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檢驗科工作計劃

時間:2024-01-08 23:10:11 錦泓 工作計劃 我要投稿

檢驗科工作計劃(通用19篇)

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,一定有不少可以計劃的東西吧。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!下面是小編整理的檢驗科工作計劃(通用19篇),希望對大家有所幫助。

檢驗科工作計劃(通用19篇)

  檢驗科工作計劃 1

  一、提高服務質量,加強與臨床溝通。

  1、加強科室管理,提高檢驗質量;嚴格按照檢驗科“準確及時,優質服務,科學管理,持續改進”的工作質量方針,逐步建立或完善全面的質量管理體系,規范枝術操作規程,實事求是地認真做好室內質控和室間質控,確保檢驗結果的準確度和真實性。

  2、與醫務科協調,組織檢驗科與臨床科室聯席會議,共同協商解決雙方工作中出現的問題。

  3、廣泛征求各相關科室對檢驗科的意見和建議,以改進檢驗科的工作和質量。

  4、加強與臨床的溝通和聯系;定期分析檢驗結果,特別是新項目對臨床診斷的特異性,敏感性以及實用性的分析,保證檢驗質量,使臨床對檢驗科的信任度得以提高。

  二、加強與院領導溝通爭取各方支持。

  1、爭取院領導的理解和支持,計劃引進檢驗本科生2名、檢驗醫師1名,以彌補科內人員緊缺和無檢驗醫師的狀況。達到合理分工,科學發展。

  2、結合醫院電子病歷及醫生工作站的開展,科室增設住院標本接收室及住院常規檢驗室,完善二甲醫院檢驗科的標準要求。

  3、加強血庫建設,改善血庫布局不合理的狀況,購置血庫低溫冰箱1只,有利于冰凍血小板的保存。

  4、在條件許可的.情況下,增加設備投入:增加全自動生化分析儀;增加發光免疫模塊;購置尿液分析工作站。

  三、促進醫患和諧、完善科室管理。

  1、完善科室內部細節化管理,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

  2、優化門診患者取報告單流程,使患者花最少的時間,跑最少的路,拿到最及時的檢驗報告。

  3、實行各窗口微笑服務,使就診患者從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力。

  四、加強業務學習,開展新項目,提高業務技術。

  1、加強科室的業務學習,通過實踐,爭取發表省級論文。力爭派出1名人員赴上級醫院進修深造。

  2、克服一切困難,想盡一切辦法,積極開展新項目,兼顧經濟效應和社會效應,充分發展前期引進的儀器設備的功能,開展臨床迫切需要的檢驗項目,同時增加項目的組合來滿足臨床醫生的疾病診斷和治療,從而得到臨床的好評,同時也帶來一定的經濟效益。

  20xx年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫院改革試點,檢驗科全體工作人員愿為醫院的的改革試點工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫改的東風更上層樓!

  檢驗科工作計劃 2

  按照創建現代化醫院的要求,面對新形勢、新任務,檢驗科要在院領導班子的領導下,堅持以“讓患者滿意、讓臨床科室滿意、讓院領導滿意”為宗旨,以創建先進科室為目標,求真務實、開拓進取,大力加強自身建設,保質保量完成各項檢驗工作,推進檢驗科各項工作再上一個新臺階。

  科室工作的重點和目標:

  1、繼續搞好精神文明建設,樹立示范窗口的良好形象。

  2、加強科室管理,尤其抓好隊伍建設、成本控制、儀器維護等工作。

  3、結合實際,開展新項目,更好地為臨床科室提供技術支持,增加科室收入。

  4、做好質量控制,認真落實各項要求,杜絕醫療事故。

  5、加強學習,不斷提高檢驗人員的業務水平和工作能力。

  一、精神文明建設

  轉變觀念,牢固樹立一切為病人服務的思想,一切工作流程應以病人為中心,規范文明服務的語言,修改和增加便民措施。抓好窗口服務、文明禮貌,不推諉病人,不和病人爭吵,不斷提高檢驗科的整體服務水平。

  二、加強科室管理

  一是建立健全科室規章制度,嚴格按制度辦事,工作有布置,有考核,使檢驗科各項工作步入制度化、規范化軌道。二是加強科室人員管理,結合每個人的特點,充分發揮每個人的主觀能動性,增強大家的責任感和集體榮譽感,高質量完成各項任務。三是加強成本控制,做好消耗品集中管理,儀器維護安排專人負責,限度降低成本,增加科室效益。四要在科室倡導互相學習、互相幫助、互相關心、互相愛護,把檢驗科建設成為團結和諧、奮發向上的集體。

  三、做好質控

  質量是檢驗工作的生命線,檢驗工作要為臨床第一線提供準確、及時的報告,提供臨床最可靠的實驗數據。因此,質量控制是科室管理的重要內容和考核標志之一,一切檢驗項目必須按操作規范程序嚴格執行,加強復核,有問題及時報告,杜絕和避免醫療事故和醫療差錯。

  四、提高經濟效益

  要結合實際,瞄準先進檢驗技術,購置先進檢驗設備,不斷引進吸收,開展新項目,既滿足臨床需要方便病人,也為醫院增加收入。準備新開項目針對產科我們可以開展貧血三項(鐵蛋白、維生素b12、葉酸等貧血檢測項目)、甲功二抗體(tg-ab、tpo)等,針對婦科可增加一些女性腫瘤標記物檢測(如afp、cea、ca125、ca153等一系列項目),針對內科可開展一些老年病、糖尿病腎病的.檢測項目(如風濕系列、肺炎支原體、血流變、腎早期損傷六項,血清載脂蛋白,糖化血清蛋白,胰島素、c肽等項目檢測)不斷提高檢驗科的經濟效益,爭取今年的經濟收入要明顯提高,更上一個臺階。但原有的發光儀試劑位少,檢測速度慢,不能滿足臨床檢測項目和檢測速度的需要,在此申請增加一臺化學發光儀(建議用貝克曼化學發光,試劑位多,檢測速度快,結果準確,試劑和消耗品成本低,特別在激素類檢測優勢很大),血庫的輸血相關檢測為試管法。(此方法檢測項目局限,操作繁瑣,準確率較低,建議用卡式法,這樣既提高準群率,加快檢測速度,又可以擴展檢測項目如rh血型抗e、抗c、母嬰的新生兒溶血等)

  檢驗科工作計劃 3

  20xx年檢驗科將在院領導的正確領導和支持下,在各科的全力配合下,檢驗科全體工作人員將齊心協力,圍繞以醫院工作為核心。結合我科室的工作情況,不斷提高醫療質量,保障醫療安全,提高全科工作素質,努力完成科室各項工作任務。具體工作計劃如下。

  一、強實驗室的建設,完善內部管理

  1、進行檢驗科的制度建設,建立健全各種規范制度,流程和措施,要進行檢驗【質量手冊】及【操作程序】的學習,對個崗位上的操作人員明確責任,各就其職,定期進行考核,檢查執行情況。

  2、通過完善科室內細節管理,增強安全意識,操作流程規范化。使科室的每一項規章制度落實到實處,貫徹到科室的每個環節。

  二、嚴格質量控質,提高檢驗準確性

  1、檢驗科科室質量控質目標,繼續做好生化各個檢驗項目的每日質控工作。完善臨檢各常規項目的質控,做到有記錄有失控原因分析,有整改措施。

  2、對檢驗項目前的質控結果納入對科室的質量考核指標,提高檢驗的準確性,將科室的`化驗出錯率降到最低點。

  三、強儀器設備管理,提高工作效率

  1、做好現有各實驗儀器的維護和保養工作,要求每一位科

  工作總結/計劃

  室人員認真學習,熟練掌儀器的操作技能,嚴格按照要求維護和保養儀器,并能對出現的儀器各類故障認真研究,積極應對及時解決,保證本科室各類儀器的正常運行,這樣即節少了維修成本也保證了日常檢驗工作的正常運行,提高工作效率。

