精品一区二区中文在线,无遮挡h肉动漫在线观看,国产99视频精品免视看9,成全免费高清大全

辦公室工作計劃

時間:2023-05-06 04:42:26 辦公室工作計劃 我要投稿

【熱門】辦公室工作計劃范文集錦8篇

  時間流逝得如此之快,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編精心整理的辦公室工作計劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱門】辦公室工作計劃范文集錦8篇

辦公室工作計劃 篇1

  本學期,團委辦公室應在上學期工作初見成效的基礎上,繼續努力,做好本職工作,并在黨委、團委的領導下,按照學校的統一的工作部署,積極配合學院開展各項工作,保質保量的完成本學年年初制定的目標和計劃。

  主要應從以下幾方面展開工作:

  一、進一步加強和完善自身的組織建設

  1、繼續加強執行辦公室規章制度,加大對干部、干事的監督和教育,提高自身的意識和修養,加強團隊凝聚力,努力把團委辦公室塑造成為團學干部的群體示范形象。

  2、認真組織進行“優秀干部”和“優秀干事”的評比表彰活動,通過評比,樹立先進典型,促進工作發展。

  3、加強工作能力和責任心。努力督促自己,認真完成自己的工作,例會盡量不要遲到,

  做好考勤!工作記錄做到詳細清楚!

  4、干部和干事之間要經常交流。干部應調動干事的'積極性,發揮他們的創造性,使之成為團委辦公室的得力助手。

  二、 開展豐富多彩的校園文化生活。

  1、為了提高團組織的服務能力,凝聚力,學習能力和合作能力,豐富校園生活,可在校園內舉辦知識競賽、辯論賽、交流會等活動,可以為廣大同學營造良好的校園氛圍和文化環境,同時也增強團委學生會的凝聚力和感召力,加強各部門的交流,相互學習,共同進步。

  2、在保質完成各項活動的同時,要形成辦公室良好的工作氛圍,力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高辦公室的戰斗力,增強各部員的實際工作能力,推動團委各項工作的順利進行。

  3、活動中,要與同學進行交流,了解他們的想法和需要,吸取意見或建議,以便把以后的活動開展的更好,更完善。

  4、活動結束后,整理好現場,保持環境清潔。樹立團委學生會的良好形象。

  三、認真做好常規工作

  1、積極參加 每兩周一次的團委辦公室的例行會議,及時將學校和學院的活動精神傳達到個班級中,做好學生與學院在學習以及課余生活活動工作上的橋梁作用。

  2、每次的例會,傳達學校、學院近期的活動情況,安排工作任務。在月底的時候,各干事做好該月的工作總結,部長對本月部門所搞的活動作小結,提出可取之處及不足之處,做好記錄,便于日后工

  作的有效進行。注:不一定是當月的活動,除了活動,日常的會議紀錄,以及日常工作都可以做一個小結。以便以后的工作的進行。

  3、制定詳細的團委辦公室各項制度,使組織生活規范化、制度化。結合具體實際情況,與各位同學商討而后推行一些計劃、制度,讓團委辦公室的紀律生活更加規范化。

  4、保管好團委學生會的各項資料,以便查閱。做好會議記錄,存檔。保持資料整潔。

  5、嚴格認真組織同學們做好各項活動,通過活動,讓同學互相之間的了解和協作得到進一步改善,讓彼此更加了解團結,增強組織能力。

  四、積極配合學院的其他工作

  1、與團委學生會的其他部門相互配合,共同完成學院大型活動。

  2、認真完成團委和學院領導交代的其他工作。

  以上是團委辦公室制定的學期計劃書,按照上述內容積極開展我部的工作,一步一個腳印,扎扎實實的將團委辦公室推上一個更高的臺階。

辦公室工作計劃 篇2

  時間如流水,轉眼間3月份就到了中旬了。新的一階段的工作總要有所計劃,這不僅可以讓領導知道你努力奮斗的方向,對于自己本人來說也是好事,可以給自己一個明確的目標,在以后的工作中才會更加順利。

  先談一下我個人。我的為人比較低調,辦事比較認真,信奉“明明白白做人,實實在在做事”的原則。無論做任何事,無論在任何時候,我對所從事的工作都從不張揚;無論大事小事,我一律都會認認真真地對待。我還是個善于學習,敢于挑戰困難的人。

