工作年度計劃[合集10篇]
時間流逝得如此之快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,讓我們對今后的工作做個計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編精心整理的工作年度計劃10篇,歡迎大家分享。
工作年度計劃 篇1
總體宗旨:豐富同學課余生活,提高學習質量,增長知識見識。提高學生會干部和干事的凝聚力及工作能力,使各班更積極地參與到學習生活之中。
11月:
宣傳部:11月19日(周一中午13:00~13;30)學科知識競賽決賽(語)
11月21日(周二中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(英)
11月22日(周四中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(速算)
11月22日(周四下午6:00~7:00)學科知識競賽決賽(文綜)
11月23日(下周一中午12:50~13:40)學科知識競賽決賽(法律)
文藝部:11月28日(周三下午6:00~7:00)主持人大賽(英文)
11月29日(周四中午12:45~13:30)主持人大賽(中文)
(階梯教室)
12月:
體育部:12月5日(周三中午13:00~13:30)大繩(籃球場)
生活部:基本工作:每天填報天氣預報并張貼在大廳展板上
12月6日(周四中午12:50~13:30)勞動技能大賽
12月6日(周四下午6:00~6:40)勞動技能大賽
各部門合作輔助:12月3日元旦主題教育活動開始彩排
12月22日元旦主題教育活動——美麗的`生命
常規工作:
生活部:每天填報天氣預報并張貼在大廳展板上
社團部:社團組建
編輯部:各個活動的拍照和宣傳海報的文字撰寫、通訊稿的撰寫
北京師范大學亞太實驗學校初中部學生會主席團
組織部
工作年度計劃 篇2
公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,認真貫徹落實中國南方電網公司工作會議精神;圍繞公司資產經營考核目標,開源節流,增收節支,強化成本控制,完善公司預算管理體系;加強資產、資金管理和運作,防范和化解財務風險,確保公司可持續發展;以現代化財務管理為目的,全面推進財務經營管理信息系統建設。
一、以電價為突破口,解決經營中的主要矛盾
電價矛盾是當前電網經營工作中最突出的問題,合理的電價是保證電網實現經營效益的前提,是公司發展的生命線。
二、繼續強化預算管理,確保資產經營目標的實現
全面預算管理貫穿企業經營工作的始終,是實現企業經營目標最主要和最有效的控制機制。不但要抓發展更要考慮經濟效益,要開源節流,挖掘內部潛力,控制投資和生產成本。公司系統要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓,牢固樹立成本管理理念,從嚴控制生產經營、項目建設和融資成本。
1、降低生產經營成本。要求各單位20xx年的成本費用必須控制在預算內,確保資產經營目標實現。
2、建立項目財務評價體系,防范投資風險。要建立健全投資項目評價制度,包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的后評估制度,提高項目投資經濟效益。
3、加強資金管理,降低融資成本。進一步加強項目資金的監管力度,完善資金流動計劃管理,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,爭取貸款優惠利率,優化債務結構,降低融資成本。
三、加強資金管理和資本運作,提高資金效益,為電網建設提供財務支持
進一步發揮電網公司現金流量的優勢,優化資金調度,在保證生產經營資金需求的前提下,加大資本運作力度,充分發揮中國電力財務公司廣西業務部的.融資理財功能,提高資金的效益。繼續保持良好的銀企合作關系,充分利用銀行授信,選擇靈活多樣的融資方式,為電網建設提供財務支持。
四、積極參與電力體制改革方案的實施,確保各項財務工作順利進行
認真研究財政部《關于電力企業重組工作中有關資產財務劃分問題的通知》和其他國家有關政策,做好廠網分開過程中發電企業資產財務劃分及資產交接工作,理順財務關系。對資產劃轉和交接中出現的財務問題,提出解決辦法。要積極參與主輔分離研究,解決主輔分離過程中的相關財務問題。
五、大力推進財務經營管理信息系統建設,推動財務管理現代化
20xx年項目計劃要完成軟件開發、系統初始數據的整理與錄入、系統試運行等,并爭取實現在線運行。公司各部門和南寧供電局及各相關單位在今后的工作階段中要配合項目實施,確保項目順利完成。
