社會治安綜合治理工作安排8篇

社會治安綜合治理工作安排1

　　5月10日，威寧報社召開第二季度社會治安綜合治理工作例會，內容為開展狠抓社會治安綜合治理，從源頭上預防各類刑事、治安案件的發生，創造人性化的社會治安環境，綜治維穩信訪工作邁上新臺階。

　　暢通信訪渠道，化解矛盾糾紛。依托綜治維穩信訪工作中心。落實“零非訪”、“零上訪”、“零報告”制度，對來信來訪案件實行定領導、定案子、定解決日期的'“三包”包案辦法，及時處理和落實上訪案件和群眾反映的問題妥善處理影響社會穩定的各類矛盾糾紛。

　　同時，健全了基層調解組織、創新工作方法，建立健全糾紛調解獎懲激勵機制，暢通信訪渠道，把矛盾糾紛解決在基層、解決在萌芽狀態，有效化解矛盾糾紛。

社會治安綜合治理工作安排2

各村黨支部、村委會、鄉直各單位：

　　20xx年我鄉社會治安綜合治理工作在縣委、政府的正確領導下，堅持“打防結合，預防為主”的方針，以維護社會和諧穩定為目標，全面貫徹落實全縣綜治工作會議精神，全面推進“平安鄉鎮”創建活動，努力構建和諧木耳，為全鄉和諧社會建設營造良好的社會環境。結合我鄉實際，現對全鄉綜治工作提出如下安排：

　　一、加強領導，落實責任

　　社會治安綜合治理工作是一項長期性、艱巨性、復雜性的工作，我們要充分認識社會治安綜合治理工作的重要性。抓好綜治工作是鄉黨委、政府的重大的政治責任和社會責任，我們要站在立黨為公、執政為民和構建和諧社會的負角度，對社會和對人民負責的態度，認識綜治工作的責任感和緊迫感，要進一步加強組織領導，靠實工作責任，把工作任務落實到各級干部身上，做到堅持“一把手”負總責、親自抓，分管領導具體抓，從而搞好社會治安，維護社會穩定。鄉與村簽訂《社會治安綜合治理責任書》，確保“平安鄉鎮”目標的實現。

　　二、突出工作重點，落實工作措施，大力開展社會治安綜合治理工作。

　　一是深入做好矛盾糾紛，排查化解工作。我們要深入開展矛盾糾紛排查調處工作，化解矛盾，維護廣大群眾的合法權益，著力解決群眾的實際問題。按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防治激化”的原則，鄉綜治辦、派出所、司法所等相關單位部門相互密切配合，在工作中要加強主動性和預防性，及早發現矛盾，把問題解決在萌芽狀態，避免發生影響社會穩定的事件。

　　二是加強“嚴打”工作，創建良好社會環境。我們要配合派出所，堅持對各類刑事犯罪嚴厲打擊的高壓態勢，提高破案率，提高群眾的安全感，開展重點區域、治安混亂地區的治理工作，加強對校園周邊、鄉鎮周邊環境的治理，創建良好的社會治安環境。

　　三是加強普法宣傳教育，維護社會穩定。我們要加強法制宣傳力度，積極開展行之有效的宣傳教育活動，增強全鄉群眾法制觀念，有效地預防和減少違法犯罪，加大安置幫教工作，切實做好反邪工作，打擊傳銷，禁毒等工作，同時加大責任目標落實檢查力度，狠抓落實，確保我鄉不發生嚴重影響社會穩定的案件。

　　四是加強治安防范，搞好群防群治工作。治安防范人人有責，群防群治是全民義不容辭的責任。我們要長年堅持不懈的.抓好治安防范工作，要進一步加強村級聯防隊伍建設，使其發揮真正作用，保一方平安。五是加強禁毒宣傳，積極開展“無毒鄉”創建工作。我們要把“無毒鄉”創建納入社會治安綜合治理工作之中，做到廣泛宣傳、深入教育群眾遠離毒品，按照“四無”標準，大力開展創建活動，鞏固“無毒”成果，在防治出現反復和基礎上，進一步提高創建等級，力爭如期實現“一級無毒鄉鎮”創建目標。

