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消防安全培訓實施方案

時間:2024-07-03 15:12:52 方案 我要投稿

消防安全培訓實施方案

  為了確保事情或工作有效開展,常常需要預先準備方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。方案應該怎么制定呢?以下是小編為大家收集的消防安全培訓實施方案,歡迎大家分享。

消防安全培訓實施方案

  為認真貫徹市政府辦公廳《關于機關團體企業事業單位消防平安四個力氣建設工作方案的通知》精神,全面落實消防平安主體責任,推動構筑社會消防平安“防火墻”工程順當實施,準備從今年開頭至20xx年在全區機關、團體、企業(包括有固定生產經營場所且具有確定規模的個體工商戶)、事業單位(以下統稱單位)開展提高檢查消退火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃命、消防宣布傳達訓練培訓等力氣建設(以下簡稱單位消防平安“四個力氣”建設)。為確保單位消防平安“四個力氣”建設順當開展,特制訂本工作方案。

  一、指導思想

  深入到到結實樹立平安進展理念,堅持平安第一、預防為主,以建設“平安北部新區”和平安保障型城區為目標,以預防火災為主線,以建立健全單位消防平安自我管理、自我防范機制為著力點,全面推動單位履行法定消防平安職責,創新單位消防平安管理,前移火災預防關口,提高單位火災防控水平,確保轄區火災形勢穩定。

  二、組織機構

  為切實加強對此項工作的組織領導,確保各項工作的順當進行,管委會成立北部新區消防平安“四個力氣”建設工作領導小組,并由管委會副主任徐南雄同志任組長,區社會治安綜合治理委員會辦公室主任胡偉,安監局局長胡景兵,經開區公安分局政委李雅杰、高新區公安分局副局長羅生銘任副組長。領導小組下設辦公室,辦公室分別設在經開區消防支隊和高新區消防支隊,并由經開區消防支隊支隊長羅盛、高新區消防支隊支隊長李寅旺擔當辦公室主任。辦公室的職責是:負責“四個力氣”建設工作的指導和開展,并準時向領導小組提出工作看法和建議,同時負責各個階段工作狀況的收集、整理和上報,并且完成領導小組交辦的其他事項。

  三、工作目標

  依據“區分層次、分類指導、突出重點、扎實推動前進”的原則,在消防平安重點單位標準化管理工作基礎上,力爭通過三年努力,全面落實單位消防平安主體責任,提高單位檢查消退火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃命、消防宣布傳達訓練培訓“四個力氣”,夯實社會火災防控基礎,有效遏制重特大尤其是群死群傷火災事故的發生。 依據《重慶市機關團體企業事業單位消防平安四個力氣建設標準》(見附件,以下簡稱《建設標準》),今年屬于人員密集場所的消防平安重點單位全部達標;20xx年,全部消防平安重點單位全部達標;20xx年,屬于人員密集場所的一般單位基本達標。

  四、工作內容

  依據《建設標準》,由各行業主管部門、禮嘉鎮政府和各街道辦事處負責指導、督促本行業、本系統、本地區單位建立消防管理組織機構,確定消防平安責任人和消防平安管理人及專兼職消防管理人員,明確逐級和崗位消防平安責任,建立消防平安制度和檔案。并在此基礎上,督促單位切實履行消防平安職責,務必實現“四個力氣、四個做到”。

  (一)提高檢查消退火災隱患力氣,切實做到“消防平安自查、火災隱患自除”。

  建立防火巡查檢查隊伍,落實單位防火巡查和逐級防火檢查制度;托付專業消防設施維保單位對消防設施定期進行檢查和全面檢測;對巡查、檢查發覺的火災隱患立刻予以消退,不能立刻消退的,制訂整改方案,確定整改措施及負責整改的部門、人員,落實整改資金,限期消退。

  (二)提高組織撲救初起火災力氣,切實做到“火情發覺早、小火滅得了”。

  依法建立專職消防隊、志愿消防隊;結合實際,制訂滅火和應急疏散預案并定期組織消防演練,確保發生火災時,起火部位現場員工和志愿消防隊能夠依據預案有效處置;消防把握室值班操作人員持消防行業特有工種職業資格證書上崗,把握火警應急處置程序和消防設施操作方法。

  (三)提高組織人員疏散逃命力氣,切實做到“能火場逃命自救、會引導人員疏散”。

  員工普遍把握火場逃命技能,生疏逃命路線和方法;在每個疏散通道、平安出口明確疏散引導員,確保發生火災時,能夠立刻組織引導在場人員正確疏散。

  (四)提高消防宣布傳達訓練培訓力氣,切實做到“消防提示標志化、消防常識普及化”。

  在與消防平安有關的醒目位置設置消防平安標志,提示場所或物質火災爆炸危險性、平安出口和疏散通道位置及逃命路線、消防設施器材位置及使用方法;落實消防訓練培訓制度,員工普遍達到“懂消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃命技能,會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散”的基本要求。

