中學教務處工作計劃

時間：2024-03-10 16:16:33 工作計劃我要投稿

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中學教務處工作計劃

　　日子如同白駒過隙，不經意間，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，現在就讓我們好好地規劃一下吧。計劃到底怎么擬定才合適呢？以下是小編精心整理的中學教務處工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

中學教務處工作計劃

　　中學教務處工作計劃篇1

　　一、上學期工作回顧

　　教務處雖然能夠完成上學期工作，但是反思高一、二的工作和教務處日常工作，還是有許多不足，具體表現在：

　　1、常規落實不實。教學研討課，個別學科組聽課、評課不積極；少數教師的教案內容也不完整，課后反思缺少內容；個別教師看自習時出入教師比較隨意，個別教師候課、候自習不主動。

　　2、課堂效率不高。因為受到現代化檢查的影響，教師適應了傳統的課時安排，對突然減少的課時，不能及時調整課堂節奏，造成教學進度緩慢，教師課堂效率不高。

　　3、成績發展不均。同一班級教師之間的成績仍然存在較大差距，同一學科中教師差距仍然存在，在期中全區統考中每個年級都暴露出一科到兩科平均分在全區排名偏低現象。

　　4、教務處的教學安排有的沒有完成，特別是青年教師匯報課，教務處的教學常規檢查沒有形成常態化。

　　二、指導思想：

　　學校教學工作緊緊圍繞學校“讓每一名學生在自信中健康成長”的辦學理念，繼續推進“優質提問教學法”，以提升教學質量為中心，更新教學觀念，轉變教學方式，積極構建各學科課堂教學模式；加強教學常規檢查，規范教師教學行為，強化教學過程管理，切實提高教學質量。

　　三、工作目標及重點工作：

　　（一）工作目標：

　　1、學生層面：高一年級繼續增強自主學習意識，形成良好學習習慣；高二年級提高合作、探究學習能力，逐步培養“準高三”意識，提高學習效率，提高整體成績。

　　2、教師層面：摒棄一講到底陳舊教學模式，強化師生間互動、學生間互動，實施優質提問教學法，構建自己學科的教學模式；加強教師培訓，及時傳達2017年xx高考的改革精神，落實xx區的工作部署，提高教師整體水平。

　　（二）重點工作

　　1、圍繞師德、師風建設，開展思想教育工作和政治學習，樹立“立德、樹人”的教育理念，增加教師的責任意識。

　　2、遵循教學規律，組織教師開展多種形式的教育教學活動，提高教師業務水平，采取切實可行的措施提高課堂效率。

　　3、高一、高二年級著力抓好后進生和邊緣生，爭取高一化學、高二英語、生物、政治學業水平測試全面豐收。

　　四、工作措施：

　　（一）規范常規教學，加強督導檢查

　　1、加強對學科組活動和備課組活動的督查。教學領導、年級主任要深入備課組，對教師備課、聽課的督查常態化。禁止教師私自調課、調自習；年級主任、組長加大巡課檢查力度，對教師出現的問題，及時指正。

　　2、規范教師上課。教務處繼續對教師候課情況進行檢查，對教師授課進行檢查，督促教師執行教學常規。努力實踐、探討“優質提問教學法”、“五點四環節”模式，現代化課堂評價“六條標準”，充分利用多媒體教學，增加課堂容量，課堂生動性，提高課堂效率。

　　3、作業布置與批改要落實到位。作業是學生鞏固知識、提升解題能力的手段，作業要精選、精練、精批、精講，備課組組長是第一責任人，教務處、年級組將定期對學生作業進行檢查，對作業情況進行學生問卷調查。學生錯題本是學生學習實踐的.經驗積累，教師要指導學生：如何積累錯題，正確處理錯題，科學使用好錯題。年級組加大檢查力度，適時開展錯題交流、優秀錯題本展示活動。

　　4、關注學生自習狀態，提高自習。

　　教師首先管好自習課紀律，關注學生自習狀態，讓學生能夠安心學習，杜絕傳紙條、小動作、看雜志、打瞌睡等現象；其次教師做好“培優補差”工作，進行分類指導，分層要求，落實結對幫扶計劃；根據不同學生的身心特點，遵循規律，因材施教，抓好個性化輔導。

　　5、嚴格考試管理，充分發揮考試的評價作用

　　考試是檢查教師教的效果，學生學的效果的重要手段，年級組組織好月考和期中、期末考試，學科組更要做好單元、章節過關考試，水平測試模擬考試。考試前做好學生動員，認真復習，積極備考，年級組對學生進行考風考紀教育，加大檢查力度，杜絕出現考試作弊行為，以考風帶學風。考試后，繼續做好質量分析工作，認真研究分析教學與班級管理情況，做出正確的客觀評價，召開師生座談會，開展學生問卷調查，分析教學情況，提出針對性的改進措施，將質量分析落到實處。

　　（二）強化過程管理，提高教學質量

　　1、加強學科教學管理

　　備課組長要強化責任意識、質量意識，牽好學科教研，落實教師的“教學研討課活動”；各備課組精心制定本學期教學、教研計劃，督促落實；年級組抓好集體備課環節，真正“確定內容、達成目標、提出思路、制定計劃、嚴格執行、及時調整、總結提升”，使集體備課成為教師集思廣益、取長補短、共同提高的渠道。

　　2、巧借他山之石，提升自己教學水平。學校每學期都要安排部分學科教師外出學訪，或是參加教研活動，聯合學區教學活動等，教師外出學訪、教研回校，按時上交教學研討活動記錄，心得體會，并且與同學科教師積極溝通交流，達成共識，積極借鑒的別人成功做法，提升我校學科成績。

　　3、加強教師間的交流，形成教育的合力。

　　以班主任為牽頭，不定時召開班級教師分析會，溝通交流在課堂教學時，學生給教師的印象，課堂氛圍，教學效果；教師對學生的要求，學生執行的情況；班主任對學生的要求等，使得班級教師在班級教學、班級管理、教學策略上達成共識，幾位教師齊心協力為學生服務，為教學服務，達到提升整體成績的目的。

　　（三）搭建發展平臺，提高教師水平

　　本學期教務處將繼續為教師成長搭建發展平臺，以教研室調研課、名師與區骨干教師開放周，學科組研討課為主要形式，努力建設一支高素質的教師隊伍，具體做好以下幾個方面的工作：

　　1、開展青年教師展示課活動。青年教師是學校的希望與未來，學校要為他們的成長搭建平臺，在上學期教研室組織青年教師匯報課的基礎上，安排優秀的青年教師上展示課。

　　2、開展教學研討課活動。年級組科學安排教師的研討課，教師積極聽課，客觀評課，共同提高；青年教師、師徒結對教師要經常相互聽課，青年教師每周聽課不少于2節，取長補短，提高自己，鼓勵教師撰寫上課或聽課教育隨筆。

　　3、豐富我校各學科資源庫。在寒假期間，要求教師寫出自己的教學反思、教學論文等教學文章，學校鼓勵老師們多研究教材、教法，精心制作課件；研究典型試題、高考試題，指出題目考查角度，解題切入角度等，優秀的論文、反思、案例等將及時上傳學校網站，豐富學校資源。

　　4、積極組織教師外出教研、學訪。學校根據教學實際需要，鼓勵教師積極參加市、區級教研活動，學習教學理論、教學經驗，更新觀念、教學手段或方法；不定時組織高一、高二教師外出聽課學習，學習外校的經驗和成功做法。特別是本學期的2017年高考的改革教師培訓工作，學校、教師承擔的教科研課題開展工作、研究工作。

　　5、青年教師參加高三模擬考試。為提升青年教師業務水平，增加教學的針對性，在高三年級學生模擬期間，青年教師參加本學科的考試，督促教師快速成長。

　　（四）教務處常規工作

　　1、規范學生學籍、實驗室和圖書館管理。

　　2、按質按量地做好高三學生綜合素質評價工作。

　　3、期中考試后繼續開展學生民主評教活動。

　　4、突出實驗課管理，加強實驗安全。鼓勵理化生教師開展實驗教學，培養學生動手能力，合作精神，實驗員做好實驗各項準備工作。教師規范實驗操作，管理好實驗器材，增強師生實驗安全意識，確保試驗教學不出現安全事故。

　　xx市xx區xx中學

　　20xx年2月6日

　　中學教務處工作計劃篇2

　　一、指導思想：

　　20xx年我校的教務工作以黨的十八大精神和科學發展觀及各級教育行政部門的文件精神為指導，認真貫徹落實黨和國家的教育方針政策。在學校整體工作計劃的指導下,以提高課堂教學效率和各科教學質量為目標,進一步加強教學工作的管理與指導，抓常規養習慣，抓教學提質量。堅持以德育為先，質量為本，堅定不移地走“質量立校、特色興校、管理強校”之路，全面落實素質教育。

　　二、工作思路：

　　狠抓教學常規管理，加強教風學風建設，以求真、求實、求精的工作態度和工作熱情，以提高教學質量為核心，以隊伍建設為龍頭，以專業提升為抓手，以課程改革為驅動，以能力培養為主線，通過營造獨特的學校文化、優秀的師資隊伍、強大的骨干專業和過硬的教育質量，真正實現文化立校、師資興校、特長強校和質量譽校，合力打造學校核心競爭力，進一步提升學校品牌，彰顯特色。

　　三、主要工作及要求：

　　(一) 加強學習，促進教育觀念進一步更新。

　　隨著“學習型社會”概念的深入人心，作為一名教師應通過各種途徑積極閱讀、學習有關新的教學理念，通過學習，更新觀念，將先進的教育教學理念滲透性地應用于整個教學過程。

　　1、全體教師樹立以人為本的思想，通過各科教學使全體學生的能力、素質及思想、態度、情感、價值觀得到和諧、健康、全面發展。

　　2、教師在教學過程中要與學生積極互動、共同發展。要處理好傳授知識與培養能力的關系，注重學生獨立性、自主性的培養。

　　(二)加強教學常規管理，進一步完善教學常規管理制度。

　　1、抓教學計劃的制定和落實，使教學工作有序進行。

　　教學計劃統率著整個教學過程，是指導和規范教學行為的標準，也是教務處檢查教學工作的重要依據，為此，根據學生的特點，在研究課程標準、課程特點的基礎上，科學地制訂好教研組、備課組工作計劃和各學科教學計劃已成為搞好教學工作的首要任務。各任課教師要在做好學科教學計劃整體規劃的同時，注重對教學內容進行分析、取舍，確定重點和難點，以增強計劃的實用性、針對性和可操作性，力爭做到有計劃可依，有計劃必依，符合課改的要求，突出學科的特點。

　　2、強化過程管理，提高教學效率。

　　(1)研究落實和把握好各個教學環節。

　　①加強集體備課的組織與管理，提高備課質量。要重視學情調查，由教什么，怎么教向學生怎么學轉變，要重視興趣激發，重過程疏導，重方法指導，重能力培養。

　　備課要充分，目標要明確。要求做到課程標準、教材內容、學生實際相結合;基本知識、基本技能、智力開發相結合;德育滲透、知識體系及心理素質相結合。加強教學常規檢查，教務處將常規教學檢查融入平常的教學過程之中，采取分學科、分小組進行，每月至少檢查一次，將結果及時告訴給年級組長和任課教師，年級組長負責及時反饋信息，提出改進意見，不斷完善和提高備課水平，確保課堂教學的容量、密度和內容能面向全體學生。

