【精選】上崗競聘演講稿4篇
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在日常生活和工作中,接觸并使用演講稿的人越來越多,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,下面是小編收集整理的上崗競聘演講稿4篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
上崗競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
首先感謝各位領導和同事在工作中給予我的支持和幫助,借著公司發展的浪潮,把我推向了這個講臺,此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張,激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何,我要對公司這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!
我叫xxx,在xxx公司從事銷售工作兩年,我競聘的崗位是xx部部長和xx部部長。
我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下幾個優勢:
一是我有較為豐富的的工作經驗。在xx年來的公司培養之下,經歷了業務流程中的各種工作細節,在日常生活和工作中以認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作為信條,言行一致,踏實肯干,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己對業務市場分析判斷能力有了很大提高。對各種產品質量用途及相關知識有一定的了解。
二是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。忠誠企業,牢記職責。憑良心做人,靠本事吃飯,按原則辦事。面對公司發展階段,苦盡才能甘來是工作的思想動力。
三是有較好的年齡優勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
在xxx公司工作的兩年中,我感覺到了更大的壓力和責任,對做國內貿易也有了新的認識,隨著各大鋼廠逐步取消貿易商,競爭也在日益加劇。在公司資本處于積累,市場供過于求競爭又很激烈的雙重壓力下。xxx的貿易工作必須在思想觀念、營銷方面實現根本性的轉變。
基于上述思考,假如我能擔任xxx部部長,我一定會更好地配合經理的工作,做好經理的助手,我的設想是:轉變一個觀念、提高二個意識、實現三個目標。具體來說:
一是轉變經營觀念。
從單一的利潤的最大化同時拓展為交易數量的最大化,在鋼廠充分占有一定份額。大膽嘗試用我們采購來的xxx的經營體系,來提高資本金積累和競爭能力。
二是提高資金安全意識和競爭意識。
在業務流程上要強化資金回籠。意識到賒帳不是銷售,而是在增加公司資金的運行風險。杜絕“船到江心悔也遲”的現象發生。對客戶生產經營等狀況有深入的.了解和洞察,增加資金運轉頻率,提高資金利用率。
如今市場價格的明朗化使我們貿易公司利潤空間大大縮小,如何在夾縫中生存和發展,我們必須對工作的各個環節進行細化,講求工作方法,提高工作質量。從敬業中尋求利潤保證利潤。從點滴中提高競爭意識。繼續提高自己與客戶的溝通能力,實現利潤的最大化和市場份額的比例。
實現三個目標的內容是:
1、發展供銷客戶網絡。規避供銷客戶單一帶來的經營風險,作為貿易公司來說,采購到質優價廉的產品是我們的理想,在穩固現有客源的基礎上,發展新客戶;努力開拓市場,從采購產品源頭抓起,各方面了解和掌握多家客戶信息,穩定至少三家客戶資源,達到貨比三家的效果。銷售客戶是我們實現利潤的源泉,也是保證資金安全規避資金風險的根本所在,發展銷售客戶是我們很難抉擇的事情。盡快落實了解xx公司實際情況,爭取在今年在該公司開戶,逐步進入正常業務往來。為xxx公司在xx發展奠定堅實的基礎。必須在今年發展一到兩家新的鋼廠來克服“一顆樹上吊死”的弊端。。
2、全年實現利潤50萬。加大對xx鋼廠溝通力度,爭取市場份額,提高資金周轉頻率,從今年的隔月供500噸,爭取到平均隔月供700噸的合同量,由今年的3351噸,提升到全年供應量達4200噸。
3、加強團隊合作。
用真情和愛心去善待每一位同事,同時把我自身多年的經驗盡力相授,使員工在短時間內快速上手,形成高質量的營銷隊伍。營造出愉快、和諧的工作氛圍,真正產生“人心齊、泰山移”的效果。
尊敬的各位領導、各位同事們,雖然想要和得到是兩個行為的做法,但如何最后能得到,中間還必須有兩個字“做到”,只有做到了,自然才會得到。競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片真心。最后我用這么一句話結束我的演講,在未來的工作中,不管我在什么崗位,我仍需要你們一如既往地給予關心和幫助,你們的支持將是我進一步搞好工作的基礎和動力。
我的演講結束,謝謝大家。
上崗競聘演講稿 篇2
尊敬的院長、各位領導、各位同事:
大家好!
