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招商引資工作安排意見
招商引資工作安排意見1
同志們:
今天是農歷正月初九,我代表市政府向同志們拜年,祝同志們在新的一年里身體健康,工作順利,合家幸福,萬事如意!昨天上午,市委、市政府召開了全市“項目推進、招商引資、全民創業”動員大會,今天又在市委黨校舉辦招商引資專題培訓班,這充分體現了市委、市政府對招商引資工作的高度重視和做好這項工作的決心。為了使這期培訓班取得實效,在培訓班開始,我作個動員,講三點意見。
一、認清形勢,增強招商引資工作的責任感和緊迫感項目是“經濟之母,財富之源,工業之本”,加快工業化進程,提高綜合經濟實力,必須把招商引資作為第一抓手,猛攻項目,狠抓投入。近年來,我市通過招商引資、項目推進新上了一大批項目,對我市經濟增長的拉動效應已初步顯現。20xx年對我市來說,做好招商引資工作的條件很多。
雖然國家仍將繼續實行總體趨緊的宏觀調控,但“有保有壓”的大方向不會變,我市機械、農副產品加工、精細化工等產業發展的大環境將更為有利。此外,世貿組織將取消我國紡織品出口配額,為我市紡織行業發展帶來重大機遇。今年中央將繼續拉緊土地這個閘門,一些發達地區發展空間將更加趨緊,我市土地等比較優勢將進一步凸現,項目建設完全有可能取得更大的突破。同時大豐港一期工程將建成通航,鹽通高速也將建成通車,這些基礎設施的帶動作用將會逐步顯現,必將加速我市接軌上海、接軌長三角的進程,吸引更多的國內外客商到大豐投資興業。
基于這些形勢的分析,市委審時度勢,在九屆九次全體(擴大)會議上提出了明確的招商引資任務,全年確保新開工千萬元以上項目不少于100個,其中5000萬元以上項目不少于30個,億元以上項目不少于10個;確保竣工千萬元以上項目100個;一檔鎮要確保新開工千萬元以上項目10個;二檔鎮確保新開工千萬元以上項目6個;三檔鎮確保新開工千萬元以上項目4個。市委、市政府下達的這一系列招商引資、項目推進任務不下大力氣是不可能完成的,而完成這一系列任務的主力軍就是在座的各位。所以我希望同志們切實增強招商引資的責任感和緊迫感,解放思想,狠抓機遇,突出重點,拓寬思路,堅定招商引資的信心和決心。
二、提高認識,明確舉辦這期培訓班的重要意義招商引資的能力已成為經濟競爭的焦點。因而要搞好招商引資工作,就必須加強招商引資人才的培養、培訓工作。據行家介紹,一個理想的招商引資人才,首先須具有廣泛的社會關系、人際關系和卓越的社交公關能力,又能掌握一定程度的法律、政策、財會等方面的專業知識,同時還要懂經濟情報,善于分析信息,熟悉人文地理,了解新興產業發展走勢,具備營銷技巧,掌握投資談判藝術等。簡而言之,就是要有雙贏的`理念,能拿出合理的投資方案,成為引導商家投資發展的商場“導游”。
根據這樣的要求,我們的招商引資人員,包括領導同志都要加強學習,加強培訓,加強實踐。市委、市政府舉辦這期培訓班,目的就是要提高大家招商工作的政策水平和業務水平,從而提高我市招商引資工作的整體水平。這期培訓班結合我市實際情況安排了如下一些內容:
一是請經貿委負責同志介紹我市項目信息、產業信息及招商引資工作有關業務知識;
二是請市優化辦的同志作關于“經濟投資環境建設與分析”的輔導;
三是請經濟開發區、港口經濟區的同志分別介紹優惠政策及有關情況;
四是請五個專業招商局的負責同志作招商工作經驗交流。這次培訓,安排得很緊湊,內容豐富而實用,希望大家能學有所獲,并能學以致用。當然要提高大家招商引資工作的能力和水平,僅靠1天的培訓是不夠的,更重要的是靠大家平時的學習和積累,靠大家積極的實踐和領悟。我們只有注重招商引資能力和水平的提高,才能實現招商方式向科學規范化轉變,才能用現代招商手段,在項目準備、獲取信息、追蹤洽談等環節上形成一整套科學規范的工作系統和機制,也只有這樣,才能使企業在我市“引得進、留得住、長得大”。
