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醫務人員職業道德規范心得(精選13篇)
我們得到了一些心得體會以后,馬上將其記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動力。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編收集整理的醫務人員職業道德規范心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
醫務人員職業道德規范心得 篇1
醫德規范是醫務人員進行醫療活動的思想和行為準則,它就像是一面鏡子,讓我們在工作中能時刻對照自己的一舉一動,謹言慎行。通過這一段時間的學習,我有了深刻的體會。
首先,醫務人員在醫療衛生服務活動過程中,"為人民服務"是關健。其核心就是要尊重、關心患者,營造出文明、和諧的就醫環境,形成平等,相互理解的醫患關系。就像曾獲得過"國家最高科學技術獎"的吳孟超醫生,他數十年如一日,在醫療服務和醫學科研第一線上努力奮斗,無私奉獻,取得了重大的成就。他在說到自己從醫五十年的感悟時說道:"作為一名醫務人員,敬業精神至關重要。敬業精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦。對工作精益求精,對患者極端負責。淡泊名利,關愛病人,甘于奉獻。"在醫療戰線上,這樣優秀的醫務工作者有很多很多,正是他們組成了醫療衛生服務的"主體",成為每個醫務工作人員的楷模和榜樣。
其次,醫療衛生服務行業是一個特殊的行業。它是由許許多多"零件"所構建成的一個與人的生命息息相關的整體。不論哪個"零件"出了毛病,都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價。我們醫務人員每一個人就是那一個個的"零件"。每個醫務人員,不論你是醫生、護士、醫技人員或是護工,都是醫院這個整體的重要一部分。正是我們每個同事的共同配合,團結協作,這個集體才能夠正常的`運轉,才能很好地履行為人民健康服務的承諾。
隨著人類科學技術水平的不斷發民,作為現代科學重要組成部分的醫學科學也有了極大的進展。新知識、新觀點、新儀器等等層出不窮,都在對我們的工作發出挑戰和新的要求。而單憑學校所學到的知識,是無法跟上時代進步的腳步的了。就就要求我們接受繼續教育,嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,精益求精。只有不斷的更新自己的知識水平,才能更好地完成自己的本職工作。
作為一名醫務人員,工作是很辛苦的。身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合。但是,當與死神的拔河終于獲得勝利;當癱瘓在床的病人能站穩他的腳步;當痛苦的表情被放松的微笑所代替,作為醫務工作者,那一份滿足和喜悅,是無法用言語形容的。那是找到自己生命的價值,體會到平凡中的快樂。路遇時一句不經意的問候,相逢時一個真誠的微笑都在無形間拉近我們與患者之間的距離。我們帶給他們戰勝病魔的勇氣和能力,他們讓我們在凡俗的生中得到自信和升華。
還記得,一百多年前提著馬燈的南丁格爾留下的那段誓言:予謹以至誠/于會從及上帝面前宣/終身純潔,忠貞職守/盡力提高護理專業標準/勿為有損之事/勿取用或故用有害之藥/慎守病人及家務之秘密/謁誠協助醫師診治/勿謀病者之福利/謹誓。的確,不論時代怎么變化,醫學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是醫務人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿!
醫務人員職業道德規范心得 篇2
今年以來,我市衛生系統繼續深入開展“修醫德、強醫能、鑄醫魂”活動,今年三月,在全省紀檢監察暨糾風工作會議上,省衛生廳又提出了“三個必”的要求,(即:修醫德必修自律之德,強醫能必強反腐之能,鑄醫魂必鑄廉潔之魂)將活動再一次推向高潮。通過深入學習,本人有以下幾點體會:
開展“修醫德、強醫能、鑄醫魂”主題實踐活動是省衛生廳深入貫徹落實國家衛生部“三好一滿意”活動的一個主題教育活動,是加強全省醫務人員價值觀、人生觀的又一次思想教育,是建立完善社會主義核心價值體系不可或缺的重要內容,也是實現我們醫院全面協調可持續發展的根本保障。
