勞模工作總結

　　工作總結是我們針對過去的工作情況進行的回顧分析，從中找到不足的地方，改正缺點提升自己。下面是小編整理收集的勞模工作總結，歡迎閱讀參考！

　　勞模工作總結（1）

　　近年來，集團公司工會高度重視勞模管理服務工作，通過突出“五抓”措施，不斷創新勞模管理服務機制，收到了明顯效果。

　　一是抓建檔。

　　在調查摸底的基礎上，為全公司1名全國勞模、2名省部級勞模、4名市級勞模、3名武漢市“五一”勞動獎章獲得者建立了檔案，并實行動態管理，做到勞模底子清，情況明。

　　二是抓宣傳。

　　通過舉辦勞模事跡專題報道、專欄廣播、勞模報告會等形式，宣傳勞模的事跡，弘揚勞模精神。

　　三是抓監督。

　　經常性地檢查勞模待遇落實情況，督促相關部門落實勞模在津貼、住房、醫療等方面應享受的待遇，積極爭取有關部門的支持，確保相關政策的落實。

　　四是抓引導。

　　通過組織活動，辦培訓班等，引導勞模積極投入到生產活動中去，激勵勞模積極參政議政，為企業的`發展獻計出力。

　　五是抓幫扶。

　　通過建立工會干部聯系勞模制度，不定期走訪了解勞模的生產生活情況，積極開展節日為勞模“送溫暖”活動。工會還以走訪慰問、組織勞模免費體檢以及赴外地療休養等形式，積極做勞模的貼心人，營造了尊重勞模、關愛勞模的良好氛圍。

　　勞模工作總結（2）

　　我叫許海龍，檢修車間一班班長。在這到我廠的一年多里，在車間領導的關心指導下，憑著“樂于助人，團結同事，干一行，愛一行，就作好一行”，的工作理念，全身心的投入到工作中，并能以身作責。在伴隨著公司的發展歷程不斷的成長中審視完善自己。

　　一． 思想方面

　　根據我廠的發展戰略方針，緊緊圍繞車間領導班子的工作思路，1，在工作中，嚴格要求自己，團結同事，根據自身的工作特點，學習資料，重視理論聯系實踐，積極參加廠及車間的各項活動，不斷增強自己的工作技能。2，班組管理上，狠抓班組各項管理，以人為本，以身作責，率先將績效考核和班組文化推廣結合進行，從平凡的小事做起，以“做好每件事，成就每個人”的思想，將績效考核深入人心，由過去的要我做，變成我要做。充分調動了大家的工作積極性和責任主動性，互幫互助，互相理解，做到以制度束人。以良好的同事關系讓班組更有凝聚力，戰斗力。

　　二． 完成任務

　　1.  在廠剛試車期間，氣化爐渣池循環泵由于灰漿沉淀不足，致使泵入口籠頭常常受堵，使泵無法正常運行。根據公司劉總的建議，在車間技術員的督導下，圓滿完成了對此

　　處四臺泵灌泵方案的技改，確保了氣化爐開車的正常運行。

　　2. 空分車間的兩套設備。1，A套冷箱為了方便將來各閥的獨個檢修，配合焊工班完成了對各個閥門的獨立分區。2，四臺液氧泵由于管道的不清潔，導致泵內被異物卡死，從而使液氧泵無法正常運轉乃至跳車，再無專用工具的情況下，創新使用現有條件，配合廠家完成了多個精密新部件的安裝，在多次的檢修中認真負責的工作作風得到廠家好評。

　　3.  合成車間782#工段的高速泵因設計問題出現的故障而影響整個工段的開車，出油的情況，響應領導號召帶領我班連續加班加點作業一個月，配合廠家成功完成了此處八臺泵的初步改裝檢修工作，使全線的所有高速泵都處于工作待機狀態。并在后來又一臺的獨立檢修中，根據掌握實際運行情況向上級部門就密封部位存在的設計缺陷提出合理化建議，并被采納。現正在二次改造中。

　　4. 全年承擔組織了水處理循環泵，凈化磁力泵，合成離心泵，真空泵，計量泵，液下泵及單多級泵等的.維修，并配合兄弟單位完成了變壓吸附油壓控制閥，及廠內個部分閥門，人孔等的拆卸檢修工作，在這期間合理的協調，協作，積極圓滿的完成了車間領導交給的任務。