  五、工作步驟

  (一)動員部署階段(20xx年7月9日前)。

  管委會各有關部門特別是安監、訓練、商貿、國資、產業進展等部門依據本工作方案,結合實際,科學爭論謀劃,制訂具體實施方案,分解工作目標和任務,明確工作措施和要求,落實分管領導和人員。

  (二)宣布傳達培訓階段(20xx年7月10日至7月25日)。 依據市防火平安委員會即將出臺的《重慶市機關團體企業事業單位消防平安“四個力氣”建設指南》。禮嘉鎮政府、 4 / 16 各街道辦事處及各區級有關部門集中時間,選擇實行多種形式,宣布傳達落實單位消防平安主體責任的重要意義和“四個力氣”建設的內容標準,督促和引導單位主動開展“四個力氣”建設。經開、高新消防支隊要分別結合轄區狀況開展社會單位消防平安“四個力氣”建設樣板打造工作,并分別組織經開片區和高新片區召開現場會;同時依據“分層次、全方位”原則,對有關部門的指導人員及社會單位消防平安責任人、消防平安管理人和專兼職消防管理人員進行“四個力氣”建設培訓。通過集中學習和參觀樣板相結合等方式,使參訓人員充分熟識履行消防平安職責的重要意義,全面把握“四個力氣”建設的重點和方法,確保每個單位至少有1至2名消防平安管理“明白人”,以帶動單位全面提高“四個力氣”。

  (三)建設提高階段(20xx年7月26日至20xx年10月31日)。 全區機關、團體、企業、事業單位依據《建設標準》和相應行業“四個力氣”建設具體標準,結合實際,開展“四個力氣”建設。今年屬于人員密集場所的消防平安重點單位消防平安“四個力氣”建設在11月份以前要全部達標, 8、9、10月份的達標率分別不低于30%、70%和100%,確保此項工作扎實穩步開展。

  (四)達標驗收階段(每年11月)。

  由管委會組織各有關部門和消防支隊對全區內有關單位消防平安“四個力氣”建設狀況進行考核驗收,并對建設達標單位頒發合格證書。

  六、工作要求

  (一)提高思想熟識,加強組織領導。單位消防平安“四個力氣”建設是落實單位消防平安主體責任的重要載體,是夯實社會火災防控基礎的有效抓手,是構筑社會消防平安“防火墻”工程的首要任務。禮嘉鎮政府、各街道辦事處以及各有關部門要認真吸取“4?;24”石橋鋪賽博數碼廣場裙樓火災事故慘痛教訓,從講政治、保民生的高度,充分熟識搞好單位消防平安“四個力氣”建設的重要性和必要性,成立相應的組織機構,加強組織領導,逐級簽訂責任書,明確工作職責,做到思想上不麻痹、工作上不松懈、措施上不疏漏,切實將此項工作抓緊抓實抓好。

  (二)加強督促檢查,實施跟蹤問效。

  區防火平安委員會和管委會督查室將定期組織督查組對各行業和有關部門單位消防平安“四個力氣”建設工作開展狀況進行檢查督查;對檢查督查中發覺的問題,將選擇實行問責制,追究相關責任人責任。

  (三)準時總結探究,建立長效機制。

  單位消防平安“四個力氣”建設是一項長期性工程,涉及各行各業和方方面面。禮嘉鎮政府、各街道辦事處和各有關部門要準時總結本地區、本系統、本行業開展單位消防平 安“四個力氣”建設好的閱歷和做法,培育典型,樹立樣板,全面推動“四個力氣”建設;要充分發揮有關部門行業管理職能作用,主動探究,從政策引導、資源配置等環節,從人員保障、經費投入等渠道,鼓舞和支持單位消防平安“四個力氣”建設;要將消防平安基層基礎管理和“四個力氣”建設達標狀況一并納入本地區、本系統、本行業單位資質、等級評定及誠信管理內容,逐步建立健全單位消防平安“四個力氣”建設長效機制。

  (四)強化考核驗收,確保整體達標。

  為確保各項工作取得實效,從今年開頭,管委會將每年組織對各地、各行業單位消防平安“四個力氣”建設工作開展狀況進行一次抽查和考核,并作為構筑社會消防平安“防火墻”工程重要內容,納入“平安北部新區”建設暨社會治安綜合治理和平安生產目標進行考核,確保20xx年年底全區全部單位總體達標。

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