　　②上課要精細、方法要靈活：要求做到不上無準備、無教案的課，不上無目的、無要求的課，不上無容量、無密度的課。上課過程中要注意觀察了解學生的感受和反應，要教得扎實，講得到位，練得科學。要充分體現教師的主導地位和學生的主體地位。師生互動得當，信息反饋及時。

　　③訓練要及時、容量要恰當：要重視基礎訓練，作業分層要求，抓好錯題過關，提倡“小題大做”。

　　④輔導要及時、針對性要強：要求特別重視個別輔導，充分體現面向全體學生，為了每一個學生的宗旨。充分發揮分類輔導、分層推進的作用，為基礎較差的學生提供發展的機會，為成績優秀的學生提供更廣闊的上升空間。

　　⑤測評要科學、難度要適中：要求根據課程標準、教材和學生的實際情況，確定次數、難度、題量，要有利于激發學生的學習積極性和下階段的教學工作，重在發揮測評的診斷功能，同時要根據中考改革的情況，深入研究，把握好學科教學的深度和廣度。

　　(2)抓教學過程管理，規范教師的教學行為。

　　教學過程是一個動態的過程，本學年在注重教學質量目標管理的同時，將著力加強教學過程的管理。

　　①加強隨堂聽課、查課的力度。本學期，教務處將組織對任課教師進行隨堂聽課、跟蹤聽課，督促教師重視并切實落實好平時的課堂教學，且把新的教學理念滲透在平時的教學中，使學生有更大的收益。學校管理成員每學期累計聽課不得低于20節，教師每學期累計聽課不得低于15節。二查早晚自習輔導的情況，要求輔導老師準時到班，做好學生的考勤、輔導工作，切實履行輔導教師的工作職責。

　　②加大教學工作檢查的力度：本學期除期中、期末兩次常規檢查外，將不定期抽查教師備課及作業批改情況并及時記載，作為學期結束考核的依據之一。

　　③加強學生對教師的民主評議：依據學校的工作作要求，不定期地對教師教學工作的滿意度進行學生測評，及時反饋測評結果，并做好相關記載。

　　④要嚴抓教學計劃的制定和落實，做到科任教師制定計劃細心、用心，教研組長把關專心、精心，教務處審核耐心、盡心。嚴格考試紀律，加強考風建設，學校提倡在同年級中實行統一進度，統一命題，統一考試，統一閱卷，統一分析;學期大考，必須班會強調，大會動員，監考教師規范操作，各方面都嚴格要求，一絲不茍，確保全面、真實地反映教學質量，為職能部門和學校掌握情況、進行決策提供準確的依據。

　　(三)組織開展形式多樣的科組教研活動

　　1、開展有針對性的業務學習。本學期教師的業務學習計劃分為兩部分，即每兩周，由教務處、教研組組織，以開展專題學習、上示范課、研討課等形式展開;堅持每周集體備課，共同研究課程改革方案及教改措施;大膽進行課程改革，著手組織編寫實用性和針對性的校本教材，探究本學科校本課程的開發。

　　2、開展傳、幫、帶活動，開展對新老教師的培訓活動。為了讓新老師和功底不太扎實的教師能迅速站穩講臺，以教研組依托，實行校本培訓工程，采取多種辦法和措施，促進和幫助教師盡快成長。

　　3、學校的名師、學科帶頭人、骨干教師教師擔當著學科教學質量提高的艱巨重任，是學校發展必須緊密依靠的中堅力量，在教學活動中要起示范和帶動作用，各教研組在安排公開課時，力爭讓優秀教師、學科帶頭人、骨干教師上示范課或研討課。青年教師應該虛心向骨干教師學習，在教學過程中務實進取、提高青年教師的創新精神和實踐能力，加快教師專業化培養進程。

　　(四) 做好多媒體室、電子閱覽室、備課室、圖書室、實驗室、音體美專用教室的教學功能;推進信息技術、充分利用我校現代化的教學設備，促進信息技術與學科課程的整合。充分發揮網絡資源的作用，為提高教育教學質量服好務。

　　(五)開展各類活動，提高學生綜合素質。

　　豐富多彩的課余活動具有很強的'實踐性、愉悅性、趣味性，在學校教育教學中具有其獨特的目的、意義。一是使課堂教學得以延伸和補充;二是有利于對個別學生的因材施教;三是有利于學生綜合素質和綜合能力的提高。本學期，圖書室要加大開放力度，積極向學生推薦一些適合他們閱讀的優秀書籍，擴大他們的視野，豐富他們的閱歷，各位語文教師要結合平時的閱讀教學教給學生寫作技能，培養學生堅持寫日記或寫周記的習慣，并做好批改、記錄、反饋、評講等工作，培養學生養成勤于積累和作后再修改的習慣，提高學生的語文素養。積極做好校內各學科競賽活動的策劃、組織和評定工作，以此突出學生的個性發展，拓寬學生的發展空間，展示學生的各方面的才華，豐富校園生活。

　　(六)做實畢業班教育教學工作，力爭中考取得輝煌成果

　　畢業班教育教學是本學期學校教學工作的中心和重點，加強對畢業班教育教學的管理和課堂教學研究是一切工作的重中之重。本學期，畢業班工作要緊緊圍繞畢業班工作計劃開展，要狠抓課堂教學質量，要向中考要成績;平時工作除抓好常規工作外，要向尖子生要成績，教育教學要向尖子生傾斜，學校要為尖子生學習、生活鋪路搭橋;教務處要加強對畢業班復習教學的分析和研討，對學科教學要定期進行檢測，對考試的成績和得失要做深入的分析為后階段復習提供方向性指導;要廣取考試信息，積極參加各方面的教學研討活動;要進一步加強學風建設，讓尖子生更尖。畢業班要做好中考體育測試和理化實驗操作測試的訓練和培訓工作，做到目標明確、計劃在先、實施到位。

　　中學教務處工作計劃篇3

　　一、指導思想與工作目標

　　二0xx學年第二學期教務處工作以市、區教育局關于加強義務制階段農村學校規范化辦學的精神為指導思想，結合我校實施課改實際情況。為達到這一目標，教務處將繼續強化全體教師教學管理上從“備課”、“上課”、“改作”、“評價”等方面切實入手，狠抓落實，以提升我校的教學質量，并促進我校學生素質的全面發展。教務處將引導全體教師深入研究本校學生的學習特點，加強學法指導，培養學生“學會學習”的能力;鼓勵全體教師積極探索課堂教學的變革，切實有序地探索、反思、歸納，形成個性化的教學風格，培養出一批教學能手，切實推進我校教師的專業化再發展;鼓勵全體教師自覺更新教育教學理念，繼續深入課程改革、教學教研方式改革。明確目標的同時，教務處將繼續強化本科室的服務意識與實效意識，為我校教師的教學工作力所能及地創造條件與氛圍，切實加強教學與教研工作的指導和管理，更好地為我校教育教學的改革發展服務。

　　二、主要工作與措施

　　1、以“規范達標”為主線，狠抓“四項常規”的落實。

　　①“備課”環節，學校要求“每課必備，一課一案”，鼓勵教師在環節規范的基礎上進行個性化的備課，提倡多層次、多角度的備課。“備課”的角度應該包含：備學生，明確學生的特點，準備相應的學法指導;備教材，清楚教材內容;備課程，明了課堂目標與程序。“備課”中應該關注教學設計的層次性，要有“二次備課”，要求“二次備課”的比例達60%以上，為教學反思和教師專業化再發展進行積累。

　　②“上課”環節，學校鼓勵教師針對本校、本班實際情況，進行課堂教學變革，尤其是對課堂上“少講多練”的課堂教學形式進行切實探索，突出學生在教學活動中的主體性;鼓勵教師在利于學生健康成長的前提下，呈現個性化的課堂教學風格;鼓勵本校教師在教學上相互學習，共同提高。教務處將對“上課”進行嚴格的督導，除了完善“隨堂課”的量化評價體系，還將對課堂教學進行不定期的抽查、訪談與反饋。

　　③“改作”環節，學校要求全體教師以“規范達標”為準，及時落實作業訓練。在作業布置上，鼓勵教師“因材施教”，體現“分層教學”;在“改作”上，要求教師標明時間、等次;在“改作”形式上，鼓勵教師“改作”形式多樣化，加強改作的時效性。學校要求各科“改作”中，體現“二次批改”與“作業情況小結”(相關比例組織教研組長開會討論確定)。

　　④“評價”環節，學校鼓勵全體教師積極參與教學評價的探索，鼓勵評價形式的多樣性和時效性。教務處將針對本校實際情況，認真組織好各學科的評價活動，結合“規范達標”的要求，研發并不斷完善各科相對科學的評價量表;繼續認真組織好“月考”工作，鼓勵教師多做考試分析，多做課堂教學反思。

　　為了落實“四項常規”，教務處將加強督導，對“備課”、“改作”情況進行定期的量化檢查，力爭達到每月一次。除此之外，學校鼓勵全體教師以班和級段為單位，多進行教學情況的交流與探討;鼓勵我校教師在個人專業化發展的基礎上，關注團隊的建設與發展。教務處將探索“小組備課”、“班主任召集班級科任教師會議”、“年級段科任教師會議”等形式，為全體教師教學資源共享構建平臺。

　　2、努力開齊課程，開足課時認真執行上級教育部門對于義務制階段初中學校課程規范設置的標準，結合我區和我校的實際情況，落實好我校的課程與課時設置。結合學校教師大會形成的'相關決議，教務處將對學校課表進行合理的調整，以便于學校課程的實施和管理。

　　3、關注學生心理，創建和諧課堂學校要求全體教師深入了解學生，關注全體學生的健康成長。學校鼓勵全體教師多接觸、多了解學生，能清楚每個學生在學習上的特點，并因材施教;鼓勵教師做學生的良師，也做學生的益友，關注學生的心理健康，努力培養人格健全的人才。

　　4、積極引導教師探索“少講多練”的課堂模式，切實體現“減負增效”教務處鼓勵各班協調好各學科的教學時間和進度，多研究課堂、重構課堂、構建切實有效的課堂教學體系，努力實現教學的“提質減負”。教務處將多聽“隨堂課”，多開展教研組教學活動，切實而積極地推進我校課堂教學模式的變革與創新。

　　5、增強學科整合的力度，深化辦學現代化的意識學校將大力推進信息技術與學科教學的整合，鼓勵教師合理地利用網絡和多媒體等手段進行教學工作，以充分利用現代信息技術促進課堂教學改革，提高教學的實效性。

　　6、加強中考工作力度，逐步形成中考工作的校本教研特色質量是學校的生命，中考是當前評價學校質量的重要指標。針對我校在中考方面的具體情況，教務處決定加強對中考相關的教學工作的指導，摸索出適合我校學生實際的中考教研與教學模式。為達，學校將對今年的中考工作從以下幾個方面入手：

　　①教務處將加強與初三段各學科教師的交流，及時了解學生中考備戰階段出現的問題并加以分析、研究、解決;對問題進行編檔歸納，為今后中考工作積累素材;組織各科教師認真研究考試說明，結合歷屆中考卷的模式，總結規律、找準切入點、找出中考的發展方向與命題趨勢

　　②搞好三次模擬考試，針對中考對初三段學生進行估分訓練。以市教育局關于中考保送生選撥的要求為基準，學校將嚴格組織三次模擬考試，保證本校教學的公平性、公正性和公開性;學校將指導全體初三段科任教師做好教學質量分析和質量跟蹤等工作，查漏補缺，以幫助學生提高應考自信心，考出好成績。

