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白領(lǐng)調(diào)查報(bào)告 -調(diào)查報(bào)告

時(shí)間:2024-10-13 19:42:42 調(diào)查報(bào)告 我要投稿
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白領(lǐng)調(diào)查報(bào)告 -調(diào)查報(bào)告

活在這個(gè)時(shí)代里,多少錢才能讓人有安全感?
  MSN中文網(wǎng)近期一份基于10多萬白領(lǐng)網(wǎng)民的調(diào)查問卷顯示,大部分小白領(lǐng)認(rèn)可的數(shù)字是:1000萬。
  有了1000萬,我可以不再care老板,不用擔(dān)心養(yǎng)老金;不再成天害怕新勞動合同法實(shí)施前被單位拋棄……有了1000萬,我才能活得比較具有安全感。

  男白領(lǐng)比女白領(lǐng)更不“安全”?

  多少錢才能實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由?綜合這份“中國白領(lǐng)網(wǎng)民工作形態(tài)”的調(diào)查報(bào)告,男白領(lǐng)給出的數(shù)字是1000萬元以上,女白領(lǐng)稍低:500萬元。
  這份調(diào)查報(bào)告總結(jié)道:1000萬這個(gè)數(shù)字,反映出生活在中國的白領(lǐng)非常深的不安全感。
  中國金融出版社的理財(cái)專家康建中覺得,白領(lǐng)計(jì)算出的這個(gè)心理數(shù)據(jù)有其現(xiàn)實(shí)原因。“我們處在一個(gè)高通貨膨脹率的時(shí)代,上個(gè)月的消費(fèi)物價(jià)指數(shù)為6.9%,豬肉價(jià)格上漲了56%”,中國家庭正逐漸面臨“421家庭結(jié)構(gòu)”的困境。這都構(gòu)成人們擔(dān)憂未來的因素。
  而男白領(lǐng)顯然比女白領(lǐng)更加強(qiáng)烈地渴望財(cái)富。
  在跳槽的各種原因中選擇“因?yàn)樾剿畣栴}”的男性占32%,女性占26%。而多數(shù)男性白領(lǐng)網(wǎng)民希望在50歲以后退休,女性選擇的時(shí)間段在40—50歲之間。
  男性提出的達(dá)到財(cái)富自由的標(biāo)準(zhǔn)是1000萬,是女性的整整兩倍。
  另外一些選項(xiàng)也能反應(yīng)出這種差別。如在填寫“工作動機(jī)”這一選項(xiàng)時(shí),選擇“購房”、“購車”、“贍養(yǎng)父母及子女”的男白領(lǐng)比例均高于女白領(lǐng)。只有一項(xiàng)指標(biāo)女人超過了男人——實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。報(bào)告得出的結(jié)論是:“女性更注重自我,更加理想主義”。男性承擔(dān)了更多的生活壓力,壓力已經(jīng)變成了習(xí)慣。相比較,女性更愿意提早享受生活。

  安全感會隨著收入上升嗎?

  收入高低很大程度上影響了“職業(yè)安全感”。
  調(diào)查中,4000元成為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)界限。處于這個(gè)水平之上的白領(lǐng),有安全感的比例超過了無安全感的比例;低于4000元的則相反。而收入一旦高于10000元,安全感比例開始大幅度上升。這一結(jié)果多少表明,收入水平依然在很大程度上影響了白領(lǐng)對未來職業(yè)發(fā)展的預(yù)期,高收入能夠帶來更多的風(fēng)險(xiǎn)承受能力和職業(yè)安全預(yù)期。

  選擇“朋友型團(tuán)隊(duì)”還是“職業(yè)型團(tuán)隊(duì)”?

  職業(yè)型和朋友型的團(tuán)隊(duì)關(guān)系是最受歡迎的兩類職業(yè)人際關(guān)系類型。但收入越高的群體越傾向于喜歡職業(yè)型團(tuán)隊(duì)。
  月收入在10000元以上的白領(lǐng)中崇尚“職業(yè)型團(tuán)隊(duì)”的比例最高,收入越低越喜歡朋友型團(tuán)隊(duì);在喜歡朋友型團(tuán)隊(duì)的白領(lǐng)中,月收入集中在3000—4000元。
  其中,只有少數(shù)人認(rèn)為能和老板成為朋友,對老板掌握自己的命運(yùn)說法認(rèn)同的白領(lǐng)也并不多。當(dāng)個(gè)人和公司方向不一致時(shí)大多數(shù)人選擇跳槽或者找家人朋友傾訴。
  約88%的白領(lǐng)能和同事成為真正意義上的朋友,但僅限于工作場合。大多數(shù)人主張將事業(yè)伙伴和生活伙伴區(qū)分開。

  跳槽能夠解決問題嗎?

  有近一半的人認(rèn)為目前工作沒有安全感,超過四分之三的白領(lǐng)創(chuàng)業(yè)的初衷是渴望迅速聚斂財(cái)富,不被約束。多數(shù)人認(rèn)為,若無負(fù)債且擁有數(shù)百萬家財(cái),差不多就可以衣食無憂了。
  由于缺乏安全感,近一半白領(lǐng)在最近一年內(nèi)有跳槽意向。跳槽的三大原因包括:薪水不符合預(yù)期、福利不夠完善和工作內(nèi)容不感興趣。“不得不跳槽”的三大情況是:收入低薄、上司不尊重人以及企業(yè)當(dāng)中的官僚作風(fēng)。
  擁有職業(yè)幸福感的不到一半,超過四分之三的白領(lǐng)創(chuàng)業(yè)的初衷是渴望迅速聚斂財(cái)富,不被約束。缺乏幸福感的另一個(gè)主要原因是內(nèi)心沒有歸屬感。有26.4%無安全感的白領(lǐng)認(rèn)為當(dāng)前工作還可以維持不到一年。

  1000萬有辦法實(shí)現(xiàn)嗎?

  如按發(fā)達(dá)地區(qū)一位中等收入白領(lǐng)月平均收入1萬元計(jì)算,實(shí)現(xiàn)1000萬元的財(cái)富自由需要83年來實(shí)現(xiàn)。靠掙工資來攢這筆錢,基本屬于異想天開。
  專家給出的建議是,要以爬長城的心態(tài)來對付這個(gè)看似巨大的目標(biāo)——永遠(yuǎn)把視線放在長城的第一個(gè)垛口上,爬過第一個(gè),接著才能有第二、第三個(gè)。把實(shí)現(xiàn)1000萬的目標(biāo)化成很多小目標(biāo),比如,把第一個(gè)目標(biāo)設(shè)定為100萬元。
  “第一桶金”是和消費(fèi)息息相關(guān)的,控制消費(fèi)、實(shí)現(xiàn)節(jié)余恐怕是普通人實(shí)現(xiàn)第一步的關(guān)鍵。有了第一筆小錢后,再好開始考慮投資分配,規(guī)劃它們的結(jié)構(gòu)。當(dāng)然,最好能有一到兩份相對高收益的工作。這些都是實(shí)現(xiàn)1000萬財(cái)富的基本前提。

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