  2、引進新設備,院領導決定爭取在20xx年,引進奧林巴斯640FR全自動生化分析儀。

  四、增加工作量提高業務收入

  1、標本量,20xx年底計劃完成5萬人次。

  2、業務收入,20xx年底計劃完經濟收入280萬。

  五、積極開展新的項目

  1、20xx年將繼續加強和金域檢驗的聯合,積極宣傳開展新目,方便方正百姓就醫診斷,為臨床醫生提供可靠的診斷依據。

  六、人才培養與業務學習

  檢驗科業務學習規范化、制度化、計劃全年開展各種形式業務學習。做到每周一題,學有筆記。

  檢驗科全體工作人員,愿為曹縣磐石醫院的發展做出自己的努力和貢獻,使檢驗科工作更上一層樓。為上級領導審核晉級醫院順利通過做出努力。

  檢驗科工作計劃 4

  1認真執行醫院各項規章制度,科室全員積極參加醫院組織各種學習及培訓,按照醫院要求開展各項工作,完成醫院下達各項工作指標和任務。

  2按照二甲醫院評審細則標準開展各項工作。進一步完善并嚴格執行實驗室生物安全管理制度及各項工作制度,按照實驗室sop文件進行各項操作,保證工作質量,確保醫療安全。3嚴格執行急診及危急值報告制度。按照危急值報告流程做好檢驗報告及登記工作。

  4認真開展實驗室室內質控,盡量做到多覆蓋。參加室間質評,保證結果準確。

  5做好與臨床各科室的溝通工作,為臨床服好務。對異常檢驗結果及時與臨床大夫溝通,根據臨床需求開展新項目,滿足臨床需求。

  6為全院醫護人員做各種檢驗標本采集要求知識培訓,輸血知識培訓,做好實驗室檢驗前質量控制工作,與全院醫護人員共同努力保證輸血質量和安全。

  7引進或招入檢驗人才,加快檢驗學科建設尤其是微生物實驗室建設。對生化儀、血凝儀、血球儀等更新,購買血培養儀及半自動(全自動)細菌培養儀,使檢驗科向一流實驗室水平邁進。選派人員到上級醫院進行微生物及細胞學專業學習,以便更好的為臨床服務。繼續做好全院醫院感染環境微

  生物監測工作,為全院醫療安全工作保駕護航。

  8做好艾滋病抗體篩查工作,嚴格按照各項檢驗sop開展工作。做好室內質控,參加室間質評,保證檢驗結果準確。做好各種工作記錄,做好消毒滅菌工作,保證生物安全。嚴格保密制度,尊重患者隱私。做好各項工作,保證每年省市兩級疾控專家督導檢查能合格通過。

  9積極參加省市各級繼續教育培訓,提高理論和技術水平。做好科室工作人員崗位職責、繼續教育、三基三嚴、實驗室生物安全知識、預防醫院感染知識等培訓工作,保證檢驗質量質量及實驗室生物安全。對新上崗人員按照要求進行培訓,達到目標要求。重視對年輕同志理論和技術培養,使之早日擔當重任。

  10做好體檢中心、各社區服務中心、及征兵體檢等查體工作,保證質量。

  11做好窗口服務,提高與患者的溝通技巧,努力做到少投訴。12做好外送標本檢驗的管理,加強標本交接、檢驗單審核等環節工作,保證檢驗結果準確。

  20xx年度檢驗科工作計劃

  20xx年檢驗科在各位院領導的正確領導下,樹立新的管理理念,加強綜合素質學習提高,提升檢驗科形象,已完成全年工作目標及任務。現將20xx全年工作總結如下:

  檢驗科在人員少,工作壓力大的情況下,努力完成日常檢驗工作及各類檢驗儀器的每日校準,質控,定標等工作,確保檢驗結果的準確。另外檢驗科還兼做傳染病科室的網絡直報,嚴格執行傳染病上報制度,杜絕傳染病漏報。從20xx年一月年至今做到了傳染病無漏報,100傳染病網上直報率。

  20xx年至今共上報

  乙肝總數:3人次其中上半年為2人次,下半年為1人次

  丙肝總數:48人次其中上半年為28人次,下半年為20人次

  檢驗科全體工作人員始終保持積極,勤懇,節約的工作作風,在保證結果準確及提高經濟效益的前提下,能省則省,絕不因為怕麻煩,而把能刷干凈在用的`一次性耗材扔掉,比如:血凝試驗,一次性耗材血凝杯很貴,一箱的價格是一萬元,一個月用大半箱,耗材就近一萬元,刷洗后再用也不影響結果,從而降低了成本,避免了浪費。讓節約成為一種習慣!

  檢驗科堅持“急病人所急,想病人所想,檢驗質量重于泰山”為服務宗旨,熱情對待來每一位來我院的患者。也做到了從標本接受、檢驗項目統計、檢驗結果、危急值上報、報告單發放、標本處理等各個環節的質量管理及記錄建立。

  對工作中發現的問題及時糾正,以謹慎的工作態度對待每一個待檢標本,處理好工作中遇到的疑難結果,確保發出的每份檢驗報告的準確性。為臨床提供準確可靠的診斷依據。

  檢驗科每一位員工都嚴格遵守院里及科里制定的各項規章制度,上班不遲到,不早退,不串崗,不曠工,不干私活,科里堅持一周一次業務學習,月底考核。大家平時也非常注意各種知識的學習和積累,不斷的提高綜合素質和業務工作能力,一年來無醫療差錯的發生。

  今年檢驗科新開展檢驗項目9項,包括糖化血清蛋白,心肌損傷系列,凝血四項,電解質分析。院里還投巨資為檢驗科新增了4臺大型檢驗儀器,包括日本東芝全自動生化分析儀,日本希森美康全自動血液分析儀,德國美創全自動血凝儀及全自動電解質分析儀,極大的增加了檢驗科檢測范圍,提高了檢驗科的整體服務質量。同時也給醫院創造了可觀的收益。

  20xx年工作計劃

  1:明年我們科要高度重視提高員工綜合素質,業務能力,操作技能,服務理念。

  2:繼續發揚節約傳統觀念,把耗材試劑成本降到最低。

  3:充分發揮新進進口儀器的功效,確保檢驗結果準確可靠,提高我院檢驗科在市里各大醫院檢驗上的知名度。

  4:加強與臨床的溝通,希望能建立與臨床科間的協調會議機制。

  5:檢驗科希望20xx年能參加室間質評,并能定期的校準檢驗儀器。

  20xx年即將過去,20xx年也款款向我們走來,我們科在新的一年里會發揚優勢,改正不足,在努力做好領導交代的各項工作任務的同時做到自己滿意,醫生滿意,病人滿意,請領導放心!我們全科一定以一個全新的精神面貌,爭取在新的一年里再上一個新臺階!

  檢驗科工作計劃 5

  感染控制制度及措施

  一、布局合理,工作區與生活區分開,設置專門的清洗消毒間并有明顯的標識;每個工作區設有流動水和非手觸式洗手設備、手消毒用品,操作完畢后及時進行手的清潔與消毒。

  二、病原微生物實驗室、分子生物學實驗室需配備生物安全柜、高壓滅菌設備;對源于病人的原始標本如痰液等進行涂片或接種平板等操作,應在生物安全柜中進行,生物安全柜安置位置符合要求。設置門禁開關,入口處有生物危險標志,限制與實驗無關人員進入。

  三、無菌間和超凈臺必須保持清潔,每天清潔、消毒2次。無菌間應配備空氣消毒設備,超凈臺的紫外線消毒燈應每3-6月監測有效強度1次,并按要求記錄。

  四、工作人員進入工作區須穿工作服、戴工作帽,必要時穿隔離衣、膠鞋,戴口罩、手套,嚴格執行實驗室操作規程。保持室內清潔衛生,每天對空氣、各種物體表面及地面進行保潔處理,濕式清掃,遇有污染時立即消毒、清洗,在進行各種檢驗時,應避免污染;在進行特殊傳染病檢驗后,應及時進行消毒,遇有場地、工作服或體表污染時,應立即處理,防止擴散,并視污染情況向上級報告。

  五、必須使用具有國家規定資質的`一次性檢驗用品,并在有效期內使用,且不得重復使用;一次性檢驗用品存放時須拆除外包裝后,方可移人無菌物品存放柜,使用后按《醫療廢物管理條例》規定進行無害化處置。無菌物品如棉簽、棉球、紗布等及其容器應在有效期內使用,開啟后使用時間不得超過24小時。使用后的廢棄物品,必須按照醫療廢物進行處理,不得隨意丟棄。