工作年度計劃 篇3
新的一屆學生會領導班子已經確立,學生會的各項活動開始穩步運轉,辦公室作為核心部門,其樞紐的作用必須得到充分的體現,即高效協調推進物電化材團總支學生分會工作,同時為進一步提高學院學生工作的質量,推動學院各項工作的順利進行,以及達到老師們、同學們對我系學生會辦公室工作提出的目標與要求,經過我們多天的思考、討論與整理,特制定學生會辦公室工作計劃,以達到以下工作目標:
一、辦公室工作簡介:
(1)辦公室主要負責學生分會的日常工作、內務及后勤工作;
(2)做好辦公室值班、值日安排;做好例會的會議記錄;
(3)做好各部所需物品的領取及發放工作;
(4)做好文件檔案的管理工作;
(5)對各部文件進行整理存檔,對所有通知及其它文件進行統一編
號;
(6)負責各部門學生分會上交文件收集工作;
(7)做好電腦管理工作;
(8)不斷完善各項制度,嚴格執行各項制度;
(9)負責各個部門之間的協調。
二、進一步完善部門工作,加強內部建設
經過上一學期的工作,總結了工作經驗,在本學期將進一步發揮部門的職能。基于辦公室工作性質的特殊性,要求辦公室的每位成員都要有較高的工作熱情,認真的工作態度,以及敏銳的工作頭腦。為
此,在新的學期我們將通過例會、培訓、集體學習等方式,提高部門成員的整體素質,增強部門成員的'工作積極性。 討論制定學生會內部獎懲制度,力求將各部門、各成員工作進行考核,同時制定出較完善的內部處分機制。
三、辦公室的納新工作
1、新生的到來為學院帶來了新的活力,也為學生會帶來了生源,我們將配合輔導員老師的要求并根據我院實際情況,在新生中挑選合適的人員擴充學生會的隊伍。在納新的過程中我們將嚴格依據院學生會內部條例,認真考核、重點選拔。現計劃招入4名干事,要求態度積極,肯吃苦,不怕累,對苦難做好心理準備。
2、要盡快著手開展對辦公室規章制度與日常工作的學習。辦公室輸入新鮮血液后,為了讓辦公室新成員通過對規章制度的學習深化自己的責任感,為學生會辦公室之后工作的順利打好基礎。我們將安排時間對新成員進行全方位學習學生會的各項制度。并根據各自所長與意愿,合理地分配工作任務。
3、辦公室干事工作制度:
(1) 辦公室干事要嚴格自律,注重個人修養,語言文明,行為得體。
(2) 辦公室干事之間應團結友愛,互相幫助,注意儀表,著裝整齊。
(3) 辦公室干事要熱衷于學生工作,有強烈的工作責任心,實事求
是的工作作風,任勞任怨的工作精神,不計較個人得失,樹立全心全意為廣大同學服務的思想。
(4) 辦公室干事在工作中堅持原則,不準摻雜個人因素,不動用公共財產從事私人活動,不乘工作之便,謀取私利。
(5) 辦公室干事應作風正派,辦事公道,不搞特殊化,有高度責任感,在工作中以身作則,不拈輕怕重。
(6) 辦公室干事須刻苦學習,勤奮工作,正確處理好工作與學習的關系,學習成績在本班中等或中等以上水平,無補考現象。
(7) 辦公室干事要學會加強學生會內部團結,相互交心,齊心協力,互相幫助,發生矛盾時要學會從大局著想,盡快解決好矛盾,不能影響工作,避免造成負面影響,共同搞好學生會工作。
(8) 對有意搗亂,妨礙學生會工作,屢勸不改者,可請其自動辭職。
四、辦公室日常工作
1、收集與整理材料:
(1)由辦公室成員收集并整理材料,紙制材料用材料收集盒收集與整理,并于每月進行一次大整理。
(2)電子檔案材料存放在辦公室電腦內,并于每星期進行一次匯總與整理。
(3)在收集材料時不按時交材料的學生會部門、班干部由辦公室部門負責做好記錄,每次在學生干部考核中每次扣1分并在例會上進行通報批評。
2、協助工作:
(1)由辦公室值班人員協助老師完成學生會日常工作。
(2)由辦公室內部成員協助我系學生分會其他部門工作的開展。
3、學生會干部管理工作:
為了實現我系學生會各干部的管理工作,我們會嚴格按照辦公室值班、材料收集制度辦事同時對學生會干部進行考勤工作。
五、辦公室值班工作
1、值班時間、安排:
(1)周一至周五上午8:30-12:10,下午14:00-17:30,值班地點為綜合樓607,值班人由學生會辦公室統一安排。(如其他時間需值班,辦公室會進行安排、聯系值班人員)。
(2)辦公室值班的督班工作主要由辦公室成員負責,督班人員應做好相應督辦工作,并通知好值班人員在值班期間應做的具體事務。
(3)為了達到節節課有人值班,時時有人值班的要求,同時也保證值班人員沒有上課的情況下,辦公室制定了學生會成員辦公室值班安排表和辦公室值班制度,辦公室也將會嚴格按照制度要求所有值班人員。
(4)值班人員必須提前5分鐘按時到崗,做到不遲到不早退,不得擅自缺勤或擅離職守。到位后由本人在辦公室內簽到表處簽到,不可代簽,由辦公室人員進行監督。
