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后勤管理工作制度

時間:2022-12-23 06:05:08 管理制度 我要投稿

后勤管理工作制度(精選10篇)

  在學習、工作、生活中,制度的使用頻率逐漸增多,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。擬定制度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的后勤管理工作制度(精選10篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

后勤管理工作制度(精選10篇)

  后勤管理工作制度1

  后勤工作是學校整體工作中一個重要組成部分、工作繁雜,牽涉面廣。為進一步加強對學院后勤工作的'管理,落實服務于師生、教學的宗旨,特訂制度如下:

  1、后勤工作人員要自覺遵守國家法律和學院各項制度,堅守崗位,忠于職守,勤奮工作。

  2、按時參加學院各項集體活動和政治學習,做好本職工作,積極完成學院臨時交給的工作任務。

  3、合理理財,量入為出,精打細算,勤儉節約,工作細致,踏實,及時、到位,為學院后勤工作出謀劃策,搞好優質服務。

  4、食堂工作人員要講究衛生,嚴格執行衛生制度,努力做到室內“四無”,每天勤打掃、細擦洗,做到炊具潔凈,定期高溫消毒,妥善保管。

  5、完善財物、采購、使用、保管、維修等各項規章制度,按原則辦事。

  后勤管理工作制度2

  為加強對職工班中餐食堂的管理,端正工作態度,提高服務質量把職工食堂辦成一個清潔、整齊、舒適、文明之家,根據全國煤礦食堂管理標準化的要求,結合我礦實際情況特制定食堂管理制度。

  一、食堂管理的原則

  1.職工食堂以為職工服務為總的原則,不以盈利為目的.,不對外營業,要讓職工吃熱、吃飽、吃好。

  2.為造就xx特大型現代化礦井總的要求,食堂管理貫徹成人增效,精簡效能的原則,做到一專多能,分工明確,分工不分家,全面地全天性地為職工服務。

  3.炊管人員的收入要與職工的滿意程度,食堂的營業額盈虧以及全礦的生產經營情況等方面掛鉤,上下浮動,具體考核辦法,另行制定。

  4.職工食堂是和工人的健康,生活密切相關的地方,所以要對炊管人員的思想業務素質,職工和炊管人員的就餐,固定資產低質易耗品管理,糧油肉菜等的管理,采購保管等制度,各崗位工作的責任制等,都要規范化,制度化、要嚴格要求,嚴格管理。

  二、努力鉆研技術,提高整體素質。

  1.食堂炊管人員必須樹立全心全意為職工服務的思想努力鉆研技術,提高烹飪技術,改善服務態度,做到熱情服務禮貌待人。

  2.食堂炊管人員的身體素質,必須符合《衛生法》要求,堅持做到無疾病,養成講衛生,衣帽整齊的良好習慣。

  3.提高飯菜質量,杜絕用變質食品,腐爛蔬菜做飯菜,要保證熱菜、熱饃、熱湯。

  4.炊事人員在工作期間不得吸煙,戲鬧、穿便服、穿高跟鞋和拖鞋,發現一次罰款10元。

  5.飯菜多樣化,一般每餐要2~3個大鍋菜和各種小炒,饅頭、米飯和面條等,每餐不少于兩樣,早餐花樣要多,一定做到做工精細,質鮮味美價廉物美。

  后勤管理工作制度3

  1、辦公室和實驗樓的電開水器每天定時開放,由兩個負責寢室管理的教師負責。若不按時開關的,每次扣1分。若水電工未發現電開水器不按時開放的扣相關責任人1分。

  (春冬)早上:6:00—8:00,中午:12:00——2:00,晚上5:40—熄燈(夏季)早上:6:00——8:00,中午:12:00——3:00,晚上6:40——熄燈

  2、校園內的所有水龍頭必須隨手關閉,不得出現長流水造成浪費。責任老師:總務處水電工,責任班級:衛生區所在班級。發現一次因水管關閉不嚴,造成長流水的,扣班級考評分2分,屬于水龍頭壞的造成長流水的,水電工不能及時發現處理的',扣水電工績效考核分1分。

  3、班級超時用電一次,扣班級5分。若水電工未檢查的,扣水電工1分。

  4、辦公室超時用電一次(室內無人用電或晴天亮燈)扣負責人2分,組員1分。水電工為檢查到的,扣水電工1分。

  5、任何人不得在校使用大功率電器(電磁爐、電飯鍋、電動車充電等),否則沒受用電器,并罰款20元。

  6、所用財產若有損壞,要照價賠償,故意損壞的,加倍處罰,并酌情扣除班級考評分2—10分。教室里的門窗玻璃黑板損壞的,2天內賠償或修正到位,桌凳損壞的,3天內賠償或修正到位,否則按天數扣除班級考評分,直到賠償或修正到位。

