關于切實做好2010年科研項目吸納高校畢業生就業有關工作的通知

······ 教技司[2010]167號

各有關高校：

　　目前，2010年高校畢業生就業工作已進入關鍵時期，為進一步貫徹落實科技部、教育部、財政部、人力資源和社會保障部及國家自然科學基金委員會五部門下發的《關于鼓勵科研項目單位吸納和穩定高校畢業生就業的若干意見》(國科發財[2009]97號)精神，深入推進項目吸納畢業生擔任科研助理工作，科技部、教育部、財政部于今年3月24日聯合下發了《關于進一步加強科研項目吸納高校畢業生就業有關工作的通知》(國科辦財[2010]20號，以下簡稱《通知》)，就科研項目吸納畢業生工作推進過程中涉及的關鍵問題提出了進一步的要求和規范。為切實做好2010年通過科研項目吸納高校畢業生就業工作，現就有關事項通知如下:   　　一、請各高校認真學習理解《通知》精神，進一步提高思想認識，將通過科研項目聘用優秀高校畢業生參與研究工作作為學校的一項長期工作，并加強組織領導，積極研究采取措施，建立推進工作有效監督機制，不斷加大工作力度，爭取在促進畢業生就業，加快高校科研人事制度改革步伐等方面取得更大的成效。

　　二、切實做好落實2010年通過科研項目吸納畢業生擔任科研助理規劃的工作。各高校要按照學校年初擬定的2010年實施方案及通過科研項目吸納畢業生計劃，積極科學設定崗位，并及時在全國大學生公共服務立體化平臺和學校網站上發布崗位需求信息，規范選聘流程，精心組織選聘工作，有力有序推進計劃落實。

　　三、加強引導，轉變項目負責人和畢業生觀念。通過科研項目聘用優秀高校畢業生擔任科研助理參與研究工作是一種新的就業模式，各高校應積極創造條件，加大宣傳力度，完善保障措施，提高項目負責人和畢業生積極性，扎實推進通過科研項目吸納高校畢業生就業和專職科研隊伍建設。

　　四、根據本校的發展目標和定位做好科研隊伍發展規劃。各高校應通過科研項目積極吸納優秀高校畢業生充實到科研隊伍中,特別是研究型大學應在高水平專職科研隊伍建設中發揮更重要的示范作用,努力建設一支固定崗位與流動崗位相結合、規模適當、結構合理，包括專職研究人員、實驗技術人員和科研輔助人員在內的高水平專職科研隊伍。

　　五、加強政策研究，積極探索并建立適合專職科研隊伍崗位特點的人事管理制度。抓緊研究制定和完善科研人事改革方案和有關配套政策，要立足當前，著眼長遠，探索建立合同制管理新模式的科研用人制度，形成“能進能出、能上能下”的激勵、競爭、流動機制，為專職科研隊伍建設提供有力的制度保障。

　　六、及時報告通過科研項目吸納畢業生工作中的問題、建議和動態情況。各高校要做好階段性總結和分析，并不斷完善有關政策和措施，促進工作持續發展。我司將加大對各高校落實實施方案和科研項目吸納畢業生計劃情況的監督力度，并有針對性地加強指導，適時進行總結宣傳。

　　請各高校將近期通過科研項目吸納畢業生工作進展報告以校函形式，于5月31日之前報送我司計劃處，同時報送電子版。工作進展報告應包括以下內容：

　　(1)2010年發布崗位和實際吸納畢業生情況表；

　　(2)2010年學校有關工作措施、進展、成效等；

　　(3)學校擬出臺的文件政策要點；

　　(4)學校在政策落實過程中遇到的主要困難和問題，以及對完善相關政策和操作辦法的建議；

　　(5)下一階段的工作計劃。

　　聯 系 人：管虹  李渝紅   

　　聯系電話：(010)66096298

　　傳    真：(010)66096298

　　電子郵箱：jihuachu@moe.edu.cn

　　地    址：北京市西城區西單大木倉胡同35號南樓421室

　　郵    編：100816

·····   ··      　　教育部科技司

······      ·    　　2010年5月11日

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