- 相關(guān)推薦
教學(xué)小學(xué)數(shù)學(xué)微格教案模板最新
作為一名人民教師,編寫教案是必不可少的,借助教案可以讓教學(xué)工作更科學(xué)化。那么你有了解過教案嗎?下面是小編精心整理的教學(xué)小學(xué)數(shù)學(xué)微格教案模板最新,僅供參考,大家一起來看看吧。
一.微格教學(xué)產(chǎn)生的背景及定義:
微格教學(xué)(microteaching)又稱微型教學(xué),是20世紀(jì)60年代開始創(chuàng)造和發(fā)展起來的,形成于美國60年代的教育改革運(yùn)動(dòng)。最早由美國斯坦福大學(xué)阿倫及其同行提出,后受到廣泛運(yùn)用和發(fā)展起來的一種新的師資培訓(xùn)的方法和課程。是一種運(yùn)用教育技術(shù)手段來培訓(xùn)師范生和在職教師教學(xué)技能的方法。
什么是教學(xué)技能?一般認(rèn)為教學(xué)技能是教師在教學(xué)活動(dòng)中特別有效地促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的活動(dòng)方式。它是教師運(yùn)用專業(yè)知識(shí)、教學(xué)理論,依據(jù)學(xué)習(xí)理論和教學(xué)原則進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)研究、組織課內(nèi)外教學(xué)活動(dòng)的一種基本能力。教學(xué)技能就是教師如何將學(xué)生未知的知識(shí)高效準(zhǔn)確地展示給學(xué)生的過程。此過程中教師可依據(jù)教學(xué)環(huán)境采取適當(dāng)?shù)姆椒▉磉_(dá)到教學(xué)效果的最優(yōu)化。
教學(xué)技能是影響教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方面,具有可描述性和可操作性,關(guān)于教學(xué)技能的研究、培訓(xùn)一直被教育界所關(guān)注。一般來說,教學(xué)技能包括教學(xué)中的語言、板書、變化和強(qiáng)化;導(dǎo)入、講解、提問、演示、結(jié)束等環(huán)節(jié),同時(shí)每一種技能又具有被分解成不同構(gòu)成要素的特點(diǎn)。通過這些技能的運(yùn)用,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)機(jī),引導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí)、形成技能和發(fā)展智力,為學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)、提高學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力創(chuàng)造條件。所以說教學(xué)技能是教師傳輸教學(xué)信息、完成教學(xué)任務(wù)的最基本保證。
作為一種培訓(xùn)教學(xué)技能的方法,它將復(fù)雜的教學(xué)過程分解成許多微小的容易掌握的單一技能,分別進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。首先在美國斯坦福大學(xué)開始運(yùn)用,以后傳到英國、澳大利亞以及世界各國。開始的時(shí)候比較簡單,只是運(yùn)用教育技術(shù)手段把師范生實(shí)習(xí)講課時(shí)的行為錄下來,反饋給學(xué)生,讓學(xué)生自己和同學(xué)來評價(jià)分析他的教學(xué)行為,從而正確地掌握教學(xué)技能。由于不是大班講課,只是少數(shù)幾個(gè)人的研討,因而稱之為微型教學(xué)。微格教學(xué)自從提出以后在理論上、實(shí)踐上都有了很大的發(fā)展。
微格教學(xué)的主要特征是根據(jù)行為主義心理學(xué)的理論,將復(fù)雜的教學(xué)活動(dòng)分解為各種可操作、可控制的教學(xué)技能,運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,起初是錄像機(jī),以后是計(jì)算機(jī)、多媒體電腦等可以反饋的系統(tǒng)進(jìn)行教學(xué)訓(xùn)練。自從微格教學(xué)提出后的幾十年以來,它的訓(xùn)練過程已形成了一定的系統(tǒng)模式(如下圖):微格教學(xué)興起后,很快被推廣到世界各地,成為師資培訓(xùn)的一種重要手段。我國在80年代初開始引進(jìn)這種教學(xué)方法。廣州師院、華南師大等院所較早開始這方面的研究。1987-1990年間,北京地區(qū)一些師范院校在與日本合作的“中日教育工程”中進(jìn)一步開發(fā)了這一課程。實(shí)踐證明,微格教學(xué)能夠幫助教師提高教學(xué)技能,從而達(dá)到提高課堂教學(xué)質(zhì)量的目的。
