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領導個人述職述廉報告

時間:2022-11-04 15:19:53 領導述職述廉報告 我要投稿

領導個人述職述廉報告

  在經濟發展迅速的今天,需要使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編整理的領導個人述職述廉報告 ,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

領導個人述職述廉報告

領導個人述職述廉報告 1

各位領導、同志們:

  根據地區國稅局年度考核工作的精神,我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來,在局黨組的正確領導下,在分管部門和全局干部的大力支持下,我認真履行職責,較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務,為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。

  一、勤學善思、不斷提高綜合素質

  今年3月我走上領導崗位,我深知要想做好副職,協助好書記的工作,自身必須具備較高的政治素質和業務能力,才能完成上級下達的各項任務。一年來,我始終把提高思想政治素質和黨性修養,當作一種責任,當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外,利用業余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規定等,深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平,并結合思想工作實際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。

  特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中,我通過認真學習各級領導講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題,進一步解放了思想、更新了觀念,轉變了作風,為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業務學習我一直常抓不懈,做到不斷更新知識,不斷提高技能,努力在工作實踐中思考、總結、提高,以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要。總之,通過努力學習,使自身的政治理論水平和業務技能有了提高,做到了學以致用,提高了運用理論指導實際工作的水平。

  二、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作

  按照局黨組分工,我分管辦公室和財務工作,并于3月份按照領導班子工作銜接安排兼管人事監察科工作。在工作中,我從實際出發,針對各部門工作任務,認真負責地做好分管部門的工作,注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議,支持和協調部門領導的工作,使所分管部門,圓滿完成了各項工作任務。

  (一)全力以赴,抓好人事監察室工作

  一年來,我從具體工作抓起,在人事教育方面指導開展了國稅系統網絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作,在老干部管理方面開展不定期走訪,節假日探訪,組織老干部座談會,深入了解老干部生活,開展老干部參觀等等活動,不斷地豐富老干部的精神生活。

  結合人事監察部門的工作特點,認真負責地抓好黨風廉政建設工作,全面落實黨風廉政建設責任制,在黨風廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設目標責任書24份;對領導班子和科室的黨風廉政建設責任進行了分解,把黨風廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領導班子建設、干部隊伍建設之中,與稅收業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

  積極開展“一把手”講黨課,紀檢組長做反腐倡廉報告等活動,增強了領導干部率先垂范的主動性,營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識,工作中勤儉廉潔。

  大力強化糾建并舉,深入推進政風行風建設,按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查,其中,共發放了調查問卷100份,回收100份;發放明察暗訪表24份,回收24份,對我局干部遵守廉潔自律規定、工作作風、服務態度、服務質量等方面比較滿意,滿意率達98%以上。

  大力推進內控機制建設,有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議,帶領紀檢監察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查,對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中,結合本局實際,利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展,通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條,其中:“四風問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改,大大加強了班子的凝聚力與戰斗力。

  (二)身體力行,抓好辦公室工作

  大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理,避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規定”、自治區國稅局黨組“六項規定”的要求,厲行勤儉節約,制止奢侈浪費,嚴格落實財務管理制度,加強預算管理,合理安排經費支出,認真執行預算批復,按月完成基本經費及項目經費預算執行進度;嚴格控制“三公”經費支出;堅持重大經費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作,對庭院進行了改造,為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環境;加大了對食堂衛生、飯菜質量的管理。

  三、大力開展法制學習宣傳和培訓,切實提高依法行政意識和能力

  大力開展法制教育。一是制定學法計劃,落實學法內容。將學法計劃分為有關社會和諧穩定法律法規的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規的學習宣傳和有關廉政法律法規的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃,按月進行細化安排。二是完善學習制度,強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動,推動了干部學法用法工作規范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動,有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。

  三是加強專業培訓,提高專業技能。由于稅收工作的專業性比較強,稅務機關的行政執法在遵守相關公共法律法規的同時,還要符合稅收專業法律法規的規定。因此,在抓好公共法律法規學習的同時,我們緊密結合稅收工作實際,本著干什么,學什么的'原則,特別注重抓了稅收專業法的學習培訓,共舉辦各類學法11次。通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作,熟悉了稅收法制業務知識,提高了稅收法治意識和能力。

  四、樹立大局意識,從嚴要求自己,帶頭廉潔自律

  身為班子成員,反腐糾風工作是我的重要責任,不用權謀私,廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養。一年來,我能結合稅收工作任務,認真落實上級有關黨風廉政建設的規定和要求,貫徹落實責任制,堅持常抓不懈,切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中,嚴格按照有關規定從自身做起,自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規定,自律意識不斷提高,處處注意嚴于律已,要求大家做的自己首先帶頭做到做好,禁止別人做的,自己首先不做。

  在工作中以勤廉為本,說實話、辦事實,求實效,琢磨事、不琢磨人,能堅持原則,用政治、紀律、法律來規范自己的行為,講政治、講原則、講黨性,恪盡職守,堅持實事求是的態度,工作扎實,做到警鐘常鳴、常溫規定,常懷律已之心,反腐糾風的意識不松。對照檢查,警示自己,自覺落實“三禁令”;認真學習,嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求,沒有用權謀私的行為,能遵章守紀。

  作為一名班子成員,在工作中我能擺正位置,正確處理好工作關系,支持協助黨組成員和配合局長工作,甘當配角,主動當好助手和參謀,做到盡職盡責不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養,工作中求真務實,能以事業和大局為重,發揮了班子成員和一名黨員應有的作用。做到了時時處處從嚴要求,大小事認真處理。

  五、存在的不足

  回顧和總結一年的工作,自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入,學習稅收業務的主動性不夠,稅收業務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進,要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入,開展深入實際調查研究不夠,對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發揚與時俱進的思想,對不足之處要認真克服和改正。以上述職,不妥之處請批評指正。

領導個人述職述廉報告 2

尊敬的上級領導:

  一年來,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,正確對待權力、地位和自身利益,為人民掌好權、用好權,做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認真落實廉政監督責任制,堅持立黨為公、勤政為民,自覺接受群眾監督。

  一、加強廉政學習,提高廉潔意識,注重自我預防

  本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀,重視自學努力領會精神實質。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題,有針對性整改。通過不斷學習,不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識,還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

  二、嚴格以身作則,處處防微杜漸

  我深知為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實,因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定,規范了自己的從政行為。一年來,在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權和職務上的.影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法,沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,勤儉節約,禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守廉政建設若干規定,規范了自己的從政行為。

  在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所,經常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理,教育他們保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,認真執行廉潔從政準則,貫徹落實《國家公務員行為規范》,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益,堅持吃苦在前、享受在后,反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

  三、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀,正確行使權力

  作為一名黨員干部,做到了正確對待和行使手中的權利,淡化官念和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力,一是做到了慎權。二是做到了二要慎欲。從未謀取規定以外的特殊利益,不放縱自己的欲望,不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動,過好了享樂、金錢關,艱苦奮斗,儉以養德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了慎微。做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,自覺增強守一意識,不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了慎獨。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監督。

  四、堅持民主集中,轉變工作作風,履行崗位職責

  一年來我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度,始終堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定,做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護班子的團結和統一。在對待上訪群眾時能做到熱情接待,耐心講解,及時處置。為維持社會安定團結,我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發生的各類突發問題基本上都能得到妥善解決,且在處置的過程中無任何違法違規行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上,著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

  五、今后努力的方向

  開拓創新,務實進取,認真履行崗位職責,多總結經驗,發揮自身優勢。注重調查研究,努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

  我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責,必須加倍努力,在今后的工作生活中我會認真改進,力爭把工作做得更好。旁觀者清,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受,鼎力改進。

  述職人:

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 3

  一年來,在省、市局的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下,狠抓了政治理論學習,努力轉變工作作風,強化黨風廉政建設工作,創造性地開展工作,圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將20xx年度的思想、工作、廉政情況做以述職,不妥之處,請批評指正。

  一、主要工作情況

  1、加強學習,提高思想政治素質

  去年,尤其是自己擔任分局局長以來,在抓好全體職工政治理論學習的同時,注重加強自身的學習;其次,以樹立馬克思主義的世界觀為根本,以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點,以立黨為公、執政為民為目標,認真開展權力觀自我教育,增強權為民所用的責任感;再次,以學習系統內外涌現出的先進典型和從阜陽等地暴露出的問題吸取深刻教訓為內容,所有對自己進行示范和警示教育,不斷警醒自己該干什么和不干什么。

  通過學習,一是堅定了正確的政治方向。一年來,自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致,能緊密地團結班子成員,保證黨的路線方針政策在分局的正確貫徹執行,保證省、市局的工作安排部署和目標任務在分局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風,在實踐中學,在實干中用,不斷改造自己的主觀世界和客觀世界,從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養,做到了與人為善,和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習,進一步增強了政策觀念,能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規,并能結合分局的實際及時貫徹執行,為搞好全市“雙生”市場監管和行政執法工作奠定了良好的基礎。

  2、勤奮敬業,增強組織領導能力

  我做為一名基層單位的主要領導,應比一般干部更要愛崗敬業,勤奮從政,盡職盡責,做到事事、處處為人表率,身體力行,而且應具有較強的組織領導才能。通過一年來的實際工作鍛煉,使自己的組織領導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對分局的全盤工作能做到統籌考慮,思路清晰,條理清楚,協調有方,落到實處;能準確地表達自己的思想和意圖,能熟練地指導下屬草擬各類工作文件,觀點正確,文字簡練;能組織并主持召開各類會議,語言精練,言簡意賅,使分局辦文辦會的質量有了較大提高。

  組織領導能力得到提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作;能發揚民主,集思廣益,正確決策,敢于拍板;具有較強的指導、幫助基層科所開展各項工作的能力;注重充分調動廣大干部的積極因素,并使他們發揮各自的主觀能動性;能整合和協調分局內外的各種力量,把單位的事情辦好。三是業務水平得到提高。一年來,通過對業務知識的學習,自己已比較全面的掌握了本職崗位工作的專業理論和管理知識,較為熟悉本級機關的工作程序并指導其組織開展各項工作;對基層科所的工作動態做到胸中有數,并能隨時提出指導和改進意見,使科所工作能順利開展并取得效果;能組織帶領班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問題,使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。

