人事檔案代理證明

時(shí)間：2024-06-25 19:15:52 資料大全我要投稿

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人事檔案代理證明

　　人事檔案代理管理證明，是指國(guó)家許可的有人事檔案管理權(quán)限的機(jī)構(gòu)出具的資格有效期內(nèi)的代理機(jī)構(gòu)人事檔案存檔人員名單和委托代理管理協(xié)議(合同)，

人事檔案代理證明

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人事檔案代理證明

　　另外，他也是每個(gè)相應(yīng)單位的每個(gè)崗位在不同時(shí)間里，在由誰(shuí)執(zhí)行承辦的證明

　　為幫助畢業(yè)生在擇業(yè)期間了解國(guó)家有關(guān)人事檔案代理政策，妥善解決畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到過(guò)程中所涉及的戶(hù)口和檔案問(wèn)題，以免給其造成不必要的麻煩和損失，河南省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心結(jié)合我盛市人才交流中心，現(xiàn)就畢業(yè)生就業(yè)過(guò)程中遇到的有關(guān)問(wèn)題作如下說(shuō)明。

　　助工評(píng)非常容易，不需要考試。

　　在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，填好并提交評(píng)助工的相關(guān)資料，可以委托代理你檔案的人才服務(wù)中心辦理，如果單位人事可以辦理的話(huà)直接找單位的人事部門(mén)就行了。

　　具體表格你可以登錄當(dāng)?shù)厝耸氯瞬啪W(wǎng)查詢(xún)。

　　一、畢業(yè)生人事檔案代理的含義：

　　畢業(yè)生人事檔案代理是指國(guó)家本著充分尊重畢業(yè)生自主擇業(yè)的原則，高效、公正、負(fù)責(zé)地為各類(lèi)畢業(yè)生解決在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下所遇到的人事檔案管理方面的有關(guān)事宜。它是一種新型的人事檔案管理方式，它的實(shí)行，對(duì)深化人事制度改革，實(shí)現(xiàn)人才社會(huì)化管理和服務(wù)具有重要意義。

　　二、畢業(yè)生人事檔案代理的服務(wù)內(nèi)容：

　　就業(yè)政策咨詢(xún)，檔案托管，畢業(yè)生報(bào)到接收手續(xù)，出具以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明，保留原有身份認(rèn)定，辦理工齡計(jì)算、檔案工資調(diào)整、轉(zhuǎn)正定級(jí)、職稱(chēng)資格評(píng)定、出國(guó)政審、黨組織關(guān)系管理，辦理進(jìn)入鄭州市戶(hù)口關(guān)系，代理養(yǎng)老保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)等。

　　三、畢業(yè)生人事檔案代理的服務(wù)對(duì)象：

　　凡通過(guò)雙向選擇，擇業(yè)期內(nèi)已同外資企業(yè)、股份制企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等非國(guó)有單位(沒(méi)有直接檔案接收權(quán)的單位)和實(shí)行聘用制的國(guó)有企、事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生或在以上單位工作但沒(méi)與該單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生;擇業(yè)期內(nèi)暫未落實(shí)就業(yè)單位的各類(lèi)畢業(yè)生;復(fù)習(xí)考研的各類(lèi)畢業(yè)生，實(shí)行人事檔案代理服務(wù)。

　　四、畢業(yè)生人事代理的辦理程序：

　　1、申請(qǐng)辦理就業(yè)人事代理

　　畢業(yè)生統(tǒng)一將接收單位加蓋章的《全國(guó)普通高(中)等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(協(xié)議書(shū)無(wú)接收單位蓋章的另附《靈活就業(yè)合同》或《勞動(dòng)合同》)、二張一英寸的二代彩色身份證照片交所在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)，同時(shí)每人交納120元/年的檔案管理費(fèi)(需入戶(hù)者應(yīng)另交納30元/年的戶(hù)口托管費(fèi))并填寫(xiě)《人事檔案管理合同書(shū)》、《檔案管理卡》和《存檔人員登記表》。

　　2、辦理就業(yè)報(bào)到證

　　學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)將《全國(guó)普通高(中)等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》一并報(bào)送XX省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心，由XX省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)一到人才交流中心加蓋人事代理專(zhuān)用章后，統(tǒng)一辦理畢業(yè)生《就業(yè)報(bào)到證》，

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　　3、辦理戶(hù)口遷移證和組織關(guān)系介紹信

　　XX省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心將畢業(yè)生《就業(yè)報(bào)到證》統(tǒng)一發(fā)給學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)，由學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)向畢業(yè)生發(fā)放《就業(yè)報(bào)到證》，統(tǒng)一協(xié)調(diào)、組織需入戶(hù)的畢業(yè)生到其戶(hù)口所在地辦理《戶(hù)口遷移證》。黨員應(yīng)到黨委組織部門(mén)辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　4、收取相關(guān)材料

