關于小學學期工作計劃范文集合六篇
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候開始制定計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編為大家整理的小學學期工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
小學學期工作計劃 篇1
一.語文教研組織建設
教研組長:崔麗萍
成員:李 琳 曹珊珊 于鳳榮 曹雪杰 趙淑紅 齊進忠
張建華 李林林 孫朝倫 鐘婷婷 崔麗萍 楊曉靜
二.指導思想
我校語文教研組全面貫徹聯校教研室的工作計劃,以學校工作計劃為核心,以《小學課程標準》為引領,以我校語文教師實際情況為根本出發點,以課堂教學為重點,深入開展教學研究。樹立以“學生發展為本” 的教學思想,緊緊抓住教學主渠道,以學生為本、以質量為魂、以優化語文教學為中心,著力研究我校語文課堂教學中存在的具體問題。
在教研中,我們教研組以提高我校的語文教學質量為目標,同時結合我校語文教研組全體教師的實際情況,努力為教師營造良好的教研氛圍和展示舞臺,全面提高教師的課堂教學水平及業務能力,為全體學生的健康發展服務。
三.工作目標
1.教學常規常抓不懈,培養學生良好的學習習慣。健全以課堂研究為核心的教研,立足校情開展教研活動。
2.開展豐富的語文活動,充分利用多媒體教學,充分使用配備的筆記本電腦和一體機的資源,促進學生的積極性與語文能力的提高,教學質量在穩中提升。
3.發揮教研組每位教師的主觀能動性,有序、有效、積極地開展各項語文教學。
四、工作思路
1.加強教育教學理論的學習,提高理論水平,增強駕馭教研的能力。
2.對于語文教師,特別是青年教師,堅決執行縣教研室對一體機的使用要求,加快對教師的培訓和督促,讓每位教師都能充分利用網絡與多媒體設施,更好地促進語文教學。
3.拓寬教研思路,豐富教研形式,發揮各級教研網絡的作用,組織內容豐富的座談會、研討會等活動。
4.繼續落實聯校聽課制度,經常深入到課堂,聽課、座談,傾聽教師心聲,指導教學研究。
5.不斷總結教學質量監測經驗,擬制科學、合理、操作性強的監測方案,提高監測的效度和信度。努力做到客觀、公正地評價教師。
五、工作措施
(一).強化本教研組建設,積極發揮教研組的團隊合作力量。
在教學過程中,本學期我們更要加大本教研組的合作力量,我們將繼續以教研組為單位進行語文教學研究,把本教研組作為一個有力的團體,打團隊仗,讓每一位教師在團隊中發揮自己的潛能,凝聚智慧,創造智慧。
(二).抓好教師的業務學習,努力提高教師的教學水平和業務能力。
本學期我們學校配備了一體機,我們必須充分利用現有資源,努力鍛煉自己的能力,使我們的.語文教學變得更加豐富多彩。語文教學在抓學生語文素養的同時更加大了力度對于學生成績的考核,在教學中作為知識領路人的我們更應該努力提高自己的業務水平,以求更上新的臺階。
1.加強理論學習,豐富教研活動。通過組織老師對一體機使用的培訓、觀看名師的教學課例、多聽課、多組織教研探討,從而把新課程的理念,實施新課程的方法、多媒體的使用貫徹到教學中去,讓每一位教師在教學實踐中不斷反思,不斷總結,獲得進步。
2.開展課堂教學競賽,探索教學新模式,通過組織老師說課、聽課、評課等活動,以提高教師的理論和教學水平。
3.鼓勵教師積極參加各種培訓學習,作好匯報,并談一談自己的學習體會,使一人學習,大家受益。
4.鼓勵老師使用已有的現代化教學手進行語文教學,提高教師運用多媒體教學的能力,加快信息技術與學科整合的步伐。
(三)抓好常規,提高教研質效。
1.按時備課,青年教師盡量使用電子備課、制作課件,抓好課堂常規教學,向四十分鐘要質量。教師要認真備好課,提高備課質量,要求每位教師上課必須帶備課,嚴禁上無準備的課,嚴禁無備課上課。
2.著重加強對一年級的漢語拼音教學、二年級的識字教學,三至五年級主要以加強習作指導和作文講評的研究為中心,深化教學改革。
