創造成功的自我價值-《至加西亞的信》讀后感

很久之前就聽說過這本風靡全世界的書，今天看了之后，發現不過是一篇短短的文章，它描述了美西戰爭時期一位名叫羅文的美軍中尉在艱苦的條件下把信送給加西亞將軍的故事。這篇短短的故事，為什么會受到這么多人的關注？也許這正印證了一個道理：深刻的意義往往存在于簡單的故事中，越樸素的真理，越值得人回味。

　　針對于企業的職員來說，這個故事提醒了我們生活中不被發覺的自我的狀態，那就是人性中的懶散、消極、懷疑和抱怨，這種狀態在不經意間就左右了我們行為的方向，也把我們工作和生活乃至為人的重心作了轉移。那是可怕的。一個人的道德品質，責任心和敬業精神才是成功的最大因素，而才華和能力是其次的，在這里我想其實很多人都本末倒置了。

　　書中提出了幾個問題，第一個問題是：你屬于哪一類人？書中列舉了幾種不同類型的人，當然他們的成功與否也是能看得很清楚的，所以從現在起，我們就能開始決定我們要成為怎樣的人。人的每一分鐘，每一個時刻都可以是一個新的開始，不管過去怎樣，至少我們可以選擇我們以后要成為的模樣，成功和失敗同樣是一種選擇而已，這一點，在書中讓我們領悟到了。

　　接下來仍然是一個選擇題，堅持或者放棄。相信很多人知道，通常成功的人并不是比其他人更聰明，而只是他做到了一點而其他人很少能做到，那就是堅持，所以成功的人是少數。關于這一點，我很贊同。面對工作，如果覺得是自己不能接受也不能完成的，可以選擇放棄。但如果想擁有這份工作，并想繼續維持甚至想做出成就，那么唯一的辦法就是堅持下去。既然做了，就要做到最好，至少自己要有這個信心，信心是成功的一半。有可能結果沒有成功或并不完美，但堅持的好處正如書中所說，對于一份工作來說，其實薪水是其次的，而創造自我的價值才是最重要的。一個有自我價值并深知自己價值的人，在哪里都是自信的，也是能夠受到重用并得到賞識的。

　　在這本書里最后我們看到的是：馬上停止報怨。為什么要停止抱怨呢？最大的原因是報怨是不利于我們的健康心態的。人的心態和他周圍發生的事物都是循環的，新的一天一個好的心情，告訴自己我能行，今天是個好的開始，一定會有收獲。那么你出門的時候會對每一個遇到的人有發自內心的微笑，也會讓人感覺到你的友善與自信。當這種信息傳達給你的同事和上級的時候，他們會被你的好狀態而影響，對你的態度會無形中積極起來，那么你做事就容易多了。更重要的是，當你保持這種良好的心態一段時間以后，你會發現自己真的變成了一個積極的人，這就是自我積極心理暗示的驚人效果。

　　成功到底是什么樣？我們可能并不能成為世界上最成功、最優秀的人，因為那畢竟是極少數。但有一點，我們可以成為我們能成長為的最成功的樣子，那就是我們已經盡了最大努力去成長，而自我的價值已經發揮到了最大。至少我們要有一顆努力把信送給加西亞的心，一心一意地朝著目標前進，那么這就是成功而有價值的人生體驗了。

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