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辦公室工作計劃

時間:2021-04-13 20:35:15 辦公室工作計劃 我要投稿

【熱門】辦公室工作計劃模板錦集8篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,現在就讓我們好好地規劃一下吧。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,以下是小編為大家整理的辦公室工作計劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱門】辦公室工作計劃模板錦集8篇

辦公室工作計劃 篇1

  一、指導思想

  以學校總體工作部署為指針,以教育教學工作、學校的安全工作為中心,以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,抓好內部建設,努力提高素質,在全校教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質量、創成績而服務。

  二、常規工作

  1、及時收發書面和教育網上文件、通知,并交校長審閱,根據校長的審閱意見,轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案,按長、中、短期分類,永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

  2、做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確,優質、高效。

  3、提前做好開學和學期結束前的工作安排,根據學校部署及時起草學校工作計劃(總結)和校歷。

  4、及時向教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。

  5、及時出好會議通知、學校工作安排通知、節假日放假安排通 知等事宜。

  6、做好學校會議的籌備工作、記錄工作。

  7、繼續做好各種迎檢和接待工作。

  8、做好相關的年報和各類信息統計工作。

  9、做好校長及校行政會安排的臨時指令性工作。

  三、主要工作

  1、進一步做好各部門的統籌協調工作。爭取主動、積極配合、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體,維護好學校班子的團結,提高工作效率。

  2、做好學校文函檔案管理工作。根據檔案管理要求,完善檔案管理制度,規范檔案管理工作,注意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規范,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

  3、做好校務公開工作。認真做好校務公開工作,增加公平、公正和公開的透明度。

  4、樹立服務意識,公正公平地做好各項人事工作。

  四、具體工作安排:

  三月份:

  1、制定、公布20xx年度學校上學期工作計劃。

  2、制定學校辦公室工作計劃。

  3、收繳各類計劃、總結。

  四月份:

  1、開展系列活動。

  2、學校檔案材料系統整理

  3、來人接待工作

  五月份:

  1、 開展系列活動。

  2、學校檔案材料系統整理

  3、來人接待工作

  六月份:

  1、文檔及材料整理。

  2、年終總結。

  3、督促、收齊學校各部門工作計劃。

  4、教師年終信息收集

  5、安排退休職工、困難教師及其他年前慰問工作

  6、學校年終其他有關工作 。

辦公室工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  根據學校新學期的工作思路,發揚團結協作、敬業奉獻精神,以促進學生發展、教師發展、學校發展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。辦公室事務繁雜,時間又往往比較緊,這些特點決定了要做好工作,必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風。

  二、具體工作及要求:

  1、科學規范地做好日常事務工作。學校辦公室承擔處理學校日常具體事務和重大活動、負責上傳下達工作、日常事務通知以及進行全體教師會議記錄等事務。

  2、搞好綜合協調,及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。

  3、加強個人修養,練好基本功。辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力。我們將自覺地學習,多看多問,堅持原則,顧全大局,提高服務質量,提高服務效率,力爭在服務中顯示能力,在與人交往中凝聚合力。

  4、認真做好各種會議的籌備工作。

  組織好學校各類行政會議,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。

  5、認真搞好檔案管理工作。

  (1)、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發的文件要認真、規范、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料。做好人事管理工作,掌握基礎數據,按要求及時上報信息。

  (2)、做好學校文字材料的撰寫和整理工作,及時做好公文的處理,做好各種會議的記錄和整理存檔,加強學校檔案管理工作,及時完善、健全學校綜合檔案,確保學校檔案材料完整齊全。

  6、認真做好校長辦公室的事務性工作。

  (1)、健全學校有關規章制度,努力保障制度的落實。

  (2)、積極反映師生的要求,當好校領導的參謀助手。

  (3)、協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作。

  (4)、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作,及時為教職工辦理好各種上報工作,要做到及時、準確無誤。

  (5)、處理好、服務好學校交辦的其他事務工作。

  (6)、加強辦公室自身建設,積極健全完善工作規范,不斷提高辦事效率,爭創文明辦公室。

  (7)、做好各種臨時性工作。

  總之,在新的學期里,本人將堅持學習先進的管理思想,加強內部建設,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,上傳下達,為實現學校持續健康發展作出貢獻。