3.開展課堂教學競賽活動,每次公開課教案要求上交組長處。
4.積極開展聽課、評課活動。每位教師聽課不少于20節,同時做好聽課記錄。
5.青年教師要積極參加網上交流活動,多觀看教學視頻,多查找教學資源。
6.常開常用一體機,建議青年教師盡量用一體機上課。
(四).開展各種比賽活動,促進學生發展。
1.開展一、二年級講故事競賽。進一步鞏固學生的表達能力,并使學生養成良好的誦讀習慣。
2.舉行低段寫話,中、高年級習作競賽。
3.按時組織單元知識水平測試。努力提高語文教學質量。
4.各班語文教師要自主組織學生舉行各種競賽:如寫字比賽、美文誦讀比賽等。
5.布置好學生預習,教會學生學會自主預習。
6.嚴格控制家庭作業,低年級不留書面作業,高年級要注意家庭作業的質量。
小學學期工作計劃 篇2
一、指導思想
本學期,我校要在鎮黨委、政府和上級教育主管部門的領導下,認真貫徹落實黨的十八大精神,以提升辦學品質為目標,以“真教育行動”為落點,以“四課”建設為主題,牢牢把握傳承、發展和創新這一強大動力,全體老師精誠協作,砥礪奮進,促進學生健康成長,促進教師專業提升,促進教育事業和諧發展。
二、具體內容目標:校內美化整潔;學生文明好學;教師團結協作;文化引領學校發展,提高教學質量。
(一)學校管理策略
1.以情飴校,以法治校,以制度管校;文化引領學校發展。
2.抓教學質量,抓學生行為習慣和學習習慣。
3.從一年級始著重培養小組合作。
4.注重宣傳并建立良好的周邊關系
5.注重學生發展。
(二)德育工作
1.定期召開班主任會,研究部署學生德育工作和班級管理工作。定期召開學生干部會議。抓好班級和學校管理事務。定期更新黑板報(四周一次)。
2.以學習貫徹20xx版《小學生守則》、踐行《弟子規》為抓手,加強學生日常行為規范教育,促進良好班風、學風、校風的形成。
3.以思品課為主,結合其它學科進行思想道德教育,以活動、黑板報、櫥窗、晨會為輔進行德育和法制教育。規范升旗儀式。
4.關心愛護每個學生,嚴禁體罰和變相體罰學生。建立后進生和問題學生檔案,制定切實可行的轉化措施。定期家訪,加強與社會、家庭的聯系,充分發揮教育“三合力”作用,切實提高教學質量,促進學生健康成長。
5.通過辦好家長學校,家長開放日,家校通,辦好紅領巾廣播站、板報等宣傳陣地,發揮宣傳教育功能,切實提高德育實效。
(三)師德建設工作大力加強師德建設工作。
進行班主任培訓,全面提高班主任工作水平,堅持每周的師德培訓學習,使全體教師做到敬業愛崗,盡職盡力。
(四)教學工作
1.開學初制定好學校各類工作計劃和學科計劃。
2.嚴格執行課程計劃,按計劃排課、上課。調、代課由教導嚴格手續。
3.每位教師要做好教學“五認真”工作。課表所列課程都認真備課。加強新課程的研究,鉆研教材;根據學生實際,就地取材地應用教學媒體,采取有效的教學方法提高課堂效率。大力開展校內課堂教學評價活動,通過聽、評、交流提高教學能力。
4.安排“一幫一”方案,以老教師帶動年青教師,以經驗豐富的'教師影響年青教師,使他(她)們盡快在班級管理、教學能力上成熟起來。
5.鼓勵教師自學,提高學歷層次;鼓勵教師業務進修;鼓勵教師多寫心得和小論文;
6.教導認真落實并組織各項競賽。安排教師外出聽課;采取請進來,走出去的方式幫助我校教師提高業務水平。
7.全體教師嚴格按鎮教委辦的備課格式備課、改作,堅持“月查”制度,由教導組織檢查,并把檢查的情況及時反饋給學校教師,要使這項工作常規化;進一步提高教研活動的針對性和實效性。
8.教導組織好期中、期末考試;組織、收集好相關資料。
9.加強學習,用先進的思想和理念指導教育教學工作。加強校本培訓工作,通過多種形式的課程改革培訓,轉變教師的教學理念,從而進一步指導教學行為,改變教學模式,不斷提高教師自身業務素質,提高教學成績,提高教學質量。
(五)少先隊工作
1.各中隊要開展好中隊活動,確保效果,并作好記錄。
2.組織好各項活動,落實到人,做到有時間、有地點、有內容,確保效果,并收集好相關資料。