  但是我深知:一個人的能力是有限的,現在是知識經濟的時代,社會變化日新月異,新生事物層出不窮。面對這些變化,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業務水平,那么我們就適應不了這個社會,被淘汰是必然的。

  在日常工作中,我非常重視自我修養、重視學習。我更重視理論知識和實踐能力的`結合,能夠把學習到的知識應用于實際工作當中,用于提高自身的業務水平、工作效率,使業務水平和自身修養同步提高。干工作時我能夠全力以赴,講求效率和效益,在工作中嚴格的遵守職業操守,不因公肥私,不謀私利,不循私情,在日常工作中,我能夠做到把個人利益拋開,顧全集體利益。

  再談一下工作崗位的打算。辦公室秘書一職,對我而言,是一個挑戰,有些壓力;還是一個機會,能夠充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,壓力轉化為工作的動力,精心準備,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。

  在日常工作中,我將遵守四個原則:一精,二細,三準,四助。

  一精:就是做事要精力集中,精心準備,精細安排,把所從事的崗位,鑄造成精品崗位,把每一件領導交付的事情,打造成精品工程;

  二細:就是辦事要細心,工作要細致,要多為領導考慮,多替集體著想,事無巨細,一律認真對待,決不馬虎;

  三準:一是要干標準活,站標準崗,嚴格按標準規程作業;二是辦事做人要有嚴格的準則,一諾千金,時間要準,數字要準,要嚴格遵照工作的進度;

  四助:就是要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

  綜上就是我對于下一階段工作的計劃。在今后的工作中,我將嚴格的按照這些計劃工作,爭取把自己的工作做到最好!

辦公室工作計劃 篇3

  20xx年1月份對于我司來說是非常重要的1個月,因為元旦、春節假期都在這個月份,所以辦公室將在后勤保障和日常管理方面做好工作,因此辦公室將在1月份的工作計劃以下幾點:

  1、做好辦公室的采購工作,把常用辦公用品的提前量做好,不要出現短缺情況;做好春節期間各部門、各站區辦公用品保障工作。

  2、加強辦公用品的使用管理,要求各部門各站區對辦公用品出現異常現象或問題,及時報告辦公室,進行維修或更換,能夠提前維修的、預備的`提前準備保證工作正常進行。

  3、管理好公司食堂的衛生及菜品的改進工作,爭取讓員工吃上滿意的飯菜;同時做好春節期間食堂安排,爭取讓不回家過節的員工在公司過上一個愉快祥和的春節。

  4、監督公司各部門、各宿舍的衛生情況,要求各部門各宿舍做好本部門的衛生打掃工作,定期檢查,并把檢查結果登記入冊,打造良好的工作生活環境。

  6、做好各方面安全預防工作,對公司各部門、各宿舍、各站區以及王四營大庫通知進行用電安全大檢查,做好春節期間消防安全預防工作,要求各部門重視安全,把預防工作落到實處。

  7、做好管理層辦公會議和每周公司例會的安排工作,做好會議記錄和轉達到各部門、各站區,讓各部門、各站區都知道、了解會議內容。

  8.做好其他領導交辦的工作,爭取把1月份做好,為春節過后的工作開好頭。

辦公室工作計劃 篇4

  上半年,辦公室充分發揮全體科室人員的主觀能動性,較好地完成了各項任務。

  一、圍繞全局中心工作,做好組織協調工作。

  上半年,圍繞市委、市政府中心工作,組織開展了“牽手幫扶結對活動”、“創建衛生城市”、“元宵節火炬接力賽暨健身長跑活動”、“植樹活動”、“慶回歸知識競賽”等一系列活動。做好機關效能建設、綜合整治、愛國衛生運動等臺帳、匯報、總結和迎查。

  二、以高效優質為標準,努力提高信息工作水平。

  辦公室緊緊圍繞全局開展的各項工作,及時、準確、全面地為領導和上級報送信息。上半年,共撰寫政務信息35篇、上報各類匯報材料8篇。參與起草了全市統計工作會議材料、黨史辦的啟東統計工作簡介,按月上報了統計工作大事記和月度統計工作總結和計劃。同時,配合做好我市農普信息的撰寫和上報。

