協會印章管理制度（通用11篇）

　　在當今社會生活中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度具有合理性和合法性分配功能。大家知道制度的格式嗎？以下是小編為大家整理的協會印章管理制度，歡迎閱讀與收藏。

　　協會印章管理制度 1

　　第一條為確保本會各項工作規范、高效、優質，依據《廣東老教授協會章程》制定本制度。

　　第二條秘書長是本會印章、文件管理的負責人，秘書處是印章、文件管理的責任部門，各部（室）依照本管理制度履行職責。

　　第三條秘書處行文使用兩個文號，即“粵老協字”和“粵老協秘字”。“粵老協字”適用于以協會名義發出的文件，包括上行文、對會員單位等的正式文件，該文號需加蓋協會印章。“粵老協秘字”是以秘書處的名義發出的文件，主要是各部（室）具體業務工作文件和秘書處的內部事務管理文件等，該文號需加蓋秘書處印章。

　　第四條各類行文實行“誰起草誰校對的原則”。秘書處對文件負責審核，報秘書長審核后由會長批示簽發，并負責文件的文號編發、承印等工作。

　　第五條以“粵老協字”發出的各類文件需經本會會長簽發，以“粵老協秘字”發出的各類文件需經本會秘書長簽發。

　　第六條行文執行登記制度，由秘書處專人負責。

　　第七條各類文件行文需使用《廣東老教授協會行文呈批表》。

　　第八條各級單位的來文來函或網上下載的各類文件，由秘書處負責接收、登記、呈批和歸檔。

　　第九條秘書處根據來文來函的保密等級填寫《廣東老教授協會文件傳閱處理表》，報秘書長或會長閱批。

　　第十條每年協會或秘書處行文或收文應在當年底按時間順序裝訂成冊，標識后歸檔保存。

　　第十一條協會的'印章和業務專用章實行集中管理、按權限審批、留檔和使用登記的管理制度。

　　第十二條秘書處負責印章的刻制、保管和使用記錄，并設專人負責此項工作。

　　第十三條“廣東老教授協會”、“廣東老教授協會秘書處”印章使用由秘書長審批。

　　第十四條協會財務專用章由本會主管會計負責保管，按有關財務管理的規定使用印章。

　　第十五條印章保管人員應當確保在受控的情況下使用印章，并不得帶離本會辦公場所。

　　第十六條本會授權委托書、法定代表人證明書、介紹信、證明書等，由專人保管，經會長批準后開具，并留底備查。

　　第十七條本規定經常務理事會審議通過后生效，由理事會解釋。

　　協會印章管理制度 2

　　第一條目的

　　為保證公章使用的合法性、嚴肅性和可靠性，杜絕違法行為，維護協會利益，特制訂本管理制度。

　　第二條適用范圍

　　本制度適用于市會及各分會、專業委員會、辦事處。

　　第三條印章的刻制和啟用

　　一、印章的刻制

　　1、各類印章的刻制均須報市協會會長批準，由秘書處開具介紹信，到公安機關相關部門辦理刻制手續。

　　2、印章的形體和規格，按國家有關規定執行。

　　二、印章的啟用

　　1、新印章啟用前要做好戳記，并留樣保存備查。

　　2、印章啟用應報會長批準，簽發申請表，注明啟用日期、使用范圍。

　　第四條印章的保管、交接和停用

　　一、協會各類印章必須有專人保管

　　1、協會公章由會長保管，財務專用章、發票專用章、法人代表人私章、由主管會計、出納兩人分別保管，各分會、專業委員會印章由主要負責人保管。

　　2、嚴禁會員私自將協會印章帶出協會使用。若因工作需要，確需將印章帶出使用的，由用印人填寫《印鑒使用簽批單》，經批準由印章保管人陪同前往辦理。如確因印章保管人不便陪同的`，由借用人填寫借據，經協會主要負責人批準，方可帶離。印章外出期間，借用人只可將印章用于申請事由，并對印章的使用后果承擔一切責任。