3.組織好升旗儀式。利用升旗儀式、紅領巾廣播站、集體晨會、紅領巾監督崗等做好安全教育和環境衛生教育,確保校內外環境衛生。
4.抓好紅領巾監督崗,定期檢查校內外環境衛生,檢查一日常規特別是兩操,并量化。
5.進一步規范周一升旗儀式,在學生中開展禮儀教育,組織學生學習20xx版《小學生守則》、踐行《弟子規》,通過“學規范、講規范、守規范”活動來促進學生的良好行為習慣的養成。
6.繼續發揮少先隊的陣地作用,利用崗哨隊來協助教師管理學校,實行量化管理,校園、教室包干到班、到人。加強學生常規管理,本學期繼續重點加強愛護環境、注意廁所文明兩個方面的教育,以常規教育管理出效益,校園達到凈化、教育化。
(六)安全工作
1.建立校園安全網,設領導小組和應急措施。進行緊急疏散演練。
2.建立校舍、學生在校安全檔案,層層落實到位。
3.定期清洗廁所,對廁所消毒,防止傳染病。
4.班主任簽定安全責任狀,繼續做好晨檢工作。
5.利用晨會、班會、黑板報、櫥窗、廣播對學生進行安全教育(如:行路、乘車、騎車、防流行病、飲食、防電、放火、防水、防拐騙等教育)。
6.采用告家長書和學校教育等手段,向學生及學生家長宣傳學生乘車、騎車、行路安全。
7.加強學生安全教育,樹立學校安全重于泰山的意識,建立健全學校安全工作責任制和責任追究制。通過國旗下講話以及主題班會、晨會、板報來教育學生時時講安全、處處講安全。
(七)體育衛生工作
1.認真貫徹落實體育衛生工作條例,使體育衛生工作規范化。
2.做好兩操的推廣和糾正等工作。
3.上好體育課,規范體育課的上課程序。開展體育活動課,促進學生健康發展。
4.進行安全、衛生、健康知識的宣傳和教育工作。定期體檢,建立學生健康檔案。
5.做好體育競賽工作,組織訓練,確保效果。抓好體育課的廣播操教學,規范動作,同時配合鎮教委辦做好運動隊的訓練工作,迎接鎮運動會。
(八)總務、后勤工作
1.不斷改善辦學條件。加強“各室”管理。
2.綠化校園,維護草坪。建立班級公物包干制。
3.民主理財,透明財務,辦公費每月結算,把有限的辦公費用于教學上。
4.及時采購教師辦公用品和其它教學用具,為教學服務。
5.管理好食堂,定期檢查衛生,保證師生飲食安全。
6.加強校舍檢查,定期維修。加強校產校具的管理(特別是加強圖書、教學用具、電教儀器的發收登記管理),分類登記造冊,及時核對、報廢。
7.加強安全衛生管理,各室管理,校產校具管理,為教育教學工作作后盾。
小學學期工作計劃 篇3
工作思路:
1、樹形象創新風
通過黨員教育活動和師德教育,提高每一位教職工特別是領導干部的職業道德水平,重樹領導形象,以此促進校風、教風和學風的根本轉變。
2、強素質更觀念
以新課程培訓為切入點,以校本培訓為裁體,豐富教師基本功訓練內容,提高標準,盡快打造一支能適應新課程改革需要的教師隊伍。
3、抓管理要質量
監督、協調、教學,管理是我校的主要工作內容,而管理是重中之重。本學年學校將進一步完善和加強對工作過程的監管,進一步明確職責,強化責任意識,提高管理水平。新建微機房,加強裝備管理與使用,以管理調動廣大教師積極性,以管理提高教育教學質量。
4、抓好創建工作。
抓好省健康教育促進學校銅牌創建、省教育技術裝備先進校創建、智慧校園、書香校園等工作。
工作目標
1、加強校園文化建設,使學校周邊環境得到徹底改善,整個學年不發生責任事故。
2、以課程改革為指導,開展課堂教學練兵,改進教師教學行為,促使教師教育教學能力的提高。
4、加大德育工作力度,拓寬德育工作渠道,強化德育工作成果,抓好學生行為規范教育。
5、加強師德教育,使教師以能修身,以德育人,適應教育新形勢的需要。
6、做好校務公開及財務管理工作。
杜絕不合理的開支,加強對學校購物的審批、登記、回收工作。實行學校財產承包責任制,對各班級、各辦公室等公物實行登記承包管理。多渠道籌措資金,改善學校辦學條件。
具體工作:
一、抓好常規管理,進一步規范辦學行為。