二.微格教學(xué)的基本特征:
1、微型性。微格教學(xué)課堂規(guī)模小,它由扮演教師的角色、扮演學(xué)生的角色、指導(dǎo)教師和攝影師組成(人數(shù)5-8人,時(shí)間5-10分鐘);
2、學(xué)習(xí)性。受訓(xùn)者通過聽課、溫習(xí)、討論會(huì)、技能辨別學(xué)習(xí)掌握技能及其理論;
3、矯正性。受訓(xùn)者通過自身反饋、學(xué)員評價(jià)、導(dǎo)師指點(diǎn),認(rèn)識(shí)自身的不足,在訓(xùn)練中加以克服;
4、研討性。微格訓(xùn)練小組全體參與,對“角色”的技能及其運(yùn)用進(jìn)行研究、討論,增加小組成員的經(jīng)驗(yàn)交流。
三.微格教學(xué)應(yīng)用設(shè)計(jì)
微格教學(xué)的特點(diǎn)用一句話概括就是“訓(xùn)練課題微型化,技能動(dòng)作規(guī)范化,記錄過程聲像化,觀摩評價(jià)及時(shí)化”。微格課的系統(tǒng)模式一般包括以下幾個(gè)方面。
1、訓(xùn)練前的學(xué)習(xí)和研究,學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要是微格教學(xué)的訓(xùn)練方法,各項(xiàng)教學(xué)技能和教育理論基礎(chǔ)、教學(xué)技能的功能和行為模式。
2、提供示范,即在訓(xùn)練前結(jié)合理論的學(xué)習(xí),向受訓(xùn)人員提供教學(xué)技能的音像示范,讓受訓(xùn)人員對教學(xué)技能有一個(gè)正確的感知、理解和認(rèn)識(shí)。
3、確定培訓(xùn)技能和編寫教案,即每次培訓(xùn)都有一個(gè)小專題,一般只集中培訓(xùn)一至二項(xiàng)教學(xué)技能,促使受訓(xùn)人員循序漸進(jìn)地掌握每一項(xiàng)教學(xué)的基本規(guī)范,而微格教學(xué)法中的教案不同于日常教學(xué)活動(dòng)中的教案,這不僅是教學(xué)活動(dòng)過程的詳盡描述,而且更重要地是要求說明所應(yīng)用教學(xué)技能訓(xùn)練的目標(biāo),并詳盡地說出教學(xué)行為的來龍去脈
4、角色扮演。就是讓受訓(xùn)人員輪流扮演教師角色、學(xué)生角色和評價(jià)者角色,并由攝像機(jī)進(jìn)行教學(xué)實(shí)錄。
5、反饋和評價(jià),即重放錄像,教師進(jìn)行自我分析,指導(dǎo)教師使用的教學(xué)語言、教學(xué)展開的技巧以及教師的非言語行為,如目光的接觸、教師的手勢、教室3里學(xué)生的活動(dòng)等進(jìn)行評說,以幫助教師找到一種符合課堂教學(xué)基本規(guī)范的教學(xué)技能或教學(xué)行為,不斷使教師形成新的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
6、案修改后的角色扮演,即在反饋和評價(jià)過程中發(fā)現(xiàn)的問題按照指導(dǎo)教師或經(jīng)學(xué)員集體討論的意見修改教案進(jìn)行重教,以審視受訓(xùn)人員經(jīng)過反饋評價(jià)后其教學(xué)行為的改善情況。
正如布朗所指出的:“微格教學(xué)將幫助教師加強(qiáng)、改進(jìn)教學(xué)技能和方法,減少失誤,并使教師飛快地建立信心。它不能在一個(gè)晚上改變教師的個(gè)人素質(zhì)和習(xí)慣,它不能解決教學(xué)中的所有問題,它不一定能把一個(gè)普通的教師變成一個(gè)天才的完美無缺的教師,但它可以把他變成一個(gè)好一點(diǎn)的教師。”
根據(jù)微格教學(xué)的系統(tǒng)模式,在被培訓(xùn)教師的實(shí)踐應(yīng)用中,一般包括以下六個(gè)步驟:
第一步,組織理論學(xué)習(xí):
確定微格教學(xué)培訓(xùn)對象,對被確定的培訓(xùn)教師開設(shè)有關(guān)微格教學(xué)理論課程,指導(dǎo)培訓(xùn)教師學(xué)習(xí)教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)目標(biāo)分類、教材分析、教學(xué)技能分類、觀察課堂方法、教學(xué)評價(jià)方法等教育教學(xué)理論。
第二步,確定培訓(xùn)技能:
微格教學(xué)主要是培訓(xùn)教師的教學(xué)技能。所以在訓(xùn)練之前必須讓培訓(xùn)教師明確訓(xùn)練何種教學(xué)技能。每次訓(xùn)練只能集中培訓(xùn)一兩個(gè)技能,以便容易掌握。再由指導(dǎo)教師分析這一教學(xué)技能的功能、構(gòu)成要素和應(yīng)用要點(diǎn),使培訓(xùn)教師明確這一教學(xué)技能的概念和學(xué)習(xí)要求。課堂教學(xué)技能按類型分為若干不同單獨(dú)技能,一般包括:
(一)語言技能
1、基本語言技能要求
語言規(guī)范(要有教師語言),使用普通話。
吐字要清楚,聽不清楚就使語言失去了交際的功能。
音量適度。吶喊型和悄悄話型的教學(xué)語言都是不可取的,吶喊型式與悄悄話型的課堂教學(xué)都易使學(xué)生產(chǎn)生疲勞,音量的控制一般應(yīng)在教室安靜的情況下,以坐在最后一排學(xué)生能聽清楚為宜。
語速適宜。一般以200-250字/分鐘為宜,比中央電視臺(tái)播音員的每分鐘350個(gè)字稍慢些。節(jié)奏和諧。它與語速既有區(qū)別又有聯(lián)系。它一般指每個(gè)字音的長短變化,在教學(xué)過程中形成和諧的節(jié)奏,可加強(qiáng)教學(xué)語言表達(dá)的生動(dòng)性。匯豐富,具有感染力。如我們在教學(xué)實(shí)踐中所編寫的一些“順口溜”就是一種語言技巧。它在一定程度上使學(xué)生由厭學(xué)到樂學(xué)。此技能要注意教師本身不能有太多的表演。否則就失去了學(xué)生的主體性。
2、特殊語言技能
特殊語言技能是在課堂特殊的環(huán)境下形成的。如:
(1)引入。比方說,我們在向一個(gè)陌生人介紹一種產(chǎn)品或說明一件事情的時(shí)候,總是在一定的環(huán)境和背景下發(fā)生的,同樣道理,上課也不例外,教師在應(yīng)用不同的方式,使學(xué)生對學(xué)習(xí)作好心理準(zhǔn)備同時(shí),更應(yīng)明確所學(xué)新內(nèi)容的目的和要求。比如說有的老師一上課便明確,這節(jié)課很重要,本節(jié)我們重點(diǎn)要學(xué)會(huì)哪些內(nèi)容等等,應(yīng)該說中考是一個(gè)強(qiáng)烈的刺激,在這種刺激下學(xué)生的注意力會(huì)馬上集中起來。實(shí)質(zhì)上“引入”應(yīng)是一種適當(dāng)?shù)拇碳ぃm然這種刺激無長效性但它具有適時(shí)性。
(2)介入。其實(shí)是教師的一個(gè)參與學(xué)習(xí)的過程,在這一過程中,教師用不同方式鼓勵(lì)、誘導(dǎo)、提示學(xué)生作出正確答案。往往還會(huì)涉及到一些教師的體態(tài)語言,如眼神,手勢,點(diǎn)頭,搖頭,行走等等。(3)評核。指教師要以不同方式處理學(xué)生的回答。通常教師可以采取兩種方式:一是對學(xué)
生的回答加以分析、論證、肯定或否定等,即評價(jià);二是對學(xué)生不正確的回答予以分析,并給出正確答案,即更正。同時(shí),可以在給出答案的基礎(chǔ)上進(jìn)行廣泛深入的交流、擴(kuò)展和延伸。
(二)提問技能:要求通過提出問題來檢查和了解學(xué)生的理解程度,鼓勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生深入思考問題,復(fù)習(xí)、鞏固、運(yùn)用所學(xué)到的科學(xué)知識(shí)。
1、回憶性提問
目的是在新舊知識(shí)之間建立聯(lián)系,容易限制學(xué)生的思考,不宜多用。其類型大致可分如下幾種:
(1)選擇型提問:即回答“是”或“不是”。而且也易使教師將問題拓展開來,進(jìn)而引出物質(zhì)的構(gòu)成、組成,分子、原子等概念性的描述問題。我們在教學(xué)過程中不僅要找到知識(shí)的生長點(diǎn)而且要找到知識(shí)的延伸點(diǎn),也就是說“這個(gè)知識(shí)”從哪里來要到哪里去的問題。
(2)溫故型提問:即指要求學(xué)生背書上的公式、定理或概念,雖然這是一種低層次的提問,但對督促學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能是不可少的。
(3)開放型提問:此類提問是讓學(xué)生憑自己的感覺來回答。因此往往不會(huì)因答案的不同而引起爭論。
2、理解性提問
(1)一般理解性提問。其實(shí)是要求學(xué)生能用自己的話把某一個(gè)問題描述出來的過程。
(2)深入理解提問。要求學(xué)生對問題深入理解,抓住問題的實(shí)質(zhì)。
(3)對比理解提問:要求學(xué)生對事實(shí)進(jìn)行對比區(qū)別進(jìn)而達(dá)到更深的理解,抓住要點(diǎn)。
3、應(yīng)用性提問
這是高層次的提問,需要學(xué)生運(yùn)用新知識(shí)和回憶過去的舊知識(shí)來回答,能激發(fā)學(xué)生思維,鼓勵(lì)學(xué)生積極參與。這種提問需要學(xué)生對所學(xué)知識(shí)深入理解并對所提問題作出恰當(dāng)?shù)脑u價(jià)。
提問方式的選擇主要取決于教學(xué)過程中的實(shí)際需要。
