干部述職報告匯總五篇
隨著個人的文明素養不斷提升,報告與我們的生活緊密相連,其在寫作上有一定的技巧。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編整理的干部述職報告5篇,歡迎大家分享。
干部述職報告 篇1
日月如梭,時光飛逝。轉眼間就跨入了20xx年,回顧自己在梓潼縣武引建設管理局任黨組成員、副局長這種8年來,我按照各級組織的工作思路、目標任務,在全局同志鼎力支持與配合下,做到了立足本職與時俱進、求真務實、開拓創新、勤奮向上,創造性的開展工作,圓滿完成了自己所負責分管的目標任務。在這春風和煦、草長鶯飛的美好季節里,我將這8年來所做的工作向組織和領導作一簡要陳述與匯報,如有不妥之處,敬請批評指正。
一、增強素質,提高修養,完善自我
政執法、安全等工作。因工作業績突出,先后榮獲
自XX年擔任縣武管局黨組成員、副局長的職務以來,雖然肩上的擔子重了,負責的工作多了,但我時時處處、事事件件都嚴格要求自己,既強調超額完成任務,又給職工起好表率作用。為了適應新形勢下武引灌區管理工作的需要,我始終把堅持學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。近幾年來,我始終堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,尤其是認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神,進一步增強了自己的黨性,提高了政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的人生觀、世界觀、價值觀。在繁忙的工作之余,我更是堅持學習《中華人民共和國水法》、《小型水利工程安全管理》以及《四川省行政執法監督條例》等業務知識,經常深入各灌區和農戶家中調查研究,努力做到學中干、干中學,與時俱進地更新知識結構,拓展知識層面,提高理論層次,增強自身的領導才能,為全面完成各級組織下達的目標任務奠定了堅實的基礎。
二、立足本職,愛崗敬業,勤政務實
在一個單位的管理中,一般都是一把后唱主角,副職唱配角。但我個人認為:在分管的工作中,作為副職要立足本職、恪盡職守,當好自己分管工作的主角,才能唱好全局工作的整臺戲。自XX年擔任縣武管局黨組成員、副局長的職務以來,在局黨組和局長的領導下,在同志們的大力支持與配合下,我真抓實干,克難奮進,開拓創新,充分發揮決策、指揮、協調的優勢與能力,帶領分管科室人員全面、超額完成了各項目標任務。
一是抓好好工程管理,確保武引渠道安全運行。梓潼境內的武引一期工程建成并投入使用已有十多年了,不僅設備老化、渠道損毀嚴重,而且自然災害頻發,造成工程安全運行效率很低。幾年來,我以身作則、率先垂范、不辭辛勞,撲下身子,面向群眾,帶領管理股的同志們深入工作一線調查研究,針對武引灌區小型水利工程管理薄弱環節,組織撰寫并完善了《武引一期灌區水利工程管理實施辦法》,明確了紅巖分干渠水毀整治方案并落實人力、物力、財力,確保汛期24小時有人值班,一年365天有人在渠道巡查維修,做到了全年水利工程安全運行無事故。
二是抓好供水管理,為新農村建設服好務。武引紅巖分干渠戰線長(涉及江油、游仙、梓潼、三臺、鹽亭等縣市區),供水量大、時間長(年平均供水時間130左右),用水高峰期集中,用水矛盾特別突出。近幾年來,我帶領管理股的同志們不斷調查研究、探索試驗,以科學發展觀去指導供水工作,在總結歷年經驗教訓的基礎上,我與管理股的同志們制定了總量控制、定額管理、嚴格計劃、逗硬計量、統一調度、分片輪灌、主體到位、協商辦事的供用水分配原則,實行了水權集中、統一調度、分級負責的管理辦法,遵循下級服從上級、局部服從全局、首灌區服從尾灌區的供用制度,保障了灌區人民群眾生產、生活的正常用水。在灌區用水高峰期,為保障供水正常進行,我經常是晴天一身汗、雨天不身泥,與管理股的同志們一道深入一線雨點督促檢查,協調解決各條渠道的供水矛盾,確保武引工程為社會主義新農村建設發揮了應有的效益。
