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公司后勤部工作職責
公司后勤部工作職責一、 直接上級：副總經理
二、 崗位職責
1. 執行上級的命令和指示。
2. 全面負責行政后勤部的工作。
3. 負責制定職責范圍內的相關管理制度并督導管理執行。
4. 負責做好與有關業務單位和酒店有關部門的溝通、協調工作。
5. 做好員工的政治思想工作，關心員工生活。
6. 做好副總經理安排的其它工作。
行 政 后 勤 部 主 管 崗 位 職 責
一、 直接上級：行政后勤部經理
二、 崗位職責
1. 尊重領導，團結同事，執行上級的命令和指示，積極配合后勤部經理的工作。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 當班期間，要堅持依法、文明值班，處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智靈活，果斷冷靜，邊處理邊匯報。
4. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關的事情。
5. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責，
6. 積極協助宿舍管理員、保安員的工作，搞好宿舍的管理。
7. 負責督導、檢查宿舍管理員、保潔員、鍋爐工等人員的職責落實，發現問題及時處理。
8. 當班期間，勤巡視宿舍情況，發現安全隱患及時匯報。
9. 經常與員工溝通，了解員工的思想狀態，做好后勤部員工的思想工作。
10.在管理中，講究方式方法，即要關心員工生活，又要講究原則，充分調動員工的工作積極性。
11.勤觀察、勤詢問，了解員工在宿舍的動態，發現問題，及時向上級匯報。
12.合理編排班，并做好員工的考勤。
13.完成領導賦予的其他工作。
宿 舍 保 安 部 長 崗 位 職 責
一、 直接上級：行政后勤部經理
二、 崗位職責
1. 尊重領導，團結同事，執行上級的命令和指示，積極配合后勤部經理的工作。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 當班期間要堅持依法、文明值班，處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智靈活，果斷冷靜，邊處理邊匯報。
4. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關的事情。
5. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責。
6. 積極協助宿舍管理員、保安員的工作。
7. 負責督導、檢查保安員的崗位職責落實情況，發現問題及時處理。
8. 合理編排班，并做好員工的考勤。
9. 每月要進行一次業務研究。
10.完成領導賦予的其他工作。
員 餐 廚 師 長 崗 位 職 責
一、 直接上級：行政后勤部經理
二、 崗位職責
1. 尊重領導，團結同事，執行上級的命令和指示。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關的事情。
4. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責，
5. 根據季節，控制成本，合理制定員工餐的食譜。
6. 依據食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。
7. 負責廚房食品的驗收，發現質量問題，退回并上報領導。
8. 負責督導廚師的工作。
9. 負責做好衛生防病工作，確保食品的安全。
10.負責督導員工清理餐廳的衛生，做到無雜物、無污跡、無水跡、。
11.負責做好廚房人員的思想工作。在管理中，既要講究原則，又要講究方式方法，關心員工生活，充分調動員工的工作積極性。
12.負責電器設備、煤氣房等的檢查，防止出現問題。
13.負責餐廳設備的報修。
14.每月進行一次菜品研究，提高菜品質量。
15.合理編排班，并做好員工的考勤。
16.完成領導賦予的其他工作。
宿 舍 管 理 員 崗 位 職 責
一、 直接上級：行政后勤部主管
二、 崗位職責
1. 尊重領導，團結同事，協助后勤部領導的工作。
2. 熱愛管理員工作崗位，熱情服務，盡職盡責。
3. 佩戴工牌，保持良好的儀容儀表。
4. 精神振作，保持昂揚的工作狀態。當班期間，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，不干與工作無關的事。
5. 勤巡視、勤觀察，發現宿舍問題及時糾正并登記匯報。
6. 當班期間，不定時間，對員工寢室進行查房，了解員工生活動態，發現問題及時匯報。
7. 負責員工宿舍備品的管理，并做好登記，如有丟失，追究責任。
8. 隨時清楚宿舍的房態，依據人事部開出的《員工住宿通知單》合理安排員工入祝
9. 根據《員工離職表》辦理員工退宿手續并簽字。
10. 根據住宿、退宿情況，及時更改《員工宿舍房態閱覽表》。
11. 加強宿舍的管理力度，督促員工嚴格遵守《宿舍管理規定》的落實。
12. 全面負責員工宿舍的管理工作。對違反《員工宿舍管理規定》的員工，先進行教育，教育不改態度惡劣者，有權根據規定予以罰款。
13. 發現公共區域或宿舍設備損壞，要及時匯報，并協助上級查明原因。
14. 根據天氣情況，及時開關走廊燈。
15. 負責值班室的衛生秩序。
16. 上下班必須交接，當班情況交接完畢方可離開崗位，并在交接班登記本上簽字確認，否則一切后果由當班值班員負責。
17. 完成領導賦予的其他工作。
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