(5)在辦公室值班期間因事離開的,需在替代值班人員到來之后方可離開。
(6)對于違反考勤紀律的值班人員,其名單將在每周全體學生會干部例會中提出批評并于扣分處理。
工作年度計劃 篇4
xx年云山鎮法律援助工作要緊密圍繞上級要求,加快推進民生建設、維護社會諧穩定、著力提升法律援助辦案數量和質量,著力強化法律援助服務困難群眾的能力和水平,著力加快法律援助基層基礎建設的步伐和進程,推動全鎮法律援助事業實現更高的目標。
一是提升業務總量,堅決完成上級下達的法律援助咨詢數和辦案任務。繼續鞏固、完善、發展以辦案服務為中心的法律援助工作格局,進一步調動法律援助機構和廣大法律服務人員為民服務的積極性、主動性、創造性,使我鎮法律援助工作走在前頭。
二是降低受援門檻,應援盡援。根據上級要求,逐步放寬經濟困難標準,把有關民生事項納入援助范圍,不斷完善適應我區基本情況、覆蓋廣泛、滿足公眾需求的法律援助服務體系。拓展和規范非拆訟調解業務,積極探索完善法律援助與人民調解等服務手段的銜接配合機制,不斷改進服務方式方法,努力為基層困難群眾提供多層次、多樣化的法律幫助。將辦結的合乎法律援助案件要求的非拆訟調解案件納入法律援助工作考核體系,推動非拆訟調解業務的開展。
三是強化法律援助質量監管。健全完善法律援助案件質量評估體系,杜絕不符合法律援助的案件,堅決按照上級下達的.法律援助案件質量標準和評估指標,做好法律援助案件的辦是、理和案卷的歸檔整理工作,發現問題及時糾正,對不符合條件的案件進行給予退加,及時糾正存在薄弱環節和突出問題,切實提高法律援助辦案質量和法律援助的社會認可度和公信力。
四是進一步強化法律援助工作站的建設。按照區局要求,做到規章制度上墻、有各類工作臺帳、法律援助資料電腦備存;做到及時上報法律援助咨詢表格,及時完成局法律援助部門交辦的其他相關法律援助工作。
五是注重輿情分析。法律援助工作站要積極開展當地法律援助工作,積極介入社會關注的熱點難點問題,及時化解不和諧、不穩定因素,努力為各級黨委、政府及有關部門進行社會穩定風險評估、施行依法科學決策提供有價值的意見和建議,發現重大或重要輿情及時向上級機關報告,并適時寫出輿情分析上報。
工作年度計劃 篇5
XX年文廣局工作的基本思路是:按照縣委、縣政府的整體工作部署,圍繞中心,服務大局,不斷更新理念,創新工作思路,深入實施文化惠民工程、文化精品工程、特色文化工程和文化產業工程,促進我縣文化工作取得新進展,實現新突破。重點做好以下幾點工作。
一、抓好文化陣地建設,完善公共文化服務體系
1、完善和推進鄉鎮公共文化設施建設。進一步提升鄉鎮文體活動中心、鄉鎮書畫創作中心、村文化室、農家書屋、公共電子閱覽室的管、用水平,完善考評管理制度,積極推進文化大院創建工作,挖掘和培養書畫之鄉藝術人才,普及書畫藝術。
2、加強和提升縣城公共文化設施建設。改造原有陳舊文化設施。完善“兩館一院一中心”免費開放服務工作。加強圖書館現代化、數字化建設,搞好城鄉圖書借閱統借統還試點工作,推進圖書館服務上水平。更新改造文化館硬件設施,完善多功能廳、培訓教室、文物陳列館、非遺館建設。加強社區文化設施建設,積極培育文化自治組織和陣地,倡導健康、文明、科學的生活方式,開展豐富多彩的文化活動。
二、廣泛開展群眾文化活動,豐富群眾精神文化生活
1、組織XX年春節文化活動。精心策劃好春節系列文化活動,要在主題上突出一個“民”字,在內容形式上突出一個“新”字,在內容上突出一個“情”字,全力打造文化精品,營造喜慶、熱鬧、祥和的節日氛圍,達到寓教于樂、傳播先進文化的目的。
2、開展特色主題文化活動。承辦好中國.天津手風琴藝術節暨第四屆“鸚鵡杯”全國手風琴大賽,開展好夏季廣場文化系列活動和重大節慶文藝展演活動;發揮“中國書法之鄉”、“中國民間文化藝術(書畫)之鄉”品牌優勢,舉辦“中國書法之鄉—北京平谷、天津靜海、河北XX縣、河南安陽、湖南湘潭書法作品交流展”, “靜海.東淀農民書畫進津作品展”,擴大靜海文化交流和影響力;多形式、多主題開展電影展映、戲曲展演、綜藝節目演出等活動,充分展示靜海群眾文化的優秀藝術成果。
3、繁榮文藝創作。進一步加強和規范協會工作,充分發揮文聯培養文藝人才、繁榮文藝創作、連接廣大文藝工作者的橋梁和紐帶作用。組織參加市級以上文化交流和比賽,推動和引導各協會開展豐富多彩的活動,不斷提升群眾文化藝術創作水平,力爭在優勢項目上有突破。
4、開展“文化基層行”活動。充分發揮文化職能,積極開展送文化下鄉村、進企業等活動。年內送戲下鄉200場、放映電影6000場。組織專業骨干深入各鄉鎮、園區企業開展文化大走訪、大輔導活動,進一步普及群眾文化,不斷滿足廣大群眾的文化需求。
三、保護縣域文物和文化遺產,弘揚優秀傳統文化
