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師德師風教育活動簡報

時間:2022-11-24 18:40:54 簡報 我要投稿

師德師風教育活動簡報

  在充滿活力,日益開放的今天,很多地方都會使用到簡報,簡報是單位領導對一些問題做出決策的參考依據之一,也是單位推動工作的一個重要手段。你知道什么樣的簡報才能算得上是好的簡報嗎?以下是小編幫大家整理的師德師風教育活動簡報,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

師德師風教育活動簡報

師德師風教育活動簡報1

  育人至上修身養性做楷模,讀書為先求知增能當標兵。今年,雙峰縣永豐一中這所百年老校伴隨著體制結構的轉型成為完全小學,如何去創建一所社會滿意、師生幸福的現代型學校,讓學校發展呈現新生態,2月21日下午,該校召開了新學期“師德第一課”師德師風建設專題會議。

  學校師德師風負責人組織教師學習《雙峰縣加強師德師風建設的意見》精神,要求全體教師要樹立正確的教育觀、質量觀、人才觀和價值觀,增強工作責任意識、大局意識,自覺加強道德修養,陶冶道德情操,內強素質外樹形象,愛崗敬業,嚴謹篤學,愛生樂教,構建學校和諧發展的濃厚氛圍,展示教育的良好形象,把辦人民滿意的'教育落到實處。并希望教師們積極參與縣教育局組織的“雙峰教師宣誓誓言”的撰寫,認真加入到讀書月活動中,提升自己的素養能力。

  接下來舉行了師德承諾書簽訂儀式。師德承諾書內容包括:強化管理、規范辦學、服務學生、質量興校十個具體要求。全體教職員工積極響應倡議,鄭重地在《永豐一中師德師風承諾書》上簽下了自己的名字。

  此次活動,教師們更加清楚地認識到“教師”這一職業的重要性和影響力,促使教師們在日常教育教學工作中更加注重和維護自身的職業形象,不斷提高師德修養,提高自身素質,努力做學生喜歡的老師,創人民滿意的教育。

師德師風教育活動簡報2

  為落實威海市環翠區教育局“師德師風建設專題會議”精神,進一步轉變工作作風,切實加強威海南山小學師德師風建設,提升教師職業道德素養,深化學校教育辦學特色,增強學校辦學能力,11月4日下午,威海南山小學召開題為“魅力師者——我心目中的好老師”師德師風建設專題會議。

  會議分兩個環節進行。首先由學校王秀麗副校長主持,她圍繞“為什么要開展師德師風建設活動”、“開展師德師風建設活動應解決的根本問題”及“師德師風建設活動的成效”這三方面深入淺出進行了講解,事例貼近老師,詮釋了人民教師教書育人、為人師表的`神圣職責,為教師們上了一節鮮活可感、富有啟發性的思想課。王秀麗副校長要求,全體教師要樹立正確的教育觀、質量觀、人才觀和價值觀,增強工作責任意識、大局意識,自覺加強道德修養,陶冶道德情操,內強素質外樹形象,愛崗敬業,嚴謹篤學,愛生樂教,構建學校和諧發展的濃厚氛圍,展示教育的良好形象,把辦人民滿意的教育落到實處。

  王秀麗副校長講話結束后,又舉行了“魅力師者——我心目中的好老師”師德承諾書簽訂儀式。全體教師主動向學生、家長、社會做出鄭重承諾。承諾內容包括強化管理、規范辦學、服務學生、質量興校四個大的方面及十個具體要求。全體教職員工積極響應學校的倡議,鄭重地在《威海市南山小學教師師德承諾書》上簽下了自己的名字。

  此次師德師風建設專題會議和師德承諾書的簽訂儀式,使全體教師更加清楚地認識到“教師”這一職業的重要性和影響力,促使教師們在日常教育教學工作中更加注重和維護自身的職業形象,不斷提高師德修養,提高自身素質,努力做學生喜歡的老師,創人民滿意的教育。

師德師風教育活動簡報3

  2月23日下午,程集小學召開師德師風學習建設專題會議,會議由張鑫飚校長主持,全體教職工參加會議。

  會上張鑫飚校長傳達上級關于師德師風建設的會議精神,讓全體教師進一步明確師德建設的重要性,并將師德轉化為師風與自覺行動的必要性。張鑫飚校長指出師德是教師隊伍建設的'核心,教師的道德素養不僅決定了教師自身的精神狀態,也決定了學生的精神狀態,良好的師生關系是有效教育的前提。

  會上,老師認真閱讀師德承諾書的相關內容并簽名。張校長要求全體教職工對照師德文件進行自查,有則改之無則加勉,人人都要增強教師職業感,增強工作責任心,努力爭當踐行社會主義核心價值觀的文明傳播者。