　　3、印章保管人因事離崗時，須指定人員暫時代管，以免貽誤工作。

　　二、印章保管必須安全可靠，加鎖保存，不可私自委托他人代管。

　　三、印章保管有異常現象或遺失，應保護現場，及時匯報，配合查處。

　　四、印章移交須辦理手續，簽署移交證明，注明移交人、接交人、監交人、移交時間、圖樣等信息。

　　五、有下列情況，相關印章須停用

　　1、名稱變動；

　　2、印章使用損壞；

　　3、印章遺失或被竊，聲明作廢。

　　六、印章停用時須經會長批準，及時將停用印章交秘書處封存或銷毀，建立印章上交、存檔、銷毀的登記檔案。

　　第五條印章使用

　　一、使用范圍如下：

　　1、凡屬以協會名義對外發文、開具介紹信、報送報表等一律加蓋協會公章；

　　2、凡屬分會、專業委員會、辦事處業務范圍內的業務，加蓋各自的章；

　　3、凡屬財務會計業務的，用財務專用章。

　　二、使用程序

　　1、協會業務合同、項目協議、授權書、承諾書等用印由秘書長審核、會長批準，填寫《印鑒使用簽批單》后方可用印，同時需將用印文件的復印件交秘書處備案。

　　2、印章使用必須建立用章登記制度，嚴格審批手續，不符合規定的和不經會長簽發的文件、合同等，印章管理人有權拒印。

　　3、嚴禁在空白合同、協議、證明及介紹信上用印。因工作特殊確需用印時，須經會長簽字同意方可；待工作結束后，必須及時向會長、秘書長匯報用印空白文件的使用情況，未使用的必須立即收回作廢，已使用的合同協議類文件須報秘書處備案。

　　第六條銀行印鑒章管理

　　一、印鑒章保管要求

　　1、二枚印鑒章必須分開保管，不可一人同時保管使用，一般情況，財務負責人和會計各保管一枚印鑒章。

　　2、上班時間，印鑒章必須放在帶鎖的抽屜中，休息或離開位置時必須上鎖；下班時印鑒章必須放入柜，不得隨意擺放。

　　二、印鑒章帶離財務部門，必須進行登記注明用途，財務負責人審核，同時報會長審批。印鑒章帶離必須是協會內部2名會員，同時一定是財務部門和秘書處各出一人。

　　三、印鑒章加蓋在非銀行票據的紙質文件，必須報秘書處審核，會長批準，并進行登記。印鑒章加蓋在非銀行票據的紙質單據（如收據、優惠券等）上，必須有會長簽字批準后予以蓋章。

　　四、刻制印鑒章，須經承辦人書面申請，秘書長審核，報會長審批后，予以刻制。

　　第七條違紀處理

　　一、違反以上規定者，協會將追究相關人員的責任，若給協會造成經濟損失或不良社會影響者，協會將追究其法律責任。

　　二、印章保管員應將《印章使用簽批單》保存好，每年年底交秘書處匯總存檔。

　　第八條本制度由第一屆一次會員大會通過后生效，常務理事會負責解釋。

　　協會印章管理制度 3

　　第一章總則

　　第一條本規定所指的印章包括本會公章、法定代表人人名章、本會財務專用章和部門公章。

　　第二條本會印章應當按照本規定指定專人保管。本會公章和法定代表人人名章由本會法定代表人指定的專人保管，本會財務章由本會法定代表人指定專人保管。各部門公章由部門負責人指定的專人保管。

　　第三條本會印章的保管人依照國家有關規定、本會有關規定和本規定明確的審批權限使用印章。印章保管人承擔印章保管的法律責任，印章審批人和保管人共同承擔印章使用的法律責任。

