教師的請假條
在學習和工作中，我們最少不了的就是請假條了，請假條在寫作上具有一定的格式要求。如何寫一份恰當的請假條呢？以下是小編整理的教師的請假條，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教師的請假條1
教師的請假條
尊敬的_______________：
您好!我是余坊中心校的'教師_________，因為_______________________，需請______。請假(時間)從_______到_______，去往地點__________________，請假期間有效聯系方式：_________________。懇請批準，謝謝
此致
敬禮!
請假人：_____________________
時間：_______年______月_____日
校方(校長)意見:
教育局(直屬領導)意見:
教師的請假條2
尊敬的領導:
我因生產，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，根據有關規定，產假為90天，晚育初產婦延長產假30天。本人已符合國家晚婚晚育規定，特申請產假四個月，時間為20xx年10月8日至20xx年2月7日。
請領導批準為謝。
請假人：
教師的請假條3
尊敬的領導:
我因生產，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續。經醫生鑒定于201__年__月__日的預產期。經醫生建議定于201__年__月 __日前提前待假，回家休息。本人從201__年__月__日開始請假，于201__年__月__日收假，請假期限為173天。特向領導申請辦理請假手續。目前本崗位的'工作已移交給________同志，________同志責任心強、工作經驗豐富，已經完全可以勝任本崗位工作。另在此非常感謝領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批!
另附法定產假期限。
根據《女職工勞動保護特別規定》第七條 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。
根據《四川省人口與計劃生育條例》第三十三條 已婚婦女晚育的，除國家規定的產假外增加產假30天，給予男方護理假15。
根據 四川省《中華人民共和國母嬰保健法》實施辦法第二十四條 實行純母乳喂養的女職工增加30天產假。
教師的請假條4
尊敬的校領導：
您好！我因 _______________________，需請假
___________。請假（時間）從______到_______，請假期間
有效聯系方式：_______________________。懇請批準，謝
謝!
請假人： 年 月 日
校方（校長）意見：
中興幼兒園教師請假條
教師的請假條5
尊敬的 ：
您好!我是xx學校的教師 ，因為 ，需請 。請假(時間)從 到 ，去往地點 ，請假期間有效聯系方式： 。懇請批準，謝謝
此致
敬禮!
請假人：
時 間： 年 月 日
校方(校長)意見:
公章教育局(直屬領導)意見:
公章
教師的`請假條6
尊敬的學校領導：
因本人有孕在身，預產期X月份，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班，請假時間為4個月。另在此非常感謝學校領導對我的'關心和照顧，真正體現了人文化主義。
特此申請，望領導審批。
請假人：某某某
20xx年X月X日
教師的請假條7
尊敬的領導：
您好!我是余坊中心校的教師 ，因為***，需請假。請假(時間)從**到**，去往地點**，請假期間有效聯系方式：138******** 。懇請批準，謝謝！
此致
敬禮!
請假人：
時 間： 年 月 日
教師的`請假條8
尊敬的______：
本人因（請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可），于____年____月____日至____年____月____日（請假起止時間），請假____天（請假具體時間），請批準（請假辭）。
請假人：
xx年x月xx日
教師的請假條9
xx領導：
我是xx學校的教師，最近，因為意外造成膝蓋受傷，同時感到腰部疼痛，后到肇源縣人民醫院檢查，診斷膝關節損傷，同時患有腰間盤突出癥。醫囑修養三個月，特申請病假，請領導批準!
xxx
xx年x月x日
教師的請假條10
1、教職工因病請假，須憑市級醫院的請假建議證明，并經學校批準方可休息。
2、婚假、產假、喪假等均按照上級有關規定手續。公傷假要有市級醫院的公傷證明，并也都要辦理請假手續。
3、教職工否認請何種假，均需填寫請假單，經批準方可離校，確因情況特殊來不及請假的，必須在返校兩天內說明情況，辦理補假手續，逾期不辦的作曠工處理。
4、教職工請假半天以上(含半天)均由校長審批，校長不在校，由分管教育的.副校長審批。教工上班時間中途離校1.5小時以內，須向室長請假，作好記載，1.5小時以上向教導主任職工則向有關領導請假。
5、校長書記請假，一天以內向同級領導說明，一天以上向教育局請假。
6、教職工請假，應將請假期間的工作向有關人員交待清楚。不經領導同意，教師不能擅自調課離校。
7、教師如突然身體不適或發生意外情況而不能準時到校，必須在上班前通知校領導，以便課務安排。如不事先通知，按規定處理。
為推行制度化管理，貫徹“以法治校”理念，嚴肅工作紀律，確保教育教學工作正常有序開展，根據XX區教育局人事管理辦法和何樓中心校請假制度，并結合學校情況。
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