  六、使用中消毒液保持有效濃度,根據其性能定期監測(如含氯消毒劑等每日監測);定期對消毒滅菌效果進行監測。

  七、各種器具應及時消毒、清洗;各種廢棄標本應分類按規定處理(焚燒、人污水池、消毒或滅菌)。

  八、嚴格執行無菌技術操作規程,靜脈采血必須一人一針一管一巾一帶;微量采血應做到一人一針一管一片(玻片);報告單實行微機打印。

  九、無菌物品與非無菌物品分開存放,滅菌物品包外貼指示膠帶,并標明滅菌日期、失效日期、操作人員姓名及無菌包名稱等。

  十、廢棄的病原體培養基,菌種、毒種保存液等,必須就地消毒滅菌,按醫療廢物管理的有關規定密閉轉運、無害化處置。

  檢驗科工作計劃 6

  一、嚴格執行標準操作規程

  各實驗室嚴格執行已編寫的質量手冊、程序文件和作業指導書。質量小組和各實驗室組長要定期督導檢查,發現問題,及時提出持續整改措施。

  二、管理層要高度重視

  質量管理體系的建立絕不是短時間就能完成的工作,有效的運作必須是全體人員的積極參與和通力合作。因此,科內質量監督員,生物安全小組和質量控制小組,充分調動全體人員的積極性。

  三、提高人員素質

  人員素質和能力是影響到實驗室檢驗質量的關鍵環節之一。加強人員培訓是有效的手段。各實驗室要根據發展的需要、工作的復雜性、轉崗等不同情況進行生物安全培訓和三基三嚴訓練,提升檢驗人員的技術水平。培訓形式靈活多變,可采取科內業務學習、科外培訓、請專家授課的形式。為保證培訓質量,建立完善的培訓-考核-授權制度,變“要我培訓”為“我要培訓”的主動局面。

  四、對檢驗全過程進行有效控制

  檢驗工作自檢驗申請單的開出、患者的準備、標本的采集和送檢、標本的接收、標本的檢測直至檢驗報告單送抵申請者(或患者)手中是一條相互關聯的多環節的工作鏈,其中任何一個環節出現差錯,均直接影響到檢測結果的可靠性。因此,必須對其全程控制。為保證有效性,將檢驗全過程劃分為檢驗前、檢驗中、檢驗后三個獨立環節進行管理,使其獨立性得到強化、突出。

  1、檢驗前的質量控制

  檢驗前過程指從申請單的開出至標本送到檢驗科的過程。研究表明,檢驗前階段所用時間占全部時間的'57.3%。實際上許多關于檢驗結果不準確的抱怨和投訴與標本的質量有關,并不是檢測過程的原因。因此,對檢驗前過程的控制是一個不容忽視的重要環節。但由于檢驗前過程大多發生在檢驗科外,容易被忽視且不易控制,這造成了該階段成為三個過程中最薄弱的環節。檢驗科可利用全院的業務學習、邀請醫護人員參加科內學習、檢驗通訊、印制發放原始標本采集手冊等方式,對臨床醫護人員講解宣傳檢驗前過程的重要性和方法,使其了解不同檢測項目對標本采集的不同要求、注意事項及檢測結果的受影響因素等知識,嚴格按規定正確規范地采集標本或監督病人正確留取標本。此外,還應對標本運輸人員進行必要的培訓,避免送檢不及時、不規范影響檢驗質量。

  2、檢驗中的質量控制。

  檢驗中指標本在實驗室檢測的過程,包括標本的接收過程。

  (1)重視標本的接收。

  檢驗科要建立專門的標本接收和拒收登記,由檢驗人員對臨床送檢標本進行核查簽收。核查內容應包括:申請單填寫是否正確齊全、申請單與標本的性標識是否一致、標本質量是否滿足申請項目需要、標本是否及時送檢等方面。對不合格標本拒收,并向送檢者說明拒收原因,必要時可直接與臨床醫護人員聯系,要求重送標本。對接收和拒收標本均應記錄并保存。

  (2)把好儀器、試劑關。

  合格的設備和試劑是保證檢驗質量的前提。檢驗科將對試劑供應商的選擇、評價和管理、試劑采購及出入庫、保存條件、試劑的使用記錄等方面進行嚴格的控制,杜絕不合格試劑進入檢驗科,杜絕不合格試劑和過期試劑應用于檢測。在檢測儀器方面,也應制定標準化設備管理文件,建立儀器設備檔案,專人保管,對儀器設備考察、購買、使用、校準、保養、維護等方面進行規范化的管理,并確保儀器設備的運行條件與使用手冊要求一致,例如電壓、電流、濕度、溫度等。

  (3)嚴格實驗室標準化操作規程。

  我科將參照全國臨床檢驗操作規程和儀器、試劑盒操作說明書,對所有的儀器設備和檢測項目編寫標準化操作規程。其內容應包括:檢測原理、性能參數、原始樣品要求、溶器和添加劑、校準程序、檢驗程序、質控程序、干擾和交叉反應、生物參考區間、樣品可報告區間、警告危急值、實驗室解釋(臨床意義)、變異的潛在來源、參考文獻等方面。嚴格執行標準化操作規程,使操作過程標準化、程序化,減少操作誤差。

  (4)做好室內質控。

  通過室內質控可發現儀器、試劑誤差波動規律并采取及時的糾正措施,從而保證檢驗結果的穩定性和可靠性。檢驗科將建立室內質控的標準化文件(SOP),開展除大便常規外的所有項目室內質控、建立質控原紿記錄,質控圖,每月有質控小結,使用12s、13s、22s、41s、10x等規則對失控進行判定,并建立失控分析記錄。

  3、檢驗后的質量控制。

  檢驗后過程指檢驗結果的審核、發出、臨床應用、標本保存的過程。

  (1)檢驗結果的審核。

  建立雙審核制度,先由操作者作為報告人進行初審,然后由經授權的負責人進行復審。如發現漏檢、錯檢、書寫不規范、病人資料不符合等情況,及時查對或與報告人聯系,及時糾正。對有疑問或較異常的結果可經復查后才發出

  (2)檢驗結果的發放

  檢驗結果的發放必須及時、保密。經消毒后統一發放檢驗單。

  (3)已檢標本的保存。

  檢驗科應對有保存意義的已檢標本進行保存,并制定標準化文件對保存方法、保存條件、保存時間作出明確的規定,確保在保存期內可追溯到原始標本。做好這一環節,既有利于檢驗結果的復查,也有利于檢驗人員的自我保護。我科將所有血液標本的保存時間暫定為7天。

  五、積極參加室間質評工作

  室間質評成績是檢驗科質量水平高低、室內質控好壞和檢驗結果可靠與否的具體反映。通過室間質評結果,能發現實驗室自身不易發現的不準確因素,了解實際工作中的系統誤差,有針對性進行糾正,保證檢驗結果的準確,我科今年將參加四川省臨檢中心所組織的兩次室間質評,包括生化、免疫、血常規、輸血、微生物、尿常規和細胞形態,要保證質評成績全部合格,并力爭優秀。并對失控項目要進行分析和處理。

  檢驗科工作計劃 7

  加強檢驗科的質量管理,堅持以“患者為中心”,牢固樹立為人民服務的宗旨,把持續改進醫療質量和保障醫療安全作為檢驗科管理的核心內容,為人民群眾提供優質、高效、安全、便捷和經濟的醫療服務,不斷滿足人民群眾日益增長的醫療衛生要求。檢驗科質控小組堅持做到每周檢查,總結。

  一、本月檢查內容:

  1、全科進行質控工作檢查(包括質控圖、質控月總結、失控報告等)。

  2、檢查全科各項登記是否及時保質保量完成(包括急診登記、危急值處理、不合格標本)。

  3、對HIV初篩實驗室盲樣檢測、上報工作進行督促。

  4、對儀器各項保養、轉崗同志對儀器熟知程度進行提問。

  5、本月取消紙質化驗單,工作中的運行情況。

  6、細菌培養陽性率統計。

  7、不定期抽查檢驗報告合格率、檢驗報告時限符合率。

  8、檢查向臨床開展服務滿意度調查工作情況。

  9、查看科室工作人員從事崗位與授權記錄。

  10、檢查科室生物安全學習、各浸泡桶有效率濃度,以及科室生物安全排查。

  11、月醫技質控科檢查存在問題進行檢查改進。

  二、執行情況與存在問題:

  1、本月科室質控工作依舊有條不紊進行,各項記錄(有質控記錄、失控報告)查看也基本合格。個別室存在無失控報告現象,血凝存在一周一次質控(原裝質控品),時間分辨儀部分項目質控也一周開展一次,部分免疫雜項未覆蓋質控如優生四項、出血熱抗體、血吸蟲抗體、結核抗體、梅毒抗體等,目前用陰陽性對照代替。發現個別室質控圖靶值相似,可能存在人為改動現象。

  2、對各項保養記錄、急診登記、危急值登記等查看基本能及時記錄,中班、下午班、晚班登記比上月有所好轉,任然存在個別未登記情況。

  3、本月取消紙質化驗單工作運行基本流暢,體液室工作帶來壓力,條碼掃描不順暢。

  4、本月HIV初篩實驗室進行盲樣檢測工作,結果如期上報。

  5、在儀器檢查中對轉崗同志、實習生提問,基本操作、檢測流程,儀器基本構造都能了解。

  6、本月細菌陽性率%,低于國家平均(30%)水平。

  7、本月8號對生化抽查236份報告,發現條碼是前天開的,報告單的采樣時間就是前一天的,報告合格率、時限率大部分未能合格。

  8、本月對臨床醫生、護士開展滿意度調查,基本滿意。

  9、本月科室儀器基本運行順暢。試劑方面應科室條件所限,試劑基本保存一個星期的量,試劑庫不合格。

  10、對科室生物安全檢查,工作人員生物安全意識有所提高,消毒桶內濃度檢測達標,每月有一次生物安全學習。

  11、科室有輪崗制度,工作人員基本有授權上崗權限。

  12、對上月醫技質控檢查存在的問題進行整改檢查。

  三、改進措施:

  1、加強質控學習,使工作人員認識到質控工作的重要性,血凝因進口質控品成本過高,導致未天天進行質控,時間分辨也應成本問題未開展,免疫雜項因工作量不大,未開展質控,每次做陰陽對照替代。要不定期檢查質控,杜絕人為改動質控現象。

  2、加大科室檢查力度,對各項一手記錄資料要深入檢查,杜絕作假、不及時記錄、記錄不全。中晚班漏登要加大懲罰力度。

  3、紙質化驗單取消,有利科室工作,杜絕浪費紙張現象,但給體液室帶來壓力,查看兄弟科室找出好的解決辦法。

  4、HIV初篩實驗室嚴格按照省疾控的.管理,繼續找好艾滋檢測工作。

  5、對抽查報告時限率情況,發現其他醫院也存在相同問題,是系統問題,盡快聯系工程師商量解決。

  6、細菌陽性率過低,科室條件受限,部分儀器落后,達不到細菌適宜環境,以及受分析前采樣干擾,本月微生物室同志為臨床科室講課。

  7、科室試劑管理方面不合格,因條件受限,未能有合格的試劑保存庫,年底新大樓的落成,將建立高標準的試劑庫。

  8、科室將繼續生物安全培訓,讓二級實驗室逐一講解方面的工作體會,加深大家的防護意識。

  9、開展滿意調查是提升科室服務重要方式,經后還將繼續擴大調查力度,提升科室服務滿意度。

  10、醫技質控小組反饋的問題,科室從本月開始按照三甲標準繼續做好自查、整改力度,保留所有原始資料,開展三基考試。

  檢驗科工作計劃 8

  20xx年,在醫院領導的正確指導和支持下,在各科室的通力配合下,同志們齊心協力,圍繞醫院中心工作,結合科室的工作特質,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好地完成了科室的各項工作任務!在20xx年檢驗科將會配合醫院改革創新,科技興院的宗旨,切實提高服務質量,嚴抓科室內部管理,使科室工作再上一個臺階!20xx年度檢驗科工作計劃如下:

  一、加強實驗室建設完善內部管理

  1、按照三甲醫院審核的標準,對檢驗科的各條檢查內容進行分解對照,逐條梳理,認真準備,對沒有達標的.項目盡快落實解決的措施。力爭檢驗科在三甲醫院復審中順利通過。

  2、進行檢驗科的制度建設,建立健全各種規范的制度、流程和措施。進一步落實質量管理體系文件,把質量管理體系文件中規定的各項要求真正落實到實處,要進行《質量手冊》、《程序文件》的系統學習,對各崗位上的責任人明確職責,各司其職,定期進行考核、檢查職責執行情況;

  3、通過完善科室內部細節化管理,增強安全憂患意識,逐步達到監督檢查制度化,操作流程規范化,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

  二、嚴格質量控制提高檢驗準確性

  1、室內質量控制目標:繼續做好生化室各個檢驗項目的每日質控工作,完善臨檢室各個常規檢驗項目的室內質控,做到有記錄、有失控原因分析、有整改措施。

  2、室間質量控制目標:20xx年檢驗科繼續按時參加衛生部和自治區臨檢中心的臨床化學、血液學、免疫學、微生物室和血庫的室間質量控制活動。力爭所有參加項目均達標。

  3、血庫配發血準確率達到100%,登記完好率100%;成份輸血使用率達到99 %;

  4、將各室的室內和室間質控結果納入對科室的質量考核指標,提高檢驗準確性、將科室的化驗差錯率降到最低點。

  三、加強儀器設備管理提高工作效率

  1、作好現有各實驗儀器的維護和保養工作,要求每一個工作人員認真學習,熟練掌握儀器的操作技能、嚴格按照要求維護和保養儀器,并能對出現的各類故障,認真研究,積極應對,及時解決。保證本室各類儀器的正常運行,這樣既節省了維修成本也保證了日常檢驗工作的進行,提高了工作效率。

  2、引進新設備:20xx年爭取購進xx

  四、增加工作量提高業務收入:

  1、標本量:20xx年計劃完成xxx人次,比20xx年完成xxx人次,增長xx%;

  2、業務收入:20xx年計劃完成xxx萬元,比20xx年完成xxx萬元,增長xxx%;

  3、血庫用血:20xx年計劃用血xxx萬毫升,比20xx年完成xxx萬毫升,增長xxx%;其中成分輸血率達到99 %,(三級甲等醫院規定標準為90%)。

  五、開展新項目完成科研教學任務

  1、20xx年檢驗科計劃開展的新項目有xxx

  2、爭取科研課題立項一項。

  3、全科在醫學雜志發表論文5—8篇,其中在統計源和核心期刊發表論文3篇以上。

  4、申報院內新技術新項目xxx項,爭取獲得院內獎項。

  5、教學工作:接受來自醫科大學實習生的臨床實習,實習生管理規范有序。

  六、人才培養與業務學習

  1、計劃引進本科生2名、碩士研究生1名,做好引進人員的培養工作。

  2、全科業務學習規范化、制度化。計劃全年舉辦各種形式的業務學習十次以上。

  3、爭取舉辦區級或市級繼續醫學教育學習班1次。

  20xx年是繼往開來的嶄新的一年,乘著醫院新大樓投入使用的春風,檢驗科全體工作人員愿為醫院的的發展作出自己的努力和貢獻,使檢驗科的工作更上一層樓!