  三、工作安排

  八月底:

  1、制定辦公室工作計劃,并做好學校開學準備工作。

  2、教職工通訊錄打印。

  3、迎接上級領導開學檢查。

  九月份:

  1、開展系列活動。

  2、學校檔案材料系統整理

  3、教師基本情況信息收集、整理,輸入電腦。

  4、督促、收齊學校各部門工作計劃。

  5、教職工通訊錄錄入及教工會議室座次調整。

  6、建立教職工專項人事檔案。

  十月份:

  1、各種活動評比總結。

  2、師生意見反饋及測評工作。

  十一月份:

  1、編寫本學期校園大事記。

  2、本年度職評教師統計。

  3、搞好新聞宣傳報道工作。

  十二月份:

  1、文檔及材料整理。

  2、安排繼續教育工作。

  3、教師職稱材料學校初審及職評材料上交。

  一月份:

  1、師生意見反饋及測評工作。

  2、教師半年度績效考核。

  3、督促、收繳各部門工作總結。

  4、撰寫辦公室工作總結。

  5、寒假值班的安排并上報區教育局。

辦公室工作計劃 篇3

  一、項目建設

  (一)加大開發區項目協調服務,力促盡早日動工建設,早日達產達效。

  1、中國北方輕紡城03月上旬完成了召開環保登記備案工作。03月中下旬,生產區車間動工建設。

  2、河北饒陽新發地市場項目

  ① 三月份完成項目科研等手續。

  ② 場地勘測,完成整體規劃設計。

  ③ 力爭上半年進場施工。

  3、河北馳鵬礦山機械設備饒陽鎮公司

  ④ 上半年完成全部車間建設,購進機器設備,調試成功。

  ⑤ 下半年完成辦公配套設計建設開工生產。

  4、河北牛源貿易有限公司

  ⑥ 上半年完成簽約

  ⑦ 完成項目科研登記備案

  ⑧ 完成收購華陽公司

  ⑨ 一期工程開工并謀劃工期

  (二)鄉域內企業

  1、豆店工業區

  三月中旬友發機電、托輥機械開工建設,各占地10畝。

  馳鵬礦山機械擴建(1000平米車間),新上天吊等機器設備。

  2、九吉工業區

  ① 協調督促建星紡紗早日動工建設

  ② 規劃、規范項目區內企業(統一規劃,提升形象)

  3、好望角樂器有限公司

  三月份上旬架設電線桿,拉高壓線,中旬新建大門圍墻,20xx平米兩個車間及兩個工棚

  五月份新數控車床與機器 5臺套

  六月份開工生產

  二、安全生產工作

  1、進一步提高全民的安全生產意識,用法律法規規范全鄉生產生活行動。

  2、繼續開展“打非治違”活動,落實安全生產規章制度和安全生產責任制。

  3、加大對企業法人主管安全副職,生產人員的培訓力度,使之對安全生產有清醒的認識,熟悉各項制度和操作規程。

  4、加強對各個企業的檢查力度,將隱患消滅在萌芽狀態,使企業生產始終保持良好運行狀態。

  5、大力營造全鄉開展安全生產的環境和氣氛,加大宣傳力度,確保安全生產生活實現“零事故”

  6、為確保在“兩會”期間安全生產形勢穩定,實行安全生產工作“月報表”制度,及時掌握安全生產動態,確保信息暢通,完善應急救援預案,規范印記處置程序,嚴格執行事故報告制度。

  三、項目信息工作

  1、廣開門路,扎實有效的搜集項目信息,每周上報一條。

  2、協調督促全鄉各片、各村、各辦公室及時安要求上報項目信息,并做好匯好記錄整理,回訪跟蹤。

  一、探索建立政府采購考核機制

  建立集中采購機構監督考核管理辦法,采取現場了解、聽取匯報、實例抽查等方式,依法對集中采購機構及重點采購大戶組織實施政府采購情況進行考核,完善集中采購平臺建設,提高采購服務質量,跟蹤了解履約情況,努力打造公平公正的政府集中采購。