　　三、保障措施

　　一是加強組織領導，落實工作責任。鄉黨委、政府為了加強綜治工作成立了綜治工作委員會，由鄉黨委書記任主任，其他領導為副主任，各駐村干部為委員，把綜治工作作為黨委和政府的一件大事、一項民心工作來抓，做到任務到人，責任到人。

　　二是加強治安防范體系建設。為了抓好治安防范、宣傳教育、矛盾調處等各項工作，在鄉黨委、政府的領導下，鄉綜治委統一協調，建立以公安派出所干警為主力，以群防群治力量為依托，整合社會綜治力量，構成治安防范體系。

　　三是加強督促檢查確保綜治各項任務的落實。鄉綜治委要從宣傳教育工作開始，組織專門人員，深入各村開展督查，及時發現糾正各村在工作中存在的問題，對工作責任心不強的同志進行通報批評，對工作突出、責任心強的干部優先向組織推薦。

　　20xx年3月16日

社會治安綜合治理工作安排3

　　20xx年，XXXXXXXX平安建設和綜合治理工作的主要任務是，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大精神和XXXXXX關于開展平安建設的文件精神，堅持以科學發展觀統領全局，以促進建管系統三個文明協調發展，建設和諧的城區環境為目標，以落實社會治安綜合治理各項措施為主線，以深入開展創建平安單位為載體，更加扎實深入地開展各項平安建設活動，現將計劃匯報如下

　　一、指導思想深入貫徹“十八大”會議精神。

　　1、形成“最協調的運作機制、最堅實的基層基礎、最活躍的工作局面為目標。

　　2、堅持“打防結合，預防為主”的綜治方針。

　　3、全面落實社會治安綜合治理各項措施。

　　4、重點營造一個安全穩定的人文環境，確保公司企業健康、穩定、協調的發展。

　　二、建立基層組織網，落實領導責任制。

　　1、成立新的領導小組，加強基層組織的橫向聯系，建立一個強有效的基層橫向聯系網絡，保證各部門在綜治工作上能起到互助互補的效果。

　　2、進一步落實公司綜合治理領導小組職責。按照“誰主管、誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。

　　3、與職工簽訂綜合治理安全責任書，進一步形成“保穩定保平安”工作的整體合力，推動公司治安綜合治理工作上新臺階。年末按照此目標責任書的內容對各位教職工進行考核，獎懲兌現。

　　三、加強宣傳，促進治安綜合治理穩步向前。

　　1、宣傳“三個代表”重要思想;

　　2、宣傳黨的十八大報告和關于加強社會治安綜合治理工作的方針政策。

　　3、宣傳中共中央、國務院《關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》、《杭州市社會治安綜合治理條例》、《中華人民共和國刑法修正案》，重點學習《中華人民共和國水污染防治法》。

　　4、開展治安防范工作的宣傳，重點加強防盜、防搶、防、防火這“四防”工作的宣傳，積極動員職工參與防控工作。

　　四、加強廠區的內部管理，做好各項制度和措施的落實，把各項工作落到實處。

　　1、“看好自己的門，管好自己的人”，今年公司將進一步加強門衛的.管理，監督好傳達室執行門衛制度的情況，并經常檢查門衛的來客登記和保安夜間 巡邏制度的落實情況，嚴禁社會閑雜人員進入廠區，以確保廠區正常安全的運行。

　　2、堅持以防為主，防治結合，并作好值班記錄。對公司的重要部門(化驗室、中控室)24小時配備值班人員，改建化驗室藥品室，加強對劇毒化學品和易制毒化學品的管理，以確保公司的安全生產，防患于未然。