　　③強化全體初三段學生的中考意識，召開好中考動員會和以中考為主題的家長會，努力營造初三段學生良好的應試心理氛圍。加強各學科對學生非智力因素對中考考試影響的教學研究，關心學生身心健康，努力保證初三段學生以正常心態迎考。

　　④做好中考相關的和項測試工作以及報名咨詢等常規工作，對中考志愿填寫等環節進行適當的指導。

　　7、培養良好的學習風氣，創建良好的學習氛圍良好的學習風氣主要在于全體教師共同努力，要選好切入點，抓好各班各學科特長生的培養和學困生的幫扶工作。各班、各科任教師在注重教育機會的均等性的同時，也要注重學生個體差異，體現素質教育為了每一位學生的全面發展的教育理念。倡導教學在狠抓“三基”的基礎上，注重學生創新精神和實踐能力的鍛煉和培養。教務處每學期將定期組織優秀學生座談會和學困生座談會，并及時向各相關教師反饋，為全校師生良好的教學環境。

　　8、繼續加強師資隊伍建設工作，倡導教師通過反思性教學實踐發展自身。培養青年骨干教師，帶動全校教師的專業成長，推進我校的課改工作。組織教師開展專題性的理論學習，教研工作中要積極引導教師開展“實踐中的反思活動”、培訓提高教師實踐中的反思能力，使教師更好的理解消化教育理論，迅速提高將教育理念、教學理論轉變為實踐的能力，促進專業水平的提高。

　　9、加強理論學習，轉變教育觀念，定期督察各教師教學經驗反思和階段性小結，做到用科學的理論來指導教學活動，讓教育從高消耗低效益的誤區中走出來，成功地實施素質教育。

　　10、完善獎教獎學制度。對德才兼備、成績突出、教學效果顯著的教師給予重獎、反對平均主義、大鍋飯思想，獎金要拉大差距、檔次。

　　11、加強體育、音樂、美術等學科的教學管理力度。根據我校實際，鼓勵音樂、美術學科開創切合本校實際的有個性化的素質教學活動。鑒于我校曾為溫州市傳統體育項目學校的歷史，學校決定以體育學科為突破口，加強對體育教學工作的管理力度。學校將認真貫徹落實《學校體育工作條例》，抓好體育器材、設施建設，圍繞《全民健身計劃綱要》，積極實施“一二一”工程，繼續抓好“三課二操”活動，努力提高學生的身體素質和體育運動水平。

　　①按國家規定的計劃，開齊開足課時。認真執行《體育合格標準》，因地制宜開展各種形式的健身活動，保證學生每天一小時的體育活動，進一步活躍校園生活，提高學生的身體素質。

　　②增加對體育的設施建設投入，保證體育課教學和體育活動的正常開展。抓好學生業余體育訓練，發揮市體育傳統項目學校田徑訓練點的作用，提高體育競技水平。

　　③提高體育課質量，初三要做好升學考試訓練工作，選好體育苗子，進行訓練，尤其是針對各級段的特長學生，學校將督促體育教師有目的性的開展體育訓練。

　　12、普及實驗教學，根據普及實驗教學的方針，努力做到建設符合標準，裝備綜合配套，管理科學規范，使用注重實效。把普及實驗教學作為端正辦學思想，深化教育改革，提高教育質量和加強學校基本建設的重要措施。配備實驗專職教師，一名學校班子成員分管實驗室管理和實驗教學工作。完善實驗管理制度。

　　①建立實驗室工作規范，明確實驗人員職責，建立儀器設備保管制度、實驗室規則、實驗記錄報告制度、安全防護制度，并嚴格執行。

　　②管理責任到人，所有儀器設備按財務規定分類建帳，各儀器室建立實物明細帳，定期盤點，做到帳帳相符，帳物相符，并接受財務監督。

　　③儀器要科學管理，儀器藥品全部入櫥，分類存放，合理排列，定期保養及時維修。

　　④抓好實驗教學，建立實驗教學管理制度，按教材要求開好實驗課、演示實驗和學生實驗，開出率達95%以上。

　　13、加強學校辦學宗旨的宣傳，切實增強教務處教學教研工作的服務意識和實效意識。從本校實際出發，分析現狀，確定好教學教研工作的重點。明確基層教科研的重點，牢固樹立教學的中心意識，為學校和老師提供服務。

　　三、工作中的難題與不足之處

　　1、我校屬于農村學校，辦學條件先天不足，主要是硬件設施嚴重不足。當前，我校功能性教室不能配足，嚴重影響正常教學工作的開展。

　　2、師資力量不足，多年來我校在崗教師大多一直處于超工作量的狀態。這有其歷史存留的原因，這在現實上嚴重影響我校教育、教學的質量提升。

　　3、教師長年形成的工作習慣的改變需要一個過程。變革最大的難度就在于思想的改變，雖然我校面臨著良好的發展機遇，但過于急切往往適得其反。

　　總的來看，我校所面臨的機遇大于挑戰，我校教師有良好的素養，這是我們對學校發展最大的信心所在。教務工作是學校發展的重心，教務處在來年的工作中，一定緊密配合學校的整體發展規劃，為學校新的發展竭力而為。

　　中學教務處工作計劃篇4

　　一、指導思想：

　　以“發展”為目標，以“創新”為動力，以“規范”為準繩，更新教學觀念，轉變教學方式，努力構建高效課堂、和諧課堂。加強教學教研，深入學習“先學后教，當堂訓練”的教學結構模式，打造科學有效的教學課堂，推進教學改革，提升我校的教學質量，從而加快高中健康有序發展。

　　二、重點工作及任務：

　　1、高三畢業班高考備考工作，努力在XX年的高考中我校一本及名校穩中有進；高一高二優秀學生的培養工作，要努力打造一批在全市統考前百強的優秀學生。

　　2、加強教學教研，特別是集體備課制度的落實；推動“先學后教，當堂訓練”教學模式在高中實質性發展；以賽課為抓手，想方設法加快年輕教師的成長。

　　三、工作措施：

　　（一）規范常規教學，加強督導檢查

　　1．教務處要做到幾個規范

　　規范查課的落實；規范檢查制度的透明；規范教學教研的落實；規范考試及教學評比。

　　2．規范教師集體備課的落實，確保集體備課不走過程，要求教務處主管領導配合學校領導要深入教研組，通過檢查評比，拉開我校集體備課制度的序幕，重點研究課堂上如何組織學生學習，教案上必須顯示課堂組織學生的過程和課后記；聽課必須評課。各備課組的集體備活動每星期固定三節

　　節課時間按時舉行，每次集備活動應有中心發言人，就內容進行共同探討、修改、完善，在此基礎上編寫出教學案。并做好活動的記載工作，及時上報有關材料。

　　3、上課要精細，方法要靈活，要求做到“三不”，即不上無準備之課，不上目標不明確之課，不上一講到底之課。努力探討上學期所學習的洋思教學，打造高效課堂。充分利用多媒體教學和借助于三清教學，提高課堂效率，把時間還給學生。

　　4、作業布置與批改要落實到位，訓練及時，容量恰當。作業設計和批改必須做到“四精”（精選、精講、精練、精批）和“四必”（有發必收、有收必改、有改必評、有差必補），尤其是高三畢業班，對“四精”和“四必”在離高考將近一百天的訓練中一定要落實。

　　5、高一高二側重于對語、數、外學科的規范檢查和抽查，同時規范我校高一高二特長課上課管理，教務處要及時查課，學生建立上課點名制度。

　　教務處對上述教學常規落實情況進行定期檢查，并將檢查情況進行通報。尤其要加強作業量的調查和通報，并納入量化評估。

　　（二）強化過程管理，提高教學質量

　　1、教研組、備課組管理

　　繼續加強教研組、備課組建設。教研組長、備課組長要強化責任意識、質量意識，以身作則，肯吃苦、肯學習、

　　肯鉆研。以教學現場為載體，加強調研，隨堂聽課，做到及時看、經常聽、隨時查，發現問題及時解決。備課組長要根據學生實際，抓好集體備課環節，認真指導編寫好高質量的教學案，依據大綱、考綱，精選習題。

　　2、考試管理

　　認真組織好高三模擬考試、盡可能多的`與外校聯考，組織好高三的間周考，采用自己出題和與外校聯考的形式，提升高三學生成績。抓好高一高二月考和中段考試，做好考試前的各項準備工作，如編排布置考場，編印監考表，做到每次考試都有專人負責，對學生進行考風考紀教育，杜絕考試作弊行為，以考風帶學風。做好各年級的質量分析工作，認真研究分析教與學情況，做出正確的客觀評價，召開師生座談會，開展學生問卷調查，分析教學情況，提出針對性的改進措施，將質量分析落到實處。

　　3、建立高考備考領導小組

　　高三在學校工作中的重要性不言而喻，今年努力在高中開始建立高考備考小組，突出高三的重要性，主要任務有以下幾個方面：

　　① 科學分配各班高考指標。

　　② 制定有效措施，提升優生培優補差工作。

　　③ 領導包班、包學生；教師分包學生，在“包”字上下功夫。

　　④ 特長班的后期教學指導。

　　（三）搭建發展平臺，提高師資水平

　　青年教師的迅速成長，是增強學校發展后勁的關鍵。本學期教務處將繼續為教師成長搭建發展平臺，以賽課活動主，采用師徒結對的方式，提高教師業務理論素質，努力建設一支高素質的教師隊伍，具體做好以下幾個方面的工作：

　　1、開展青年教師賽課活動，利用教研組、備課組活動時間開展評課活動，每次公開課前由老教師幫助青年教師分析教材、分析學情、指導備課，上課結束后再進行集體評議，對教案、學案進行修改，上課課件及教案報送教務處備案。

　　2、開展好聽課活動，優秀教師上示范課，組織青年教師全部聽課。教師每周聽課不少于2節節，取長補短，提高自己。聽課必須評課，聽課筆記上每節必須有3條以上的改進建議，鼓勵老師們寫上課或聽課教育隨筆。

　　3、認真組織好我校第一屆十大名師評選工作，通過這個活動，給有覺悟的教師搭建展示、鍛煉、提高的平臺，提高全體教師的教學基本功和專業水平，進一步推動我校教師的積極性。

　　4、著手組建我校高中各學科試題題庫，鼓勵老師們多研究高考試題，要求老師們每學期要精心設計5套以上的試題，特別是高三教師在高考前甚至可以猜題押題，對和當年高考出題類似或基本一致的，都要給予獎勵。

　　本學期，教務處將按照我校校委會的要求，在學校領導的具體指導下，腳踏實地做好各項教學管理和服務工作，為進一步提高我校管理水平和教學質量而努力奮斗。

　　中學教務處工作計劃篇5

　　一、指導思想

　　以課程改革為核心，以校本研訓的有效開展為載體，創新研訓工作模式，開展系列研訓項目活動，加強教師培養，強化質量管理，以“促進有效學習課堂變革”為研究核心，突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點。

　　二、工作重點

　　1、積極組織教師參與省內“自主選課”項目和指令性項目活動。2月19—26日為第一輪教師“自主選課”時間，3月10—14日為教師“自主選課”第二輪補報時間。

　　2、繼續開展20xx學年校本培訓主題《利用微課提高教與學》，根據上學期的培訓安排，本學期將延續相關培訓工作，及針對上學期的培訓效果作一定的微調。精心組織教師參加縣“一師一優課”評選、縣課例與案例、縣中小學教師讀書征文評選等評比。