1、做好文化遺產保護工作。加大文物保護宣傳和執法督查力度,增強全社會的文化遺產保護意識,遏制文物損壞和消失勢態。規范文物保護項目的審批和稽查工作,制定和啟動市級和部分縣級重點文物的恢復保護工作。
2、弘揚民間特色文化。以民間傳統藝術為載體,做好鄉鎮文化資源的挖掘、保護工作,建設一批市級民間文化藝術之鄉、文化特色村,展示靜海豐富深厚的文化底蘊。
四、提升文化市場管理水平,完善文化市場監管體系
進一步加強和完善文化行政執法隊伍建設,規范文化市場經營秩序,繼續以網吧專項整治為重點,深入開展“掃黃打非”工作,加大版權保護力度,鞏固整治成果。落實文化市場經營單位安全生產責任制,加強日常檢查,督促隱患整改,推進平安文化市場建設。創新文化市場管理機制,實施常態化管理,確保文化市場繁榮和穩定。繼續加強縣印刷發行業和文化娛樂業兩大協會建設,完善協會行業自律機制,引導其向規模化、品牌化發展,不斷提升行業經營管理和服務水平。著力推進演藝娛樂、包裝印刷、文化產品經營、藝術培訓等業態的發展,促進文化招商。
五、加強廣播電視傳播管理,確保播出安全
加強對廣播電視播出機構、節目制作經營機構和互聯網視聽節目傳播機構的管理力度,重點針對網絡視聽節目侵權盜版、網絡傳播有害視聽信息等違法違規行為開展專項治理。加強廣播電視安全播出管理工作,確保宣傳主渠道節目健康,信息安全,應急到位。
六、加快推進文化產業發展,實現文化產業項目新突破
挖掘文化資源,發揮文化優勢,著力推進演藝娛樂、包裝印刷、文化產品經營、藝術培訓等業態的發展。大力宣傳靜海文化資源優勢,宣傳靜海發展文化產業的系列政策,宣傳靜海文化發展項目,通過多種形式,促進文化招商,吸引社會力量參與我縣文化項目的建設。充分依托靜海自然資源、人文資源和重大文化產業項目,打造以西雙塘為龍頭的民俗文化和運河文化旅游精品項目,形成特色旅游,推進“美麗靜海”文化建設。
七、加強文化班子隊伍建設,推進文化體制改革
1、加強領導班子建設。進一步深化黨的群眾路線教育實踐成果,著力抓好黨組織建設工作,堅持和完善中心組理論學習,增強政治意識。堅持和完善民主集中制,從群眾利益出發,轉變工作作風,深入基層開展工作,著力提高文化創新能力、適應市場能力、綜合協調能力、謀事干事能力、規范管理能力、團結共事能力。著力抓好基層班子建設,凝心聚力干工作,干事創業謀發展。建立健全責任目標考核評價機制,進一步規范基層干部行為,通過強化考核結果運用,檢驗履職盡責業績和工作成效。
2、大力實施“人才興文”戰略,不斷加強專業文化隊伍和業余文化隊伍建設。提升干部職工思想政治水平和業務工作水平。按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,加強對年輕人才、高層次專業人才和復合型人才的培養,建立與文化發展要求相適應的人才培養引進機制和文化管理、文化藝術專業人才庫,下力量推出一批專業尖子和領軍人物;鼓勵和扶持群眾中涌現出的'各類文化人才和文化活動積極分子,發展和壯大文化志愿者隊伍,鼓勵專業文化工作者和社會各界人士參與基層文化建設和群眾文化活動,為文化事業的發展提供有力的人才保障,營造有利于文化大發展大繁榮的良好社會環境。
3、推進文化體制改革。穩步推進經營性文化單位改革,本著“創新體制、轉換機制、面向市場、增強活力”的原則,啟動縣新華書店體制改革,增強自我發展能力。確保職工隊伍穩定,提升文化發展活力。
XX年,繼續以貫徹落實十八大精神為核心,緊密圍繞全縣發展整體規劃,進一步推進審批服務優化升級,助力縣域經濟穩健發展。
1.繼續做好深化行政審批制度改革工作,按照市委、市政府,縣委、縣政府要求做好行政審批局的運行工作,完善相關制度機制,加強審批局和垂直管理部門進駐人員管理,加強與相關部門協調聯系,搞好審批與監管工作的銜接。
2.繼續做好聯合審批工作,企業設立聯合審批探索實行“四證合一”,在一個工作日內完成全程審批,投資項目聯合審批進一步簡化要件,優化流程,提高審批速度,備案類投資項目在70個自然天內完成審批,核準類在90個自然天數內辦結。
3.繼續做好服務工作。繼續實行24小時開門服務,組織好送審批服務上門,組織相關部門聯合踏勘,聯合驗收項目。
4.認真落實中央和市、縣要求,繼續做好行政審批事項“減、調、放”承接工作,組織下放部分審批事項和職權事項到鄉鎮。
5.繼續做好網上審批工作,發揮網上3d審批服務大廳功能,實現更多的審批事項在網上審批,促進網上大廳與實體大廳有機結合。
工作年度計劃 篇6
一、指導思想:
以市教育局20xx—20xx學年度第二學期普教工作要點為指導,踐行“促進學生可持續發展”的辦學思想,深化有效課堂教學研究,推進學校的內涵發展,辦人民滿意的學校。
二、主要工作
(一)、加強團隊建設,培養一支師德高尚、業務精良的教師隊伍。
1、加強教師隊伍的政治素質建設。
