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職工之家管理制度(通用10篇)
隨著社會不斷地進步,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據(jù)。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編整理的職工之家管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
職工之家管理制度 篇1
1、職工之家由醫(yī)院總務科委托清潔公司管理,其職責主要為按規(guī)定時間開關(guān)門,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,維護、維修設備。
2、職工之家的開放時間為:每天上午8:00——12:00,下午14:30——17:30,晚上19:00——21:30;活動人員必須遵守開放時間,不得隨意要求提前或延長。特殊情況需另行安排的須經(jīng)工會領(lǐng)導批準。
3、職工之家主要為醫(yī)院內(nèi)部職工服務,原則上不對外開放,如需邀請外人參加,須經(jīng)工會領(lǐng)導批準。
4、活動人員請愛護公共財物,按照器材使用規(guī)則安全使用,如果人為損壞,照價賠償。
5、講究文明禮貌,禁止大聲喧嘩,保持室內(nèi)安靜。不能影響診療區(qū)的正常工作。
6、注意公共衛(wèi)生,嚴禁吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。
7、嚴禁賭博。
8、在職職工上班時間嚴禁在活動室打牌或打乒乓球。
9、活動后將物品歸放原位,最后離開活動室的'人一定要關(guān)閉門窗、電源。
職工之家管理制度 篇2
第一條 職工之家是工程項目部工會組織的職工開展技術(shù)創(chuàng)新活動,開展民主管理、民主監(jiān)督管理、文體活動的場所,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營任務,為更大限度地調(diào)動職工積極性,特制定職工之家管理制度如下:
第二條 職工之家的活動場所在工地職工生活區(qū)內(nèi),職工之家內(nèi)的體育器材、電視、藥箱等設施要愛護。
第三條 職工之家內(nèi)圖書、錄像帶、vcd、有專人負責,并有借閱管理制度,請職工遵守。
第四條 圍繞生產(chǎn)任務,開展多種形式勞動競賽活動,崗位練兵、技術(shù)革新活動,以激勵廣大職工的'創(chuàng)造性、積極性。
第五條 積極開展合理化建議活動,促進各項工作的開展。
第六條 適時召開民主生活會、座談會,聽取職工對重大活動問題的意見及對領(lǐng)導班子成員的民主評議等。
第七條 開展創(chuàng)建市級文明安全工地活動,搞好安全生產(chǎn)、杜絕重大傷亡事故的發(fā)生。
第八條 職工之家要不斷開展群眾性互助互濟及保險活動,注意傾聽群眾的呼聲,努力為職工解決實際困難,不間斷地開展夏季送涼爽,冬季送溫暖活動。
第九條 開展豐富多彩有文體活動,拜師學藝,技術(shù)培訓等活動。
第十條 食堂、宿舍要注意衛(wèi)生,防止疾病的發(fā)生。
職工之家管理制度 篇3
為活躍工會會員文化生活,維護學校正常工作秩序,加強活動室管理,確保安全、防火,保持環(huán)境衛(wèi)生,有效利用現(xiàn)有資源,根據(jù)工作實際,制定本制度。
一、職工之家由工會指定專人負責日常管理,其職責主要為按規(guī)定時間開關(guān)門,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,維護設備安全。
二、除學校組織的訓練或比賽等特殊情況外,工作時間一律不得進入職工之家活動,活動人員必須遵守活動時間,不得隨意要求提前或延長。開放日期:周一到周五。開放時間:15:00—17:30
三、職工之家主要為學校內(nèi)部服務,原則上不對外開放,如需邀請外人參加,須經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
四、凡職工之家參加活動者須自覺遵守活動室管理制度。
五、會員參加活動應遵守以下要求:
1、不超過規(guī)定時間,不影響工作。
2、講究文明禮貌,禁止大聲喧嘩,保持室內(nèi)安靜。
3、注意保持公共衛(wèi)生,不得吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。積極做好教工之家衛(wèi)生保潔工作。