三、珍惜機會,把這期培訓班辦好市委、市政府對這期培訓班很重視,在新年之初就把大家集中起來培訓一天很不容易,對大家來說,機會難得,因此,希望大家一定要珍惜這次學習機會,爭取在較短的時間內獲得較大收獲。首先,要集中精力。既來之,則安之,安下心來,排除干擾,認真聽講,保質保量地完成培訓學習任務。
其次,要虛心學習。我們都是專門從事招商工作的干部,有的同志在鎮和部門都是領導,今天參加這樣的培訓,務必要虛心,要放下架子,帶著問題學,要把學習當作充實自己和提高自己的機會。
第三,要遵守紀律。要遵守作息時間和有關規章制度,上課不得遲到、早退、無故缺席和借故請假,要自覺關閉通訊工具,以保持安靜的課堂環境。請組織部、黨校的同志做好培訓班組織管理和服務工作,同時請大家積極配合,保證培訓任務的順利完成。
招商引資工作安排意見2
為了鞏固擴大“項目服務年”活動成果,加快推進項目建設,促進全區經濟社會又好又快發展,區委、區政府決定,20xx年在全區開展“項目推進年”活動。現就活動提出如下實施意見:
一、目標任務
全年固定資產投資比上年增長40%;引進總投資3000萬元以上項目30個,實際利用內、外資比上年增長30%;組織實施80個重點建設項目,其中:工業項目20個,服務業項目20個,農業項目10個,基礎設施項目10個,社會事業項目10個,危舊改和安置房項目10個。
二、實施步驟
“項目推進年”活動的實施具體分制定方案、宣傳發動、推進落實、考核總結四個階段。
(一)制定方案階段(20xx年1月中旬)
制定實施意見,明確目標任務和工作要求,摸排重點項目,擬定推進計劃,落實責任措施。
(二)宣傳發動階段(20xx年1月下旬)
召開“項目推進年”工作動員大會,印發“項目推進年”活動實施意見,對“項目推進年”活動進行具體部署和全面安排,采取多種形式,加大宣傳力度,營造“項目推進年”活動的濃厚氛圍。
(三)推進落實階段(20xx年1月至12月)
各責任單位對照“項目推進年”工作計劃和重點項目安排意見,按要求組織實施,分解落實任務,創新工作方式,提高辦事效率。對項目推進中遇到的困難問題,由責任單位和聯系領導負責加強調度、督查指導、搞好服務并協調解決。對重大問題,及時上報區委、區政府專題研究。全區上下要努力形成“領導重視項目、業主建設項目、社會服務項目、人人支持項目”的.良好氛圍,不斷提高項目推進的質量和水平。
(四)考核總結階段(20xx年12月下旬)
對“項目推進年”工作和重點項目建設情況進行考核,總結經驗,表彰獎勵招商引資、項目建設服務先進單位和個人,明確下一步工作重點,鞏固擴大“項目推進年”活動的各項成果。
三、工作措施
(一)成立組織機構。為加強“項目推進年”工作的領導,成立由區主要領導任組長、各責任單位主要領導為成員的領導小組。領導小組下設辦公室(設在區經貿發改局),抽調專人辦公,負責“項目推進年”活動的相關工作。XX工業園、各鄉鎮街道也要成立相應的組織機構,進一步落實責任。
(二)建立工作制度。
1、建立區領導聯系重點項目制度,幫助協調解決項目引進和建設中的有關問題。
2、建立工作督辦制度。及時對政策落實、手續辦理和重點項目進展情況進行督查并通報。
3、建立月報季評制度。對招商引資、重點項目建設和固定資產投資等工作進行調度,逐月匯總,分季考評,并納入年終目標管理考核。
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