第一,利用間周三下午政治學習時間,認真學習莊河市教育局下發的政治學習材料,采用學習與剖析相結合的方式,以教學生活為剖面,深刻剖析。要查擺問題,制定策略,切實提高教師的政治素質。第二,一個好的班主任就是一個好的班級、好的班風、學生的樂園,因此,每學期召開一次班主任經驗交流會,讓先進的班級管理經驗惠及每位教師,進而惠及每位學生。
2、加強教師隊伍的業務素質建設。
第一,利用間周三下午業務學習時間,由教導處牽頭,組織教師進行集體備課。第二,召開有效教學現場會,進一步提高教師的.教學能力。第三,積極參加上級或中心小學組織的教師培訓活動,不準缺席,不準早退,帶隊領導要做好出勤記錄。第四,繼續加強教師寫字基本功訓練,每周寫一篇大楷、一篇小楷、一版粉筆字,要有專人批閱記錄。
(二)、加強學生思想道德建設,培養學風高尚的好少年。
1、以養成性教育為重點,注重培養學生的習慣養成。
(1)、認真貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,各班主任要將守則和規范中的內容,通過班隊會細化為學生平時的行為習慣,密切配合大隊部逐條落實,使學生養成良好的行為習慣,并持之以恒。
(2)、通過“百分制”評比手段,強化學生的習慣養成。
通過值周、檢查、督促、評比等手段,采用周評和年評的辦法,公開、公平、公正的評出優秀班級。樹立典型,弘揚校風。
2、以活動為主渠道,提升學生的思想素質。
(1)、以重大節日和紀念日為契機,開展系列主題教育活動。“六、一”進行“紅詩”朗誦和“紅歌”傳唱活動,還要進行根據“四好少年”而確定的“愛國立志章”“奮進章”“禮儀章”“健康章”爭章活動;“七、一”通過“繪畫”、“報告會”、“觀看紅色影片”等活動,引導孩子深刻認識和全面了解黨的九十年偉大歷程和輝煌成就。
(2)、規范升旗儀式
升旗儀式是對學生進行榜樣教育、愛國教育的很好平臺,要結合身邊的事情和時事政治對學生進行教育,不講空話、套話,國旗下講話的內容一部分可讓學生自己寫,寫身邊的事兒,讓學生真正受到教育。
3、以廣播站為載體,展示學生才藝。
紅領巾廣播站播出的節目名稱為“我的地盤我做主”,內容包括“校園好人好事”、“校園不良現象”、“心里話”、“才藝展示”等,讓更多的學生在這里展示自我,鍛煉自己。
(二)、加強教學常規管理,深化有效課堂教學研究。
1、部分學科集體備課。本學期所有電子教案均改為手寫教案,部分學科將實行集體備課,備課方式、備課流程、檢查方法和以前有較大變化,變化如下:
(1)、語文數學都采取集體備課的方式,利用間周三下午業務學習時間,集中街道各小學領導教師到中心小學,由教導處牽頭組織,由指定的組長具體負責。每次研討兩周的課程,只研討核心問題,并做好記錄,當日不具體備課,日后寫詳案。英語學科每月至少進行一次集體備課,研究每個單元中的疑難為題。
(2)語文數學按教導處新給定的模式備課,其他學科按上學期模式備課。語文教學模式為“主線教學”,數學教學模式為“探究教學”。模式的具體內容由教導處在第一次集體備課時印發并講解。
(3)檢查教案要評出等級,主要看兩方面,一是看是否按照教導處給定的模式備課,二是聽課時看教案與講課是否相符。
2、召開有效課堂教學現場會。教導處將不定期深入各校聽課,查看有效課堂教學開展情況,四月末,各校將選出一名教師作課,代表本校展示有效課堂開展成果。教導處將對前一階段有效課堂教學開展情況進行階段性總結,并提出下一步工作任務。
3、精心設計作業。作業要有監測性和趣味性。3-6年級語文每課一次作業,要有字詞句篇的訓練,要考察學生對整篇文章的把握情況。數學每個知識點一次作業,作業的設計要有梯度,既注重基礎知識的考察,又注重探究意識的培養。要讓作業真正成為監測學生學習情況的主要手段之一,期末復習時,教師要根據學生的作業情況,制定復習方案,為復習提供借鑒。同年組要根據教學進度布置基本同樣內容的作業,要及時批改,發現問題及時解決,也讓作業成為監測教師教學行為的主要手段之一。家庭作業要體現差異性和選擇性,讓不同層次的學生完成不同層次的作業,防止機械重復,切實減輕學生負擔。對于1-2年級學生不留家庭作業,對于3-6年級學生要將作業量控制在1小時之內。
4、繼續實行月監測制度,加強對村小學的教學質量監測和指導。教師命題要認真閱讀教材、參考書、《課程標準》、《大連市小學課堂教學評價標準》和《小學生質量評價標準》,命題結束要經校負責人審閱后交教導處,同時提供閱讀答案,再由教導處進行最后審定才能對學生進行監測,監測數據要在監測一周內報教導處,教導處根據數據進行分析,并給出指導性意見。
5、認真貫徹莊教發【20xx】13號文件精神,加強1至6年級口算、口語交際、寫字、閱讀的教學研究。中心教導處將把各項教學建議下發各校,各校要重視這幾項教學,按照教學建議,認真貫徹執行。
