采購部長崗位職責

　　在當下社會，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的采購部長崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

采購部長崗位職責1

　　1、根據公司年度經營計劃制定年度采購供應計劃與預算,并組織實施

　　2、根據年度采購計劃、生產材料需求、各部門物資供應需求及現有庫存情況,組織編制短期采購計劃,并領導實施,負責采購過程價格控制,降低采購費用

　　3、組織建立合同臺賬,并對合同執行情況進行監督

　　4、督促采購員對每單采購進行跟蹤,確保采購的原輔料保質、保量、按時運至公司。

采購部長崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、貫徹和落實企業標準、質量方針在本部門的落實;

　　2、根據公司年度經營目標制定本部門的年度、月度工作計劃,保證計劃的順利完成;

　　3、負責采購部采購部門的日常管理工作;

　　4、負責采購部崗位的有效設置及人員的整體管理,對部門員工進行培訓及考核,以確定其工作成效;

　　5、負責供應商的尋找、考察、評價、導入,參與供應商再評價;

　　6、負責組織處理供應商關系,如價格談判、采購環境、產品質量、供應鏈、數據等;

　　7、負責調查、分析和評估市場以確定客戶的需要和采購時機,擬訂和執行采購戰略;

　　8、負責制定采購流程并編制相關管理制度,通過盡可能少的流通環節,減少庫存的單位保存時間和額外收入的'發生,以達到存貨周轉的目標;

　　9、向管理層提供采購分析報告。

　　任職要求:

　　1、性別不限,年齡34-50歲之間,統招本科及以上學歷,機械相關專業。

　　2、參加過質量管理、采購管理、成本控制等相關培訓,持內審資格證書為佳。

　　3、八年以上機械制造業采購工作經驗,其中三年以上管理工作經驗。若有大型汽車行業、精密儀器行業、外資企業的工作經歷可適當放寬。

　　4、與崗位職責要求相對應的技能要求,同時需具備較強的溝通、談判能力及體系建設能力。

采購部長崗位職責3

　　1.分派采購人員及文員的日常工作;

　　2.負責原料或物料的采購;

　　3.協助采購人員與供應商談判價格、付款方式、交貨日期等;

　　4.采購進度追蹤;

　　5.保險、公證、索賠的.督導;

　　6.審核一般物料采購案;

　　7.市場調查;

　　8.定期開展供應商考核。

采購部長崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、組織訂制采購程序、采購監控、信息收集、價格體系等的制度擬訂,檢查、監督、控制及執行;

　　2、負責對采購人員的培訓、考核、評比、激勵;

　　3、草擬本部的年度、季度、月度以及當周工作計劃,并組織實施、檢查監督及控制; 4、負責審核申報的采購計劃,嚴格控制采購成本;

　　5、監控跟蹤采購計劃的執行進度,對異常情況隨時做出調整,并及時上報;

　　6、負責對所采購的.原料、輔料、設備、配件質量、數量的跟蹤管理工作,確保及時到位;

　　7、負責應付款的審查工作;

　　8、收集已使用產品的性能和質量信息,以圖改進;

　　9、組織對物資市場信息的收集和分析工作;實時掌控市場價格、技術信息,不斷為公司推薦新產品、新技術;

　　10、按照組織的要求,規范、考察、管理供應商;

　　11、發展、選擇和處理供應商關系,如價格談判、采購環境、產品質量、供應鏈、數據庫等;

　　12、對所選樣的規格、質量全權負責;

　　13、定期或不定期組織本部門人員進行分析討論、總結經驗,改進工作方式,提高效率、降低成本;

　　14、改進采購的工作流程和標準,通過盡可能少的流通環節,減少庫存的單位保存時間和額外收入的發生,以達到存貨周轉的目標;

　　15、有對下屬的人事推薦權和考核、評價權。

　　16、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　任職要求:

　　1、5年以上大型企業采購經理經驗,其中2年以上采購主管、經理工作經驗,具有原材料,輔料,化工采購經驗。

　　2、具有良好的分析解決問題能力、資源整合能力和業務推進能力;

　　3、具有良好的口頭、書面表達能力及談判能力;

　　4、具有較強的責任感,良好的個人職業操守,抗壓性強,工作細致嚴謹,較強的團隊協調管理能力。

采購部長崗位職責5

　　職責描述:

　　1.根據公司及采購中心的發展戰略,規范工作流程和制度,監督指導下屬員工工作,對部門人員進行業績管理和指導,保證員工能夠提高效率,節約時間成本,保證制度規范并控制成本;

　　2.制定公司apqp流程和ppap要求,管理公司供應商實施新項目和工程改進工作,具體負責制訂本科室年度工作計劃,并負責實施;

　　3.組織、協調解決apqp問題,確保新產品進度,按公司要求批準供應商零部件供貨;

　　4.組織、推動供應商實施持續改進;

　　5.定期組織供應商,對現場整車制造過程中反映出的零件質量問題進行初步分析,采取短期遏制措施并跟蹤斷點,確保生產線的正常運行。

　　任職要求:

　　1、教育背景:車輛工程、機械制造、汽車制造類相關專業,本科以上學歷。

　　2、培訓經歷:接受過戰略管理、管理能力開發、汽車產品開發流程、質量管理工具

　　3、經驗:8年以上主機廠的`采購總監或者采購管理的工作經驗。

　　4、技能技巧:

　　(1)熟悉汽車行業的法律法規和行業標準,熟悉新能源產品知識及相關政策流程;

　　(2)精通質量管理,熟悉汽車制造相關工藝;

　　(3)洞悉本專業領域的前沿理論并能夠提出符合公司發展的戰略性建議;

　　(4)精通相關多個領域專業知識技能、工作流程、運作模式;

　　(5)善于總結提煉采購專業方法和質量工具,并熟練運用工具制定專業領域的采購質量策略;

　　(6)熟練的中英文寫作、英語口語、閱讀能力;

　　5、素質

　　(1)具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;

　　(2)具有解決復雜問題的能力;

　　(3)很強的計劃性和實施執行的能力;

　　(4)具有對總成本的把控能力,掌握采購技巧,具有談判能力;

　　(5)具有良好的溝通能力、統籌規劃、組織協調能力;

　　(6)很強的理解力、組織協調力、團隊領導能力,責任心、事業心強。

采購部長崗位職責6

　　崗位職責:

　　1.執行上司指示,并下達公司有關事宜的決定,對上級領導的決策提供建設性的意見。

　　2.對公司的'采購管理負責,制訂周期內本部的工作計劃和目標。

　　3.了解市場上公司所需采購的物資、備品的變化的情況。

　　4.對主要供應商進行等級、品質、交貨期、價格、服務、信用等能力的評估。

　　5.處理與協調和供應商之間的關系。

　　6.檢查、考核、評比采購人員的業務水平和工作能力。

　　7.公司外各種聯絡信息的處理。

　　8.對突發事件采取必要的措施。

　　任職要求:

　　1、有線束工廠采購經驗優先

　　2、思維敏捷,溝通能力強

　　3、有質量管理體系經驗

　　4、有供應商審核經驗

　　5、英語四級以上