1.規范各項規章制度。依據《xx省中小學管理規范》和學校《章程》,結合學校具體情況,進一步修訂和完善各項常規管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規范化、精細化,尤其是要完善學校績效考核制度,通過績效考核來引導班子隊伍、教師隊伍、班主任隊伍的健康發展。
2.規范校務公開制度。繼續建立校長信箱,公開校長郵箱;發揮工會民主監督職能,通過工會組織改選,健全教代會機構,開好教代會,利用好校園網的教師交流空間,給教師搭建參議學校大事的平臺;利用好家長委員會,組織好家長會,認真聽取家長對學校工作的意見和建議。
3.規范課程管理。嚴格按照省教育廳“五嚴”要求制定學校的課程表、作息時間表、大課間活動安排表,并上墻、上網,接受社會監督;開齊、開足、上好新課程要求的課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度;嚴格控制學生在校時間,確保學生每天在校時間不超過6小時,不占用節假日集體上課、補課;認真上好“兩課兩操”,積極組織學生開展“陽光體育藝術2+1活動”,創新陽光體育活動。
4.規范招生行為。嚴格執行區教育局招生方案,本著公平、公開、公正原則,認真完成2xxx年招生工作。
5.規范后勤服務工作。加強校產的使用、維護工作,確保學校教師多媒體設備、專用教室和各類設備正常使用;規范臨時人員的用工制度加大學生宿舍管理和就餐管理的力度,保證學生有良好的生活環境。
6.做好裝備水平提升工作。新建微機房,進一步加強教育裝備的管理與使用,積極創建教育技術裝備先進校。
二、開展豐富多彩的活動,進一步創新德育模式
1.強化德育工作的層次性。各年級針對本年級的學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立本年級的教育管理制度、主題活動,初步建立起各年級的德育工作重點:低年級以習慣養成教育為主,中年級以心理健康教育為主,高年級以理想信念教育為主。在此基礎上形成各年級的主題活動、班團隊活動方案,并逐步形成一套科學、完整的'校本德育資料。
2.開展形式多樣的德育活動。充分發揮學生的自主性,結合重大節假日,開展多種形式的活動。2xxx年學校將積極開展“智慧校園”、“書香校園”等創建活動,并開展各種社團活動,全面提升學生的綜合素質,為學生的終身發展奠定基礎。
3.建立學生成長導師制度。各年級、各班級、各學科自行設計調查問卷,了解學生的基本情況和家長、學生對學校教師的合理需求。在此基礎上建立學生成長檔案,為特殊學生配備成長導師,依據學生的個性特點和教育需求,提出合理、科學的意見和建議,為每位學生成長提供個性化的服務。
4.認真開展陽光體育活動。繼續組織學生開展“陽光體育藝術2+1活動”,保證體育課與體育活動課的足量,保證學生每天超過一小時的體育鍛煉。同時通過多種形式大力宣傳陽光體育運動,廣泛傳播健康理念,使“健康第一”、“達標爭優、強健體魄”、“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”等口號深入人心;繼續組織開展“大課間”活動;將學生課外體育活動納入教育計劃,形成制度;開展豐富多彩的體育競賽活動,如全校廣播操比賽、校體育運動會、體育興趣小組等。
5.抓好班主任隊伍建設。要求每學年完成一篇讀書心得加一篇班主任工作經驗交流論文。在此基礎上,完成班主任工作課題的申報與研究工作,完善班主任論壇、班主任考核制度,形成一支有特色的班主任隊伍。
三、加強教學研究,進一步打造有效課堂。
積極構建有效課堂新模式,促進學生有效學習和教師有效教學。在全面學習“主體參與”課堂模式的基礎上,逐步形成我校特色的課堂教學模式。
1.重視集體備課,提高備課質量。堅持加強集體備課,發揮規模教學優勢。做到“四定”、“四統一”。四定:定時間、定地點、定內容、定中心發言人。備課組落實每周的主備,教務處統籌安排各個備課組集體備課的時間。“四統一”:授課進度、教學要求、課堂作業、檢測練習要統一。主備人提前將備課內容包括教案、學案、課件電子稿發給組內成員討論,同組教師應在集體備課的基礎上根據自己的班級的學情進行二次備課。