我認為:“修醫德”,就是加強衛生從業人員的道德修養。強醫能,就是不斷提高醫療衛生專業技能。鑄醫魂,就是發揚光大一代又一代醫務工作者孜孜探索、默默奉獻的行業精神。”“修醫德”,體現的是職業態度;“強醫能”,體現的是職業技能;“鑄醫魂”,體現的是職業精神。“修醫德、強醫能、鑄醫魂”對如何成為一名優秀醫務工作者提出了明確具體的要求,三者相輔相成、相互促進、互相制約、缺一不可,只有實現三者的協調互動、共同提高,才能不斷提高為人民健康服務、為經濟社會發展服務的能力。在“修醫德、強醫能、鑄醫魂”活動中,要把保持黨的純潔性作為重要內容,廉潔是衡量和檢驗黨的純潔最直接、最現實的標準,廉潔是永葆共產黨人政治本色的底線,只有保持清正廉潔,黨才能永葆自身的純潔性,我們必須把廉潔作為鐵的紀律來執行。實際工作中,就是要嚴于律已,廉潔奉公,嚴格遵守黨紀國法,堅持思想上自省、權力上自重、紀律上自警、生活上自節、言行上自慎,做到組織放心、群眾擁護、同事佩服、家人為榮、自己無愧的`好干部、好黨員。
我認為修醫德就是要樹立真心為民的職業態度。為醫者,德為先。沒有好的醫德,一切為人民健康服務都將是一句空話。針對開大處方、收紅包、吃回扣、對患者態度生冷等百姓長期詬病的行為,我院將繼續深入開展權力運行監控機制建設,并制定長效考核機制,使監控機制不僅停留在宣傳教育層面,更有鋼性手段。“強醫能”就是提高服務能力,特別是我們基層醫務人員,更要提高為病人解除痛苦的能力,提高技能,學以致用,這是一個長期、艱苦的過程,決不是一朝一夕能夠解決的,而加強基層衛生隊伍能力建設是從根本上解決看病就醫問題的關鍵,也是“強醫能”的必然要求。鑄醫魂:塑造傾心為民的職業精神。群眾滿意是評價醫改成效的唯一標準。作為服務人民群眾最直接的窗口行業,只有全面提高服務能力,才能真正為人民群眾提供優質的醫療服務。我院各科室將積極轉變工作作風,堅持“用力做事、用情做事、用心做事”,力爭把工作做得更細、更深、更實,為十八大的勝利召開獻禮。
醫務人員職業道德規范心得 篇3
醫德醫風建設是精神文明建設的重要組成部分,是建設有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。無論是希波拉底誓言還是孫思邈“大醫精誠”無不強調了醫德醫風對醫療工作者的重要性。把加強醫德醫風建設寫進黨的全國代表大會報告,這在黨的歷史上還是第一次,醫德醫風已經關系到政治大局。這次醫德醫風集中教育活動,讓我深刻的知道作為醫務工作者不光要有精湛的技術,更要有高尚的醫德醫風,高尚的醫德醫風就需要時時處處以病人為中心,要從心開始,發自內心地為病人服務。
一、認識醫德醫風重要性
通過認真學習醫德醫風教育學習的相關材料,使我充分認識到醫院是衛生系統的主要窗口,醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因為醫務人員的行為關系到人的健康與生命,所以,醫德、醫風一直受到社會各界、輿論的經常關注和很高的要求,常常形成一時的熱點。
醫療衛生事業是造福人民的事業,加強醫療衛生隊伍的醫德醫風建設,關系到人民群眾的切身利益,關系到黨的衛生工作方針的貫徹落實,關系到千家萬戶的幸福安康,關系到經濟、社會和諧發展和海峽西岸經濟區建設,關系到黨和政府在人民群眾中的形象。
“要積極推動醫德醫風建設,深入開展社會主義榮辱觀教育,使廣大醫務衛生工作者恪守服務宗旨、增強服務意識、提高服務質量,維護醫療衛生行業的良好形象。”表明了醫德醫風建設已經不只是醫療衛生行業的工作,而是上升到全黨全國工作大局的一項重要工作,足見醫德醫風的重要性。
二、樹立良好醫德醫風
通過這次活動,不僅是我認識到醫德醫風的重要性,更使良好的.醫德醫風牢牢的扎根我的心中。我認識到無論改革如何深化,形勢怎樣變化,為人民服務的宗旨不能變;醫務人員救死扶傷的人道主義的道德觀念不能變;以病人為中心的思想不能變;醫療質量、醫療安全、誠信第一的位置不能變。我認識到在今后的工作中要時刻以病人為中心。
三、從心做起,從小事做起
從古至今,醫者都把“大醫精誠”奉為準則,然則,現階段我業務水平雖不能達到“精”,但是應該要做到“以病人為中心”,對病人要有愛心、關心、耐心,從心做起,從容易忽略的小事做起,把服務做的更細致更實在,堅持服務無小事。
改善服務態度,改善服務用語,盡量避免因言語不當引起的誤會,讓病人在本院有回到家的感覺,讓病人進醫院時的愁容滿面,到回家時的眉開笑意。一句不經意的問候,一個真誠的微笑,就可以溫暖患者的心房,給他們以戰勝疾病的信心,“以病人為中心,想病人之所想,急病人之所急,做病人之所需”,愛崗敬業,取信于患者,沒有豪言壯語,只有無私奉獻,用溫馨的微笑恪守那個神圣的誓言,構建和諧醫患關系,締造人間愛的真諦,而我們的工作,也在平凡中得到了升華!
