醫院面試技巧
醫生是醫院的重要組成部分,面試醫生時要掌握哪些技巧呢?
醫院面試技巧(1)
1、請用3-5分鐘的時間簡單地作下自我介紹。 Please Use 3-5 minutes to briefly introduce youselves for the next/ Please use 3-5 minutes for the simple self-introduction.
2、通過研究生課程的學習,對自已有哪些方面的促進(你取得了的哪些進步)?
我想應該是學習整合能力、專業理論、科研能力等的提高。
3、你博士學習了哪些方面的課程,成績如何?
必修課程有英語、政治、專業課(。。。。)、專業基礎課(。。。),選修課有統計學、細胞術。所學課程均取得了中上等成績。
4、你的能力與特長?。
(答專業+管理能力)/你評價一下自己的專業能力?
5、你有哪些專業能力上的不足之處或待提升的方面?/你的專業能力的不足之處有哪些,或哪些方面有待提高?
6、近期(工作中)取得的主要業績有哪些?
學術研究:Academic research:
臨床實踐:clinical practice:
行政管理: 學會任職及其他:
7、在。。醫院、。。醫院、。。。醫院不同的收獲及積累?(能力及/或業績積累方面綜合答)
在原單位,在。。醫院期間, 在。。醫院期間, 經過上述。。。家醫院的臨床一線工作,以及本人碩士、博士期間長期從事。。。的研究,使自己在。。臨床水平、科研能力均得到了較大提升。本人。。。經驗,在科室行政、醫療質量把關、教學等方面均有一定心得。
8、過去經歷中有無發生醫療事故、糾紛或失誤,得到了什么樣的經驗、教訓?
未發生過責任事故、糾紛或大的失誤,但是診治偏差有時還是有的,特別在初入這個行業時。隨著經驗的不斷積累、專業理論的不斷豐富,基本上很少出現大的偏差。
9、從業經歷中印象最深的一件事?(醫生脫崗等)
。。。年,我剛上班半年時,,有個同事在大年三十下午值班室去理發店理發,在他離開期間,有個病人病情出現變化,盡管值班護士及時給予了基本處理,但是醫生接到通知趕到病房時,病人已經死亡。家屬因此向醫院提出了巨額賠償,雖然并未通過司法程序。該醫生也因此被調離臨床轉崗。那時病人的維權意識與現在比不可同日而語,但是仍然給我留下了深刻影響——對醫生來說責任重于泰山。而且家屬說了句話,令我至今記憶猶新——如果醫生當時在場,無論病人出現任何結果,我們絕不會想到院方有任何責任。
10、收入、付出倒掛,醫生競爭力特別強,沖擊高學歷,社會負面評價多,從業中有無困惑?
當然也有,這種情況與社會的不斷發展、各種社會制度的不斷完善、公民的維權意識等有關。但我既然選擇了這個職業,就要堅定地走下去,我個人還是比較熱愛醫療事業的,認為醫生是受人尊重的職業,少數不良之人并不能代表整個醫療界,社會上總是需要甘于奉獻的人群。
11、你認為作為一名醫生,應具備什么樣的素質?
知識的更新能力、良好的職業道德、良好的服務意識、嚴謹的工作作風。
12、工作的過程中,遇到你與上級領導/醫生的診治有較大差異時如何處理?
加強探討與交流,仔細分析臨床資料,開拓思維,通過交流得出準確的判斷,為病人做出及時正確的治療。同時醫療行為不是單純的下級服從下級,關鍵是圍繞病情做好科學的診療。當然作為上級醫生其經驗、能力高度不同,工作中一定要虛心地向他們學習、交流、探討。
13、遇到疑難雜癥時你如何處理?
這種病人往往需要住院系統的檢查、治療。入院后,我會認真按照診療程序、充分發掘自己的醫療知識,對病人進行診斷。3日確診不能完成,要請上級醫師或科主任查房,7日仍然不能確診的話,就要申請科內病例討論,或全院相關專業大會診。
14、如何看待當前社會上相對緊張的醫患關系?
一方面來自醫生、醫院自身,確實存在少數醫生收受紅包、索要回扣、責任心不強、業務能力差以及醫院管理混亂等現象,對于醫院、醫生是一次失誤,對患者是100%傷害,甚至是致命的。因此,存在上述現象的醫院頻發醫療事故和引發的社會負面評價在所難免,也是可以理解的。我想,通過提升醫生素質,加強醫院管理,這種現象是會得到改觀的。
另外一方面,社會輿論的引導很重要,要肯定醫療行業的主流,否則容易誤導群眾。醫療行業是個受人尊重的職業,和樂于奉獻的群體。非典事例、甲流。。。恰恰說明了這一點。
15、評價下你現在的上級領導/導師?
主任 副主任
16、周圍的人怎樣評價你?
你對自己的個性評價? 用一句話概括下自己
17、你最大的優點?最大的缺點?
優點:較強的學習整合能力吧,通過碩士、博士理論學習與科研訓練,能夠很好的與實踐相結合,達到學以致用。
缺點:
18、你最大的優勢是什么?(。。。能力及專業能力特長來答)
首先,我有較強的學習整合能力
其次,我多年來在。。。。病,尤其在。病的診治上積累了豐富的臨床經驗。
此外,我的臨床操作能力強:。。。。
19、欲找/轉換工作的原因? /為什么要離開你工作過的的醫院/
我,,,工作的醫院,應該說前景比較好,但是作為。。醫院,。。發展受到很多條件的限制。作為一名工作多年。。醫生,還是想進入一家比較有實力的醫院,以更好的發揮自己的專業特長。
20、為何選擇應聘。。。。院?