2.優化上課環節,突出主體參與。認真執行課程表和作息時間,能充分挖掘各種教學資源,培養學生的創新精神和實踐能力,教學過程把握恰當,教學環節緊湊流暢;尊重學生人格,關注個體差異,營造寬松和諧的學習環境,引導和鼓勵學生的主體參與,激活學生的思維,使每個學生、每堂課都學有所獲;強化實驗教學,做好課堂演示實驗,開齊學生分組實驗,鼓勵和引導學生進行創新實驗。
3.精心設計作業,切實減輕學生負擔。遵循“學生主體參與”的原則,根據學生的實際,形成有特色的校本作業,做到難易適度,確保針對性和有效性。切實減少機械重復的作業,減輕學生負擔。建立學生錯題檔案,指導學生配備好各科錯題集,有針對性地強化錯題訂正,提高作業的效度。
4..實施科研興校工程。繼續認真抓好以校本教研為主體、以教育反思為重點的教科研工作。抓好2-3個重點課題的研究,抓緊校本教材和校本作業的研究,廣泛開展學科和個人課題草根式課題研究,每一項研究都要拿出實實在在的東西來。
四、創新機制,進一步促進教師專業發展。
1.加強師德建設。要求全體教師要有良好的敬業精神,并不斷增強服務意識、提高業務水平、加強合作、提升創新能力,通過開展學生評教、學生評選“最喜愛的教師”等活動,樹立優秀教師典型,明確教師努力方向,以促進學生更快更好地發展。
2.完善績效考核機制。制訂教師教育教學等工作的績效考核方案,發揮績效考核的導向作用,促進教師間的良性競爭,促進教師隊伍發展,為德、才、能兼備的教師提供進一步發展的平臺。
3.實施名師工程。激發教師的自我發展意識,發掘教師的發展潛能。完善“骨干教師”評選制度和程序,制定教師專業成長規劃,讓有志于教學研究、教學效果顯著的教師脫穎而出;組織開展教師教學基本功競賽、教學論文評選等活動,為教師搭臺子、加梯子、引路子、壓擔子,促進教師的專業成長。
4.開展“造燭求明、讀書求理”的讀書活動。向優秀教師贈送教育教學專著和教育教學期刊,引導教師做一名能讀書、會讀書、愛讀書的學習型教師;引領讀書小組組織活動,建立教師沙龍平臺,引導教師走內涵發展之路,不斷提升個人品位。
5.加強校本培訓。邀請教育教學專家來校講學;利用暑期和假日,除積極參加市教育局組織的各類培訓活動,還將把教師送出去進行集中培訓,在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓”的意識,讓教師隊伍素質整體提升。
五、構建和諧校園,進一步實施校園文化建設。
1.營造溫馨的校園氛圍。利用大規模校園環境改造,加大校園外顯文化環境布置的力度,同時把工作的重點放在開展有益于師生身心健康的活動上。工會、團隊積極開展特色活動,活躍教師學生身心的同時,也培養師生責任意識、團隊意識,共同營造溫馨的校園文化氛圍,擴大社會知曉度和影響力,不斷增強教師、學生的自豪感、成就感、歸屬感、幸福感。
2.開展“健康教育促進學校”銅牌創建工作。加強校園安全的預防工作,建立每日巡查校園制度,對巡查過程中發現的衛生死角與安全隱患問題,在一到兩周內整改落實到位。進一步做好學校衛生防病工作,加強預防傳染病的宣傳教育,尤其要繼續做好各類流行傳染病的防治工作。加強消防安全管理,杜絕火災、食物中毒、樓梯踩踏等惡性事故的發生,確保師生的安全。
3.形成黨建特色。要根據黨建工作目標,圍繞學校教育教學工作中心,創新和豐富學校黨建工作的內容和形式。教育引導黨員充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。要加強對入黨積極分子的培養,按規定程序做好黨員發展工作,不斷壯大我校的黨員隊伍。要繼續加強黨風廉政建設,深入開展廉潔文化進校園活動,完善黨風廉政建設機制。要及時有效地做好信訪工作,化解各種矛盾,維護和諧穩定的大局。繼續抓好工會、團隊、婦女工作,開好教代會和團代會,發揮群團組織在學校改革發展中的助手和橋梁作用。強化中層干部的責任意識,將通過專題研討會、外出培訓等多種方式,開展新一輪中層干部競聘上崗,進一步舉辦好暑期“贏在中層”論壇,強化中層干部為教師發展服務的意識。