6、舉行部分學科競賽活動。4月上旬,舉行1~3年級鉛筆字、4~6年級鋼筆字和毛筆字競賽。4月下旬,舉行6年級數學競賽。
7、繼續進行小課題研究。教師要選擇新穎的實用的問題作為研究對象,研究周期要短,不超過一學期為宜。記錄過程,呈現結果。每校至少要有四人進行研究,結束后將過程材料和研究結果交中心教導處,由教導處評價、公布、存檔。
8、大力加強學校體藝工作,進一步提高學生的體育、藝術素質和運動技能、藝術表現水平,促進學生全面發展。認真貫徹《中共中央國務院關于加強青少年體育,增強青少年體質的意見》,爭取學生體質達標率在97%以上。要廣泛開展陽光體育活動,確保學生每天有效鍛煉1小時以上,4月末,召開陽光體育運動會,運動會既要有趣味性又要有競技性,地點在中心小學,時間為一天。做好新廣播體操的普及工作, 5月中旬,將進行大間操拉練檢查,各校要將功夫下在平時,不得停課迎接檢查。教導處要根據莊教發【20xx】14號文件精神,制定“體育、藝術2+1項目”實施方案,各校根據方案,認真落實。
(三)、積極迎接“雙高”普九工作,努力提高對學校軟硬件的管理和使用能力。
以“雙高”普九達標驗收為契機,全面完善和規范學校各項工作,使學校的整體辦學水平不斷提高。積極配合市政府、市教育局對學校的硬件建設的投入工作,同時,不斷充實和完善軟件工作,按照“雙高”普九驗收標準,逐條落實,力爭一次通過驗收。
工作年度計劃 篇7
上學期我們班取得了一定的成績,但也存在許多不足,我們知道八年級下學期是學生最容易產生兩極分化的時期,為此本學期的工作相當復雜,為了繼續做好班級工作,出色的完成學校的任務,特制定如下的計劃:
一、指導思想
在八年級的第二學期,班級將強化“時時要管理、處處有管理”的責任意識,真正做到關心學生的每一方面。要以校風建設為班級工作突破口,加大教育管理力度,從日常學習生活的每一點小事抓起,以保證本年度工作的順利進行。作為班主任,自己更要繼續認真學習新課程背景下的教改精神,更新自己的教育教學理念,掌握班主任工作的藝術,全面貫徹執行素質教育,實施愛的教育。
二、工作目標
1、認真執行學校的規章制度,嚴格要求學生,為提高學習成績打下堅實的基礎。要求每門功課各項指標在年級中名列前茅。
2、全面了解學生,幫助學生克服學習生活上的困難,學會學習,提高學習效率。
3、積極調動學生學習的積極性和培養良好的競爭意識,努力形成競爭、拼搏、進取的學習風氣,全面提高學生的素質。
4、使得每位學生的心理都能健康發展,以平常心去對待生活中的人和事。
三、工作措施
(一)班級工作方面
1、第一周召開班委會議,明確具體分工,使班委工作正式運作。加強班干部隊伍的建設,開學初調整班委會,建立以班長為龍頭的有力團體,帶領全班同學在紀律、行為規范、衛生等各方面取得更多進步;
2、深入開展學習小組,成立師徒結對制,各科學習優秀者做師傅,一個師傅帶領5個徒弟,主要負責背書、訂正作業方面。每次月考進行考核,對進步學生給予獎勵。
3、繼續做好以值日班長負責制的管理模式,及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規范學生的各項管理要求,重視學校各方面的要求,防患未然。
4、開展禮儀教育和人文素質教育,從學生的吃穿住行等方面入手,養成良好的衛生習慣,同時進一步優化人文素質環境,增強集體凝聚力。
5、開展監督員值日活動。讓每一位同學成為溝通老師和學生的紐帶,帶頭做好老師布置的各項工作。特別是在一些師生之間、同學之間的矛盾化解上起到橋梁和紐帶的.作用。
6、繼續做好后進生工作,穩定、激發同學們的集體主義觀念和積極上進的學習自覺性。
7、繼續開展“晨誦暮省”活動,廣泛征求同學們的意見,及時與學生溝通,把握學生的心理狀態,做到和學生時刻保持心靈上的溝通。
8、劃分交叉管理小組,實施“網絡管理”制度,做到人人監督管理,人人接受管理,創設民主監理的班級管理氛圍。
9、制定適合班級實際情況的各項管理制度,進一步約束同學們的思想行為。
10、培養競爭意識,開發創造力。
11、加強思想道德建設,預防早戀現象
(二)班主任本人主要工作
1、班主任本人及時了解學生學習情況,主動與任課老師交流溝通,經常與同學談心,適時檢查學生的暮省本,關注他們的思想動態。
2、加強班干部隊伍的建設。開學初重選班委會,建立以班長為龍頭的有力團體,帶領全班同學在紀律、行為規范、衛生等各方面取得更多進步;另外,開展以學習委員為龍頭的“一幫一”學習小組,幫助督促學習困難的學生。
3、進行各科知識競賽,繪制成績進步統計表,在成長記錄袋里記錄進步的足跡。