(三)板書技能:板書可以體現(xiàn)教學(xué)意圖,概括教學(xué)內(nèi)容,引導(dǎo)和控制學(xué)生思路,可彌補(bǔ)口頭語言的不足。板書的基本類型有四種:
1、提綱式:
2、圖標(biāo)式:圖標(biāo)式就是利用線條、箭頭、符號(hào)、數(shù)字及關(guān)系圖等組成圖形的方式來展示教學(xué)內(nèi)容的一種板書形式。其優(yōu)點(diǎn)是能引人入勝,激發(fā)學(xué)生的思維,便于記憶和聯(lián)想。、綜合式:
綜合式板書是上述幾種板書類型結(jié)合在一起使用,以達(dá)到全面、系統(tǒng)地傳遞教學(xué)信息的目的。其可以將散亂的知識(shí)系統(tǒng)化、簡約化,因此,不僅便于理解和記憶,而且便于知識(shí)遷移,在教學(xué)過程中,更多時(shí)候是使用這類板書。導(dǎo)課技能:
1、設(shè)問導(dǎo)課:“故意設(shè)置障礙,激起疑問
2、舊知識(shí)引出新知識(shí)導(dǎo)課:
3、實(shí)驗(yàn)導(dǎo)課:實(shí)驗(yàn)導(dǎo)課是生物學(xué)科導(dǎo)課的一個(gè)基本特征,學(xué)生的好奇心是
4、故事性導(dǎo)課:可以通過生物發(fā)現(xiàn)導(dǎo)入如:維生素的發(fā)現(xiàn)
(五)講解技能
其實(shí)質(zhì)就是如何通過語言對知識(shí)進(jìn)行有效的剖析和揭示。講解的兩個(gè)最基本的特點(diǎn):
一是知識(shí)在主客體傳輸?shù)倪^程中,語言是唯一的媒體;
二是知識(shí)的傳輸過程具有單向性。在這一過程中又體現(xiàn)出來了語言技能的重要性。
(六)變化技能
在課堂教學(xué)過程中,教師往往利用表情、動(dòng)作等身態(tài)語言對課堂上的突發(fā)事件進(jìn)行處理或作出反應(yīng)。這是教師的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)個(gè)性形成的主要因素。
教態(tài)變化:如:
(1)聲音的變化,語速的快慢音量的高低可以調(diào)整學(xué)生的注意力和突出重點(diǎn)的作用。尤其是停頓的變化會(huì)使學(xué)生感到教學(xué)節(jié)奏歡快而不呆板
(2)眼光接觸的變化,要使學(xué)生真正的感覺到眼睛確實(shí)是“心靈的窗口”教師的眼睛要起到點(diǎn)燃學(xué)生智慧的火花的功能。如前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說:“我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記那雙眼睛,她給了我無窮的力量,讓我的靈感一下子全都迸發(fā)出來了。”在課堂上教師的眼光與學(xué)生的眼光都不應(yīng)是散漫式的,而應(yīng)是一種有心靈感應(yīng)式的交流。
(3)頭部的變化,教師在與學(xué)生交流中,學(xué)生可以從教師點(diǎn)頭動(dòng)作中獲得回答問題或調(diào)整回答的鼓勵(lì),這種氣氛,使得學(xué)生愿意說出自己的意見,來激勵(lì)學(xué)生主動(dòng)參與教學(xué)。當(dāng)教師不滿意學(xué)生的回答而搖頭、皺眉時(shí),這就委婉地表達(dá)了教師的看法,這比用語言直接表達(dá)更易于為學(xué)生接受。其它的變化技能還有諸如手勢的變化、身體位置的變化等等。如:教師可經(jīng)常在上課“溜號(hào)”學(xué)生座位旁來回走動(dòng)以引起該生的注意。
2、教學(xué)手段和教學(xué)媒體的變化,經(jīng)科學(xué)測驗(yàn)得知單純聽,獲得信息的效果是30%;而聽看結(jié)合,可獲得50%;若是聽、看加動(dòng)手實(shí)踐可獲得90%。因此我們在教學(xué)過程中應(yīng)適當(dāng)變換教學(xué)媒體,有條件的學(xué)校最好能利用課件向?qū)W生展示在課堂和實(shí)驗(yàn)室還不能比較理想地完成的有關(guān)教學(xué)內(nèi)容。
3、師生相互作用的變化,教師在教學(xué)過程中應(yīng)不斷變換與學(xué)生相互作用的方式,安排一定的時(shí)間,讓學(xué)生個(gè)別學(xué)習(xí)、小組講座或全班辯論,或利用游戲的形式,寓教于樂,以激發(fā)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的興趣。
(七)強(qiáng)化技能
指教師在教學(xué)過程中針對學(xué)生反應(yīng),采取一系列措施促進(jìn)和增強(qiáng)學(xué)生某一行為變化的教學(xué)行為方式。強(qiáng)化分為積極強(qiáng)化(如:教師給出刺激能使學(xué)生心情愉快而樂于學(xué)習(xí))和消極強(qiáng)化(如:教師讓學(xué)生站著聽課,甚至逐出課堂)。實(shí)際上,一些學(xué)生在課堂上學(xué)習(xí)無興趣,甚至厭惡學(xué)習(xí),多半是教師采取消極強(qiáng)化造成的。那么強(qiáng)化大致可從以下幾個(gè)方面考慮:
1.語言強(qiáng)化,如在學(xué)生回答問題之后,而并不完全正確的情況下,教師可說:“你剛才緊張了,有的地方?jīng)]說清楚,但可能你心里明白,只是表達(dá)上還存在問題。希望你今后能在語言表達(dá)上多下些功夫”這樣可以使學(xué)生覺得自己的努力是有成效的,有價(jià)值的。回答問題有一種輕松感,下次回答不僅會(huì)“踴躍”而且還會(huì)動(dòng)腦。
2、體態(tài)語強(qiáng)化,如教師可以在上課不認(rèn)真聽課的學(xué)生的座位附近走動(dòng),以引起學(xué)生的注意。如用點(diǎn)頭或搖頭來表示對學(xué)生回答問題的肯定或否定,側(cè)耳傾聽以給學(xué)生回答問題的信心。豎起拇指表示贊許,擺擺手表示不同意。
3、標(biāo)志強(qiáng)化,指教師運(yùn)用一些醒目的符號(hào)、線條,彩色對比等各種標(biāo)志進(jìn)行強(qiáng)化教學(xué)的行為方式。如作業(yè)的批改可加上一些必要的評語,用紅粉筆板書重點(diǎn)或劃線等。
4、活動(dòng)強(qiáng)化,教師在課堂上有針對性地讓學(xué)生參與討論請學(xué)生幫助教師進(jìn)行實(shí)驗(yàn),組織競賽等,使學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng),而達(dá)到強(qiáng)化的目的。
(八)演示技能
實(shí)質(zhì)是直觀教具使用的一種能力。如:
1、實(shí)物標(biāo)本、模型教具、掛圖的演示。
2、具有生物學(xué)科特點(diǎn)的實(shí)驗(yàn)演示。
3、多媒體課件演示。可向?qū)W生展示豐富生動(dòng)真實(shí)的感性材料,其效果是顯而易見的。在選擇影視片進(jìn)行演示時(shí)要注意影視片內(nèi)容與教學(xué)內(nèi)容的聯(lián)系是否密切;哪些內(nèi)容是要求學(xué)生特別注意的需要教師特別強(qiáng)調(diào)的,是否需要教師的補(bǔ)充,影視片的長度是否合適等。
(九)結(jié)束技能:
指在完成一段教學(xué)內(nèi)容或活動(dòng)時(shí),教師對知識(shí)進(jìn)行歸納總結(jié),使學(xué)生所學(xué)知識(shí)形成系統(tǒng),進(jìn)而結(jié)束教學(xué)任務(wù)的一種教學(xué)行為方式。結(jié)束應(yīng)與導(dǎo)入相呼應(yīng),它是導(dǎo)入的延續(xù)和補(bǔ)充。其類型如下:
1.歸納式:目的是使本課知識(shí)系統(tǒng)化條理化。
2、比較式:可以列表進(jìn)行比較。如比較光合作用和呼吸作用
3、實(shí)驗(yàn)式:教師演示實(shí)驗(yàn)后,讓學(xué)生觀察思考,也可以將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容布置為作業(yè)繼續(xù)探究。
4、練習(xí)式,通過組織練習(xí),結(jié)束一節(jié)課教學(xué)。
5、問答式,以回答問題的形式結(jié)束一節(jié)課。
文科教學(xué)課堂主要教學(xué)技能
1.導(dǎo)入技能。要求運(yùn)用建立情境的教學(xué)方式來引起學(xué)生的注意,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,使他們明確學(xué)習(xí)目標(biāo),形成學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和建立知識(shí)間聯(lián)系。
2.講解技能。要求利用語言及各種直觀教具來創(chuàng)設(shè)情境,呈現(xiàn)出新語言知識(shí),使學(xué)生初步理解新語言的語音、語調(diào)及語意。
3.操練技能。要求根據(jù)課堂上所介紹的新語言知識(shí),組織學(xué)生用多種方法,對新語言結(jié)構(gòu)進(jìn)行機(jī)械性的練習(xí),通過這些練習(xí),使學(xué)生能夠初步準(zhǔn)確地掌握新語言的語音、語調(diào)及其結(jié)構(gòu)。
4.練習(xí)技能。要求根據(jù)課堂上所教的新語言,設(shè)計(jì)不同的意義練習(xí),組織學(xué)生在有實(shí)際意義的情境中,學(xué)習(xí)運(yùn)用新語言。
5.提問技能。要求通過提出問題來檢查和了解學(xué)生的理解程度,鼓勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生深入思考問題,復(fù)習(xí)、鞏固、運(yùn)用所學(xué)到的科學(xué)知識(shí)。