三是抓好用水管理,充分發揮武引工程效益。由于武引紅巖分干渠涉及到5個區市縣,所以,用水高峰期錯峰困難等情況突出,重復用用、浪廢用水等現象嚴重。在八年的工作中,始終以發展、改革、創新為指導思想,以建立良好的用水機制為重點,在每年春灌用水前,我都要深入所有灌區調查走訪,通過認真的分析,根據灌區全年蓄水情況及水利工程分布情況,科學編制詳細的用水計劃,并向市局申報了武引的引水量。通過通過計量用水、按方收費的宣傳、試點,整個武引灌區的節約用水意識有了明顯的增強。這樣,不僅改變了當初用水非常混亂的局面,而且還最大限度地發揮了武引工程的最好作用,為灌區經濟社會科學發展、加快發展、又好又快發展作出了應有的貢獻。
四是抓好安全工作,確保供用水萬無一失。武引紅巖分干渠每年供水運行時間長,渠道隱患險段多。針對這種情況,每年我都要在調查分析的基礎上,根據工程分布的具體情況科學制定供用水防汛搶險預案,做到機構落實、人員落實、物質落實。同時,我還帶領管理股的同志們加大巡查力度,晴天一身汗,雨天一身泥,不分白晝、節假日堅守在渠道上。隨時牽記安全責任重于泰山,做到多吃苦、多檢查,盡量把險情化解在萌芽狀態,避免工程安全事故的發生。
五是抓好多經發展,推動灌區水產養殖業再上新臺階。隨著武引一期工程紅巖分干渠建設后,為灌區人民群眾生產、生活帶來了極大的便利。由于水源充足,以各種魚類為主的水產養殖業就迎來了前所未有的發展機遇。自XX年擔任縣武管局黨組成員、副局長的職務以來,我在多次深入基層調查分析的基礎上,發現因武引灌區與原有水利工程灌區交叉、灌面重復現象嚴重,造成管理混亂、各自為政,為此,我積極主動地向局里和上級建言獻策,大力支持市上在梓潼武引灌區進行的體制改革,推行了人、財、物統一管理,水量統一調配,水費統一征收的科學管理辦法。這樣,也自然理順了武引灌區小(二)以上水庫的管理體制,市上和縣局明確規定:凡是小(二)以上水庫水面養殖承包到期后,均按照有關政策全部由水利主管單位公開對外承包,并進行養殖技術指導。與此同時,在我的建議與倡導下,局里還將紅巖分干渠及復興分支渠渠道閑置土地劃歸各中心管理所進行統一發包。在項工作中,我全面負責指導了東方紅水庫水面養殖對外承包工作,主持了對外招租發包會。據統計:自XX年以來,梓潼武引灌區每年水產養殖的總產值均在 以上,每均更新魚類品種達 個,完全改變了流行的肥水養殖的局面。
六是抓好節水項目示范建設,努力強化服務意識。節水型社會建設,是當前乃至今后很長一段時間里水利工作的重中之重。在工作中,我根據市武管局的要求,在五一水庫用水戶協會的基礎上,努力建設節約用水、雙贏增效的平臺,將節水型項目示范建設具體化、目標化,依托用水戶選舉法產生了協會班子,制定了協會章程及工程管理辦法,實行了總量控制、定額管理、分級負責、按方收費、計劃用水、合用供水的新的供用水管理機制。通過近幾年來的試運行,五一水庫用水戶協會節約意識有了明顯增強,用水成本有了大幅度的'下降,經濟效益比有了更大的增加。此項工作,不僅受到當地用水戶的熱烈歡迎,而且還得到市局的嘉獎。
三、 當好配角,大局為重,履行職責
一個單位在抓工作中,局黨組是領導核心。如果說局長是主角的話,副職就是配角。而局黨組與局長確定的工作思路和目標任務,就是全局工作的主旋律,一個單位的所有工作都要圍繞到這個主旋律來開展。
因此,在實際工作中,我作為一名局黨組成員、副局長,時刻遵循配合、協調的原則,奏好主旋律,唱好配角戲。自XX年擔任領導職務以來,我都能從全局出發,以大局為重,履行好自己的職責,維護好全局的利益。一是在局黨組討論決策中,我努力發揮自己的聰明才智,積極提建議、想辦法,和其他領導班子成員一道做好決策工作;二是全力當好正職的參謀與助手,服從安排,聽從指揮,很好地完成了正職交辦的各項目標任務,并能根據工作完成情況及時向正職反映和提供實際的工作情況與實際問題;三是在工作事項上,能及時向正職請求、匯報,不越職、越權、越位,或自作主張,努力辦好正職交待的各項工作;四是作為同事,對班子其他副職能相互尊重、支持、配合,做分工不分家,和諧共事。