　　3、進一步規范教研組建設，提升學校研訓綜合實力，強化教學“五認真”工作情況，以促教師教學過程的'落實和學校教學常規工作的規范化、常態化。

　　4、加強各組教研活動的開展的有效性意識，加強研動策劃意識，力求教研活動“主題化”“項目化”，優化課堂教學。

　　5、樹立“提高質量”為核心的教育發展觀切實配合做好：

　　（1）九年級“一模”“二模”測試；

　　（2）體育中考和英語聽力口語考試及初中畢業生學業考試；

　　（3）七、八年級期中、期末檢測等考試的組織、上報和質量分析監控工作，把握教學的過程和結果管理。

　　中學教務處工作計劃篇6

　　一、指導思想

　　堅持以科學發展觀為統領，全面落實縣政府《學在平陽三年行動》精神，以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨，以深化課程改革為核心，以提高提高教育教學質量為重點，以深化校本教研為主線，深入開展課題研究，切實抓好課堂教學，著力夯實常規管理，堅持求新務實作風，強化指導服務職能。根據上級主管部門的部署和有關要求，促進學生全面發展，推動義務教育階段教學質量均衡穩步提升，促進我校教學教研工作再上新臺階，保障學校教育教學的可持續發展。

　　二、工作要點

　　1、開展有效教學深化課程改革，提高教學質量。

　　2、充分利用網絡資源，豐富課堂教學內容。

　　3、加強骨干教師管理，開展骨干教師“示范課”引領活動。

　　4、落實教師聽課、評課制度，及時反饋聽課情況。要求教師每學期至少聽課10節。

　　5、做好九年級中考相關工作的組織和輔導工作。

　　6、做好教案、教學與研訓工作手冊的月檢工作。

　　7、收集上送教師的論文參加縣教研室組織的征文評比活動。

　　三、目標與措施

　　（一）教研組管理

　　扎實有效開展主題教研活動，不斷推進課堂教學改革，進一步發揮教研組的職能作用，使教研組成為學校教學研究與改革、教師成長與發展的陣地。

　　1、優化教研常規管理，提高工作的實效性。

　　（1）根據學校實際，下設語文、數學、英語、科學、社會思品、綜合教研組組，各教研組根據學校要求制訂本組教學教研計劃。教師個人應根據計劃，結合自身實際，制定教學教研計劃。

　　（2）教研室定期召開教研組長工作會議，聽取并檢查教研組長匯報的有關材料、指導安排教研工作。

　　2、堅持集體教研活動。

　　內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據事前計劃，確立活動內容和活動方式，確立中心發言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題，除中心發言人外，全體人員都應積極參與和發表見解并作好記錄，做到每次活動有效果，人人有收獲。活動內容記錄及時上報教務處。

　　3、繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育敘事、教學反思活動，積極申報省、市、縣各類課題。不斷提高教師教學教研水平。新的教育形勢要求教師不能墨守陳規。要成為一個研究型的教師，就要對任何問題都不能熟視無睹，要有思考，要有調查分析，要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關系，讓學生成為學習和教育的.主人，成為真正意義上的人，幸福的人。

　　要求每位教師課后要認真寫教學反思，學校推薦優秀教學案例、論文和教育故事、教學反思參加縣教師發展中心組織的評選活動，獲獎情況納入績效工資獎勵。

　　（二）有效教研課的開展

　　1、落實有效教研課，組織好骨干教師“示范課”引領活動和青年教師“達標課、優質課” 教學研究活動。做到設計合理，過程縝密，聯系教學實際，指導教學過程，提升教學水平。要求講課人要有較高專業水準，有電子教案（），有記錄。

　　2、走出去學習，學習先進的教育教學方法。

　　3、繼續開展校本教研和一人一課活動，教研組長、教師要及時把公開課材料上送歸檔：

　　（1）教學設計；

　　（2）教師公開課登記表；

　　（3）公開課評課記錄表。

　　（三）發揮骨干教師示范引領作用

　　做好“師徒”幫帶工作，充分發揮骨干教師示范引領作用，逐步建成一支規模適當，素質優良，結構合理，相對穩定，能夠適應教育改革和發展需要的具有良好敬業精神和高尚職業道德的教師隊伍。

　　（四）開展多維度教師培訓

　　1、通過基地培訓、自修反思，專家引領，問題研討，案例教學，教師互動，精品示范，課題帶動，成果交流等形式開展培訓，提升新課改實踐意識，促進教師主動積極適應新課改。

　　2、組織教師參加校本培訓活動，促進教師專業水平的提高。

　　（五）初三畢業班工作

　　研究中考考試方向，從內容把握、課堂教學、尖子培養、臨界生輔導、后進生轉化、模擬測試等方面，做好中考備考工作。

　　中學教務處工作計劃篇7

　　一、指導思想：

　　樹立科學發展觀，以提高教育教學質量為核心，以提高管理質量為保證，深化課堂教學改革，以優化教學過程為手段，強化教學常規為著手，以加強信息技術和學科整合為契機，通過強化師資、精細管理，不斷提升我校教育教學質量。

　　二、主要工作及措施

　　(一)常規教學工作：教學工作是學校的中心，學校只有嚴格常規管理，才能保證教學工作有序進行，才能保證教學活動按規律辦事，才能保證教學質量穩步提高。

　　1、強化計劃管理，保證教學目標的實現

　　開學初要求各教研組、備課組、任課教師制訂工作計劃，計劃要求方向正確，切實可行，內容具體，重點突出按照教務處下發格式擬定，在期中、期末定期檢查教學計劃的實施、完成情況，實施階段性驗收，以保證教學目標的有效實施。

　　2、加強教學過程管理，優化教學評價機制，不斷提高教學質量

　　繼續加強對教學各個重要環節的管理，加強督察，完善常規要求(①備課及教案檢查②上課③聽課④考試⑤教學測評)，不斷提高教師的自身素質和教學水平。期初召開教研組長會議，經常深入教研組活動，有針對性的指導、督促開展教研活動，加強現代化教學手段的應用和教材教法，練習測試等方面的研究，本學期末開展優秀教案(常規教案和電子教案)，優秀作業評展活動，教務處將結合教案檢查，聽課反饋，常規檢查，考試成績等。根據《民族中學教師發展性評價方案》，對教師進行業務測評，為教師評優，晉級提供客觀依據。

　　3、加強師資隊伍建設，著力塑造民中教師新形象

　　加強教師職業道德的建設，有計劃的開展教師職業道德專題講座(校長，書記主講)，以弘揚敬業精神，提高育人水平，塑造師德風范為宗旨，以積極引導我校教師確立嚴謹治學，敬業愛崗，樂于奉獻，善于鉆研的良好師風，以高度的責任心去關愛學生，以積極的價值觀去引導學生，鼓勵并支持教師參加不同層次的業務學習，更新教育觀念，跟蹤現代教育思潮，并用以指導課堂教學。

　　4、加大教師對信息技術應用力度，提高教師應用信息技術水平和能力

　　我校在資金十分緊張的情況下，給每位教師配置一臺筆記本電腦，能否使計算機最大限度地服務于教學，是我們面臨的一個新問題。

　　電腦進辦公室面臨一個管理的危機，電腦往往被運用到娛樂當中，如打游戲，看電影，網聊，炒股票等，這將嚴重干擾正常的教學秩序，而教育信息化潮流不可逆轉，我們對于電腦的使用要做合理的引導，從本學期起推進電子備課制度，通過電子教案的輸入，編輯，修改，打印，在一定程度上能提高電腦的使用效率，扼制電腦的無序使用。

　　傳統的紙質教案作為一個封閉的系統，教師很難把平時獲取的各種各樣的備課資源融進自己的教學計劃中。而采用電子備課，就可以很方便的把媒體中獲取的相應資源拷貝和輸入到相應的教學單元中去，整個系統就是一個不斷更新，完善和升級的`動態系統，經過每年的積累，就是一個十分完善的教學資源庫。

　　本學期末要求每位教師遞交一份電子教案，一篇課后反思配合校園網建設，為教案交流教學反思欄目提供稿件。

　　加強信息技術培訓，開展有計劃的專題培訓，包括文字輸入能力，文檔編輯和排版能力，課件制作技術，信息的搜集與資源整合能力等，使任課教師具備電子備課的初步能力和水平(采取外請專業教師與校內教師講座相結合)。

　　5、鼓勵各學科繼續開展第二課堂活動，豐富學生課余活動，培養學生學習興趣。

　　各教研組，備課組根據各學科特點，內容，進度，自行決定活動時間、內容，像英語單詞競賽、詩歌朗誦比賽、戲劇表演、科技小制作、地理繪圖比賽、時事政治講座等。充分發揮學校現有設施的作用，圖書館、微機室、體育館午休時間繼續開放。

　　(二)、高三備考工作

　　高考工作歷來都是學校教學中從工作，本學期高考復習進入二輪學習階段和沖刺階段，高三的學生和教師或多或少承受一定的壓力，學校要給予高三教師更多的物質和精神關懷，全力調動高三教師積極性，倡導奉獻精神、吃苦精神，使高三教師統一思想，形成團結，緊張的教研氛圍，在團結協作的基礎上，形成全年級教師攜手進取的態勢。高三教師還要給學生更多的關愛，鼓勵學生增強信心，減緩壓力，保持良好的心理狀態，正確對待每一次考試成績，合理定位。

　　1、經常深入高三，規范高三備考過程

　　教務處采取隨堂聽課、座談，教學常規檢查等方式，多做調查研究及時把握高三教學動向，保證高三備考規范進行。提高課堂教學效率，要突出重點，貼近考點，側重難點，基礎和能力并重，高三教師要認真學習《解讀x年高考試題動向》，《x年高考考綱》，(利用每周集體備課時間學習，討論)，力爭達到《市教育局工作目標考核方案》考評標準。

　　2、深化備課組活動，確保階段性目標順利實施

　　周五下午第九節高三集體備課，備課組要研究高考說明，捕捉高考信息，研究3-5年高考試題，關注海南、寧夏及全國二卷試題，結合我校學生實際情況制訂階段性復習計劃。備課組長要根據階段性考試如命題、閱卷和統計結果，組織本組教師進行質量分析，進行教學反思，及時總結和改進學習策略。加強藝術生管理，抓雙基，加課時，根據藝術生實際制度復習計劃。

　　3、因材施教，全程關注各層次學生

　　加強點班管理，確定有望上線學生人數，時時關注這些重點培養學生的學習和生活情況，我校的尖子生一般存在短腿學科，任課教師要做到心中有數，盡最大努力補齊薄弱學科。在關注重點學生同時，我們更不能放棄大多數學生，不能進本科可以進專科，可以重讀，可以學技術或去就業。

　　4、組織好四次大型模擬考試(兩次東三省聯考，兩次西北地區聯考)，負責好高考報名工作和填報志愿工作。

　　5、積極參加教研活動，廣泛搜集高考信息。

　　教務處、教研組長、備課組長、任課教師發揮各自信息優勢，與先進校進行聯系，學習他們科學復習方法，搜集一些有價值高考信息，使高三復習達到事半功倍的效果。

　　(三)、教研、備課工作

　　教研、備課活動做到三保證，三落實。即時間保持，內容保證，人員保證;主持人落實，中心發言人落實，活動記錄落實。教研活動要研究教材，研究新課標，研究學生，研究教法，研究如何提高課堂教學有效性，如何提高教學質量。本學期計劃做好以下幾項工作。

