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小學工作計劃

時間:2023-05-18 07:30:36 小學工作計劃 我要投稿

【熱門】小學工作計劃錦集六篇

  時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編幫大家整理的小學工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【熱門】小學工作計劃錦集六篇

小學工作計劃 篇1

  一、指導思想:

  以教體局教學要求及學校工作計劃為依據,以實施素質教育為目標,以深化課堂教學改革為重點,認真抓好教學常規管理,扎實有效地開展教研活動,用一流的教學打造學校品牌,用上乘的質量贏得社會的贊譽。

  二、工作目標:

  1、扎實“新課程”背景下的課堂教學研究,實踐新課程并在實驗中不斷反思、總結。

  2、進一步加強教師隊伍建設,努力提升教師素養。

  3、加強常規管理,提高管理效益。

  4、加強教學質量管理,全面提高教育質量。

  三、具體工作安排:

  一落實常規要求,提高管理效益。

  規范有效的管理是深化課堂教學改革,提高教育質量的重要保證。本學期要加強以下幾個方面的管理:

  1、加強各學科備課管理。

  ⑴、所有開設的課程都要書面備課,杜絕照抄照搬教案。各學科教師要在深入學習課程標準、鉆研教材的基礎上精心設計教案。在制定教學目標時突出情感、態度、價值觀的多維設定,教學設計要突出學生的主體性,突出實踐活動、合作學習和探究方式,課堂教學結束后要認真審視自己的'教學行為,從理論和實踐兩方面進行反思,提高教后反思的質量。我們提倡寫實用教案、創新教案和個性教案。同年級同學科如果用相同教案,也要凸現個性,在教案旁根據學生實際進行恰當修改。

  ⑵、加強集體備課、研討。各教研組繼續加強集體備課管理。從“求實效,求發展”出發,做到“三研究三統一”即研究教材、研究學生、研究習題,統一進度,統一檢測,統一質量分析。年級組長要注重過程資料積累,期末上交教導處。對備課中出現抄襲現象的教研組,評優時實行一票否決制。

  2、加強作業管理。

  為了減輕學生作業負擔,使學生從繁重的題海作業中解脫出來,每位教師都要精心設計作業,倡導分層練習。杜絕不假思索,作業照搬照抄,機械重復現象,避免作業布置的隨意性,作業設計突出“五性”:拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應用性。為此要求教師自己下題海,做到學生要做的習題自己先做,整合各類題目的精華,避免學生無價值的重復作業,提倡教師自己出題,加強題目的針對性、層次性。

  3、加強課堂教學管理。

  大力倡導向40分鐘要質量,提高單位時間效益。各科教師要進一步強化課堂常規管理。具體做到:提早進教室,做好上課一切準備;規范課堂常規,努力創設民主和諧的課堂氛圍,隨時糾正學生不規范的讀寫坐姿勢:留有充足課堂作業時間,語數英課堂作業做到當堂基本完成,準時下課不拖堂,其它課作業當堂完成。

  4、嚴格執行各項法規。

  各位教師要嚴格執行新課程標準和課時計劃,認真執行“三表”,不私自調課,不擅離教學崗位,不私下組織訂購教輔用書,因公因私需外出時,要到教導處安排好課務方可離開特殊情況除外。擔任體育課的教師要加強學生活動期間的安全指導,做到有序活動,杜絕活動的隨意性。

  5、加強質量監控,注重過程管理。

  研究如何在課程改革下提高學生的學習質量,做到減負不減質,要采用多種形式對各學科的質量進行調研,語數外要認真做好單元質量分析。教研組長要及時深入了解反饋情況,認真指導,有效控制質量過程。同時,要加強各訓練隊的培養,多出特長學生,多出成果,努力在各級比賽中獲獎。

  以上各項常規要求與教師月考核掛鉤,做到及時反饋,及時改進。

小學工作計劃 篇2

  一、指導思想

  進一步貫徹教育局及學校工作重點,加強師資隊伍建設,加強過程管理,強化運行機制,培養學生良好的體育、衛生、藝術習慣,提高學生身體素質、競技能力,促進學校群體工作的開展和學生素質全面、和諧、主動發展。

  二、工作要點

  1、扎實做好滕州市體育藝術“2+1”項目示范學校創建。

  2、抓好運動隊、繪畫小組、泥塑小組、琵琶隊、舞蹈隊的常年訓練,做到四有(有目標、有計劃、有組織、有措施),三定(定時間、定人員、定場地),爭取在各類比賽中創佳績。

