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收銀管理制度
在不斷進步的社會中,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。擬定制度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的收銀管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
收銀管理制度1
1、前臺收銀員是公司接待客人的一個重要窗口,應(yīng)自行規(guī)范,努力提高自身素質(zhì),增強工作效率。
2、前臺收銀員上班時間為4:30——零晨2:00 。
3、前臺收銀員上班時必須衣著整潔大方、化淡妝、說普通話。違者罰款5元。
4、前臺收銀員未經(jīng)主管部門允許不得私自離開工作崗位。
5、前臺收銀員在工作時間不得打鬧、嬉笑,坐姿、站姿要端正,對待客人要熱情,說話語氣要平和。
6、前臺收銀員應(yīng)搞好前臺衛(wèi)生工作,保持前臺衛(wèi)生、整潔無異味。
7、前臺收銀員應(yīng)按時將所產(chǎn)生的收據(jù)、發(fā)票、票據(jù)上報公司,及時進行對帳,不虛報不謊報。
8、前臺收銀員不得挪用公款,否則后果自負(fù)。情節(jié)嚴(yán)重者公司將上報給公安部門處理。
9、前臺收銀員應(yīng)完成上級主管臨時交給的任務(wù)。
10、前臺收銀員應(yīng)做好各類帳目的記錄工作,確保無亂帳、無錯帳。如有缺帳,所缺款項應(yīng)由前臺收銀員自行補上,如有多帳,應(yīng)將多余部分在帳本上做好記錄,并上報。
11、關(guān)于前臺收銀員使用軟件的相關(guān)制度:
(1)前臺收銀員只能登陸到自己的使用者身份操作系統(tǒng)。
(2)前臺收銀員必須熟練的`操作自己需要掌握的模塊。
(3)如遇軟件操作問題,請及時與公司系統(tǒng)管理員或者軟件供應(yīng)商聯(lián)系尋求幫助。
(7)前臺收銀員每天完成自己工作后,必須嚴(yán)格核對,確保電腦帳與現(xiàn)金帳的正確性。
12、前臺收銀員應(yīng)將所收現(xiàn)金妥善保管,做好交接工作。
收銀管理制度2
1、收銀員必須有擔(dān);蜓航。
2、保持收銀臺干凈整潔,熟練收銀操作程序。
3、熟悉菜品及菜品價格,標(biāo)餐的菜品明細(xì)必須輸入電腦并審核其價格,嚴(yán)格控制超標(biāo)(如有客人要求不輸明細(xì)的附手工明細(xì)單)。
4、權(quán)限范圍內(nèi)打折、退單、免單、招待費、少計時間都必須有主管級以上人員簽字,招待費必須經(jīng)總經(jīng)理簽字,否則財務(wù)上不予認(rèn)可,由收銀員補交。
5、無論收現(xiàn)金還是簽單必須有值臺服務(wù)員簽字,寫明收現(xiàn)或簽單金額;簽單必須要求客人寫清單位名稱、有效聯(lián)系電話和姓名,且有店長簽字擔(dān)保(除協(xié)議單位),無特殊原因不簽字的罰款50元。
6、單據(jù)管理
(1)酒水單、點菜單、結(jié)賬單實行連號管理,由收銀員到財務(wù)室簽字領(lǐng)取并保存。
(2)當(dāng)天上班后,由服務(wù)員到收銀員處領(lǐng)取點菜單、酒水單,并由領(lǐng)用人在單據(jù)領(lǐng)用表上簽字確認(rèn)。
(3)當(dāng)日下班前,服務(wù)員應(yīng)將領(lǐng)用的單據(jù)全部交回收銀員,由收銀核對后登記單據(jù)領(lǐng)用簿,服務(wù)員簽字確認(rèn),缺一聯(lián)罰款100元。
