畢業生有做到這些嗎

　　臨近畢業季，各校園里早已嘆聲一片，找工作難，似乎早已是年年歲歲花相似，歲歲年年人不同的事了。嬉笑哀怨之余，仍在求職中的畢業生們不妨反觀自身，看看求職的要領中自己還有多少沒做好。

　　擺正心態，挫折是最好的經歷

　　許多畢業生找工作時遇到一點挫折就自暴自棄，認為職場多風險，入職需謹慎了。甚至有的僅僅因為幾次面試的失敗就對自己失去信心，甘情愿在家啃老也不再出去找工作了。不要說在這個求職競爭激烈的年代，即使是人才緊缺的時候，也不是每個人面試一兩次就成功的。從學生到員工，這個角色轉變本身就很艱難，而求職面試正是這個轉變過程的第一步，這個時期所遇到的挫折，正是人生所不可缺少的一種經歷。

　　自我規劃，強調個人優勢

　　許多畢業生對自己的職業能力認識并不是很清楚，找工作時所遵循的不外乎是高薪和體面，往往對于自身的興趣和所長視而不見。而對于那些閱人無數的面試官來說，辨別一個人是否適合這份工作來說是輕而易舉的。所以，一定要選擇自己擅長的工作去應聘，并把你在這方面得優勢做有力的強調。如果你真的不知道自己的優勢在哪里，那么可以請教一下自己的老師和身邊的朋友，往往旁觀者清。

　　正確對待實習工作

　　實習是進入正式工作的前奏，可是這并不代表實習工作在就決定了一生的工作方向。大部分高校生都不愿意去酒店做實習生，認為是三教九流誰都可以做的事。其實不然，許多看起來很“底層”的工作反而更能鍛煉個人的能力，以酒店實習生為例，他們因為需要接觸各色人等，對于實習生的外語能力、與人交流能力和緊急狀況處理能力都有很好的鍛煉，而且對于人脈的培養十分有利。實習，并不一定是選擇最有名最大的公司，但一定要選擇能鍛煉自己實際能力的。

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