  3、舉行學校運動會和單項比賽活動,提高學生競技水平,豐富課余生活。

  4、抓好學生廣播操質量,提高眼保健操的規范性和正確性。

  5、做好全校學生體質健康標準的工作,提高學生身體素質。

  6、體、藝類等教師在抓好興趣小組訓練的同時,努力提高自身素質,積累教育經驗,爭取在市及以上技能比武和論文評比中獲獎。

  7、上好健康教育課,讓學生掌握基本的健康知識和良好生理健康習慣。

  三、具體工作

  (一)體育工作

  1、重視體育教師隊伍建設,加強對體育教師的管理,發揮他們的積極性、主動性、創造性,注重教法、學法研究,提高課堂教學效率。深入開展各類體育活動,積極實施大課間活動計劃,保證學生每天有1小時體育活動時間。

  2、抓“兩操”的過程管理,注重指導、監督、檢查、評比機制的運行,使兩操節奏更趨準確,動作更趨規范。

  3、抓好校田徑隊、軍樂隊等常年訓練工作,取得學校、家長、教師、學生四者的協調配合;選準苗子,強化訓練,狠抓落實,正確處理密度與強度關系,把好紀律關,力爭在市級及以上比賽中有優異成績。以點帶面,促進校體育質量的提高,擴大學校知名度。

  4、開展以班主任為主體的群體體質達標工作,做到領導重視,全員參與,方法得當,措施得力,提高全體學生的身體素質。

  5、輔導好學生選擇體育項目,加強平時和體育課上的訓練工作,切實將體育藝術“2+1”項目實施深入推進

  (二)藝術工作

  1、創造條件讓音樂教師參加各級各類的'業務培訓,充分發揮其教書育人的積極性,為其施展才華、脫穎而出構建良好的外部環境。

  2、抓住課堂教學這一主旋律,提高音樂課教學質量,提高學生群體的藝術素質。

  3、認真準備,精心組織,全員發動辦好校園文化藝術節。

  4、重視舞蹈隊、軍樂隊等興趣小組的訓練工作,注重訓練的方式方法,提高訓練實效,力爭早出成效。

  5、搞好美術教學工作,提高教師教學藝術水平,立足課堂,延伸課外,注重尖子生的培養,參加好市以上比賽,布置好學校宣傳欄,指導班級黑板報的設計工作。營造良好的藝術氛圍,推進素質教育的全面實施,通過努力,不斷提高學生的美術素養。

  6、輔導好學生選擇藝術項目,加強平時和藝術課上的訓練工作,切實將體育藝術“2+1”項目實施深入推進。

  (三)衛生工作

  1、重視學生個人衛生養成教育,定期進行檢查,重視學生用眼衛生,努力控制學生近視發病率。

  2、加強學校環境衛生整治,切實改變食品包裝袋亂放的習慣,對包干區及教室衛生每天檢查,定期公布。

  3、抓好流行病預防工作,建立完善學生衛生工作檔案,配合上級部門搞好防疫體檢工作。

  四、具體措施及訓練要求

  1、由于我校音樂教師少,各藝術隊訓練不能同時全面推開,因此要立足學校實際,每個學期抓一個重點,琵琶隊主要由王海燕老師負責,每周天下午課外活動時間開展訓練。

  2、校田徑隊由劉震老師負責,組織學生每天上下午開展訓練。繪畫隊由張曉菲老師負責,泥塑小組由王雨老師負責,具體訓練時間另行通知。

小學工作計劃 篇3

  一、指導思想

  以辦好人民滿意的教育為宗旨,以面向全體學生和促進學生全面發展為核心,貫徹素質教育和課程改革理念,落實“綠色指標”要求,樹立全面發展的質量觀,促進學校轉型發展,提高教育管理和決策的科學化水平。積極弘揚學校“勤樸”精神,不斷提升教育教學質量,辦老百姓心目中的“家門口的好學校”。

  二、工作目標

  1.加強隊伍建設,弘揚勤樸精神。

  2.創新德育工作,追求德育實效。

  3.落實綠色指標,深化教學改革。

  4.依托項目研究,提升專業素養。

  5. 開發校本課程,提高綜合素質。

  6.抓好安全工作,建設平安校園。

  三、主要工作及措施

  (一)弘揚勤樸精神,打造優質師資。

  1.建設服務型的領導班子。學校干部要嚴以律己,以身作則,認真執行學校有關制度,自覺接受廣大師生的監督,牢固樹立管理即服務的理念,進一步增強大局意識、服務意識,切實提高工作效率,為教師和學生做好服務工作。努力做到“三個關注”和“六個能”:關注從教時間短、教育教學經驗少的教師,關注薄弱學科教師,關注有不良反映的教師;能帶頭、能負責、能協調、能服務、能守紀、能學習。