　　1、進一步強化落實師徒結隊工作，發揮師帶徒的作用，教務處加強督導作用，本學期末評選優秀師徒，并做經驗交流。

　　2、組織以學科為單位的說課活動，強化教師熟悉課標，駕馭教材的能力，研究課堂，研究學生，形成自己獨特的教學風格，提升教學水平。

　　(四)、課改工作

　　推進新課程改革，優化課堂教學結構，堅持以學生為主體，教師為主導，教材為主源，練習為主線。導入新課要引人入勝，復習舊知識要短時高效，傳授新知識要言簡意明，鞏固練習要觸類旁通，課堂總結要高度濃縮，課外作業要精心選擇。真正做到高一抓養成，高二抓技能，高三抓沖刺。

　　在繼續重視基礎知識，基本技能教學的同時，注重情感、態度、價值觀的培養;充分利用各種課程資源，培養學生提出問題，研究問題，處理問題的能力，鼓勵合作學習，促進學生之間相互交流，共同發展。

　　1、鼓勵開展校本課程的研發工作，根據學科特點和本人特長，編寫校本課程。本學期高一語文組丁會軍老師為主講的語文校本可即將實施，希望由語文學科帶動其它學科的校本課程。

　　2、建立補考制度，嚴格學分制度管理。確保教學評價的準確性，公正性，抓考風促學風。

　　3、開足、開齊通用技術、綜合實踐、研究學習、校本課、音、體、美課，并加強督查，體育課實行走班制，課時安排有剛性與彈性相結合，期末進行結合實踐，研究性學習成果展。不斷完善、補充學生成長過程性評價，充實學生成長記錄袋，搞好學生結合素質評價。

　　4、摸索走班制教學，學生選課制度，高二部分學科要進行選課、走班。

　　三、本學期主要工作安排

　　三月：

　　1、選配教師，編排課程表，發放課表，印發教學進度表。

　　2、召開高二備課組長會，了解各學科教學進度，制定新課改下的教學計劃。高二開走班選修課。

　　3、分別參加高一、高二、高三學年組會，要求各學年總結寒假教學情況、上學期期末考試(統考)質量分析及新學期教學計劃。

　　4、召開教研組長、備課組長會議。

　　5、高三參加東三省聯考，開辦尖子生提優補差班。

　　6、檢查開學初教案，寒假作業批改情況。

　　7、擬定《課堂教學情況日反饋表》，加強教學監控。

　　四月：

　　1、各項常規教學檢查。

　　2、高三兩次模擬考試，調節課時，重新編制課表。每次模擬后召開質量分析會。

　　3、高考報名工作。

　　4、請丁會軍老師給高三講座。

　　五月：

　　1、組織高一、高二期中考試。高三兩次模擬考試。參加各學年組質量分析會，了解教學情況。

　　2、以學科為單位，開展說課比賽。

　　3、檢查各教研組、備課組開展的第二課堂活動情況。

　　4、請丁會軍老師給高一學生開校本課。

　　5、普及計算機進課堂教學技能專題培訓。

　　六月：

　　1、組織高三學生參加高考，負責填報志愿工作。

　　2、組織高三教師學習新課改精神，學習計算機基礎應用。

　　3、評比優秀教案、優秀作業、優秀教研組、優秀備課組。

　　4、學生成長記錄袋、研究性學習、綜合實踐活動學生作品展。

　　5、教學常規檢查及匯總。

　　七月：

　　1、組織期末考試。

　　2、檢查各項計劃落實情況，做工作總結。

　　3、安排暑假教學工作。

　　中學教務處工作計劃篇8

　　學校將在"發展·師德建設與方法創新"主題年里，全面加強師德建設，創新教學管理思路、教學管理制度、教學管理方法。積極推進課程改革和教學改革，不斷提升課堂教學效益；深入研究高考。下面本年度工作計劃。

　　一、指導思想

　　本學期根據校長及校務行政會對教務處工作的要求，全面貫徹國家教育方針，學習、宣傳并重點實施新的《義務教育法》，以提高教育教學質量為首要任務，以實施素質教育為目標，以整體應用多媒體教學手段為中心，充分發揮教務處“指導、服務、督查、創新”功能，解放思想，與時俱進，開拓創新，扎扎實實開展教務處工作。努力實現教學爭一流，發展求和諧的奮斗目標。

　　二、主要工作目標

　　扎實提高課堂教育教學質量，加強理論學習，轉變思想觀念，深化教研工作，大力推崇開放式，適應新教材及不同教育對象的新型課，強化教師崗位培訓及崗位檢查力度，隨時抽查課堂教學工作，提高教師的整體素質，促進青年教師真正從學習型到創新型，老教師從經驗型到科研型轉變，扎扎實實備好每一節課，上好每一堂課，批改好每一本作業，做好中考備考工作，牢記教師職業道德，身體力行，努力提升整體形象，從而提升個體地位，真正體現出教學是學校的第一生命線。狠抓“兩課”、“兩操”，全面提升學生身體素質，落實我校訓練任務，并對初中生進行體能測試，及時上傳。

　　三、主要工作任務與措施

　　(一)強化教學紀律；紀律不僅是一切工作的保障，更是提升整體形象尤其是個體形象的直接方式，為此，本學期教務處將加強以下督查、檢查事項。

　　1、檢查坐班，做到一日一檢查，一日一公布，結果與績效工資掛鉤。

　　2、課堂教學紀律檢查，所有教師應該提前到崗，必須準時進行課堂教學，不得中途離崗，一旦發現，以曠工處治。

　　3、課堂教學必須嚴格遵守教師職業道德，上課不能接聽手機，不準抽煙，不能酒后上課，切實注意教師個人形象及職業操守！

　　(二)規范教學行為，加強常規教學管理力度。

　　1、進一步完善《教師日常工作管理細則》，提高教師責任意識，明確工作重點，重視常規教學工作的落實，教研組長應將檢查重點放在學科教學目標、教學計劃的制定是否合理，教學過程能否體現師生互動，教務處將隨機抽查教師備課情況，備課情況應與教學計劃及上課進度相一致，杜絕無教案上課情況，若發現無教案上課將責令老師停課檢查。

　　2、教師備課情況每月一檢查，并及時反饋，切實提高教師備課水平及質量要求各年級同學科教師成立備課小組，可集體備課，集體備課做到五定：定時間、定地點、定內容、定計劃、定主備課人。保證上課進度適當，單元測試一致，必須自行命題，不可全部借用資料，學期結束備課小組長將本學期所有測試題及ppt拷貝到教務處，建立學校題庫，從而促進教研工作進一步濃厚，提升各學科整體教學水平，教師批改輔導評價學生作業要到位，根據學科特點布置適當作業，并及時批改，了解每一個階段學生的學習情況，一有異常，任課教師要迅速作出反應，該輔導的就輔導，該加強的就加強，切實提高教師服務意識，為學生創就優良學習環境，使優等生強化，中等生優化，弱等生迎頭趕上。

　　(三)促進教師專業的發展

　　1、充分利用新課程培訓、新課標、ppt制作學習及其它教研形式，促進全體教師教學思想的轉變，從而提高教師專業發展的自覺性，青年教師要向有經驗的老教師學習，同時，全體老師也應共同相互學習，共同提高，要求老師養成自覺聽課習慣，取人之長，補己之短。每學期學校行政領導聽課不少于20節，其它老師聽課不少于15節。教務處將對新進老師進行聽課抽查。

　　2、進一步完善教師工作考核、評價、獎懲體系，通過抽查聽課情況、平時考試成績及學生問卷調查等形式幫助教師了解自己，調節自己的教學行為，不斷改進完善教育教學方法，提高教師的教學質量意識和教學工作的積極性。

　　(四)完善教研管理，促進教研組的整體優化，提高教研組的整體功能，強化教研工作。

　　1、努力提高教師參加教研活動，承擔教研任務的積極性。本學期每位教師必須寫2篇較高質量的教學敘事，期中考試前收一篇，第十九周收一篇打印上交并上傳到圈子。教務處將進行評選，并給予適當獎勵，較好作品將交教研室在神農架教研上或神農架教育信息網上發表。

　　2、教研組要認真制定教研工作計劃，科學安排教研活動，本學期教研組必須根據學科特點進行同課頭課題研究，6、7、8周為語文。9、11、12周為數學，13、14、15周為英語。16-17周進行全校優質競賽。以學會ppt的制作和應用為中心，保證班班的使用率，每位老師都會應用多媒體和進行教學活動，各教研組的教研活動要認真對待，落到實處，要請相關校領導參加，做到有計劃，有記錄，并及時上報教務處進行存檔上傳。規范我校的多媒體教學資料檔案。本學期教務處將組織全體教師完成“英特爾”未來教育基礎課程的培訓。

　　3、各教研組要認真貫徹落實教學計劃，各教師要嚴格按教學計劃進行教學，各班班主任要上好健康教育課，上課要有教案，教學內容包括心理健康教育和身理健康教育，還要注重學生非智力因素的培養，學生人際關系和諧教育及人格健康的教育，努力提高學生綜合素質，促進學科教學改革，培養學生的探索創新意識，提倡開放式教學，教師應切實心系教學，以事業感和使命感的態度去對待本職工作，實現個人價值與集體價值的和諧統一。

　　(五)抓好初三教育工作

　　1、指導思想：以堅定提高教育教學質量為信念，在教學上要爭創拔尖，不甘平庸，不甘落后，不滿足于過去，不滿足于一般化，同心同結，群策群力，爭創輝煌

　　2、奮斗目標，升學率全區第一。

　　3 、總原則：向態度要質量，保形象；向實干要質量，保目標；向教研要質量，保成績；向管理要質量，保紀律。

　　4、具體措施

　　1)領導到位：成立初三畢業班工作領導小組，組長—高開華，副組長—黃順平、楊漢先，成員—余行平、趙世玉、王先印、況雪洪，主要做好學校各職能部門、各教研組的.工作，使其有機配合，協調聯動，監督檢查各班各方面的工作，準確決策。實行年級主任負責制。

　　(2)教學指導到位：班子成員要深入課堂指導教學，研究大綱，研究教法，深入學生，了解學情，及時解決教學中存在的問題。

　　(3)德育工作到位，工作重點是抓初三學生的思想工作和紀律教育，領導班主任協調任課教師負責學生管理。

　　(4)搞好五種教育：希望教育、苦樂觀教育、理想和現實教育、學知識長才干的智育教育、一顆紅心兩種準備的升學與就業觀教育。

　　(5)加強班主任工作，首先要細致入微地搞好初三學生思想工作，要做到以班主任為核心，根據學校總體部署，結合本班實際組織本班學生開展好各種有益的活動，上好主題班會，充分調動學生學習的積極性，增強學生向心力。其次要主動聯系任課教師，增強以班主任為核心的任課教師的凝聚力，防止學生偏科，由班主任牽頭，密切聯系任課教師，調動學生學好各門功課的興趣和積極性，使學生平衡發展。第三，班主任要摸清學生六個底：思想底碼、知識底碼、心理底碼、非智力因素底碼、人際關系底碼、人格健康底碼。因材施教，分類推進。第四，班主任要密切關注班級學生動向，深入研究學生情況，對個別問題做好預測，進行超前教育。

　　(6)強化初三“校紀、校規管理”。班主任要教育學生嚴格遵守學校各項制度，對嚴重違反校紀校規的要求要嚴肅教育，該處分的就處分，減少對其他同學的干擾，畢業班要充分發揮全面的良好的帶頭作用。