總之,我將從政治和全局的高度,深刻認識加強醫德醫風建設的極端重要性和緊迫性。進一步增強責任意識、憂患意識,牢記黨和人民的囑托,恪守全心全意為人民健康服務的宗旨,以對人民滿腔熱情、對技術精益求精的精神,從自身做起,從現在抓起,樹立良好的醫德醫風,用自己的行動來維護醫護人員,維護我院的良好形象。
醫務人員職業道德規范心得 篇4
隨著社會經濟的飛速發展,健康問題成了人們全面發展的基礎,同時健康問題也關系著千家萬戶生活是否幸福,從而黨和政府對衛生工作的重視也越來越高,人們群眾對安全、有效、方便、快捷、價廉的醫藥衛生服務期盼也越來越強,這使廣大醫務工作者肩負的責任就越來越大,在深入開展“三好一滿意”活動的基礎上,我院集中開展了以“修醫德、強醫能、鑄醫魂”為主題的實踐活動:
一、修醫德,所謂“德不近佛者,不可以為醫;才不近仙者,不可以為醫”的古訓來高度慨括當一個醫生的標準,需德才兼備,而且“醫德”是第一位的。廣大醫療衛生工作者要對照良好的`醫德標準,各醫療機構要加強對醫德規范的監督和考評,按照考評結果實行獎優罰劣。
1、繼續狠抓醫德醫風教育工作,思想是行動的指南,有什么樣的思想就有什么樣的行動。
2、深入患者中間調查研究,切實解決患者急需解決的問題。調查研究是我黨一貫的優良傳統,沒有調查就沒有發言權,醫德醫風和醫療服務的好壞只有病人最有發言權。為此我院專門成立調研小組,對各個科室患者定期隨訪,隨時上報調研結果。經過廣大職工的共同努力,使我院的三個滿意度均達95%以上,拉近了醫患關系,得到了患者的好評。
3、狠抓當今社會關注的熱點“紅包”問題。我們一方面引導和鼓勵絕大多數醫護人員保持高尚的醫德醫風,另一方面對個別違背職業道德的醫務人員采取嚴厲的高壓政策。由于加強了職工的思想教育和完整配套的獎罰制度,使退“紅包”在我院蔚然成風。
4、嚴禁亂收費、亂計費、開“搭車藥”和藥品做臨床。醫德醫風工作的重點仍然是治理亂收費,努力為患者提供優質服務,從醫改以來,我院更是嚴格執行國家基本藥物目錄,實行藥品零差率銷售,得到了廣大群眾的支持和認可。
5、大力弘揚“救死扶傷、愛心奉獻”精神。在全院廣大職工中倡導在看病中不論貧富貴賤都一視同仁,尤其要關愛困難群體和弱勢群體,真正體現社會主義大家庭的溫暖。由于我們精湛的醫術、合理的收費和良好的醫德醫風,使我院在周邊地區獲行了較高聲譽。
二、強醫能,要求醫務人員潛心鉆研醫療技術,提高專業技術水平,提升衛生安全、保障群眾健康的綜合能力,以群眾滿意為目標,以深化醫藥衛生體制改革為核心,以完善服務體系、加強規范化管理、強化學科建設和人才培養工作為重點,著力提升規范化管理水平和醫療衛生服務能力,努力實現專業技能和綜合服務能力全面增強,更好地滿足人民群眾的健康需求。
正是因為如此我院專門定制了基層衛生技術人員全科醫學知識與技能培訓教材、國家基本藥物處方集、國家基本藥物臨床應用指南等基礎知識書籍,供各科室醫務人員學習,補充專業知識,充實自己。我院還制定了定期考核,將醫務人員專業知識考核納入季度考核之中,這樣不僅督促大家充實自己的知識,更為服務廣大群眾奠定了堅實的基礎。
三、鑄醫魂,有一種職業最為美麗,那就是醫者;有一首歌最為動人,那就是醫德;有一道風景最為絢麗,那就是醫魂。醫魂,崇高而厚重的詞,一種高于職業良心的堅守和力量。縱觀歷史,從古至今,從華陀,扁鵲,張仲景,孫思邈,李時珍到希波克拉底,白求恩,南丁格爾,到在座的各位,社會不斷發展,歷史幾進變遷,回看今天,彰顯醫者魅力,共鑄醫魂,這是時代的召喚,這是醫者生涯的光榮與夢想。
大力弘揚白求恩精神,向華益慰同志那樣,大醫有魂,胸中裝著人民,心里想著患者,做時代楷模;擁有高尚的醫德、精湛的醫術、淵博的學問,落腳點都是為了更好的服務于百姓。
“修醫德、強醫能、鑄醫魂”是全面提高醫療衛生系統精神文明建設水平,突出特色文化,打造一支自覺自愿為保障人民健康、促進衛生事業發展貢獻力量的醫療衛生隊伍,我院將以次為目標,不斷努力豐滿自己的羽翼,為醫療衛生事業奉獻自己的一份力量。
醫務人員職業道德規范心得 篇5
醫德醫風作為一種職業道德,不僅關系著病人的疾病與痛苦,也是醫務人員的行為準則與規范。古人云:“夫醫者,非仁愛之士不可托也;非聰明答理不可任也,非廉潔淳良不可信也”,指的就是醫生,就要有仁愛之心,要聰明,要廉潔淳樸忠良。
廣大醫務人員站在救死扶傷的第一線,為保障人民群眾的身體健康做出了貢獻,一直以來受到了社會各界的好評。近些年來,隨著市場經濟的發展,一些負面的效應,比如片面追求經濟效益、計較個人利益使得一些醫生的人生觀、價值觀發生了轉變,在履行自己崗位的職責上有所偏離,對病人診療不認真,缺乏責任心,服務意識不強,行醫不廉,收受紅包,為了完成創收任務,開大處方,用昂貴藥,在一定程度上損害了醫生的形象,加重了患者的負擔,使醫患關系日趨嚴峻,隨著醫改的深入,醫德醫風建設面臨更多的問題,南京兒童醫院的徐寶寶事件,仙桃市醫院左右不分手術開錯部位的事件,以及發生在本院的拆線事件,醫療衛生行業的不正之風已經引起了全社會的關注,雖然這是少部分人的事情,但是加上媒體的渲染、醫鬧的參與,使醫患之間互相不信任,影響了醫務人員的形象,對社會的發展也造成了不良影響,最終影響的還是老百姓自己的身體健康。所謂未行醫而先學德,這都需要加強醫務工作者的醫德醫風建設,建立完善的法律法規來規范醫療活動,推廣法律知識和教育,保護患者也保護醫務工作者自己。