4.抓好宣傳工作。繼續借助各種教育宣傳平臺,及時、準確、全面上報教育信息,宣傳我校的辦學成果和辦學經驗,宣傳我校先進人物的先進事跡,宣傳我校關于教育公平、行風建設、師德師風建設的新舉措、新進展等等。通過正確的輿論導向,讓社會公眾對我校有客觀的了解和公正的評價,提高我校的知名度和美譽度,創造良好的外部環境,激發師生員工的積極性,促進學校的科學發展、和諧發展。
小學學期工作計劃 篇4
一、 開學初工作
1、競選班干部。
以往在班干部產生過程中,單純的“民主”、“自主”,一些學生往往會傾向自己的好朋友。所以不妥,這學期我采用的方法是先有意向的同學自我推薦,講清理由;然后班內同學推薦優秀人才,接著由學生投票選舉,最后由老師權衡。
2、制定班級努力目標。
做好期初學生的'思想工作,激勵、勉進,讓孩子們一鼓作氣定下本學期本班要共同努力創設的目標,使班級運行有個良好的開端,同時增強班級的凝聚力。
3、共同研討、制訂競賽措施。對高段孩子光講“情”,容易造成管理上的放縱和隨意。沒有競賽,他們會感到做事沒有目標,失去方向,同時也會產生惰性,有了競賽,就有了自己努力的方向,也會提高他們的積極性,自信心,也使班級管理規范化,使學生有“法”可依,逐漸養成良好的各種習慣。所以在開學初,我自己先想好競賽方法,利用班隊課向學生作以說明,然后其中條條細節由大家一起討論完成。競賽開始后,每一個月進行一次總結和評比,包括個人和小組,并進行一定獎勵。
二、期期間工作
(一)按規章辦事,完成學校任務,又要搞出特色,搞得出色。
平時我要把班主任工作按學校規定按時、按質、按量完成,另外,在此基礎上,力爭搞出自己的特色,形成一套自己的工作方法。
(二)抓住教育時機,學會用明智的方法管理班級。
1、捕捉學生閃光點,勉勵學生。
2、抓住學生的心理因素處理事情。
3、家校聯系還是重頭戲。(家長和班主任的教育目標一致,但在教育方法、教育態度上理解不一致,難免產生矛盾,于是應該主動把這種矛盾扼殺在萌芽狀態。
班主任工作成功=身入+心入+方法,我想我會在具體的班主任工作中不斷探索、力求完善。
班級本學期重點工作安排:
第7、8周:校排球賽
第11、12周:朗讀測試
第13、14周:計算過關;女子投籃賽
第15、16周:寫字水平測試
第17、18周:市英語口語抽測
2004、3、12
小學學期工作計劃 篇5
一、指導思想:
全面貫徹中共中央《公民道德建設實施綱要》精神,更新教育觀念,強化規范管理,加強隊伍建設,整合德育資源,有計劃地開展思想品德教育、法制教育、安全教育、環境教育和心理健康教育,培養有理想、有道德、有文化、有紀律的德智體美等方面全面發展的社會主義事業者和接班人。努力增強德育工作的主動性、針對性和實效性,力求把學校德育工作做細、做深、做新、做好。
二、 工作目標:
1、組織全體教師認真學習新的教育理論,牢固樹立以人為本的教育觀,注重發展的學生觀和素質全面的人才觀。
2、繼續做好以愛國主義教育為主旋律,以養成教育為突破口,以學會做人為重點的德育常規工作,實行規范管理。
3、進一步貫徹落實《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》等,以少先隊為主陣地,有針對性地開展學生喜聞樂見的主題活動。
4、重視學生心理健康教育,幫助學生調整學習心態,提高學習興趣與自信心,正確對待自己的學習成績,克服厭學心理,體驗學習成功的樂趣;培養集體意識,在班級活動中,善于與更多的同學交往,培養自主自動參與活動的能力。
三、工作措施:
抓細抓實各項德育常規工作
1、加強制度建設,完善計劃部署
開學初,根據《中小學生守則》《小學生日常行為規范》,結合教體局有關德育工作要求及本校實際,對原有的德育工作制度作進一步的充實調整。
2、開展常規活動,促進德育內化。