　　(7)扎實上好新課，初三畢業班要進行月考制度，穩扎穩打，步步為營，杜絕一切開始無計劃無目的，后來趕進度的錯誤教學過程。

　　(8)加強輔導，做到整體輔導與個別輔導的相結合，對目標生采取面對面的輔導，把輔導重點放在學生薄弱的學科上。

　　(9)全員參與，齊抓共管，發揮好整體功能，個人奮斗要與集體奮斗相結合，全體老師對目標生要全面負責，形成合力，保證升學率，消際弱科爭全優。

　　(六)建好教師業務檔案，做到有檔必存，有存必依，有依必用，樹立起良好的人才觀。

　　新學期，新起點，教務處一定努力做好本質工作，用先進的教育教學理念武裝頭腦，為老師服務好，為學校盡好職責，為實現學校的一流教育、創建和諧校園而不懈奮斗。

　　中學教務處工作計劃篇9

　　一、指導思想

　　本學期以縣教學工作要求和學校工作計劃為指向，以提高課堂教學質量為目標，以提升師生整體素質為核心，堅持以人為本的觀念，以求真、務實、創新的工作作風，抓住課程改革這一契機，提高師生整體素質。

　　二、工作目標

　　1、加大教師培訓力度，在師德師風、教學理念、教學能力、專業化水平等多方面培養，提高教師隊伍整體素質。

　　2、聚焦課堂教學，積極構建有效課堂模式，對新課程模式進行實驗性探討，形成我校特色的課堂教學模式。

　　3、全面提高教學質量，落實分層教學，加大補差力度，努力提高整體教學成績，確保各班級全科合格率的人提升。

　　4、開展多種教研活動，搭建教師交流平臺。

　　5、舉辦多種學生教學比賽活動，提高教師教學、學生學習積極性。

　　三、具體措施

　　（一）加強師資培訓，轉變觀念與新課程同行，不斷提高專業素質。

　　在課改新形式下，重視培訓，努力加強教師隊伍建設，制定與素質教育要求相適應的教師發展目標，轉變教育思想，提高教育教學能力，樹立為人的可持續發展的現代教育理念，增強教師的整體素質。

　　（1）組織教師繼續學習新課程改革內容。

　　理念是先導，學習是保證。為進一步轉變教師的教育觀念，把廣大教師的教育理念提升到一個新的層面，本年度，我們要繼續加強教師的理論和業務學習，采用理論聯系實際

　　（2）繼續聘請名師到校指導教學，并積極組織教師參與進來，倡導教師在課堂教學中形成風格，結合自己的教學特點及個人教學優勢，學名師，而不限于名師的框架，鼓勵教師在教學中獨樹一幟，真正實現教學有風格，教育有特色。

　　（3）將繼續把教師的專業知識，技能過關；教育教學能力過關；現代化教學手段的運用過關作為教師培訓的基礎，利用業務學習時間、教學研討會時間開展校本培訓，努力提高素養，培養各學科帶頭人，骨干，先進，提升學校文化品位。

　　（二）抓常規教學，提高教學質量。

　　（1）嚴格執行課程計劃，規范教學行為。

　　嚴格按照課表規定的科目、課時量進行教學活動。每位教師要做到專課專用，有效教學，保質保量上好每一節課。堅決杜絕隨意調課或占用其他學科的現象。

　　（2）提高教研效率

　　本學期每個教研組要利用每周的教研時間加強教師教育理論的學習，更新教育觀念；認真研究教材，即確定教材的重點、難點；研究教法，即研究指導學生學會學習，提高課堂教學效率的策略，以形成濃厚的學術研究氛圍，使教研活動成為教師教學工作的加油站。教研組長要根據學校教學工作計劃合理安排、組織調控好日常教學工作及時反饋執行過程中的情況和問題，切實做到有效教研。

　　（3）提高教師備課效果

　　備課是上好課的前提，為了落實上好每一節課的要求，教師一定要深入研究課程標準、教材和學情，認真落實新課程改革的各項要求，樹立以人為本，教為學服務，以學定教的主體教育思想，同時促進教師專業自主發展。本學期備課要做到三備：個人備，集體備，有個性的備課。

　　（4）繼續加強聽評課要求

　　教研組組織的聽課活動，聽課之后，教研組長必須組織聽課人員按照學校要求進行評課，及時反饋授課情況，達到交流提高的效果。

　　（4）加強作業要求

　　學生作業的設計，要適合學生不同層次的實際需求，因人而宜，因材施教，要結合教材的重點、難點、結合學生實際留開放性、延展性作業。堅決杜絕機械性、重復性懲罰性的作業，嚴格執行學校關于作業量的有關規定。教師留的作業一定要分層。對不同層次的學生應該有不同的要求和不同的作業量或作業類型每位任課教師應對所留的作業都詳細批閱。做到親自批、及時批、認真批，同時，教師要加強對學生作業中出現錯誤問題的及時復批。教務處將不定期抽查教師批改學生作業的情況，以加強對學生作業量和作業批改質量的監控。

　　（6）落實分層教學，達到整體提高

　　上個學期，根據各個年級、班級、班級內學生情況的不同，學校要求開展分層教學，以求學生整體成績的提高，效果不錯。本學期，學校繼續要求全體教師實施分層教學，要求老師在課堂上問題提問的設置、課堂練習的設置、課下作業的布置、后進生的補差工作等方面都要有計劃、有目標，力求達到整體提高，學校也會對有關工作進行加強指導。

　　四、主要工作

　　（一）教育教學工作

　　1、重點抓“教、學、練分層教學”式的.課堂教學模式。

　　2、優化教學的各個環節，從備課、上課、作業的布置和批改、輔導、考試等環節入手，細化要求，本著有效性原則，優化教學的各個環節，提高整體效益。

　　3、加強教研組和備課組建設。引導教師繼續深入研究和改善減負增效背景下的教研組建設工作。開好示范課，充分發揮各類教學骨干的引領和輻射作用。

　　4、以構建高效課堂為抓手，大力開展“課型”研究，，從上課、聽課、評課最基礎的研討開始，提高教學研究的實效性。

　　5、繼續推進師徒結對活動，充分挖掘內部資源，發揮學科帶頭人和骨干教師的作用；加強師德結對活動的考核，真正做到以老帶新。

　　6、舉辦專題研討活動，積極開展復習研討課，校際交流課和對外展示課，打造“精品課”。促進教師重視對教學過程的探究，“同中求異”“異中求同”，實現教學的“百花齊放，百家爭鳴”。

　　（二）完善各項制度加強常規考核

　　1、進一步完善各項規章制度，以“教學常規考核制度”引領，強化內部管理。

　　2、加強常規考核，從備課、上課、聽課、評課、作業布置和批改、輔導等各個環節入手，細化考核要求，強調自律為主。

　　3、提高質量意識，把提高工作績效落實到平時的工作中，充分發揮教研組、備課組的合力，縮小學科間的差距。

　　（三）畢業年級工作

　　1、開學初舉行全體九年級教師會議，交流教學復習計劃，傳達有關中考改革的動態和設想，做到早計劃、早落實。

　　2。、組織九年級教師開復習研究課，提高復習課教學實效，減輕學生過重的學習負擔。

　　3、根據學科組的中考會議，分析傳達“義務教育階段學業水平測試”的相關信息，針對問題提出改進性措施，把中考要求落實到平時的教學中。

　　4、就學生作文教學和中考網上閱卷進行調研和模擬。積極協調九年級和英語教研組做好英語口語的模擬測試工作，精心組織中考英語人機對話。

　　新的學期，新的課程，新的理念，給我們帶來新的機遇和新的挑戰，更向我們提出了新的要求。我們堅信，有全校教師務實創新的工作態度，我們一定會走進新課程，開創新局面，結出新碩果，為全面提高我校的教學質量而不懈努力。

　　中學教務處工作計劃篇10

　　全省高中新課程在這一學年將完成首輪工作，教務處要在教各方面依據省市教育部門的要求，認真安排做好相關的工作。

　　本學期的主要工作安排如下：

　　一、教學方面

　　1、按市教研中心要求繼續規范教學常規的檢查，安排專人負責做好教學管理資料的記載、保管、歸檔等工作。

　　2、在高中年級適時開展研修、綜合實踐活動，學習借鑒其他學校成功經驗為學生的選修課、綜合實踐活動課的開展做好必要的準備。

　　3、按市教育局關于健康、法制課程的要求，在全體學生中開展法制教育。

　　4、繼續做好學校衛生體育的教育教學工作，更新體育設施，為學生提供良好的活動鍛煉場所，增強學生的體能。

　　二、教務方面

　　1、繼續完善各種資料的分類、統計、匯總、歸檔等方面工作。

　　2、做好學情、教情的了解匯報工作，及時向有關人員反饋信息，不斷提高和改進教學。

　　3、按市教育局要求做好學生模塊教學合學分認定的工作。

　　4、強化服務意識面向全體師生，做好期中、期末的測評工作。

　　5、做好學期評教、評學的工作，及時向教師反饋意見和建議。

　　6、繼續做好學生作業、筆記的抽檢工作和教師的教學設計的檢查工作。

　　7、繼續完善實驗室的管理，做好教學演示實驗、學生實驗。加強實驗操作的`安全的管理。

　　三、初（高）中畢業班工作

　　1、深入班組及時了解課程進展情況，調動教師的工作積極性和主動性，把握教學動態，為學校的決策指導提供參考依據。

　　2、穩定畢業年級的教育教學秩序，提高教學質量。

　　3、作好初（高）三年級的升學報名等方面的安排。

教務處

　　20xx年8月27日

　　中學教務處工作計劃篇11

　　一、指導思想

　　本學期教務處在校長室的領導下，以學校工作的總體思路和工作目標為指導，進一步深化課堂教學改革，強化學生的課堂主體地位，全面推進素質教育。充分發揮教務處的“管理、服務、指導、檢查、評價”職能，加強教育教學流程管理和目標管理，努力提高管理效益，提升教育教學質量。

　　二、工作重點

　　1、認真貫徹省“五嚴”規定，開足開齊課程。做好健康、環境、安生、法制教育，開展好“每天一小時陽光體育活動”；促進學生德智體全面發展。

　　2、嚴格執行市教育局《關于義務教育階段學校班額控件和均衡分班的指導意見》，規范操作，在全校三個年級中實行班額控制，學生均衡分班，師資均衡配備。

　　3、狠抓教學常規管理。結合《丹陽市中小學“教學五認真”實施意見》加強教學管理，規范教學行為，提升我校教學質量。積極創建xx市教育現代化先進初中。

　　4、加強青年教師的培養。以課堂調研、教研組組內賽課和“小組合作研討課”為平臺，充分發揮學校行政、教研組長和各級各類骨干教師的示范引領作用，促進青年教師更快、更好的發展，提升學校教師的整體水平。

　　5、進一步深化小組合作教學模式改革，打造高效活力課堂。本學期將繼續在初一初二年級開展小組合作課堂教學改革，引導教師學習全新教學理念，更新教學觀念，提高課堂教學效率。

　　6、結合年級和學科特點，加強學習方法的指導，強化學生良好學習習慣。1）重視和加強七年級英語教學，做好小升初的英語教學的銜接工作，為今后的英語教學和學生今后的發展打下扎實的基礎。2）重視和加強初二物理、初三化學的入門教學。讓每位學生從思想上充分認識到學好新學科的意義和重要性。

　　7、尊重學生個體差異，關注每位學生發展。重視后進生的轉化和優生的培養，全面提高教育教學質量，力爭全校三個年級期中、期末質量調研中各學科平均分、合格率、優秀率均有在全市名列前茅。