師德師風教育活動簡報4

  為全面強化落實十九大提出的加強師德師風建設和《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》精神,更好地貫徹落實《中小學教師職業道德規范》,辦好新時代人民滿意的教育,切實提高育人水平,精心塑造師德風范,教育引導廣大教師爭做“四有”好教師,當好學生引路人。冶峪中心小學在開學初開展了師德師風教育活動。

  一、召開了師德教育活動專題會議。

  9月12日上午,我校組織全體教師舉行了師德師風教育活動專題會議。首先,學校校長董海星同志帶領全體教師認真學習了晉源區教育局文件,并對學校師德師風教育活動提出了明確的`要求。

  二、全體教師認真學習了《教師職業信用承諾書》的相關內容,全體教師認真地在《教師職業信用承諾書》上簽上自己的名字,并表示一定會信守師德規范,履行師德承諾。

  三、我校把師德考核結果納入教師績效考核之中,對嚴重違反師德的教師,當年年度考核評定為不合格教師。

  “百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師隊伍,師德為先。”我們將繼續學習、貫徹、落實黨的十九大精神,激勵全體教師立足本職崗位,提高育人本領,強化師德意識,明確責任使命,以德潤身、以德立教,用人格塑造人格、用心靈照亮心靈,為黨和人民的教育事業貢獻自己的一切力量!

師德師風教育活動簡報5

  為進一步加強師德師風建設,提高教師師德修養,規范教師從教行為,努力提高我校教師的思想整治素質和職業道德水平,8月26日上午,我校在多功能報告廳召開了師德師風建設專題大會。學校全體行政和教師參加了會議。大會由教科室張麗萍主任主持。

  在觀看了中央臺“尋找最美鄉村教師”視頻后,根據市局統一部署的樹師德正師風學習教育活動的要求,結合我校實際,學校領導宣讀并組織學習了《教育部等五部門關于做好規范教育收費治理教育亂收費工作的實施意見》、《益陽市中小學辦學行為若干規定》、《益陽市中小學違規行為責任追究辦法》等和市局相關的會議精神。教務處唐校長和劉主任講明了開展這次活動的主要目的和意義,明確指出,要通過這次活動,切實解決教職工隊伍中存在的.師德失范現象,增強教師教書育人、以身立教的社會使命感,促進學校良好教風、學風和校風的形成。

  藍校長作了總結講話。他結合學校實際總結了我校師德師風方面存在的問題和不足,對當前師德師風的整治工作做了進一步部署和安排。他要求全體教職員工在8月31日之前完成自查自糾工作,簽定好師德師風責任狀,以實際行動切實推動學校師德師風建設,進一步增強教書育人、為人師表的自覺性,營造一個健康快速發展的育人環境。最后,全體教師在何主任的帶領下,舉起右手莊嚴宣讀了《朝陽教師誓詞》。

  根據學校安排,下半年將建立長效機制,將師德師風建設納入常態化管理。重點是“六查六看”(一查職業態度,看有無歧視、侮辱學生的言行;二查愛崗敬業,看有無不堅守工作崗位、不遵守教學常規的現象;三查師德規范,看有無索要家長禮品、搞有償家教或辦培訓班、亂定教輔資料、到社會培訓結構兼職的行為;四查日常行為規范,看工作期間有無上網游戲、打牌、炒股的現象;五查素質提升,看是不是堅持業務學習,積極開展校本研訓,提升新課改理念,推進課堂教學改革;六查團結協作,看有無工作不配合的現象)。同時還將開展“我身邊的師德標兵”和“最美教師”的主題征文,以及“感動朝陽”年度人物、優秀師德日記周記評選活動,總結并推出朝陽師德標兵,對建設活動中的情況及時總結,發現典型,加強宣傳,建設一支師德高尚、業務精湛、敬業愛崗的朝陽教師隊伍,辦一所全市人民滿意的優秀民辦學校。

師德師風教育活動簡報6

  2月23日下午,XX小學召開師德師風學習建設專題會議,會議由張鑫飚校長主持,全體教職工參加會議。

  會上張鑫飚校長傳達上級關于師德師風建設的會議精神,讓全體教師進一步明確師德建設的重要性,并將師德轉化為師風與自覺行動的必要性。張鑫飚校長指出師德是教師隊伍建設的核心,教師的道德素養不僅決定了教師自身的精神狀態,也決定了學生的.精神狀態,良好的師生關系是有效教育的前提。

  會上,老師認真閱讀師德承諾書的相關內容并簽名。張校長要求全體教職工對照師德文件進行自查,有則改之無則加勉,人人都要增強教師職業感,增強工作責任心,努力爭當踐行社會主義核心價值觀的文明傳播者。

