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山西高校就業統計“四不準”
杜絕虛報就業率問題發生 山西高校就業統計“四不準” 山西省教育廳日前出臺《關于進一步做好普通高校畢業生就業狀況統計工作的通知》，要求各高校做好高校畢業生就業狀況統計工作，嚴格執行“四不準”，絕不允許弄虛作假、虛報就業率的問題發生。繼續落實畢業生就業一把手工程，緊緊抓住8、9月份兩個月的時間，采取積極措施，創造條件幫助畢業生聯系用人單位，切實做好畢業生就業各項服務工作。 山西省教育廳要求高校認真做好畢業生就業統計工作，嚴格執行“四不準”：不準以各種方式強迫畢業生簽訂就業協議和勞動合同；不準將畢業證書、學位證書的發放與就業簽約掛鉤；不準勸導畢業生簽訂虛假協議；不準將頂崗實習材料作為就業證明。同時，著力做好就業幫扶工作。重點做好困難畢業生、少數民族學生、女畢業生等就業群體的就業幫扶，開展“一對一”的就業指導，通過向用人單位重點推薦、優先培訓、跟蹤服務等方式，幫助他們盡快實現就業。要積極主動聯系人社部門，要認真落實低保家庭畢業生的求職補貼政策。 山西將進一步加強對高校畢業生就業雙選活動的監管，加強對用人單位資質、招聘信息的核查，營造良好的就業環境。凡教育行政部門和高校舉辦的招聘活動，要嚴格執行教育部的規定，做到“三個嚴禁”：嚴禁發布含有限定“985”高校、“211”高校等字樣的招聘信息，嚴禁發布違反國家規定的有關性別、戶籍、學歷等歧視性條款的需求信息，嚴禁發布虛假和欺詐等非法就業信息，堅決反對任何形式的就業歧視，切實維護畢業生的合法權益。【山西高校就業統計“四不準”】相關文章：
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