在發(fā)送附件簡歷或者網(wǎng)上申請的時候，一般都涉及到“簡歷名稱”的問題。簡歷名稱應該如何寫?一定不要使用“×××求職簡歷”、“我的簡歷”、“簡歷”、“Resume”等字樣，如果人人都以這樣的形式命名，則HR很難區(qū)分，并增加了HR的操作麻煩，這樣可能導致簡歷被刷。簡歷名稱最好寫為“應聘的職位+自己的姓名”，方便HR在招聘網(wǎng)站上直接下載保存，而后又能方便地查閱到你的簡歷。網(wǎng)申填寫的簡歷名稱與此相同。

　　通常情況下，在招聘的高峰期HR一天要打開200封應征不同職位的郵件，其中還會夾雜著許多垃圾郵件。對于不明確職位的郵件，通常的做法是過濾——拖入垃圾箱。如果郵件標題不注明你的姓名，意味著再找到你的郵件是件費功夫的事情。所以呢，別嫌麻煩，除非你對這個職位無所謂。建議：

　　1.標題建議格式：“應聘：XX(職位)——XXX(姓名)簡歷”。

　　2.附件建議格式：“XXX(姓名)簡歷”。

　　另外，如果應屆畢業(yè)生個人簡歷，簡歷名稱可以以“姓名+應聘職位+畢業(yè)學校”，起好了簡歷名稱之后，就要斟酌簡歷內(nèi)容了。一份成功的簡歷應包括以下幾個部分：

　　簡歷名稱一般就是：姓名--應聘職位--畢業(yè)學校名稱。如果你覺得你的學校強項專業(yè)正適合他們公司所需職位的要求，就在加一個學校名字。

　　個人簡歷名稱切記簡單的‘個人簡歷’，‘XX的簡歷’這樣，最好能加上應聘的職位名稱，比如應聘網(wǎng)站制作，可以寫‘應聘網(wǎng)站制作-個人簡歷’等等，標題名稱是第一眼看到的，應該表達出求職的目的。

　　可以寫簡歷、個人簡歷、求職簡歷、應聘簡歷等等

　　要想讓你的簡歷可以吸引HR的眼光而且又容易找的話，簡歷名稱千萬不要寫這幾種：“個人簡歷”、“我的簡歷”、“簡歷”、“應聘簡歷”等等，因為這些都是很多人寫的了，個個的都一樣的話，就算HR本來是看中你的，但是回頭想找你簡歷的時候就找不到了。

　　完美的簡歷名稱可寫“本人姓名 應聘職位 聯(lián)系電話”，這樣就方便HR在任何時候都可以找到你的簡歷了。

　　當然，除了簡歷名稱第一時間吸引HR外，簡歷模板的挑選也很重要，推薦你在寫簡歷的時候選用網(wǎng)頁版簡歷模板，這種簡歷模板的設(shè)計很獨特的，而且到時候也不需要HR去下載才可以看，很方便。

　　歷的名稱最好不要單單寫個人簡歷、求職簡歷、應聘簡歷、簡歷這幾個詞，太普通了，HR根本就不會看你的簡歷的，還是來點詳細的吧，這樣HR看了之后如果當時沒有留住，過后也特別好找，你應該把簡歷名稱寫為：姓名 應聘職位 聯(lián)系方式，這樣可以了。

　　不過你挑選簡歷的時候一定要記住，盡量少挑選一些花哨的模板，還有就是不要選擇需要用附件形式發(fā)送的模板，太麻煩了，HR會覺得耽誤他的時間，還擔心你的郵件會攜帶病毒哩!我給你一個小小的建議哈。

　　一、別讓你的簡歷在第一時間被埋沒

　　“個人簡歷”、“我的簡歷”、“簡歷”、“應聘簡歷”等，都是一般人的簡歷命名格式，如果你的簡歷也“大眾化”，那注定逃脫不了被HR郵箱的眾多簡歷淹沒。即便HR瀏覽過你的簡歷，但是回頭想找你簡歷的時候就找不到了。你可以參考以下簡歷格式：

　　1.標題建議格式：“應聘：XX(職位)——XXX(姓名)簡歷”。

　　2.附件建議格式：“XXX(姓名)簡歷”。

　　二、簡歷名稱添油加醋直奔主題

　　因為HR每天會收到大量的來自求職者的郵件簡歷，所以起一個搶眼的郵件標題才能吸引眼球，但也不能過于標新立異。求職者可以在郵件標題中把自己符合崗位要求的某一方面寫進去，直奔主題，比如“三年網(wǎng)絡營銷經(jīng)驗應聘市場推廣專員職位”。

　　三、做個矜持的求職者

　　求職者不能指望自己投遞的簡歷百分之百會得到用人單位的回音，除非你是業(yè)界的翹楚。投遞簡歷也不能太“貪婪”。那種“讓我一次發(fā)個夠”的行為會給你接下來的職業(yè)選擇帶來麻煩。如果遇上自己心儀的崗位，可以再次投遞，只是兩次投遞的間隔時間最好在一周以上。當然，如果你是使用招聘網(wǎng)站的，就會發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站本身也會對用戶投遞簡歷的頻率有所限制。這是對求職者和用人單位雙方都是一種負責。特別優(yōu)秀的人是不是應該矜持一點兒?