  2.建設責任型的班主任隊伍。班主任要從愛生入手,以感情贏得教育,以責任求得效果。認真上好每天的午會課,組織開展好每一次教育活動。加強特殊學生的教育轉化工作,加強學生的心理健康教育,加強安全防范教育。繼續落實班主任例會制度,總結經驗,研討問題,落實整改措施。本學期要繼續開展青年班主任專題培訓活動,為我校的青年班主任搭建成長平臺,切實提高專業化水準,打造“勤于教學、樸以育人”的朱小優質班主任隊伍。定期開展優秀班主任的評比活動。

  3.建設學習型的教師隊伍。確立終身學習的理念,積極鼓勵教師學歷提升和參加各種學習、培訓。以勤樸工作坊為平臺,建立學習共同體。繼續開展“走近校史”學習活動,繼承老一輩教師“勤樸”的優秀教育品質,并開展優秀校史解說詞、解說員等評選活動。開展學年度“勤樸之星”評選,樹立典型,增強教師的認同感、責任感、使命感,促進形成勤樸風尚。采用“走出去、請進來”等多種形式,扎實開展校本培訓工作,通過學習培訓、課堂觀摩、專題講座、問卷座談、網上研討等交流互動,引導教師自覺地走進“專家引領、同伴互助、自我反思”的成長最優化路徑。引導教師進一步走近名師,開展與名師對話、拜師學藝等活動,提升專業能力,努力培養出大批的區級名優教師。

  (二)創新德育工作,追求德育實效。

  1.抓好日常行為規范教育。要重視小學生的日常行為規范教育,細化學生常規要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節入手,增強學生禮儀意識、節儉意識、衛生意識等。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行為偏差,使學生真正將常規內化為自覺的行為習慣。

  2.開展豐富多彩的德育活動。繼續圍繞“勤于學習、樸以做事”的主題開展系列活動,在活動中,傳承百年朱小精神。通過涉臺教育、民族傳統節日教育、社會實踐等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識等。深入開展讀書活動,完善推薦閱讀書單,豐富班級書架,展示讀書成果。

  3. 加強校外德育陣地建設。深入開展“紅領巾導游團”活動和“哈樂﹒水”活動。組織學生參加各類社會實踐活動,如:到百果園半日活動、上海跑馬地、Xx消防隊等地方開展實踐體驗活動等。將這些實踐活動進行規劃與整理,開發校本課程。讓學生有更多的機會接觸社會和自然,接觸書本上學不到的知識,提高社會適應性。

  4.注重心理健康教育。心理健康教育全面滲透在學校教育的全過程中,在學科教學各項教育活動、班級工作中,都應該注重對學生心理健康的教育。,創設條件舉辦心理健康教育的專題講座,幫助學生掌握一般的心理保健知識和方法,培養良好的心理素質。開展心理咨詢和心理輔導,通過學校的各種途徑,對個別存在心理問題或出現心理障礙的學生要進行認真、耐心、科學的心理輔導,幫助學生解除心理障礙,事后建立好心理檔案。建立學校和家庭心理健康教育的溝通渠道,優化家庭教育環境,引導和幫助學生家長樹立正確的教育觀,以良好的行為、正確的方式去影響和教育子女。

  5. 密切家校聯系。積極發揮家委會作用,辦好家長學校,繼續做好家長參與學校教育教學的管理工作。做到家委會工作計劃落實、內容落實,各項資料齊全。充分利用現代社會交通、通訊、信息技術高度發展的優勢,密切與家長的聯系,同時要重視聯系的實際效果。

  6. 加強德育科研。完成我校立項德育課題——中國教育學會教育管理分會“十二五”教育科研規劃課題《班主任專業發展與隊伍建設研究》之子課題《班主任專業發展的實踐路徑研究》的結題工作,在總結中不斷改進完善班主任專業發展的實踐路徑。德育處可組織和開展德育論文和案例評選,積極總結和推廣學校德育管理經驗。