21、介紹下你曾所服務的。。家醫院?
我工作的醫院是
22、你選擇職業主要考慮的因素是什么?
重點是醫院的實力、發展的前景、個人的職業發展平臺。當然收入也是一個因素。
23、從醫院前景、醫院實力、人際環境、個人發展平臺、收入等各方面考慮,請你對擇業的優先因素做個排序? 我認為是:醫院的前景、實力、個人發展平臺、收入、人際環境。
24、如果有幸進入我院,如何快速切入工作角色?
首先,我會盡快熟悉醫院文化,工作程序,醫療應急機制,醫療設備及醫院能夠開展的相關檢查、檢驗項目;
其次,我會根據醫院對我的工作定位,根據相應崗位的工作要求,來履行其責任;
同時,盡快配合醫院做好醫師執業證的變更,我目前在海珠區衛生局注冊,變更注冊相對簡單。這樣,相信我會很快進入角色,為醫院效力。
25、你未來職業生涯的規劃? 進入一家有規模實力的醫院,利用自己所學與經驗,通過進一步的實踐提升,以及與貴院專家、同事的交流與學習,成為在地區或業界有影響力的腎病專家。當然如果有良好的發展機會,更希望能成為集專家型、科研型及管理型于一體的復合型人才。
26、你過去的收入狀況?期望的收入?/你過去的收入是多少?你期望的收入是多少?
因為。。在發展中,我每月的收入約。。。。元。這是稅前的收入水平。。
基于我的能力、資歷、學歷等,我相信醫院會給我一個合理的價值定位。醫院有自身的薪酬體系,我也期望醫院能夠在相應的區間內給予上限。
27、介紹下你的家庭
28、假如醫院錄用了你,你如何能夠很快切入工作?
首先,我會盡快熟悉醫院文化,工作程序,醫療應急機制,醫療設備及醫院能夠開展的相關檢查、檢驗項目;
其次,我會根據醫院對我的工作定位,根據相應崗位的工作要求,來履行其責任;
同時,盡快配合醫院做好醫師執業證的變更,我目前在海珠區衛生局注冊,變更注冊相對簡單。這樣,相信我會很快進入角色,為醫院效力。
醫院面試技巧(2)
第一印象要留好
1、男生篇——要給人清爽、整潔的印象。面試前要徹底刮干凈胡子,修剪好頭發;襯衫、西褲、皮鞋、領帶是男生面試時的基本配備,西裝要保持同色配套,并且面料以深色、尤其是深藍色為主;切忌穿牛仔衣褲、休閑T恤;鞋子最好選擇黑色皮鞋,忌穿球鞋面試;襪子顏色最好和鞋、褲子顏色一致。
2、女生篇——要給人美觀、穩重大方的印象。妝容要淡雅、自然,忌濃妝艷抹,不宜擦拭過多的香水;大部分選擇職業套裝,這是比較簡單而且安全的選擇,忌穿太緊、太透和太露的衣服;色彩搭配以淡色系搭配為主,可選擇淡藍色、粉紅色,忌出現色彩過于鮮艷;鞋子最好穿黑色、棕色或者暗紅色的帶跟皮鞋,鞋跟高度為3~5厘米。
切忌緊張與慌張
1、要提前5-10分鐘到達面試地點。以表示求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調整自己的心態,作一些簡單的儀表準備。
2、進入面試場合時不要緊張。面試前要努力全身心放松,可用深呼吸的方法保持平靜,或用心理暗示的方法來使自己放松,如在心里默念“我很放松,我盡力就行了”。
3、應對自然,對用人單位的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時,要做到用耳朵聽、用心聆聽、用眼睛看。為了表示你已聽懂并感興趣,可以在適當的時候點頭或適當提問、答話。回答主試者的問題時,答話要清晰明白、語調得體、語速適宜、音量適中、不用方言口頭語。
4、善于運用肢體語言。仔細聆聽、面帶微笑、文雅大方,談吐謙虛謹慎,態度積極熱情。豐富的肢體語言和恰當的語音語調,勢必會使你的面試錦上添花、事半功倍!如果用人單位有兩位以上主試人時,回答誰的問題,你的目光就應注視誰,并應適時地環顧其他主試人以表示你對他們的尊重。
自我介紹、重點突出
1、“自我介紹”所述內容要與簡歷相一致;重點突出與應聘職位相吻合的優勢。表述時,要力求以真實為基礎,顧及表達的邏輯性和條理性,避免冗長而沒有重點的敘述;
考官主要評估面試者言談舉止是否得體,個性特點、行事風格是否合意,敬業精神與自信是否具備;有經驗的面試官會從中窺出面試者的表達能力、學習能力、理解能力、溝通能力和團隊合作精神等。
2、語言要含蓄、機智、幽默。說話時除了表達清晰以外,適當的時候可以插進幽默的語言,使談話增加輕松愉快的氣氛,也會展示自己的優越氣質和從容風度。尤其是當遇到難以回答的問題時,機智幽默地語言會顯示自己的聰明智慧,有助于化險為夷,并給人以良好的印象。
3、注意聽者的反應。求職面試不同于演講,而是更接近于一般的交談。交談中,應隨時注意聽者的反應。比如,聽者心不在焉,可能表示他對自己這段話沒有興趣,你得設法轉移話題;側耳傾聽,可能說明由于自己音量過小使對方難于聽清;皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當之處。根據對方的這些反應,就要適時地調整自己的語言、語調、語氣、音量、修辭,包括陳述內容,這樣才能取得良好的面試效果。
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