企業(yè)倫理文化:現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的精神素質(zhì)

從管理理論和管理實踐發(fā)展的歷史過程看,嚴(yán)格的規(guī)章制度、利潤指標(biāo)以及先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)對企業(yè)成功的貢獻(xiàn)作用,漸漸地讓位于企業(yè)擁有的價值觀、哲學(xué)信念.與之相應(yīng)的,以科學(xué)、制度為主要手段的管理方式發(fā)展為以文化為整合力量,并對管理的全過程進(jìn)行影響、支配和塑造的全新的管理模式.企業(yè)文化成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容,其最核心的倫理文化是企業(yè)在新世紀(jì)應(yīng)對倫理經(jīng)營時代來臨,增強競爭力、振興國家經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵因素.

作 者： 朱秦   作者單位： 中共云南省委黨校,云南,昆明,650111  刊 名： 學(xué)術(shù)探索  PKU 英文刊名： ACADEMIC EXPLORATION  年，卷(期)： 2002 ""(3)  分類號： G02  關(guān)鍵詞： 企業(yè)倫理文化   現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展   精神素質(zhì)  

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