  二、出臺20xx年XX區政府集中采購目錄

  根據20xx年XX市政府集中采購目錄,制定我區20xx年政府集中采購目錄;同時,對通用類貨物網上商城采購工作進行監管。

  三、加強政府對購買服務的組織領導和監督管理

  根據20xx年印發的《關于向社會力量購買服務的實施意見和目錄(試行)》(羅府辦〔20xx〕25號),進一步放開公共服務市場準入,通過競爭性方式選擇承接政府購買服務的社會力量,指導購買主體依法開展購買服務工作,建立健全購買服務預算管理體系和監管規則,牽頭做好政府向社會力量購買服務的資金管理、監督檢查和績效評價等工作。

  四、采購具備轉移職能和購買服務的社會組織

  根據海濤區長的批示,聯合民政部門,指導各采購單位梳理本單位已購買社會組織服務項目,對已采購的不具備承接政府職能和購買服務資質的社會組織進行梳理。

  五、推行“評定分離”,建立定標專家庫

  為進一步落實“評定分離”這一招標投標制度的`一項重大改革,在最終的定標環節給予招標人充分的擇優權,把定標的工作和責任還給招標人,實現招標擇優,促進合同履約,擬牽頭建立XX區定標專家庫,隨機抽取專家形成定標評審專家,推動反腐保廉,真正做到公正評標、陽光定標。

  六、依法推進陽光政府采購

  依法依規開展政府采購監管,對非公開政府采購方式進行公示、審批、監管;對政府集中采購工作進行指導、監督。

  行政審批管理辦公室年度工作要點

  今年是深化改革的關鍵之年,我辦緊抓行政審批制度改革的歷史性機遇,認真貫徹落實上級審改精神,繼續深化“四單一網”改革,創新行政審批服務方式,建立高效行政審批流程,實施網上多級聯動審批增項拓面,進一步規范中介機構服務行為,加強審批過程監管,提高審批服務效能,為我市經濟社會發展創造良好的軟環境。

  一、全面實施行政審批“權力清單”制度。

  認真組織實施市政府公布的行政審批“權力清單”目錄,適應審批權力動態調整和法律法規修訂的新常態。著手牽頭全市行政審批事項標準化建設工作,對七大類審批事項按照“六統一”的標準制定規范表,并與浙江政務服務網無縫對接,規范操作。全面清理備案事項,對審批性備案和告知性備案實施分類管理,明確運行規則和實施范圍,實行目錄化管理。(業務科)

  二、推行企業投資“負面清單”管理模式。

  結合實際,制定20xx版“負面清單”,建立“負面清單”以外企業項目投資政府不再審批機制,在產業集聚區對未列入“負面清單”的企業投資項目政府不再審批,實現承諾備案方式,并在試點的基礎上逐步推開。(業務科)

  三、大力推進網上審批機制改革

  推進部門信息(除涉密外)并網,實現數據互聯互通,完善政務服務網辦件信息庫和電子證照共享庫,實現審批信息資源共享。力推跨層級聯動審批拓面增項,按照“能上則上”的要求,將符合要求的審批事項全部納入審批網,并擴展到全市所有街鎮和有條件的社區便民服務中心,開展網上審批服務。對材料復雜難以電子化的審批事項,推行線上線下并行機制和網上預審查機制。加快網上審批自助點建設,向鎮街、村居延伸覆蓋,為企業群眾提供服務。建立網上審批管理制度,明確職責,促進改革的有效推進。(業務科、督查科、審批服務中心)

  四、進一步推進行政審批提速提效。

  建立完善以完工驗收、開工許可為主要內容的事中事后監管制度,在產業集聚區實行高效審批。深入推進商事登記制度改革,實施工商登記前置變后置,取消沒有法定依據的前置審批手續,構建“寬進嚴管”的制度體系,實現投資與貿易主體登記設立快速審批。進一步推進工商登記“先照后證”和營業執照、組織機構代碼證、稅務登記證“三證合一”改革。創新施工用水、用電審批模式,加快進場施工進度。進一步完善多證聯辦制度,在去年實施城區商品房“四證聯辦”的基礎上,今年進一步擴大房地產“四證聯辦”的范圍。(業務科、督查科、審批服務中心)