四、以身作則,勤政廉潔,當好公仆
自XX年擔任領導職務以來,我時時處處告誡自己:是組織上給予持信任,是人民賦予的權利。八年來,我始終遵紀守法,廉潔從政,嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定,自覺維護黨在人民群眾中的形象。在工作中,我時刻要求自己全心全意為人民服務,認真行使人民賦予的權力,爭當人民滿意的公仆,嚴以律己,寬以待人,堅持大事講原則,小事講風格,始終把黨和人民的利益置于個人利益之上,充分發揮了領導干部的表率作用。
回顧八年來的工作,我都忠于職守,勤奮工作,盡職盡責,任勞任怨,取得了一定的成效。當然,所取得的成績,歸功于局黨組的正確領導,歸功于班子成員的相互配合,歸功于全局干部職工與灌區群眾的支持。但認真總結起來,也還存在一些問題:一是學習上勤于思考還不夠;二是很多工作做了沒有很好地總結。今后,我將進一步認真學習,發揚優點,糾正錯誤,發揚偉大的抗震救災精神,為全縣災后恢復生產和重建工作的全面勝利盡職盡責。
干部述職報告 篇2
今年6月份,受市委組織部委派,我有幸到西安區掛職任副區長。區政府黨組決定由我分管民政、勞動、殘聯、辦事處等工作。尤其讓我感到驚喜的是西安區沒有把我當成“臨時工”,而是切實參預到區里相關決策、重大問題研究、工作謀劃和重點工作的推進,這是對我極大的信任和鼓勵,也為我學習鍛煉構建了最好的平臺。我十分感謝區里對我的關照、包容,同時也更加珍惜這難得的機會。半年來,在區委、區政府的正確領導和同志們的大力支持下,恪盡職守,務實創新,扎實抓好分管工作,較好地完成了各項工作。下面我將在西安區的工作和學習情況做以下匯報。
一、強化學習
首先是繼續注重加強理論學習,全面提高思想政治素質。在實際工作中講政治、講大局、講團結,在處理問題上,始終保持頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地執行區委區政府的各項決議,對待工作不講條件,積極主動地參預到各項工作中去。其次是根據工作需要全面學習各種專業知識。我分管的工作主要是解決民生問題,包括低保、優撫、勞動就業、殘疾人保障等等,涉及到千家萬戶,每項業務都具有極強的專業性,所有業務都需要從頭學起。我一方面加強自學能力,豐富知識,開拓視野,熟悉業務。另一方面主要是向老領導、老同事勤于請教,加強同市級相關部門溝通交流。同時也能不恥下問,虛心地向年青同志學習專項知識,向社區工作者、公益性崗位人員、社區志愿者等了解最基層工作情況。通過采取閱讀材料、查閱檔案、拜訪座談、實地調研、參加會議、學習考察等多種方式,目前已經系統地掌握了相關的業務知識,可以實實在在地為西安區發展貢獻自己的力量。
二、勤奮工作
我一直具有較強的工作事業心和責任感,工作上敢于堅持原則,有話講在當面,不隱瞞自己的觀點,不搞小動作,不怕為工作得罪人。同時也勇于開展批評與自我批評,能積極向領導請示,善于同其它同志交換意見,溝通思想。尤其是在業務問題上,堅持發揚民主,廣泛聽取基層同志的意見,集中群眾的智慧。
1、推進落實,創新爭先。一是基礎設施建設。投資400萬元對牡丹立新辦及所屬6個社區進行升級改造。完成后6個社區全部達到省級300平方和諧社區標準,也是牡丹江唯一一個辦事所有社區全部達到省優標準,社區基礎設施建設得到飛躍發展。其中西牡丹社區將建成一個千米社區,成為牡丹江地區面積最大、設施最完備、功能最先進的.社區,也將成為牡丹江社區工作的最大亮點之一。同時我還在整合社區資源方面進行了有益的探索,本著取之于民而用之于民的原則,對牡丹立新辦及所屬社區房產所有房產都親自進行全面核查、測算,反復比對,最終拿出價值130萬元的5套社區房產用以購置新社區部分房產,這種資源整合的模式今后會繼續得以實踐、推廣。二是服務領先。我區是全市唯一的居家養老試點城區。我們加強領導、整章建制、規范服務,并對100名助老專管員和201名社區干部進行專職培訓。9月份,在齊齊哈爾召開的全省居家養老工作現場會上,我代表牡丹江做了經驗交流。目前這項服務已在全區全面鋪開。三是培訓創新。在全市首家開展了社區干部“星期六大講堂”活動。與牡丹江大學聯合,聘請民政、勞動、心理等專家、教授,圍繞提高理論素養、提高知識水平、提高業務本領,開展了六個方面內容的培訓(政治理論、社區業務、政策法規、社工隊伍建設、公文寫作、電子政務),使社區干部綜合素質有了明顯提高。