6.變化技能。是教學(xué)技能中信息傳遞,師生相互作用和各種教學(xué)媒體、資料的轉(zhuǎn)換方式。所謂變化是變化對學(xué)生的刺激,從而引起學(xué)生的興趣,是把無意注意過渡到有意注意的有效方式。要求使教學(xué)充滿生氣,喚起熱情,豐富學(xué)習(xí)環(huán)境,在不同的認(rèn)知水平上為學(xué)生提供參與教學(xué)的機(jī)會(huì),利用各種感官信息傳輸通道傳遞信息。其方式有:教態(tài)的變化、師生相互作用的變化等。
7.設(shè)計(jì)、組織課堂活動(dòng)技能。要求根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,設(shè)置語言交際場合及情境,設(shè)計(jì)課堂活動(dòng),組織并引導(dǎo)學(xué)生參加語言交流。在活動(dòng)中學(xué)會(huì)使用課堂上所教的語言,并會(huì)用英語進(jìn)行交流。
8.板書板畫技能。板書和板畫都屬于直觀教具的形式,合理有效的利用它們是教師應(yīng)該具備和掌握的重要教學(xué)技能。它要求講究藝術(shù)性,還要注意啟發(fā)性、條理性、簡潔性。
9.強(qiáng)化技能。教師在教學(xué)中為鼓勵(lì)學(xué)生在語言學(xué)習(xí)中的某種行為而作出的積極反應(yīng),即獎(jiǎng)勵(lì)性、鼓勵(lì)性的反應(yīng)。
10.結(jié)束技能。是教師結(jié)束教學(xué)任務(wù)的方式,是通過歸納總結(jié)、實(shí)踐活動(dòng)、轉(zhuǎn)化升華等教學(xué)活動(dòng),對所學(xué)的知識(shí)和技能進(jìn)行及時(shí)的系統(tǒng)化、鞏固和運(yùn)用,使新知識(shí)有效地納入學(xué)生原有的認(rèn)知結(jié)構(gòu)中。結(jié)束技能不僅廣泛地應(yīng)用于一節(jié)新課講完、一單元學(xué)習(xí)完、一節(jié)課結(jié)束時(shí),也經(jīng)常應(yīng)用于講授新的語法、功能等的結(jié)尾。
第三步,提供示范輔導(dǎo)
在正式訓(xùn)練前,為了使被培訓(xùn)者明確培訓(xùn)的目標(biāo)和要求,利用錄像對所要訓(xùn)練的技能進(jìn)行示范。示范的內(nèi)容有時(shí)是一節(jié)課的全過程,有時(shí)是課堂教學(xué)的片段。所放錄像有時(shí)是正面的典型,有時(shí)用反面典型,二者往往對照使用。所放錄像片須在事前編輯好,做好文字說明,并在放像時(shí),隨著示范的進(jìn)行做指導(dǎo)說明。
第四步,組織微格實(shí)踐
確定培訓(xùn)何種教學(xué)技能后,培訓(xùn)教師就要選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)內(nèi)容,進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),并編寫出較為詳細(xì)的微格教案。微格教學(xué)的教案(如下表以提問教學(xué)技能培訓(xùn)為例)具有不同于一般教案的特點(diǎn),它要求詳細(xì)說明教師的教學(xué)行為(即所應(yīng)用的技能)和學(xué)生的學(xué)習(xí)行為(包括預(yù)想的反應(yīng))。同時(shí),培訓(xùn)教師根據(jù)這一教學(xué)技能的要求,以及某一教學(xué)片段的教學(xué)目標(biāo)、學(xué)習(xí)任務(wù)和學(xué)生的特點(diǎn),設(shè)計(jì)一段運(yùn)用這一教學(xué)技能的微型課的教學(xué)過程(5—10分鐘),撰寫這一片段的教學(xué)教案。然而,向微型班級(3—10人,可以由參加培訓(xùn)的教師扮演“學(xué)生”這一角色)進(jìn)行教學(xué)。其他培訓(xùn)教師和指導(dǎo)教師隨堂聽課,進(jìn)行錄音或錄像。此外,在學(xué)習(xí)和研究各項(xiàng)教學(xué)技能過程中,被培訓(xùn)的教師還需結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,深入探討各項(xiàng)教學(xué)技能的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),而評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的建立,就意味著各項(xiàng)教學(xué)技能的培訓(xùn)目標(biāo)的確立,從而使評價(jià)和培訓(xùn)都能夠有針對性地進(jìn)行。
第五步,進(jìn)行反饋評價(jià)