(4)收銀員應(yīng)于第二天上午11點鐘前,將已開據(jù)的。酒水單、點菜單、結(jié)賬單及單據(jù)領(lǐng)用表上交財務(wù)稽核員復(fù)核,作廢單據(jù)全聯(lián)上交,缺一聯(lián)罰款100元。
(5)漏單、跑單、少計由收銀員賠償,發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)日向財務(wù)交現(xiàn)金,不抵扣工資,當(dāng)日不交從當(dāng)月工資中雙倍扣除。
7、收銀員不得用備用金支付任何其他費用,如有墊付退訂金或現(xiàn)金返款,第二天到財務(wù)報帳補齊,保證備用金安全和營業(yè)使用,財務(wù)上隨時盤查。
8、當(dāng)日業(yè)務(wù)結(jié)束后,收銀員做總班結(jié)賬。填制日收入報表及營業(yè)日報表,由店長(或樓面主管)復(fù)核報表數(shù)與當(dāng)日收到的'現(xiàn)金,簽字確認(rèn)。
9、收銀員將報表及當(dāng)日收到的現(xiàn)金一起投入收銀柜中。次日由出納、收銀員一起開柜收取現(xiàn)金。如出納發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金短缺,由收銀員及上班次復(fù)核人員共同承擔(dān)責(zé)任,補足短缺金額。 篇三:餐飲前廳收銀員管理制度
收銀管理制度3
為了加強收銀臺日常管理,特制定以下管理制度:
1.收銀員上崗時不能攜帶現(xiàn)金進入柜臺,及把包帶入總臺。
2.收銀員上崗前必須著裝整潔,配帶工牌,化淡裝,穿肉色絲襪,頭發(fā)盤起,并用相同的頭花扎好。
3.不配戴各種金銀手飾等裝飾物。
4.嚴(yán)禁脫崗、串崗、睡崗,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
5.嚴(yán)禁在營業(yè)區(qū)內(nèi)聚堆聊天,大聲說笑,嚴(yán)禁看雜志、報紙等,做一些與本職工作無關(guān)的事。
6.收銀員備用金不得長余短缺,不得私自挪用備用金,銀臺的現(xiàn)金不得外借,部門負(fù)責(zé)人要不定期抽查,檢查有長余、短缺,輕者罰款,重者開除,工資保證金不返。
7.收銀員不得帶現(xiàn)金進入吧臺及收銀臺,如有現(xiàn)金在身上視為公款予以沒收。
8.收銀員多收款項,應(yīng)及時上繳財務(wù),不得私自拿去,發(fā)現(xiàn)拿走現(xiàn)金,立即開除,工資、保證金不返。
9.收銀員不得擅自離崗,離崗時應(yīng)告訴旁邊的.人打招呼。
10.用餐時間不得超過半小時。
11.收銀員應(yīng)具備良好的精神面貌,面帶微笑,熱情服務(wù)。
12.收銀員接電話時,如果是內(nèi)線應(yīng)說:你好!總臺!,如果是外線應(yīng)說:您好!溫哥華國際酒店!
13.有客人進入時應(yīng)問候客人好,請問洗浴幾位,您是否需要包房,如客人需要包房,要視客人的。人數(shù)合理的為客人訂下適合的房間,并同時通知包房區(qū)員工報出所訂房間號和客人的手牌號。
14.客人買單時態(tài)度要和藹要耐心向客人解釋每項服務(wù)的收費標(biāo)準(zhǔn)。
15.收銀時要唱收唱付,例如:先生您的消費是980元,您付1000元,找您20元,請您點好,謝謝您。
16.當(dāng)客人清點好所找余款,準(zhǔn)備離開時,收銀員要對客人講:先生請慢走。
17.總臺刷卡,免門票、搓澡包房五折、贈卡,均不允許每日二次使用,以上持卡者來消費(不含會員卡)時不允許并單、合單。
18.總臺所用打印紙不得隨手撕、丟。
19.贈卡、免卡、打折卡只允許本人使用,如發(fā)現(xiàn)多人重復(fù)使用,將罰相關(guān)責(zé)任人免卡金額。
20.如發(fā)現(xiàn)一卡多人用,酒店有權(quán)收回此卡,停止其使用權(quán)。
