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青年優秀教師座談會心得體會(通用10篇)
當我們積累了新的體會時,可以將其記錄在心得體會中,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的青年優秀教師座談會心得體會,歡迎閱讀與收藏。
青年優秀教師座談會心得體會 1
很高興能參加這次青年教師研討活動,通過交流認識了大家在教育教學方面存在的一些困惑,并且從新的層次上認識了教師這一職業的職責與任務,值得深思。
許健老師的話總是很有道理,記的工作第一年我還在落霞小學,與許老師接觸的機會不多,往往都是在一起外出聽課的時候,一邊聽快,一邊交流工作心得,課雖然精彩,但許老師的工作經驗更勝一籌。當時真是由衷的佩服,現在也是我學習的榜樣,受益匪淺。我很贊同許老師的“高起點”,站在巨人的肩膀上確實能看的遠,學的多。確實現在我們這些年輕教師不會靜下心來細細品位名師的課,來提升自己的教學素養。
一堂課好在哪里,問題在哪都說不出個所以然來,這無疑是我們前進中的障礙。環境可以造就一個人,沒有環境就得靠自己來創造環境,我們自身的堅持也很重要,“經的住誘惑,耐的住寂寞”為自己的高起點創造足夠的條件。同時許老師對數學教學的獨特見解也引人深思,數學教學的目的并不是要培養出許多的`高考狀元,許多的解題高手,而是一種思維的訓練。
曾一篇文章《我們為什么要學習數學》,講述了學生們在自己成功之后感謝自己的數學老師,他們感謝的并不是老師傳授的各種解題技巧,感謝的是他們的數學老師培養了他們良好的分析問題,解決問題的能力,謹慎細心的做事習慣……對照自己的教學,確實還有點差距,但是我也在向著這樣的目標在努力,希望學生也能體會到老師的用心,將來有所感悟。
從張書記的總結中,我們可以體會到學校對青年教師成長的關注和重視,她如數家珍的匯報了每位青年教師從教以來取得的成績,并對我們之后的發展做了進一步的明確。確實,我們教師不能只做一名“教書匠”,更是要成為一名“教育者”,同時必須具備良好的職業操守、豐厚的文化素養和熟練的教學技藝。這對我們今后的發展更是具有深刻而長遠的意義。
青年優秀教師座談會心得體會 2
在全國優秀教師代表座談會上的講話上指出:大力發展教育事業,是發揮我國人力資源優勢、建設創新型國家、加快推進社會主義現代化的必然選擇。而推動教育事業又好又快發展,培養高素質人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質量的教育。
要進一步在全社會弘揚尊師重教的良好風尚,把廣大教師的積極性、主動性、創造性更好地發揮出來。他呼吁:全社會尊重教師,廣大教師更應該自尊自勵,努力成為無愧于黨和人民的人類靈魂工程師,以人民教師特有的人格魅力、學識魅力和卓有成效的工作贏得全社會的尊重。為此,他對全國廣大教師提四點希望:一是希望廣大教師愛崗敬業、關愛學生。二是希望廣大教師刻苦鉆研、嚴謹篤學。三是希望廣大教師勇于創新、奮發進取。四是希望廣大教師淡泊名利、志存高遠。
是啊,師德是教師職業之魂,通過此次學校組織的思想政治學習,我簡單談談以下幾點體會:
一、愛崗敬業、關愛學生
教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。“育苗有志閑逸少,潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。這是師德的首要條件。
愛是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面。要做到能愛、善愛。要愛學生成長過程中的每一微小“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性。要愛他們在教育過程中的主體能動性;要愛他們成長過程中孕育出來才一串串教育勞動成果。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;“愛”要以理解、尊重、信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向全體學生。“金鳳凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光,多給他們一份愛心,一聲贊美,一個微笑,少一些說教。要多和他們談心,幫助他們查找“后進”的原因,真正做到對癥下藥,在學習上和生活細節上關心他們。
二、刻苦鉆研、嚴謹篤學
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