4、要注意節(jié)約用電、用水,并注意安全。活動人員請按照器材使用規(guī)則安全使用,愛護室內(nèi)各種活動的設施器材,如果人為損壞,照價賠償。
5、為保證會員活動正常使用,任何部門或個人不得私自借用教工之家。
職工之家管理制度 篇4
為保護醫(yī)院員工之家的正常作業(yè)次序,加強活動室管理,特制定本準則。
1、員工之家由醫(yī)院總務科托付清潔公司管理,其職責主要為按規(guī)定時間開關(guān)門,繼續(xù)室內(nèi)清潔衛(wèi)生,保護、維修設備。
2、員工之家的開放時間為:每一天上午8:00—12:00,下午14:30—17:30,晚上19:00—21:30;活動人員必須遵守開放時間,不得隨意要求提前或延伸。特別狀況需另行安排的須經(jīng)工會領(lǐng)導批準。
3、員工之家主要為醫(yī)院內(nèi)部員工服務,原則上不對外開放,如需邀請外人參加,須經(jīng)工會領(lǐng)導批準。
4、活動人員請愛護公共財物,按照器件運用規(guī)矩安全運用,假如人為損壞,照價賠償。
5、講究禮貌禮貌,制止大聲喧嘩,繼續(xù)室內(nèi)安靜。不能影響診療區(qū)的'正常作業(yè)。
6、注意公共衛(wèi)生,禁止吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。
7、禁止賭博。
8、在職員工上班時間禁止在活動室打牌或打乒乓球。
9、活動后將物品歸放原位,最后脫離活動室的人必需要關(guān)掉門窗、電源。
職工之家管理制度 篇5
為增進全局干部職工之間的交流,制定本制度。
一、職工之家是全局干部職工、工會會員開展工會活動和課余文化生活的陣地,用于我局干部職工、工會會員開展有益于身心健康的.各類文化活動。
二、職工之家由工會委員會指定專人負責日常管理,其職責主要為按規(guī)定時間開關(guān)門,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
三、活動人員必須遵守活動紀律,講究文明禮貌,禁止大聲喧嘩,不影響其他科室、單位工作。
四、活動人員注意公共衛(wèi)生,不得吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑,不隨意擺放其他物品,主動搞好清潔衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔有序。
五、活動人員應愛護室內(nèi)各種設施器具,如果人為損壞,照價賠償。
六、活動人員不準攜帶易燃、易爆物品進入室內(nèi),違反者造成人身財產(chǎn)事故,追究事故責任。
職工之家管理制度 篇6
一、職工之家活動室作為學校教職工文化、體育、健身活動的場所,以滿足教職工文化娛樂活動為基本職責。同時,也為學校對外交流、活動服務。
二、活動室的所有設備器材歸公司所有,資產(chǎn)管理處代表公司、學院行使監(jiān)督管理職責,并實施定期或不定期的檢查。
三、活動室的.所有設備器材由工會落實專人進行日常管理和使用,在管理和使用中做到賬物相符,不得私自挪用、轉(zhuǎn)移和外借。
四、活動人員應愛護活動室所有活動器材與設備。健身器材、音響設備要按使用說明正確操作,杜絕粗暴行為。
五、設備器材在使用過程中如有損壞,應及時報告并查明原因,屬使用不當應及時進行整改,無故人為損壞,追究使用人和保管人并照價賠償。
六、管理人員負責設備器材的管理、操作、保養(yǎng)及維護。定期對活動室設備器材進行安全檢查,切實做好防塵、防潮、防火、防盜等安全工作。
七、開放時間:周一至周五,11:30—13:30。
職工之家管理制度 篇7
“職工之家”是廣大教職工業(yè)余文化活動場所,為了加強管理,充分發(fā)揮“職工之家”的作用,特制定如下管理制度:
1、“職工之家”只對學院廣大教職工開放,嚴禁外人進入。
2、凡來“職工之家”活動者要自覺遵守活動秩序,堅持良好形象,講究禮貌禮貌,注意公共衛(wèi)生,嚴禁吸煙。
3、凡來“職工之家”活動者要愛惜公共設施,自覺服從管理人員的管理,未經(jīng)允許嚴謹私自操作音響、燈光等設備。
4、凡來“職工之家”活動者嚴禁攜帶易燃、易爆、易損物品進入,違反者造成人身和財產(chǎn)損失,必將追究其事故職責。
5、“職工之家”于每周三、周五晚19:30-22:30向廣大教職工開,每周四午時2:30-5:30向各分工會、各部門開放。若需使用活動場地,須提前一天向院工會提出申請。
職工之家管理制度 篇8
教工之家是教工工作之余休閑、娛樂的場所,是教職工放松精神壓力的場所,為了使我校教職工有更多、更充沛的精力投放到日常教育教學工作中,為更好地發(fā)揮工會組織的'“橋梁與紐帶”作用,為保證教工活動室能有效的為廣大教職工正常開放,發(fā)揮教工之家的最大效益,特制定本制度,請全體教職工嚴格遵守教工之家管理規(guī)則。