  三、 機要、檔案管理和保密工作進一步加強。

  辦公室認真辦理全局的來往文件,嚴格把好登記、分送、傳閱、催辦、用印等各個環節,保證了全局公文快速、高效、安全運轉。在檔案工作中,參加了市檔案局組織的業務培訓,按時、保持、保量地完成年度全局文書歸檔的上機錄入和裝訂工作。同時,嚴格執行全局關于保密管理的有關規定,從未發生過泄密事件。

  四、 不斷強化公文管理。

  為規范全局內部文件發放工作,對文稿的審核做到一絲不茍,較好地完成了各類重要文稿和全局各類文件的核稿把關工作。進一步改進和加強了局文件、辦公室文件的印刷監管工作,確保公文編印質量。文件資料確保隨到隨發,收到的文件資料隨時登記并及時通知有關部門,重要件立即送達。

  五、 財務管理水平日益提高。

  辦公室嚴格財經紀律,執行財務制度,努力做好經費管理,積極做好開源節流工作。

  半年來,我們雖然做了大量的工作,但對照統計工作發展的形勢要求來看,還存在不少問題,具體表現在:

  一、工作主動性不夠

  總是滿足于完成交辦的.各項任務,很少能動腦筋、出點子、想辦法更高質量,更高要求地完成各項工作。

  二、深入基層不夠

  總是滿足于機關里的工作,很少能下基層了解情況,分析研究對策,所以反映的情況,上報的材料,難免會教條主義、本本主義。

  三、日常工作考慮細致不夠

  辦公室工作涉及許多細小的方面,考慮問題應該比別人更全面與周到,但因為主客觀方面的原因,許多方面還做得不到位。

  下階段,辦公室著力在以下幾方面進行改進:

  一、加強責任心與使命感

  辦公室的許多工作代表統計局的形象,要增強責任感和使命感,踏踏實實地把好各項工作做好。

  二、 增強服務后勤意識

  辦公室是服務科室,要想到別人沒有想到的,做到別人沒有做到的,要有超前服務意識,做好后勤保障。

  三、不斷加強自身學習

  通過廣泛學習,注重知識的積累與充電,不斷提高自身素質,才能創造性地做好各項工作。 下半年度工作計劃:

  1、撰寫上報半年度統計工作總結和下半年度工作計劃。

  2、撰寫上報綜治辦半年度統計局綜合治理工作總結,并按月上報綜治工作報表。

  3、做好財務結報,干部人事檔案的整理等工作。

  4、組織部分人員參加義務鮮血。

  5、做好與貧困戶的結對幫扶,與職工新村社區的綜治結對。

  6、收集整理《啟東市志》修撰中涉及到統計方面的材料。

  7、做好統計學會的年鑒工作。

  8、繼續做好統計信息、月度大事等的上報,各類臺帳的整理迎查,一報一刊的發行等工作。

  9、配合市里的各項中心工作,做好組織協調。

  10、做好《中國信息報》、《中國統計》的發行工作。

辦公室工作計劃 篇5

  辦公室是學校的服務部門,在學校中起著上傳下達的作用,它的服務對象是工作在第一線的教職員工和學校各部門。事務繁雜,時間又往往比較緊,這些特點決定了要做好辦公室工作,必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風。

  一、指導思想

  以學校總體工作部署為指針,以教育教學工作為中心,以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標,以為學校、為教師、為學生服務為己任。加強學習,努力提高自身素質,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,抓好內部建設,在全校教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,充分發揮辦公室的職能,為學校提質量、創成績而服務。本年度學校辦公室將盡力做好以下幾方面的工作

  二、常規工作

  1、及時收發書面和網上文件,并交校長審閱,根據校長的審閱意見,轉達給相關處室辦理或通知相關教師。

  2、及時向縣局和其他上級部門上報各類學校的工作材料。

  3、及時出好會議通知、工作安排通知、節假日放假安排等通知。

  4、做好學校工作會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作。

  5、負責起草并擬定好學校各種規劃、計劃、決議、總結、通知、通告等。

  6、管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。

  7、做好來人來客的接待工作。

  8、做好學校與其他單位及部門的工作,促進學校方方面面工作的順利開展。

  9、加大學校的宣傳報道,擴大學校的影響力和知名度,為學校發展營造一個良好的氛圍。

  三、重點工作

  1、協助校長督促校內各職能部門積極做好工作,堅持每月對各部門常規工作開展情況進行一次統計,做好記錄,及時向校長反饋信息,為學校決策提供參謀。

  2、進一步做好各部門(科室)的統籌協調工作。堅持重大問題歸口報告;上情下達,下情上傳要及時、準確;做各部門(科室)之間溝通的橋梁,維護好學校班子的團結,提高工作效率。