  3、深入實際,不斷轉變工作作風

  扎實、艱苦的工作作風,于強烈的'事業心和高度的責任感。自己覺得,既然組織安排我在這個單位擔任主要領導,就要撲下身子、甩開膀子,想大事,干大事,成大事。去年,自己帶領班子成員深入科所、各有形市場等基層單位,開展現場辦公,為基層單位或個人協調辦理各類實事人均達5件以上。對待工作中的每一件事情,都是經過深入調查和反復思考后才認真扎實地去做。對于來分局辦事的,無論親疏,都能以誠相待,嚴格按照程序,盡快、果斷地辦理;對不符合條件一時辦不成的,就耐心細致地向他們做解釋說服工作,既不敷衍了事,又不放棄原則亂辦,讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮,不揀輕怕重,勇于攬大事、挑大頭;有了成績就總結經驗共同提高,不沾沾自喜;有了問題就認真查找原因吸取教訓,不推脫責任。一年來,分局的各項工作均未出現大的失誤和過錯。

  4、廉潔自律,促進黨風廉政建設

  按照國家工商總局、省、市局關于加強黨風廉政建設的要求,認真落實各項制度,模范遵守有關法律、法規和職業道德,自覺抵制不正之風,在干部和廣大經營戶中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。我到職后在召開的首次干部大會上重申:局長對分局黨風廉政建設工作負總責,為第一責任人;班子其他成員實行對口負責,相關職能科所各負其責;同時,將此項工作納入到目標管理之中,努力形成了班子齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。指導和直接參與相繼制定出臺了《領導班子廉潔自律八項措施》、《黨風廉政建設和反工作分解表》、《局長接持日制度》、《中心組學習制度》等規章制度。三是率先垂范。嚴格規范自己的言行,努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度,遇事多交流、多溝通,凡遇干部使用調整、重點工作、財務開支等重大事項,均由班子集體討論決定。帶頭學習。利用業余時間學習政治、業務知識,堅持寫心得體會,全年做筆記、寫心得達1萬字以上。帶頭依法行政。利用每周1次案件核審會,召集辦案人員集體核審本-

  周所辦案件,堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子,確保依法辦案、公正執法。在半年、時,向組織和分局干部進行述職述廉,認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況,自覺接受監督。自己及全局職工在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。

  5、注重實效,創造性地開展工作

  針對二分局的實際,自己充分發揮主觀能動性,大力改進工作方法,力求工作創新,積極參與、指導分局的各項工作,取得了較明顯的效果。一是依法規范市場主體資格。籌資x萬余元,設立受理大廳,對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革,實行一審一核制,比原來提前天以上。二是加強汽車市場監管。

  三是搞好要素市場監管工作。加強對中介機構和經紀人的日常監管,籌備成立了“市經紀人協會。”強化對建筑、房地產、金融市場的監管,收到“認真負責、執法公正”的錦旗1面。

  四是抓好道路運輸等有形市場的監管整治工作。積極開展食品安全專項整治;強化證照檢查,查處取締無照經營;開展人員密集場所消防安全專項治理,與消防部門聯合舉行消防實戰演練;認真做好商品準入工作和企業信用建設工作;做好禽流感疫情的防控工作,穩定市場秩序。

  五是加大案件查處力度。內設組建了法規科,強化案件核審制度,確定每周四為案件核審日,舉辦《行政許可法》講座;召開由執法人員參加的案審會,提高職工的辦案水平,為拓寬監管領域和行政執法。

  二、存在的不足

  回顧過去一年的工作,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導和同志們關心支持的結果,但是這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上,在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

  述職人:

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 4

尊敬的上級領導:

  今年以來,我市宣傳文化工作在運城市委宣傳部和市委、市政府的正確領導下,圍繞中心,服務大局,唱響主旋律,打好主動仗,為加快推進二次創業,促進轉型發展、跨越發展營造了良好的輿論氛圍和文化環境。下面,我把一年來的學習、工作和黨風廉政建設情況作以簡要匯報。

  一、加強學習,不斷提高把握輿論導向的能力

  一是積極組織和參加市委中心組學習,確保宣傳文化工作圍繞中心,服務大局。先后認真學習了黨的十九大精神。

  二是積極開展創先爭優活動,用創先爭優成果檢驗宣傳文化工作實績。創先爭優活動是黨的建設的重大舉措,也是推進宣傳文化工作的重要抓手。活動開展以來,宣傳文化工作貫徹落實科學發展觀的要求,樹立在二次創業中建功立業的思想,理清了思路,明確了目標,抓重點,抓亮點,更好地服務了大局,促進了發展,增強了后勁。

  三是認真鉆研業務知識,不斷提高決策能力。自己采取多種辦法,通過多種渠道,加強了宣傳文化業務知識的學習,在分析形勢、謀劃思路、破解難題、推動工作等方面有所進步。撰寫的《xx市文化產業發展調研報告》榮獲省委宣傳部調研報告一等獎。

  二、盡心履職,不斷開創宣傳文化工作新局面

  理論武裝方面,我們大力開展了學習型黨組織建設活動,出臺了方案,完善了制度,全市學習型黨組織建設逐步科學化、制度化和規范化;采取了多種形式,調動廣大黨員干部的學習積極性、主動性。

  輿論引導方面,我們堅持“團結穩定鼓勁、正面宣傳為主”的方針,圍繞市委、市政府中心工作,加強新聞宣傳策劃,先后組織了二次創業創先爭優、重點工程等戰役性宣傳報道,有力地推動了各項工作的順利開展。作為省輿情直報點,加強輿情監管,及時收集、研判、上報有關輿情信息,為上級輿情研判和應對提供了依據,促進了社會的和諧穩定。

  文明和諧創建方面,出臺了《創建省級文明和諧城市行動方案》,按照省、市文明辦對我市文明和諧城市創建的反饋意見積極進行整改和測評;加強文化市場監管,開展了“掃黃打非”、網吧管理、音像制品管理、娛樂場所管理、安全生產等集中整治行動,有效凈化了社會文化環境。

  思想道德教育方面,大力開展社會主義榮辱觀教育,對擬提拔干部進行道德誠信考察,在全社會樹立了以德取人的風向標;加強了未成年人思想道德教育,開展了“關愛生命,文明出行”活動,有效提升了市民文明素質和城市文明和諧程度。針對金融危機引發的各種社會問題,積極做好思想政治工作,保持了社會的和諧穩定。

  文化xx市方面,文化惠民工程穩步推進,啟動四個鄉鎮文化站建設;新建了x個農村圖書室,全市農村圖書閱覽室總數達x個;廣播電視實現了達到x余戶,數字電視用戶達到了x余戶;為全市x個行政村贈送了文化設施,為部分社區贈送了文化設施,改善了農村和社區文化活動室硬件條件。群眾文化活動豐富多彩,全市節日文化、廣場文化、校園文化、企業文化、社區文化、熒屏文化十分活躍;“四下鄉”活動持續進行,文化下鄉全年共演出xx余場;文藝創作精彩紛呈,文聯各協會活動經常,文學新人和文學精品不斷涌現,全年共獲國級、省、市級獎項36項。文化產業逆勢上升,重點扶持了達康集團擴建項目,新增體育器材鑄造能力噸;擴建項目,年新增銷售收入x萬元,提供就業崗位x個。

  在全面工作整體推進的基礎上,較為突出的亮點:

  一是重點工程。今年,我們啟動了市圖書大樓建設工程等多項重點工程。共爭取上級資金多萬。

  二是地方文化資源的挖掘整理保護。我們在電視臺開辦了“文化講壇”欄目,目前已完成了董其武及綏遠起義、司馬遷、薛仁貴、大禹治水及龍門水文化等內容的錄制和播放,在全市引起了強烈的反響。組織專業人員對呂氏琉璃工藝、臺擱、面塑、剪紙、木雕藝術等民間文化藝術進行收集、整理。開展了xx市第二屆非物質文化遺產調查工作。通過這些工作,培育地域精神,弘揚文化。

  三、加強廉政建設,營造風清氣正的良好環境

  宣傳文化工作權力不大,責任不小,必須守得住清貧,耐得住艱苦,激情做事,平淡做人,作黨風廉政建設的表率,作反腐倡廉的先鋒。

  一是勤于學習,筑牢防線。今年來,我認真系統地學習了黨的十九大精神。

  二是守土有責,加強教育。按照市上黨風廉政建設責任制的要求,我們把黨風廉政建設及反腐倡廉理論學習納入全市理論武裝工作的總體部署,努力提高全市廣大黨員干部的黨性修養和從政道德修養。我們利用新聞輿論工具,在媒體開辟“陽光審判”、“一把手訪談”等專題專欄,深入開展理想信念和廉潔從政教育,為加強落實黨風廉政建設責任制和反腐倡廉工作提供了強有力的輿論支持。我們利用節日和重大政治活動等時機,大力開展群眾文化活動,把黨風廉政建設的內容編排進節目之中,使廣大黨員干部群眾在欣賞精彩文藝節目的同時受到生動的黨風廉政教育。狠抓宣傳文化系統的黨風廉政建設,在全系統開展“三項教育”活動,增強了新聞從業人員的自律意識、服務意識。

  三是嚴于律己,率先垂范。宣傳文化部門受條件限制,幾乎是與“特殊”不沾邊的`,有的是服務和工作,多的是義務和責任,談不上什么權利和實惠。自己本著有關廉政建設的規定,在思想、工作、生活作風上基本做到了廉潔自律,潔身自好。以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己,堂堂正正做人,清清白白做官,公公道道做事,兢兢業業工作,以自己的實際行動,永葆共產黨員的先進性。

  以上是我今年來的工作情況和黨風廉政建設責任制落實情況。如果說還做出了一些成績,那主要是上級和市委正確領導的結果,是其他班子成員大力配合、支持的結果,是分管單位和同志們共同努力的結果。在今后的工作中,自己一定要樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,進一步增強立黨為公、執政為民的廉政勤政理念,以更加務實的精神,開拓創新的銳氣,努力提高全市宣傳思想工作水平,為促進二次創業,實現轉型發展、跨越發展做出更大的貢獻!