今天我站在這里,以平常的心態參加護士長崗位競聘,首先感謝領導為我們創造了這次公平的競爭機會!此次參加競聘,我并非為了當官,而是積極響應醫院人事制度改革的召喚,有幸借助醫院給予我們的這一次檢驗、學習、提高的機會,盡最大可能的挑戰自我,展示自我,在務實求真中實現自已的人生價值。
首先請允許我簡單的作自我介紹,我叫李菊玲,是腦外科的一名臨床護理工作人員,XX年衛校畢業后,我有幸進入人才輩出、充滿活力、管理先進的現代化綜合醫院———涼州區醫院工作,先后在兒科、傳染科、腦外科等臨床一線科室從事護理工作,工作過程中,我注重學習,追求進步,努力將理論知識和實踐經驗相結合,不斷提升和完善自己,經過8年護理工作的錘煉,我積累了豐富的臨床經驗,收獲了大量的醫療知識,極大的提高了業務素質,取得了本科學歷證書,目前是科室的主要業務骨干,工作的辛勤與付出得到了科室領導和患者的認可與肯定。
今天我之所以有勇氣、有信心參加此次護士長競聘上崗,是因為我認為自己有以下幾個優勢:
1、八年的工作時間,不同科室的工作歷練,讓我積累了豐富的人生閱歷和一線工作經驗,促使我養成了樂于學習、適應性強、善于接受新生事物的好習慣,培養了我良好的臨床能力和敏捷的反應能力,從事護理工作數年,每天都要接待不同的患者,針對不同的患者,我能發揮個人專長,以細心、及時、周到的服務態度向每一位患者提供最佳的治療與護理服務。
2、本人具有很強的團隊協作意識和協作能力,在工作中,我和我的同事們緊緊配合科室主任與護士長,緊緊圍繞不同患者的不同病情和服務需求,充分發揮個人力量和團隊精神,責任分明,共同協作,變被動護理為主動護理,向患者提供最好的治療環境和醫療服務。另外除做好自己的本職工作外,還主動承擔起新同事的帶動工作,充分發現新同事的'護理優點,利用其優點,指導其工作,讓新同事高效率、高質量進入工作狀態。
3、本人具備良好的心態、遇事冷靜。這些年來,在服務患者的過程中,會不時的遇到和面對一些情緒激動和處理尷尬的患者,此時,我都能保持良好的心態,冷靜的頭腦,不畏懼、不退縮,以理服人,以情動人,耐心而嫻熟的與患者溝通,細致的做好患者的安撫工作。
4、我對護士長這一職位有深該的認識,它是科室管理工作的組織者和指揮者,在科室管理工作中占有舉足輕重的地位,尤其在醫療市場激烈競爭的今天,護士長管理水平的高低,直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發展,私底里大家都戲稱“護士長”為“內當家”,這個稱謂一點也不假,如果護士長不能擔任好一個管家婆的角色,那她至少不是個讓人信服的護士長。護士長應該是一個好助手,也是一只優秀的領頭羊,有能力協調好方方面面的關系,能與大家溝通交流,關心體貼同事,及時了解大家的思想顧慮,適時疏導,讓同事們感受集體的溫暖,從而提高工作效率,保持一種良好的工作氛圍。另外,作為護士長還要具備吃苦耐勞的能力,節假日和周休是醫院工作的高峰期,護士長必須要犧牲大量的休息時間,具備無私的奉獻精神和嚴謹的工作態度才能勝任,而這些也正是我所具備的。
護理專業的發展為我們護理工作人員拓寬了施展才華的天地,其復雜性和繁重的工作重任也給我們的護理工作帶來了極大的挑戰。我已經做好準備接受挑戰,迎接考驗。如果通過這次競爭上崗,各位領導和同事能給予我這個機會,讓我有幸擔任護士長一職,我將擺正位置,當好配角;服從領導導,當好助手。以高要求、高質量、快速、優質、主動、準確的工作態度和工作思想為院領導當好參謀、為護理姐妹們當好主管、為一線員工當好后盾。