　　學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)統(tǒng)一收集、整理好畢業(yè)生檔案、《就業(yè)報(bào)到證》及需入戶(hù)畢業(yè)生的1張B5的畢業(yè)證復(fù)印件、1張B5的《就業(yè)報(bào)到證》復(fù)印件、《戶(hù)口遷移證》、2張1英寸的二代彩色身份證照片。河南省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心協(xié)助人才交流中心到學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)統(tǒng)一提取以上材料，由人才交流中心辦理《人事檔案管理合同書(shū)》、《檔案管理卡》、檔案托管和入戶(hù)手續(xù)等事宜。

　　5、建立正式人事代理關(guān)系

　　XX省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)一將編過(guò)號(hào)的《人事檔案管理合同書(shū)》和《檔案管理卡》轉(zhuǎn)發(fā)給學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)，畢業(yè)生與人才交流中心建立正式人事代理關(guān)系，以后每年按有關(guān)規(guī)定向其交納相關(guān)費(fèi)用并享受有關(guān)人事服務(wù)。

　　6、辦理改簽手續(xù)

　　畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)改簽的，需持新的接收單位證明和已簽發(fā)的《就業(yè)報(bào)到證》到河南省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心由其協(xié)助辦理。

　　五、畢業(yè)生辦理人事檔案代理的益處：

　　1、方便落戶(hù)和檔案轉(zhuǎn)遞。畢業(yè)生辦理人事檔案代理手續(xù)以后，妥善解決了XX市戶(hù)口及檔案托管問(wèn)題，可以放心大膽地到省內(nèi)外一切單位工作，不再為戶(hù)口和檔案問(wèn)題煩惱，徹底實(shí)現(xiàn)了用人單位對(duì)畢業(yè)生人事關(guān)系管理和使用的分離。

　　2、享受各種優(yōu)厚待遇。畢業(yè)生辦理人事檔案代理后，可以享受到與國(guó)有單位工作人員相同的人事待遇，一旦畢業(yè)生進(jìn)入國(guó)有正式單位，其轉(zhuǎn)正定級(jí)、每年干部身份的保留、工齡的計(jì)算、檔案工資調(diào)整、職稱(chēng)資格評(píng)定等對(duì)其資歷認(rèn)定、提高待遇和核定工資很有好處，不會(huì)出現(xiàn)斷檔情況。

　　3、方便改簽和人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。中心依據(jù)有關(guān)規(guī)定，為擇業(yè)期內(nèi)需改簽的畢業(yè)生辦理改簽手續(xù);人才交流中心依據(jù)有關(guān)規(guī)定，憑畢業(yè)生所持正式手續(xù)，為超過(guò)擇業(yè)期涉及工作調(diào)動(dòng)的畢業(yè)生辦理檔案轉(zhuǎn)遞和戶(hù)口遷移事宜。

　　4、方便出具相關(guān)證明。中心依據(jù)有關(guān)規(guī)定，為擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生辦理改簽手續(xù);人才交流中心依據(jù)有關(guān)規(guī)定，憑畢業(yè)生所持正式手續(xù)，為超過(guò)擇業(yè)期涉及工作調(diào)動(dòng)的畢業(yè)生辦理檔案轉(zhuǎn)遞和戶(hù)口遷移事宜。

　　六、畢業(yè)生檔案代理和求職注意事項(xiàng)：

　　1、畢業(yè)生在辦理人事檔案代理時(shí)，應(yīng)注意辦理單位是否為國(guó)家主管部門(mén)正式批準(zhǔn)成立的人才機(jī)構(gòu)，防止非法中介或非正常渠道辦理人事檔案代理手續(xù)，給自己造成不必要的麻煩，甚至上當(dāng)受騙。

　　2、畢業(yè)生要謹(jǐn)慎同用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、《靈活就業(yè)合同》或《勞動(dòng)合同》，注意招聘單位的真實(shí)性、招聘信息的可靠性，以免給自身和用人單位造成不必要的損失，給后期人事檔案代理帶來(lái)不必要的麻煩。

　　七、畢業(yè)生辦理人事檔案代理后享受的增值服務(wù)：

　　1、免費(fèi)政策咨詢(xún)和就業(yè)指導(dǎo)。

　　2、免費(fèi)在“XX省畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”、“XX人才網(wǎng)”、“XX市人才網(wǎng)”等網(wǎng)站展示英才求職信息。

　　3、免費(fèi)參加中心舉辦的中小型的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。

　　4、優(yōu)惠參加中心與各級(jí)教育、人事、勞動(dòng)等行政主管部門(mén)或相關(guān)人才、人力機(jī)構(gòu)共同舉辦的大型的大中專(zhuān)學(xué)生供需見(jiàn)面會(huì)。

　　5、優(yōu)惠進(jìn)行人才素質(zhì)測(cè)評(píng)。

　　6、優(yōu)惠參加中心職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　7、優(yōu)先、優(yōu)惠參加中心開(kāi)展的對(duì)口培訓(xùn)和對(duì)口輸送。

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