4、結合學校德育工作安排,利用班團隊主題活動,適時對學生進行思想教育和理想教育。可以采用觀看錄像、辯論、文藝表演、征文、演講等不同形式,為青春期的學習生活做好充分的精神準備,幫助學生提高明辨是非的能力,樹立遠大的理想,確定人生奮斗目標,做一個熱愛祖國、關心他人、有著強烈的社會責任感的新一代接班人。
以上為本學期的班級工作計劃,未盡事宜將在實際工作中安排穿插;同時,計劃將可能圍繞學校德育工作的重點和時間作些適當的調整。總之,作為灌南縣初級中學八(8)班主任,應該時時刻刻注意自己的一言一行,從內在到外在嚴格要求自己。在學生成長的過程中,以崇高的思想品德、飽滿的工作熱情、誨人不倦、永不止息的進取精神,言行一致,表里如一的作風,認真鉆研業務,大膽探索,真抓實干,管理育人,服務育人,教書育人,做一個好的教育者和引路者。
工作年度計劃 篇8
20xx年是不平凡的一年,在這一年,也是我們某某公司成立二十周年和的大喜之年,我們的心情是歡騰中而又夾雜著沉默;喜悅當中又帶著憂傷。在歡送20xx迎接20xx到來之際,我們部門認真地回顧近一年來的工作成果及存在的不足,為了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階,現將本年度完成的主要工作總結如下幾個方面:
一、人員分工合作,共同完成任務
我們技術部是公司的一個重要部門,負責各個工程項目的圖紙設計、技術資料收集和整理,以及對各個工程項目的施工進行技術跟蹤和技術支持等等。
今年,我部組織相關技術人員,將各項工作任務落實到每一個人,分工合作、加班加點,最終能按時完成設計任務,從而確保了每項工程都能按質按量地完成。
為了給設計人員提供實踐學習的機會,我們部門有計劃地在一定時期內組織設計人員到生產工地的第一線,參加實踐鍛煉學習,從而進一步提高設計人員的設計水平以及做好對各個工程項目的技術跟蹤和技術支持工作。我部所參與的工程項目包括:
1、配合生產部、工程部做好余熱電站、水電站及某某項目的各種設備、工藝等大小型維修與改造。
2、完成某某項目的圖紙設計工作。
3、跟進和做好某某項目的建設工作。
4、做好其他項目的前期方案圖紙設計工作。
5、參與新產品、新設備的研發和調試工作。
6、策劃和組織好公司成立二十周年慶典的對外宣傳活動及公司的業務推廣。
7、做好各個運行電站發電數據的錄入存檔及統計工作。
8、公司辦公設備及局域網的維護。
二、堅持技術創新,管理得心應手
秉承我們公司的創新精神,我部在科技創新方面的寶貴的經驗又得到了較完善的一次體現!我們把某某項目作為我們設計圖紙和完善工藝的“革命根據地”,重新設計和開發某某項目,在某某原來的基礎上根據現場的實際生產情況,做出了許多的改進,把某某現在所存在的問題和未來運行中可能出現的問題都盡可能的考慮周全,并結合我們經過多年來所掌握的實踐經驗和技術知識,部分設計還通過了多次試驗,盡力使某某項目在將來的運行中實現安全、高效、節能、環保的目標。
我們還把在余熱發電工程項目中的系統控制理念,采用先進的計算機監控系統并結合某某的生產工藝要求,大膽地將這些技術注入到某某項目中去,自行設計和制作出一整套較為先進的監控系統,確保了在運行管理中控制得心應手,整體上比前一項目的科技含量形成了巨大的.差異變化,同時也進一步的提升了我們公司的市場競爭能力。
三、堅持不斷學習,提高綜合素質
為提高技術部的人員綜合素質,滿足公司長遠發展建設的需要,我部每年都會選派人員深入施工現場鍛煉學習,并提供技術支持和指導等相關工作。
今年四月份派送某某到某某水電站參與電氣方面的技術支持和指導工作。八月份后派送某某連續三次深入某某施工現場鍛煉學習和提供技術支持。也曾多次組織某某等人到某某等現場工地參觀學習、搜集數據和整理資料并參與技術改造工作。
平時鼓勵員工積極參加一些專業課程的培訓學習,通過一年來的理論和實踐鍛煉學習,我部員工的綜合能力都有了較好的提高,今后我們一定還會做好理論與實踐的鍛煉培訓工作,以鞏固、強化和提高我部隊伍的綜合素質。
四、發揚優良作風,改善不足之處
通過一年的努力,我們的工作取得了一些新進展,如果說本年度技術部工作取得了一些成績的話,離不開公司的正確領導、各部門之間的積極配合和技術部全體員工的共同努力。
但我們在肯定成績的同時也看到了有待改善和提高的地方,具體表現為:
我們的隊伍綜合素質還有待進一步提高;其次是技術資料和圖紙整理、歸類的合理化仍需進一步加強;存在的問題更多的是我們在設計過程中考慮不周,許多問題在施工或運行中才逐漸顯露出來,這就要求我們多學習新工藝,新知識,在實踐過程中拓展思路,敢于創新。
今后我們還將努力完善我們部門綜合建設,繼續發揚優良作風,改進不足,逐步改進上述提及的問題,為公司再添佳績。
我們堅信,在大家的團結努力下,某某公司的明天會更加燦爛輝煌!