  3、廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神,做好上傳下達,拓寬信息半徑,增加信息密度;及時了解和收集學校各項工作的開展情況,加強與各處室的信息溝通,及時向廣大教職工和社會通報學校的'工作動態和辦學成果。

  4、加強與新聞媒體的聯系。 努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的了解,增強辦學的信譽度。

  5、促進檔案管理規范化。根據檔案工作要求,進一步建立和規范分門別類的文書、基建、教學、照片等各類檔案,提高檔案的查閱效率,努力為學校工作服務、為師生服務;要及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作;要認真仔細正確地做好各類報表數字的統計、核對工作,及時報送,統一存檔。

  6、建立證件保管和使用的責任人制度。

  7、做好學校考勤、考核及其它方面的統計匯總工作,并及時報相關領導查閱。

  8、進一步完善行管服務人員崗位職責,定期督促、檢查落實情況。

  四、主要工作安排

  九月份:

  1、開學典禮

  2、收繳各類計劃、總結。

  3、公布學校工作計劃。

  4、慶祝教師節活動。

  十月份:

  1、開展系列活動。

  2、學校檔案材料系統整理。

  3、慶祝國慶節活動。

  十一月份:

  1、配合教務處做好期中考試工作

  2、配合德育處召開家長會

  3、學校檔案材料系統整理。

  十二月份:

  1、教師參加縣教育局組織的教學能力考試

  2、慶祝元旦文藝晚會。

  3、學校檔案材料系統整理。

  一月份:

  1、督促、收繳各部門工作總結。

  2、撰寫上半年工作總結。

  3、文檔及材料整理。

辦公室工作計劃 篇6

  一、關于活動室的布置

  1、鑒于我們的活動室是與化工院共同使用,上周星期天晚上與化工院辦公室主任商討的結果,雙方于星期五之前寫好一份《活動室公約》以及活動室設計方案,在星期五晚上到活動室商討,綜合雙方的意見,求同存異。

  2、方案內容要包括活動室的裝飾,分配,以及經費預算。公約內容要協調好以后活動室使用時會遇到的時間上的沖突,物品的使用,以及活動室的衛生問題。

  3、由于之前外院放在活動室的東西搬走,現在活動室空蕩蕩的,造成了同學們開會的不方便,與化工院辦公室主任商討后,我們決定于星期六或者星期天先去把桌子和椅子買回來,以方便開會的需要。在這之前,要先向學長學姐了解東西在哪里買以及有哪些是辦公室必備的物品。

  二、關于兩委工作制度的制定

  1、在星期三開會前些好兩委制度的草稿,開會時與各部門及輔導員商討修改意見和要添加的規定。

  2、兩委工作制度應該包含規定每周例會的時間和環節,會議上要遵守規定,兩委消息的傳達機制,以及做好每周工作計劃,提高兩委的'辦事效率。

  三、關于辦公室自身制度的建立

  1、盡快做好物品借用表格,完善物品的管理制度。

  2、辦公室負責例會的點名與記錄工作,設計一份會議記錄表。

  3、關于以后活動室的衛生做好安排。

  4、做好經費管理工作,每周整理一次發票,并做好電子稿。

  5、等活動室布置完后,做一份物品清單以便更好的管理年級財產。

  6、協調以后各部門開展的活動,以及策劃書等資料的管理。

  四、關于籃球賽

  1、做好籃球賽的后勤工作,保證每次運動員喝的水和飲料等及時送達。

  2、做好賽后藥品,塑料杯,剩余飲料等物品的收集,場地垃圾的清理工作。

辦公室工作計劃 篇7

  綜合辦公室是公司總經理室直接領導下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學習。

  過去的一年,綜合辦公室在公司領導的關心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了一定的進展,為XX年工作奠定了基礎,創造了良好的條件。為了總結經驗、尋找差距,促進部門各項工作再上一個臺階,現將XX年工作總結匯報如下。

