實(shí)際情況，了解群眾的想法，了解當(dāng)?shù)乇∪醯沫h(huán)節(jié)，并作出自己工作的規(guī)劃，和工作中的重點(diǎn)問題。
【醫(yī)生面試問題】相關(guān)文章：
3.面試棘手問題
4.面試須知問題
5.面試英語問題
6.面試必問題
7.面試必備問題