工作年度計劃 篇9
一、 部門職責
外聯部的主要職責是在主席團的領導下開展各類活動,全面負責學生會的對外交流聯絡工作。主要以拓寬院、系間交流工作為主題,增進與企業合作關系為工作重點。負責向老師和院校提交活動申請,組織各類商業贊助活動,為學生會活動提供前期支持和活動經費;對外展示我系學生風采,提高我系學生會在校內外的知名度;對內積極開展各項活動,服務于同學,用行動來闡釋學生會的宗旨:“一切為了同學,為了一切的同學,為了同學的一切。”
二、 工作內容
1。 商業贊助*:與校外企業、公司合作,爭取各種商業贊助,為學生會活動提供經費,在保持與原有合作商家聯系的基礎上,爭取與更多商家合作;
2。 院系交流:加強與院系間的聯絡與合作,組織院系間交流活動,促進了解,共同進步,形成良性互動;
3。 本部例會:結合實際討論開展各類相關活動,部長定期向主席團匯報本部的'工作并將重大事項交由主席團審議決定;
4。 活動準備:協助學生會其他部門舉辦各類活動,完成活動前準備及活動后整理;
5。 活動禮儀:日常注重系內禮儀人員的選拔和培養,承擔系大型活動的禮儀接待工作;
6。 采購買辦:根據系學生會活動需要采買準備物品;
7。 場地申請:在活動舉辦前一周完成活動的場地申請,根據教務處規定流程填報申請場地。
三、 主要活動
(一) 上學期
1。 干事納新
A。 宣傳:軍訓期間加強與新生的溝通交流,制作外聯宣傳視頻及PPT,幫助新生了解外聯工作;
B。 面試:服從學生會統一安排面試時間和地點,面試問題提前準備一部分,并根據競選者演講提問;
C。 選人:根據平時了解及面試情況,在老師與主席團通過的情況下決定。
2。 新生聯歡
A。 資金贊助:與商家協商冠名或提供贊助,可適當根據商家要求設置活動;
B。 活動籌備:申請場地及并根據文藝部需求采買相關物品;
C。 會場布置:提前到場輔助藝術部和體育部布置會場;
D。 禮儀接待:有外聯下屬系禮儀團承擔工作;
E。 節目準備:根據干事及執委能力情況準備節目。
(二) 下學期
1。 T安全月
根據S學院統一安排進行活動。
2。 T大學生電腦節*
A。 與學生會其他部門合作開展工作;
B。 主要分為校聯組和招商組,分別進行參賽隊的組織聯絡和與贊助商家的溝通工作;
C。 電腦節活動較多,資金需求量大,活動資金籌備將從上學期開始進行,并爭取活動冠名商家。
執委分工
1。 部長:L
2。 副部長:W——主要負責贊助工作
Q——負責采買及場地申請并輔助贊助工作
Y——全面負責禮儀工作
TG系學生會外聯部
X年X月X日。
工作年度計劃 篇10
為積極響應市建委下達的節能降耗文件精神,更好的做好節能降耗工作,我公司以“培養意識,嚴格管理”為首要原則,圍繞我公司節能降耗總體目標,結合公司實際,特制定
1、定期對公司內用水、用電、用油、辦公耗材、技術改造等方面的節能降耗工作進行考核總結。繼續推進有效的節能措施,對不完善的地方要進行改進,對疏忽的地方要強化管理,為以后節能工作更好的開展提供可靠依據。
2、為了更好的落實各類節能降耗措施、滿足能源管理方針,成立節能降耗工作領導小組,落實、檢查節能降耗工作開展情況,并進行指導監督,以全面完善、推進節能降耗管理工作邁上新的'臺階。
3、修訂節能管理制度。為了使節能降耗工作真正落到實處,根據我公司的生產經營現狀,進一步修訂各類節能管理辦法,對其進行梳理,使節能措施更符合我公司實際情況,確保節能措施執行到位。
4、制作節能降耗宣傳標語、橫幅,在公司內張貼、懸掛,為節能降耗工作開展創造良好的氛圍。同時在公司宣傳欄,開辟節能降耗專題欄,做好輿論宣傳的節能降耗導向工作。
5、抓好節能監察和監控。通過限制消耗定額,對水、電、油、車、辦公耗材等方面嚴格執行管理辦法和節約措施。加強可用資源重復的利用。
6、根據公司部要求,利用空余時間,組織員工進行學習、討論,不斷強化員工的節能意識。
7、加強班組學習,并鼓勵廣大職工利用自己的聰明才智為我公司節能降耗工作獻計獻策活動,結合本公司特點,對節能降耗工作提出合理化建議。
8、開展節能降耗講座、培訓,讓在節能工作中有突出表現的員工或生產專業技術人員,組織相關的節能技術、節能優秀事跡講座,并組織交流。
9、建立節能目標和評價考核制度,將節能降耗的目標任務細化分解到班、組、個人,重點能耗崗位,簽訂責任書,嚴格進行考核。
10、積極挖掘身邊節能降耗的典型員工、典型事例。對平時在節能降耗方面有突出貢獻的員工、項目、以及節能降耗工作較突出的事跡,進行發掘,在公司內進行宣傳。
11、制定鼓勵政策,嚴格獎懲。制定節能降耗、建設獎懲辦法和措施,評選節約型部門、節約型個人等先進典型,給予表彰獎勵。
12、搞好節能降耗宣傳和教育。積極開展形式多樣的宣傳活動,廣泛宣傳國家關于節能的法律政策,宣傳節約能源的好經驗、好做法,普及節能知識,推廣節能技術,帶動全公司職工加入到創建節約型企業的活動中來,努力營造濃厚的節約能源的社會氛圍。
總之,我們將密切配合市建委等上級領導,進一步抓好節能,全面落實各項目標任務,努力提高我公司經濟效益。
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