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軟件測試工程師的發展前景
軟件測試工程師的發展前景
誰來承擔應用程序中"質量管理"角色?誰來確保應用程序的正常運作?誰會貫穿整個應用程序開發周期?沒錯,都是軟件測試工程師!
據資料顯示,目前在國內軟件從業人員中,真正等擔當軟件測試職位的人員不足10%,而且人才缺口比較大并成逐年增長的趨勢,軟件測試工程師人才的極度匱乏為許多IT企業的軟件項目帶來了消極因素。同時,市場對測試人才的極度需要相對減輕了本行業就業壓力,同時增加了的福利待遇。
為什么一定要做軟件測試工程師?主要從以下幾個方面的優勢說起:
軟件測試工程師行業前景好 職業壽命長
智聯招聘發布了最新一期的IT職場人氣排行榜,其中軟件測試工程師、高級程序員、產品項目經理等高薪職位進入"三甲",成為IT就業市場最新風向標。
隨著項目經驗的增加,項目從業經驗越久經歷的項目越豐富,就更具有核心競爭力。 軟件測試工程師職業空間大 發展方向多元化
軟件測試人員不僅僅局限于通信及互聯網、應用軟件二大行業,在金融及其他行業都占有一定的比量,行業范圍非常廣。同時由于工作的特殊性,測試人員不但需要對軟件的質量進行檢測,而且對于軟件項目的立項、管理、售前、售后等領域都要涉及。向上可以發展成為測試經理、質量經理,橫向可以發展成為項目經理等。
測試專家包括測試設計師、高級測試工程師、終極測試工程師、測試工程師等;技術專家包括測試架構師、性能測試工程師、自動化測試工程師、測試工程師等;團隊管理包括測試總監、測試經理/項目經理、測試組長、測試工程師等;業務專家包括產品經理、咨詢顧問、需求分析師、測試工程師等。
軟件測試工程師人才缺口大 薪資待遇好
我國企業對于軟件測試自動化技術在整個軟件行業中的重要作用認識較晚,因此,專業的軟件測試人才供需之間存在巨大的缺口。
剛入行的軟件測試人員,起步月薪大多才3000-5000元左右。高于同齡人1000-2000元的薪資水平,工作2-3年后月薪在6000-8000元左右,工作7年后年薪可達20萬或更高。
軟件測試工程師女生也吃香
軟件測試工程師對性別沒有特殊要求,注重經驗的積累,雖然男性的羅輯思維能力極強,但在溝通和耐心方面女生具有獨特的優勢,所以,目前軟件測試工程師的從業男女比例大致維持在1:1左右。
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