三、勇于創新、奮發進取
隨著新一輪課改由點到面展開,新的教學理念正逐漸滲透到教學中,無論是教學內容,還是教學方法都有新的變化。這就要求我們教師也要與時俱進,不斷提高自身的素質以適應這種新的變化,猶其是關注所教學生的學習情況,以校本教研為切入點,培養教師的反思意識、實踐水平、探究能力,把新課程的實驗過程變成教師實施行動研究,實現教師的專業成長。
四、淡泊名利、志存高遠
從教十幾年來,我無時無刻不在告誡自己:我是一名教師,教育是靈魂工程,要時刻以嚴師慈母的.標準來衡量自己,以勤奮不息、愛崗敬業的信條對照自己,用甘于清貧、無私奉獻的道德水準來要求自己。我愿意用我的真誠與摯愛同他們一起踏尋知識的幽徑,撐起理想的天空,用雙手去托起一輪輪明天的太陽。使我在教育教學這塊沃土上實現著人生的價值。
“一年樹木,百年樹人。”教育工作是辛苦的,每天都進行著大量的平凡瑣碎的工作,日復一日,年復一年,備課、上課、批改作業,管理班級……但是,我會立足現今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇。在教育、教學的工作實踐中,用高標準的師德觀念,規范自身的行為,提高自身的素質,在平凡的崗位上,發揮出不平凡的力量。
青年優秀教師座談會心得體會 3
今天下午教育局召開了全體特崗教師與青年優秀教師的座談會,盧書記說希望這次會議能讓我們有所提高。所有的父母都恨鐵不成鋼。而教育局的領導則希望我們在這三年中有所進步,具有我們青年人應該有的激情,而且最好能做出我們青年教師應該做出的成績。最令毛局長生氣的是我們這些所謂的有著高學歷的青年教師到目前為止有的竟然沒有發表過一篇文章,當然包括我。當毛局長在責備我們的時候,我也在責備自己,為什么不使自己轟轟烈烈的活著?
我是班主任,經常和孩子們在一起,當然有很多事情發生。有憂愁,但更多的也充滿了歡樂。我可以寫很多發生在我們身上的故事。可是可能我太自私了,我不太喜歡曬幸福,只想默默地獨吞……。也可以說我太懶了,懶得敲敲鍵盤,也可能我缺少寫作的激情,雖然有時候我會和孩子們在課堂上賽賽文筆,有時候在晚上睡覺前會想一下今天發生的事情,打打腹稿。也可能我是一個懷舊的人,會偶爾心血來潮時寫寫日記……總之,在別人眼里甚至在我自己眼里我是一個不太響應號召的人,又是一個固步自封的人。對于讀書只在想讀的時候翻一下,但也是偶爾。如果不是承蒙侯校長的錯愛,一年之內我是不會讀夠五本書的`。現在想想也夠郁悶的。
今天在毛局長的批評兼鼓舞之下,我覺得應該做一點什么了,其實就是把渾渾噩噩的日子,逗逗小朋友的日子謄出來用半個小時的時間為自己留下點什么吧,哪怕一丁點,起碼對得起各位領導自己的關懷。
今天作為八位發言之一的我,聽了別人的發言之后,我才發現原來的我是那樣的差勁,因為下臺之后我才發現有很多自己想說的東西卻沒有說出來,比如學習很多課改觀摩課之后自己是如何加以利用的,學校又是如何組織課改的,自己又是如何進行課改的,自己如何在大的場面進行合理得體的講話,哎呦……現在想想真是糟糕透了,真是自己的個人秀。還秀的很小丑。但是這只能怪自己平時這方面下的功夫太少了。自己種下的惡果自己吃吧!不過真的感謝校長給我的機會,讓我的人生經歷又充實了一次;也讓我有所反思,同是也是這次會議,這次局長的痛斥,我才邁開了我的第一步,也是最重要的一步。希望我的教師生涯也因為這次會議變得讓我自己也無法相信!
青年優秀教師座談會心得體會 4
昨晚參加了年級召開的“青年教師座談會”,感覺很有收獲。
何為青年教師?就本次座談會所限定的來說,指來實高三年(含三年)的教師。實際上我個人認為青年教師的范圍還應更廣一些,除了時間和年齡限定之外,還應包括在教學上尚未達到得心應手,未能掌握教學技巧,靈活駕馭課堂的教師。
當然,無論從哪一方面說,我都屬于青年教師之列,因此對于參加座談會頗有感觸。
會議先是由z和z兩位優秀班主任老師談了一些關于班級管理的經驗。總體做法和我們較類似,就是都按照年級的統一要求,適時施行各項措施,但就具體細節方面,我感覺和他們比起來還稍有欠缺。比如:學生病了,老師要積極主動的去呵護;冬天冷了,檢查宿舍時,給學生蓋好被子等等,都是我未曾注意的。實際上,教育真的很需要這種嚴愛相加的方式,而并不只是一味的批評。要讓學生明白,老師真的是為他好,也只有這樣老師才能真正逐步地走入學生的心中,從而實現良好的教育效果。
趙主任和王主任針對青年教師的'自身發展問題談了許多,趙主任結合自身經歷,給我們講了他作為班主任、備課組長時的切身體會。讓我們懂得了一個道理:作為一名青年人,要有敢打敢拼的精神,要勇于去創造榮譽,沒有什么不可能,只要你努力去做!