  一、綜合辦公室行政管理工作:

  1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

  XX年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認真做好相關文件的收、發、登記、分發、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

  2、協助公司領導,完善公司制度

  根據公司運行工作實際,協助公司領導相繼完善了《規章制度匯編》、《員工手冊》等規章制度。通過這些制度,規范了公司員工的行為,增加了員工的責任心。

  對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經理室。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結算工作。

  5、組織安排各項活動

  XX年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災活動;4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養活動;5月份起組織全體員工向地震災區捐款的活動,三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,同期,組織各項目員工開展“從細節入手,提高服務質量”大討論活動。

  二、綜合辦公室人事管理工作

  1、根據需要,及時做好人員招聘及現有人員潛力開發工作

  人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點,XX年隨著政務區各項配套設施的建成,物業基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務公司簽訂基層員工用工協議;與周邊街道辦事處聯系輸送街道轄區內適齡人員。2月份,公司順利接管天鵝湖畔小區,綜合辦公室迎難而上,高效、及時的完成了小區基本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。

  3、加強檔案、考勤管理,確保勞資無誤發放

  XX年下半年,在外借一人的配合下,對公司相關的員工檔案、考勤卡等進行了整理,目前檔案管理工作基本能達到領導的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復核對,發現疑問及時匯報,不造含糊不清的帳表,按時將工資表送交財務。

  4、做到合法用工,完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作

  XX年1月1日新的勞動合同法實施,這就要求,對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的.規定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息,以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

  由于物業公司一線員工眾多,自我保護意識欠缺,在日常工作中經常會出現一些意外傷害,XX年申報工傷20余起。另,公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數核定工作。

  5、加強績效考核,制定了合理的辦法

  采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總經理室、財務部、律師辦、采購全參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

  2、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作

  XX年度綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎上下浮5-8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。 12

辦公室工作計劃 篇8

  一、指導思想

  隨著社會主義建設事業的發展,國家對人才的需求及素質的要求越來越高。良好的思想道德水準和深厚扎實的現代化科學知識,是人才必備的,適應社會環境的優秀心理品質也是極其重要的,而隨著社會經濟的迅猛發展,社會變化日新月異,學生的心理也隨社會環境變化產生了許多波瀾,使得心理問題已經成為社會所關注的重要問題。學校加強心理健康教育,幫助學生解決心理問題,培養學生健全的心理素質,既是學生健康成長的需要,也是我校培養高素質人才的重要保證。我校要實現一流的學校,一流的教育目標,學校心理健康教育是一項基礎性的教育工作。本學期,學校領導精心部署,學校成立了“心之聲”心理咨詢室,力圖通過對學生開展心理健康教育,及時做好學生的心理疏導工作,全面提高學生的`心理素質,促進學生生動活潑地健康發展。

  二、學生問題分析

  當前學生主要的心理問題來自學業壓力、感情糾葛、人際關系、經濟問題、就業壓力以及網絡迷戀等方面。尋求心理幫助的學生數也迅速增加,我們的學生,許多家庭生活條件并不富裕,卻唯我獨尊,貪圖享樂,意志薄弱,性格孤僻,自我發展意識不強,不少同學存在不同程度的心理偏差。包括:

  1、厭學心理。一些同學基礎差,學習態度不端正,平時不努力,不及時完成老師布置的作業,于是,一次一次的學習失敗,考試失敗,增加了他們的自卑心理,對學習、考試產生了畏懼心理,從而,導致了厭學的不良心理產生。

  2、人際交往上的障礙。學生成長過程中,受家庭、社會、學校、學生自身方面等諸多因素的影響,許多學生心理比較脆弱,尤其是受到老師、家長批評指責時,不能正確對待,偏激,產生不滿情緒,甚至是敵對情緒。尤其是性格比較內向的學生,不能正確處理好與同學、老師、家長的關系。