領導個人述職述廉報告 5

  對我是充滿深刻意義的一年。在這一年里,通過不斷的接觸、深入、了解,不斷的向鎮、村黨員干部、群眾學習,使我開闊了視野,增長了才干,磨練了意志,綜合素質、工作能力得到了較大的提高。并在朝夕相處當中,我與村的村委干部和群眾增進了理解,建立了友誼,加深了感情,得到了他們真心的幫助。現將一年以來工作情況匯報如下:

  一、工作開展情況

  (一)、堅持學習,認真加深對村的了解。經過半年的工作,我總結了不少工作經驗,也學習了不少。今年以來,我虛心向村“兩委”的領導和同事學習,積極的融入到他們中間去,積極了解基層日常工作的內容、程序,向他們請教開展農村工作的方法,虛心聽取他們的意見和建議。利用工作之余的時間,堅持加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想等理論知識的學習。同時,自覺參加鎮黨委組織的各種學習活動,并有針對性的加強了科技知識,法律法規的學習。這一年的工作,加強了我對農村工作重要性的認識,增強了搞好農村工作的責任感和使命感,樹立了信心,為更好地做好農村工作奠定了堅實的基礎。

  (二)開展調查研究,拓寬發展思路,加快發展步伐。想方設法維護群眾利益,增加群眾收入,是我們工作的出發點和落腳點。農村工作較為復雜細致,需要極好的耐心和認真的努力,這是我今年最大的感受。群眾要求增加收入的呼聲迫切,但對新生事物的有些畏懼,主要是農村群眾的收入低,儲蓄少,缺乏應對商業變動的成本和承受能力。

  村全村經濟基礎薄弱,產業結構單一,人均純收入相對全鎮來說較低。為改變目前困境,早日讓群眾過上富裕生活。在村班子的協助下,我積極采取多方式,多渠道引導群眾加快產業結構步伐,大力發展農村經濟,積極深入的了解群眾的實際生產生活情況,并有針對性的提出合理化的建議和意見,根據農戶的自身情況,幫忙他們了解市場供求信息,幫助他們理清發展思路,調整農業種植和養殖結構。一是大力發展養殖業,通過宣傳、邀請,邀請到一些養殖大戶投資到我村投資建設養殖專業合作社,目前我村5社的養豬專業合作社已經初具規模,2社的專業合作社正在認真的建設中。

  二是扶持有積極性的農業發展帶頭人,在群眾起好頭,帶動群眾走多經濟發展的路子。8社的一直積極發展養殖業,但他的技術和場地對大規模養殖來說有一定的局限性,我們多次利用區農業部門的專家到我鎮開展科技下鄉活動的時機,讓他直接與專家咨詢,請教有關養殖的科技知識,全面提高他的養殖技術,并積極幫他爭取生豬養殖補助款項,讓他得到更高的發展。三是積極響應區政府關于加大農村富裕人口勞動力外出務工的政策,引導和鼓勵村富裕勞動力外出創業、務工,今年村外出務工135人,實現勞務輸出創收26萬余元。四是積極聯系各個部門,利用農閑時間,對在農戶進行技術技能培訓,加大法律法規常識教育,以期各方面提高我村群眾的素質,保障群眾權益不受侵犯。

  五是以開展深化集體林權制度改革為契機,引導群眾大力發展林業生產。工作中,我與村委其他干部一道,進村入戶摸排調解林權糾紛,上山踏勘測繪,組織召開村民會議宣傳林改方針政策和目的意義,耐心細致地講解林改帶來的實惠,苦口婆心地做林權糾紛當事人雙方的工作,由于宣傳發動工作扎實有效,極大地帶動和鼓勵了廣大群眾參與林改、發展林業的信心和勇氣,我村林權制度改革工作得到圓滿完成。

  (三)狠抓黨建工作,充分發揮村黨組織的戰斗堡壘作用。農村經濟要發展,只有扎實地抓好農村黨建,發揮黨組織的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用,才能更好地為發展農村經濟提供堅強的組織保障。工作中,我堅持把抓好農村基層組織建設為己任,一是以深化實施“民生”工程為契機,協助村黨組織利用“3會1課”制度狠抓黨員的思想政治教育,建立并完善了會議制度、學習制度、村務公開、黨員目標管理責任制和村規民約等長效機制,加強了基層組織,提高了黨員素質,促進了工作落實。

  二是在村“兩委”換屆的基礎上,按照鄉黨委的統一要求和部署,指導好群團組織建設,積極發動群眾推薦肯學習、有知識、懂科學、能致富的.優秀青年和婦女加入黨組織,為黨組織輸送了新鮮血液。通過抓農村黨建工作,全村黨員干部的政治意識和紀律意識明顯增強,學習的態度端正了,工作的勁頭足了,辦事的效率提高了,黨支部的戰斗堡壘作用發揮出來了,基層黨組織在經濟社會發展中的地位和作用更加突出了。

  (四)做好動員協調,竭盡所能改善當地群眾生產生活條件。村被列入“金土地”項目,利用這一時機,我和班子成員一道,組織召開群眾大會,選舉出群眾滿意的社長干部,引導群眾發揚艱苦奮斗、自力更生的精神,按照群眾大家湊一點、上級組織爭取一點的方針,自籌資金4萬余元,投工投勞折料修建進村入戶公路3公里,修建簡易石橋一座,極大的改善了群眾的交通出行條件。目前,我村干部私人墊資修路1.7萬余元。

  二、收獲和體會

  通過這一年來的工作實踐,我有以下幾點收獲和感受:

  一是加深了對農村基層工作的認識。我雖然一直在從事林業工作,但真正了解基層、接觸基層不多,特別是對農村工作的經驗相對缺乏,對農村工作的現狀不熟悉。經過一年多的下派,我對農村基層組織的運行現狀有了全面的認識,在與農民群眾面對面的交流中,學會了做群眾工作的方法,更加深了與群眾的感情。

  二是積累了基層工作經驗。農村工作政策性強,事務多。經過一年多以來的工作實踐,我體會到,要做好農村工作,首先要有三顆“心”。一是要虛心。必須放下架子,謙和待人,虛心向身邊的同志、向群眾學習。二是要耐心。群眾文化水平、理解能力高低不一,如果沒有耐心,往往事與愿違。三是要熱心。要熱心地加強與領導、同事和群眾的溝通,求得他們的理解和支持,尤其是要爭取村組干部的支持和群眾的理解,才有堅強的后盾。

  三是進一步加深了對區委實施下派工作目的意義的認識,增強了工作的責任感和使命感。選派干部到基層鍛煉,是培養干部健康成長的重要舉措,也是干部成長的必由之路。經過這一年多來的下派鍛煉,我深刻體會到,只有扎根基層,才能了解基層,只有深入群眾,才能服務群眾,只有勤于實踐,認真學習,才能提高自身。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

領導個人述職述廉報告 6

  20xx年在院領導的關心支持下,在同志的幫助配合下,緊緊圍繞黨組年初確定的工作目標,恪盡職守,扎實工作,較全面地履行了崗位職責,較好地完成了各項工作任務。現將本人一年來的思想、工作、作風等情況述職如下:

  一、加強學習,不斷提高自己的理論素養和寫作能力。

  由于崗位的特殊性,分管辦公室文字綜合工作,主觀對政治理論和業務素質要求相對比較嚴格,客觀上要求自己要不斷加強學習,夯實理論基礎、熟練掌握領會上級院的決策部署和政策文件精神,工作中能與同志們團結一致,打成一片,做到了吃透“上情”,摸清“下情”。因此,一年來,我能夠自覺養成勤于學習的習慣,除堅持參加院里的正常工作外,抽時間、擠時間,每天堅持看書讀報,瀏覽xx網頁、關注新聞動態,利用業余時間加班加點學習理論知識和法律知識,不斷豐富自己、提高自己,在思想上、行動上與黨組保持高度一致,同時,積極撰寫宣傳信息調研,先后在、、、市x網、x周報、電視臺上發表信息調研20余領導述職報告范文篇。

  二、立足本職,嚴于律已認真做好各項工作。

  今年以來,工作積極主動,勤勤肯肯,兢兢業業,不論是院領導交辦的任務,還是辦公室分配的工作,或是自己預見需要做的事情,我都能夠做到一絲不茍,統籌兼顧,有條不紊,認真負責地去把每一件事情干好。

  一是我秉承不計個人得失,愛崗敬業,工作中踏實肯干,生活中樂觀待人待事,早一點上班,晚一點離開,用延長工作時間,為自己充電,提高工作能力;用延長工作時間,把工作做深、做細、做精、使自己滿意,讓領導放心。

  二是認真搞好統計報表和機要收發工作,每月按時上報統計報表,對報表中存在的問題,能夠虛心請教,認真糾正,定期搞好統計報表分析,用事實說明道理,用數字說明問題,受到了市院的表彰。同時,在機要收發上,認真學習操作規程,熟練掌握操作技能,嚴格落實保密規定,及時準確收發機要文件,為領導及時掌握上級精神,提供可靠的政治保障。

  三是積極開展人民監督員工作。一年來先后組織二次召開人民監督員會議,組織人民監督員學習有關法律知識、使人民監督員學法、用法、懂法。積極與人民監督員溝通,對我院“三類案件”、“五種情形”適時進行監督,由于采用的`方法、措施得當,文書制作標準規范,得到了人民監督員對xx工作的肯定。同時,我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

  四是積極開展宣傳調研活動,為改變我院宣傳調研的落后局面,按照領導的意圖,制定了20xx年1號文有關<宣傳信息調研活動實施方案>,并按照方案內容,對宣傳信息調研任務進行分解,落實到干警,隨時調度,適時進行通報,及時兌現獎懲,有力地促進了宣傳信息調研工作的開展。

  五是加強內部團結,注重協調配合;一年來按照辦公室的工作分工,我和x主任、x主任以及其他同志,相互配合,密切協作,做到分工不分家,遇事一齊抓,站在前干在前,圓滿完成院黨組交給的各項工作任務。