　　8、關心弱勢學生，建立健全隨班就讀制度。做好隨班就讀學生的心理輔導工作，使隨班就讀的學生素質較以前有提高，與學生和老師的關系更加融洽，促進隨班就讀學生健康成長。

　　9、加強教學五認真的落實與檢查。根據市教育局《教學五認真實施意見》，我們制訂了適合我校實際的校本化教學“五認真”考核評價表，并與教師的績效掛鉤。

　　三、主要工作及措施

　　（一）、從四個方面，加強學校師資隊伍建設，促進教師全面發展

　　1、繼續開展好組內賽課和“小組合作研討課”活動，營造良好的、積極向上的教科研氛圍，促進教師教學技藝的錘煉和教學水平的提升。

　　2、積極組織、合理安排教師到兄弟學校觀摩學習，并積極邀請專家來校指導，拓展教師視野，豐富教師體驗，提升教師水平。充分借助xx市小組合作共同體這一平臺，不定期派教師進行交流學習，并請共同體學校教師到我校研討指導。

　　3、加強流動教師的管理和考核。本學期我校有8名外校教師到我校進行教學交流，教務處將通過隨堂聽課、教學五認真檢查、期中期末考試數據分析和問卷調查等方式加強對這些教師的管理和考核。

　　4、大力加強青年教師培養力度。學期初我們將為新分配教師、教學薄弱教師和新教畢業班教師配備教學質量較高，教學經驗豐富的教師，通過師徒結對這一形式，促進這些青年教師的'快速成長，為我校的可持續發展提供不竭動力。

　　（二）從九個方面，狠抓教學常規的落實、嚴格執行教學五認真。

　　1、強化集體備課。

　　教師要在自主備課的基礎上，參加集體備課，坦誠發表意見。青年教師要虛心向同行學習，要在交流、碰撞中不斷豐富、完善自己的備課。集體備課做到“五定五有”：定時間、定地點、定內容、定要求、定中心發言人；有計劃、有落實、有記錄、有檢查、有反饋。集體備課每周一次，提前一周準備備課內容。集體備課后，對原教案要進行修改、調整，進行二次或多次備課。

　　集體備課遵循“獨立思考、集體研討、資源共享、切合實際”的原則；集體備課要在個人提前鉆研教材的基礎上，先行自備，然后帶著問題和看法，參加備課組活動，集體研討教材、教法、學法；明確教學目標、重點、難點，選擇符合學生認知規律的教學方法；集體備課必須有重難點內容剖析的環節，真正做到輻射、分享和交流碰撞。學校領導認真參加相應學科的集體備課（包括各類教研活動），對每次集體備課作好檢查記錄，并把該記錄作為對備課組的考核依據之一。

　　課時教學完成后，還要根據教學情況第三次對個人備課進行反思、修改、寫出教學反饋，及時進行教學反思，認真撰寫教后記，一學期不少于20篇；及時記錄教學典型案例，一學期至少4篇，從而不斷提升教師個人業務水平。教學案中的例題、練習要優質、高效，不得將教學案變成習題冊。教務處將定期或不定期進行檢查，并及時反饋檢查情況。

　　2、認真開展課堂教學

　　（1）教師準時上下課，上課要用普通話。上課期間關閉通訊工具，不無故離開教室、早退。

　　（2）知識講授準確、清楚、主次分明。運用多種手段，突出教學重點、突破學習難點，三維目標到位；課堂訓練時間有保證，訓練形式多樣，訓練有實效。每節課都有當堂檢測環節。

　　（3）教師上課精神飽滿，語言表達準確、生動、富有感情。課堂上突出學生主體地位，平等對待每個學生，保證學生的自主學習時間，耐心傾聽學生的意見，尊重學生的不同見解，把學生的差異作為教學資源，師生共同思考、討論、探究，確保學生的學習參與度。不體罰或變相體罰學生。

　　3、完善聽課制度。教務處繼續實施四類聽課：即調研課、隨堂聽課、組內賽課、小組合作研討課。行政和教研組長負責調研課，并對被聽課老師的教學五認真進行檢查和反饋；隨堂聽課以聽本學科的。課為主，參與聽課的教師必須要對本節課提出意見和建議；本學期教務處將繼續深入推進組內公開課和“小組合作研討課”。聽完課后要求每位教師在學校網站在進行在線評課。每學期一線教師聽課不得少于20節，行政聽課不得少于30節。本學期教務處將加大聽課檢查力度，所有上課教師都頒發證書，聽課本都加蓋教務處印章，杜絕上課、聽課造假現象。

　　4、規范作業。作業強調書寫規范，獨立按時完成，培養學生良好的作業習慣；對作業書寫、版面規格、用筆顏色、作業序號、做圖要求等都應有具體的規定。作業的內容必須保證與課堂教學內容的匹配。每天課外作業總量上限按省教育廳文件規定執行。學科要有固定的作業本，不能以教輔資料、講義、試卷代替規范作業。中學語文學科每學期完成大作文不少于8篇、小作文不少于12篇。在學期初的備課組會議上將重申作業要求，作業要落實“四精四必”。四精即“精選、精練、精講、精評”；四必即“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。

　　5、規范考試及試卷分析。

　　命題要依據課程標準、教材要求，有信度、有效度，難易適當，面向全體學生，充分體現課程標準的要求和中考的導向，全面考核學生的素質發展狀況。每次考核后，要認真進行質量分析，集中進行講評，并指導學生自我分析，促使師生共同反思教學中的問題。充分認識考風對于學風、校風建設的重要意義，自覺遵守并教育學生嚴格遵守考試紀律，杜絕作弊行為，客觀反映教與學的狀況。

　　6、抓好培優補差工作。

　　1）開學初，各班要根據學生各科情況，將偏科學生分解到各位教師，教師要利用課內課外時間重點關注，輔導這些學生。

　　2）組建學生互助小組。班主任根據學生情況安排座位，學生利用課堂討論，課后請教等方式進行互助學習。

　　3）關注年級優秀學生，經常和家長溝通，確保學生成績穩定提高。

　　7、加強實驗課教學，發揮實驗室實踐功能效益，確保理化生實驗室演示分組開課率達100%。

　　8、加強體藝衛教學工作，積極參加每年一次的丹陽市田徑運動會，開展好我校特色項目——排球，做好國家學生體質健康測試工作，充分利用每班每周三節體育課和大課間活動及課后活動時間，抓好全校學生的體育鍛煉，增強學生體質，力爭在初二學生身體素質調研和初三體育中考中取得佳績。組建學校“文藝隊”，開展好學校“慶國慶”文藝匯演，并積極參加丹陽市中學生國慶文藝匯演。每學期健康教育課不少于6節，做好學生因病缺課網上直報工作，在課堂中滲透環境教育、安全教育和衛生教育。

　　9、積極組織學生參加市教育局組織的征文比賽、繪畫比賽、學科競賽和科技創新大賽，激發學生學習興趣，開發學生智力，提高學生綜合素質。

　　具體工作安排：

　　八月份：

　　1、學生報到注冊，統計學生情況，做好學籍管理的各項工作。

　　2、教師課、職務分工（發課表）。

　　3、下發校歷表、作息時間表、大課間活動表、課后活動表。

　　4、各年級分班抽簽。

　　5、配合政教處召開班主任會議。

　　6、教研組長、備課組長會議，各教研組、備課組制訂教學計劃。

　　7、檢查開學準備工作，第一次備課筆記檢查。

　　九月：

　　1、教研組長上交教研組工作計劃，備課組長上交工作計劃、教學進度表。并正常開展活動。

　　2、按計劃進行四類課的聽課、評課活動。

　　3、拜師結對。

　　4、組建學生社團并開展活動。

　　5、暑假征文上傳。

　　6、教研組賽課活動。

　　7、教學常規檢查。

　　8、第一次單元檢測。

　　十月：

　　1、分年級召開第一次單元測驗研討會。

　　2、教研組賽課活動。

　　3、弘揚愛國主義，舉行全校性謳歌祖國征文比賽。

　　4、教學常規檢查。

　　十一月份：

　　1、期中復習，組織期中考試及質量分析。

　　2、召開部分學生調研會。

　　3、教師撰寫期中考試個人小結。

　　4、教研組賽課活動。

　　5、教學常規檢查；

　　十二月份：

　　1、組織各年級部分大學科知識能力競賽。

　　2、教學常規檢查。

　　3、第二次單元檢測

　　一月份：

　　1、各年級結合教學進度，提前兩周結束新課教學并認真組織復習迎考。

　　2、期末考試。

　　3、教研組長和備課組長撰寫學期工作總結。

　　4、教師課時統計。

　　5、做好學期結束相關工作。

　　中學教務處工作計劃篇12

　　一、指導思想：

　　本學期，我們將根據上級教育部門和學校的工作思路，以“發揮潛能，養成習慣，形成自覺，化為精神”為教育主題，以“學會學習，學會生活，學會做人，學會發展”為教育目標，以提高教學質量為核心，進一步豐富教育內涵，切實加強教學過程管理，以集體備課、有效課堂教學、校本作業編寫為工作重點，以新課程新高考為契機，以校本培訓為平臺，大膽創新，講求實效，積極有效地做好本學期各項工作。

　　二、工作目標：

　　1、以高三年級2010年新高考為重點，千方百計提高各年級的教學質量。

　　2、強化教學過程管理，加強備課組（教研組）建設，扎扎實實地開展集體備課活動，切實提高教研活動的質量，積極推進新課程的實施，提高課堂教學質量，強勢推進校本作業編寫工作，重視對后進生的輔導與管理。

　　3、切實有效地開展校本培訓活動，進一步重視“傳幫帶”活動，通過各種途徑進一步優化師資隊伍。

　　4、切實提高學科競賽輔導的質量，加大對學科競賽的管理力度，努力探求學科競賽的新模式，力求出成績，創品牌。

　　5、進一步規范考試管理，采取有力措施嚴肅考紀考風。

　　6、體藝工作繼續做細，爭取在各類比賽中出好成績。

　　三、工作要點：

　　1、突出重點，切實做好高三年級新高考系列工作。

　　本學期，我們將繼續整合教務和教研的力量，從以下幾方面抓畢業班的教學與復習工作。

　　（1）認真組織好英語聽力測試和信息技術、通用技術考試工作。

　　（2）向管理要質量，大力加強教育教學管理。

　　（3）向課堂教學要質量，努力提高教師的教學水平。

　　（4）通過作業管理提質量，重視作業的布置、批改與講評。

　　（5）通過學習促質量，加強與周邊重點學校的聯系。

　　（6）通過研討提質量，每月召開一次復習研討活動。本學期，學校可以通過各種形式的研討會，有效地解決教學中的實際問題。

　　2、突破難點，努力探索備課組（教研組）建設的新路子。

　　（1）明確努力目標

　　各教研組、備課組根據學校制定的爭先進位目標，要充分利用資源，形成務實高效的教研特色。

　　（2）優化備課活動

　　集體備課活動要緊緊圍繞“有效課堂模式探討”“校本作業編寫”兩個中心工作展開，并且要實現兩個轉變：

　　①由單一化轉向多元化。活動內容可包括教材教法、學生學法指導、作業優化、教學觀摩與評價等方面。

　　②由講形式轉向求實效，本學期力求通過整散結合的'方法，即教研組活動與備課組活動相結合的方法，進一步優化教研活動。要求在開學初和期中考試后分別開展一次教研組活動。

　　（3）提高課堂效率

　　本學期我們將開展有效課堂模式探討活動。基本思路是：

　　①將有效課堂教學模式探討活動與十佳青年教師評比活動有機結合，各教研組于第5周確定參評人員名單，學校將于第7周開展十佳青年教師評比活動。

　　②第9周各教研組開展有效課堂教學模式探討活動，要求十佳青年教師必須開出展示課，沒有評上十佳青年教師的教研組由組長確定人員上課，要形成有效課堂教學模式的分析報告。

　　（4）規范聽課活動

　　各備課組要根據開學初的活動計劃，于每周一上午將本周公開課安排表上交到教務處，由教務處統一公示，并派人負責檢查。各任課教師要有詳細的聽課內容記錄、規范的教學環節評價和教學效果分析；教研組長、年級組長、備課組長學期聽課不得少于20節，任教三年以內的教師聽課不少于25節，其他老師不少于15節。

