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浙江省高校畢業生就業創業政策
大學生自主創業優惠政策為鼓勵高校畢業生自主創業，以創業帶動就業，財政部、國家稅務總局發出《關于支持和促進就業有關稅收政策的通知》，明確自主創業的畢業生從畢業年度起可享受三年稅收減免的優惠政策。以下是小編整理的浙江省高校畢業生就業創業政策，歡迎閱讀。
浙江省高校畢業生就業創業政策
1.低保家庭、孤兒、殘疾人、在學期間獲得國家助學貸款、建檔立卡貧困家庭和貧困殘疾人家庭的畢業年度高校畢業生，每人給予一次性3000元求職創業補貼。
2.對城鄉勞動者到定點機構參加職業培訓，取得職業資格證書或專項職業能力證書的，按規定給予培訓補貼。對企業開展職工崗位技能提升培訓的，可根據培訓人數和取得職業資格證書等情況給予一定補貼。
3.對通過初次職業技能鑒定并取得職業資格證書或專項職業能力證書的，按規定給予鑒定補貼。
4.見習期間，當地政府和見習單位給予見習人員不低于當地最低工資標準的生活補貼，其中政府補貼原則上不低于當地最低工資標準的60%。
5.畢業2年以內的高校畢業生到中小微企業就業，簽訂1年及以上勞動合同、依法繳納社會保險費且工資低于當地上年度全社會在崗職工平均工資的，在勞動合同期限內可給予就業補貼，具體標準由各地結合實際確定，補貼期限不超過3年。畢業5年以內的高校畢業生到養老、家政服務和現代農業企業就業，簽訂1年及以上勞動合同并依法繳納社會保險費的，在勞動合同期限內給予每年1萬元的就業補貼，期限不超過3年。
6.畢業5年以內的高校畢業生到鄉鎮（街道）、村（社區）專職從事公共管理、社會服務以及從事公安機關警務輔助工作的，其收入不低于當地上年度全社會在崗職工平均工資，并為其按時足額繳納社會保險費和住房公積金，具體辦法由各地制定。
7.畢業2年以內的高校畢業生實現靈活就業，在公共就業人才服務機構辦理實名登記并依法繳納社會保險費的，給予不超過其實際繳納社會保險費三分之二的社保補貼，核定補貼的繳費基數不超過全省上年度全社會在崗職工平均工資，補貼期限不超過3年。
8.在校大學生和城鄉勞動者在定點機構參加創業培訓的，按規定享受培訓補貼。
9.有創業要求、具備一定創業條件但缺乏創業資金的在校大學生、城鄉勞動者創辦個體工商戶（含經認定的網絡創業，下同）的，可申請不超過30萬元的貸款，合伙經營或創辦企業的，可適當提高貸款額度。加大貸款貼息力度，對在校大學生和畢業5年以內高校畢業生等重點人群實行全額貼息，其他人員實行50%貼息。
10.在校大學生和畢業5年以內的高校畢業生等重點人群租用經營場地創業的，有條件的地方可給予租金補貼。
11.在校大學生和畢業5年以內的高校畢業生初次創辦企業，經人力社保部門認定，可給予一次性創業補貼，補貼條件和標準由各地結合實際確定，初次創辦養老、家政服務和現代農業企業，并擔任法定代表人或主要負責人的，給予企業連續3年的創業補貼，補貼標準為第一年5萬元、第二年3萬元、第三年2萬元。
12.在校大學生和畢業5年以內的高校畢業生等重點人群創辦個體工商戶或企業帶動3人就業，并依法繳納社會保險費1年以上的，給予每年2000元的帶動就業補貼；帶動超過3人就業的，每增加1人再給予1000元補貼，每年總額不超過2萬元，補貼期限不超過3年；其中從事農村電子商務創業的，一次性創業社保補貼和帶動就業補貼標準可上浮20%。
13.在校大學生和畢業5年以內的高校畢業生在各級創業大賽中獲獎的，給予一定的獎勵，并按規定享受優秀創業者能力提升培訓扶持政策，其中在省級以上創業大賽中獲獎的，可享受創業地相應的人才扶持等政策。
我省高校畢業生就業創業政策，各地的具體實施細則、條件和標準有所不同，申請前請向各地人力資源和社會保障部門咨詢詳情。
杭州 實施新一輪大學生創業三年行動計劃。對市場前景好、科技含量高、杭州市急需引進的大學生創業項目，最高資助50萬元。對年稅收100萬元以上或帶動就業100人以上的大學生創業企業，給予10萬元的扶優資助。經認定的市級大學生創業園，給予100萬元的一次性建園資助。享受場地補貼滿三年的成長型大學生創業企業，如果三年內年均銷售收入達100萬元且年均納稅超過5萬元，可再享受三年場地補貼。參加中國杭州大學生創業大賽并入圍大賽400強的項目在杭州落地轉化，可免于評審直接申請最高100萬元的無償資助。向新引進到杭州工作的應屆全日制碩士研究生以上學歷的人員發放一次性生活（或租房）補貼，其中，碩士2萬元，博士3萬元。大學生見習訓練對象擴大至畢業學年大學生及畢業兩年內未就業的高校畢業生。經認定的小微創業園，給予每年5萬至10萬元的主辦方補貼。個人創業擔保貸款最高額度提高至50萬元。