  3、缺乏自主性,自制能力差,辯別是非能力差。

  4、貧困生還存在自卑、嫉妒等不良心理。

  5、在學習生活中不能得到滿足的學生,便到網絡世界中尋找解脫,沉溺網絡游戲,無原則的聊天,導致違紀現象的產生。

  三、輔導的主要內容

  (一)學習輔導

  幫助學生適應學校的學習環境和學習要求,培養正確的學習觀念,學習意識,改善學習方法,學會計劃學習,運用學習策略學習,提高學習能力。

  (二)青春期輔導

  讓學生了解自己,學會克服青春期的煩惱,正確面對青春期,逐步學會調節和控制自己的情緒,抑制自己沖動行為,開展適宜的性教育活動。

  (三)情緒輔導

  了解情緒產生的原因以及消極情緒對我們的生活、學習、行為等方面的負面影響,掌握克服消極情緒的方法,學會調節和控制自己的情緒。

  (四)人際交往輔導

  學會人際交往的技巧,加強師生、生生、學生與家長之間的人際溝通;了解異性交往的原則,學會正常交往;形成良好的禮儀素質,提高人際交往能力,培養良好的人際關系。

  (五)悅納自我輔導

  加強學生自我認識,客觀地評價自己,能夠揚長避短;逐步適應環境的各種變化,培養學生的耐挫折的能力,提高自信心。

  (六)生活輔導

  引導學生樹立正確的價值觀和消費觀,形成正確合理的消費行為及休閑方式,克服盲目攀比、超前費的不切實際的心態。

  (七)職業輔導

  使學生對職業有初步的了解和認識,樹立正確的職業觀,把握好就業選擇的機會。

  (八)貧困學生輔導

  貧困學生:

  一是要面對從農村到城市的反差。他們在家鄉往往比較優秀,對自己的經濟狀況不太在乎,到學校后一下子陷入生活和別人關注的低谷,心態會格外自卑。

  二是與同學交往的困難。孤僻、沉默、敏感,這些學生往往處不好人際關系,以至于自閉和產生仇視心理;這些隱性的問題更應該得到足夠重視。

  四、工作具體安排

  (一)本學期,心理咨詢室將通過宣傳欄、“陽光信箱”、“陽光小屋”以及與校園廣播站的《心靈之聲》欄目等宣傳方式,繼續擴大心理咨詢的影響。吸引更多學生走進心理咨詢室,及時與輔導老師溝通交流,提高自己的心理健康水平。

  (二)與學校工作相協調,向教師提供心理科學知識,便于學校開展心理健康教育。面向全體學生開展發展性、預防性的心理輔導,采取朋友式的心靈對話,使學生逐步消除不良心態和心理困惑,提高心理素質。

  (三)請班主任協助,做好心理診斷性的評價工作,分析學生有關心理癥狀,掌握學生確切的征兆,篩選學生心理方面的問題,以便提出排除障礙的措施即預防學生在校學習期間可能出現的問題,促進他們心理健康的發展。

  (四)做好行為矯正工作,具體地幫助道德越軌、學習困難、情緒挫折和社會性發展不適的學生,了解個他們的心理困惑,適時地和學生溝通心靈,幫助他們走出心理陰影,重塑自我形象,獲得正常的發展。

  (五)本學期,心理咨詢室將從不同年級的學生特點出發,每學期舉辦二至三次心理健康教育講座及心理咨詢專場活動,有步驟、有計劃地開展一系列有針對性的心理講座,為同學們切實解決一些問題。

  (六)開設“心之聲”信箱,及時回信,做好個別輔導工作和學生個案地收集整理工作,對輔導的學生和個案做好記錄,并正式建立完整的學生心理檔案。

  (七)通過心理咨詢室定期向學生開放,開通心理咨詢熱線電話,結合利用網絡,如qq、電子郵件等形式開展個案咨詢工作,并做好輔導記錄,存檔。

  以上是本學期心理咨詢室制定的本學期開展心理健康教育工作的計劃,疏漏和不合理之處,屆時將根據具體情況和相關領導老師的指導不斷完善,使計劃得到有效的落實。一切為了孩子,相信通過我們的不懈努力,學校心理健康教育活動會愈辦愈好,更上一臺階。

【辦公室工作計劃】相關文章:

辦公室工作計劃02-05

辦公室工作計劃04-25

辦公室工作計劃04-29

辦公室工作計劃01-01

辦公室的工作計劃01-12

辦公室工作計劃04-25

辦公室的工作計劃11-24

辦公室工作計劃01-12

辦公室工作計劃06-13

辦公室內工作計劃11-12