  7. 以“區學校少先隊工作升等定級”為契機,進一步加強學校少先隊組織建設,夯實少先隊工作基礎,規范日常自主管理的流程,扎實開展好少先隊各項常規活動。充分發揮少先隊組織作用,運用激勵教育的思想和方法,引導學生自我管理、自我教育,讓少先隊真正走入兒童的內心世界,促進學生健康人格的發展。加強學生團隊工作管理和指導,健全少先隊干部培訓、監督、管理制度,整體優化少先隊干部的隊伍建設。

  (三)落實綠色指標,深化教學改革。

  1.嚴格執行課程計劃,抓好課程管理。嚴格按照市教委課程計劃要求設置三類課程,規范執行學校課程計劃,精心實施基礎型課程、積極開發拓展型課程、有序推進探究型課程。認真抓好校本課程的建設,組織教師開發與設計體現校本特色和符合學生年齡特點的校本課程,本學期重點開發《船拳》等校本課程,做到研發人員落實、活動內容落實、校本教材落實。進一步完善現有校本課程的再度開發,并積極開發電子校本課程教材。

  2. 以“綠色指標”為導向,推進教學改革。要以“綠色指標”為導向,樹立全面發展的質量觀。切實用“綠色指標”來規范教育教學行為,并且把“綠色指標”落實到教書育人的全過程。把“綠色指標”納入學校質量保障體系,努力構建校本教育質量評價體系。認真學習深入分析《Xx小學綠色指標學業質量檢測反饋報告》,研究我校存在的問題,找準突破口。各學科分管領導要深入課堂,引導教師在課堂教學中傾聽和了解學生,在教學活動中要保護學生與生俱來的好奇心和探索精神,培養自信保護自尊;關注學生創新精神和素養的培養,形成獨立和批判的思維能力,提高學生的思維品質。關注學生差異,關心學習困難的學生,實現共同發展。加強各學科的質量檢查,強化興趣、表達、能力、育人目標等的`達成,力爭讓每一位學生都有進步,讓每一位學生都能體驗到成功的喜悅。

  3. 傳承勤樸精神,開展教學活動。繼續開展“勤于教書 樸以育人 勤于學習 樸以做事”教師教學系列活動,本學期教育主管室可組織開展青年教師比武、見習教師匯報活動、走近名師等活動,也可與團支部共同開展教師教育博客達人、優秀博文評比等活動,在實踐中傳承勤樸精神。

  4.重視教研組建設。各教研組在期初制訂計劃時要確定好本組活動主題,并圍繞主題開展教研活動。要充分凝聚集體力量,發揮集體智慧,形成一位教師上公開課,全組教師出謀劃策;一個關鍵問題,全組共同商量探討;一個成功案例,全組學習推廣的良好風氣。要強化教研組整體質量意識。平時組員間多聽隨堂課,共同協作,共同進步,提倡有效教研。

  5. 抓好綜合學科工作。創造條件,促使學生的身體素質、藝術素養、勞動技能、實踐創新能力等同步發展。繼續做好學校各社團工作,尤其要做強、做亮學校的特色社團,以進一步豐富學生的生活,強化學校的特色建設。繼續做好藝術特色學校和學生藝術社團的推進工作,要保持優勢,并作出新的發展。本學期可開展學校藝術節活動,全面提高素質教育,豐富校園文化,陶冶學生情操,培養學生發現美、創造美的能力。積極組織和選拔優秀學生參加各級各類藝體科技類大獎賽,提高學生的參賽率與獲獎率。

  6. 加強特殊教育。樹愛心,轉觀念,以提高特殊學生的各項能力為教育教學的工作中心,以服務和促進學生健康成長為宗旨,以管理規范為依托,以課堂為突破口,不斷優化課堂教學,努力提高課堂教學效果,全力提升特殊教育質量。

  7. 繼續加強校際聯動。圍繞學生學習、教師培養、課程建設及特色創建等積極開展城鄉共同體活動,構建優勢互補,資源共享的成果分享機制。提高與勝利民辦小學幫扶結對工作的實效性,充分發揮我校教育資源的輻射和帶動作用,提高勝利民辦小學辦學水平,進一步縮小公民學校教育的差距,促進基礎教育均衡發展。通過聽課研討、專題講座等,為教師搭建平臺,促進兩校教師專業化水平的共同提高。通過“手拉手”聯誼活動,讓學生了解更多同齡人的學習和生活情況,更好地激發學生學習積極性,珍惜學習的機會。