　　3、消防安全是公司綜治、創安工作中不可忽視的一個重要環節，根據上級有關部門的要求，對公司的消防安全堅持“以防為主。以消為輔”的消防工作方針，做到技術規范、監督執行、經學檢查、依法管理，從人抓起、排除隱患、杜絕火災、爆炸、中毒等重大事故的發生。

　　4、交通安全是職工安全工作的重頭戲，公司將加大交通安全教育的力度，增強交通安全和管理。

社會治安綜合治理工作安排4

　　7月9日，威寧報社召開社會治安綜合治理和信訪維穩工作會議。

　　會議要求，在政法綜治信訪維穩方面，采取有效預防措施，制定目標管理，責任到人，嚴格控制非法信訪，化解各類矛盾糾紛，努力做到無重大惡性案件、事件，無重大盜竊案件，對重大案件和重大事故隱瞞不報或欺上瞞下者，將嚴肅處理直至追究刑事責任。

　　全體黨員干部上下一心團結一致，把綜治信訪維穩工作列入單位領導班子重要議事日程，職責明確落實到位，每季度各單位召開一次研究綜治維穩工作專題會議，對群眾反映強烈的問題及時予以解決。

社會治安綜合治理工作安排5

　　根據市委、市政府、市綜治委和省統計局的安排部署，結合20xx年4月17日市級機關綜治工作會議精神，以抓好防火、防盜、防極端事件、防安全責任事故為主要任務，以局機關內部安全穩定、秩序正規為目標，強化責任意識、深化安全管理，著重問題排查、狠抓隱患治理，全力維護全市統計系統內部安全穩定。經我局黨組和局綜治工作領導小組認真研究，現將局20xx年的社會治安綜合治理工作計劃安排如下：

　　一、加強組織領導,全面落實社會治安綜合治理領導責任制

　　（一）繼續貫徹“誰主管、誰負責”的原則，將綜合治理工作納入目標考核，要做到機構、人員、措施落實到處室、人頭。

　　（二）各級領導應將綜合治理工作納入本單位的目標管理，列入黨組（黨委、支部）重要議事日程，市局和各區（市）縣統計局全年研究綜治工作不少于四次，做到計劃周密、措施具體、任務落實、責任到人、獎懲兌現，實行領導責任查究和“一票否決權”制。

　　（三）完善維護社會穩定預警網絡、信息網絡和處置突發事件的預案，認真解決好本單位的治安熱點、難點問題，定期排查不穩定因素，真正把矛盾和問題消除、解決在萌芽狀態。

　　（四）抓好落實市綜治委關于綜治成員單位聯系、指導和參與區（市）縣社會治安綜合治理工作的要求，全年保證至少兩次到指定聯系縣開展相關工作。

　　（五）切實做好職工的思想工作，認真搞好局、隊團結，抓好安定和穩定，局、隊兩家精誠合作，不分彼此，共同搞好統計工作。

　　二、健全完善制度，實行規范化管理，認真落實安全防范措施

　　（一）堅持局領導帶班，干部24小時值班制度。市統計局機關干部全天值班安排表按月在oa辦公自動化網絡上公布，由各處（室）負責人監督執行。各區（市）縣統計局干部值班按所在地政府機關規定執行。凡在值班期間，不按值班制度要求履行職責的，按目標責任處理，并追究相關領導的責任，產生不良后果的，加重處罰。

　　（二）加強對全局系統的電器設備管理。各部門職工應正確操作和使用電器設備，保證其正常運轉，使用完畢后及時切斷電源；不得私接電源線路，不得違規使用電器；當發現電源線路或電器設備有問題時應及時報告辦公室或有關處室，進行檢修，消除故障和消防隱患。

　　（三）進一步抓好機關防盜和保密工作。市局值班人員值班期間要按要求對局辦公區域進行全面檢查，做好安全防范，發現隱患及時處理、及時報告；各部門下班后應關好門、窗、桌柜；不得在桌柜內存放現金、有價證券和貴重物品；上班期間外出無人時應隨手關門，預防盜竊；辦公區域不亂堆亂放文件資料、報表，保證室內整齊清潔，對需保留的文件、資料、報表應按規定及時立卷歸檔，移交檔案室，對需銷毀的文件資料、報表，按照保密制度規定，由局辦公室統一安排到指定地點銷毀，防止失泄密事件的發生。