醫療衛生行業的發展不僅要依靠先進的醫學科學技術和醫療器械,更需要高素質的人才隊伍。把二者融為一體,在黨的正確路線方針政策的指引,醫療衛生系統才能的到健康的發展。我們應該明白在大力發展經濟建設提高生產力,創收益的同時,還必須高度重視精神文明建設。醫德醫風是社會主義精神文明的重要組成內容之一,加強醫德醫風建設不僅僅是一個行業的作風建設問題,而且還是社會精神文明建設的基礎工程。國務院、衛生部多次召開會議,學習白求恩、趙學芳等優秀醫務工作者的.先進模范事跡,此次醫德醫風學習活動中,市衛生局還組織我們參觀了白求恩同志的紀念館,館內展示了白求恩同志當年的生活的照片和工作的醫療用具、發明等等,使我們更直觀全面的了解了白衣天使的職責和義務。
認真貫徹和執行黨的重要方針、政策,牢固樹立全心全意為人們服務的思想,一切以病人為中心,一切為病人服務,同時堅持反腐倡廉教育,為社會主義精神文明建設貢獻自己的力量。同時為了緩和醫患矛盾,燈和政府應當有目的、有計劃、有組織地形成醫德醫風宣傳監督氛圍,表揚先進,批評不良行為,在導向上起著重要、積極的作用。醫院領導人要及時發掘醫務人員中的好人好事,在媒體上進行報道。對于媒體的批評,只要事實存在,就要持歡迎的態度,積極配合整改,以保證醫院的生存發展與和諧醫患關系的建立。
醫生作為高需求學歷職業之一,智慧是必要的,但是德行也是比不可少的,醫德與醫風與人道主義密不可分,孟子曰“仁者愛人”,只有充滿慈愛之心、滿懷愛意的人才是具有大智慧、人格魅力的仁者。在實際工作當中,我們必須認識到做好醫德醫風建設是一項長期而艱巨的工作。作為一名剛踏入工作崗位的新進醫務工作者,應當自覺遵守社會主義醫德醫風的規范和準則,不斷加強專業技術學習,在平凡的崗位上兢兢業業,履行白衣天使的職責,以高尚的醫德醫風和熟練的醫療技術救死扶傷,為保障廣大人民群眾的身體健康無私奉獻。
醫務人員職業道德規范心得 篇6
近年來,在少數醫務人員出現的重醫術醫技、輕醫德醫風、服務意識淡薄、甚至收“紅包”和要回扣的不良現象,一定程度上損害了“醫生”的形象,也加重了人民群眾“看病難”問題解決的難度。要解決這個問題,加強對醫務人員的思想政治工作,進行以人道主義為主要內容的職業道德教育是必不可少的。
同時,還要從市場經濟的實際環境出發,以人為本,優化對醫務人員的激勵機制。
醫務人員的激勵機制,是醫院管理者根據管理目標的`需要,設計一定的獎勵措施,控制和引導醫務人員的行為朝著某一方向前進的制度和過程。它具有極強的導向性。獎勵什么?怎樣獎勵?誰來決定這種獎勵?
單從醫院的局部利益著眼,還是在考慮醫院利益的同時更注重解決“看病難”、“看病貴”的社會需要?其答案是不一樣的。縱觀目前相當一部分醫院的激勵機制,考慮前者居多而考慮后者甚少。
誠然,醫院的基本職責和業務工作就是救死扶傷,為人治病,靠醫技低劣的“庸醫”是辦不好醫院的;醫院的發展也要靠取得經濟效益,長期虧損的醫院將無法生存。
因此,激勵醫務人員刻苦鉆研業務,提高醫技水平,合理合法增加經濟效益是完全必要的。事實上,這在目前各醫院的激勵機制中普遍得到了重視,還作了相應的量化。我們提倡的“優化”,并不是要去掉這些激勵內容,而是要增加醫德、醫風方面的內容,提高其在激勵機制中的地位與分量。
醫德醫風方面的內容非常廣泛。要確立優化激勵的內容并不難。關鍵的問題在于如何實現公平、公正。而公平、公正的實現,需要有一套科學合理的辦法。綜合目前一些醫院的做法,實行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法,比較切實可行。首先,對能夠量化的內容要盡量量化,便于操作。
其次,實行醫德考評制度,是加強職業道德和行風建設的治本措施,是構建和諧醫患關系、糾正行業不正之風、文明醫院的有效手段,是優化激勵機制的重要之舉。第三,行之有效的監督機制,是與激勵機制相輔相成的兩個方面。既要有醫院領導和員工的監督,更要有社會公眾監督與媒體的輿論監督。
有目的、有計劃、有組織地形成醫德醫風宣傳和輿論監督氛圍,表揚先進,批評不良行為,在導向上起著重要、積極的作用。醫院領導人要及時發掘醫務人員中的好人好事,在媒體上進行報道。對于媒體的批評,只要事實存在,就要持歡迎的態度,積極配合整改,并將其作為考評制度實施的一個重要依據,以保證醫院的生存發展與和諧醫患關系的建立。
醫務人員職業道德規范心得 篇7
金秋的9月,是我作為醫務社工加入新安國際醫院“天使社工室”工作的第九個月了。曾經特別害怕醫院里那股消毒水味道的我,現在已經習慣了一早跟隨著護士長以及管床醫生去病房查房的工作;看著病房里的病人情況日益好轉,讓我覺得醫務工作真的很是神圣,它不僅緩減了病人生理上的疼痛,更讓病人的明天充滿了希望。遇到有需要幫助的病患,我則會選擇另外單獨的時間與其進行面對面的交流,向他們詳細介紹我們醫務社工可以提供的服務和幫助。作為一名醫務社工,我越來越覺得自己的工作是十分有意義的。