寧波 高校畢業生創辦實體，給予1萬元的創業者社保補貼和最高不超過10萬元的創業帶動就業崗位補貼。中小微企業新招用畢業生，給予不超過3年的社保補貼。對畢業10年內、在甬就業創業的全日制普通高校畢業生，給予購房總額2%、最高不超過8萬元的購房補貼。對市級創業孵化示范基地給予最高不超過30萬元的創業孵化補貼。對市級大學生就業實踐示范基地給予每家3萬元獎補。每年評選10位創業新秀，給予每人10萬元的獎勵。
溫州 對于畢業2年以內的高校畢業生到中小微企業就業的，按全日制專科、本科、碩士研究生和博士研究生學歷每月給予畢業生300元、500元、1000元和2000元的就業補貼。將享受創業擔保貸款全額貼息的高校畢業生放寬到畢業10年內，將企業吸納就業創業擔保貸款最高額度提高至500萬元。
湖州 在校大學生實訓（實習）期間，給予生活補貼。對邀請來湖參加人力資源交流活動的大學生給予相應補貼。對新引進到企事業單位的全日制本科及以上畢業生，給予購房或租房補貼。對獲得國家級、省級創業大賽獲獎的大學生創業項目，分別給予最高不超過20萬元、15萬元的創業示范補貼。對初次創辦本市十二大重點產業企業的，相應提高創業補貼標準。企業參與政府部門組織招才引智活動的，給予相應補貼。對新評為國家級、省級、市級大學生創業示范園的，提高補貼標準。根據引才活動成效給予人才工作站獎勵經費。
嘉興 在校大學生和畢業5年以內的高校畢業生到符合嘉興市“八大千億”產業領域創業，給予三年6萬元的創業補貼。畢業5年以內的高校畢業生回（留）禾初次進入我市“八大千億”產業領域的企業就業，給予就業補貼。將中小微企業就業補貼標準提高到3000元。將公益性崗位社保和崗位補貼的安置對象從“就業困難人員”擴大到“重點人員”。
紹興 放開落戶條件，明確高校畢業生來紹可以先落戶再就業。對新引進到紹興企事業（不含參公事業）單位的全日制博士研究生，與用人單位簽訂5年以上勞動合同的，給予35萬元的房票補貼。給予高校畢業生集聚示范企業一次性50萬元獎勵。大學生創業園區被認定為國家級、省級創業孵化示范基地（園區）的，分別給予一次性100萬元、50萬元的獎勵。將低保家庭、孤兒、殘疾人、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭和獲得國家助學貸款的畢業年度高校畢業生求職創業補貼提高到每人3000元。
金華 高校畢業生來金成功創業，符合條件的給予一次性10000元創業補貼及一次性6000元租房補貼，在市區購房的享受人才購房相關補助政策。對創業大賽項目給予獎勵資助，一般項目獎勵1000至3000元，優秀項目獎勵3000元至2萬元，落地項目資助5萬至30萬元。高校畢業生靈活就業可享受3年的社保補貼。
衢州 創業孵化基地和創業孵化企業提供孵化服務的，給予每孵化1家不低于5000元的創業孵化補貼。將高層次學歷高校畢業生的補貼，從原來每人每年2000元提高到按大專本科、碩士研究生、博士研究生學歷分別給予每人每年3000元、5000元和1萬元。
舟山 在校大學生和畢業10年以內的高校畢業生在舟創辦企業的，創業擔保貸款最高額度提高至60萬元，并享受全額貼息。在各級創業大賽中獲獎的，給予一定的獎勵。新增研究生學歷的就業補助，畢業5年內的專科、本科、研究生及以上學歷到舟山中小微企業就業的，分別給予每人每年3000、5000、8000元的個人就業補助。高校畢業生見習補貼標準調整為按企業給予的見習補助予以1:1配套，最高每月1200元。見習對象范圍擴大到畢業學年起2年內的高校畢業生，并不限戶籍。
臺州 高校畢業生初次創業，符合條件給予5000元的創業補貼和3年社保補貼。對評為省級、國家級創業示范基地的，在市級補貼基礎上，再分別給予15萬、30萬元補貼。對經認定的創業孵化基地的公共服務面積部分可給予最高不超過20萬元/年補貼。對經認定的創業孵化基地或企業，每成功孵化1家企業，一次性給予5000元補貼。對經認定的就業創業服務平臺，給予不超過10萬元的補貼。對創業服務機構開展公益性創業服務活動，可按實給予最高每場2萬元的創業服務補貼。對國家級、省級、市級人力社保部門組織開展的創業大賽獲獎的，由市財政分別給予最高10萬、8萬、5萬元的獎勵。