王主任講了關于古之成大事者須經歷的三種境界:一、昨夜西風凋碧樹,獨上高樓望盡天涯路;二、衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴;三、眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處。還就關于青年教師的成長談及要重視量的積累,沒有教學過程中的積累和反思,很難成為一名優秀的教師!
總之,作為一名青年教師,我認為要時時刻刻懷有一種謙虛謹慎的美德,要明白自身尚有許多不足之處,要積極地自我反思,自我修正,同時要時時刻刻記著向有豐富教學經驗的老教師學習,多聽聽課,以求快速提高自身的業務素質。
通過這次座談會,我要更加嚴格的要求自己,在成長為一名優秀教師的道路上,要時刻牢記:
努力,努力,再努力!
做好,做好,做更好!
青年優秀教師座談會心得體會 5
認真聆聽了幾位年輕教師的感言及兩位主任的發言,真是感慨頗深。想想自己參加工作已一年有余,雖然已經習慣了實驗高中的生活,但從很多方面和幾位剛來的年輕新教師相比,真是自愧不如。人生如此短暫,怎么在有限的時間里迅速的`提升自己呢?以前總是想著把事情滯留到明天,可是聽完趙主任講述自己工作以來的經歷,真是很佩服,那么年輕有為。于是在心里暗暗的給自己也設定了一個目標,讓自己盡快的成長起來,另外,作為年輕老師,不要總想著在物質上得到什么,而是要把學生放在首位,最根本的還是提高自己的業務能力。
那么怎么樣盡快完善自己呢?
首先,要積極準備自己的專業素質,不斷地給自己充電,在課下閑余時間多看書,并且積累專業知識為自己能在以后的教學中打下基礎。
其次,多聽課多汲取精華,并且把別人的優點運用到自己的課堂中去讓課堂更生動更活潑。
另外,要積極認真的批改作業,找出課堂上的欠缺環節并努力在下節課補上。課下多和學生交流了解他們的思想及對課堂的評價,為了更好的促進下一步的教學。
最后要不斷的反思自己!
聽完這場講座之后心中總是激情澎湃,總想干出點什么,所以在以后的教學中更要不斷的探索不斷的完善自我,在同一條起跑線上更勝人一等。
青年優秀教師座談會心得體會 6
電氣學院十一月十九日召開青年教師座談會,針對課堂教學存在的難點問題進行了深入的交流。會議氣氛熱烈自然,與會青年教師會前做了認真準備,就如何備課、講課及控制課堂出勤率、抬頭率的措施與方法進行了深層次的剖析與研討。與會的新老教師都暢談了自己課堂教學的體會、做法、困繞教學效果的幾大矛盾及對策與思考。會議主題層層深入,新思路不斷涌現。展現了學院深厚的`教學傳統底蘊與青年教師的活力與潛質。重點討論這樣幾個問題:對于課堂教學:一為什么叫學生來聽你講課,而不光是讓學生自己看就行了。你的控局能力如何?你是怎樣備課的?