　　（四）加強消防工作。認真履行局辦公區域消防管理職責，積極配合辦公區物業公司抓好責任公共區域的消防管理工作；嚴格執行消防法規，禁止在辦公區域存放易燃易爆物品，嚴格辦公區和辦公室內火源管控，嚴防因吸煙引發火災事故。

　　（五）加強車輛管理，嚴格落實管理制度。嚴格落實“定點停放、統一標識、一車一賬、定期公開”公車管理制度，由局辦公室根據用車處（室、中心）實際情況進行統籌安排，形成了出車有審批、公務有統籌、油修有節省和無公車私用、無違章駕駛、無安全事故的“三有三無”良性循環。堅持節假日及周末公車管理不打烊，按時封存入庫，杜絕公車私用。

　　（六）落實重點人員管理制度。及時查找本單位、本系統內部不安定的人和事，加強內部重點人員的管控，健全人員信息資料，做到“底數清、情況明、管得了、控得住”；按要求辦理辦公區臨時出入證件，加大臨聘人員教育管理力度，明確保密和安全工作要求。

　　（七）開展經常性的安全檢查工作。市局機關對各處室治安、防火工作的落實情況，繼續實行每月不定期的檢查，重大節日前祥查，并及時通報情況。各單位也要根據自己的實際，開展經常性的安全檢查工作，發現問題要及時整改，其整治率要達到100%，將不安全因素消滅在萌芽狀態。

　　三、落實宣傳教育，樹立良好的綜治工作安全防范意識

　　（一）大力開展思想政治工作，加強宣傳教育，增強全體職工的法紀觀念，提高人員素質，預防各種違紀違法事件的發生。

　　（二）落實消防安全教育培訓制度，定期召集干部職工開展消防安全法規教育培訓，普及消防安全常識，積極參與配合相關消防演練工作。

　　（三）加強保密安全教育，認真學習《保密法》,觀看保密警示教育片，切實開展好保密工作的教育與宣傳，提高全體干部職工的保密意識。

　　根據《福建省“兩違”綜合治理專項行動領導小組關于做好20xx年“兩違”綜合治理工作的通知》(閩治違[20xx]3號）和《平潭綜合實驗區20xx年“兩違”綜合治理工作計劃》精神，按照今年全省“兩違”綜合治理工作漳州現場會的部署要求，結合我區實際情況，現制定今年工作計劃如下：

　　一、工作原則

　　嚴格執行實驗區《制止和查處違法占地違法建設工作暫行規定》，進一步健全完善“兩違駕管控體系，對“兩違”行為堅持“露頭就打、出土就拆”，實行零容忍，不斷形成“兩違”綜合治理良好的工作局面。

　　二、工作目標

　　完成“三大任務”，實現“一個提升”。全面控制新增違法建設，實現20xx年新增“兩違”零增長目標，努力創建無違建區；全力推進歷史“兩違”調查摸底與分類處置工作；著力拆除“四重點、六先拆”違法建設，實現歷史“兩違”負增長，確保完成今年區下達我鎮3750萬平方米“兩違”拆除任務。進一步加強“兩違”管控長效工作機制建設，努力提升“兩違”綜合治理工作水平。

　　三、工作措施

　　（一）進一步完善治理“兩違”工作機制。不斷健我鎮各村防違拆違工作網絡，確保領導到位，組織到位，人員到位，措施到位，責任到位，效果到位；全面落實“早發現、早制止、早查處”措施，加大日常巡查力度，將違法建設遏制在萌芽狀態，實現今年新增“兩違”零增長目標，努力創建無違建區。