  六是積極開展批評與自我批評,不斷修正自己,提高自己,盡最大努力完成好黨組交給的工作任務。

  三、加強協調,搞好服務,較好地完成了領導交給的各項工作任務。

  辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務,歸根到底是為領導、為科室、為干警提供優質服務。因此,今年以來,我把提高服務質量作為工作的立足點,盡心盡責干好本職工作,努力為領導、為科室、為干警提供盡可能好的服務。認真做好上傳下達工作,辦公室無小事,尤其是在領導身邊工作,要做到事無巨細、不遺不漏,逐一落實。一方面,認真分析、領會、把握領導工作的重點,圍繞領導的工作思路,通過辦公室的“樞紐”作用,做好上“情”下“達”工作,體現領導的工作意圖。另一方面,通過督查落實,及時掌握工作落實情況,做好下“情”上“傳”工作,使領導及時了解各項工作的進展情況。

  四、注重廉潔自律,克已奉公,帶頭樹立xx“窗口”形象

  在努力工作,改造客觀世界的同時,自己能夠不斷加強主觀世界的改造,注重黨性鍛煉,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,構筑牢固的思想道德防線。在學習、工作和生活中,能夠從我做起、從小事做起,從現在做起,防微杜漸,對公家的一事一物,一草一木,做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位,擺正自己位置,以大局為重,大事講原則,小事講風格,規范自己的言行,做到自省、自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務使用有關規定,不損公肥私。

  五、存在的問題和今后的打算

  知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作,但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距。一是開拓性、創造性工作不夠,有求穩怕變的思想;二是主動性仍顯不夠,職能作用沒有充分發揮;三是理論學習和專業知識的學習需要進一步加強;四是參謀助手作用發揮不夠。為此我要以此次述職為契機,虛心接受領導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以良好的精神風貌,扎實的工作作風干好今后的各項工作。

領導個人述職述廉報告 7

尊敬的上級領導:

  20xx年,我按照縣志辦黨組的統一要求,結合黨的群眾路線教育實踐活動,立足工作的實際,做好自己分管的業務工作,20xx年初確定的各項目標任務基本完成。現將自己一年來的學習、工作情況匯報如下:

  一、履行黨風廉政建設責任情況

  在積極貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動的同時,緊密結合工作實際,落實好黨風廉政建設責任,具體工作情況匯報如下:

  一是加強組織領導。本人積極履行“一崗雙責”,牢固樹立黨組集體領導理念,建立班子成員分工負責,分管領導具體負責的分工合作體系,充分發揮班子成員帶頭作用,抓好責任落實,層層推進,人人參與,形成齊抓共管的良好局面。

  二是帶頭落實制度。本人嚴格遵守《廉政準則》《八項規定》《廉政風險防控制度》等,堅持把黨風廉政建設責任制與推進工作有機結合,明確責任分工,狠抓制度落實,時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦,不觸“紅線”、不越“雷池”。

  三是提升內部管理。自覺遵守廉潔從政各項規定要求,服從辦機關內部管理。

  四是強化考核監督。為確保辦20xx年黨風廉政建設責任制的`落實,進一步加大對于分管科室的黨風廉政建設考核力度,將考核結果列入工作目標考核和科室人員加強自身建設的重要內容,與科室評先、個人評優掛鉤,通過加大考核比重,細化考核內容,完善整改制度,嚴格責任追究,確保黨風廉政建設落到實處。

  二、個人廉潔從政情況

  對照《廉政準則》要求,本人嚴格要求自己,沒有任何違反“8個禁止、52個不準”規定的問題。沒有出現利用職務之便謀取不正當利益的現象;沒有出現以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫出國等名義,收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況;沒有出現出入私人會所、公款旅游現象;沒有出現利用公款贈送節禮、違規消費等情況。個人情況說明:本人月收入xx元,家屬在上班,女兒在二中讀書,20xx年xx萬元購買xx小區xx平方米商品房一套。本人嚴格要求自己和家屬,沒有任何利用權力謀求不正當利益的現象。

  三、改進措施和努力方向

  針對自身存在的政治理論有待進一步加強、基層調研不深入等問題,在以后的學習、工作中,本人決心按照領導干部標準要求,從以下幾個方面積極改進思想和工作:

  (一)加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉變為改造客觀世界與主觀世界相結合,加強理論學習。

  (二)提升履職能力。立足實踐,從應付性學習轉變

  為主動鉆研學習、從為了工作的“要我學”轉變為提升自己專業素養的“我要學”,重點是向領導同志們學習、向業務專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習,以增強解決實際問題的能力,加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習,以不斷提高自身素質和領導水平。在此基礎上,始終把放在第一位,堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,提高工作效率。

  述職人:

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 8

尊敬的領導:

  根據年度考核工作的精神,我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來,在上級的正確領導下,在分管部門和全局干部的大力支持下,我認真履行職責,較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務,為推進隊伍建設、廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。

  一、勤學善思、不斷提高綜合素質

  今年年初我走上領導崗位,我深知要想做好副職,協助好書記的工作,自身必須具備較高的政治素質和業務能力,才能完成上級下達的各項任務。一年來,我始終把提高思想政治素質當作一種責任,當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外,利用業余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規定等,深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平,并結合思想工作實際,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性。

  我通過認真學習各級領導講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題,進一步解放了思想、更新了觀念,轉變了作風,為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業務學習我一直常抓不懈,做到不斷更新知識,不斷提高技能,努力在工作實踐中思考、總結、提高,以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要。總之,通過努力學習,使自身的'政治理論水平和業務技能有了提高,做到了學以致用,提高了運用理論指導實際工作的水平。

  二、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作

  按照分工,我分管辦公室和財務工作,并按照領導班子工作銜接安排兼管人事監察科工作。在工作中,我從實際出發,針對各部門工作任務,認真負責地做好分管部門的工作,注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議,支持和協調部門領導的工作,使所分管部門,圓滿完成了各項工作任務。

  (一)全力以赴,抓好人事監察室工作

  一年來,我從具體工作抓起,在人事教育方面指導開展了國稅系統網絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作,在老干部管理方面開展不定期走訪,節假日探訪,組織老干部座談會,深入了解老干部生活,開展老干部參觀等等活動,不斷地豐富老干部的精神生活。

  結合人事監察部門的工作特點,認真負責地抓好廉政建設工作,全面落實廉政建設責任制,在廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員簽訂廉政建設目標責任書;對領導班子和科室的廉政建設責任進行了分解,把廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領導班子建設、干部隊伍建設之中,與稅收業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

  積極開展各項活動,增強了領導干部率先垂范的主動性,營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識,工作中勤儉廉潔。大力強化糾建并舉,深入推進政風行風建設,按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查。

  大力推進內控機制建設,有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議,帶領紀檢監察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查,對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在群眾路線教育工作中,結合本局實際,利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展,針對提出的問題及時建章立制進行整改,大大加強了班子的凝聚力與戰斗力。

  (二)身體力行,抓好辦公室工作

  大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理,避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照要求,厲行勤儉節約,制止奢侈浪費,嚴格落實財務管理制度,加強預算管理,合理安排經費支出,認真執行預算批復,按月完成基本經費及項目經費預算執行進度;嚴格控制“三公”經費支出;堅持重大經費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作,對庭院進行了改造,為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環境;加大了對食堂衛生、飯菜質量的管理。

  三、大力開展法制學習宣傳和培訓,切實提高依法行政意識和能力

  大力開展法制教育。制定學法計劃,落實學法內容。將學法計劃分為有關社會和諧穩定法律法規的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規的學習宣傳和有關廉政法律法規的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃,按月進行細化安排。完善學習制度,強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動,推動了干部學法用法工作規范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動,有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。

  加強專業培訓,提高專業技能。由于稅收工作的專業性比較強,稅務機關的行政執法在遵守相關公共法律法規的同時,還要符合稅收專業法律法規的規定。因此,在抓好公共法律法規學習的同時,我們緊密結合稅收工作實際,本著干什么,學什么的原則,特別注重抓了稅收專業法的學習培訓,通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作,熟悉了稅收法制業務知識,提高了稅收法治意識和能力。

  四、樹立大局意識,從嚴要求自己,帶頭廉潔自律

  身為班子成員,反腐糾風工作是我的重要責任,不謀私,廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養。一年來,我能結合稅收工作任務,認真落實上級有關廉政建設的規定和要求,貫徹落實責任制,堅持常抓不懈,切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中,嚴格按照有關規定從自身做起,自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規定,自律意識不斷提高,處處注意嚴于律已,要求大家做的自己首先帶頭做到做好,禁止別人做的,自己首先不做。

  在工作中以勤廉為本,說實話、辦事實,求實效,琢磨事、不琢磨人,能堅持原則,用政治、紀律、法律來規范自己的行為,講政治、講原則、恪盡職守,堅持實事求是的態度,工作扎實,做到警鐘常鳴、常溫規定,常懷律已之心,反腐糾風的意識不松。對照檢查,警示自己,自覺落實“三禁令”;認真學習,嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求,沒有謀私的行為,能遵章守紀。

  作為一名班子成員,在工作中我能擺正位置,正確處理好工作關系,支持協助成員和配合局長工作,甘當配角,主動當好助手和參謀,做到盡職盡責不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。工作中求真務實,能以事業和大局為重,做到了時時處處從嚴要求,大小事認真處理。

  五、存在的不足

  回顧和總結一年的工作,自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入,學習稅收業務的主動性不夠,稅收業務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進,要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入,開展深入實際調查研究不夠,對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發揚與時俱進的思想,對不足之處要認真克服和改正。以上述職,不妥之處請批評指正。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 9

  20xx年,區政府領導班子在市委、市政府和區委的正確領導下,一手抓經濟社會發展,一手抓黨風廉政建設,各方面工作取得了新的顯著成績。

  一、經濟社會發展情況

  今年以來,區政府領導班子緊緊圍繞發展規劃和“兩年再造新宿豫”的奮斗目標,積極應對國際金融危機帶來的不利影響和宏觀環境發生的深刻變化,著力抓項目、抓建設、抓發展,全力保增長、保民生、保穩定,全區經濟社會保持了持續、快速、協調發展的良好勢頭。預計實現地區生產總值152億元,增長14.6%,三次產業結構由16.6:58.3:25.1調整到14.3:59.2:26.5;財政總收入16.7億元,增長38.8%,其中一般預算收入9.3億元,增長25%;完成50萬元以上固定資產投資138億元,增長35%;社會消費品零售總額32億元,增長19.4%;進出口總額2.1億美元,實際到賬外資1000萬美元。

