內衣督導工作職責

銷售督導的工作內容/>(一)

、負責銷售終端的營運管理和維護，包括：/>1、開業系列工作;/>2、日常指導工作(貨品指導、陳列指導、服務指導、巡店扶持)，并做好總結;/>3、專賣VI形象的監督、建設和推廣;/>4、針對各店鋪(包括代理商)的扶持，樹立店員和代理商的信心，引導規范經營;/>5、及時接受顧客及代理商的投訴，認真處理、及時反饋;/>6、以月為單位，評估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化建議。/>

(二)、銷售終端檔案的建立和管理：/>店鋪情報的建立和管理(店況、專柜、優秀加盟店和代理商檔案);/>1、評估代理商信譽;/>2、定時分析目標市場(競爭品牌、流行趨勢、消費人群)，及時反饋公司并存檔，以取得市場決策主動性;/>3、指導各店鋪、加盟店建立顧客資訊和檔案。/>(三)、培訓、考核工作：/>1、針對各店鋪、專柜的店長、業務員、營銷員開展培訓;/>2、針對自營店的店長、導購胡培訓及監督考核工作;/>3、配合開展地區及全國性的培訓工作;/>4、針對各市場基層管理人員和店鋪工作人員工作的監督和考核，并及時入檔。/>(四)、店鋪的考察工作：/>1、考察加盟店鋪的商圈、人氣、框架結構，所處區域的消費能力等;/>2、考察代理商的經濟實力、信譽度、管理能力，經商經驗等;/>3、協助新區域市場的拓展工作，提出下一步的工作思路及建議。/>(五)、促銷活動管理：/>包括新款上市、單品推廣、節假日、店慶、老款降價、季末特賣、滯銷品等促銷活動的管理：/>1、對企劃提出的活動具體方案進行選擇和預估，提出合理性建議;/>2、跟蹤促銷宣傳品制作進度及促銷貨品的配送，加強部門之間的溝通;/>3、指導各店鋪、代理商合理補足貨源、跟進宣傳品發放，確保活動能夠充分開展;/>4、向各店鋪、代理商做好賣場的促銷

pop和貨品陳列以及氣氛引導;/>5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數據，包括庫存、銷售等并做好統計分析;/>6、信息反饋及促銷活動總結。/>/>做銷售是要經常出差的哦，要做好心理準備。

pop和貨品陳列以及氣氛引導;/>5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數據，包括庫存、銷售等并做好統計分析;/>6、信息反饋及促銷活動總結。/>/>做銷售是要經常出差的哦，要做好心理準備。

pop和貨品陳列以及氣氛引導;/>5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數據，包括庫存、銷售等并做好統計分析;/>6、信息反饋及促銷活動總結。/>/>做銷售是要經常出差的哦，要做好心理準備。

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銷售督導的工作內容/>(一)、負責銷售終端的營運管理和維護，包括：/>1、開業系列工作;/>2、日常指導工作(貨品指導、陳列指導、服務指導、巡店扶持)，并做好總結;/>3、專賣VI形象的監督、建設和推廣;/>4、針對各店鋪(包括代理商)的扶持，樹立店員和代理商的信心，引導規范經營;/>5、及時接受顧客及代理商的投訴，認真處理、及時反饋;/>6、以月為單位，評估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化建議。/>(二)、銷售終端檔案的建立和管理：/>店鋪情報的建立和管理(店況、專柜、優秀加盟店和代理商檔案);/>1、評估代理商信譽;/>2、定時分析目標市場(競爭品牌、流行趨勢、消費人群)，及時反饋公司并存檔，以取得市場決策主動性;/>3、指導各店鋪、加盟店建立顧客資訊和檔案。/>(三)、培訓、考核工作：/>1、針對各店鋪、專柜的店長、業務員、營銷員開展培訓;/>2、針對自營店的店長、導購胡培訓及監督考核工作;/>3、配合開展地區及全國性的培訓工作;/>4、針對各市場基層管理人員和店鋪工作人員工作的監督和考核，并及時入檔。/>(四)、店鋪的考察工作：/>1、考察加盟店鋪的商圈、人氣、框架結構，所處區域的消費能力等;/>2、考察代理商的經濟實力、信譽度、管理能力，經商經驗等;/>3、協助新區域市場的拓展工作，提出下一步的工作思路及建議。/>(五)、促銷活動管理：/>包括新款上市、單品推廣、節假日、店慶、老款降價、季末特賣、滯銷品等促銷活動的管理：/>1、對企劃提出的活動具體方案進行選擇和預估，提出合理性建議;/>2、跟蹤促銷宣傳品制作進度及促銷貨品的配送，加強部門之間的溝通;/>3、指導各店鋪、代理商合理補足貨源、跟進宣傳品發放，確保活動能夠充分開展;/>4、向各店鋪、代理商做好賣場的促銷

pop和貨品陳列以及氣氛引導;/>5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數據，包括庫存、銷售等并做好統計分析;/>6、信息反饋及促銷活動總結。/>/>做銷售是要經常出差的哦，要做好心理準備。

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