21.總臺收銀收回過期優(yōu)惠券不允許私自撕毀,要卡作廢章,交回財會,如發(fā)現(xiàn)私自撕毀優(yōu)惠券按券面罰款。
22.總臺收銀員收到現(xiàn)金后應(yīng)馬上投到保險箱內(nèi),不允許計數(shù),點鈔。
23.每晚把帳單交到財務(wù)封存,不允許自行對帳單。
24.前臺人員不能做反結(jié)帳。
25.單子出現(xiàn)問題應(yīng)寫明情況、原因,由當(dāng)事人、前廳領(lǐng)班同時簽字后立即通知財會到營業(yè)現(xiàn)場核實后簽字認(rèn)可。
26.前臺收銀員不允許核查帳單。
27.收銀員不允許當(dāng)值時記現(xiàn)金流水帳。
28.收銀員不允許二次出帳單和在計算機上做任何數(shù)字改變,如發(fā)現(xiàn)有差錯,手工改動,并由營業(yè)部經(jīng)理簽字。
29.收銀員收到客人現(xiàn)金,清點、驗鈔后直接投入保險柜內(nèi),找零必須用備用金支出。
30.凡客人使用本公司貴賓卡刷卡結(jié)帳的一律不準(zhǔn)開據(jù)發(fā)票,并在帳單上加蓋刷卡章。
31.凡客人用本公司門票結(jié)帳的,門票上加蓋作廢章。
32.沒有經(jīng)理同意,一律不準(zhǔn)簽單、掛帳。
收銀管理制度4
為保證酒店資金安全,特制定如下現(xiàn)金管理辦法,相關(guān)人員均應(yīng)絕對遵守本管理辦法的各項規(guī)定,違反者將受紀(jì)律處分,以至追究經(jīng)濟及法律責(zé)任。
1、收銀員不得攜帶個人現(xiàn)金上崗,如違反此規(guī)定將填寫過失通知書。所帶現(xiàn)金一律沒收。
2、收銀員應(yīng)嚴(yán)格加強前臺系統(tǒng)中各自操作員密碼的管理,在前臺系統(tǒng)中入賬時應(yīng)首先確認(rèn)系統(tǒng)中當(dāng)前的操作員是否為本人,無誤后方可錄入賬項,入賬完畢后應(yīng)及時退出。未按本項規(guī)定進行者,對因此引起的所有后果負(fù)全部責(zé)任。
3、營業(yè)收入現(xiàn)金的投繳必須即核、即簽、即時投箱,不得以任何理由拖延。應(yīng)繳款的收銀員和見證人均有責(zé)任監(jiān)督對方按照規(guī)定的流程完成規(guī)定的事項和核簽,對不按規(guī)定操作而引起的后果,雙方均負(fù)同等責(zé)任,受同等處分。
4、 “收銀袋投放/收取記錄簿”和“總出納現(xiàn)金記錄表”的每一欄,均應(yīng)按規(guī)定的內(nèi)容和格式填寫,并在規(guī)定的位置簽名,不得有遺漏、錯填。若確因錯寫需要更正的,應(yīng)用橫線劃去,再在其上方寫上正確數(shù)據(jù),然后由繳款和見證雙方簽名確認(rèn)。
5、每一班次的主管或領(lǐng)班應(yīng)對該班收銀員的營業(yè)現(xiàn)金收入的繳納情況加以檢查,保證所有營業(yè)收入現(xiàn)金已投繳,所有收銀員必須辦妥當(dāng)班營業(yè)現(xiàn)金的。繳納,并完成當(dāng)班報表及賬務(wù)后,方可下班。每一班次的值班經(jīng)理或領(lǐng)班應(yīng)對“收銀袋投放/收取記錄簿”進行檢查,發(fā)現(xiàn)不完善的`情況即時查明原因,并將情況通知在班的上一級主管人員。
6、財務(wù)部應(yīng)對前臺備用金不定期檢查,檢查時間按營業(yè)情況定,但不預(yù)先通知。檢查應(yīng)有記錄,記錄應(yīng)有檢查人員和收銀員雙方簽名,以確認(rèn)當(dāng)時的檢查結(jié)果。為保證檢查在公正和認(rèn)真的情況下進行,所有的現(xiàn)金檢查,均應(yīng)具備第三者作為見證,整個檢查過程應(yīng)在見證人監(jiān)督下進行,并由見證人在雙方人員在檢查記錄上簽名后,最后簽名證明。對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為將知會運營部對相關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理。