2010年底,醫務社工正式進駐新安國際醫院,開展醫務社工服務。作為嘉興首個醫務社會工作機構,我們在各級相關部門及上海督導老師的重視、關心、支持下,較好的起步,取得初步成效。從我自身出發,通過這一年的學習、分享將我的成長總結如下:
一、助人的價值理念不斷深入
隨著時間的推移,醫務社會工作的深入,我開始高度認同社會工作的專業理念及其實踐價值,急切渴望運用自己所學的知識和技巧幫助病人和家屬馬上解決他們面臨的問題,如發現服務對象有需求是會盡自己最大的努力去滿足他們的需求,而當自身感覺資源缺乏時也會出現無助感。
二、學會耐心的傾聽
傾聽是社工的第一個技巧,傾聽服務對象的訴說能夠讓社工了解服務對象的信息,聚焦服務對象的問題,同時也有可能從服務對象的訴說中找到合適的介入點。在不斷的學習、磨合中我學會了如何運用傾聽的技巧,也與同伴分享了各自的傾聽的方法和技巧。
三、學會仔細入微的觀察
社工在服務過程中也是充分發揮各個器官功能的過程,不光用耳朵耐心傾聽,同時還需要用敏銳雙眼去發觀察服務對象表現出來的各種狀況和變化,特別是一些表露比較明顯的非語言肢體動作。在學習、分享中我開始關注社工第一次向服務對象介紹自己時他們的表情反映,并由此判斷服務對象對社工的接納程度如何。在訪談過程中也會用心觀察服務對象表情的變化及其出現的肢體動作,判斷這些肢體動作傳達的信息,從而更好地與服務對象進行溝通和交流,聚焦他們的問題和需要。
四、肢體動作的恰當使用
社工在工作過程中恰當地運用肢體動作能夠打開服務對象的心扉,拉近和服務對象的關系,從而使服務對象接納自己。當我看到服務對象的手比較僵硬,需要有人按摩時,主動伸出自己的雙手幫助服務對象按摩。這一個肢體動作的運用不僅能夠讓服務對象心里感到溫暖,也使服務對象從心里慢慢開始接納社工,真正敞開心扉把心里的想法跟社工傾訴。
五、逐步運用社工技巧
在督導老師的不斷指點、教導下我開始關注很多社工技巧的運用,包括同理心、對問題的聚焦、適當時候的自己暴露、支持技巧等等。某次當我面對患骨結核的服務對象對自己的病情灰心喪氣時,我揉著患者的`肩膀說“熬過去,你就成功了”。這就是從正面給服務對象回應,讓她感受到有人和她一起面對目前的困境,能夠增強她戰勝困難得信心。還有一次我在第三次探訪中通過觀察后說道:“我看你不太舒服,對吧”,這是對服務對象此時狀況表達社工內心的感受,讓服務對象感受到社工關注,正是通過這些同理心的表達,服務對象開始逐漸接納社工的服務。
六、在查房中不斷發現需求
在查房過程中,我順利的尋找到了一個需要提供出院計劃服務的案主,在了解到她的需求之后,我同護士長一起為這個即將離開醫院的病人提供了詳細的出院宣教,并認真向其囑咐了出院后對于疾病治療和預防所需要注意的地方。這些工作或許瑣碎,但是我相信,只有在這些細微之處,才能更有效的提升醫院的醫療服務水平,讓病人感受到關愛。
另外,我還在查房的過程中發現,有時候會遇到初入醫院的病患因為不熟悉醫院的救治流程和住院環境而抱怨醫護人員的服務態度,所以在這個時候,我作為醫務社工以第三方的獨立身份調節醫患關系,并幫助病患了解醫院的救治流程以及住院環境,從客觀的角度幫助醫護人員澄清病患對醫院產生的誤解,促進醫患關系的和諧。作為一名醫務社會工作者,可以主動和患者及其家屬溝通,敏銳地察覺患者及其家屬的情緒并且了解他們的需求,并將這些情況及時反映給醫護人員,同時,傳達醫護人員對患者及其家屬的希望和要求,做三方的橋梁和中介,這樣也有利于醫護人員救治工作的順利開展。
在堅持醫務社會工作的經歷中,我不僅能夠了解到病患在住院期間的需求,也能夠更加清楚的了解醫護人員的工作范圍和職責,這樣的經歷使我能夠從醫院和患者需要的角度出發,更好的定位自己的工作,從而和醫護人員一起,為患者提供更好的服務,早日實現醫院內的“全人治療模式”,不僅僅是解除病人生理上的病痛,也在精神上和心理上給與病患積極的關注和關心。
醫務人員職業道德規范心得 篇8
我昨晚夢到小麥。這是在醫院工作四年以來,唯一在聽說病友去世后,夢到他們的。夢的場景是這樣的,我在血液內科探訪,正走入1604室,和門邊的病友打招呼,回過頭看見小麥媽媽坐床沿,爸爸站在床尾,看起來都很放松,掛著笑容。我很驚訝,聽病友講小麥,我和媽媽對視一笑,剛昨天入得院,探頭看見小麥躺在媽媽身后,蜷著身子,像個嬰兒,向我笑了笑。這時,我醒了,坐在床上就回憶自跟訪小麥起的一些點滴的事情。早上坐公車時也在回憶,每個病友都不一樣,我想通過此舉記住他們。
去年7月,小麥化療間隙休息回來醫院,我去病房探訪。他整個人黑了一圈,看到我就喊“飛哥”興致很好,我問怎么這么黑,他笑著說曬黑的。這次休息回去老家,有同學去海邊拍結婚照,就跟著去玩了,回來深圳就黑了。我問是不是,看著同學拍結婚照,你也有想法,媽媽在一旁笑。小麥的女朋友很漂亮,和小麥在一個工廠,來過醫院幾次。聽媽媽講,小麥回去休息時,小妹下工都會去找他玩,對小麥很好。小麥低著沉默不語。