　　第二章用章審批權限

　　第四條本會公章、法人人名章和財務章使用審批人為本會法定代表人或法定代表人授權的專門人員。部門公章使用的審批人為部門的負責人或其授權的指定的`專門人員。

　　第五條用章應當有記錄，本會印章的使用應當有專門的印章使用審批單，明確用章申請人、內容、時間和審批人等，否則視為印章保管人私用印章；并留下復印件以免更改內容。

　　第三章用章范圍及程序

　　第六條凡是須以本會名義簽發或轉發的文件、簽訂的協議、收件收據、證明或其他材料、會員證書，可申請蓋本會公章。

　　第七條蓋章的材料不得用復印件（除一些必要證件的復印件外）或傳真件。字跡須清晰、正確。用章材料必須已經填寫完整，不得有空白未填寫部分（蓋章后不得再添加任何信息）。

　　第八條用章程序

　　（一）申請和使用印章必須填寫《中國民辦教育本會印章申請登記審批表》，并依本規定經有審批權限的審批人書面批準，一份蓋章材料填一份申請審批單。

　　（二）印章保管人確認用章申請、審批及相關材料無誤后，印章保管人負責蓋章。

　　（三）印章保管人，須親自對用印材料進行蓋章，不得將印章交于他人進行蓋章。其他人不得擅自使用印章進行蓋章，或作他用。

　　（四）用印材料蓋完章后，需向保管人提供復印件一份，用印人須在復印件上簽字留檔保存。

　　（五）保管人核實《業務章蓋章登記表》與用印材料一致無風險后將用印材料交給用印申請人。

　　第四章用章時間地點

　　第九條用印人須在辦公時間內提前一天申請用印，如在非工作時間、節假日使用，電話向審批人申請，由審批人指定時間及辦公室人選，按用章規定及流程進行蓋章。

　　第十條印章應妥善保管，原則上不得將公章帶出本會辦公區域使用，如有特殊需要，需書面申請經審批人批準后方可帶出使用。

　　第五章印章的保存

　　第十一條印章在不使用期間，印章保管人需將印章保存在帶鎖的文件櫥中，并保證只有保管人能控制該印章，否則由此產生的責任由保管人承擔。

　　第十二條印章在使用期間，印章保管人必須保證印章在保管人的控制范圍之內，用完印章須立即將印章妥善保管。

　　第六章處罰規則

　　第十三條未嚴格按照用章規定造成法律糾紛或惡劣影響的，視具體情節和后果，對相關責任人和印章保管人進行內部警告、扣減工資直至解除勞動合同等處罰行為，有違法行為的連帶追求其法律責任。

　　第七章附則

　　第十四條本規定經會長批準后，自20xx年6月1日起實行。

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　　為加強商會印章的保管、使用及管理，維護商會利益，根據《社會團體登記管理條例》和《惠州市惠來商會章程》等有關規定，結合商會實際情況，制定本制度。

　　第一條印章的保管

　　（一）商會辦公室受商會理事會委托負責商會印章的保管。商會印章根據使用性質采取分別保管的辦法，商會公章由辦公室主任負責保管，辦公室主任不在位時，委托他人暫管；商會財務章、法人章由商會財務負責保管。

　　（二）印章必須妥善保管，不得轉借他人。如有遺失，必須及時向有關部門申報，以盡量減少不必要的損失。

　　（三）印章保管人離職時，應辦理印章移交手續。

　　第二條印章使用范圍

　　（一）以商會名義制發的各類公文；

　　（二）以商會名義上報的各種公文、報表、材料等；

　　（三）以商會名義與相關部門簽訂的寫作、合作協議、合同等；

　　（四）為商會會員（會員單位）出具的證明；

　　（五）其他需要加蓋商會印章的。

　　第三條印章的使用審批

　　（一）以商會名義制發的.各類公文經會長辦公會（商會理事會、商會會員大會）通過，商會秘書長、會長批準后，印章保管人方可用印。

　　（二）以商會名義上報的各種公文、報表、材料需加蓋印章的，需商會秘書長、會長批準后，印章保管人方可用印。

　　（三）以商會名義與相關部門簽訂的寫作、合作協議、合同等，必須由商會負責人簽署后方可用印。

　　（四）為商會會員（會員單位）出具的證明，應由需求人（單位）提出申請，經商會秘書長、會長批準（必要時，須經商會會長辦公會研究同意），印章保管人方可用印；不能使用于任何承擔法律責任及經濟連帶責任的證明。

