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社團自薦信格式

時間:2024-08-12 06:57:51 資料大全 我要投稿
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社團自薦信格式范文

  社團是我們大學生豐富生活中的一部分,在競選社團職位前我們可以寫一份自薦信自薦自己,下面是小編搜集整理的2016年社團自薦信格式范文,歡迎閱讀,

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社團自薦信格式范文

  2016年社團自薦信格式范文

尊敬的各位學長學姐:

  您好!

  我是09計信學院計算機二班的***。在大一開始招新的時候我錯過了機會,但是次此我聽到可以由義工外部的學生競選部長,我覺得我必須爭取這個來之不易的機會,所以我把自己推薦給協會,是希望有幸可以被錄取。

  對于現在的我,只是一名普通的大學生。很多學長學姐都曾經說過:大學是個讓你豐富自身閱歷的階段,在此過程中,你要學的東西很多,要做的事情也很多。但是最近關鍵的是學你最需要的,做你自己最感興趣的。于是,我不斷的努力,不斷地嘗試。一年下來,我從失敗中獲悉了很多成長的經驗。最后,通過自己的努力,我成了黨員服務站的一名干事,班上的一名通訊員,學生助理,而且在最后取得了一等獎學金的成績,對此我才覺得自己的大學生活比較滿意。

  此次,我想擔任的部長一職對我來說也許是個艱巨的挑戰,但是我堅信:不是沒有做過就一定不會做好。義工志愿者是個隨處可見的名詞,到哪里都會有它的話題。每當我戴上那鮮紅的帽子和附有標志的志愿者衣服時,我都感覺無比的厚重,無論是在那次的宣傳艾滋病活動還是擦那地下通道,我都感覺到了作為義工的艱辛與付出,其實做義工真的很累很累,但是義工志愿者們卻依然選擇了擦干凈汗水,一如既往地堅持下去。我是來自于一名農村的女孩,對于那種不怕臟,不怕苦,不怕累我們深有體會,我能夠深深的感受到他們做義工的這種精神——不計回報的為同學,為老師,為身邊的人服務,是他們在平凡中盡顯偉大。

  認識到了義工的所在,我決定在此冒昧的推薦自己,其實無論是選擇什么樣的部門都是需要一定的能力,都是在鍛煉自己,都是在給自己一個機會來證明自己。我想更多的為身邊的同學服務,更多的鍛煉自己,學會怎樣與人溝通,與人協作。如果我真的有幸被聘用了,我將會義無反顧地做下去,發揚義工的精神,并帶動下一屆的學弟學妹一起體驗義工的精神,躲讓周圍的人真正的感受到義工的溫暖。

  自薦人:***

  日期:20XX年5月18日

  2016年社團自薦信格式范文

尊敬的XX:

  我是XXX,通編部干事,進入流通經濟學社通編部的一年間,寫下了多篇與學社的活動相關的通訊稿,參與過學社的主要活動,如流通征文大賽、流通知識競賽、流通第二次會員培訓的策劃工作,

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社團自薦信格式范文》(http://salifelink.com)。一路走來,感覺自己無論是實踐能力、相關的組織能力,還是待人處事的能力都有了很大的提高,同時也積累了很多的經驗和教訓。為了更好地把自己的所得以不一樣的方式帶給新的干事們,為了一年的積累和收獲不僅僅停留在個人的層面上,我決定競選通編部部長一職。部長首先要對自己的職責有清醒的認識,應該充當一個總領全局、運籌帷幄的角色,對自己一年的工作要有清晰的定位,并能擁有自己獨到的領導和協調能力。談到部門建設,我認為一個好的部長應該做到以下幾個方面:

  1.把握好面試關。部長有識人的慧眼,長遠的眼光和伯樂的思維。有能力在短短的幾分鐘內選取出踏實、穩重、干練和有才華的同學,收到通編部麾下。

  2.人盡其才。在選取好干事后,部長要對每一位干事的個性、特長、工作熱情都了解清楚,并因才施用,盡可能使每位干事都能在部門里發揮出最大的效用。

  3.做好內部協調工作。部長要有很強的察言觀色的能力,能從干事們一個細微的動作或者表情推知其心理狀態,然后妥善安排好他們的工作,避免給干事明顯的偏向感覺,使整個部門一直保持高漲的熱情,只對工作的順利開展至關重要。

  4.保持融洽的部門氛圍。在工作之余,要隔段時間組織干事們一起聚餐或是組織部門間的聯誼的活動,為干事們更多地交流創造機會,部長要多跟干事們溝通和交流,讓整個部門在一個融洽和諧的氛圍中開展工作。

  在以后的工作中,應該從以下幾個方面來引導我們的干事:

  第一,抓細節。要教會我們的干事做事要細心:無論是開會、計劃書,還是申請課室、發飛信下達通知,都要注意細節。讓他們形成一種專注于細節的思維方式。

  第二,工作后及時進行反饋。要讓他們形成一種習慣,每次完成相關的工作后,要求干事們進行反饋,總結工作中做得比較好的方面,有哪些不足之處,并應用到下一次工作中,每一次都要有所收獲有所進步。

  第三,時刻保持高漲的熱情。為了避免干事們的工作熱情隨著時間的推移逐漸消降,部長要創新工作的組織形式,調動干事們的積極性,鼓勵干事既然開始了就應該帶著最初的熱情堅持下去。

  最后,我談談自己對學社建設的看法:

  我們學社是一個很團結的社團,各部門干事的工作熱情都很高,無論是活動策劃成員還是各部門的干事,都有很強的組織和工作能力,目標既定,就會專注于一個目標去努力,去付出。

  但我覺得學社的一些活動的創新還不明顯,形式比較固定,難免給會員枯燥的感覺,這對于一個經濟類型的學社來說是致命的。例如這次的流通知識競賽,當中太多純問題式的應答,環節的變換不多,使整個活動在主持人的推動下才能進行。另外,學社的活力還不夠,主要表現在部門間的交流不多,整個學社本是一個巨大的人力資源寶庫,但沒有得到充分的開發,一年下來,各部門間的很多人都相對陌生,使得學社里的一切相對平靜,缺乏團體的親切感。最后,學社活動的組織工作沒有過多地注重細節的力量,沒能把“專注細節”傾注到每一位干事身上。例如第二次的會員培訓本來策劃得很好的,但由于當晚沒有完好地把每位干事的具體工作布置下去,導致當晚工作處出現了不少問題,秩序較混亂。

  流通意味著創新,意味著活力,意味著永不衰竭,學社正是要在一屆又一屆的流通歷程中逐步完善,才能一直經久不息,我希望自己會是完善者中的一員,也相信我有能力去引領學社通編部想向有活力的方向前行。機會來臨時,我已做好準備!

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