戒煙協議書

　　在我們平凡的日常里，協議與我們的生活息息相關，協議具有法律效力，確立某種法律關系。到底應如何擬定協議呢？下面是小編整理的戒煙協議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

戒煙協議書1

　　甲方（戒煙者）：

　　乙方（監督者）：

　　為了全體職工的身體健康，打造和諧美好的醫院壞境，特制訂本協議。自愿參加本協議的同事，必須認真閱讀本協議，并遵守以下處罰條款，同意以下各項協議后，在協議書上簽字確認，表示愿意接受以下協議內容。

　　一、協議有效期：從協議簽訂起至職工退休（離開）為止。

　　二、戒煙場合：所有公共場合（詳見禁煙文件）

　　三、戒煙協議：

　　1．本人自愿參與戒煙活動，在協議有效期內每抽一支煙罰50元。

　　2．對自愿加入戒煙行列的職工表示鼓勵，從協議簽訂后的.次月開始，成功戒煙的職工進行獎勵，工資上漲100元/人/月。若簽訂后發現三次再吸煙，此獎勵失效并退還之前所得的獎金。

　　時間：_年_月_日

戒煙協議書2

　　甲方：（戒煙者）

　　乙方：（監督者）

　　老師由于認識不到自己吸煙會危害自身及他人健康這條重要真理，故需要簽署戒煙協議幫助戒煙，從協議簽訂起開始戒煙，但是由于煙癮已深怕自己管不住自己，所以特聘請幾位資深人士進行監督。在監督過程中考慮到戒煙者的積極性以及戒煙者強烈要求下，監督者特設下列相關約定，并經戒煙者同意達成協議如下：

　　１、戒煙時間：從協議簽訂起至戒煙者從學校退休為止。

　　２、違約行為：戒煙者在任何時間、任何地點主動吸煙，每一支（含一支的一部分）記違約一次。

　　3、違約認定：戒煙者的親人、朋友或同事等都有權監督，并向監督者舉報，但要求有吸煙的.時間、地點及相關的情節，不能誣陷。

　　4、違約處理：戒煙者每違約一次后，在三天內請監督者吃一頓，最低標準是每人30元。如果戒煙者不主動履行，監督者有權強制執行，強制的方式不限。

　　5、獎勵規則：如果戒煙者在退休之前一次也沒有違約，監督者在退休之前再請戒煙者吃一頓作為獎勵。

　　6、本協議一式兩份，雙方各執一份，效力同等，本協議從簽訂之日起生效。

　　甲方（簽字）：

　　乙方（簽字）：

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