超聲科2010年工作總結(jié)及2011年工作計(jì)劃

又到年終，各種總結(jié)將接踵而來，這是協(xié)助主任撰寫的2010年工作總結(jié)，比較簡(jiǎn)單明了，內(nèi)容而下：

2010年，超聲科在緊張而又平穩(wěn)的環(huán)境中度過了不平凡的一年。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策下，在科室全體員工的共同努力下，我科在醫(yī)務(wù)科的協(xié)助下完成了超聲科住院醫(yī)師培訓(xùn)基地的申報(bào)計(jì)劃及湖北省腫瘤深部熱療和全身熱療技術(shù)的項(xiàng)目申請(qǐng)，與此同時(shí)，科室無論是人員的基本數(shù)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)效益，還是整體診療水平及相關(guān)科研的發(fā)展都提升了一個(gè)臺(tái)階，相關(guān)數(shù)據(jù)見如下列表(因涉及醫(yī)院及個(gè)人相關(guān)秘密，某些內(nèi)容已經(jīng)省略)：

表1.2009年及2010年工作量及經(jīng)濟(jì)效益一覽表

2009年2010年增長(zhǎng)率

業(yè)務(wù)收入13.9%

工作量4.1%

表2.2010年我科人員公開發(fā)表論文一覽表

作者論文名稱刊物名稱

超聲與CT在急性闌尾炎臨床應(yīng)用中的對(duì)比研究中華臨床醫(yī)師雜志(電子版)

腎細(xì)胞癌實(shí)時(shí)超聲造影表現(xiàn)及定量分析山東醫(yī)藥

腎錯(cuò)構(gòu)瘤實(shí)時(shí)超聲造影表現(xiàn)及定量分析研究中國(guó)超聲醫(yī)學(xué)工程學(xué)會(huì)第八屆全國(guó)腹部超聲學(xué)術(shù)會(huì)議論文匯編

表1.2010年新技術(shù)、科研項(xiàng)目一覽表

作者項(xiàng)目名稱項(xiàng)目類別

不同布針策略在肝癌射頻消融中的臨床應(yīng)用研究荊門市科技計(jì)劃項(xiàng)目

腎細(xì)胞癌超聲造影的臨床應(yīng)用研究院新技術(shù)、新項(xiàng)目

2011年超聲科要堅(jiān)持以患者為中心，以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，努力滿足患者和臨床的需求，積極開展新技術(shù)、新項(xiàng)目，繼續(xù)派遣技術(shù)骨干去上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，進(jìn)一步引進(jìn)優(yōu)秀人才充實(shí)員工隊(duì)伍，不斷提高科室整體技術(shù)水平，具體規(guī)劃如下：

1.引進(jìn)優(yōu)秀本科畢業(yè)生或研究生2名，著重于新進(jìn)人員的人格素質(zhì)和科研素質(zhì)。人才是科室進(jìn)一步發(fā)展壯大的關(guān)鍵，要進(jìn)一步抓好高素質(zhì)人才引進(jìn)的科學(xué)規(guī)劃，形成良好的人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)，優(yōu)化人員的合理分配和利用。

2.加強(qiáng)對(duì)低年資醫(yī)師業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，選派至少一名醫(yī)師外出進(jìn)修半年，外出短期學(xué)習(xí)人員達(dá)到五人次，以優(yōu)化科室人員結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)。

3.開展新技術(shù)、新項(xiàng)目至少1項(xiàng)。科研和新技術(shù)、新項(xiàng)目是科室業(yè)務(wù)能力的科學(xué)體現(xiàn)，能夠擴(kuò)大科室知名度，提高科室在醫(yī)院及地區(qū)的影響力和良好聲譽(yù)，更重要的是能夠不斷促進(jìn)科室整體水平的進(jìn)一步提高。

4.繼續(xù)搞好進(jìn)修、實(shí)習(xí)生的帶教工作，按時(shí)完成學(xué)院醫(yī)學(xué)院的超聲診斷課程的教學(xué)任務(wù)。

超聲科

2010年12月

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