繼續抓好小學生日常行為規范的'養成教育,促進德育內化,以文明禮儀、學習習慣和自覺遵守社會公德為重點進行教育,用“日常行為規范”來規范小學生操行,要針對小學生的年齡特點,教育要循序漸進,要反復進行。
利用“紅領巾廣播”對學生進行德育教育。內容要貼近學生的生活實際和思想實際,使學生身心愉悅的同時,受到良好的情感教育。
持續開展“雛鷹爭章達標”,要求各班在大隊部的指導下,制定好活動計劃。活動要依照計劃有目的的進行,通過活動讓學生的社會實踐能力得到增強,身心得到健康發展。
通過上述各項常規工作,提高教師從事德育工作的自覺性,促進學生完成從德育知識向行為能力的轉變。
豐富德育內容,切實提高學生的思想道德素質。
本學期,學校將充分利用下半年歷史紀念日和重大節慶日為載體,加強對學生的品格教育和美德教育,注重美德、基礎性道德和良好行為規范的養成,強調情感、個性和人格的培養,特別強調德育主體性的培養。
1.深入開展愛國主義、集體主義教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2.切實加強社會公德教育和環境教育,培養學生具有社會責任感。
3.不斷加強法制教育,增強學生的法制觀念。
學校將繼續在學生中開展交通法規、治安管理條理、《消防法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等教育,杜絕在校學生違法犯罪現象。
小學學期工作計劃 篇6
一 、指導思想
堅持以科學發展觀統領工作全局,根據縣局xx年工作思路及中心學校五年發展規劃,深入貫徹“四個為本”(教育以育人為本、辦學以教師為本、教學以質量為本、課堂以學生為本),全面推進素質教育,努力規范辦學行為,強化優質服務意識,細化學校內部管理,確保校園安全穩定,積極營造和諧向上的校園文化,不斷提升辦學層次和教學質量,不斷增強學校可持續發展能力,促進田莊教育全面、協調、持續、健康發展。
二、任務目標
1、科學規劃學校布局,扎實推進校安工程,大力整合教育資源。
2、加強學習培訓,提高服務競爭意識,提升教師思想業務能力。
3、進一步規范學校辦學行為,狠抓教學教研及教師管理,全面提高教育教學質量。
4、注重管理,扎實推進素質教育,有效開展教育教學活動,使學生全面發展。
5、加強校園文化建設,加強安全系列教育,確保學校安全穩定,創建和諧教育大局。
6、積極謀劃中心幼兒園建設,加強學前教育的改革推進。
三、主要工作措施
(一)努力改善辦學條件,大力發展基礎教育。
1、根據縣局安排的校舍加固工程規劃,積極上報薄弱學校改造計劃。力爭提前規劃設計,統籌安排。本期學校建設要服從布局調整與學校標準化建設大局,重點建設中心小學,中學擴建,xx小學。其他學校適當扶持,不再進行大量投入。
2、加快鎮辦中心幼兒園建設,積極發展學前教育。逐步深化學前教育體制和教育模式改革,堅持“學校辦園,交費入園,公辦民助,自主發展”的原則,積極發展中心學校主辦,依托小學管理的幼兒學前教育。加大對民辦幼兒園的監督管理,在教育保育管理、教師管理與發展、幼兒身心健康成長等方面不斷創新方法,積累經驗,逐步形成田莊特色的學前教育。
3、加強專業學科教學設施設備的添置工作。
(二)注重學習培訓,提升管理隊伍整體素質。
1、切實加強師德建設。
堅持以德治校,依法治教,認真貫徹落實《中小學教師職業道德規范》,大力提倡嚴謹治學、敬業愛生、樂于奉獻的精神,使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業道德觀。要求全體教師要有良好的敬業精神,并不斷增強服務意識、提高業務水平、加強合作、提升創新能力,通過開展學生評教、學生評選“我最喜愛的教師”等活動,樹立優秀教師典型,明確教師努力方向,以促進學生更快更好地發展。