  檢驗科工作計劃 9

  一、工作要點

  1 、按照黨的十七大會議精神,加強政治學習,不斷提高工作人員的政治素質和業務素質,為職工群眾防病提供優質服務。

  2 、加強培訓與學習計量認證知識,籌備有關計量認證資料。

  3 、完善實驗室各項規章制度,規范實驗操作規程,提高檢驗技能。

  二、各項工作指標

  (一) 、業務工作

  1 、按各科室工件計劃進行實驗器材籌備,配合檢驗工件開展

  2 、做好職工群眾體檢與幼兒園入托體檢工作。

  3.協助地病科做好3-4月份的碘鹽監測工作

  4、做好全縣每個月一次的'水質監測。

  5.協助地病科做好包蟲病監測工作和布病監測工作。

  6.協助防疫科做好5-11月份的腸道傳人病檢測工作。

  (二) 、培訓工作

  1 、組織科室人員參加縣及中心舉辦相關培訓學習

  2 、崗位培訓:根據工作業務參加崗位技能培訓

  3 、專業理論學習:按中心要求選擇有關專業書籍進行學習與練習,提高理論水平

  4 、外派培訓學習

  根據上級安排,只要今年外出對本科工作需要派專人進行專項培訓。

  三、檢驗質量控制

  根據科室目前工作條件和開展項目,計量做好上級給我科下達的各項工作。

  檢驗科工作計劃 10

  xx年是繼往開來的嶄新一年,伴隨著公立醫院改革試點的工作,檢驗科的全體工作人員也愿意為醫院的改革試點工作做出自己的貢獻與努力。xx年的這場肺炎風波,也讓我們的醫護人員跟檢驗科的各成員有了全新的認識。xx年中我們會不斷的成長,不斷的提高自身的業務技能以及知識水平,更好的幫助到中國患者。今天我就對我本年度的工作做出如下的工作計劃。

  一、提升自身的業務能力。

  科室在不斷的壯大,患者的要求也不斷的提高,中國的各種病患問題也在不斷的升級。身為檢驗科的工作人員,我們需要不斷的提升自身的業務能力以及技術水平。平時我會不斷的.參加院內組織的一些培訓活動,并且不斷的學習網絡上的先進知識,豐富自身的閱讀能力。只有當我們醫護人員的知識水平提高了,才能更好的服務患者以及為患者提供更有效全面的檢查結果。

  二、努力完成領導下發的任務。

  隨著xx年這場肺炎席卷全國,我們醫護人員也認識到了身為自身職責的重要性。只有在健全的規則制度以及各種流程措施的規范化管理下,才能更好的服務患者,服務群眾。身為檢驗科的醫生,我們在平時的工作中也要不斷的按照要求來落實工作的每一個責任。并且嚴格遵守質量手冊,程序文件等系統的學習。在崗位上也要明確自身的職責,各司其職,定期進行考核,檢查自身的不足,進而改進。在嚴格要求自己下提升自身的業務能力,以及得一分并且圓滿的完成領導下發的工作任務,才是做好一個醫生應盡的職責。

  三、增加自身的憂患意識。

  xx年的肺炎讓很多醫護人員都有了一個全新的安全防護認知,在未來的一年中身為檢驗科的醫生,我也會不斷的提醒自己注意一些安全方面的保護。尤其是對于一些傳染病的保護,我也會加強護理,注重自身的安全以及患者的安全。檢驗科是非常容易傳染疾病的一個科室,如果自身安全條件不夠注意就很容易感染疾病,在這方面需要不斷的注意細節。并且有嚴格的跟身邊以及所有的朋友宣傳安全的防護意識,通過這種的系統傳達以及有效的防能,能夠極大的減少身邊人患病的概率。

  檢驗科工作計劃 11

  醫院的檢驗科在20xx年中,在院內領導下發的指令和安排中,需要做到跟各科通力配合,與同志之間同心協力,圍繞醫院的整體工作做出團結。尤其是在現在疫情的節點,我們更需要聯合各科室人員進行通力合作相互配合。為了更好地完成檢驗科的工作任務,我們在2020年中提出了改革創新的計劃,并圍繞著科技興院的宗旨提高服務質量,并做出來如下的工作計劃。

  一、加強檢驗科的工作范圍。

  檢驗科不僅是對人們預防疾病的重要關卡,也是檢驗病菌形成以及和研制疫苗的重要科室。在疫情的這一個多月里,我們檢驗科的同事也在不斷地流向社會,以及一些社區高速路口關卡進行指導以及親自去檢查。對于一些發燒的病人,我們也積極地檢查他們的生理狀況以及他們的病發原理,通過不斷地學習不斷地實踐才能更好地為人民服務。

  二、加強科室內部完善的管理。

  檢驗科是醫院的重要科室,對于很多的疾病都需要檢驗科來進行化驗檢查,尤其是一些病癥上的問題。所以我們檢驗科會按照甲等醫院的審核標準對各科人員進行拆分管理,尤其是對于一些審核的機制以及檢驗的流程要做到更流暢更簡潔的方法。從前全面改革醫院內部管理體系,來落實整體國家對醫院的改革計劃。

  三、嚴格提高檢驗的準確性。

  我們會對醫院的.醫生進行責任考核,尤其是檢驗科的醫生更需要對自己的結果負責,對自己的檢驗性質做出嚴格的審查。在日常的工作中,我們需要對每一項指控的工作,尤其是對檢查的工作做到有記錄有追溯,并且能分析出整體病人的概況。通過這種有序可追查的方法,能夠極大地避免醫生的懶散以及他們不負責任的心理。

  檢驗科工作計劃 12

  狠抓專業知識及技能操作,熟悉各種儀器的操作規程,力求樣樣有章可循、有據可依;明年我們要申請購買全自動生化分析儀及進口全自動發光免疫分析儀,提高檢驗科知名度,開展疑難病特殊檢驗項目。在明年工作中要繼續做好室內、室間質控并參加云南省室間質量評比工作,保證檢驗結果的準確性,定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。發揚優勢,改正不足,努力做好各項工作。

  1、明年要高度重視提高員工素質、業務能力、操作技能、服務理念,發揚理論聯系實際的作風,邊學習、邊總結、邊提高,解決工作中的實際問題,提高檢驗質量,加強醫療安全教育,加強每個職工的工作責任心和對醫療安全隱患的意識,工作時間精神集中,確保結果準確無誤,堵絕醫療糾紛的發生。做到自己滿意、醫生滿意、病人滿意。

  2、通過到青醫附院的學習,把一些好的工作方法運用貫穿到實際工作中,增加學術和學習氛圍,提高個人素質和檢驗科的整體素質,改變服務理念,真心為病人解決實際困難。認真按照我院醫院的'二甲評審標準和檢驗科的規范要求,繼續堅持做好每天的實際工作。

  3、到臨床科室與臨床大夫一起學習有關檢驗項目的應用,加大宣傳力度,擴大業務,服務好臨床,增加社會效益和經濟效益。

  4、做好科室間的溝通工作。堅持記錄臨床科室和病人意見反饋,多走訪臨床,聽取臨床醫生的建議,為臨床提供快捷、準確、安全、有效的檢驗信息。

  5、繼續做好明年的省臨檢中心室間質控、和性病室間質控,做好各儀器的室內質控和比對工作。

  6、加強試劑管理,把青大附院好的管理方法運用到試劑管理中,從各個方方面面節省開資,減少成本。

  7、要以醫院利益為重,采取有力辦法,嚴禁漏收、少收、不收現象。

  8、繼續做好生物安全防護工作,爭取今年微生物生物安全備案達標。

  9、充分利用現有條件,繼續開展新項目,如乙肝五項定量、糖氏篩查等項目。增加經濟效益和社會效益,努力完成院部20xx年的各項工作任務。

  檢驗科工作計劃 13

  在“黨的群眾路線教育實踐”活動及十八屆四中全會精神指導下,依法治國、依規辦院、依制建科,20xx年,科室以加強實驗室質量管理和安全管理為重點,強化內部管理,提高檢驗質量,努力為人民群眾提供安全、準確、及時、有效、經濟、便民的衛生服務。

  一、工作思路

  1.起動新一輪“三甲”復評工作,進一步落實《醫療機構臨床實驗室管理辦法》,加強制度建設和內部細節化管理,加強制度的執行、檢查、考核、監督和懲罰力度,進一步優化服務流程,規范服務行為,促進實驗室制度化、規范化和科學化管理進程。

  2.進一步加強與臨床的聯系和溝通,定期舉辦 “檢驗臨床科室聯系會”,定期下發《檢驗與臨床》資料,介紹新項目、新技術以及檢驗前質量控制知識,同時廣泛聽取臨床的意見和建議,建立實驗室與臨床聯系的長效機制。