麗水 給予市級創業園3年每年不超過15萬元的建設補貼。對獲得市級創業示范園的給予5萬元的一次性補貼。給予市本級職業技能（創業）培訓培訓示范基地一次性補貼。對符合創業擔保貸款條件的申請對象，在貸款期間可按規定額度申請貸款貼息。對在市電子商務示范企業任副總經理以上人員，可不受學歷、資歷、任職資格等限制，按相應評價條件破格申報評審中級職稱，并按規定享受當地人才引進扶持政策。
浙江省高校畢業生就業補貼
應屆畢業生生活補
對到杭州工作的全球本科及以上學歷應屆畢業生（含畢業5年內的回國留學人員、外國人才）發放生活補貼，其中本科1萬元、碩士3萬元、博士10萬元。應屆大學畢業生在富陽、臨安、桐廬、淳安、建德工作滿3年后，再給予相同額度的一次性生活補貼。
應屆畢業生租房補貼
對在杭州無房且未享受公共租賃住房、人才租賃房等住房（租房）優惠政策，市、區縣（市）各單位新引進的全球本科及以上學歷應屆畢業生發放租房補貼。每戶每年發放1萬元，可發放3年，期滿后收入低于城鎮居民人均可支配收入的，可繼續享受，最長不超過3年。
青荷禮包
為符合條件的來杭就業創業大學生發放量身定制電子禮券服務禮包（簡稱青荷禮包）。每人每次總額300元，包括公交、地鐵定向券258元（含水上巴士）、公園年卡 20元、文化旅游年卡22元，每人最多可申領3次，每次間隔一年。
高校畢業生一次性臨時生活補貼
杭州市生源畢業年度困難家庭高校畢業生和就業困難高校畢業生，畢業年度內在杭州市登記失業的，可申請1000元一次性臨時生活補貼。
求職創業補貼
在畢業學年內并符合相關條件的在杭普通高等學校、中等職業學校（含技工院校）非定向培養畢業生，可申請一次性3000元求職創業補貼。
就業見習政策
符合條件的大學生在杭州見習基地參加就業見習的，可享受見習生活補助，補助不低于當地最低月工資標準。見習期限一般為3-6個月，最長不超過12個月。
高校畢業生到中小微企業就業補貼
畢業2年以內的高校畢業生，被注冊地址在杭州市的1000人以下企業新招用，在同一單位依法連續繳納社會保險費滿12個月且工資收入低于上年度杭州市全社會在崗職工平均工資（以社保繳費基數的100%為準），每連續繳納社會保險費12個月給予2000元的補貼，超過部分不足12個月的不予補貼。
小微企業（社會組織）新招用高校畢業生社保補貼
小微企業（社會組織）新招用畢業2年以內高校畢業生（不含本單位法定代表人、負責人），在杭州市依法連續繳納社會保險費的，可按規定申領社保補貼，補貼標準按補貼對象為高校畢業生實際繳納的社會保險三費之和計算。補貼期限自補貼對象為高校畢業生繳納社會保險費首月起，最長不超過12個月。
高校畢業生到養老、家政服務、現代農業領域就業創業補貼
就業補貼：畢業5年以內高校畢業生在經行業主管部門認定的養老、家政服務和現代農業企業（下稱“三類企業”）就業，企業依法連續為其繳納社會保險費每滿12個月的，符合條件的可申領就業補貼，補貼標準為1萬元，補貼期限不超過3年。
創業補貼：在校大學生和畢業5年以內高校畢業生初次創辦“三類企業”，并擔任法定代表人、執行事務合伙人或個人獨資企業投資人，且帶動2人以上就業并依法連續為其繳納社會保險費均滿12個月的，符合條件的企業可申領創業補貼，補貼期限不超過3年，補貼標準為第一年5萬元、第二年3萬元、第三年2萬元。
高校畢業生靈活就業社保補貼
畢業2年以內的高校畢業生，在杭州市從事靈活就業、辦理靈活就業登記、以靈活就業人員身份在杭州市繳納社會保險費的，可按規定申領社保補貼。自2023年2月1日起，補貼標準按補貼對象實際繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費之和的50%計算。單獨參加職工基本養老保險或職工基本醫療保險的，按實際繳納社會保險費的50%予以補貼。補貼期跨越新老政策的，補貼標準分段計算。2023年1月31日前的靈活就業社保補貼按原標準（每人每月300元）計算。
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