  五、加強行政審批中介服務機構管理。

  完善中介虛擬平臺建設,結合我市實際,引進更多急需短缺的中介服務機構。制訂中介服務考評細則,對已入駐虛擬平臺的涉批中介實行常態化測評和動態管理。結合網上審批改革,探索中介服務網上公布、網上報名、網上競價、網上備案機制,加強市縣中介互動。(審批服務中心)

  六、建立企業投資項目聯合測量制度。

  完善“三測合一”的具體實施辦法,采取引進和培育相結合的方式,培育或引進具備國土、規劃、房產三種資質的測量單位,對企業投資項目實施的地籍測量、規劃測量、房產測繪的多次測量方式,實行一個部門牽頭,分階段實施測量測繪,指標數據統一,數據信息共享。(審批服務中心)

  七、深化全程無償代理辦制度。

  繼續實施模擬審批、并軌審批、高效審批等審改創新舉措,開展項目聯合踏勘、聯合會商、聯合會審、聯合竣工驗收,做好建設項目聯合竣工驗收的擴面增量工作。進一步加強對兩商回歸項目和市政府重點投資項目的代辦,更新重點項目代辦庫。(審批服務中心)

  八、加強行政審批集中管理。

  繼續完善“兩集中、兩到位”改革,力促市審批服務中心審批部門進駐率達98%以上,事項集中率達95%以上,既受理又辦理率達93%以上。加強分中心管理,實行“統一發文、統一聯網、統一監管、統一考核”。督促鎮街將內部辦理事項納入鎮街公共服務中心,提升基層站所入駐率,加強督查力度,確保各鎮街公共服務中心和社區便民服務中心規范運行。(督查科)

  九、強化審批事中事后監管。

  建設審批在線監管平臺,嚴格落實辦件預登記、否決事項雙告知制、一事一評、審批案卷內審、不滿意件回訪、電子監察等工作。深入實施以“破兩難、糾四不”為重點的作風效能建設,繼續舉辦“記者陪你辦事”欄目,不定期開展日常巡崗和明察暗訪活動,對嚴重違規行為進行問責,并在《中心效能監察通報》上予以曝光,倒逼提升審批服務質量。(督查科、監察室)

  十、加強審批服務工作保障。

  深入開展五型機關創建,加強黨組理論中心組學習,提高班子決策水平與駕馭全局工作能力。加強黨組織建設,增強黨員干部的擔當意識、服務意識和創新意識,發揮黨員模范帶頭作用。加強思想政治教育,強化業務練兵,開展豐富多彩的文體活動,激發全體工作人員的干事創業激情。加大對審批制度改革工作的宣傳報道力度,做好審批平臺后勤服務保障。落實黨風廉政建設責任制,完善考核和問責機制,力促審批提速提效,為我市經濟社會發展提供有力的保障。(綜合科、監察室)

辦公室工作計劃 篇4

  一.日常工作

  在學校兩址辦學的情況下,協調好校內校外的各項工作。

  辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發文,完成各項臨時工作。

  配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。

  加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業務素質,提高管理水平,提高服務能力。

  二.人事工作

  (一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

  1.聘任:20xx年4月:聘任意向調查表;20xx年7月:簽訂協議(在職、見習、試用、外聘返聘)

  2.考核:

  推行教師職業道德考核制度和獎懲制度,與我校《教師評價》相結合,落實海淀區《師德評價手冊》。

  (二)教師培養,“十五”繼續教育工作

  按照區教師繼續教育辦公室的統一要求,做好“十五”繼續教育工作。

  1.英語口語能力:經過努力,我校已有50人達到規定標準,繼續組織未達標教師參加輔導及測試。

  2.應用信息技術能力:參加計算機a級考試,協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。

  3.校本培訓:繼續以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

  4.加強教師素質建設,引導教師自主發展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規劃等,努力提高教師自我心理調節及心理輔導能力。