  7、按時足數到餐卡室領取住校生月票,保證住校生在校就餐。少買一人次月票的扣考評分2分,一周內餐費請不完的,扣3分,以后按天累加(每天3分)。

  8、不準踐踏花池草坪,違者,一人次扣班級考評分2分。

  后勤管理工作制度4

  1、后勤員工必須牢固樹立全心全意為全校師生服務的思想,做到有求必應。

  2、嚴格執行按時上下班制度,簽到制度,不得遲到、早退、曠工,嚴格履行請假手續。

  3、在不影響學校教育教學工作的.情況下,按國家休假政策執行。

  4、各工種在規定的時間內領取勞保用品,凡不到領取時間損壞的一律自制。

  5、各工種間注意工作銜接、協作、配合,隨時服從工作調遣,凡學校安排的工作,齊心協力積極完成。

  后勤管理工作制度5

  一、財務工作管理制度

  1、認真執行國家的財政方針、政策,財務人員要以身作則、奉工守法、不徇私情。

  2、合法收入、嚴格支出。凡該收的要抓緊收回,凡不符合財務開支標準和開支計劃的要拒付。臨時必須暫支的應按審批手續辦理。

  3、學校對外的所有開支均應取得合法的原始票據、原始憑證由經手人、驗收人簽字后由校長審批才能付款結算。

  4、嚴格掌握存庫限額,超過部分應及時存入銀行。未經批準不準透支,不準私自挪用公款和借支私用。

  二、財產管理制度

  1、各室場負責人把財產物品逐項登記,造表冊。建立學校固定總帳,室場明細帳,帳物相符,每學期要逐項檢查財產情況、新增財產要及時入冊,自然損耗的要申請報廢,審批后注銷。

  2、低值易耗品用量較大,因此每位教師復印、速印要登記。

  3、領發制度。領取物品必須辦理領物登記手續,以明責任,防止校產流失,掌握校產的去向及用途,校產一般不能外借,若需外借,由校長審批。

  4、愛護公物。注重管理,做到防濕、防曬、防銹、防腐。合理使用,人為損壞、遺失校產者照價賠償。

  5、學校貴重器材由專人保管,專人使用(如DV攝錄機、復印機、速印機、數碼相機)。

  三、采購工作制度

  1、學校所有采購工作必須在校長的領導下,由學校指定相關有專長的`人員購買,采購物品總價500元以下由總務主任審批,2000元以下由校長審批,2000元以上由辦學單位審批。

  2、遵循“質量優良、價格合理”的原則采購,不得收取任何形式的利益。

  3、凡是學校組織采購的物品,都必須經校產管理員、相關室場負責人、使用人同時簽收,確保如數收貨、入庫

  后勤管理工作制度6

  1、應以普通話低音量在辦公區域內進行交流。禁止高聲喧嘩、污言穢語,手機應始終調為振動狀態。

  2、不得在任何時間內將與工作無關的人員帶入辦公區域,如有人員來訪,應由有關人員接待。

  3、愛護辦公區域內的'一切設施,不得隨意毀壞、涂抹,不得將公共設施及物品據為已有,一經發現,將要求責任人按損壞或丟失物品的原價進行賠償。

  4、節約公司一切能源,隨時注意關閉電源、水源開關。隨意浪費者,公司將進行相應處罰。

  5、工作時間內不得進行上網聊天、玩游戲、打牌、下棋等娛樂活動。

  6、注意保持辦公區域的衛生,不得亂扔雜物不得隨地吐痰,外出或下班離開時,應收拾好與工作有關的資料文件及個人物品,關閉電腦電源。

  7、上班時間應衣著整潔,不得穿短褲、短裙、背心及袒胸露背衣裙及拖鞋。

  8、下班時必須關好門窗,做好防盜、防火工作。

  后勤管理工作制度7

  (一)衛生保潔工作制度

  1、地面:每日擦拭四次,保持光潔、明亮,無煙頭,紙屑、痰漬等。

  2、墻壁(含地角線):每月擦拭兩次,保持潔白、無塵、無張貼。地角線干凈,無污物。地面與地角線接合處不存在污垢。

  3、樓梯(含扶手、欄桿):每日擦拭兩次,保持光亮、無塵,無煙頭、紙屑、痰漬等。

  4、衛生間:每日沖洗、清掃、拖拭三次。地面保持干爽、清潔。小便池無異味、無黃垢;蹲便池保持干凈、明亮。茶根池、垃圾桶、手紙簍每日清倒一次,保持池、桶、簍整潔、無污漬。水龍頭、洗手池、臺、美容鏡、衛生間隔板、窗臺、玻璃等明亮無塵。下水池不堵塞,四周無污垢。