  3.加強實驗室生物安全管理,增強安全憂患意識;加強職業道德和科室文化建設,建立一支團結、奮進、務實的團隊。

  二、工作量和經濟目標

  1.檢驗總人次:較20xx年增長15-20%;

  2.總收入:較20xx年增長15-20%;

  3.凈利潤:較20xx年增長20-25%;

  4.人均凈結余:較20xx年增長為5%。

  三、新工作開展計劃

  20xx年科室根據專業發展擬開展新項目:自身免疫性肝病(間接免疫熒光法或免疫印跡法)檢測、染色體FISH檢測、真菌的培養與鑒定、G試驗,結核桿菌培養及藥敏試驗、艱難梭菌檢測。根據條件開展部分分子生物技術,用于腫瘤病人的個性化治療及預后監測、一些耐藥基因的檢測、腫瘤遺傳性相關基因的檢測和患此腫瘤的風險率預測。

  四、學科建設及人才培養

  1.爭取申報成功20xx年衛生廳科研項目1-2項;完成市級科研項目2-3項,爭取申請成果鑒定。

  2. 配合臨床醫教研工作,積極開展新的檢驗項目(5項)和完成部分項目技術革新(2項),在條件允許下盡量配合臨床科室的科研工作,對部分臨床急需而科室因各種原因暫時還不能開展的檢驗項目進行委托檢驗,充分滿足臨床要求。

  3. 計劃20xx年科室發表論文20篇以上,其中在統計源和核心期刊發表論文10篇以上,爭取發表SCI論文,省級以上學術會議投稿20-40篇。

  4.召開市級質量控制學術會議和市臨床檢驗學術會議各1次,爭取承辦國家級或省級學術會議1次,計劃全年派出參加國際學術會議1次,國內學術會議、短期培訓、參觀學習共50人次。送上級醫院進修深造2人次(血液、細菌),短期培訓2-4人次。

  5. 計劃引進博士研究生1名,碩士研究生3名,招收檢驗住院醫師規培學員7名。

  6. 完善教師培訓制度,提升帶教老師自身素質及提高老師的技術水平;加強對規培、實習、進修學員的教學管理,從思想、生活、學習等各個方面關心學員,每月進行2次理論講課,嚴格實行出科考試;加強業務學習、“三基”培訓和考核,科內每月組織業務學習1-2次,對青年醫師、技師、規規學員2個月進行1次閉卷考試,并進行獎懲。

  五、實驗室管理

  1.根據“三甲醫院標準”加強實驗室管理。認真落實《醫療機構臨床實驗室管理辦法》、《病原微生物實驗室生物安全管理條例》等法律、法規和規章、規范,努力完善ISO質量體系的建立;落實和貫徹衛生部新版《醫院工作制度與工作職責》,完善各項制度、職責、標準、規范。 2.作好室內質量控制,保證按時、合格完成,不斷提高檢驗質量。積極參加部、省兩級室間質量評價活動和四川省臨床檢驗中心開展的`比對活動,省室間質評成績各項保持優秀,衛生部室間質評成績各項保持優秀或良好。

  3.繼續申報重點專科,完善科室建設。重視引進和培養優秀人才,加強繼續醫學教育和業務技能培訓,營造良好的學習氛圍。

  4.完善河東分部檢驗項目,提升檢驗能力,保證病人檢驗的方便及時。爭取在河東分部大廳、本部門診大廳及各門診樓層的導醫臺處安裝檢驗報告自助打印機,以便于病人方便快捷打印檢驗報告。爭取協調改善非正班時間病員檢驗標本的采集和送檢流程,減少病人因不熟悉醫院布局到處尋找檢驗室而造成的診療時間的延長,以及由此而引起的病人不滿意,(希望能在診斷室附近采集標本和打印報告,然后標本由醫院護工送至檢驗科)。進一步優化LIS與HIS系統的接口,方便病人信息的提取和參考,以提升檢驗結果與臨床的符合度;完善和改進預告系統,準確提示病人排隊等候及報告領取時間地點。

  檢驗科工作計劃 14

  一、以醫院等級復評審為契機,促進質量控制全覆蓋

  從xx年參加xx市地區性質量控制體系以來,我們先后參加了涵蓋檢驗、輸血、性病、艾滋病等多條線,涉及區、市及部等不同等級的質控網絡的質控工作。初步建立了質量控制體系,在實驗室的質量控制積累了一定的經驗并取得了較滿意成績。但由于檢驗結果影響因素眾多,特別是分析前的質量控制成為檢驗界、特別是檢驗質控中心重點關注的內容。我們擬借助評審要求,在與相關部門充分溝通的基礎上,促進分析前質控措施的實施。

  二、依托院重點學科平臺,力促學科發展出實效

  1、聚焦臨床型人才培養、促進各類人才發展

  經過多年、特別是近幾年的努力,檢驗科在領導的關心和同志們的努力下,已經培養了一支人才團隊,并建立了兩個平臺。面對我院的外部環境壓力以及醫院自身發展的需求,高層次人才成為競爭的焦點,通過引進及培養,檢驗科有x名同志完成了碩士研究生課程的學習,其中x名已經取得醫學碩士學位,加上x名主管技師,檢驗科形成了一支x名副高(雙碩)帶領x名主管+3名碩士的“6+1”團隊。

  20xx年,我們計劃送出x人次外出進修,多人短期外出培訓,確保我院實驗室技術和能力與時代同步。

  2、依托市婦兒學組平臺、力引進新技術新項目

  20xx年,科室x名同志有幸加入xx醫學會檢驗分會婦兒學組,并被選為通訊員、成為學組核心組成員,獲得了眾多與xx三婦幼醫院和三兒科醫院專家交流機會。我們將充分利用這一資源,為我院的檢驗新項目建設帶來跨越式發展的機會。

  3、加速PCR實驗室建設發展醫院重點學科

  在院部的支持下,檢驗科有幸成為醫院重點學科,在家的共同努力下我們建立了一支人才隊伍,伴隨著醫院的發展,我院的PCR外送項目也有一定數量(HBVDNA),加上臨床對HPV、無乳鏈球菌等檢驗需求,我院分子生物學實驗室的建立成為我們的優先計劃。伴隨著醫學的發展,核酸檢測不僅成為臨床診斷的金標準,更是代表了檢驗醫學的發展方向。分子生物學實驗室的建立不僅貼補了我院檢驗學科的一個最重要的.亞專業,也給我院的臨床診療及科研提供了強的支撐。

  三、積極迎接醫改,促進管理科學

  20xx年,醫改的力度可能較,作為基層科室。我們認為,不僅要對明確的要求進行落實,更要理解其精神,促進管理的科學化。20xx年,我們將在醫院要求檢驗科的指標基礎上,添加實驗室專業評價指標,并對各指標進行分析和討論,促進實驗室管理的精細化。

  總之,20xx年,檢驗科將以建立分子生物學實驗室為契機,力爭實現學科、效益和服務的跨越式發展。

  檢驗科工作計劃 15

  檢驗科在醫院領導的正薩領下,順利完成了20xx年的各項工作,在總結科室全年工作之余,現將20xx年檢驗科工作計劃如下。

  一、繼續做好檢驗科學科建設

  在現有人員基礎上,加培訓力度,根據科室實際情況抽調骨干人員到上級三甲醫院進修學習或進行專科培訓。主要擬提高我科微生物專業、分子生物學專業及產前篩查相關遺傳學專業技術,加強我實驗室微生物檢驗能力,增強我院產前篩查實驗能力及為構建檢驗科PCR實驗室作技術貯備。科室力爭做到臨檢、生化、免疫、微生物等專業實現科內定期輪轉,不斷提高實驗人員技術水平。

  在醫院協助下,努力籌建醫院自己的病理科,解決臨床病理相關檢測及診斷。

  在輸血員會指導下,努力做到輸血全過程的質量監管,做到合理輸血,保障用血安全。

  二、繼續做好醫德醫風和檢驗質量管理

  加強科室人員工作及學習積極性,不斷增強為患者服務的思想意識。科室繼續組織更多批次人員參加醫院的各項活動和業務學習,同時加強科室自身培訓。從提高職工思想認識和服務技能上兩手抓,要求職工認真履行崗位職責,對科室重點崗位如試劑耗材管理等進行相應一崗雙責培訓。繼續加強科室質量管理,安全生產及廉潔行醫的監督檢查工作。加強科室質量與安全管理小組的監管活動。努力使職工做到熱情的對待每一個前來檢查的`病人,做到急病人之所急,想病人之所想,全心全意為病人服務。