　　（二）進一步推進歷史“兩違”分類處置工作。切實推進歷史“兩違”調查摸底工作，制定出臺分類處置辦法，對符合分類處置辦法的歷史“兩違”進行分類處置；將屬于“四重點、六先拆”的違法建設列為重點拆除對象，參照去年“百日攻堅”行動的要求，繼續開展階段性集中拆違行動，形成強大的震懾效果。

　　（三）進一步健全“兩違”治理考核督查機制。加快制定完善《“兩違”綜合治理工作考評辦法》，建立“兩違”工作責任年度、任期考評制度，按屬地管理原則，實行獎優罰劣，不斷推進我區“兩違”綜合治理工作常態化、規范化，持續鞏固和擴大治違成果。

　　（四）進一步加強輿論宣傳工作。加強全鎮“兩違”治理信息專報工作；開辟專門的宣傳陣地，通過多種形式進行輿論宣傳，使廣大人民群眾熟知相關法律規定，引領群眾形成遵紀守法的.自覺意識，從而推動“兩違’’綜合治理工作順利開展。

　　為了進一步搞好我局社會治安綜合治理工作，更好地維護社會穩定，切實做到穩定工作有人抓、有人管、有人干。堅持以人為本的理念，“誰主管誰負責”的原則，在全局形成齊抓共管良好格局，根據縣委、縣政府關于社會治安綜合治理的有關文件要求和規定，特制定如下工作計劃：

　　一、加強組織領導，全面落實社會治安綜合治理領導責任制

　　(一)認真繼續貫徹好“誰主管、誰負責”的工作原則，明確分工，落實責任，細化工作措施，完善齊抓的工作機制。局長負責全局的社會治安綜合治理工作，各分管副局長負責分管股室的社會治安綜合治理工作。做到排查到位、化解到位、防控到位、維護好社會穩定。

　　(二)將社會治安綜合治理工作納入目標管理，具體落實到股室和人頭。

　　(三)將社會治安綜合治理工作納入全年工作的重要議事日程，全年主要領導和分管領導及具體人員研究社會治安綜合治理工作不少于3次，做到年初工作計劃周到、措施具體、任務落實、責任到人、年終獎懲兌現，實行“一票否決權”制。

　　(四)完善維護社會穩定預警網絡、信息網絡和處置突發事件的預案，定期排查不穩定因素，真正把矛盾和問題解決、消除在萌芽狀態。

　　二、加強管理，健全并完善各項制度，認真落實安全防范措施

　　(一)嚴格遵守值班制度。堅持領導干部值班，職工干部輪流值班制度。認真做好治安防范工作，確保內部重點部位全面安全。凡值班期間，不按值班制度要求履行職責的，按目標責任處理，并追究相關人員責任，產生不良后果的，加重處罰。

　　(二)加強對辦公室的管理。下班后關好門、窗、桌柜；不得在桌柜內存放現金、有價證券和貴重物品；辦公室內禁止存放易燃、易爆物品；禁止在辦公室內使用各類生活、取暖等電器設備，防止火災事故的發生；辦公室內不亂放文件資料、報表，保證室內整齊清潔，對需保留的文件、資料、報表應按規定及時立卷歸檔，移交檔案室；對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規定，由局辦公室統一安排到指定地點銷毀。

　　(三)切實加強局內的電器設備管理。局內職工應能做到正常操作和使用電器設備，保證其正常運轉，使用完畢后及時切斷電源；不得私接電源線路，不得違規使用電器；經常對電源線路進行檢查和維修，及時發現和整治隱患。

　　(四)加強消防工作。組織全體干部職工認真學習消防知識，提高防火意識，全年安排一至二次的消防知識教育和正確操作使用滅火器的演練，職工有撲滅初期火災的能力。達到全年無火災事故發生。

　　(五)加強車輛管理，嚴格執行管理制度。局內駕駛人員要認真學習交通法律法規和有關安全條例，做到安全行駛，無違章事件發生。

　　(六)開展經常性的安全檢查工作。局內對各股室治安、防火工作的落實情況，實行每月一次的安全檢查，重大節日檢查，并及時通報情況。發現問題及時整改，切實將不安全因素消滅在萌芽狀態。