　　（五）財務人員依日常的權限及常規工作內容自行使用財務印章無須經上述程序。

　　第四條印章使用管理

　　（一）用印時，印章保管人對所蓋印章的文書內容必須認真審閱，確保內容真實有效。不得在空白的信箋、表格及其他紙張上蓋章。

　　（二）建立登記備案制度。印章使用情況應在用印專用登記簿上登記，年終歸檔，長期保存，以備查考。登記內容包括用印時間、用印內容、用印份數、申請使用單位及聯系人、聯系電話、使用審批人、經辦人等。

　　（三）印章原則上不許帶出商會辦公室，確因工作需要將印章帶出使用的，應說明事項，經批準后由兩人以上共同攜帶使用。

　　第五條責任追究

　　對違反印章使用管理規定的，一經發現要依法嚴肅處理。因用印不當造成不良影響或經濟損失的，追究相關責任人的責任；構成違法犯罪的，依法追究責任人的法律責任。

　　第六條機構變動

　　如因機構變動停止使用時，應當將原印繳回制發機關封存或銷毀。

　　第七條本制度經理事會審議通過后生效，由理事會解釋。

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　　第一條為保護本協會的合法權益，正確行使權力，根據《社會團體登記管理條例》規定，制定本辦法。

　　第二條本協會印章包括協會公章、財務專用章、法人手章、內部辦事機構使用的其他專用章，皆屬本辦法管理范圍。

　　第三條印章的使用權限

　　1、使用協會印章，應由協會會長、秘書長批準；

　　2、印章由秘書處統一管理，由專人負責保管。

　　第四條印章的使用范圍

　　1、經會長、秘書長批準，以協會名義發出的公文；

　　2、與有關部門聯合印發的公文；

　　3、會員證、資格證書、榮譽證書、信息體系評價單位證書等；

　　4、從事公務活動及其他事項需開據的介紹信、收據等。

　　第五條印章的管理

　　1、協會及各部門印章由秘書處指定專人管理，嚴格用印管理，未經本會會長或秘書長批準，不得使用印章。印章保管人應對需蓋章文件內容和印章使用單上載明的簽署情況予以核對，經核對無誤的`方可蓋章，并建立“蓋章審批登記冊”進行登記，留存復印件；

　　2、印章管理人員應恪盡職守，照章辦事，嚴把用印關，對違反規定使用印章的，應根據情節給與批評和必要的處分，造成嚴重后果的，應依法追究責任。

　　第六條本會印章如遺失，要及時發表舊章作廢的聲明，并向主管部門和社團管理部門說明情況，重新辦理新印章刻制手續。

　　第七條本會印章如因損壞、名稱變更、單位撤銷或換制新印章而停止使用時，不得私存或私自銷毀，應及時發出停止使用印章的通知，舊章按規定上繳銷毀，并報公安機關備案。

　　第八條本辦法已經20xx年12月28日第一次會員大會討論通過。

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　　為了保證院讀書協會與外界各單位組織及時交流信息，維持讀書協會工作的有序進行和順利發展，特規定此制度如下：