九月初,小麥治療失敗,腋下淋巴瘤復發,來勢洶洶,加之肺部感染嚴重,醫生怕繼續化療,小麥承受不住,讓家屬決定繼續上不上化療。那天上午在病房,小麥媽媽叫來爸爸(已離異)在我的.鼓勵下,將事實告訴小麥,全家人在病房哭成了一團。媽媽背著床,小麥斜躺在床上,爸爸坐在床邊,用手撫著小麥的胳膊。小麥的床挨著陽臺,陽光毫無遮攔的沖進來。我坐下來,對著小麥:我從你發病一直跟到現在,快一年了,我知道你在這一年當中所受的苦與痛,包括爸爸、媽媽,這個結果對你打擊很大。我們剛剛談過,媽媽的意思不想告訴你,但是我認為你已經成人了,有些事你有權知道。他們剛做了決定,只要你愿意搏一次,他們千方百計也會想辦法的。小麥淚珠子,順著臉頰,叭叭滴落在枕頭上小麥終于還是闖過了那一關。再一次,回來化療,和媽媽都很放松,說緩解的很好,還是繼續住在哪個上午充滿陽光的病房,很多病友都喜歡住在這個病房,可能是陽光總會讓人充滿希望吧。
這一次,本來過年時,小麥的情況就不太好,醫生讓留在醫院,小麥不聽,讓爸爸和媽媽帶回老家過年。聽病友說小麥爸爸電話里講是初五去世的。這一天
是情人節,不知道小麥去世時,心里是否還惦念著給女朋友送花呢。
小麥病發是去年年底,歿時深圳的木棉正試試探探開花。我們主任講,好像比往年早了。
我希望通過這樣記住小麥。
醫務人員職業道德規范心得 篇9
有幸作為××大學臨床醫學專業的一名實習生來到××醫院,迎來崗前培訓的學習,我感到非常榮幸!初到××醫院,心情激動的同時還是有著些許忐忑與擔憂,擔心自己能否很好地融入新的環境,帶著這樣的心情,我開始了自己的'崗前培訓。
崗前培訓是一名臨床醫學實習生走上實習崗位的必經之路。在崗前培訓中,我們對××醫院的歷史沿革,組織結構,科室設置等相關信息進行了學習與了解,對常見的問題如相關醫療法規、規章制度、醫療質量、醫患關系、安全保衛等進行了系統的培訓,對進入臨床實習前如病歷書寫、院內感染,傳染病防治等重點問題進行了深入的學習。
從幾位領導、老師每一堂耐心的授課中,我們感受到醫院從領導到各級科室老師對我們的重視,同時他們也對我們實習生提出了希望與要求,在今后的實習中,我一定會謹記各位老師的教導,努力爭取在實習階段取得優異成績,順利完成學業。
作為本次××大學臨床專業實習生的組長,能夠來到××醫院學習,對我本身來說已經非常榮幸。如何在今后的實習生活中帶領同學們更好地完成學業,如何做好學校、同學、醫院之間的溝通,如何在同學們中發揮模范帶頭作用、領導同學們盡快融入醫院實習環境與生活是我今后一段時間需要多思考的地方。
態度決定高度,細節決定成敗。我相信在××醫院、同學們以及學校的共同努力下,我們本次××級××大學實習生一定能夠順利完成實習階段的學習,也希望我們的到來能夠為××醫院今后的工作增光添彩!
醫務人員職業道德規范心得 篇10
醫生是一份光榮的職業,能夠成為一名醫生,從事醫務工作,這是我一生的夢想和追求。20xx年6月,從中醫藥大學畢業后,我如愿成為了一名實習醫生,并來到了鄭州中醫院腎病風濕科上班,在科里工作的點點滴滴,讓我真切的感悟到為一名醫務人員我們身上所承擔的那份責任,也讓我看到了作為一名醫務人員,我們從事這份職業的價值,更讓我深深的愛上了這份事業。
每一條生命都是人世間最寶貴的財富。在風濕科上班的一年多時間,每每和病人及其家屬打交道時,這種感覺更加真實,生命的厚重讓我們容不得半點懈怠,更不容得半點馬虎。記的那是一天夜里,我們住院部有一位患有慢性腎臟衰竭的老年男性患者,病情加重,生命體征漸弱,急需搶救;我和值班醫生聞訊后,立刻趕到病房,那此時病患的家屬和子女淚如雨下,不知所措,望著我們,仿佛抓住了救命稻草,一遍遍的哀求著我們一定要救救他的親人,那時的空氣顯得更外凝重。在檢查了患者的情況后,我和值班醫生一邊安慰著家屬,讓家屬不要緊張,另一邊立刻組織醫療搶救,而此時在一旁的我卻腦海空白,不知所措,只能眼巴巴的看著前輩們忙碌有序的采取著各項急救措施,在經過幾個小時的生死搶救后,這位患者終于從鬼門關上被拉了回來,患者家屬緊張的心情終于也有了一絲放松,拉著醫生們的手連連說到“謝謝、謝謝。”
“不用謝,這是我們應該做的,讓患者好好的休息一下”。值班醫生微笑的回答著。
這就是我的前輩們,他們不僅有著高超醫術,他們還有著“醫者父母心”的那份醫德。在后面的每天查房的過程中,我的前輩們總會一再叮囑患者和他的家屬在照料時,注意的事項和要點;護士們在護理換藥的時候,也總會十分細致耐心,讓家屬感到十分的欣慰。
后來每每我想到這件事情的時候,我的`內心總會有著那么一絲慚愧,我常常想那天值班時,只有我一個人,我會怎么辦?我能不能成功的將這位患者從死亡線上救回來?我要學習的地方還有很多,無論是醫術,還是經驗都還有很長的路要走。
“以天使之心懸壺濟世,以善良之本立身于世”。這件事對我有著深深的觸動,也讓我理性的認識到自己還需有很長的路需要走。面對未來,我將努力向老前輩們學習,學習他們高超的醫術,學習他們救死扶傷的本領,學習他們身上寶貴的職業操守和品質。
妙手回春,杏林春暖。面對未來,我將立志一生從業在醫生的這份職業上,我將會更加努力,更加勤奮,以更加飽滿的熱情和激情,投身到這份神圣和光榮的事業中,用自己的努力,踐行著自己的夢想,用自己的努力,為患者的安康幸福,貢獻自己的一份力量。
醫務人員職業道德規范心得 篇11
自xxxx年本人進入醫院工作以來,在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這x年來的工作和學習,我在思想上、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高,也有不少的教訓和體會,從各個方面鍛煉了自己,但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起:
一、思想理論
以黨的理論武裝自己,在思想上不斷提高自己,緊密圍繞醫院積極的正確領導,堅持科學發展、構建和諧醫患關系,時時刻刻爭做優秀黨員。
我在院黨總支的領導下,繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策,以一名共產黨員嚴格要求自己,積極參與黨組織的各種理論的學習和討論。同時做為一名黨員,我認真去參加組織活動并做好記錄。進一步端正服務理念,進一步增強服務意識,進一步改善服務態度,營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的溫馨和諧的醫患關系開展自身思想品德建設,以八不準嚴格要求自己,時時自查,在醫院領導的`正確領導下,在科室主任的英明決策下,努力在工作中做到科學發展,時時爭取做一名優秀的共產黨員。
二、遵守醫院的規章制度,認真鉆研,完成了醫院和自己既定的目標
我在科室主任、老師的指導下,積極參與了科病人的診治工作。我在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了泌尿外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案,在工作中,我嚴格遵守醫院的規章制度,從不曠工,反而常常加班工作,從未休過公休假。我不計較個人得失,拒收病員錢物,多次收到就診病員的表揚。
三、繼續加強學習,從多種途徑豐富和培養自己
我一開始工作,就深知自己的不足,為此,我一方面再次溫習大學書本,一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識:我積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,我積極參與科室的業務學習并討論發言,提出自己的見解;參加了科室組織的三基考試并順利過關。同時在醫院泌尿外科學習泌尿系統腔鏡手術,熟練掌握皮腎鏡、輸尿管鏡、前列腺電切鏡等手術操作,并在回院后順利開展,今年再次到外科學習普通泌尿外科手術。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的法律意識,開拓的視野。
四、努力工作,不忘學習
我學習和借鑒上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度,從自身上抓起,努力提高自己的業務水平,以三基三嚴為準繩,加強法律法規的學習,嚴格各種收費項目,合格用藥和開具醫學檢查,避免不合理的醫療浪費,完善醫患溝通制度,及時準確的'簽署各種醫療文件之,認真書寫病歷并做到病歷甲級率xx%以上,認真填報各種醫學報告卡,努力降低病人的占床日和藥品比例上下功夫,努力為每個病員服好務,爭做一名優秀的醫務人員。
醫務人員職業道德規范心得 篇12
通過會議期間的學習領會,我對會議宗旨及會議精神有了一個新的認識,使我對開展這次會議的重要性和必要性有了更深入的認識和了解。通過這次教育活動,使自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高,在一些方面拓寬了思路,開闊了視野,增強了搞好工作的信心。現就通過學習結合自己的工作,談一點粗淺的心得體會:
一、加強自身覺悟,廉潔勤政
廉政建設關乎民心向背,關乎事業成敗。黨的新一屆中央領導集體對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭給予高度關注和重視,采取了強力措施,中紀委提出了“四大紀律”、“八項要求”,中央連續出臺了《黨內監督條例》和《紀律處分條例》兩個法規,充分顯示了堅持不懈反腐倡廉的強大決心。作為一名醫務工作者,必須要嚴格要求,戒驕戒躁,謙恭自處,一要清廉。公生明、廉生威,要一身正氣,兩袖清風,不以權謀私,貪贓枉法。二要節檢。一粥一飯,當思來之不易,半絲半縷、恒念物力維艱。辦一切事情都要勤儉節約,不鋪張浪費,節約資源。三要奉獻。處天下之事,當有天下之心。一心為公,無私奉獻是醫務工作者的天職,也是醫務工作者的光榮,要甘當無名英雄,心系患者,解患者之憂,保衛健康,守護生命;不追名逐利,患得患失。對于廉潔自律問題,要把握好兩條:一要干事,二要干凈,也就是既勤又廉。不勤政無以立業,就沒地位;不廉政無以立身,就栽跟頭。要把這兩條統一起來對待,經得起考驗,樹立好形象。一、警鐘長鳴,筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的,都有一個思想演變的過程。因此,把牢思想這一關是最有效的預防,加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。二、從嚴自律,管住自己。要自重、自省、自警、自勵,清白從政,踏實干事,正直做人。三、自覺接受監督。失去監督的權力,必然滋生腐敗;脫離監督,往往會犯錯誤。我們要正確地對待監督。黨組織和群眾的.監督是一面鏡子,經常檢查一下自己的缺點和不足,及時加以改正和糾正,對自己的成長進步大有裨益。