　　三、加強對社會治安綜合治理工作的宣傳教育力度

　　(一)積極開展對全局干部職工社會治安綜合治理的宣傳和法制教育“反腐倡廉”教育，增強全體

　　干部職工的法紀觀念，不斷提高職工思想人員素質，預防各種違紀違法事件的發生。

　　(二)大力開展思想政治工作，加強宣傳教育，繼續深入地同邪教組織進行斗爭。

　　(三)積極組織全體干部職工參加社會治安綜合治理宣傳月活動教育，不斷增強參與意識和提高防范意識。

　　四、繼續做好保密工作

　　認真落實保密工作責任制，嚴格遵守保密制度，做到不泄露國家機密。

　　五、積極鞏固安全文明單位成果，積極配合有關部門做好社會治安綜合治理工作

　　充分發揮統計的職能作用，積極配合有關部門做好社會治安綜合治理工作，把“打擊、治理、防范、控制”有機地結合起來，教育干部職工自覺遵紀守法，維護機關聲譽。積極參與當地的各項社會治安綜合治理活動；積極完成交辦的各項社會治安綜合治理工作任務。

　　六、配合市統計局做好半年一次的農村和城鎮群眾安全感調查以及縣紀委黨風廉政建設社會評價工作，并負責做好有關數據的統計和提供工作。

社會治安綜合治理工作安排6

　　xx月1日，威寧報社召開第四季度社會治安綜合治理工作例會。

　　會上，通報了1-10月份社會治安情況，匯報了綜合治理及平安建設工作開展情況。

　　會議指出，雖然我縣經濟社會呈現發展速度較快、民生改善、社會大局穩定的良好態勢。但是也必須清醒地認識到，我縣也同全國形勢一樣，仍處于人民內部矛盾凸顯、刑事犯罪高發、對敵斗爭復雜的時期，勢必給綜治工作帶來更大挑戰。我們只有與時代同步前進，向新的工作理念及時靠攏，不斷轉變工作觀念，才能適應新形勢的需要。

　　會議要求，要保持清醒認識，不斷強化責任意識，憂患意識，大局意識，積極采取有利措施，提升打擊力度和防范力度，切實做好社會治安綜合治理各項工作。要在社會矛盾調節工作、加強社會治安防控體系建設和探索社會管理新機制上下功夫，努力形成社會建設、社會管理全方位、全效能、全覆蓋。以維護社會穩定的'出色工作業績，為黨的十八大順利召開，營造平安和諧穩定的社會環境。

社會治安綜合治理工作安排7

　　為了認真搞好社會治安綜合治理和維護穩定工作，落實綜治維穩工作的各項措施，為建設社會主義新農村營造良好的法制環境，確保全鎮各村的平安穩定，促進經濟社會協調發展，經研究，我社特制定《20xx綜治維穩工作目標績效考核辦法》。

　　一、考核辦法

　　采取百分制記分辦法，按照平常工作和年終考核相結合的方法，由我社組織考核組進行考評。

　　二、考核細則

　　1、加強組織領導（14分）

　　切實把綜治、信訪與平安建設納入總體工作目標。把平安建設工作納入本單位、本部門經濟社會發展總體計劃并列入年終考評；制定平安建設實施方案；有綜治信訪、平安創建、民調、治保等組織機構和人員。定期研究綜治與平安建設工作。針對工作中存在的問題提出解決意見。