本學期繼續加強“六個保持”教育(保持一條清晰的工作思路:在加大學校投入上下大氣力;保持一條堅定的主線:育人質量再提升;保持一種昂揚的工作激情:堅定信心,不怕困難,完善機制,走向成功;保持一種寬松和諧共進的人文環境:和諧、寬容、信賴、大度,敢說話,敢負責,敢工作;保持一種精細推進的意識自覺:精力集中,調整思路,增強執行;保持一種強烈的機遇意識:擔當責任,全力工作,把工作做得更好);各校認真組織兩大主題活動:在行政管理人員中開展《我為教師發展做什么》的主題活動,在教師中開展《我為學生成長怎么做》的主題活動,并針對兩方面活動召開管理經驗交流會,并將優秀事跡結集出版。
2、樹立終身學習理念,努力構建學習型組織,不斷提升思想政治與業務素質。本學期起要求每位教師讀一本教育專著,對教師的日常教學反思開展一次評比、表彰并結集出版。
3、積極開展教師業務培訓工作。
鼓勵和支持廣大青年教師不斷提高學歷層次;圍繞實施素質教育多層次、多形式開展教師業務培訓,對教師進行現代教育理論輔導與培訓,切實提高教師的知識水平和教學能力;請進來與走出去結合,促進和帶動教師整體素質的提高。本學期邀請至少兩位教育教學專家來校講學,組織兩次“教改大舞臺”活動,利用暑期和假日,除積極參加上級教育主管部門組織的各類培訓活動外,還將把教師送出去進行集中培訓,在教師中真正樹立起“最大的.福利就是培訓”的意識,整體提升教師隊伍素質。
4、實施名師工程。激發教師的自我發展意識,發掘教師的發展潛能。xx年中心學校將組織“班級一日開放”活動,對外全面展示我校教師教學水平,促進教師自我發展;完善“各級骨干教師”評選制度和程序,培養一批骨干教師隊伍;制定教師專業成長規劃,讓有志于教學研究、教學效果顯著的教師脫穎而出;組織開展教師教學基本功競賽、教學論文評選等活動,為教師搭臺子、加梯子、引路子、壓擔子,促進教師的專業成長。
(三)抓好常規管理,進一步規范辦學行為,提升學校內涵。
要堅持“向管理要質量”思想,切實加強學校常規管理,不斷規范辦學行為,提升學校內涵。
1、規范完善各項規章制度。學校要進一步修訂和完善各項常規管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規范化、精細化。尤其要逐步完善學校績效考核制度,不斷創新績效考核機制,發揮績效考核的導向作用,通過績效考核促進教師間的良性競爭,引導干部隊伍、教師隊伍、、班主任隊伍的健康發展,為德、才、能兼備的教師提供進一步發展平臺。
2、規范招生行為。嚴格執行上級教育主管部門對于招生借讀的規定,不允許借收學生之機亂收費。
3、規范課程管理。嚴格按照省教育廳《教學管理規范》要求制定學校的課程表、作息時間表、課間活動安排表,并上墻、上網,接受社會監督;開齊、開足、上好新課程要求的課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度;嚴格控制學生在校時間,確保學生每天在校時間不超過8小時,不占用節假日集體上課、補課,嚴禁教師從事有償家教以及營銷教輔用書;認真上好“兩課兩操”,積極著手組織學生開展“陽光體育藝術活動”。
4、規范校務公開制度。設立校長接待日,建立校長信箱,中心學校公開校長及學校郵箱,在校園網站上設立留言欄目;發揮工會民主監督職能,開好教代會;利用好中心學校教師博客群組交流空間,給教師搭建參議學校大事的平臺;充分發揮家長委員會組織協調作用,組織開學生好家長會,認真聽取家長對學校工作的意見和建議。
5、規范后勤服務工作。加強校產的使用、維護工作,確保學校教師多媒體設備、專用教室和各類設備正常使用;加強循環教科書、教師用書及教本的收集整理入庫工作;規范臨時聘用人員的用工制度;加強學校食品衛生工作的管理和培訓,加大學生食堂就餐管理力度,嚴防食物中毒,切實做好傳染病的防控工作,保證學生有良好的生活環境。
(四)努力提高教育質量,扎實推進素質教育。
中心校領導干部和各校負責人,要真正深入一線集中精力抓管理,抓教學,要把提高教育質量作為一切教育工作的出發點和落腳點,所有教育工作都要服從和服務于提高教育質量這一中心。
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