  5、門廳:每兩小時拖拭一次,保持光亮照人,門廳玻璃、門框、把手每日擦拭兩次,保持干凈明亮,廳內暖氣罩每日擦拭兩次。

  6、樓前臺階:每日擦拭兩次,雨雪天隨時清掃。保持無塵、無雜物。腳墊每周清洗兩次。

  7、國旗臺每周清洗兩次。

  (二)辦公區、住宅區

  1、辦公樓前后:每日清掃二次,保持干凈,無沙土、碎磚石,無紙屑、煙頭、塑料袋等雜物、無樹枝、無樹葉、無積水、積雪。

  2、公路:每日清掃一次,保持干凈,無沙土,無雜物。

  3、垃圾道口、垃圾桶:道口垃圾不外露,干凈無蠅蟲、垃圾桶每日至少倒一次,做到不存放、無溢滿、無污漬。

  4、公共區域墻壁:保持清潔,無張貼、無涂畫、無污物。

  5、草坪、樹坑:每周至少清理一次,保持整潔、無雜物。

  6、領導周轉房周圍:每日清掃兩次,做到無沙土、無紙屑、無煙頭、塑料袋等雜物。

  7、垃圾清運:每周一次,垃圾清理完后,保持垃圾道口和垃圾箱、垃圾桶周圍的清潔。

  (三)巡查制度

  1、負責衛生保潔工作的工作人員,每日巡查一次,并做巡查記錄。

  2、行政管理人員每周五組織相關人員巡查一次,并做巡查記錄。

  3、巡查情況每周向保潔員通報一次,發現問題及時解決。

  后勤管理工作制度8

  1、搞好院內綠化,定時除草、澆水、施肥、培土、補苗、消滅病蟲害。

  2、按月修枝剪葉、修理辦公區和生活區草坪。

  3、修剪樹枝草坪后,保證綠地清潔、無雜物、無缺水,無死苗。

  4、綠化區按片分好責任區,確定責任人,管護好責任區花草樹木。

  5、愛護、保管好綠化工具,若丟失賠償。

  6、負責綠化工作的人員每周巡查一次,并做巡查記錄,行政管理人員每月巡查兩次,并做巡查記錄。

  后勤管理工作制度9

  1、著裝整齊,嚴格執勤,熱情禮貌待人,做好來客登記。

  2、做好值班日記和交接班記錄工作。

  3、注意防火、防盜、防止長流水,發現異常情況及時報行財科和公安、消防部門。

  4、禁止在值班室下棋、酗酒或其他游戲。

  5、不得留客在值班室閑聊,住宿過夜。

  6、發現可疑人員應盤查,及時報告并采取一定的`措施。

  7、早、晚按時開門、關門、開燈、關燈。

  8、不定時地進行巡邏及時發現并處理不安全隱患。

  9、負責突發事件的現場保護,情況急報等任務。

  10、負責車輛的統一停放。

  11、負責治安工作人員,每周定期召開一次安全例會,并做好會議記錄。行政管理人員不定時進行查崗和查夜,及時糾五治安人員的違紀行為,并做好記錄。

  后勤管理工作制度10

  校園一切財產一律由總務處分配、管理、掌握使用。建立完整的校產檔案,每年度搞一次校產狀況報告向校園分管領導匯報。

  一、對各處室、教室,以及其他公用房屋使用的財產,一律由校園根據需要逐步配齊。

  二、為了明確職責,凡因工作需要配備財產的處室,務必選一名財產管理負責人,對所配的財產進行登記、清查和管理,如有損壞或遺失,要及時報損,或視狀況賠償。

  三、凡校園配給使用的財產,不論什么狀況和原因,不得私自轉借。

  四、凡屬校園配給的財產,屬正常消耗損壞的,必須要以舊換新,同時填好更新換舊單,經管理人員同意后方可更換。

  五、財產的`添置務必由校長批示,多人負責,并辦理驗收登記手續,方能投入使用。

  六、教導處負責圖書、實驗室、教室、體育器材室等各部室的使用與管理,計算機任課教師負責電教設備、硬軟件的使用管理。總務處負責各處室及辦公室的使用與管理。

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