  (一)著力推動新型工業化進程,工業經濟開創新局面。以新型工業化為方向,以打造“六大百億級產業”和“運河沿線千億級產業帶”為目標,進一步完善以宿豫經濟開發區、張家港宿豫工業園區兩大省級開發區為龍頭,以“十大特色科技園”為支點的`載體平臺,著力培育大企業、培植大產業。福馬集團、廣博集團、趣園食品等一批大項目開工建設,耐力可輪胎、山億新能源等一批億元項目竣工投產。實現規模以上工業增加值46.2億元,同比增長22.5%。獲批國家級科技計劃項目4個、省級20個,新認定省級高新技術產品3個,“龍嫂”榮獲中國馳名商標,為全市首件獲此殊榮的農產品商標;秀強玻璃上市成功獲批,成為全市首家創業板上市公司。

  (二)著力加快城鎮化進程,城鎮面貌發生新變化。按照“六位一體、三城并舉、城鄉統籌”的規劃思路,將城區規劃控制面積擴大到100平方公里。加快實施城市東擴、核心、高空、人氣“四大戰略”,陽光大廈、金莎大廈等工程如期建成,紅星凱盛國際家居廣場順利開業,金三角金融財富廣場A座金融辦公樓封頂,B座、C座辦公樓開始施工。華東農業大市場一期主體工程完工。在建居住小區28個,新開工建筑面積42萬平方米。小城鎮新增建筑面積36.8萬平方米。城市管理和小城鎮環境綜合整治扎實推進,城鄉面貌不斷改觀。

  (三)著力推進城鄉統籌發展,農村建設取得新成就。堅持以增加農民收入為核心任務,大力發展現代高效農業,糧食生產連續第七年獲得豐收,總產量達到54.34萬噸。新增高效農業面積9.76萬畝,高效漁業面積2.9萬畝。建成1萬平方米以上規模養殖場182個,規模養殖比重達98.5%。蔬菜復種面積超過30萬畝,無公害蔬菜建設面積覆蓋面達100%。新增合作社196個,新增土地規模流轉面積7.9萬畝。新開工農民集中居住區23個,新建住房7371套。新鋪設農村公路34公里,植樹造林177萬株,農村生產生活環境進一步改善。

  (四)著力保障和改善民生,群眾生活得到新提升。在發展經濟的同時,始終高度關注民生,群眾生活水平不斷提高。城鎮新增就業6187人,下崗失業人員再就業3058人,城鎮登記失業率3.03%。完成農村勞動力技能培訓1.1萬人,轉移培訓6625人。城鎮居民基本醫療保險共參保8.2萬人,覆蓋率達到98%。全區新農保共參保20.6萬人,有7.6萬老年人領取基礎養老金,參保率和發放率均達100%,率先在全市實現農村適齡居民參保和基礎養老金發放兩個全覆蓋。千方百計增加城鄉居民收入,城鎮居民人均可支配收入達到12152元,農民人均純收入達到6828元。

  (五)著力加強社會建設,社會事業實現新進步。全面發展各類教育事業,宿豫中學創成省四星級高中,宿豫職教中心創成省四星級職業高中。大力發展文化事業,農家書屋實現村級全覆蓋,柳琴戲、皂河初九廟會、蔡集手工抄紙、大興旱船被列為省級非物質文化遺產。加快推進醫藥衛生體制改革,全區有50家村衛生室轉型為農村社區衛生服務站,鄉鎮衛計服務中心全部建成并投入使用。人口、資源、環境工作全面加強,節能減排順利推進。法治宿豫、平安宿豫建設深入開展,順利通過全省“五五”普法終期考核驗收,被表彰為全省“涉法涉訴信訪積案化解工作先進區”。

  二、落實黨風廉政建設責任制情況

  20xx年,區政府領導班子按照上級部署,在區委統一領導下,認真貫徹執行中央和省市關于黨風廉政建設有關規定,黨風廉政建設責任制得到較好落實,為全區經濟社會又好又快發展提供了有力保障。

  (一)狠抓學習培訓,提高思想認識。區政府領導班子成員積極參加創先爭優、黨風廉政建設專題培訓、中心組學習等各種學習活動,不斷增強領導干部廉潔從政意識。同時堅持區政府常務會議學法制度,不斷增強政府領導成員的法紀觀念和依法行政意識。帶頭嚴格執行述職述廉述法、重大事項報告等制度,工作不講條件,生活不搞特殊,紀律不講情面。大力發揚民主求實、勤政廉政的工作作風,工作決策集思廣益,任務分解量化到人,推動落實深入一線,解決問題直面群眾,重點工作定期交流,較好地發揮了示范帶動作用。

  (二)加強組織領導,明確責任分工。區政府不斷加強對黨風廉政建設的組織領導,明確目標,落實責任,形成齊抓共管的工作局面。在組織領導方面,區政府將黨風廉政建設作為重點內容列入政府的工作報告,進行專題部署;區政府全體會議、常務會議也都把黨風廉政建設作為重要內容進行研究部署,持之以恒,常抓不懈。在責任分工方面,區政府按照集體領導與個人分工負責相結合及“誰主管、誰負責”的原則,將黨風廉政建設責任分解到每一位領導班子成員,做到任務明確、責任到人。區政府領導班子成員分工情況在“中國宿豫”網站統一公布并設立領導信箱,工作進展情況通過電子顯示屏及時公布,落實黨風廉政建設責任制情況列為民主生活會和個人述職述廉報告的重要內容。區政府還將黨風廉政建設納入對各鄉鎮、各部門的年度目標考核體系,通過強化考核,不斷增強政府系統黨風廉政建設的責任感。區政府領導班子成員經常深入分管部門和鄉鎮督促檢查黨風廉政建設各項規定落實情況,確保工作任務落到實處。

  (三)提升行政效能,全力服務發展。堅持把落實黨風廉政建設責任制與服務發展、改善民生更加緊密地結合起來,不斷提升行政效能,建設人民滿意政府。一是扎實推進行政審批“三集中、三到位”改革。進一步精簡壓縮審批事項,優化審批環節,加快電子政務平臺建設,扎實開展行政權力網上公開透明運行,清理審核各類行政權力2627項,162項行政審批和行政許可事項全部上網運行,順利通過省、市考核驗收。二是深化政府信息公開。通過“中國宿豫”網站公開政府信息2341條,涉及規范性文件、重點工作、投資指南、便民服務等內容。建立了依申請公開機制,對群眾申請要求公開的事項,責成相關部門單位在規定時間內公開到位,主動接受社會監督。三是搭建政府與公眾溝通平臺。通過開通“政(行)風熱線”、“和區長說說心里話”等欄目,加強與公眾溝通交流。今年共舉辦“政行風熱線”23期、“和區長說說心里話”30期,現場受理咨詢投訴300多件。同時,區政府還建立了重點工程推進監督平臺,定期把區委、區政府的中心工作和重點工程完成情況在電子顯示屏上滾動播出,對滯后于序時進度的責任單位分管領導進行誡勉談話,并在宿豫電視臺曝光和表態,有力推動了各項工作的落實。

  (四)強化綜合治理,完善懲防體系。圍繞黨風廉政建設的熱點、難點問題,堅持突出重點,整體推進,務求實效。一是加強制度建設。大力推行項目工作法、一線工作法,嚴格執行現場會辦制、無為問責制。整合督查資源,完善大督查工作機制,組織各類督查活動380次。建立政府投資工程聯合監管制度,確定10項區重點工程作為執法監察項目,派駐6個紀檢監察組進行全程跟蹤監督。二是加強熱點追蹤。加強對重點領域和關鍵環節的執法監察,尤其是國家、省、市擴內需保增長項目的執法監察。大力開展工程建設領域突出問題專項治理,梳理發現問題151個,已整改到位108個,累計追繳相關費用1171.32萬元。加大支農惠農政策和涉農資金的檢查力度,切實解決損害群眾利益的突出問題。加大明查暗訪力度,對機關事業單位工作紀律、公務用車使用管理、鄉鎮領導干部值班、會紀會風等內容進行明查暗訪,對違紀違規行為給予公開曝光并嚴肅處理。

  回顧全年工作,我們清醒地認識到,全區經濟社會發展還存在很多困難和挑戰:一是盡管近年來全區經濟保持了較快的增長速度,但是由于基礎弱,底子薄,綜合實力仍然不強;二是社會事業發展還不夠充分,距離群眾日益增長的需求還存在一定的差距;三是政府自身建設需要不斷加強,社會管理和公共服務水平還需要進一步提高。在黨風廉政建設方面主要是:黨風廉政教育需要進一步加強,對重點部位、關鍵崗位的監管還存在薄弱環節,行政效能需要進一步提升等。對于這些問題,我們將高度重視,采取有力措施,認真加以解決,為實現期間更好更快發展而不懈努力。

領導個人述職述廉報告 10

各位同志們:

  大家好!