1.重放錄像。目的是使受培訓(xùn)的教師在角色扮演完成后,能夠及時(shí)地獲得反饋信息。觀看錄像須教師角色、學(xué)生角色、評價(jià)人員及指導(dǎo)教師一起觀看,以進(jìn)一步觀察被培訓(xùn)教師達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)的程度。
2.自我分析。看過錄像后,教師角色要進(jìn)行自我分析,檢查實(shí)踐過程是否達(dá)到了自己所設(shè)定的目標(biāo),所培訓(xùn)的教學(xué)技能是否掌握。
3.討論評價(jià)。作為學(xué)生角色、評價(jià)人員和指導(dǎo)教師,通過有重點(diǎn)的重放錄像,觀察到教師角色的教學(xué)行為,再從各自的立場幫助其找出不足,指出努力的方向,最后,根據(jù)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)給其打分,使定性與定量評價(jià)相給合。第六步,修改微格教學(xué)教案
培訓(xùn)教師根據(jù)分析的結(jié)果和建議,加上自己上課后的體會(huì),修改的教學(xué)教案,進(jìn)行第二次微格教學(xué)實(shí)踐,訓(xùn)練同一教學(xué)技能,但要更換另一批學(xué)生,課后再進(jìn)行分析評價(jià),直至掌握這一教學(xué)技能。
四.微格教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)
1、目標(biāo)明確。微格教學(xué)把優(yōu)秀教師的教學(xué)行為格化為單一的技能,使之形象鮮明,易于學(xué)習(xí)與掌握,有利于教師提高教學(xué)技能。課堂教學(xué)中,各種教學(xué)技能是以教學(xué)能力綜合地表現(xiàn)出來的,微格教學(xué)把復(fù)雜的教學(xué)行為簡化、格化為單一的教學(xué)技能,使之形象鮮明、目標(biāo)明確,可以細(xì)致地、反復(fù)地觀察,易于操作和掌握。
2、微型課堂的設(shè)計(jì)是真實(shí)的教學(xué)情境,受培訓(xùn)的教師有身臨其境的感覺,容易進(jìn)入角色。特別是微格教學(xué)的反饋控制系統(tǒng),更能使培訓(xùn)者站在“旁觀者”的位置上,直接地、清晰地觀察自己教學(xué)活動(dòng)的全過程,“瑕疵”一目了然。這種帶有針對性的形象的反饋評價(jià),其教育意義遠(yuǎn)比簡單地批評指教效果好得多,它消除了人們對抗別人意見的“自我辯解”的心理定勢,輕松愉快地接受別人的意見,并能積極分析弊端,找出改進(jìn)教學(xué)的方案,從而提高教學(xué)技能,學(xué)會(huì)“教學(xué)”,愿意教學(xué)。
3、微格教學(xué)的動(dòng)機(jī)因素體現(xiàn)創(chuàng)造性。動(dòng)機(jī)是激起人們?nèi)バ袆?dòng)或抑制這個(gè)行動(dòng)的愿望和意圖,是一種推動(dòng)人的行為活動(dòng)的內(nèi)在原因。學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)乃是直接推動(dòng)人進(jìn)行學(xué)習(xí)的內(nèi)部動(dòng)力,是一種學(xué)習(xí)需要或愿望。微格教學(xué)中,典型的教學(xué)示范、觀摩,既使受培訓(xùn)教師產(chǎn)生強(qiáng)烈的好奇性,渴望進(jìn)行教學(xué)行為嘗試,又起到“潛在意義”的教育作用。從而使他們感知到新學(xué)到的內(nèi)容和自己的認(rèn)知結(jié)構(gòu)之間存在著距離,進(jìn)一步激發(fā)了他們的求知欲并強(qiáng)化了學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),使他們積極參與教學(xué)技能培訓(xùn)活動(dòng),并期望自己的教學(xué)能力盡快地提高。特別是在角色扮演過程中,受培訓(xùn)的教師先是模仿教學(xué),同時(shí)又有所更新和創(chuàng)造。因?yàn)榻虒W(xué)有法而無定法,任何一位教師在課堂教學(xué)中都不可能用事先準(zhǔn)備好的程式化教案或什么方式去解決可能出現(xiàn)的一切,這就需要教師不墨守成規(guī),不斷創(chuàng)新教法,逐步形成自己的教學(xué)風(fēng)格。當(dāng)然,教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)的創(chuàng)造性,不是一朝一夕就能形成的,它需要在職教師加強(qiáng)基本功的訓(xùn)練,并在教學(xué)中不斷探索,不斷創(chuàng)新。