干部述職報告 篇3
尊敬的各位領導、各位代表、各位委員:
黨的助手和后備軍,共青團是黨領導的先進青年的群團組織。肩負著為黨的事業團結、教育和引導青年的重要使命。自去年5月以來,市委的正確領導下,以年輕的團隊、青春的激情和創新的思路,主動有為服務大局,真情奉獻服務社會,滿腔熱情服務青年,推進共青團事業實現新發展。
敬請各位領導批評指正。現在就團市委班子履行職責情況作個匯報。
一、始終把“黨有號召,團有行動”作為根本原則,充分發揮助手作用,引領團員青年服務全市大局
我們不斷強化大局意識、助手意識,緊跟市委的決策部署,凝聚青年力量,推進“四大一新”建設。
1.引導青年創新創業,助推銅產業發展。一是在銅加工企業實施“百名優秀青年崗位能手”培養計劃,開展青工技能比武和優秀導師帶徒活動,引導企業青工學習技能,崗位成才;二是全面推進與江銅團委的合作。簽定了地企青年合作協議,舉辦了“相約美好圣誕,共建世界銅都”地企青年聯誼會,啟動了共建“共青團生態文明示范村”工作,前不久還協助江銅團委組織1000多名江銅青年游覽,服務江銅,合作共贏;三是加強對外青年交流。與廣東深圳、浙江溫州、諸暨等地青年組織建立聯系,邀請企業家來鷹考察,推介鷹潭,服務招商。
2.引領青少年參與旅游,做旺旅游人氣。今年是市委市政府確定的“旅游發展年”,團市委積極實施青少年旅游計劃,助推旅游產業發展。一是聯合市旅游局、市教育局、景區管委會開展“愛我家鄉,十萬青少年暢游”活動。截止4月底,共組織1萬多名青少年游覽,實現旅游24000多人次。二是聯合景區管委會、電視臺4月18日舉辦了“宋代風情”萬人交友賞春會。吸引了包括174名韓國青年在內的近名各界青年參加,國內60多家知名新聞媒體現場采訪,電視臺都市頻道現場錄播,打造了旅游的又一特色品牌。三是在全市旅游系統深入開展青年文明號創建活動。國家級青年文明號—導游管理所、省級青年文明號—景區工商分局等一批優質服務窗口,為提高旅游服務水平,助推“申遺”樹立了標桿。
3.引導青少年弘揚新風,提升城市文明。重點以“迎省運會,創文明城——青少年文明行動”為載體,在團員青年中深化志愿者行動,與移動公司合作開通了12580志愿者招募熱線,招募文明志愿者、消防志愿者、禮儀志愿者1500多名,開展了城市環境整治、文明勸導、“真情相伴、愛心助困——溫暖冬季四百工程”等愛心志愿服務活動;在少先隊員中重點開展“迎省運會、創文明城——我是文明小標兵”主題實踐教育活動,引導少先隊員養成文明習慣,爭創“文明章”,爭當“文明小標兵”,小手拉大手,共建文明城。今年初市委市政府啟動新一輪聯創共建工作以來,團市委在全力以赴完成規定動作的'同時,還主動創新,聯合市“迎創”辦、市工商局、市城管局開展了“迎省運會、創文明城”——百家“文明衛生示范店”創建活動,表彰了100家商家店鋪,以先進典型引導商家店主增強落實“門前三包”責任制的自覺性。元月份,團市委以99分的成績獲得了全市聯建共創月度考評并列第一名。
4.組織青少年積極參與,建設和諧新農村。我們與市農業銀行重點實施了“青春建功新農村個十百千工程”,即舉辦了第二屆鄉村青年文化藝術節,評選表彰了第六屆“十大杰出青年農民”,舉辦了兩期青年農民科技培訓班,100多名農村青年參加香菇、葡萄栽培技術專題培訓,啟動了“衛生清潔”工程千名志愿者行動,組織志愿者進村入戶衛生清掃。今年4月份,為配合“衛生清潔”工程,團市委、市青聯及時開展“支持衛生清潔工程,捐獻青聯特別會費”活動,籌集資金3.4萬元,捐建垃圾焚燒爐8個。
二、始終把“青少年有需求,共青團有行動”作為根本任務,積極履行服務職能,促進青少年健康成長