  5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

  (三)新進教師的各項工作

  完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。

  (四)協助各部門,培養骨干教師,宣傳優秀教師的成功經驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。

  1.加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

  2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區級)。

  3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區級)。

  (五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

  (六)做好社會保障系統的各項工作,完成失業保險及養老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。

  (七)協調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作

  (八)做好人事檔案,各項人事報表統計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統)。

  (九)做好教工調出、退休工作。

  (一零)做好離退休教師工作。

  (一一)開展促進教師和諧發展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

  新建“教師論壇”(內部論壇)。增進教師間交流。

  (一二)完成職稱評審的準備工作。

  三.檔案工作

  1.完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記;

  2.完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

  3.根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況,逐步完善我校檔案管理辦法;

  四.每月工作重點:

  (一). 二月

  1.制訂計劃;嚴格考核、考勤制度

  2.老教師工作:活動費150元/人,64+1人,交師大離退休處;

  3.應聘教師試講:應屆畢業生;

  4.新進教師的培訓工作及繼續教育工作; 附件1:

  5.教工調入:附件2:

  7.20xx年年鑒交海淀區教科所

  8.工資管理:

  休假人員:分部津貼、手機通訊費津貼

  新調入教師工資、失業保險

  平房取暖費

  (二). 三月

  1.法人證、組織機構代碼年檢;

  2.勞動保障檢查工作;

  3.新進教師培訓。

  4.整理上年度、上學期檔案:

  5.工資管理工作:教師獲獎獎金

  6.醫療保險:外聘教師及臨時工

  7.3月20日前,20xx年、20xx年年鑒交師大

  (三). 四月

  1.轉正工作:見附件3;

  2.工資管理工作:失業保險、養老保險;

  3.新進教師匯報課;

  4.4月30日前核對歷年年鑒清樣;

  5.組織國際聯校學科評估活動。

  (四). 五月

  1.工資管理工作:住房公積金相關事宜。

  2.新進教師培訓。

  3.人事聘任工作:見附件4。

  (五). 六月

  1.職評準備工作:條例;

  2.轉正工作;見附件3

  3.教工考核工作;

  4.新進教師匯報課、見習教師轉正課;

  5.學科帶頭人評定、認定工作。

  (六). 七月

  1.教工考核工作;

  2.新進教師總結考核、見習教師轉正工作;

  3.人事聘任工作;

  4.工資管理工作:教師獲獎獎金統計;

  5.工作總結;

  6.年鑒(1-7月);

  7.教師退休工作;

  8.職稱評聘工作:宣傳條例、表格(照片)。

  一.附件1:新進教師的培訓工作

  1.本學期新進教師情況:

  新進教師情況:原有9人;

  其中,試用教師情況:原有6人:試用期滿,準備調入5人,20xx年4月試用期滿1人。

  見習教師3人。

  2.新進教師培訓:

  (1)二月:上學期工作小結、本學期要求;

  (2)三月:計算機A級考試;

  (3)四月:匯報課

  (4)五月:新進教師培訓

  (5)六月:匯報課

  (6)七月:述職、總結會、轉正會

  二.附件2:教工調入

  1.教研組長、主管領導意見:工作態度、表現、優點、需改進、建議

  2.體檢(師大校醫院)、本人既往病史說明。

  3.政審材料、住房情況調查表及住房情況證明。

  4.商調函(師大人事處)。

  5.查看檔案(小學、師大人事處):畢業證、學位證、轉正定級、報道證、考核表、工資。

  6.調令(師大人事處)。

  7.對方單位出具:工資轉移單、行政關系轉移單、失業保險轉移單。

  8.填寫教職工登記表、卡片(師大人事處蓋章)。

  9.檔案送交師大檔案館。

  10.確定工資、辦理工資卡。

  11.辦理住房公積金。

  三.附件3:轉正工作

  1.六月----七月:

  轉正工作1:見習教師;

  轉正工作2:試用教師。

  2.工作步驟:

  個人述職、總結:

  教研組長、大組長、主管領導意見;工作態度、表現、優點、需改進、建議

  轉正登記表、轉正工資定級表(師大人事處蓋章);

  轉正登記表送交師大檔案館;

  辦理工資卡、確定工資、住房公積金。

  四.附件4:聘用教師工作程序

  1.要求:

  (1)學歷:大本;英語:四級(應屆)口語三級;

  (2)身體健康:最近體檢結果、本人既往病史說明。;

  2.簡歷:聘用教師需提供資料:

  (1)身份證及戶口本(首頁、戶主頁、本人頁、變更頁)(原件、復印件);

  (2)畢業證、學位證及復印件;

  (3)教師資格證;

  (4)計算機A級證;

  (5)普通話等級證;

  (6)英語口語登記證。

  (7)獲獎證書及復印件;

  3.面談

  4.試講

  5.校務會初步討論

  6.體檢:體檢證明

  7.詳細個人情況:表格填全不空項

  8.政審材料

  9.心理測試

  10. 校務會確認;

  11. 確定工資。

辦公室工作計劃 篇5

  按照學校對學校辦公室工作的要求,根據學校工作計劃的精神,以學校的中心工作為重點,結合我部門工作的實際情況,本著求真務實工作態度,開拓創新的精神做好工作,特制定本學期辦公室工作計劃。

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想和科學的發展觀為指導,以學校“為學生的成長奠定基礎,為教師的發展創造條件”的辦學理念為引領,堅持學習先進的管理思想,加強內部建設,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,上傳下達,內引外聯,為學校謀求新一輪的發展,深入推進幸福教育實踐,實現學校持續健康發展作出貢獻。

  二、主要任務、目標與措施

  (一)加強辦公室建設,做好協調與服務。

  1、在日常工作中,爭取主動、積極配合、充分協調是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環境,自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、各部門的協調,牢固樹立全局觀念,強化服務意識。

  2、根據學校的實際情況,進一步完善《教師獎勵性績效工資考核辦法》,《教職工辦公考勤制度》等管理制度,以管理考核為手段,旨在提高教師的素質,加強我校的教師隊伍建設,使優秀的教師通過評比的平臺露出頭角,滿足人才的需求。

  3、根據學校整體工作要求,具體協調安排好各種會議、工作,做好會議記錄,并及時整理歸檔。認真完成校領導交辦的工作,注重調查研究,為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料,在求實、務實、落實上下功夫。

  4、組織起草學校發展規劃、工作要點、工作總結、經驗材料及學校領導報告、講話。提前做好學期結束前的工作安排。

  5、繼續抓好教職工考勤工作和文明辦公室的建設。本學期將重點抓好辦公室環境衛生檢查評比工作。

  (二)高質量地完成辦公室常規工作。

  1、在校領導指導和幫助下,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優質、高效。

  2、及時作好會議通知、學校工作安排通知、節假日放假安排等工作。

  3、繼續做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作。辦公室要及時向縣教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。隨著學校的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據任務大小,周全考慮,統一部署,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態度要和藹,語言要標準,舉止要優雅,接待要得體。三是接待后到位,接待后要及時清理現場,使之恢復清潔,為下一次接待做好準備。

  4、進一步加強師德建設和精神文明創建工作,鞏固文明創建成果,我們要以創建最佳文明單位為目標,繼續堅持不懈地抓好師德建設和文明創建工作,不斷創新精神文明創建的途徑,不斷豐富精神文明建設的內涵,把精神文明建設與學校教育教學工作緊密結合起來,以精神文明建設促進學校發展。

  5、加強勞動紀律管理工作,嚴格考勤制度,對每周的升旗儀式、教職工大會的出勤情況作好考勤記錄,健全教職工請假制度。

  6、熱情和規范接待來校視察的領導及來校交流的兄弟學校領導和老師,要提高在接待工作中樹立和宣傳學校良好形象的意識,通過精細、規范、熱情、周到的服務接待工作展示學校良好形象。

  7、做好檔案管理工作。做好學校文函檔案管理工作和保密工作,根據檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規范檔案管理工作,注意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規范。符合保密要求,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

  8、配合黨支部做好相關的黨務工作。

  9、完成好校領導交辦的其他臨時工作任務。

  (三)協調各處室努力做好全校的重點工作。

  在新的學期里,進一步加強同教務處、總務處、教研組和少隊部的協調和聯系,圍繞學校的重點工作,積極建言獻策,共同做好學校的各項工作,為學校發展作出應有的貢獻!

