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會計系分工會工作計劃

時間:2023-03-29 12:12:17 工會工作計劃 我要投稿
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會計系分工會工作計劃

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又邁入新的階段,來為以后的工作做一份計劃吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編整理的會計系分工會工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

會計系分工會工作計劃

會計系分工會工作計劃1

  一.進一步加強分工會委員會自身建設

  努力提高分工會委員會班子的綜合素質、工作水平和管理水平,不斷提高全系職工的維權意識和服務理念,認真抓好各項制度的落實,繼續規范分工會工作。帶領全系教職工,緊緊圍繞系評建、教學科研等中心工作,進一步完善“黨總支、行政、分工會”三位一體的互動機制,進一步推進我系民主管理,調動和發揮全系職工的積極性和創造性,形成系黨、政、分工會工作三位一體的管理機制,不斷提高職工綜合素質,不斷增強全系凝聚力和積極開拓進取的精神風貌,不斷創新分工會工作。

  二、以人為本,不斷加強教職工思想政治工作

  認真組織教職工深入實踐“三*代表”重要思想,加強師德師風建設。認真學習貫徹十六屆五中全會精神,加強分工會自身建設,提高分工會工作水平。

  三、圍繞把我系建設成為各項工作開展

  規范并走在學院前列、凝聚力強、教學科研工作不斷創新,積極開展有全系分工會會員參加的各種教學研討、教學科研經驗交流、結對互幫等活動,通過各種活動,特別是積極開展教學科研評比等,達到努力提高我系教職工教學科研能力的目的。

  四、積極開展有益于教職工身心健康的群體活動,精心培養團隊精神

  開展豐富多彩的群眾文體活動,塑造團隊精神、展示全系職工團結進取、努力拼搏的精神風貌。

  1、3月份和下半年9月份精心組織1次蹬山活動。

  2、開展好教職工籃球、排球、乒乓球、羽毛球和象棋興趣活動,成立相關興趣小組,于下半年評建工作結束進行1次比賽;

  五.發揮分工會組織的“橋梁”和“紐帶”作用

  維護好職工的合法權益,及時反映并積極幫助解決職工在工作生活中出現的難點和熱點問題,主動為他們排憂解難。加強計生工作,加強女職工隊伍建設,不斷提高她們的`整體素質,組織好“三八婦女節”活動,積極開展婦女工作,充分調動女職工的積極性,發揮女職工在系各項工作中的積極作用。

  六、深入開展送溫暖活動,為全系創造穩定、和諧、健康的工作氛圍

  1、認真做好與本系離退休教師的教學科研交流,主動爭取他們對我系教學科研,促進我系教學科研工作的開拓進取。

  2、加強對生活有困難的職工、突然生病或身體不好的職工、家中有突發不幸事件(父母生病、逝世)的職工的關心,積極做好服務和慰問工作,使他們體會到組織的溫暖和關心,促進我系團結、和諧、穩定的大局。

  3.召開1次職工座談會。座談會安排在10月份,座談會的主題是:“我為評建來把關”,以此推進我系評建工作的更深入開展。

  七、響應院工會號召,積極開展創建優秀“教職工小家”活動。

  20xx年是我院全面提升教學教學管理工作質量,爭優創優、迎評促建的奮斗年,也是我系加強實踐教學綜合素質建設,搭建創新模塊平臺的關鍵年。因此,分工會工作將以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態,與時俱進,求真務實的工作作風,與全系教職工一道,再創輝煌。

  八、活動及時間安排:

  二月份:確定20xx年分工會工作意見和20xx年上學期分工會活動安排。

  三月份:1、召開分工會委員會議,部署20xx年分工會工作。

  2、組織“三.八”婦女節慶祝活動:

  3、開展《婦女職工權益保障法》的學習和知識競賽;

  4、與評建辦聯合舉辦《評建知識問答》學習競賽活動。

  5、做好教職工人身意外傷害平安團體保險的續保工作。

  四月份:1、做好三屆三次教職工代表大會提案分類處理工作。

  2、迎接院工會創建優秀“教職工小家”考核評估。

  五月份:

  1、在全系范圍內開展師德教風宣傳教育活動(待定)。

  2、開展獻愛心捐款活動。開展1次全系教職工參加的郊游活動、進行一次男女分組蹬山比賽;

  六月份:協助系黨政領導做好期末各項工作;