二、講課要研究明白學生的心理,讀懂學生的眼神調整學生的情緒,不斷的設計提出問題、層層深入--抓住要點--講深講透。
三、出勤率和抬頭率問題:抽查--點名--適當扣分--交談--教育--智取--深厚的教學功底--提出問題--不需回答--引人入勝--恩威并重--最終達到最好的學習效果。
四、課堂遲到的問題與對策:做到坦誠的師生對話--讓學生自定方案解決--用辦法引導學生實施自我教育的成功。
五、分層次教學問題:--按中等以上水平學生的接受程度授課--給出高難度的綜合訓練題目培養尖子生--在給創新分鼓勵加進總成績。
六、采用問題教學方法--效果較佳,對一堂課的知識點設計幾個問題--不斷地提出--層層深入--達到準確清晰、系統、生動。
會議就上述幾大熱點、難點問題進行了深入、細致的討論與會者都感到收獲很大,每個人的意見都很有創意。我們將陸續刊載并希望全院教師共同參與和討論。
青年優秀教師座談會心得體會 7
一縷陽光也會燦爛
——青年教師座談會之工作體會
沫沫
從學校畢業,踏上工作崗位,我像是從平地飛躍到快速旋轉的大轉盤上。搖搖晃晃,隨時都有飛出去的可能。我想努力緊緊抓住,卻沒處著手,更別說向前邁步。終于有一天,我在轉盤上站穩,跨到中心了,這是一次次摔落、爬起來的結果。原來努力終究會成功。現在我站在這生活的大轉盤上,正努力積聚力量向前邁。我總結得出了“轉盤準則”:
先要“站穩”積聚力量,再準備向前跨步跳入中心。對我而言,工作中站穩不是一朝一夕就能完成的。需要勤學習、善思考、多反思。學校里面學到的那些書本知識遠遠不能應對辦公室工作中的千變萬化。不懂的就要請教,不會的就要努力去學習,這是一個緩慢積累的過程,只要用心,每天進步一點點,相信一年、兩年就會成長。為自己制定一個目標,每天做什么,學會什么,要寫清楚,年目標,月目標,周目標等。日子久了,自然而然就可以到達“中心”。
可是不論處在什么崗位,良好的心態至關重要。作為青年教師從學校到工作崗位的那份喜悅感已逐漸消失,隨之而來的是現實與理想的落差。這份落差可能會消磨我們的意志,磨滅我們的激情,磨平我們的棱角。有人說,我需要動力,我前進的動力沒有了,我不知道明天的路在哪里,方向在哪邊。是啊,生活的確
枯燥,現實確實殘酷,可是最重要的還在我們,不是嗎?放眼世界,比我們成功的比比皆是,可是又有多少人在同生活頑強的拼搏,同疾病、苦難抗爭。我們還在猶豫什么,還在張望什么。打到我們的通常只是我們自己。我們要大聲呼喊:“我努力,我快樂,我行”。不要借口,不要猶豫,只要我們的意志足夠堅定,執著為自己的'夢想奮斗,終有一天我們會成功的,相信自己。
所以,不要抱怨現實殘酷,也不要抱怨生活無味。用快樂的心去發現生活中的美,熱愛生活,熱愛工作,熱愛身邊的每一個人,珍惜每個瞬間,enjonying擁有的每一分鐘。朋友的問候,同事的關懷,自己的每一個進步,路人的微笑,夏日的涼風,冬天暖暖的太陽,路邊盛開的花朵,我們每天都能看見,擁有這些,不就是最大的幸福嗎?每一天都是新的。帶著這種幸福去工作,生活,前面還有什么能難倒我們呢?就是天地間只有一縷陽光也會因為我們而燦爛。
心態決定一切,當我們擁有這般良好的心態,成功離我們還會遠嗎?
青年優秀教師座談會心得體會 8
20xx年10月10日,是個特殊的日子,在這個特殊的日子里,李主任帶領20xx年和20xx年參加工作的青年教師在玉山中心小學一起交流了許多有關教育教學方面的知識和技能,而我有幸成為青年教師代表在這次的座談會上談了工作兩年來的一些體會和感想,說是談經驗,其實自己也感覺有點心虛,畢竟兩年來的工作好壞只有自己最清楚,又一次去整理和疏通我的教學生涯中的兩年來的酸甜苦辣,我感覺最多的是滿足與快樂……
會議中又一次對教育教學管理進行了學習,感覺自己還是有許多不足和需要學習的地方,通過李主任對教學上提出的要求,反思自己,通過“是金子就要發光”這句話來勉力自己,來警示自己,來提醒自己,懶惰的后果可能是永遠藏在沙粒里的普通金子,在以后的教育教學中,不斷的追新求進,我相信“是金子就會發光!”