　　三． 技術建議 創新

　　加強自身理論提高，探索實際工作需要，先后針對凈化553#屏蔽多級泵，由于管道應力變動影響，使兩次返廠多次維修而不能正常運轉，水處理循環泵機封在檢修，起吊中易碰傷不易固定現象，及合成780#工段泵的頻繁檢修中發現的輔助密封材質存在的問題等，提出合理的更改建議。并被采納，保障了檢修的質量，延長了設備使用壽命。

　　這期間在車間領導的關心和班組成員的配合下，在工作中雖有了進步作出了成績，但我在相關的理論知識上學習還不夠，還存在不足。在班級管理，檢修深度，廣度上，還需下工夫，嚴格要求自己，不斷學習，充實完善自身的技能。在這大環境下以飽滿的精神迎接新的挑戰，爭取在未來的工作上更上一個新臺階。

　　勞模工作總結（3）

　　我為建筑五公司一名裝載機司機，從去年8月份開始一直在青海多晶硅西寧項目上。從我轉過來這個項目一直都處于比較忙的狀態，而裝載機司機就我一個人，所以我從來到現在我基本上沒有休息的時間，特別在今年5月份到9月份，基本上是日夜干，晚上我經常是干到下半夜，工長把晚上加班的人員安排好后經通知我哪加班需要什么材料，我把需要的材料運到施工地點，并且和民工頭溝通一下看材料是否夠晚上使用才會回去。有時候現場晚上通宵加班抹灰、打混凝土，那時候材料就要一直供應，我也就一直加班到天亮，回去稍微休息一下我又過去加班。因為我總覺得既然拿公司給我的那份工資我就應該好好干活，這樣子才能回報公司，所以只要我在崗一天我就有忠于自己的崗位，干好我自己活。

　　當然一個人所有的時間只是埋頭干活這樣也是不夠的，人總是要學習，我一直在想我大概就是因為受教育程度不夠，要不然我就能做更多的事情，到更高的位置，服務更多的人。但是我也堅信三百六十行行行出狀元，對我自己現在所做的事情我也要做好，而且我也要不能心理只想著這樣子就可以了。不行我也要學習，以充實自己，其實在很長一段時間我也不知道我能學習什么因為文化底子畢竟薄，深奧的東西我也看不明白。后來我發現我在機械維修方面很有天賦，就拿我的裝載機來說吧，他為什么不工作、什么地方有雜音我總是能找出把他基本毛病修理好。所以我就買了基本機械修理方面的書籍，在開裝載機空閑的時間我就拿出來看看，經過幾年的學習現在現場一些常用的.機械毛病我基本上都能找出，哪個地方需要維修、哪個地方零部件需要更換這個我都知道。我想至少我現在對現場機械能有貢獻吧。

　　我也得感謝我所在的專業公司、我所在項目點，因為我的努力得到了大家的認可，在我們專業公司8月份勞模推薦中，我得到了項目點上工作同事的一致推薦、專業公司領導的認可，成為我們專業公司的一名勞動模范。而且把此次向公司推薦勞動模范的機會讓給了我。專業公司還給了我物質獎勵，但是我總覺得我得到的榮譽不是我一個人的努力，是靠大家的支持，因為在那幾個月我們所有的人都很辛苦而不是我一個人在孤軍奮斗，但大家卻把機會讓給了我。

　　榮譽室靠努力得到的，就算你所在的職位在高、你工作再好你也要努力干活才能得到認可，切不可投機取巧，我以后會更加努力的工作、服從分配，為我所在的每一個工程恭喜我一點微薄的力量。當然不斷的學習提高自己也是并不可少的，特別像在當今的社會，機械也在不斷的更新，新的機械生產出來，舊的被淘汰，像我以前就是在開碰碰車，但是現在基本上也快被淘汰了，所以我才學習開裝載機，所不定幾年以后裝載機也會被一種新的多功能的機械所代替。

　　在二十多年的工作中我也是得出兩點結論：第一：多做事、少說話。第二：多學習，特別在科技高速發展的今天。

　　總之，努力工作，多學習。

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