  我自從20xx年起開始擔任xx一職,已經有xx年了。今年,我在公司全體干部職工的大力支持和幫助下,緊緊圍繞年初既定的方針目標,以踐行科學發展觀活動為主線,充分發揮和調動積極因素,同心同德,攻堅克難,創造了“規范、提升、跨越”三年發展戰略的良好開端,堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業宗旨,解放思想,拼搏進取,開拓創新,勤奮工作,企業保持了良好的發展勢頭,兩個文明建設效益顯著提高,得到了各級領導的肯定和廣大職工的認可。今年公司無重大人身傷亡事故,達到了五零一低的安全責任目標。公司各項工作均取得長足進步,現在我將工作情況匯報如下,請予評議。

  一、樹立信心,明確目標,努力完成全年工作任務

  在今年的工作中,繼續解放思想、轉變觀念、實事求是、與時俱進。堅持發展是公司各項工作的第一要務,堅持經濟效益是衡量企業優劣的標準,堅持以人為本是企業發展的管理理念,加快公司的體制改革和機制創新進程。努力實現公司全年資產經營目標,促進公司系統的全面協調發展。

  今年,公司高度重視供熱區域熱力管網與用戶的開發,它是一個熱電企業不可再生的資源,要加強熱力管網的建設和資源的整合力度,主動承擔社會與企業責任,規避眼前與短期效應,積極開發供熱市場,盡可能減少投資風險,塑造新型的熱電產業布局。在有關熱力市場的開發工作中,我認為必須樹立大局觀念和憂患意識,無論是管理部門還是企業負責人,要心系社會、心系企業、心系職工,抓好熱用戶的開發、建設、服務等各個環節,吸取過去幾年來公司在熱力市場發展過程中的教訓。公司通過加大力度促進電站服務產業的發展,形成以熱電聯產為主營,電站服務上下游協調發展的產業格局,積極探索粉煤灰利用、新型建材、環保產業、房地置業、高新技術、再生能源的發展思路。

  二、加強公司各項工作建設

  (一)安全生產管理上。我們繼續堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹國家《安全生產法》和公司安全工作的各項安全生產管理制度,全面實施公司年度安全管理工作要點。牢固樹立安全生產無小事,麻痹思想要不得的觀念,確保安全工作萬無一失。同時結合企業自身特點,不斷健全、完善各項安全管理制度和監督體系。認真落實各項安全措施,進一步提高公司系統安全管理水平。

  (二)在機組關停工作上。公司各級領導和部門清醒地認識到由于受國家宏觀政策影響,小機組的關停是不可避免的,我和公司領導班子成員認為,正視現實,積極應對。要將此項工作作為公司的頭等大事來抓。今年,公司成立了關停領導小組,全力以赴爭取政策上和市政府的支持。完善和修改關停方案,積極處理包括人員安置、資產處置、債務重組等相關問題,不遺余力地維護企業和職工的合法權益。

  (三)在信息化建設上。公司各級部門充分認識、高度重視公司系統信息化建設的重要性和必要性,加強對企業信息化工作的管理。公司利用自身完善的企業信息網站,進行oa辦公系統建設,通過互聯網絡形成公司系統的“虛擬”內部網絡,使公司系統企業之間,在企業內外部傳遞數據信息,確保數據信息足量、及時、準確、對稱、暢通,實現便捷、高效、快速的網絡辦公系統,基本實現自動化辦公體系。

  (四)在人力資源管理上。我們繼續按照現代企業制度“政企分開、產權清晰、權責明確、科學管理”的要求,規范法人治理結構。深化公司的機構人事制度改革,以提高人力資源效率為著眼點優化人員結構,進一步理順勞動合同、勞務合同關系,搭建人力資源管理平臺,建立、健全員工激勵約束機制,完善人力資源管理體系。對公司的管理人員實行定量考核與定性評價相結合的考評制度,建立了公司高、中級管理人才培養、儲備制度。

  三、進一步加強領導班子和干部隊伍建設

  我個人對公司干部的要求是:講政治、有本事、肯實干,我曾經講到過,我的核心任務是“出主意、用干部、抓保障”,對干部使用首先是德才兼備。當前,我們干部隊伍總體上是好的,能按照上級黨組和公司的要求,圍繞企業的中心工作履行自己的職責,是一支講政治、講大局,重責任、重使命的隊伍,但也應當看到,與企業發展的要求相比、與承擔的責任相比、與職工的期望相比,仍存在不容忽視的差距和問題:一是大局意識不強,在貫徹落實上級文件精神和公司重大決策中理解不到位、政令不暢、執行打折扣的現象,部門、企業之間相互推諉扯皮,影響工作的開展;二是自身要求不嚴,對政治理論學習、黨風廉政建設重視程度不夠,政治紀律、組織紀律、工作紀律散漫;三是市場意識、競爭意識、效益意識和憂患意識不強,管理粗放,企業的效益、生存、發展等方面的壓力體現不到本崗位,缺乏緊迫感和責任感;四是管理理念陳舊,從生產型向經營型轉變的意識不強,只顧埋頭耕耘,從來不問收獲;五是工作標準不高,要求不嚴,當老好人,人情高于制度,解決矛盾和處理問題的能力不強,影響全局工作;五是創新意識不強,思想觀念陳舊,工作循規蹈矩,安于現狀,在工作中,缺乏主 動性和積極性,不能用當前的現實解放思想、思考問題,用新的觀念尋找解決困難的對策;六是表率作用不強,不深入群眾,調查研究,工作浮在面上,凝聚力、戰斗力不夠;七是克服困難、戰勝困難的`勇氣和信心不足,甚至悲觀失望,輕信流言,風氣不正;七是責任心不強,工作作風表面化,管理缺位,甚至出現真空現象;八是傳統意識、陳舊意識嚴重,看不到社會的發展,對形勢認識不清,我行我素等等。這些問題在公司各級領導干部中都不同程度地存在,如不及時解決將會嚴重影響企業的生存和發展。

  今年根據公司領導班子建設的實際情況,采取明確分工、加強考核、定期講評的辦法,健全責任制,重點解決領導班子工作效率低、作風浮漂、推諉扯皮等問題,真正把公司和各基層單位領導班子建成堅強的領導核心和戰斗堡壘。

  四、要加強精神文明建設,樹立企業新形象

  針對公司生產經營的困難局面,公司黨、工、團組織要號召職工,解放思想,創新觀念,不斷加強員工的思想和職業道德建設,積極營造人企合一的企業人文環境,引導職工為企業走出困境出力獻計。以“誠信、高效、團結、向上”,“責任、誠信、和諧、共贏”的企業精神和理念為核心,豐富企業文化的內容,外樹形象,內聚合力。組織職工開展豐富多彩的文體活動,促進職工的身心健康,增強職工的凝聚力。

  同志們,在今年的工作中,xx公司全體人員發揚攻堅克難的工作精神,從扎扎實實、一步一個腳印地抓好落實,圓滿完成年度經營任務。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,讓我們緊緊團結在一起,從現在做起,從點滴做起,通過扎扎實實的工作去創造新的業績,爭取公司實現新的跨越!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 11

尊敬的領導:

  20xx年是深入學習貫徹落實黨的十九大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中,在各位領導和全體職工的共同努力下,項目建設積極推進,資產經營穩步增長,我區國有資產和國有企業都取得了健康、持續的發展,國土資源局各項工作都取得了較好的成績。現將本年度工作情況述職如下:

  一、抓學習,提高能力

  一是參加了區委組織部組織、大學網絡教育學院培訓中心承辦的區20xx年黨政一把手公共管理高級研修班,聽取《國情、民生與發展》、《公共危機管理戰略》、《區域經濟發展創新》、《領導干部創新思維》、《陽光心態塑造與崗位調適》等專題講座,并積極參與討論;考察了《xx創意產業園》,增強了危機管理、創新發展、創意園建設等方面的意識和能力。

  二是參加了區紀委組織的反腐倡廉知識競賽、市檔案局組織的檔案知識競賽、區政府舉辦的《行政強制法》專題講座,認真學習省國資委《關于加強市、縣(市、區)國有資產監管工作指導監督的意見》,提高依法行政的意識和能力。

  三是自覺學習國有資產監督管理、國有企業轉型升級、財務金融創新、行政權力指導等方面的知識,拓展知識面、提高業務能力,增強指導和服務企業的針對性、效率性,提高服務企業、指導國有資產和國有企業做強做優做大的前瞻性、計劃性。

  二、抓基礎,創新管理

  一是加強領導班子的合作與分工,注重提高班子的整體行政能力和服務群眾、解決問題的能力。明確了主管、分管和協助分管的責任,在提高班子成員的積極性的同時,也使班子成員得到了適當的鍛煉,各盡其長。

  二是貫徹民主集中制,創新管理手段。采取會辦單、辦文單、局務例會、會審等形式,充分征求區國資委主任、區政府領導的意見,充分聽取局領導班子每個成員的意見和建議,部分經營業務邀請審計局、監察局參與監督、審議,通過重大事項請示匯報、重要事項集體議事、常規事項集體會簽等途徑,提高決策的科學性、規范性和民主性。

  三是深入企業,加強調研,提高服務一線的針對性和效能性。今年圍繞創新融資、資產租賃、項目建設、節慶活動等多次到公司進行調研,為工作推進進行專項指導、提供協調和服務。

  三、抓業務,創先爭優

  一是健全規章制度,編制了《區國有房屋資產移交接收注意事項》、《區國有(集體)資產公開競租操作程序指南》,與區檢察院聯合擬訂并下發了《關于共同保護國有集體資產的協作意見》。

  二是完善考核體系,設定經濟指標、基礎指標、重點指標和特殊指標四大指標類別,將公司分為以項目建設為主、項目建設和資產經營并重、以資產經營為主分為三大類別,在指標設定和權重設置上,更加注重基礎管理和重點項目建設,更加注重風險管理和構建和諧,更加注重重大事件一票否決。

  三是拓展軟件功能。資產管理軟件在線監管和預警功能進一步強化和完善,10月底對110余處資產提出預警。在原有功能上,該軟件又增加了國有資產權證檔案管理模塊,目前正在試運行中。

  四是堅持政務、行政權力和行政信息三公開。及時將相關業務動態、行政權力運行等進行公開、公示。

  五是以讓人大代表和政協滿意就是讓群眾滿意為出發點和落腳點,承辦政協委員提案7件,滿意率100%;以動遷為使命,發揚五加二白加黑精神,積極投身動遷活動中,截至目前累計簽約戶,為x動遷組織、提供成套房屋xx套和單間房屋xx間。