  (四)注重教育科研,提升學校品質。

  1. 加強科研隊伍建設,組織部分教師參加教育科研方法培訓,開展教育科研校本培訓;依托科研員、教研員等有關專家的支持,嚴格執行立項課題的過程管理。完成前幾年立項的課題研究任務,并做好相關課題的過程管理以及結題的考核工作。

  2. 推廣課題“校史資源課程的開發與實施的行動研究”的研究成果。

  3. 推進勤樸工作坊工作。加強各子項目的研究,并開展項目進展匯報工作。

  4. 作為課題共同體學校,在區教研室的引領下,與兄弟學校共同探索研究“學校文化建設”課題。

  5. 辦好勤樸工作坊的刊物《勤樸》雜志。

  (五)加強后勤保障,構建和諧校園。

  1. 進一步加強校園環境建設。落實預算中的設施更新、環境改造、校園綠化等建設項目,增強校園的人文氣息,創設生機盎然、氛圍濃郁的校園環境。

  2.鞏固市“安全文明校園”創建成果。把學校安全工作放在重中之重的位置,重點抓好校舍設施設備安全、師生在校人身安全等。要落實安全工作責任制,進一步健全和完善規章制度,完善安全工作長效管理機制,落實各項防范措施,消除各種不安全隱患,杜絕各類人為事故的發生。

  3.著力推進信息化建設。進一步完善學校網站、校園博客、微信平臺,促進信息公開化,資源共享化。籌備建設學校電子化專用教室,積極推進學校教學的現代化。本學期,將建設校區的無線網絡系統,做到校園wifi全覆蓋。

  4. 高度重視學校財務管理。要加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品采購、保管、發放等環節的管理,堅決杜絕濫購、堆積、流失現象。學校將嚴格執行教育收費標準,注重對經費的管理,不斷提高教育經費的使用效益。

  5. 加強專職管理員的培訓,提高網絡、實驗、器材、檔案等各專職管理員的責任意識和主動服務能力。圖書室、資料室、儀器室、檔案室要嚴格執行上級部門及學校制定的規章制度,加強管理,提高為教育教學服務的自覺性,積極主動地為配備教學儀器、資料出謀劃策,并不斷提高圖書、資料、儀器的使用效益。

  6. 加強教師以及班級電教設備使用與管理水平,尤其是新設備的使用和維護。

  7. 嚴格按照學校安全、衛生等預案處置各類突發事件。

  8. 規范食堂財務管理,保證師生每天的餐食足量、衛生、營養、可口。

小學工作計劃 篇4

  一、指導思想

  本學期,綜合教研組認真解讀、貫徹、落實學校教學工作計劃和工作思路,明確目標,理清思路,設計切實可行的措施,充分發揮教研組的職能,以全面提高教學質量為中心,進一步改進教研方式和教學水平,不斷更新教育教學觀念。全面扎實推進以培養學生創新精神和實踐能力為重點的素質教育,有研究、有創造性地開展工作。

  二、總體目標

  1、工作目標:建設具有高度凝聚力和戰斗力的優秀教師團隊,有效發揮綜合組的優勢,努力為校園建設貢獻力量。

  2、培養目標:注重學生習慣培養,在生活、學習中養成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的.研究,使學生樂學善學,培養學生真正成為學習的小主人。

  三、具體目標

  1、充分發揮教研組的教研功能,提高學科教師的教研能力和業務水平。

  2、在學校工作思路和工作計劃的基礎上,發揮各學科特點,有個性有特色地開展工作,爭創亮點。

  3、抓好團隊精神文明建設,把教研組建設成為規范化、個性化的教研組。

  四、主要工作

  (一)教研方面

  具體體現在兩手抓:

  1、嚴抓學科教研活動,明確教研活動的時間、地點、內容。組內老師每月參加教研活動。通過教研活動提高課堂教學水平。學期通過共同聽課評課,相互學習促進。

  2、抓好常規課堂教學管理,規范課堂教學,做到好課堂從基礎抓起。養成良好的課堂教學習慣,以良好的狀態隨時迎檢查。通過教研活動提高課堂質量。

  (二)常規工作

  1、嚴抓備課質量和課堂教學質量。

  2、突出教研組的教研功能,通過教研活動提高教師課堂教學質量。3、抓好各興趣班的建設,逐漸完善和提高各興趣班的專業水平。

  4、做好成果預設,從學期開始就著手進行準備,把工作做到前頭,爭取更多的時間和更優質的成果質量。

  5、繼續做好學生習慣培養,培養學生養成良好的學習、生活和行為習慣。

  xx中心小學綜合組校本培訓月行事歷

  (20xx學年第二學期)