4、把微格教學(xué)引入教研活動(dòng)提高教學(xué)研究的效果。在教研活動(dòng)中,一般都是就整節(jié)課的觀摩來分析、研究某教師的教學(xué)方法和教學(xué)技能,且聽課教師往往根據(jù)自己的記錄和記憶來分析、研究這節(jié)課,因此,很難深入地研究各項(xiàng)技能和準(zhǔn)確地進(jìn)行評價(jià)。而把微格教學(xué)引入教研活動(dòng)中,就可以克服上述缺點(diǎn)。另外,通過開展微格教學(xué)競賽,還能使教師按照競賽標(biāo)準(zhǔn)(即各項(xiàng)教學(xué)技能的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn))有針對性地進(jìn)行練習(xí),從而達(dá)到提高教學(xué)技能、改善教學(xué)質(zhì)量的目的。
5、微格教學(xué)比較好地解決了教師培訓(xùn)中教學(xué)能力只能意會(huì),不能言傳的困難,使培訓(xùn)教師可以從反饋系統(tǒng)中像一位觀眾那樣來評價(jià)自己在教學(xué)中的行為,反復(fù)訓(xùn)練、糾正自己的行為,使之熟練地掌握教學(xué)活動(dòng)中的各種技能。但是,由于微格教學(xué)產(chǎn)生的歷史還不長,在我國還是一個(gè)新生事物,關(guān)于教學(xué)技能的研究還涉及到行為心理學(xué)、教育教學(xué)理論、教學(xué)目標(biāo)、總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等多方面的內(nèi)容。因此,對于教學(xué)技能的研究還有待于在實(shí)踐中不斷深化和完善。
五、運(yùn)用微格教學(xué)法的意義
1.視聽并用,能獲得較大的信息量無論是通過實(shí)踐動(dòng)作或電視進(jìn)行演示,都非常明確地說明某件事是如何進(jìn)行的,以便讓被培訓(xùn)者了解如何去做,使他們獲得直觀感受和認(rèn)識(shí),有模仿的樣板。
2.理論聯(lián)系實(shí)際,針對性強(qiáng)
教育心理學(xué)與教學(xué)理論為微格教學(xué)及實(shí)踐提供了理論指導(dǎo),微格教學(xué)中的示范、備課、寫教案、角色扮演、反饋和討論等一系列活動(dòng),使教育理論得到具體地貫徹和體現(xiàn),提高了教學(xué)效果。
3.目的明確,重點(diǎn)突出
因微格教學(xué)每次只訓(xùn)練
一、兩個(gè)教學(xué)技能,所以,可把訓(xùn)練目的制訂得更加明確、具體,突出了重點(diǎn)。有利于判斷被訓(xùn)練者是否達(dá)到了培訓(xùn)目的,同時(shí)易于控制練習(xí)教學(xué)環(huán)境。
4.反饋及時(shí)
微格教學(xué)為被培訓(xùn)者提供了指導(dǎo)教師和“學(xué)生”,并以講座的形式迅速給他們反饋,這就為被培訓(xùn)者對照目標(biāo),客觀地分析和調(diào)整自己的教學(xué)行為提供了有利條件。
5.定性與定量相結(jié)合的評價(jià),客觀準(zhǔn)確
微格教學(xué)在評價(jià)被培訓(xùn)者教學(xué)行為方面,遵循了現(xiàn)代心理與教育測量的評價(jià)理論,它把教學(xué)技能目標(biāo)分類制訂標(biāo)準(zhǔn),被培訓(xùn)者選擇技能進(jìn)行訓(xùn)練,然后對形成技能的一系列行為進(jìn)行分析評價(jià),可明確指出改進(jìn)方向。定量分析與指導(dǎo)教師的定性分析相結(jié)合,既提高了準(zhǔn)確度,又不致因?yàn)榉治鲞^細(xì)而忽略教學(xué)的整體性和藝術(shù)性。
6.充分發(fā)揮被培訓(xùn)教師的主體性
運(yùn)用微格教學(xué)法能充分地發(fā)揮被培訓(xùn)教師的主體性,以及被培訓(xùn)著在教學(xué)過程中的自覺性、自主性、創(chuàng)造性和獨(dú)立人格。調(diào)動(dòng)了被培訓(xùn)教師的學(xué)練積極性,給被培訓(xùn)教師有自主學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間,使他們在參與教學(xué)的過程中積極思考,親自體驗(yàn),從而培養(yǎng)了被培訓(xùn)教師的自我意識(shí)、競爭意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),促進(jìn)其主動(dòng)性的進(jìn)一步發(fā)展。有利于被培訓(xùn)教師主體性的發(fā)揮。
六.微格教學(xué)示范(見錄象帶)
【教學(xué)小學(xué)數(shù)學(xué)微格教案最新】相關(guān)文章:
中學(xué)數(shù)學(xué)微格教學(xué)教案12-17
微格教學(xué)教案格式12-16
微格教學(xué)教案編寫12-17
微格教案12-17
微格實(shí)驗(yàn)-導(dǎo)入技能微格教案12-16
怎樣寫微格教學(xué)教案12-16
《植樹問題》微格教案12-16