  四、抓隊伍,干事創業

  一是印發《區國有企業員工管理暫行辦法》,對員工招聘、錄用等環節進行規范,明確待遇和權益,規范員工管理。

  二是組織國企領導班子和領導干部民主測評。對所有國有企業領導班子成員開展了民主測評和互評,國有企業所有在職員工參加了民主測評,大大提高了他們參與民主管理的積極性。

  三是組織參加財務、宣傳等各種業務學習、培訓,學習、座談兩高《關于對民事審判活動與行政訴訟實行法律監督的若干意見(試行)》,并邀請區檢察院檢察官進行專題輔導講座。

  四是組織財務、資產及安全例會,加強業務溝通和聯系,密切局機關與企業之間,及各聯絡員之間的相互合作。

  五是編制《員工工作手冊》,發放到各國有企業和相關部門,在提高員工工作計劃性的同時,增加了國資局與國有企業之間的相互了解、理解。

  六是鼓勵干部職工參加繼續教育,愛崗敬業、一專多能,著力培養業務精、善管理、會協調、政治素質高、群眾基礎好的`干部職工隊伍。

  七是與企業簽訂黨風廉政建設責任書,并將廉潔從業列入年度目標經營責任書,實行重大違法違紀事件一票否決。

  五、抓自身,廉潔從業

  一是認真學習《廉政準則》和區政府《工程建設領域項目公開和誠信體系建設實施意見》,自覺按照《廉政準則》的相關規定和與區委、區政府簽訂的《黨風廉政建設責任書》的相關要求,常懷律己之心,自我警示,廉潔自律,遠離紅線和高壓線,做到政治上明白、經濟上清白。

  二是堅持崗位廉政風險排查和廉潔從業、廉潔自律公示,自覺接受民主測評、防范廉政風險、接受群眾監督、保持自身清白。

  三是密切與企業的關系和群眾的關系,多聽企業聲音,多聽群眾意見,切實為企業解決問題,讓群眾滿意,讓群眾得到實惠。

  六、存在問題:

  一是學習不夠,對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠,工學關系需要進一步妥善處理好。

  二是廉潔從業方面,需要加強對國資局和國企領導班子的警示和規范,懲防體系建設也需要進一步完善和加強。

  三是工作不夠大膽,特別是在對國有企業的監管、考核上,謹小慎微,怕出差錯,怕得罪人。

  七、下一步打算:

  一是加強學習,以學促工。重點加強國有資產經營監督、國有企業轉型升級、轉變國有經濟發展方式等方面的理論和業務的學習,以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展,帶領我們國資局領導班子整體經營和監管水平的提升,切實推進我區國有經濟發展邁上新的臺階。

  二是改進作風,提高效率。進一步改進機關及國有企業工作作風,特別是加大對領導交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導和督辦力度,提高機關及國有企業的執行力和工作效率。

  三是廉潔從業,加強效能。除加大對廉潔從業的教育力度和責任分解外,關鍵是要加強對資產租賃、處置、項目建設、監理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監督、檢查,真正使廉政從業落到實處,實現局機關及國有企業的廉潔、效能。

  以上就是本年度個人述職述廉報告,不當之處還請上級領導批評指正。

領導個人述職述廉報告 12

尊敬的領導,親愛的同志們:

  大家好!

  按照鎮黨委的要求,就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下,請各位領導和同志們批評指正。

  一、用理論武裝頭腦,從源頭上強化廉政意識

  頭腦支配行動,為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力,增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自己的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦,深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照在廉政工作會議上的講話要求自己,深入學習貫徹“廉政條例”,通過堅持日常學習,使自身在思想上,理論上有了新的提高,努力做到文化知識,政治理論,實踐經驗等方面與時俱進。通過加強理論學習,夯實了自身的思想政治基礎,牢固了反腐拒變防線,增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。

  二、用行動踐行精神,在工作中落實廉政理念

  在上級領導的'關懷指導下,在本鎮領導干部的共同努力下,xx鎮社會經濟日益發展壯大,民主文明穩步推進。發展促進經濟,經濟帶動發展。本鎮各項社會事業呈現蓬勃發展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰。各個工程項目的確立,上級財政的撥款,政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。

  作為政府的一名干部,我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨,堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發點和落腳點。盡力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義,始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序,不搞后門關系,不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行,充分發揮了集體力量,組織會議討論,分析利弊,為作出科學合理的決策奠定了基礎。

  三、用風氣影響行動,將廉政轉化為集體意志

  在學習工作中,我不僅嚴格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用,多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想,積極引導和鼓勵自己的干事以為人民服務為工作的宗旨,對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中,滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部積極向群眾路線靠攏,確保了政府工作的順利進行。

  回顧一年的工作,總結一年的得失。在黨委政府的培養下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養有了進一步提升。在總體情況良好的情況下同樣看到了存在的問題和不足。

  1.理論與聯系不夠緊密。實踐工作未曾達到理論高度。

  2.與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。

  在新的一年到來之際,在發現和覺察問題之后,我思考和尋找了解決問題的方法和措施。

  3.將黨中央的文件精神學透學精,在此基礎上認真細致的研究本鎮的實際情況,堅持從普遍到特殊的實踐路線。

  4.促使自己積極下鄉調查民意,體察民情。掌握第一手群眾資料。

  5.多方接受廉政自律培訓,強化政府干事廉潔奉公,為民服務的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。

  對過去我們記憶猶新,對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮黨委領導下,在全鎮上下的共同努力下,政府工作將更加透明,政府服務將更加凸顯。xx鎮鎮將在現有的基礎上再添璀璨的光環。

  述職人:

  20xx年x月x日

領導個人述職述廉報告 13

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!

  一年來,在各位領導的親切關懷下,學校師生以黨的方針政策為指導,堅持做到思想上積極進取,工作上求真務實,生活上從嚴要求,力求各項工作有創新、出成效,謙虛謹慎、踏踏實實、盡心盡職,圓滿完成了上級領導交付的各項任務,現將情況匯報如下:

  一、加強教學工作,努力提高教學質量。

  學校規范教學秩序、強化教學常規管理。學校嚴格執行教學“六認真”,要求教師做到認真備課、認真上課、認真布置批改作業,認真輔導學生,教研組每周檢查,強化教學過程每個環節的實效。

  要求每次考試后,教師都要認真進行試卷分析,找出存在的問題并制定改進措施。狠抓各年級教學工作。

  二、加強教師素質,提高課堂效率。

  繼續開展幫教活動,“以老帶新,以新促老”。學校根據每位教師的具體情況,加強培訓學習,不斷提高教師業務素養。

  學校要求每位教師要樹立“四十分鐘質量意識”,充分利用好課堂教學平臺和優質教育資源,切實提高教學質量。任課教師都能夠結合專業和學科特點,提升自己的專長,為全面提高教學質量發揮應有的作用。同時改進教學方式和學習方式,引導學生自主、合作、探究學習,注重培養學生的學習能力、獨立思考能力、創新能力和實踐能力,發展學生的個性特長,取得較好的效果。

  三、強化行為規范訓練,改變學生精神面貌

  加強行為規范養成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣進行訓練和教育。本學期,對行為規范的檢查措施進一步完善與落實。

  通過對學生的行為規范教育,讓他們養成文明禮儀、勞動衛生習慣等。通過對行為規范教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全體學生的行為規范。

  四、深入一線,扎實推進我校的課堂轉型工作

  本年度教學工作的重點是課堂教學改革工作。為了保障課堂教學轉型活動令行政通,學校成立課堂教學模式轉型領導小組,作為分管教學的副校長,我積極深入課堂,參與學校的各科教研活動,每周一次組織小組學習、研討,以確保學校的課堂轉型工作扎實開展、不走樣。和教師們共同探討、共同反思、逐步完善,形成符合本校實際、具有學科特點的“預設學案、小組合作、當堂反饋”課堂教學模式,與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的'各種因素,進行檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。

  五、廉潔自律

  率先垂范,嚴格自律。過去的一年里,我對工作認真負責,勤于思考,用心謀劃學校建設和發展,恪盡職守。一切以學校工作為重,不計較個人得失,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不謀私;堅持原則,嚴格把關。本著對黨負責、對教育事業和對學校負責的態度,不計個人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉獻,樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學,堅決按照各級主管部門的要求辦事,絕不做損害教育形象和領導班子形象的事,維護學校安全穩定大局。

  六、存在問題及今后努力方向

  1、隨著學校的進一步發展,面對新形勢下的教育,總覺得自己所學甚少,如何突破學校發展的瓶頸,自己能力還不夠,應進一步加強教育理論的學習,努力使自己的履職水平,治校藝術更上一個檔次。要積極適應建設高標準校園文化的需要,進一步促進學校走內涵發展之路。

  2、學校質量雖有所提高,但底氣與后勁都顯得不足。學校內部精細化管理還有待加強,學校各項考核、規章制度沒有能更好的落實到位。

  在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、眾志成誠,使我校工作再上一個新的臺階!

  謝謝大家!

領導個人述職述廉報告 14

尊敬的各位領導、同志們:

  xx年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中,在各位領導和全體職工的共同努力下,項目建設積極推進,資產經營穩步增長,我區國有資產和國有企業都取得了健康、持續的發展,國土資源局各項工作都取得了較好的成績。現將本年度工作情況述職如下:

  抓學習,提高能力。

  一是參加了區委組織部組織、大學網絡教育學院培訓中心承辦的區20xx年黨政一把手公共管理高級研修班,聽取《國情、民生與發展》、《公共危機管理戰略》、《區域經濟發展創新》、《領導干部創新思維》、《陽光心態塑造與崗位調適》等專題講座,并積極參與討論;考察了《xx創意產業園》,增強了危機管理、創新發展、創意園建設等方面的意識和能力。

  二是參加了區紀委組織的反腐倡廉知識競賽、市檔案局組織的檔案知識競賽、區政府舉辦的《行政強制法》專題講座,認真學習省國資委《關于加強市、縣(市、區)國有資產監管工作指導監督的`意見》,提高依法行政的意識和能力。

  三是自覺學習國有資產監督管理、國有企業轉型升級、財務金融創新、行政權力指導等方面的知識,拓展知識面、提高業務能力,增強指導和服務企業的針對性、效率性,提高服務企業、指導國有資產和國有企業做強做優做大的前瞻性、計劃性。

  抓基礎,創新管理。

  一是加強領導班子的合作與分工,注重提高班子的整體行政能力和服務群眾、解決問題的能力。明確了主管、分管和協助分管的責任,在提高班子成員的積極性的同時,也使班子成員得到了適當的鍛煉,各盡其長。

  二是貫徹民主集中制,創新管理手段。采取會辦單、辦文單、局務例會、會審等形式,充分征求區國資委主任、區政府領導的意見,充分聽取局領導班子每個成員的意見和建議,部分經營業務邀請審計局、監察局參與監督、審議,通過重大事項請示匯報、重要事項集體議事、常規事項集體會簽等途徑,提高決策的科學性、規范性和民主性。