  二月

  1.各教師制定教學計劃、教學進度表,教研組制定教研計劃

  2.研讀綜合組各科教學常規

  三月

  1.第一次集體備課(可結合學科,資源整合)

  2.第一次教學常規檢查。

  四月

  1.第二次教學常規檢查

  2.第二次集體備課

  3.校級公開課、評課

  五月

  1.第三次教學常規檢查

  2.第三次集體備課

  六月

  1.第四次教學常規檢查

  2.第四次集體備課

  3.教研工作總結

小學工作計劃 篇5

  【指導思想】

  一年級的學生剛剛走進一個新的環境,對他們來說,整個世界都變了。新的世界既有新鮮刺激,也有疑問困惑。因此,一年級的工作,尤其是第一學期的工作,主要以讓學生更快更好地適應學習環境及培養良好的學習習慣為主要目的和出發點。

  【班級目標】

  1. 增強班級體的凝聚力。

  2. 培養班級觀念和愛班感情。

  3. 培養干部能起帶頭作用。

  4. 逐步培養自我管理能力。

  5. 培養良好的學習習慣。

  【主要措施】

  一、 行為規范教育

  1、明確一日常規細則,做到人人知曉。

  2、制定并培養學生養成5個在校的好習慣、5個在家的好習慣。

  ※ 學校

  1、按時上學不遲到。

  2、見到老師主動問好,友愛同學不吵鬧。

  3、課前準備好,上課遵守紀律。

  4、課堂專心聽講,大膽發言。

  5、讀寫姿勢正確,課堂作業認真。

  ※在家

  1、早睡早起休息好。(十小時左右的睡眠時間)

  2、能聽取父母長輩的正確教導。

  3、每天朗讀(或聽故事)不少于15分鐘。

  4、自己的.事情能自己做。

  5、讀寫姿勢正確,回家作業認真。

  3、在環境布置上力求讓每塊版面說話,與行為規范評比相結合,達到教育的目的,而且教育和童趣統一。

  l “星星伴我行”:記錄的是學生的日常的表現情況。

  l “摘下滿天星”:只要學生有進步,他就能摘到一顆五角星。

  4、用班會、晨會進行常規教育,抓好紀律、禮貌、勞動、學習等方面的常規,使行為規范訓練經常化、規范化。

  5、每月進行班級行為規范的階段小結。

  6、實行“一日值日班長”制度。

  7、創作兒童歌謠,寓教育于童趣中。

小學工作計劃 篇6

  一、選拔崗位:

  大隊輔導員

  二、選拔要求:

  少先隊輔導員是少年兒童的親密朋友和指導者,要堅持以人為本,尊重少年兒童的成長規律和教育規律,不斷提高自身的思想道德素質和業務素質,努力達到以下要求:

  做少年兒童人生追求的引領者、實踐體驗的組織者、健康成長的服務者、合法權益的保護者、良好發展環境的營造者。

  三、任職資格:

  (1)本校35周歲以下青年教師。

  (2)具有五年以上教育教學經歷。

  (3)具有大專以上文化程度。

  (4)身體健康,活潑開朗,愛好文體,有較強的'組織協調能力。

  四、選拔程序:

  (1)民主推薦

  (2)確定人選

  (3)民主測評

  (4)黨支部考察

  (5)校務會議討論決定

  (6)任前公示

  五、選拔領導小組:

  顧問:(少先隊活動專家)

  六、具體日程安排:

  1、動員、民主推薦:4月上旬

  黨支部公布推薦崗位,任職條件,提供人員名冊。全體教職工民主推薦。

  2、確定人選,民主測評。4月中、下旬

  1)校長根據群眾推薦的結果和工作需要,確定提名人選。按1:1.5的比例提出后備人選名單。

  2)黨支部召開全體黨員和年級組長教研組長會議進行考察預告及民主測評,并將測評結果通報校長。

  3)黨支部召開黨員會議,確定考察名單。

  3、黨組織進行考察:五月上旬

  1)黨支部考察組個別談話,不少于15人。

  2)黨支部召開黨員會議,反饋考察情況,形成支部意見。

  4、討論決定:五月中旬

  1)召開校務委員會,討論選拔情況。

  2)決定擬任職干部,上報總支。

  5、任前公示:五月底

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