(熱)個人離職證明
無論是身處學校還是步入社會,大家都不可避免地要接觸到證明吧,當我們要想證明某個事實是真的時,最好的辦法就是出具證明。寫證明的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的個人離職證明,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
個人離職證明1
xx先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業(yè)擔任________(企業(yè)部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與企業(yè)解除勞動關系。特此證明!
企業(yè)名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
個人離職證明2
一般來說年輕求職者容易被企業(yè)要求出示離職證明,因為現(xiàn)在的年輕人心態(tài)相當不穩(wěn)定所以出現(xiàn)跳槽的現(xiàn)象非常頻繁,尤其是那些剛剛畢業(yè)一兩年的大學生求職者,企業(yè)通常需要他們拿出上一份工作的離職證明,證明他們不是直接走人而不顧企業(yè)任何利益,也證明他們上一份工作的時間屬實,因為一些求職者上一份工作太短僅僅只有一兩個月,所以害怕這會對他們應聘產品影響所以將時間說得長一些。為此這類求職者最好還是在離職前走正規(guī)程序,弄到離職證明那么相對來說好找工作。
而對于經驗豐富的求職者來說根本不需要離職證明,因為他們可是招聘市場上的.香餑餑,即使沒有達到這種程度那進入一般企業(yè)也是不成問題的,所以企業(yè)也沒必要問他們要離職證明。這樣的人拿來就可以馬上使用的,那么這類求職者也沒必要擔心離職證明這個問題。
如果企業(yè)要求你出示離職證明那該怎么辦?而你人又在外地那么此時你可以讓原公司的同事打個電話過來,說明你確實是離職了如此也就解決了這個問題,可用不著你花費時間專門去弄離職證明,采用這種方式還可以彌補你短暫的工作經歷,如此就等于一舉兩得。
個人離職證明3
錢駿先生自20__年09月28日入職我公司,至20__年02月27日申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20__年__月__日
個人離職證明4
甲方:XXXX公司
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方職工,于2xx-x年 月 日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲 乙雙方確認終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁 委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
日期: ____年__月__日
個人離職證明5
甲方:
乙方:
身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的'_______(職務),于20__年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):甲方代表簽字:
乙方簽字:
20__年__月__日
個人離職證明6
xxxxxx先生/女士自xxxx年xx月xx日入職我學校擔任xxx職務,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經學校研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
學校名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
個人離職證明7
姓名:___,男,身份證號碼:______,自20__年12月11日入職我公司擔任商務部商務組長一職,至20__年09月17日因個人原因申請離職,在此將近一年時間工作良好無不良表現(xiàn)。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù),遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司蓋章:
日期:
個人離職證明8
勞動關系解除/終止確認書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字: 甲方代表簽字:
個人離職證明9
茲證明×××(先生/女士)曾在本公司擔任×××部×××一職。勞動合同期限×年,自××××年××月×日至××××年××月×日止。現(xiàn)于××××年××月×日雙方共同(√×)解除(√×)終止勞動關系。其在本公司共實際工作×年×月(××××年××月×日至××××年××月×日)。
備注:
本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險機構各持一份
××××××××有限公司(蓋章)
××××年××月×日
個人離職證明10
XXXX先生/女士,自年XXXX月XXXX日至年XXXX月XXXX日在我公司擔任XXXX(部門)的XX職務,由于XXX原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
年XXXX月XXXX日
個人離職證明11
離職證明
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成(一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日
個人離職證明12
xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于x個人xx原因提出辭職,現(xiàn)
已與公司解除勞動關系。特此證明!
xx部經理(簽名)
xx公司蓋章
日期:20xx年xx月xx日
個人離職證明13
xxx先生/女士/小姐:
自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于x個人xxx原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經歷的事情。正確的離職,會將你帶入職業(yè)成長的`快車道,而錯誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
xx年xx月xx日
個人離職證明14
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
個人離職證明15
xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在富士康公司擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務,由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職,現(xiàn)已與集團解除勞動關系。特此證明!
集團名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
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