  三、具體工作安排

  八月份:

  1、組織落實各部門制定計劃、學校工作行事歷、值周表,并整理印發。

  2、做好開學準備工作。

  3、辦理調動人員、赴樂山師院培訓教師相關手續。

  4、做好校本培訓相關準備及考勤工作

  5、做好迎接縣教育局安全、衛生工作檢查準備。

  九月份:

  1、做好迎接縣教育局開學工作檢查準備。

  2、慶祝教師節活動。

  3、繼續開展創建義務教育示范縣資料準備工作

  4、文明辦公室評比工作

  5、慶祝中秋節活動。

  十月份:

  1、慶祝國慶節活動。

  2、完善學校有關應急預案的制訂工作。

  3、文明辦公室評比工作

  4、“四好少年”宣傳活動

  十一月份:

  1、繼續開展環境綜合治理工作

  2、文明辦公室評比工作

  3、校運會籌備工作

  4、慶祝羌歷年活動

  十二月份:

  1、慶祝元旦活動

  3、安排期末工作。

  3、完成相關檔案整理工作。

  4、做好慶祝元旦活動的準備

  5、迎接學期結束有關檢查工作

  6、文明辦公室評比工作

  7、教師績效工資考核

  一月份:

  1、制定期末工作計劃。

  2、做好學期結束有關考核總結工作。

  3、安排假期值班人員,報教育局。

辦公室工作計劃 篇6

  指導思想:

  根據學校新學期的工作思路,發揚團結協作、敬業奉獻精神,以促進學生發展、教師發展、學校發展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創國家級名校為工作目標,以促進學校快速發展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發揮辦公室的參謀、協調和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規范化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識,創設良好的服務育人新環境。

  具體工作:

  一、協助校領導和有關部門做好重點工作。

  1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,推進學校工作順利開展,確保學校工作政令暢通。

  2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待,完成各項臨時工作,構建協調和諧的運轉機制。

  3、協助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的圓滿成功。

  4、安排好學校周工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務。

  二、加大學校對外宣傳工作的力度、速度、寬度。

  1、加大學校宣傳力度,選拔思想素質高,寫作能力強的教師進行培訓,組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度,各級部、處室開展活動后及時上報信息,建設一支思想素質高,寫作能力強的信息員隊伍。

  2、加大對宣傳的人力財力的投入,拓寬宣傳渠道,及時做好學校新聞的宣傳發送,讓社會了解學校,支持關注學校。積極宣傳學校的辦學經驗、辦學成果,提升學校的知名度和影響力。

  三、認真做好各種會議的籌備工作。學校辦公室工作計劃

  組織好學校各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。

  四、認真搞好檔案管理工作。

  1、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發的文件要認真、規范、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作,掌握基礎數據,按要求及時上報信息。

  2、做好學校文字材料的撰寫和整理工作,及時做好公文的處理,做好各種會議的記錄和整理存檔,加強學校檔案管理工作,及時完善、健全學校綜合檔案,確保學校檔案材料完整齊全。

  五、認真做好校長辦公室的事務性工作。

  1、健全學校有關規章制度,努力保障制度的落實。

  2、積極反映師生的要求,當好校領導的參謀助手。

  3、協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作。

  4、積極完成學校工作的計劃、總結,平時注重積累、提煉,積極推廣學校辦學經驗。

  5、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作,及時為教職工辦理好各種上報工作,要做到及時、準確無誤。

  6、處理好、服務好學校交辦的其他事務工作。

  7、加強辦公室自身建設,記錄好工作日志,積極健全完善工作規范,不斷提高辦事效率,爭創文明辦公室。

  8、做好各種臨時性工作。

辦公室工作計劃 篇7

  一、指導思想

  以學校總體工作部署為指針,以教育教學工作為中心,以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,抓好內部建設,努力提高素質,在全校教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質量、創成績而服務。