  七月份:配合系黨政開展職工思想教育活動,進一步促進評建工作的全面開展。

  九月份:青年教師以堂課教學示范競賽

  十月份:

  1、選派選手參加院工會舉辦的多媒體課件設計制作競賽

  2、教職工乒乓球比賽

  十一月份:配合系開展評建工作宣傳教育活動

  十二月份:組織青年教師開展公開課、示范課活動,進行分工會工作總結,評選工會活動積極分子;

  一月份:協助系黨政領導做好期末各項工作,組織教職工進行春節團拜活動;春節前開展“送溫暖”活動,走訪慰問有關教師。

會計系分工會工作計劃2

  一、指導思想:

  以“三個代表”重要思想為指導,以開展新時期保持黨員先進性教育活動為契機,認真學習貫徹十六屆四中全會精神,著力加強教師隊伍建設,師風師德建設,加強工會自身建設的同時,推進我系民主建設,切實維護教職工合法權益,在院工會和系黨政的具體指導下,充分發揮我系分工會“維護、建設、參與、教育”四項基本職能,緊緊圍繞系中心任務開展分工會工作,充分發揮分工會紐帶和橋梁作用,為我系本科教學工作水平評估而努力奮斗。

  二、主要工作計劃:

  1、加強理論業務學習,努力提高教職工素質

  積極響應院工會關于開展“創建學習型基層組織、爭做知識型職工”活動,積極協助系黨政,認真開展保持黨員先進性教育活動。組織教職工深入學習黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神,學習《保持共產黨員先進性教育讀本》,把開展保持黨員先進性教育活動與爭創學習型分工會組織結合起來,增強責任感使命感,努力提高廣大教職工的政治、業務水平,全面完成各項工作任務。

  配合系迎評促建、謀求發展的新形勢、新要求,協助系黨政領導做好以學科建設為龍頭,以師資隊伍建設為重點,不斷提高我系教學科研質量。把師風師德建設作為教師隊伍建設和思想政治工作的重點,繼續開展“三育人”活動,努力實施“師表工程”,全面推進我系“師德師風建設”建設。

  配合系黨政領導,積極組織動員教職工參與教育教學活動和教育科研活動,以教研活動為載體,通過開展教學研究、公開課、示范課、研討課、專業講座等活動,不斷提高教職工隊伍的整體素質,更好地發揮教師在實施素質教育和師資培訓中的作用。

  2、積極參與系民主管理,維護教職工權益

  在院工會和系總支的領導下,認真做好第二次第教職工代表大會的準備工作,做好提案征集及宣傳等工作,發揮分工會在擴大民主過程中的主動性。加強教職工的政治學習與思想教育工作。通過學習使他們知道怎樣當好代表,怎樣參與民主管理,怎樣維護教職工的合法權益。使全體教職工明確自己的責任、權利和義務,增強履行職責的自覺性。積極組織教職工參與系發展規劃的討論、修訂工作;參與我系教研教改的`討論,使全體教職工樹立科學的民主管理意識,不斷提高參政議政、當家作主的水平。

  3、深化“送溫暖”工程,為教職工辦實事

  在積極做好常規性工作的基礎上,繼續認真做好“送溫暖工程”。爭取系行政的支持,努力改善教職工的福利。以多種形式聽取教職工的意見和建議,及時向有關部門反映并積極爭取為他們解決實際困難。重點關注有特殊困難和特殊情況的教職工,及時幫助他們解決困難、解決實際問題。在生活、工作和學習進修等多方面給予青年教師關心支持,促進他們工作的積極性,有效推進我系各項工作全面發展。

  4、積極開展有益于身心健康的群體性文體活動,豐富教職工的業余文化生活。

  組織女職工參加學院工會開展的第五輪“芙蓉杯”百萬女職工素質達標成果競賽活動、“巾幗建功”及女教職工權益保障法知識競賽活動。

  我們要本著小型多樣的原則,積極開展有利于教職工身心健康的文體活動,愉悅身心,增強體質,為教育教學工作服務。除參加學院組織的文體活動之外,我們計劃于四月分進行一次郊游、蹬山比賽活動,下半年在教學工作允許的情況下,組織開展撲克、乒乓球、棋類比賽活動。

  5、加強分工會自身建設,提高工作整體水平

  加強對分工會委員的培訓,提高分工會委員自身工作水平和業務水平,促進分工會各項工作的進一步落實。

  按院工會的規定,管好用好分工會經費,力爭用比較少的資金,為教職工辦更多的實事。

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