　　2、矛盾糾紛的排查化解及調處（20分）

　　認真做好矛盾糾紛的排查工作，每月要進行一次排查，并認真執行矛盾糾紛排查調處月報制度，綜治辦上報社會矛盾糾紛排查調處。排查出的矛盾糾紛要及時化解和調處。

　　3、法制宣傳工作（4分）

　　按鎮普法領導小組的要求認真搞好法制宣傳工作，按“六五”普法的內容認真組織宣傳普及法律法規知識，遵紀守法，無嚴重違法行為發生。

　　4、預防犯罪（4分）

　　積極預防犯罪，特別是要加強教育，做好預防犯罪的工作，如發生一起刑事案件扣2分，直至扣完本項為止。

　　5、重點人員管理（5分）

　　加強對重點人員的.管理（包括“全能神”及其他邪教人員、刑釋解教人員、監外執行人員、社區矯正人員、吸毒人員、有暴力傾向精神病人等），認真進行監控，如發生一起重點人員的違法犯罪，扣5分。

　　6、社會治安工作（10分）

　　（1）轄區內社會治安良好。無“黃賭毒”等社會丑惡現象發生，無影響惡劣的“黃賭毒”案件發生；

　　（2）加強愛路護路工作，無“三亂”現象發生；（3）無重特大治安、交通、火災、集體中毒事件發生；（4）無生產安全等責任事故發生；（5）維護好企業和學校周邊環境。

　　（6）做好“三電”設施保護工作，無破壞、盜竊“三電”設施案件的發生。

　　7、信訪工作（15分）

　　認真做好信訪工作，有上訪人員、上訪情況需及時報告并做好工作。如發生上訪，必須按要求及時接回，不按要求接回的，每一例扣5分；如發生一起非正常越級上訪，扣10分。

　　8、維護穩定工作（8分）

　　必須維護穩定，認真排查不穩定因素，轄區內不發生影響惡劣、后果嚴重的集體性事件，一旦發生集體性事件，責任人必須速赴現場，及時報告并穩妥處置。

　　9、信息反饋及資料整理（10分）

　　發現有集體性事件和對社會造成重大影響的事件苗頭，包括越級上訪、鬧事等情況，除及時做好化解工作外，要及時綜治委報告，發現此類事件而沒有預先報告、反饋情況的，扣2分。各村綜治維穩的資料必須齊全，包括各類調解案卷、會議記錄等，每缺一項扣2分。

　　10、完成上級交辦的其他綜治工作（10分）

　　三、考核評價及獎懲

　　我社根據考核情況，結合日常工作，對計分排序，并以此為依據，推薦綜治維穩暨平安建設工作先進個人進行表彰獎勵。對個別由于工作不得力而導致治安混亂或發生影響穩定事件、重大案件等問題的單位，依據有關要求，實行一票否決。

社會治安綜合治理工作安排8

　　為全面總結一季度社會治安綜合治理工作，部署推進當前社會治安綜合治理重點工作，2月2日上午9時，在報社會議室召開第一季度社會治安綜合治理工作例會。會議要求：

　　一要準確把握形勢，增強做好政法綜治維穩工作的責任感。充分認清當前國內外維護穩定工作面臨的'嚴峻形勢，切實履行維護穩定第一責任，不斷深化以加強社會管理創新為龍頭的“三項重點”工作，創新開展“三無鎮區”創建活動，著力解決影響社會和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，全力打好維護社會和諧穩定攻堅戰。

　　二要緊抓工作機遇，著力夯實政法綜治基層基礎。圍繞既定事項，緊盯人、財、物配備、改善辦公條件、健全規范制度等重點內容，充分發揮工作主觀能動性，主動加強請示匯報，爭取工作支持，全面夯實政法綜治基層基礎，為政法綜治工作可持續發展提供堅實保障。

　　三要著眼打造品牌，全力強化政法調研宣傳工作。按照既定職責，積極參與政法窗口網站維護，及時更新欄目信息，快捷反映本地政法綜治工作動態，確保網站良好運行，充分發揮政法綜治網站典型引領作用；圍繞深化社會管理創新、社會矛盾化解、公正廉潔執法等重點工作，增加稿件采用數量，提升稿件質量，全面宣傳政法綜治工作特色亮點，提升社會知曉率和美譽度，打造政法良好形象。

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