現在教育形式的發展使得教師不得不追新卓越的去追趕教育的步伐,在座談會中,李主任說到多媒體教學,現在的教育使得學生的知識面臨又一次的改革,在這項改革中,多媒體教學已經成為每一位老師不可忽視和不可丟棄的一項教學手段,而怎樣把多媒體使用的“手到擒來”就成了我現在教學上的一個重要突破,把多媒體的形式多樣化,創新化使得學生愿意學,樂意學,并且通過學習獲得知識的途徑便顯得尤為重要了。新型教育體制要求教師要用現代化的教育方式來進行教學,會上李主任的“四個一”使得教師的教學方式成為一個教育的亮點,而這個亮點中讓我最為之喜歡的便是博文的使用,把自己的`教學反思,自己的教學感想與大家分享,共同進步遠遠要比自己摸索要快樂的多!
總之,又一次的學習使得我對教育的認識有了更深一層的理解,我將會繼續努力,不斷的超越自己,使自己盡快的成長成一名優秀的教師,并為了這個目標而不懈努力!
青年優秀教師座談會心得體會 9
4月26日下午,我校在三會議室召開青年教師座談會。來自四系一部的70余位青年教師齊聚一堂,11名青年教師代表就學校教學改革、內涵建設、科學研究、青年教師培養、青年教師生活等方面工作提出了意見建議。
在這次的青年教師座談會中又一次對教育教學管理進行了學習,感覺自己還是有許多不足和需要學習的地方,通過李書記對教學上提出的要求,反思自己,通過“是金子就要發光”這句話來勉力自己,來警示自己,來提醒自己,懶惰的后果可能是永遠藏在沙粒里的普通金子,在以后的教育教學中,不斷的追新求進,我相信“是金子就會發光!”
我認為做好教師工作首先要具備良好的師德。要樹立良好的師德先決條件就是要熱愛教師工作,要充分認識到教師工作的偉大和重要,對于青年教師來說,自己的好多同學到其他單位后收入比自己要高這些外界因素可能會對自己堅守教學崗位的信念產生打擊,但也要看到隨著黨和政府對教育的日益重視,教師的收入水平已經達到整個社會的中上水平,同時政府和社會對教師這個職業也給予了極大的尊敬和認可,還有教師這個行業“傳道、授業、解惑”所特有的成就感,這些都足以吸引我們全身心的投入這個行業中。具備良好的師德以我的理解應該表現在對業務的認真鉆研,具有高尚的道德情操,對待學生生活上要關心,學業上要嚴格要求,要做到“嚴而不畏,敬而不遠”。青年教師在師德建設上應該時刻努力提高自己的業務素質和道德素質。
其次,做好教師工作還需要從以下幾個方面提高自己的教學基本功。
1、認真做好課前的準備工作:
首先第一步要寫好教案,這里面要注意要對教學對象定位,是給什么樣的人講課,不同的授課對象要有不同的層次和深度。同時要盡量多的占有素材,寫教案時要備有多種教材,教案不是教材的翻版,每一個概念和公式要從多種教科書中選擇適合學生的教法。其次,在寫好教案的.同時,每堂課之前還要做好上課的準備,比如對第二天要講的內容,要預先對內容進行安排,列出提綱。對于青年教師來說,因為教學經驗不夠導致對教學的控制能力不強,因此最好能夠在每次課前,自己試講一下。再次,要重視輔導和答疑工作,在上一門課之前有條件的話最好能給老教師先擔任一兩次輔導工作,這樣可以把本門課的內容進行系統的復習同時可以吸收老教師的教學經驗。
2、講課時注意的一些事項。講臺如舞臺,做好講課前的準備就好比一個演員在表演之前背熟吃透了劇本,但能否取得較好的舞臺效果,還要取決于演員的表演技巧和臨場發揮,教師講課如同演員表演一樣,講課的方法技巧以及教師的臨場發揮都決定了教學效果。 首先,要給學生以良好的第一印象,要求教師有良好的教風,作為教師要更加嚴格遵守教學的各項規章制度,不能遲到早退更不能曠課,教學時間變革應該及時通知學生,儀容和穿著應端莊大方。 其次,教師可能并不是天才的表演家,但應該是專業知識傳授方面天才的演說家。許多老教師的教學經驗,充分地證明了這一點。他們的課之所以吸引人,不僅在于功底深,知識扎實,更在于他們具有突出的口頭表達能力,具有很高的說話藝術。當然對于青年教師來說,在說話藝術上可能還達不到老教師的高度,對此也不要泄氣,我們應該在今后的教學過程中,以這種嚴格的標準要求自己。