竭誠服務青少年是共青團一切工作的出發點和落腳點。團市委不斷提高服務青年的能力和水平,做到務青年之所需,急青年之所急。
1.關注青少年就業創業的需求,開展“青年就業創業行動”。一是圍繞促進青年就業,在全市建立12個“青年就業創業見習基地”,提供260多個見習崗位;開辟了青年就業的手機短信和網絡平臺,及時發布企業用工信息。一年來共幫助300多名青年實現就業。二是著力破解制約青年創業的瓶頸,重點與農村信用合作聯社鷹潭辦事處合作推出開辦“青年創業信用證”,扶持青年創業貸款業務。目前三個鄉鎮試點工作已經結束,向56名返鄉農民工發放“青年創業信用證”,發放創業貸款200多萬元。下一步將在全市全面推開,為青年實現創業夢想提供金融扶持。
2.關注青少年學習成才的需求,組織豐富多彩的文體活動。健康向上的文體活動是青少年歷練素質的平臺、活躍身心的舞臺。一年來,團市委先后舉辦了第二屆青年社區文化節、青少年三人籃球挑戰賽、少兒輪滑大賽、青少年英語技能大賽、少兒才藝展示大賽等一系列特色文體活動,廣大青少年在親身參與中展示才華,快樂成長。
3.關注貧困青少年的特殊需求,推進公益事業。針對貧困青少年的就學問題,我們深入推進希望工程,一年來共籌集資金145萬元,救助貧困大學新生75名,中小學生120名,新建小學、月湖童家星火等5所希望小學,實現了籌資救助力度的新突破。至此,我市希望工程已累計接受各類捐款620多萬元,救助貧困學生5000多人,援建希望小學26所。針對農村留守少年,開展了“城鄉少年手拉手”、大學生代理家長愛心行動、留守少年圓夢行動等活動,帶給留守少年學習、生活、心靈的多方關愛。針對殘疾青少年,啟動了“真情相伴,愛心助困——志愿者助殘行動”。同時組織團員青年捐款177000多元,支援四川地震災區。
4.關注青少年權益維護的需求,推進“為了明天——青少年保護工程”。一方面整合社會資源,加強陣地建設。在華星律師事務所,成立了“青少年法律維權服務中心”,在市消防支隊,成立了“青少年自護教育基地”,聯合電信公司在全省率先開通了12355青少年服務臺,創建“優秀青少年維權崗”30多個,維護青少年合法權益的社會合力進一步增強;另一方面大力加強青少年法制宣傳教育。開展“青少年法制宣傳周”和青少年禁毒宣傳教育,舉辦了全市青少年法律知識競賽,引導青少年學法、知法、守法。由于工作扎實有效,我市預防青少年違法犯罪工作在全省綜治專項工作年終考評中獲得全省第一名的好成績。
三、始終把“黨有號召,青年能擁護”作為根本目標,全面加強自身建設,鞏固黨執政的青年群眾基礎
不斷鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎,把廣大青年團結和凝聚在黨的周圍。這是黨交給共青團的政治任務,也是共青團的根本使命所在。要完成這一使命,我們認為一靠先進的思想來引導,二靠健全的組織來凝聚,三靠團干的人格魅力來吸引,以此為重點全面加強團的自身建設。
1.增強做思想政治工作的能力,以科學的思想武裝青少年。一是抓住契機,思想育人。抓住紀念改革開放30周年、建國60周年、五四運動90周年等重大契機,舉辦座談會、征文演講比賽,堅持不懈地用社會主義核心價值體系來教育引導青少年,堅定青少年的理想信念。二是突出主題,實踐育人。在青少年中廣泛開展“我與祖國共奮進”主題教育活動,組織團員青年“三下鄉”、暑期社會實踐、志愿服務實踐,讓青少年走進社會大課堂,增見識,長才干,強信念。三是選樹先進,典型育人。一年來,團市委先后開展了“十大杰出青年”、“十大杰出青年農民”和“十佳少先隊員”等一系列評選表彰活動,樹立了一大批具有感召力、影響力的青少年先進典型,引導青少年在榜樣的力量下健康成長。
2.增強基層團組織的活力,以組織的力量團結青少年。一方面推進百名團干抓基層行動。選派團干駐基層幫扶工作,建立團干聯系點制度,加強基層組織建設。另一方面,堅持黨建帶團建,重點加強非公企業團建工作。與市委組織部聯合出臺了《關于堅持黨建帶團建,加強非公企業團組織組建工作的意見》,新組建了金田銅業、興業電子等非公企業團組織12個,非公團建工作走在全省前列。同時團市委還加強與部隊團組織的聯建工作。團市委、市武警支隊團委被團中央、武警總隊評為全國警地“四聯”工作“雙十佳”單位,成為全省唯一獲此殊榮的地市。