  三是深入企業,加強調研,提高服務一線的針對性和效能性。今年圍繞創新融資、資產租賃、項目建設、節慶活動等多次到公司進行調研,為工作推進進行專項指導、提供協調和服務。

  抓業務,創先爭優。

  一是健全規章制度,編制了《區國有房屋資產移交接收注意事項》、《區國有(集體)資產公開競租操作程序指南》,與區檢察院聯合擬訂并下發了《關于共同保護國有集體資產的協作意見》。

  二是完善考核體系,設定經濟指標、基礎指標、重點指標和特殊指標四大指標類別,將公司分為以項目建設為主、項目建設和資產經營并重、以資產經營為主分為三大類別,在指標設定和權重設置上,更加注重基礎管理和重點項目建設,更加注重風險管理和構建和諧,更加注重重大事件一票否決。

  三是拓展軟件功能。資產管理軟件在線監管和預警功能進一步強化和完善,10月底對110余處資產提出預警。在原有功能上,該軟件又增加了國有資產權證檔案管理模塊,目前正在試運行中。

  四是堅持政務、行政權力和行政信息三公開。及時將相關業務動態、行政權力運行等進行公開、公示。

  五是以讓人大代表和政協滿意就是讓群眾滿意為出發點和落腳點,承辦政協委員提案7件,滿意率100%;以動遷為使命,發揚五加二白加黑精神,積極投身動遷活動中,截至目前累計簽約戶,為x動遷組織、提供成套房屋xx套和單間房屋xx間。

  抓隊伍,干事創業。

  一是印發《區國有企業員工管理暫行辦法》,對員工招聘、錄用等環節進行規范,明確待遇和權益,規范員工管理。

  二是組織國企領導班子和領導干部民主測評。對所有國有企業領導班子成員開展了民主測評和互評,國有企業所有在職員工參加了民主測評,大大提高了他們參與民主管理的積極性。

  三是組織參加財務、宣傳等各種業務學習、培訓,學習、座談兩高《關于對民事審判活動與行政訴訟實行法律監督的若干意見(試行)》,并邀請區檢察院檢察官進行專題輔導講座。

  四是組織財務、資產及安全例會,加強業務溝通和聯系,密切局機關與企業之間,及各聯絡員之間的相互合作。

  五是編制《員工工作手冊》,發放到各國有企業和相關部門,在提高員工工作計劃性的同時,增加了國資局與國有企業之間的相互了解、理解。

  六是鼓勵干部職工參加繼續教育,愛崗敬業、一專多能,著力培養業務精、善管理、會協調、政治素質高、群眾基礎好的干部職工隊伍。

  七是與企業簽訂黨風廉政建設責任書,并將廉潔從業列入年度目標經營責任書,實行重大違法違紀事件一票否決。

  抓自身,廉潔從業。

  一是認真學習《廉政準則》和區政府《工程建設領域項目公開和誠信體系建設實施意見》,自覺按照《廉政準則》的相關規定和與區委、區政府簽訂的《黨風廉政建設責任書》的相關要求,常懷律己之心,自我警示,廉潔自律,遠離紅線和高壓線,做到政治上明白、經濟上清白。

  二是堅持崗位廉政風險排查和廉潔從業承諾、廉潔自律公示,自覺接受民主測評、防范廉政風險、接受群眾監督、保持自身清白。

  三是密切與企業的關系和群眾的關系,多聽企業聲音,多聽群眾意見,切實為企業解決問題,讓群眾滿意,讓群眾得到實惠。

  存在問題:

  一是學習不夠,對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠,工學關系需要進一步妥善處理好。

  二是廉潔從業方面,需要加強對國資局和國企領導班子的警示和規范,懲防體系建設也需要進一步完善和加強。

  三是工作不夠大膽,特別是在對國有企業的監管、考核上,謹小慎微,怕出差錯,怕得罪人。

  下一步打算:

  一是加強學習,以學促工。重點加強國有資產經營監督、國有企業轉型升級、轉變國有經濟發展方式等方面的理論和業務的學習,以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展,帶領著國資局領導班子整體經營和監管水平的提升,切實推進我區國有經濟發展邁上新的臺階。

  二是改進作風,提高效率。進一步改進機關及國有企業工作作風,特別是加大對領導交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導和督辦力度,提高機關及國有企業的執行力和工作效率。

  三是廉潔從業,加強效能。除加大對廉潔從業的教育力度和責任分解外,關鍵是要加強對資產租賃、處置、項目建設、監理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監督、檢查,真正使廉政從業落到實處,實現局機關及國有企業的廉潔、效能。

領導個人述職述廉報告 15

  按照區委的分工,我主要負責勞動保障與就業、殘疾人、外事僑務、科技、科協、接待辦、機關事務局等方面的工作,同時參與領導聯鄉包村入戶工作。在區委、區政府的正確領導下,認真履行職責,緊緊圍繞區委的中心工作,解放思想,順勢而為,創新落實,實干苦干切實抓好分管工作。現將本人一年來德能勤績廉等情況匯報如下:

  一、深抓實管,分管工作取得全面進步

  (一)科技、科協工作取得新進步。始終將市黨政領導科技進步目標責任制與20xx—20xx年度全國科技進步示范市(縣)的創建工作為區科技工作的重心來抓。充分調動科技綜合管理部門的職能作用,向區委提出多項對伊州區科技發展有促進作用的意見和建議,與科協等有關部門密切協作,認真制定切實可行的有效措施,對全區科技進步工作進行了全面督促檢查和整改。狠抓科技人才特別是科技特派員培養使用、科技扶貧攻堅、科技創新、科技興區素質工程、科普宣傳等重點工作,科技服務在促進農牧民增收、促進社會文明進步等方面的.作用進一步提升。

  (二)就業保障工作取得較好成績。以“民生為本、人才優先”的工作主線,創新工作機制,狠抓工作落實,統籌推進城鄉就業、社會保障、人事人才、勞動維權等工作,各項工作進展順利,取得了較好成績。

  (三)嚴格落實調研工作制度。深入分管部門、結對幫扶鄉鎮開展調研,扎實開展聯鄉包村入戶工作,每月定期駐村工作4次,就“大眾創業、萬眾創新”、科技扶貧、科技創新、基層維穩工作創新、民族團結結對共建、基層文化建設等主題,扎實開展了系列調研活動。

  (四)殘聯、機關事務、接待辦、外事僑務等工作穩步開展。以高度的社會責任感,做好殘疾人康復、就業、關愛各項工作;公共機構節能、集資建房、機關后勤保障等工作有序開展;高標準嚴要求做好接待工作,厲行勤儉節約。

  二、認真落實學習要求,不斷提升德的修養

  一是不斷提升學習力,增強工作創新能力,創造性地指導分管部門開展好各項工作。把學習作為一種精神追求、一種政治責任、一種德行的修養,切實加強理論學習,始終保持政治、信仰的清醒和堅定,思想、心靈的純潔和干凈。

  三、遵守黨的政治紀律和政治規矩,自覺抵制歪風邪氣

  一是嚴明政治紀律。政治紀律是我們黨最重要、最根本、最關鍵的紀律。遵守黨的政治紀律、最核心的就是堅持黨的領導,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求,同黨中央、自治區黨委、市委保持高度一致,自覺維護中央權威。要求分管部門要堅決防止和克服地方和部門保護主義、本位主義,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央、自治區黨委、市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。堅決防止組織觀念淡漠、紀律渙散,對組織忠誠老實,言行一致、表里如一。嚴格執行黨的政治規矩,決不能搞特殊、有例外。

  二是認真執行關于廉潔從政8個方面、52個“不準”的規定,自覺遵守《廉政準則》,嚴格執行中央、自治區、市委和區委關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定要求,始終堅持從自身做起、從點滴做起,把廉潔勤政作為立身之本,下基層不給基層添負擔,調研輕車簡從,不搞迎來送往,不吃老百姓一粥一飯。時刻以十八大以來落馬的“老虎”、“蒼蠅”為反面教材,自警、自省;更堅持以焦裕祿、楊善洲等為民的楷模為榜樣,自勵、自潔,在實踐中不斷提高廉潔自律的能力,做到思想上、工作上、作風上始終嚴于律己、清正廉潔。認真履行“一崗雙責”,切實抓好責任范圍內各部門黨風廉政建設責任目標落實,堅持把黨風廉政建設工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。

  三是時刻把“八種良風氣”作為為人處世的行為準則,不斷進行自我改造、自我陶冶、自我完善,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。堅持做好人、做好官,做人講原則,做官講官德,在實踐中把做人與做官統一起來,率先垂范、言而有信、行而有果,要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。

  四、存在的不足和改進措施

  通過深刻的自我剖析,認識到自身還存在很多不足,主要體現在以下五個方面:一是在工作上瞻前顧后、畏首畏尾,開展工作不夠大膽。二是深入實際、深入基層不夠,了解到的問題不夠全面深入。三是創新力度不夠,由于平時忙于很多事務性的工作,有些工作滿足于能過且過,深入研究不夠,沒有提出效益更好、效率更高的解決方案。四是學習不夠深入,很多時候都是浮在面上,沒有作深層次的思考。五是對分管工作指導不夠,有時候疲于應付上級檢查、考核,沒有系統的統籌指導,工作中還存在一些薄弱環節。六是與分管部門溝通不夠深入,有時候局限于分管部門的負責人主動匯報工作,深入各部門業務科室了解情況少。

  在今后的工作中:一是深入基層、調查研究,虛心向基層干部、群眾學習,不斷提高分析問題和解決問題的能力。二是不斷提升學習力,增強工作創新能力,創造性地指導分管部門開展好各項工作。三是繼續完善與分管部門的日常溝通機制,避免因溝通不暢而導致工作質量不高。四是積極與上級部門聯系,爭取項目、資金等,提升我們各項工作的積極性和主動性。五是不斷增強大局意識、全盤意識,勤于思考,積極為哈密市的重點工作、重點項目出謀劃策。六是針對分管工作中的薄弱環節展開針對性的研究,逐一擊破,提升整體工作質量。七是積極為分管部門爭取和創造各種學習、培訓機會,調動分管部門的積極性和主動性,不斷激發創新力。

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

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