如果競聘成功,以后的工作中,我將在醫院及護理部領導的大力支持下,和科主任緊密合作,以“護理管理創新、護理服務創新”為工作思路,帶領科室護理工作人員爭創全院模范護理科室。具體工作如下:
1、我將和科室全體護理工作人員共同打造一支現代化護理隊伍,在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務,逐步實現護理管理科學化、系統化、現代化,從而更有效地提高護理質量。
2、重質量,強管理,實施以病人為中心的人性化護理、科學化護理、文明化護理,使科室的護理工作走上良性發展的狀態,把軟指標變為數據化的硬指標,使護理程序貫穿在基礎護理和護理技術操作中,并嚴格要求護士將實施情況及時準確地用文字形式記錄在護理病歷上,使其成為數據化的量化依據之一,護士長及時進行嚴格的服務質量監控,及時作出評價和找出存在的問題,制定病人滿意度調查制度,將患者對護理工作人員的整體護理情況進行評分量化,并作為護士績效工資、獎金的發放提供可靠依據。
3、加強溝通,增進協調,處理好人際關系,做好各方面、各層次的溝通和協調工作,盡力化解科室、醫護、護士及護患間的矛盾,以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位工作人員。
4、創立溫馨病房和愛心護理,提供優質高效的護理服務,營造群眾滿意醫院,要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行為美做起,給患者溫馨禮儀服務,例如給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹;給患者溫馨知識服務,例如對病人進行完善的護理記錄單,及時耐心的指導,給患者人性化溫馨護理服務,例如營造溫馨舒適的病房,溫馨的起居服務,溫馨的心理護理,溫馨的睡眠環境,溫馨的個性化服務,關心病人的身心健康狀況和病情變化,了解病人護理措施,關注危重和自理困難的病人基礎護理等,給患者護理關懷服務,例如為患者送去入院溫馨的祝福卡,提供出院詳細的指導,隨時的溫馨電話關懷,定期的家庭訪視和電話隨訪等。
5、抓好護士業務學習,增強科研意識,不斷探索進取,定期組織護士學習新業務、新知識、新技術,努力提高每位護士的業務水平,從而提高護理質量,把各項工作落到實處,落到細微之處,防患于未然。
以上就是我競聘護士長的工作計劃,希望能得到醫院和護理部領導、科主任及各位同事的指正。
最后,我要說的是,無論這次競聘的結果如何,我都會正確對待,認真接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同事們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任護士長這個崗位的,假如我能夠競聘為護士長一員,我將和各位同事用有力的雙手攙扶患者越過心靈的沼澤地,用心理學知識撫慰心靈空寂的患者輕松地進入夢鄉,用語言美學知識為患者補充疾病康復的健康指導,工作中不斷學習,與時俱進,開拓進取,為創造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功,我也會一如既往地勤奮工作,無怨無悔的堅守在本職工作崗位上,做一個合格的護理工作人員,把南丁格爾精神發揚光大。
我的演講完畢,謝謝大家的支持!