1、教工之家開放時間為:周一至周五7:10分到7:50分,中午11:40分到12:40分,下午16:40分到19:30分。
2、教工之家為學校教職工活動使用,職工活動時間校外人士一律不得進入。
3、教工之家是群體活動公共場所,要求進本室著裝整齊,舉止行為要文明禮貌,提倡健康、文明、高尚、科學的文體娛樂活動。
4、注意保護室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。不亂丟紙屑、不隨地吐痰,不亂丟煙蒂。
5、教工活動室禁止搞違法娛樂活動,不得打架、斗毆、酗酒,不得傳播不健康音響視聽節(jié)目。
6、活動室內(nèi)的器材使用時請注意輕拿輕放,用后請放回原處,不得私自帶出室外。
7、請嚴格遵守各項器械、設施使用說明,避免野蠻操作,嚴禁穿皮鞋等硬底鞋在室內(nèi)活動。
8、活動結(jié)束后,應清理財物,清理器具,注意環(huán)境衛(wèi)生。最后離開活動室的教職工,要自覺切斷電源,關(guān)好門窗。
9、嚴格管理制度,努力為教職工提供優(yōu)質(zhì)服務。廣大教職工應自覺遵守管理制度,共同營造一個溫馨和諧的教工之家。
職工之家管理制度 篇9
為有效地保障職工之家良好的衛(wèi)生環(huán)境、正常的運轉(zhuǎn)秩序及室內(nèi)財產(chǎn)、財物的安全,更好地豐富職工的業(yè)余生活,特制定以下活動須知:
一、職工之家是職工業(yè)余活動的場所,原則上不對外開放,非業(yè)余時間在崗職工不得入內(nèi)娛樂;
二、單位及職工個人在職工之家安排大型活動時,要報辦公室批準,由辦公室按先后順序妥善安排;
三、職工進出職工之家參加活動時要切實注意安全,因自身疾病、意外事件等原因受到人身財產(chǎn)損害的.,單位不承擔法律責任。攜帶貴重物品自行保管,如若丟失,概不負責;
四、自覺愛護桌椅等公物,不得損壞,不得私自將職工之家內(nèi)物品帶出,若有損壞照價賠償;
五、講究文明禮貌,嚴禁大聲喧嘩、爭吵和打鬧。自覺保持室內(nèi)衛(wèi)生,不得隨地吐痰,不亂扔垃圾、紙屑、果殼、煙蒂等雜物。
六、文明娛樂,關(guān)愛他人,禁止在室內(nèi)進行賭博和變相賭博等違法活動,否則取消活動資格,法律責任一律自負;
七、參加活動人員,要積極配合專管員的管理,按規(guī)定時間進出職工之家(開放時間:8∶30——23∶00);
八、職工之家由專人管理,主要負責環(huán)境衛(wèi)生、麻將桌方式調(diào)整及桌椅維護,按規(guī)定時間開門、鎖門,管理室內(nèi)財產(chǎn)等,若有遺失或損壞依責按價賠償。
職工之家管理制度 篇10
促進科學健身,豐富干部職工的業(yè)余生活,確保“職工之家”的正常使用,發(fā)揮“職工之家”的最大效益,現(xiàn)制定管理制度如下:
一、“職工之家”是進行健身、休閑等活動的`場所,僅向內(nèi)部干部職工開放,嚴禁單位以外的人員進入。
二、學習和掌握室內(nèi)電器設施、設備等的使用方法,并按說明正確使用。未經(jīng)允許,嚴禁私自帶出、拔弄電源或亂拉電線,個人原因造成的安全事故由本人承擔全部責任。
三、進入“職工之家”應注意著裝要求,以運動鞋、軟底鞋為主;保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生,禁止吸煙,嚴禁酒后入內(nèi)。
四、參加活動的干部職工應舉止文明,嚴禁任何人以健身、休閑等為名,進行黃賭毒等違法活動。
五、“職工之家”在規(guī)定時間內(nèi)開放,嚴禁在工作時間內(nèi)使用,影響本職工作。開放時間(中午12:00——14:00;下午18:00——22:00)。
六、“職工之家”活動室內(nèi)的設施、設備要建立臺賬,管理人員變動要及時辦理交接手續(xù)。
七、管理員應每季度對“職工之家”的物品、器材進行至少一次清查、核對,并做好記錄,有計劃地添置器材設備,有規(guī)劃地豐富和發(fā)展“職工之家”的活動內(nèi)容。如發(fā)現(xiàn)器材故障或技術(shù)問題應立即上報管理人員,切勿自行操作,以免造成不必要的傷害及賠償。
八、服從管理人員的管理,不得違規(guī)操作或聚眾鬧事。如出現(xiàn)上述情況,根據(jù)情節(jié)輕重,追究當事人的有關(guān)責任。
九、“職工之家”應做好防塵、防潮工作,必須配備防火、防盜設施,定期檢查電線線路,做好安全工作。
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