　　一、會制度

　　（一）會議制度：

　　1、協會會有決定取消會員資格之權；

　　2、開會期間，會員應暢所欲言，但須謹言謹行；

　　3、會員每次開會需簽到，三次無故缺席或請假五次取消委員資格（須寫請假條）；

　　4、出現遲到現象必須當面做出解釋

　　二、讀書協會例會制度

　　（一）會議相關工作及主持：

　　1、會議相關工作包括通知發送，議程安排，內容記錄等；

　　2、全體會議由會長主持；各部門會議由相關管理主持

　　（二）會議秩序及要求

　　1、會議活動凡被通知均應參加，如有變動另行通知，不可無故缺席；

　　2、參加會議者須提前十分鐘到達，以備考勤；

　　4、嚴重缺勤三次是為自動退出

　　三、社員制度

　　（一）工作要求：

　　1、積極主動參加讀書協會的各項工作和活動；

　　2、凡會議、值班、活動，均應佩戴會員證；

　　四、財務管理

　　1、在經費使用上，任何開支原則上必須開發票；

　　2、如實反映開票日期，物品名稱、數量、金額（金額大小寫必須一致）

　　3、經費由社長副社長統一管理，定期向外公開審核

　　五、獎懲制度

　　（一）獎勵制度：

　　對表現出色的成員予以不同等級的獎勵，如提升為干部；贈送文具等；考察方式

　　1、從值班、活動、會議等方面考察出勤率，實行積分扣分制；

　　2、每次活動的.積極性以及工作態度；

　　3、對于讀書協會是否做出貢獻；

　　（二）懲罰制度：

　　1、對于無故缺席會議，值班及活動的會員，一次予以警告，兩次予以內部通告批評，八次予以提出處分；

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　　第一章總則第一條為適應企業改革、發展的步伐，研究探索新形勢下現代化、科學化班組管理和建設的思路，建立健全以人為本、民主自治的班組管理體系，構建班組長總結、學習、交流的平臺，特成立南京同仁堂藥業有限責任公司班組管理協會。

　　第二條本協會是在公司黨委、行政、工會領導下，由具有班組管理經驗的班組長或熱心班組工作積極分子、崗位操作能手、先進員工組成。是學習、研討班組管理理論，總結、交流班組長工作經驗的群眾性團體。

　　第三條本協會宗旨是根據黨的路線、方針、政策，圍繞企業經濟工作奮斗目標和各個時期的中心任務，以質量、安全管理、降本增效、創造節約型企業為核心；充分發揮班組長的.聰明才智，開展爭先創優、班組達標活動，爭當班組“小企業家”；深化企業內部改革，實現班組管理的民主化、科學化、制度化，促進企業班組管理工作再上新臺階，著力塑造高素質、專業化、愛崗敬業的班組長及員工隊伍。

　　第二章任務

　　第四條本協會主要任務

　　1、組織會員學習黨的路線、方針、政策；學習國家發布的有關經濟建設的法規、法令；學習社會主義市場經濟的理論；組織會員學習企業管理、班組管理的基礎知識，推廣、應用現代化管理的科學知識和方法手段，以及國內外班組的先進管理經驗。