上崗競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導,同事們:
大家好!非常感謝衛生院黨委領導為我們提供這次公平競爭上崗的機會,也非常有幸能夠參加此次的競聘演講。今天參加競聘的原因首先是為了回報院領導對我的信任,其次是為了借此機會更好的`實現自己的人生價值。今天我競職的崗位是我鄉鎮衛生院檢驗師。
我叫xxx,今年xx歲,大專學歷,職稱為檢驗士,在檢驗科工作多年,本著年輕上進,追求進步,想為社會,為醫院多做點貢獻的原則,參加這次競聘。現在這里對我這些年來工作情況,向各級領導做一下匯報。
一,有較強的敬業精神。
檢驗工作服務的對象是各種各樣的門診病人,健康查體人員,還有住院病人。檢驗科的檢驗項目比較繁瑣,必須要有足夠的敬業精神才可勝任,十幾年來本著對患者負責,提高責任心,對工作一絲不茍,認真做好每個檢驗項目,使之準確無誤,能更好的配合臨床醫生確診。
二,有較豐富的工作經驗。
一年來,在工作崗位上,盡量滿足病人和臨床大夫的各種合理要求,與領導和各科室相互勤溝通,建立緊密的工作關系。科室內團結合作,密切配合,積極向主任獻計獻策。
三,積極參加關于檢驗的學習活動疑難病例的討論。
如果我能競聘成功,我將把檢驗科的窗口服務做的更好,及時解決病人和臨床各科室反應的問題,與他們建立和諧關系;加強科室工作人員的學習,跟上時代步伐,提高整個檢驗科的綜合素質和業務水平,加強凝聚力,更好的為醫院做貢獻;開展新項目;改進試驗方法,節約成本;如果我競聘不成功,我也會一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格檢驗人員,尋找差距,繼續努力。
謝謝大家!
上崗競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導,各位評委老師們:
大家好!
首先非常感謝**學校為我們提供這樣一個檢驗自我、提升自我的機會,展示自我的舞臺。我叫xxx,漢族,1982年12月出生,現年24歲,1998年7月畢業于**中學,20xx年7月畢業于xx師范學校,同年8月被分配到xx中學任教,20xx年7月加入中國共產黨。今天我根據學校設置的崗位,我競聘的是初中物理教師崗位。
對于初中物理教師,我有以下的幾個認識和了解:
一、對競聘崗位的認識
物理是一門應用性和實踐性很強的學科,同時物理知識是一個動態的、發展的知識體系,蘊涵著豐富的內容,知識外延大,教學資源也在不斷的`更新。尤其是初中物理是在為學生們打開物理學科的大門,肩負著發展和培養物理科學人才的重任,所以初中物理教師的重要性不言而喻。中學物理主要是基礎理論知識,在學習中由于知識點比較分散,內容也較為抽象,所以要上好物理這一門課,需要教師找對方法。聯系實際。物理是一門實踐科學。所以平時的實驗也是非常重要的,實驗可以啟發學生的興趣,也是最直觀的教學方法。
二、競聘優勢
1、我有一顆熱愛教育的心,我明白教師的苦與累,平凡與無私。雖然沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是不斷的學習和忙碌,有的只是肩上的重擔,但我喜愛這份工作,我喜歡和孩子們在一起,我愿意用我的所有精力去教育他們,去幫助他們。我會用自己最無私的愛去和他們交流。
2、工作中具有吃苦耐勞,勤奮學習,團結協作,敢于創新的精神。作為一名新教師,我明白自己有很多的不足,需要學習的地方太多。但是我不怕苦,不怕難。我會用我頑強拼搏的精神來完成我的工作。在教學過程中會虛心請教其他經驗豐富的教師。和他們一起交流學習。積極參加各種培訓和校內外的聽課。時刻保持清醒的頭腦來完善自己的教學方式方法。
3、我有較強的工作能力,在教學中本著“為學生服務,把愛獻給學生”的信條,保持作為教師的言行和風度。不浮夸,有耐心,關愛學生,在過去的幾年的鍛煉之中,我在教學的各方面都得到了提升。同事們、家長們都對我非常滿意。我認為我完全有能力勝任初中的物理教學的工作。
4、我有較強的年齡優勢,我正當青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心的投入到所熱愛的工作中。
以上是我競聘的想法,希望各位領導、評委能夠對我進行批評指正。如果我這次競聘落選,我也不會灰心,我會努力尋找自己的不足。總結工作經驗,在以后的工作中做到更好。
“捧著一顆心來,不帶半根草去。”陶行知新生的真知灼言,言優在耳,我深感一位人民教師的責任和光榮,作為一名青年教師,我知道工作才剛剛起步,未來的成就還要靠自己的堅持不懈和腳踏實地,我將燃燒我的熱情努力的為**中學的再一次跨越美好明天獻上自己的微薄之力。
謝謝大家!
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