師德師風教育活動簡報7

  為進一步提高教師職業道德素養,我校積極落實縣教育局關于師德師風教育整頓相關文件精神,認真開師德師風學習教育活動。

  本次教育活動在唐曉成校長的認真組織、精心安排下切實而有效的進行開展。組織教師學習了《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的`意見》、《中小學教師職業道德規范》、《中國師德守則》等法律法規,并書寫了師德師風自查自糾報告;聽取了國家、省市“十佳師德標兵“的`先進事跡,報告人的先進事跡使大家深受感染;開展“講紀律、守規矩,做‘四有’好老師”的師德主題教育討論活動,討論會上人人發言,結合自身工作實際,對照師德要求,認真分析教育教學和社會生活中存在的問題,老師們言真意切,舉措實在;最后還書寫了師德師風學習心得體會。

  通過本次教育活動,老師們紛紛表示收獲很大,受益匪淺,既學到了相關知識,又對照師德標準對自己的學習、工作、生活行為找到了自己的優缺點,鼓足了干勁,為下學期的工作開展攢足了力氣。相信在全體同志的共同努力下,國光小學的各項事業一定會蒸蒸日上,再創輝煌。

師德師風教育活動簡報8

  根據鎮中心校的安排,我園決定從20xx年9月至20xx年1月。分四個階段開展師德師風學習教育活動。統一思想,提高認識,進一步提升學校、教師的社會形象,建設一支能夠擔當起教書育人重任的讓人民滿意的教師隊伍,促進教育質量和辦學水平的不斷提高,爭創人民滿意的學校。

  本次學教活動堅持以《教師法》、《教育法》及相關政策法規為準繩,以強化教師職業道德教育、創建優秀教師隊伍為重點,全面貫徹黨和國家的教育方針,以師德師風帶動校風學風,促進教育教學質量再上新臺階,從而推動學校各項工作開創新局面。活動具體內容將從以下幾方面開展:

  20xx年9月在辦公室召開了全體教師座談會。由園長黃玉紅主持會議。會上,教師熱情高漲,緊緊圍繞“以評促建,內涵發展”的總體戰略目標,就如何發揮高職稱教師的標桿作用,帶動全體教師,促進學院的建設和發展,發表了各自的觀點和看法,并提出了許多具有建設性的意見。

  會議一致認為,每一位教師都應該要有憂患意識,都應該要有主人翁精神,都應該義不容辭地投身到幼兒園的建設和發展事業中來。會議認為,無論來自何方,無論入校時間長短,都要有一校意識,一地觀念,圍繞一個目標,以高度的責任心,腳踏實地地把事情做細,把事情做好,讓學校放心,讓家長滿意,也讓自己滿意。教師都表示,要從看問題的高度,從專業的深度,從精神的維度三個方面不斷提升自己,加強師德修養,充分展現教師應有的風范。

  發言中,充分肯定了教師為幼兒園的發展進言獻策,盡心盡職,努力奉獻的可貴精神,希望帶個好頭。同時也要求全體教師認真思考四個問題:為什么選擇教師這一職業?又為什么選擇在通州幼兒園從事這一職業?既然選擇幼教工作,是否認幼兒園的核心價值觀和共同愿景?圍繞著幼兒園的'共同遠景,自己又打算如何當好一名幼兒園教師?

  會議認為,黃玉紅提出的四個問題,層層深入,直接切入了師德學習和修養的關鍵與核心。抓住了這“四個問題”,就抓住了師德建設的目標和方向,回答了這“四個問題”,既回答了教師的責任良知問題,又回答了幼兒園建設的動力問題。會議要求,各位教師要以“四個問題”為抓手,繼續推動幼兒園師德師風建設深出發。

師德師風教育活動簡報9

  為扎實推進“兩學一做”學習教育活動,認真貫徹執行儀教發25號關于印發《儀隴縣教育系統師德師風專項整治工作方案》的通知文件精神,進一步加強師德師風建設,5月9日下午,金城幼兒園召開了師德師風專項整治工作動員大會,會議由蔡瓊園長主持。

  會上,蔡園長傳達了縣師德師風專項整治工作動員會議的精神,要求全體教師要認真學習相關文件,嚴格按照教師的職業道德、職業素養要求自己。并把教師隊伍中實際存在的師德師風突出問題納入集中整治。政教辦李主任宣讀了《金城幼兒園師德師風專項整治工作方案》,并強調本期將以集中學習、分組學習、個人學習相結合的方式學習相關法律法規,引導教師正確理解、充分認識師德規范的`具體要求和深刻內涵,依法履行教師的職責。

  此次動員會進一步完善了我園的師德師風,為把我園建設成為團結、和諧、文明的學校奠定了基礎。

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