3、對多媒體教學的一些認識。多媒體教學特別適合一些難于理解的也難于在板書中表達的形式,還有一些介紹性的內容,多媒體教學并不是適用于所有場合的,例如對于一些要訓練學生思維的地方比如公式推導,使用多媒體效果并不好。當然多媒體教學是一種方興未艾的教學方法,它有著許多傳統教學方式所無法達到的優點,青年教師普遍具有計算機應用能力較強和接受新事物較容易的優點,青年教師應該發揮自己的優勢,主動學習多媒體課件制作知識,大膽在教學中應用多媒體教學。
4、教師僅僅只有一個專業領域方面的造詣,是不夠的,教師還應該有系統的專業知識,有較為豐富的相關專業知識,而且,這些知識最好通過教學加以系統化,加以完善。
以上就是通過這次學習,我所能總結的一些心得體會,在未來的工作中,我相信我還可以學到更多。
青年優秀教師座談會心得體會 10
作為xx市農信社的一名新員工,很高興也很榮幸能夠有機會參加這次青年員工座談會。在會上能夠和諸多親愛的同事進行交流、相互學習,得以聆聽幾位敬愛的領導對我們的期望和指導,我感覺受益良多。
會議中理事長對我們提出了三個提升:提升境界,提升能力,提升貢獻。還有三個希望:多學習,多做事,多創新。市辦的陳書記也對我們提出了六點要求:做熱愛信用社的員工;做有理想、有抱負、有目標的員工;做認真工作、自覺貢獻的員工;做講學習、講規范、講紀律的員工,做勇于對不良行為批評的員工;做甘愿與信用社共存亡的員工。從這些希望與要求里,我能深刻的體會到領導對我們青年員工的深切期望,也感受到了自己肩負的沉重壓力。
對于剛剛走出校園不久的我來說,這次會議就吹響了奮斗的號角,我不再是學校里無憂無慮的“小皇帝”,而應該變成勤勤懇懇的“老黃牛”,投身信用社的基層工作,不僅僅是我們進步的跳板,更是鍛煉的熔爐。我相信,一定能不辜負上級領導的期望,為信合工作添磚加瓦,為創優爭先貢獻力量。
1、立足實際,克服困難,以飽滿的熱情投入下一步的工作。
對于我來說,農村工作還相對陌生,沒有太多的自身閱歷可以借鑒,面對理想與現實的落差,面對困難與熱情的碰撞,我所要做的就是,堅定扎根基層的信念,放棄不實際的幻想,努力的學習工作的相關內容,克服不適應,爭取以最快的速度做好工作,成為一個合格的優秀的信合員工。
2、堅定信念,心系客戶,把工作當成最神圣的使命。
我們來到信用社,來到基層網點,不僅僅是為了賺錢養家,更不能是混日子,而應該積極的為新農村的建設,為信用社的發展和壯大貢獻自己的力量。在工作中,我們要清楚的認識到,客戶是我們的“衣食父母”,我們要站在客戶的位置上去為客戶著想,要用我們的甜美微笑和熱情的服務為信用社塑造一個美好的光輝的企業形象。這是我們的'工作,也是我們的使命。
3、勤勤勉勉,敢于吃苦,用實際行動回報社會。
俗話說,“說著容易做到難”,工作對我們的考驗不僅僅是政治素質和理論知識,而是執行能力,是否能夠很好的把所想到的轉化為實際行動。這里就離不開
一種腳踏實地的工作態度。尤其是在基層艱苦的工作條件下,我們更要保持勤奮努力的作風,用實際行動、用工作成就來回報社會。
4、勤學善思,追求卓越,不斷提高工作能力。
通過半年多的學習,我已經熟悉了工作的基本流程和內容了,但是,我們不應該滿足現狀,而是應該充分發揮主觀能動性,繼續學校,努力思考。正如理事長對我們的希望:多學習;廖書記也同樣要求我們要做有理想、有抱負、有目標的員工。
5、放眼未來,注重積累,規劃美好前程。
基層柜員這個崗位或許只是短暫的,不管能夠在這個崗位上從事多久,也不管以后我們會從事什么崗位,這份經歷注定是生命中最不平凡的旅程。從現在開始,就要不斷的思考自己的未來,把自身發展和工作的需要緊密結合,注意每一次學習和積累的機會,牢記理想和抱負,在平凡的崗位上,描繪未來的宏偉藍圖。
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