　　2、傳達公司管理層會議精神；根據公司工作重點，布置班組工作指導意見；提出管理工作建議；引導組織班組爭先創優、班組達標活動的開展。

　　3、組織會員進行班組管理工作經驗交流；匯報季度主題工作進展落實情況；提出工作目標；先進班組參觀學習。

　　4、組織各種類型的專題討論會、成果發表會。邀請專家、行家講學，采取多種形式，組織對班組長的培訓，提高班組長的理論水平和實際工作的能力。

　　5、開辟“同藥信息”的“班組園地”專欄，加大交流、宣傳，弘揚班組物質文明、精神文明、政治文明建設的先進事跡、先進經驗。

　　第三章會員的權力和義務

　　第五條各車間、部門工段長、班組長或熱心班組工作積極分子、崗位操作能手、先進員工，都可以向所在車間、部門提出申請，自愿報名，經理事會批準，即可成為本會會員。

　　第六條會員的權力

　　1、有權參加本協會組織的各項活動，在協會內有選舉權、被選舉權、表決權。

　　2、對本會開展的各項工作，有權提出批評、意見和建議。

　　3、有權向協會申請，要求旨在提高班組管理水平的咨詢服務。

　　4、有優先參加有關培訓及班組建設成果發表的權力。

　　第七條會員的義務

　　1、模范遵守公司班組管理的各項規章制度和“班組管理條例”，遵守本協會章程，執行協會各項決議、決定。

　　2、關心協會工作，積極參加協會組織的各項活動。

　　3、努力完成協會委托的各項任務。

　　4、為企業領導決策提供合理化建議。

　　5、在日常生產工作中以身作則、嚴格要求自己；按時保質保量完成生產任務和上級安排的臨時性任務；臺帳建立齊全、記錄認真；做好青年工人的“傳、幫、帶”工作。

　　6、及時反映班組管理中存在的問題，總結經驗教訓，推動班組建設。

　　第四章組織機構

　　第八條本協會的領導機構是理事會，理事會由七名理事組成。

　　1、理事會由有關方面推薦組成，理事會每屆任期三年，可連任。

　　2、理事會設理事長1人，由工會主席兼任；副理事長2人，負責協會的組織領導工作。

　　3、理事會常務辦公室設在公司總經辦

　　4、理事會的主要職責是：

　　（1）制定和修改協會章程，并組織實施。

　　（2）組織班組長協會各項工作的開展以及追蹤落實情況。

　　（3）確定每季度活動主題、內容、活動地點。

　　第五章活動方式

　　第十條活動方式、地點、主題，經理事會提議安排，原則上每季度圍繞一個主題開展活動。

　　第六章附則

　　第十一條會員有退會的自由。由本人向理事會提出書面申請，即可退會。

　　第十二條本章程的解釋權和修改權屬于本協會理事會。

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　　一、協會嚴格財務管理制度，做到帳目日清月結;實行財務公開。

　　二、協會財務接受村“兩委”監督;定期向會員大會或會員代表大會公布。

　　三、協會財務會計、出納按職責分開管理，做到會計管帳不管錢，出納管錢不管帳。

　　四、會計人員每月出報表一次;報表及時交協會負責人審查，并報送村“兩委”分管領導一份。

　　五、使用經費憑票據報銷;票據要做到經手人、證明人、審批人三章齊全，方可報銷。

　　六、需用較大的經費支出，必須經理事會或常務理事會集體討論通過后，報請村“兩委”分管領導批準。

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　　一、老年活動室是老年人文化、健身、娛樂的基地。凡本村老年人，不分性別、民族、宗教信仰，憑老年人協會會員證，均可參加活動室活動。

　　二、老年活動室由老年人協會負責日常管理，每天有理事輪流值班，一般常年定時向老年人開放。

　　三、老年活動室定期組織老年人學習政治、文化、科技知識，開展健康有益的文體、健身、談心活動，提倡團結互助、遵紀守法、敬業奉獻。

　　四、老年活動室嚴禁進行賭博或變相賭博以及其他違法活動。

　　五、老年活動室內確保通風透光，環境整潔衛生，有專人負責打掃，無痰跡、無煙蒂、無果殼。

　　六、愛護老年活動室內所有器具、設施及花草樹木等公共財物，如有損壞要按價賠償。

　　七、老年活動室要加強安全保衛，嚴防火、盜。

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　　第一章 總則

　　第一條：本組織定名為木蘭縣松江村老年人協會(以下簡稱協會)。

　　第二條：協會是社區(村)老年人自我管理、自我服務、自我保護、自我教育的老年群眾自愿組合的組織，協會在社區(村)黨政組織領導下開展工作，業務工作接受上級老齡工作部門的指導。

　　第三條：協會在憲法和法律法規及國家政策允許的范圍內開展工作。

　　第四條：協會的宗旨是：圍繞黨和政府的中心工作，開展有利于“三個文明”建設、有益于老年人身心健康、適合老年人特點的活動。發揮老年人的作用，維護老年人的合法權益，反映老年人的呼聲，團結本社區(村)老年人，努力實現“老有所養，老有所醫，老有所學，老有所教，老有所為，老有民樂”的奮斗目標，使老年人與全社會成員共享全面建設小康社會的發展成果。