3.提升共青團干部的綜合素質,以人格的魅力凝聚青少年。共青團干部是共青團工作的骨干力量,團市委領導班子更應成為全市共青團干部的表率。為此我們以“三抓”來強班子帶隊伍,即抓理論學習,打造好學上進的班子;抓作風建設,打造務實高效的班子;抓廉政建設,打造清正廉潔的班子。在團市委機關,堅持開展每月“三個一”活動,即每月讀一本好書,每月召開一次青年干部讀書會,每月撰寫一篇理論文章,創建“學習型組織”,打造“學習型干部”。同時大力開展團干部培訓和作風建設,引導團干樹立業務精通、務實肯干、謙虛謹慎、真誠熱情的良好形象,努力建設一支“黨放心、青年滿意”的團干部隊伍。
與此同時,團市委還認真做好了村建、新農村建設、綜治、防汛、計劃生育等工作。
回顧一年來的工作,在歷任團市委領導打下的良好基礎上,全市共青團取得了一定成績,也獲得了一些榮譽,其中省級以上榮譽30多項,國家級榮譽8項。面對成績,我們更加深切地體會到各界領導的關心與厚愛,僅今年以來市委領導就先后三次對共青團工作做出重要批示;面對成績,我們更加深刻的感受到社會各界對共青團的支持與幫助;同時我們也更加清醒地認識到,我們的工作還存在許多不足,共青團服務大局的能力還要進一步提升,青少年成長的環境還要進一步優化,基層團組織還要進一步夯實,團干整體素質還要進一步提高。這些問題都需要我們不斷加以改進和解決。
各位領導,我們深知,由于年輕我們還需要更多的歷練和培養,但你們的鼓勵和支持讓我們充滿力量。我們將在市委的正確領導下,以這次述職為新的起點,振奮精神,加倍努力,團結帶領廣大團員青年為實現鷹潭超常發展作出新的更大的貢獻。
干部述職報告 篇4
各位領導、各位代表:
按照縣委、縣政府的總體部署和要求,我們以加強政風行風建設為核心,以解決損害納稅人利益的熱點難點問題為目的,政風行風民主評議工作取得了明顯成效,為推動國稅工作科學發展和服務全縣經濟社會發展營造了良好環境,敬請評議。
一、堅持“四個到位”,扎實開展政風行風民主評議一是建立健全機構,組織領導到位。成立了以黨組書記、局長為組長,其他黨組成員為副組長的行評工作領導小組,設立辦公室,負責全局行風評議活動的各項工作。要求機關各股室、各基層分局、辦稅服務廳等部門相互配合,整體聯動,確保了政風行風評議工作有序開展。二是精心安排部署,宣傳動員到位。制定了政風行風民主評議工作實施方案,明確了指導思想、評議對象、評議內容、評議方法、評議步驟和工作要求。及時召開了全系統政風行風民主評議工作動員大會,對開展行評工作進行了詳細安排部署,并通過內部辦公網、短信平臺和新聞媒體進行了廣泛宣傳,營造了良好的工作氛圍。三是加強上下聯動,溝通協調到位。堅持主要領導親自抓,分管領導具體抓,職能部門各負其責,紀檢監察部門組織協調,干部群眾積極參與的工作機制。并就工作安排及落實情況及時向縣黨政領導和糾風部門進行匯報,取得了黨委政府的大力支持。四是強化工作責任,督促檢查到位。縣局政風行風評議領導小組不定期組織人員,采取現場檢查,電話抽查,明查暗訪等形式,從組織領導、履行職責、稅收執法、政務公開、服務質量、廉政建設6個方面對評議活動開展情況進行督導、檢查、考評,并把考評情況納入年度績效管理考核之中,確保行評工作取得實效。
