績效管理格言
1、不是“居安思危”,而是“居危思進”,永遠戰戰兢兢,永遠如履薄冰,
績效管理格言
。2、部下的素質低,不是你的責任;但不能提高部下的素質,就是你的責任。
3、顧客的難題,就是我們要開發的課題。
4、管理有模式,無定式,這是管理的藝術性和科學性。
5、管理者要是坐下,部下就躺下了。
6、核心競爭力是什么?我認為是在市場上可以贏得用戶忠誠度的能力。
7、經營企業就是要經營人,經營人首先要尊重人。
8、賣信譽,而不是賣產品。
9、沒有思路,就沒有出路。
10、能夠把簡單的事情天天做好,就是不簡單。
11、能者上,庸者下,平者讓。誰砸企業的牌子,企業就砸誰的飯碗,
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《績效管理格言》(http://salifelink.com)。12、企業領導者的主要任務不是去發現人才,而是去建立一個可以出人才的機制。
13、企業應有靈魂,否則無異于行尸走肉。
14、人人是人才,賽馬不相馬;企業說到底就是人,管理說到底就是借力。
15、世界上最無價的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的`心去交換。
16、市場是每個人的上級。
17、事前反復研究,慎之又慎;一旦做出決策,必須堅決執行,不容含糊。
18、說了,不等于做了;做了,不等于做到位了。
19、要給用戶意想不到的驚喜。
20、要么不干,要干就要爭第一。
21、要效果,不要借口。
22、永遠比對手快一步。
23、永遠戰戰兢兢,永遠如履薄冰。
24、有缺陷的產品等于廢品。賣信譽,而不是賣產品。
25、在互聯網時代,企業生存的關鍵是速度。
26、造勢產品輸入的是用戶的需求,輸出的是用戶的滿意。
27、只有淡季的思想,沒有淡季的市場。
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