　　第二章 任 務

　　第五條：協會的主要任務是：

　　1、圍繞黨和政府的'中心工作，宣傳黨和國家的方針政策，貫徹落實“一法一例”，維護老年人的合法權益。

　　2、及時向社區(村)和上級老齡工作部門反映老年人的意見和要求，協助社區(村)解決老年人的實際困難，開展為老年人服務活動。

　　3、組織老年人開展適合老年人特點，有益于老年人身心健康的文化體育娛樂活動，引導老年人積極參加社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設，為全面建設小康社會貢獻力量。

　　4、研究和探索新形勢下老年人遇到的新情況、新問題，協助社區(村)做好老年群體的各項工作，發揮老齡主管部門的助手、橋梁和紐帶作用。

　　5、完成社區(村)和上級老齡主管部門交辦的老齡工作。

　　第三章 會 員

　　第六條：凡居住在本社區(村)，年滿60周歲以上的老年人，承認本章程，均可自愿申請入會。

　　第七條：會員權利：

　　1、參加協會組織的各項活動;

　　2、表決權、選舉權和被選舉權;

　　3、對協會工作及活動有提出意見、建議和批評、監督，要求答復和解決所提出的問題;

　　4、提出退會

　　第八條：會員義務：

　　1、自覺遵守國家法律、法規，維護社會公德，自覺學習貫徹黨的路線、方針、政策;

　　2、遵守協會章程和有關制度，執行協會決議，完成協會交辦的各項工作任務;

　　3、積極參加協會組織的各項活動;

　　4、宣傳協會章程及宗旨，發展會員;‘

　　5、向協會匯報工作，反映情況，提供有關資料。

　　第四章 組織機構

　　第九條：協會最高領導機構是會員大會。會員大會每屆三年，遇有特殊情況可提前或延期召開。其職責是報告工作，修改章程，選舉協會委員會。

　　第十條：協會委員會設委員五——七人，其中會長一人，副會長兩人。會長、副會長、委員構成要有廣泛代表性，特別是婦女代表。協會可根據居住條件再劃分出若干小組，組長由委員會任命。

　　第十一條：協會委員因變故需增補時，由全體委員討論決定，并提請下屆會員代表大會追認。

　　第五章 經 費

　　第十二條：經費來源

　　1、可從社區經費(村公益金)中按比例劃撥一部分。

　　2、會員會費。

　　3、社會各方面的資助和捐贈。

　　4、通過合法途徑的創收收入。

　　5、老年人自愿捐獻。

　　第十三條：經費必須用于協會開展各項事業活動的支出。

　　第十四條：經費要有專人管理，專款專用，定期公布收支情況，接受全體會員的監督。

　　第六章 附 則

　　第十五條：本章程自公布之日起試行。

　　第十六條：本章程解釋權屬本協會。

　　協會印章管理制度 11

　　一、每月召開一次理事會議，學習政治、時事、老年法規，總結匯報上階段工作;部署研究下階段工作。

　　二、緊密配合村“兩委”做好中心工作。

　　三、帶領全體理事成員，樹立尊老敬老思想，為老年人辦實事、辦好事。

　　四、做到廉潔自律，勤勞儉樸，勤政為民。

　　五、從本會實際出發，發展老協經濟實體;改善老年人福利設施。

　　六、努力關心下一代，加強對青少年的愛國主義教育，開展幫教工作，挽救失足青年。

　　七、開展老年人文體活動，增強老年人身體素質，使老年人晚年幸福。

　　八、為老年人排憂解難，做好涉老糾紛調解工作，維護老年人合法權益。

　　九、開展經常性的老年法律法規宣傳活動。

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