二、堅持“四個結合”,切實推進國稅政風行風建設一是民主評議與落實政策相結合。結合全縣“政策落實年”活動,嚴格依法治稅,全面落實各項稅收優惠政策。截至七月底,全縣國稅系統各項稅收收入累計入庫 405萬元,占市局計劃任務 000萬元的 40。5%,同比增收520萬元,增長58。76%;完成縣政府下達任務 98萬元,占任務 900萬元的63。05%,同比增收3 7萬元,增長35。98%,辦理減免稅及出口退稅 02萬元,有力地支持了企業的發展壯大和地方經濟發展。二是民主評議與納稅服務相結合。以方便和服務納稅人為目的,認真傾聽群眾意見,切實優化納稅服務,開通了 2366服務熱線,取消稅務登記證、發票準購證等收費事項4項,簡化辦稅流程6項,實行多元申報、一窗辦稅,制定服務規范 7條,提高辦事效率,優化辦稅環境,努力做到讓納稅人滿意。三是民主評議與效能建設相結合。以開展“效能風暴”行動為契機,堅決整治干部隊伍中存在的“庸懶散慢疲”等方面的'問題,查找管理中的薄弱環節,及時修訂和完善相關制度 5條。在狠抓制度建設的同時,重點查處損害國稅隊伍形象的行為,凡有投訴舉報一律徹底追查,凡有具體違規行為一律嚴肅處理。截止目前,共問責相關責任人 2人次,其中部門負責人7人,一般干部5人,通報批評8人次,經濟處罰4人次。四是民主評議與“雙聯”行動相結合。扎實開展“聯村聯戶、為民富民”行動,組織全體干部職工深入幫扶戶走訪,認真分析貧困原因,研究制定幫聯措施,真正為群眾辦實事、辦好事,切實幫助困難群眾增收致富,提高群眾滿意度。同時以開展“雙聯”行動為契機,深化干部職工對縣情、民情的了解認識,不斷加強干部職工的思想政治教育,進一步改進機關作風,推進機關效能建設。
干部述職報告 篇5
工作幾年來,在鎮婦聯和鎮黨委的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實十七大精神,緊緊圍繞全面建設小康社會的主題,團結帶領全鄉廣大婦女積極探索致富渠道,不斷適應新時代對婦女的新要求,廣泛參與社會主義三大文明建設,取得了突出的成績。在上級領導的正確指導下,以及在坐各位的大力支持和幫助下,本人盡心盡力,較園滿完成了各項工作,現將工作情況簡要匯報如下:
一、在政治思想上
堅持經常學習。作為一名女性,我覺得只有不斷學習充實自己,才能適應時代的發展。我想,作為一名村干部,只有學好理論知識才能更好地去實踐,為群眾服務。為此,我注重學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想。
二、工作情況
我們婦聯的工作職責是:協助村黨支部、村委會,帶領好廣大婦女,解放思想、加強學習,提高每個的'素質,幫助引導她們走致富之路,長期穩定低生育水平,以宣傳教育為主,提高干部群眾的國策意識,有效地控制人口過快增長,促進經濟發展和人民生活水平的提高。 另外,在計劃生育方面,我村20xx年49歲以下育齡婦女是994人,占婦女總數的58%,為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩
個轉變”,貫徹落實《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》,我村重新修訂了《計劃生育村民自治章程》,力在穩定低生育水平,為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在村黨支部的領導下,我們加大了宣傳力度,宣傳品入戶率在90%以上,讓廣大婦女了解政策,提高認識,對藥具如何使用,做到知情選擇。此外我村設立了計劃生育領導小組,由書記擔任領導小組負責人,簽訂了《人口和計劃生育目標責任書》并制定了《村計劃生育領導小組職責》,形成了行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的工作模式。
三、積極完成黨委中心工作
作為一名村級婦聯,在完成本職業務同時及時有效地完成黨委政府交給的各項工作。,努力發揮好鎮、村二級的橋梁紐帶作用,督促和協助村級干部把工作做好。 回顧近年來的工作,雖然取得一定的成績,但與上級婦聯和黨委、政府的要求還有一定的差距,主要表現在:一是人員少,工作頭緒多,有些工作不能面面俱到,還存在工作不到位現象;二是深入基層不多,調查研究不夠及時;三是學習不夠經常,工作缺乏超前意識。有待于在今后的工作中加以改進。
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