　　（5）校本作業

　　根據《居仙中學校本作業管理辦法》中的精神，各備課組要高度重視校本作業編寫工作，根據本學科特點確定編寫方案，并于開學初提供作業樣本，要求有專人負責校本作業的資料整理工作，學校每學期檢查兩次。

　　（6）完善獎勵辦法

　　教學評估實施捆綁式獎勵辦法，將個人考核與備課組考核相結合，并進一步重視備課組考核。

　　3、重視細節，強化教學常規管理

　　（1）教師教學常規：

　　①備課：根據我校實際，要求工作六周年內的教師寫詳案，教務處作不定期抽查，并在期末評出優秀教案，評比結果與量化考核掛鉤。

　　②上課：上課是教學工作中的中心環節，要求教師做到“三重”：重目標、重管理、重實效。要求教師：

　　a、重視課堂點名制度，落實到課學生數；

　　b、嚴格管理學生，不允許學生在課堂上睡覺及做其他違規的事，教務處力求做到每天一檢查。

　　③作業：教師要精選作業，并能有效地實施分層作業，重視作業的批改與講評；學生要整理作業，要用好“糾錯本”。

　　（2）教務處常規管理：

　　根據上述要求，教務處將采取以下措施：

　　A、將不定期地抽查學生的作業，以進一步促進學習。

　　B、有針對性地召開學生座談會或問卷調查，了解教師在作業布置、批改與講評等方面的情況。

　　C、本學期高一、高二將分別開展優秀作業展出活動。

　　4、關注成長,切實有效開展“傳幫帶”活動。

　　學校要求：

　　（1）任教三年內的教師必須跟班聽課，拜師學藝；老教師每學期至少要開出一堂示范課，新教師至少開出一堂匯報課。（聽課范圍至少是備課組）

　　（2）每學期有計劃、有總結，要有較為規范的聽課記錄；老教師聽課后要有課后診斷，新教師聽課后要有課后心得。

　　5、打造亮點，加強學科競賽及體藝工作管理。

　　（1）本學期開學初要擬訂出各年級競賽學科的指標和各學科競賽計劃，并能根據學校的“四定三有兩檢查”的要求，抓落實，重效果，努力在獲獎人次與獲獎檔次上有新的突破，并結合實際情況組織校內數、理、化、生學科競賽。

　　（2）加強體藝工作的過程管理，體藝訓練要有目標、有計劃，講求科學性與實效性，提高高考體藝上線人次。加強體藝訓練的管理，努力提高體藝競賽的獲獎檔次。

　　6、重視熱點，認真開展新課程相關工作。

　　（1）繼續做好新課程校本培訓工作。

　　①做好新課程的通識理論培訓工作。

　　②做好第二輪新課程教材、模塊調整，及修習時間的相關銜接工作。

　　③做好十佳教師的評選工作。

　　④做好課堂模式教學理論的案例教學培訓工作，切實提高課堂教學的有效性。

　　⑤做好校本培訓相關學分的登記工作、材料收集與匯總工作，規范校本培訓的檔案管理。

　　（2）繼續做好教師課題、論文的申報與評選工作。

　　①鼓勵老教師多申報課題，提升課題的申報級別與檔次。

　　②鼓勵青年教師多撰寫論文、教學反思。

　　③鼓勵教師積極指導學生開展研究性學習。

　　（3）扎實有效推進學生綜合素質拓展工作。

　　①各處室、組、班級聯合行動。

　　②規范申報程序，統一標準，嚴格準入制度。

　　（4）．繼續做好電子學籍管理系統工作。

　　①做好學生基本信息的錄入工作。

　　②做好高一新生照片拍攝工作。

　　③按省規定，開足、開齊各類課程。

　　④認真組織實施項目測評工作。

　　⑤規范學籍管理制度。

　　⑥做好學生綜合素質評定工作、各高校錄取提供依據。

　　7、進一步規范考試管理，加強考紀考風管理

　　（1）加強考風建設，出卷、監考、評卷及分析要進一步規范。

　　（2）全力以赴做好統考、會考和高考的考務工作

　　（3）在原有基礎上，進一步探索規范考試管理的新模式。

　　8、抓好教務其他工作，為教學提供優良服務。

　　（1）嚴格學籍管理，嚴格轉學、休學、復學手續，加強教學常規管理。

　　（2）重視教學設備管理，優化實驗裝備，充分發揮現有教學設備的作用，加快現代教學設備發展步伐。

　　（3）按大綱要求開出必做的實驗，健全實驗管理制度，保證實驗開出率100%。

　　（4）加強圖書、資料的管理，發揮圖書資料的作用，設立多媒體教學資源庫，為師生提供方便。

　　（5）打字室和文印室應及時打印好各種材料、試卷、資料，并做好保密工作。

　　（6）搞好教學資料征訂和發放工作，加強教學統計材料的積累和整理，逐步建立資料檔案。

　　中學教務處工作計劃篇13

　　一、指導思想

　　二、主要工作目標

　　三、主要工作任務與措施

　　(一)強化教學紀律；紀律不僅是一切工作的保障，更是提升整體形象尤其是個體形象的直接方式，為此，本學期教務處將加強以下督查、檢查事項。

　　1、檢查坐班，做到一日一檢查，一日一公布，結果與績效工資掛鉤。

　　2、課堂教學紀律檢查，所有教師應該提前到崗，必須準時進行課堂教學，不得中途離崗，一旦發現，以曠工處治。

　　3、課堂教學必須嚴格遵守教師職業道德，上課不能接聽手機，不準抽煙，不能酒后上課，切實注意教師個人形象及職業操守！

　　(二)規范教學行為，加強常規教學管理力度。

　　(三)促進教師專業的'發展

　　(四)完善教研管理，促進教研組的整體優化，提高教研組的整體功能，強化教研工作。

　　1、努力提高教師參加教研活動，承擔教研任務的積極性。本學期每位教師必須寫2篇較高質量的教學敘事，期中考試前收一篇，第十九周收一篇打印上交并上傳到圈子。教務處將進行評選，并給予適當獎勵，較好作品將交教研室在教研上或網上發表。

　　(五)抓好初三教育工作

　　2、奮斗目標，升學率全區第一。

　　3、總原則：向態度要質量，保形象；向實干要質量，保目標；向教研要質量，保成績；向管理要質量，保紀律。

　　4、具體措施

　　1)領導到位：成立初三畢業班工作領導小組，組長—高開華，副組長—黃順平、楊漢先，成員—余行平、趙世玉、王先印、況雪洪，主要做好學校各職能部門、各教研組的工作，使其有機配合，協調聯動，監督檢查各班各方面的工作，準確決策。實行年級主任負責制。

　　(2)教學指導到位：班子成員要深入課堂指導教學，研究大綱，研究教法，深入學生，了解學情，及時解決教學中存在的問題。

　　(3)德育工作到位，工作重點是抓初三學生的思想工作和紀律教育，領導班主任協調任課教師負責學生管理。

　　(4)搞好五種教育：希望教育、苦樂觀教育、理想和現實教育、學知識長才干的智育教育、一顆紅心兩種準備的升學與就業觀教育。

　　(5)加強班主任工作，首先要細致入微地搞好初三學生思想工作，要做到以班主任為核心，根據學校總體部署，結合本班實際組織本班學生開展好各種有益的活動，上好主題班會，充分調動學生學習的積極性，增強學生向心力。其次要主動聯系任課教師，增強以班主任為核心的任課教師的凝聚力，防止學生偏科，由班主任牽頭，密切聯系任課教師，調動學生學好各門功課的興趣和積極性，使學生學習平衡發展。第三，班主任要摸清學生六個底：思想底碼、知識底碼、心理底碼、非智力因素底碼、人際關系底碼、人格健康底碼。因材施教，分類推進。第四，班主任要密切關注班級學生動向，深入研究學生情況，對個別問題做好預測，進行超前教育。

　　(7)扎實上好新課，初三畢業班要進行月考制度，穩扎穩打，步步為營，杜絕一切開始無計劃無目的，后來趕進度的錯誤教學過程。

　　(8)加強輔導，做到整體輔導與個別輔導的相結合，對目標生采取面對面的輔導，把輔導重點放在學生薄弱的學科上。

　　(9)全員參與，齊抓共管，發揮好整體功能，個人奮斗要與集體奮斗相結合，全體老師對目標生要全面負責，形成合力，保證升學率，消際弱科爭全優。

　　(六)建好教師業務檔案，做到有檔必存，有存必依，有依必用，樹立起良好的人才觀。

　　中學教務處工作計劃篇14

　　一、工作背景

　　教務處是學校管理的重要機構之一，它的作用是規劃和組織學校的教育教學活動，協調和管理全校的教學工作，與此同時，教務處也是學生、教師、家長之間的溝通橋梁。中學教務處的工作就顯得格外重要，因為它關系到了中學生的未來，涵蓋的教育內容也更加豐富和復雜。

　　二、工作目標

　　1、優化教學管理體制，強化班級教育

　　2、強化學生個性成長和發展

　　3、提高教師的教育教學水平

　　三、工作內容

　　1、優化教學管理體制，強化班級教育

　　目前，學生的學習成績和發展狀況不僅僅影響著學生自身的未來，同時也關系到學校的發展和聲譽。教務處將加強對教學管理體制的規范化，通過制定科學合理的學生評價體系和教學評價體系，優化教師的教學活動和課堂教學，提高學生學習成績和發展水平，同時加強對班級和學生個性化的引導和管理。此外，更加注重對師生的互動和交流，增強教育管理的協作性和創新性。

　　2、強化學生個性成長和發展

　　教育是要以學生為中心的，重視學生個性成長和發展已經成為教育工作的重要現實。教務處將以學生為核心，以個性化教育為出發點，大力開展多樣化的教育活動，提供特色化、個性化的課程，通過多種途徑培養學生的能力和興趣愛好，促進學生全面發展。

　　3、提高教師的教育教學水平

　　教師是學校教育教學的.重要力量，教務處將努力提高教師的教育教學水平。一方面，繼續推進教育教學改革，探究教育教學的新思路和新方法，另一方面，建立健全的教師培訓體系，加強教師的學習和交流，提供多樣化的培訓平臺和機會，實現教師的全面發展。

　　四、工作措施

　　1、建立健全教學管理體制

　　教務處將繼續完善學校的教學管理體制，規范教學管理的各個環節，建立科學合理的教師評價和學生評價體系，強化班級管理，提高教育教學滿意度和效果。

　　2、加強學生個性化教育

　　教務處將加強學生個性化教育的開展，制定課程設置、教學方式、評價標準等，鼓勵學生多角度探究問題，提升學生創新能力和實踐能力。

　　3、推進教師教育教學改革

　　教務處將通過建立異地／國內高質量教育資源的渠道、培養創新思維和理性分析能力的教育模式、HR管理系統以及完善教師評價體系等措施，提高教師的日常工作和教育教學水平，營造良好的教師隊伍。

　　四、工作要求