  二、常規工作

  1、及時收發書面和教育網上文件、通知,并交校長審閱,根據校長的審閱意見,轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案,按長、中、短期分類,永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

  2、做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫忙下,明確任務,各負其責,做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確,優質、高效。

  3、提前做好開學和學期結束前的工作安排,根據學校部署及時起草學校工作計劃(總結)和校歷。

  4、及時向區教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。

  5、及時出好會議通知、學校工作安排通知、節假日放假安排通知等事宜。

  6、做好學校會議的籌備工作、記錄工作。

  7、繼續做好各種迎檢和接待工作。

  8、做好相關的年報和各類信息統計工作。

  9、做好校長及常務校長及校委會安排的臨時指令性工作。

  三、主要工作

  1、進一步做好各部門的統籌協調工作。爭取主動、用心配合、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體,維護好學校班子的團結,提高工作效率。

  2、做好學校文函檔案管理工作。根據檔案管理要求,完善檔案管理制度,規范檔案管理工作,注意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規范,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

  3、做好校務公開工作。認真做好校務公開工作,增加公平、公正和公開的透明度,對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜,在全校教職工中及時做到公開。

  4、建立有特色的校園文化。優化育人環境,提升校園文化品位。加強學校網頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設。繼續做好精神禮貌建立工作,鞏固并發展禮貌建立成果。協助校長搞好學校外事工作。

  5、按時完成人事統計及有關報表工作。收集整理學校辦學的基本數據,編制學校的基本狀況表,向學校有關部門帶給數據查詢和信息咨詢服務。

  6、協助學校做好安全穩定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩定因素,及時化解各類矛盾糾紛。

  7、做好校園網的建設工作,各處室教研組要配備電腦,并實現共享。

  8、樹立服務意識,公正公平地做好各項人事工作,配合校長做好教職工績效考核、、繼續教育、日常考核、教職工工資增加、職評等工作。

  四、具體工作安排:

  三月份:

  1。制定、公布20xx年度學校工作計劃。

  2。制定落實各部門目標職責書。

  3、收繳各類計劃、總結。

  四月份:

  1、開展系列活動。

  2、學校檔案材料系統整理

  五月份:

  1、各種活動評比總結。

  2、師生意見反饋及測評工作。

  六月份:

  1、編寫上半年大事記

  2、配合做好中考工作。

  3、督促、收繳各部門工作總結。

  4、撰寫上半年工作總結。

  七八月份:

  1、教師半年度績效考核。

  2、文檔及材料整理。

  3、安排繼續教育工作。

  4。督促、收齊學校各部門工作計劃。

辦公室工作計劃 篇8

  一、加強機關內務建設

  重點:完善機關內部管理制度

  目標:加強機關縱向、橫向聯系,提升機關對內對外的執行力。

  二、規范辦文、辦會、辦事程序

  重點:檔案管理規范化;精心做好了各類工作會議的籌劃、準備、布置和落實;做好綜合協調工作。

  目標:圓滿完成文件材料立卷歸檔工作,確保了各類會議的順利召開和各項活動的順利舉行;保質、保量的完成各級領導交辦的工作任務,為領導當好助手和參謀。

  三、強化旅游工作調研

  重點:旅游產業調研;旅游管理工作調研;景區提質調研;

  目標:通過調研發現存在的問題,提出解決的措施,為領導決策提供依據。爭取每個課題相關調研文章在《武陵源發展研究》上發表。

  四、搞好信息宣傳

  重點:編發《旅游動態》;向《中國旅游報》等新聞媒體傳送稿件。

  目標:本單位每個階段的工作舉措、工作成果能及時讓外界了解,每月編發《旅游動態》不少于3篇,在區級以上新聞媒體上發表信息不少于3篇。

  五、認真準備兩大會議

  重點:旅工委主任會議、旅游工作會議

  目標:擬定會議資料,發放會議通知,協調其它會務工作。

  xx辦公室

  二Oxx年二月十五日

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