  三、更新技術,開展新項目,實現業務收入的持續增加

  在條件許可的情況下,引進化學發光設備,將優生優育項目TORCH檢測從定性升級到定量檢測,更好地為臨床診治提供參考。建全微生物實驗室各種檢測項目,不斷加強兒科檢驗項目的開展,如呼吸道病毒、過敏原等檢測,更好的為臨床提供診斷依據,積極推動我院兒科診治水平的提高。進一步提高科室檢驗技術水平,增強為病人及臨床服務的能力。由于新項目的開展如化學發光等一批新技術的應用造成科室成本增加,所以在成本控制等問題上還需進一步加強,適時淘汰一批成本高、方法學落后的檢測技術。將新項目新技術全面向臨床推廣,同時助解決臨床正確應用新項目診治。如搭配合理檢測C應蛋白、降鈣素原及微生物學培養等,讓臨床醫生合理使用抗生素更加有的放矢。通過以上措施的開展,一方面科室成本明顯減少,一方面業務收入穩步增長。

  四、繼續做好與臨床聯系工作

  做好與臨床的溝通互補,一方面彌補檢驗人員臨床知識的匱乏,另一方面了解臨床需求信息,宣傳檢驗醫學最新成果解決臨床診斷中檢驗方面的問題。來年將加業務學習、三基學習力度,科內人員開展人員能力比對,促進科室檢驗技術水平的提高。

  檢驗科工作計劃 16

  20xx年,在醫院領導的正確指導和支持下,在各科室的通力配合下,檢驗科同志齊心協力,樹立高度的事業心和責任心,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,圍繞醫院中心工作,結合科室的工作特質,求真務實,踏實苦干,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好地完成了科室的各項工作任務!

  雖然20xx年取得了一些成績,但是我們的工作仍然做的不夠仔細、深入。在20xx年檢驗科將會配合醫院改革試點,切實提高服務質量,嚴抓科室內部管理,使科室工作再上一個臺階!20xx年度檢驗科工作計劃如下:

  一、提高服務質量加強與臨床溝通

  1、與醫務科協調,組織檢驗科與臨床科室聯席會議,共同協商解決雙方工作中出現的問題。

  2、廣泛征求各相關科室對檢驗科的意見和建議,以改進檢驗科的工作。

  3、定期舉行檢驗科各檢驗項目介紹會,宣傳檢驗科開展項目之意義,使檢驗科開展的檢驗項目能夠與臨床診療緊密結合。

  二、加強與院領導溝通爭取各方支持

  1、爭取院領導的`理解和支持,引進x到x名專業人員,以彌補科內人員緊缺狀況。達到合理分工,科學發展。

  2、在條件許可的情況下,爭取購置:化學發光免疫分析儀1臺(約x萬元),可以提高現有檢測項目的準確性和增加開展更多的實驗檢測項目,為臨床提供更多更有診斷價值的檢驗項目。細菌自動鑒定儀1臺(約x萬元),可以提高細菌鑒定的準確性和及時性,使細菌鑒定工作由現在的3天提前為8到12小時。數碼顯微鏡1臺(約x到x萬元),可以提高形態學實驗診斷的客觀性和準確性。

  3、力爭每年派出x名人員赴上級醫院進修深造。

  三、促進醫患和諧完善科室管理

  1、完善科室內部細節化管理,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

  2、優化門診患者取報告單流程,使患者花最少的時間,跑最少的路,拿到最及時的檢驗報告。

  3、實行各窗口微笑服務,使就診患者從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力。

  20xx年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫院改革試點,檢驗科全體工作人員愿為醫院的的改革試點工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫改的東風更上層樓!

  檢驗科工作計劃 17

  對于本科室(檢驗科)今年剛招聘的十個新同事,本科室將對其進行為期三天的上崗前培訓,具體安排如下:

  一、培訓目的。

  讓新同事盡快熟悉、適應醫院及科室環境并開始初步規劃自己的職業生涯,能盡快地適應崗位的需要,實現角色的轉換。

  二、培訓內容。

  1、介紹本醫院概況、規劃、目標、醫院文化建設(宗旨、使命、目標、服務理念等)、醫院各項規章制度以及醫德規范教育,職業禮儀運用、醫患溝通技巧等。邀請醫院領導以講座形式進行。時間為一天,分上下午進行。

  2、學習醫院內感染管理相關知識,愛嬰醫院知識。邀請醫院內感染管理科主任以及相關領導以講座形式進行并印發相關資料。時間為半天。

  3、參觀檢驗科工作實驗室。由科主任帶領新同事到各專業實驗室進行參觀,在參觀過程中,除了介紹科室基本情況,儀器設備等外,還具體進行檢驗操作生物安全知識的強調并印發生物安全相關資料給新同事學習。時間為半天。

  4、檢驗科主任以及科室同事和新同事座談。以座談交流形式進行。其中包括新同事簡短的自我介紹,發表自己對本醫院以及檢驗科的看法等。時間為半天。

  5、檢驗科主任以及各專業小組組長和新同事座談。以座談交流、討論形式進行。將十個新同事分成兩組,由科室各專業小組組長進行專業知識的提問,兩組各自成員對問題經討論每組由其中一個同事進行回答。讓新同事認識自己對專業知識的掌握情況以及體現團隊合作精神。時間為半天。

  6、要求每位新同事寫一篇培訓心得,并通知一星期后進行崗前培訓考試。

  三,預期結果。

  經過三天的培訓,讓新同事對本醫院及檢驗科的各種情況有更深層次的了解,從心理、責任心、態度、形象等各方面都做好進入工作角色的準備。明白即將成為省人民醫院的一分子有自豪的一面也明白自己職責份量所在,需要具備良好的醫德和專業知識技能,兩者缺一不可。 培訓實施過程中要注意的問題。

  1、崗前培訓要及早實施,體現及時性。因為剛招聘進來的新同事一般都是 剛畢業的大學生或從其他單位新調配進來的',他們都希望能盡快速地了解和適應新的工作環境。

  2、要體現培訓的規范性。規范的培訓就要求從計劃的制定以及時間的安排,從授課領導的邀請都要認真規范做好,才能讓每位新同事都能按時達到培訓要求,并深刻感受到醫院的規范化管理。

  3、既要體現培訓的全面性,也要突出重點。本次培訓不光只是進行了檢驗科內培訓,還邀請了醫院相關領導對新同事進行醫院概況、規劃、目標、醫院文化建設(宗旨、使命、目標、服務理念等)、醫院各項規章制度以及醫德規范教育等的知識培訓,體現全面性。而其中醫院內感染知識,生物安全知識等,作為檢驗工作人員要求重點掌握。 20xx年檢驗科總體計劃按照縣醫院建設,并按二級甲等醫院對醫學檢驗的要求,結合檢驗科室的實際情況,主要工作為:完善實驗室LIS系統,做好窗口服務,完善實驗室分組,加強輸血科建設,及建立報告單發放自助打印系統。加強實驗室安全管理,加強人才的培養和新技術、新設備的引進,提高技術水平和檢驗質量,做好每月工作總結分析。

  四、具體計劃如下:

  (一)、加強科室管理,提高檢驗質量;嚴格按照檢驗科“準確及時,優質服務,科學管理,持續改進”的工作質量方針,逐步建立或完善全面的質量管理體系,規范枝術操作規程,實事求是地認真做好室內質控和室間質控,確保檢驗結果的準確度和真實性。進一步深入開展程序化溫馨服務活動,做好窗口服務工作開展科室內程序化溫馨服務教育,進一步轉變服務理念。

  (二)、貫徹執行檢驗科程序化溫馨服務五條公約:

  第一:禮貌待患,真誠幫助;

  第二:發揮作用,服務臨床;