二、提升業務水平,服務患者
作為一名醫務工作者要心中謹記《希波克拉底誓言》,把解除病患疾苦為己任,在工作中查找問題,找出不足,建章立志,明確工作責職,增強工作責任感、盡職盡責地對待每一個患者,做好每一項工作。其次要加強學習,不斷提升自己的業務水平,務實工作,以最好的業務水平服務患者。社會在突飛猛進的發展,科技在日新月異的進步,我們面對的疾病也在不斷的發展,這就要求我們終身學習,只有加強知識業務的學習,著實提高文化理論水平,不停開拓視野,不斷提高自己的修養;強化業務技能的學習,不斷提高自身的業務知識水平和業務技能,用正確而又科學的方法去投入到工作中,才能將工作做到盡善盡美。第三加強工作責任心。工作中,要時刻牢記責任心的含義,把責任作為一種強烈的使命感,特別是作
為醫務工作者,這個特殊的職業,時刻面對的是一個個寶貴的生命。因此更應該把責任作為自己必須履行的最根本的義務,應對工作懷有高度的責任心。只有對工作忠誠、守信,才能把對工作的責任心,作為一種習慣落實到自己的實際工作之中去。第四要提高工作效率。要以飽滿的工作態度,兢兢業業,勤勤懇懇,任勞任怨,做到優質服務,提高工作效率。
3、要有求真的精神和務實的作風。
三、基于實際,務實工作
務實是一種品質、一種覺悟、一種精神、一種境界,是分析問題、研究問題、解決問題的良方。是科學判斷新形勢,準確把握規律,探求辦法措施的利器。務實就要基于實際,勤于思考,學會用心,善于從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性的做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。簡而言之就是既要有加快發展的高度熱情,又要有扎扎實實的工作態度;使我們的各項工作與時俱進。踏實做事、誠懇待人,既是處事為人的立身之本,也是服務于民的基本準則。
一個人的能力有大小、職位有高低,但只要是廉潔勤政、踏實做事、心系患者、誠懇做人,在一個平凡的醫療崗位上也會做出不平凡的貢獻,也能取得社會的肯定,組織的信任,得到群眾的贊譽。
醫務人員職業道德規范心得 篇13
新冠肺炎疫情發生后,全國346支醫療隊、4萬多名醫務人員火速馳援湖北、馳援武漢,與當地的醫務人員一起并肩作戰,全力開展醫療救治工作,為堅決打贏疫情防控阻擊戰作出了突出貢獻。而在這些白衣天使中,有一部分是編外人員,也就是我們通常講的“臨時工”。戰“疫”是一場大考,這些逆行的編外人員以青春和熱血,交出了合格答卷。
你為英雄系上“保險繩”,我們為你點贊!非事業編制的援鄂醫務人員劉云云、王玲、楊智鴻三人,在收到該縣人力資源與社會保障局《關于同意聘用劉云云等三位同志為我縣事業單位工作人員的通知》后,激動不已,倍受鼓舞倍感振奮,感嘆道:“感謝縣委、縣政府的激勵與關懷”“莫大的榮光啊,必須擼起袖子加油干”“以后定會更加努力工作,不辜負各位領導對我們的信任和栽培……”3月5日,來自貴州遵義的杜富佳等25名援鄂醫療隊員接到通知,已直接被聘用為事業單位專業技術人員。這種直接給英雄系上編制“保險繩”的“硬核”做法,極大地激勵了他們以更積極飽滿的狀態繼續奮戰。
你給英雄吃下“定心丸”,我們為你喝彩!按正常入編流程,程序復雜,且有時往往為爭一個編制崗位,“千軍萬馬過獨木橋”。但針對馳援湖北醫務人員中的編外人員,廣州市啟動了“綠色通道”,目前44名無事業編制的赴湖北醫療人員已經全部火線入編。珠海市衛健局除了征求當事人意見,當事人提供姓名、性別、原單位名稱和職務外,納入事業編的其余一切手續減免,其它信息和手續待回珠海后即補辦,就連征求當事人意見,也僅是通過微信或短信聯系確認。這種直接給英雄吃下“身份”“定心丸”的“硬核”做法,使戰“疫”人員工作更加安心。
你讓英雄端上“鐵飯碗”,我們給你掌聲!來自珠海中西醫結合醫院的護士葉夢珠,在收到從合同工轉為在編職工的消息后說,“真沒想到編制問題就這么順利地解決了,當然很開心,今后要把工作做得更好更細!”此次來自珠海沒有編制的醫護人員有28人,有19人從單位合同工通過公開招聘直接考察的形式,轉為有編制的人員,另駐珠海醫院的9人相關單位也都陸續解決。中山市馳援湖北疫情防控醫療隊有15名編外醫務人員,3月11日全部火線辦理了事業單位入編聘用手續。截至3月13日,廣東茂名人社部門通過直接考察的'方式,已為19名馳援湖北的編外醫務防疫人員辦理了事業編制招聘入職手續。這種直接讓英雄端上體制“鐵飯碗”的“硬核”做法,讓英雄流血流汗不流淚。
種種關于納編的“硬核”激勵,不僅是身份的認同,更是對付出的認可,給了“疫”線戰士們極大的鼓舞,弘揚了社會正能量。我們欣喜地看到,除了以上地區,全國各地也都紛紛出臺了相關獎勵政策。使奮戰者無憂,讓勇敢者篤行,尊重英雄、崇尚英雄、善待英雄、爭當英雄的春風正吹遍華夏大地……春正濃,花正開,援鄂白衣天使們目前正在鮮花和掌聲中陸續凱旋,祝愿英雄們的明天更美好!
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