7、財務(wù)部定期對酒店的現(xiàn)金繳存銀行情況進行檢查,如發(fā)現(xiàn)酒店未在規(guī)定時間繳存營業(yè)收入現(xiàn)金,將知會運營部對相關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理。
8、收銀員在結(jié)賬過程中,造成短款的,一律由當(dāng)事人全部賠償。
9、 “收銀員繳款袋”和“總出納現(xiàn)金記錄表”應(yīng)予保存不少12個月,“收銀袋投放/收取記錄簿”應(yīng)保存不少于18個月。
收銀管理制度5
一、必須遵守商場的一切規(guī)章制度及收銀的操作流程,熟練操作收銀機器。
二、服從排版,不得無故曠工、擅自漏崗,未經(jīng)允許,收銀員之間不得私自竄崗,如違規(guī),立即下崗。
三、上崗時必須著工作服,化淡妝。在崗時身上不得帶現(xiàn)金,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視違規(guī)處理
四、工作中不得接打電話、聊天、會客,不得在款臺內(nèi)化妝、看書、看報紙及吃零食。
五、收銀員無權(quán)將任何單據(jù)或商品編碼作廢或涂改,負(fù)責(zé)保管所有收銀單據(jù),如發(fā)現(xiàn)遺失或涂改未經(jīng)主管簽字認(rèn)可,視違規(guī)并賠償。收銀組長定期核實并上交。
六、收款時,微笑服務(wù),要求“唱收唱付”且款項要當(dāng)面點清。
七、負(fù)責(zé)整理收取的現(xiàn)金、信用卡購物單及轉(zhuǎn)賬支票,打印收款日報表并蓋收銀員名章,登記備查賬。
八、收取轉(zhuǎn)賬支票時必須仔細(xì)檢查。
九、信用卡超限額時,須立即電話通告銀行索取授權(quán),未經(jīng)授權(quán)不得擅自結(jié)算,否則由此造成的.損失當(dāng)事人賠償。
十、樓層設(shè)立支票收款臺,收銀員必須認(rèn)真做好登記工作,收取的支票應(yīng)及時送交,以便款項能及時入賬。
十一、辦公、包裝用品等應(yīng)及時申報計劃,提前領(lǐng)取。
十二、配合公司營銷策劃部做好活動的解釋工作,同時按照財務(wù)要求做好特殊記錄。
十三、除收銀員外,其他無關(guān)人員不得進入收銀臺操作收銀機器(出現(xiàn)故障時,維護處理人員除外)。未經(jīng)培訓(xùn)的不得上機操作。
十四、收銀員不得自行開關(guān)收銀機器。
十五、嚴(yán)禁隨意插)拔收銀機器的插頭插座。
十六、收銀員應(yīng)保持收銀機器的清潔,禁止在收銀機鍵盤及其他部位放置一切雜物及個人物品。
收銀管理制度6
一、準(zhǔn)則:
誠實是員工必須遵守的道德規(guī)范,以誠實的態(tài)度對待工作是每位同事必須遵守的行為準(zhǔn)則。同事之間團結(jié)協(xié)作、互相尊重、互相諒解是搞好工作的基礎(chǔ)。以工作為重,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)是每位同事應(yīng)盡的職責(zé)。
二、勞動紀(jì)律
1、在任何情況下,所有吧臺人員不允許攜帶個人物品、食品、生活用品、生活服裝,不準(zhǔn)攜帶現(xiàn)金進入吧臺,除水杯外。(1分)
2、收銀員儀表大方,按規(guī)范著裝,妝容淡雅大方。(1分)
3、嚴(yán)禁攜帶賓館物品出店,吧臺商品、物品杜絕調(diào)換、私自外借、偷換等。(3分)