  第三:窗口整潔,環境優雅;

  第四:嚴肅認真,確保質量;

  第五:團隊協作,共同發展。

  (三)、檢驗科定期到臨床聽取臨床意見和建議,回來制定整改措施發布給臨床,解決工作中不協調的問題。 臨床檢驗作為窗口科室,每天接觸大量患者,窗口標本采集,患者排隊等候,環境有些混亂。要求全科同事積極維護良好的窗口形象。爭取在檢驗窗口建立導醫服務系統,爭取建立標本采集叫號系統,以及建立報告單發放自助打印系統。

  五、促進醫患和諧、完善科室管理

  1、完善科室內部細節化管理,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

  2、優化門診患者取報告單流程,使患者花最少的時間,跑最少的路,拿到最及時的檢驗報告。

  3、實行各窗口微笑服務,使就診患者從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力。

  六、加強實驗室質量管理

  實驗室質量控制是檢驗重要工作,為提高檢驗質量,計劃選派人員參加衛生部實驗室質量控制培訓班。 在作好室內質量控制的基礎上,繼續參加省、衛生部兩級質量評價活動,確保成績合格,所有的參評項目還要保持多年的“一單通”資格,全面提高檢驗質量。 加強檢驗危急值報告制度的落實執行。檢驗發現危急值立即報告臨床并詳細登記記錄,提高檢驗質量并減低臨床醫療風險。檢驗科每月進行工作質量檢查和工作總結分析,在科室內通報,分析當月的質量狀況、技術狀況和安全狀況,對存在的問題進行整改 六、加強實驗室安全和生物安全管理 繼續嚴格執行實驗室內部安全檢查制度,每天有專人安全檢查、簽字登記,保障實驗室人員和物資設備安全運行。 嚴格執行實驗室生物安全管理制度,專人負責實驗室生物安全以及院內感染控制的管理。

  七、加強輸血檢驗的管理

  血庫是檢驗科下屬的二級學科實驗室,血庫負責人是檢驗科任命的實驗室負責人,專門負責輸血管理,減少參與輸血檢驗操作的工作人員,血庫工作人員經過技術培訓和安全教育。 輸血作為一個獨立學科,具有很強的專業性,也是需要在醫院輸血管理委員會的領導下,臨床和醫技齊抓共建的一個學科。建立和完善獨立的輸血科,加強輸血管理,是重點工作。通過輸血科加強臨床輸血工作的培訓,配合醫務科加強臨床輸血適應癥、輸血前評估、輸血后療效評價的管理。

  八、實驗室管理軟件LIS系統的完善

  完善LIS系統與HIS的接口,逐步實現檢驗報告通過網絡傳遞到臨床醫生工作站。完成檢驗報告召回的工作流程。完成檢驗危急值在HIS系統中的提示功能。完成新增設備的LIS系統與HIS的接口。

  九、檢驗設備更新維護

  控制各類耗材的支出,降低檢驗成本 努力加強儀器設備的維護保養,降低設備維修成本,努力提高儀器設備使用壽命和效率。控制各類耗材的支出,節能降耗,減低成本。隨著醫院的快速發展,檢驗工作量大幅增長。

  十、管理團隊和人員結構調整

  繼續完善管理團隊,完善專業分組建設:臨床基礎檢驗、生化、免疫、微生物、急診檢驗和血庫,培養學術水平高、責任心強的專業組長。 同時,加強實驗室三大類總體負責人的管理工作,包括:實驗室總體的質量負責人,全面負責室內質量控制和室間質量評價,以及月度質量檢查和月度總結整改;實驗室總體的技術負責人,全面負責儀器設備的正常運行和維護保養、LIS系統維護和新項目的開展;實驗室總體的生產安全和生物安全負責人,全面負責實驗室生物安全和院內感染控制以及傳染病的預防控制,以及實驗室生產和醫療安全。在技術方面,著重培養細胞形態學檢驗人才和微生物學檢驗人才。隨著醫院的發展,檢驗科人員技術力量缺乏,需要補充新生力量,才能夠完成日常工作以及不斷開展新的檢驗項目。目前,崗位上的每一個人都在負責幾個項目,一人管理多臺設備,容易出問題,也使得提高質量很慢很難。申請新增大專畢業生2人。

  20xx年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫院改革,檢驗科全體工作人員愿為醫院的的改革工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫改的東風更上層樓!

  檢驗科工作計劃 18

  20xx年,在醫院領導的正確領導和支持下,在各科室的通力配合下,同志們同心協力,圍繞醫院中心工作,結合科室的特質,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好的完成了科室的各項工作任務,20xx年10月科內順利安裝高質量檢驗設備,在20xx年檢驗科將會配合醫院改革創新,科技興院的宗旨,切實提高服務質量,嚴抓科室內部管理,使科室工作再上一個臺階,20xx年度檢驗科工作計劃如下:

  (一)、加強實驗室建設,完善內部管理

  1、按照二級醫院的審核標準,對檢驗科的各條檢查內容進行分解對照,逐條梳理,認真準備,對沒有達標的項目盡快落實解決的措施。

  2、進行檢驗科的制度建設,建立健全各項規章制度、流程和措施。進一步落實質量管理體系文件并把各項規章制度落實到實處,定期考核。

  3、通過完善科室內部細化管理,增強安全憂患意識,逐步達到操作流程規范化。

  (二)、嚴格質量控制提高檢驗準確性

  1、室內質量控制目標,繼續做好深化各個檢驗項目的質控工作,完善臨檢各個常規檢驗項目的室內質控,做到有記錄、有失控原因分析、有整改措施。

  2、室內質量控制目標,積極跟省臨檢中心取得聯系,做好二級綜合醫院的室間質量控制活動,力爭所有參加項目均達標。

  3、努力完善血庫的工作,為醫院的輸血做好充分準備。

  (三)、加強儀器設備管理提高工作效率

  做好各儀器的'維護保養工作,熟練掌握儀器的操作技能,并能對出現的各類故障及時解決。

  (四)、人才培養與業務學習

  1、繼續引進科室工作人員,并做好引進人員的培養工作。

  2、全科業務學習規范化、制度化。

  3、積極參加省級衛生行政部門的培訓

  20xx年時繼往開來的一年,乘著醫院新大樓的使用及二級醫院順利審批的春風,檢驗科全科人員愿為醫院的發展做出自己的努力和貢獻,使檢驗科的工作更上一層樓。

  檢驗科工作計劃 19

  在醫院領導的正確領導和支持下,在各科室的通力配合下,檢驗科同志們同心協力,圍繞醫院中心工作,結合科室的特質,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好的完成了科室的各項工作任務。在20xx年檢驗科將會配合醫院改革創新,科技興院的宗旨,切實提高服務質量,嚴抓科室內部管理,使科室工作再上一個臺階,20xx年度檢驗科工作計劃如下:

  一、提高服務態度與質量,加強與臨床溝通

  1、定期舉行檢驗科各檢驗項目介紹會,宣傳檢驗科開展項目之意義,使檢驗科開展的檢驗項目能夠與臨床診療緊密結合。

  2、與醫務科協調,組織檢驗科與科室聯席會議,共同協商解決雙方工作中出現的問題。

  3、廣泛征求各相關科室對檢驗科的意見和建議,以改進檢驗科的工作。

  4、努力完善血庫的各項工作制度,保證醫院臨床安全輸血。

  二、加強與院領導溝通,爭取各方支持

  1、爭取院領導的理解和支持,引進2—3名專業人員,以彌補科內人員緊缺狀況。達到合理分工,科學發展。

  2、在條件許可的情況下,爭取購置化學發光免疫分析儀1臺,可以提高現有檢測項目的準確性和增加開展更多的'實驗檢測項目,為臨床提供更多更有診斷價值的檢驗項目。

  三、促進醫患和諧,完善科室各項管理工作

  1、優化門診病患取報告單流程,使病患花最少的時間,跑最少的路,拿到最及時的檢驗報告。

  2、完善科室內部細節化管理,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

  3、實行各窗口微笑服務,使就診病患從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力。

  20xx年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫院改革試點,檢驗科全體工作人員愿為醫院的的改革試點工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫改的東風更上層樓!

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