外企面試的五大經(jīng)典問題

　　以下是小編整理的關(guān)于外企面試的五大經(jīng)典問題，歡迎參考。

　　1、“work experience”is the type of work you‘ve done in the past.

　　If you haven’t started working yet you can say “Right now I‘m still a student.” or “I’m a recent grad and Ihaven‘t started working yet.” In the second sentence， “recent grad" is short for ”recent graduate" and means that you have just finished school.

　　請(qǐng)告訴我你過去的工作經(jīng)驗(yàn)，工作經(jīng)驗(yàn)就是你過去所做的工作。如果尚未開始工作，就可以回答“Right now I‘m still a student.”(現(xiàn)在我還是個(gè)學(xué)生。)或者說“I’m a recent grad and I haven‘t started working yet.”(我剛剛畢業(yè)，還沒有開始工作。)“recent grad”是“recent graduate”的縮寫，意思是剛剛畢業(yè)。

　　2、Second One：What‘s your greatest weakness?

　　This is a popular question that western employers like to ask to make candidates nervous!In fact，they ask this to know how you respond to a difficult question. You shouldn‘t answer by telling your greatest weakness since you might not get the job!Instead，you can tell them something that isn’t directly related to the job position.

　　你最大的缺點(diǎn)是什么?西方老板特別愛問這個(gè)問題，讓面試者感到很緊張。事實(shí)上，他問這個(gè)問題是看你對(duì)棘手問題的反應(yīng)。你沒必要如實(shí)回答你的弱點(diǎn)，因?yàn)槟怯锌赡茏屇愕貌坏竭@份工作。相反，你可以告訴他們一些與工作不直接相關(guān)的事情。

　　3、Third One：Why do you feel you are qualified for this job?

　　This question is a good opportunity to brag a little bit. You should talk about some extra skills you have that maybe wasn‘t included in your resume，or talk about your greatest strength in more detail.

　　你為什么覺得自己勝任這份工作?這時(shí)候你要充分發(fā)揮你的“自夸”本領(lǐng)。你可以講述一些簡歷資料里面沒有包括的技能;或者是再詳細(xì)強(qiáng)調(diào)一下你的特長。

　　4、Fourth One：What kind of salary did you have in mind?

　　Salary is how much money you earn，usually per year. When asked this，it‘s best to answer with a salary range or approximation and not an exact figure. This shows that you are familiar with the industry if you know what the approximate salary should be.

　　你期望的薪水是多少?“salary”就是你賺多少錢，通常是年收入�；卮疬@個(gè)問題時(shí)，最好說出一個(gè)大致范圍，而不是一個(gè)確切的數(shù)字。如果你能說出這個(gè)工資范圍，那就說明你對(duì)此行業(yè)非常了解。

　　5、Fifth One：If hired，when could you start work?

　　When answering this it‘s best not to say you can start right away. This might make you seem very desperate for a job. A safe answer would be "I can start at the beginning of next month."

　　如果雇傭的話，你什么時(shí)候開始工作?回答這個(gè)問題時(shí)。一定要注意!不要說我馬上可以工作。那會(huì)讓對(duì)方認(rèn)為你非常迫切地需要這份工作。一個(gè)非常保險(xiǎn)的回答可以是“I can start at the beginning of next month.”(我下月初可以開始上班。)

　　推薦閱讀：外企面試過程中注意事項(xiàng)

　　面試過程中你的一舉一動(dòng)，一言一行都對(duì)面試結(jié)果有著不同程度的影響。所以，為了確保面試中發(fā)揮最佳狀態(tài)，求職者在面試過程中要注意以下事項(xiàng)：

　　1.與考官握手時(shí)應(yīng)堅(jiān)定有力同考官握手時(shí)應(yīng)用力，即使考官是一位女士，你是一位先生。因?yàn)闆]有入會(huì)喜歡軟弱無力的握手，但也不要來回晃動(dòng)對(duì)方的手。握手時(shí)，應(yīng)介紹自己，并始終正視對(duì)方。

　　2.回答語速切莫過快。面試的第一目的是讓面試官了解你，甚至對(duì)你感興趣，最重要的是展示你的綜合素質(zhì)，絕非單單的語言能力，所以應(yīng)該首先力求有條不紊、表達(dá)清晰。劍橋大學(xué)的一項(xiàng)調(diào)查顯示，語速快一般體現(xiàn)具備兩種不同特質(zhì)的人，一種是思維和語言反應(yīng)能力強(qiáng)且協(xié)調(diào)的人，一種是處事急躁的人。語速過快容易給人不自信、不穩(wěn)重的錯(cuò)覺。所以最好的語速是中速平和，既讓人聽懂，又給自己以思考的時(shí)間。

　　3.在回答問題時(shí)應(yīng)誠實(shí)、直率、并且不要對(duì)自己當(dāng)前的單位或以前的老板作不必要的評(píng)論。很顯然，有一些原因使得你要離開原來的公司或者老板，但是，當(dāng)解釋你為什么要離開的原因時(shí)，應(yīng)對(duì)離開的理由作必要的評(píng)論。

　　4.自由討論應(yīng)當(dāng)直白。在英語的口語交談中，不必太拘泥于語法，大膽表達(dá)清楚自己的意思即可。用簡單直白的語言表現(xiàn)最具魅力的自我，才是英文面試的至高境界。很多人恨不得在面試中用大氣磅礴的英文演講征服面試官，習(xí)慣于堆砌華麗的詞藻，其實(shí)又犯了舍本逐末的錯(cuò)誤。

　　5.面試結(jié)束后要學(xué)會(huì)感謝。面試結(jié)束后，即使對(duì)方?jīng)]有表示明確的錄用意向，也應(yīng)該對(duì)其表示感謝。

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