4、工作時間不得無故竄崗、不能空崗,擅離職守,下班后不得擅自在工作崗位逗留;因工作原因除外。(3分)
5、上班嚴(yán)禁打私人電話,干與工作無關(guān)的事,手機調(diào)振動。(1分)
6、上班時間嚴(yán)禁在工作崗位吃東西,上班時間私自會客、接聽私人電話、吃零食、扎堆聊天等。(1分)
7、上班時間嚴(yán)禁私自外出,若有緊急事件需外出,必須向主管或領(lǐng)導(dǎo)請假。(3分)
8、不得與客人發(fā)生爭執(zhí),出現(xiàn)問題及時報告當(dāng)班主管與部門經(jīng)理,由其處理。(3分)
9、準(zhǔn)時參加每周的員工大會及部門例會。(1分)
10、賓客從吧臺前經(jīng)過,要站立、主動問好,微笑著目視賓客走過,包括同事和領(lǐng)導(dǎo)。(1分)
11、服務(wù)接待工作中堅持站立、微笑、敬語、文明服務(wù),使賓客有賓至如歸的感覺;工作必須熱情、認(rèn)真、負(fù)責(zé),按規(guī)范站姿,站立為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。(1分)
12、工作中要注意相互配合、理解、溝通,嚴(yán)禁出現(xiàn)推委現(xiàn)象,嚴(yán)禁出現(xiàn)因人為因素造成的投訴及其它工作問題,工作中要保持良好的工作狀態(tài)。(1分)
13、服務(wù)中應(yīng)靈活、機敏,針對不同的客人提供相應(yīng)的。服務(wù),對不同的客人推薦不同的'房間。
14、完善遺留物品登記制度及客人投訴的意見;努力完成賓館下達的銷售任務(wù),在服務(wù)中不斷創(chuàng)新。服從上級的工作安排,保質(zhì)保量完成各項任務(wù)。(1分)
15、除財務(wù)人員盤點貨物或領(lǐng)導(dǎo)人員例行檢查,杜絕非吧臺當(dāng)班人員及非吧臺人員(包括管理人員)進入吧臺。將進入吧臺的小門插上,如有無資格進入者進入吧臺而不加制止則與其同受處罰(3分)
16、與各部門之間要互相配合,不得與其它部門發(fā)生爭執(zhí),不得在客人面前談私事,聊天,忽視客人的存在。(1分)
17、嚴(yán)禁利用工作房卡未經(jīng)前臺收銀系統(tǒng)私自開房,否則按原房價買單,情節(jié)嚴(yán)重者可作開除處理。
18、內(nèi)部員工必須保持24小時開機,隨時能找到人;對講機必須是帶耳機使用,不管上什么班次。(1分)
29、發(fā)現(xiàn)問題未及時上報或沒有及時處理的(3分)。
20、嚴(yán)禁向他人透露賓客信息,或商業(yè)機密,造成嚴(yán)重后果的視情節(jié)輕重進行處理。
21、對客人遺留的物品不上交、挪用、私自隱匿10元以下物品扣5分,50元以下扣10分,100元以下扣50分,500元送機關(guān)處理(含小商品)。
22、熟悉賓館情況以便客人詢問,對客人的要求必須在5分鐘內(nèi)答復(fù),在10分鐘內(nèi)進行跟蹤,以確保客人滿意。(1分)
23、盡可能稱呼客人姓氏,熱情的歡迎每位客人。
24、按燈光規(guī)則變換燈光,按時播放電視、音響,要求音樂似有似無、舒緩、不能間斷;隨時保持大廳及其他公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔。(1分)
25、前臺員工在上午06:00至晚上24:00期間嚴(yán)禁上網(wǎng);凌晨期間上網(wǎng),如有客人到達前臺,則必須立即關(guān)掉正在上網(wǎng)的顯示器,否則無論以什么方式發(fā)現(xiàn)一次(3分)
26、前臺登記時,入住單,押金單時間必須相符(1分)。
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