3g工程師就業(yè)前景

3G工程師畢業(yè)后基本年薪15萬元至20萬元。據(jù)計世資訊發(fā)布的相關(guān)研究報告稱，估計國內(nèi)3G人才缺口將達(dá)到50萬人以上。

由于目前3G人才比較少，尤其是復(fù)合型人才奇缺，預(yù)計4年之后3G工程師的基本年薪會在15萬元至20萬元。從目前的一些趨勢來看，在無線增值服務(wù)行業(yè)里的一些精通2.5G技術(shù)的人才年薪都在10萬元左右，3G到來之后這些人才的收入應(yīng)該會更高。

3G工程師包括3G無線軟件開發(fā)工程師、3G無線研發(fā)質(zhì)量工程師和3G無線網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、優(yōu)化工程師等。飛速發(fā)展的移動通信行業(yè)對人才有著更高的標(biāo)準(zhǔn)和需求，中國最大的樂成3G創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)研發(fā)基地，是國家工信部唯一指定3G人才培養(yǎng)機構(gòu)，現(xiàn)與1280家3G移動互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)建立深度人才合作關(guān)系，嚴(yán)格按照合作企業(yè)的用人要求定向培養(yǎng)3G手機軟件開發(fā)工程師，目前已向3G移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)輸送了近千名3G手機軟件開發(fā)工程師。

由于3G技術(shù)對手機軟硬件高級開發(fā)工程師有著非常高的要求，就一般企業(yè)而言，3G工程師必須擁有通信、電子類專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉移動通信原理及微波通信技術(shù)，能熟練使用C或C++語言編程，具有豐富的數(shù)字電路設(shè)計或硬件開發(fā)工作經(jīng)驗，或者具備CDMA、GSM或TD-SCDMA、WCDMA等手機軟/硬件開發(fā)經(jīng)驗等。從3G對人才素質(zhì)的要求來看，目前高校培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生似乎難以符合市場的要求，事實上，3G行業(yè)相關(guān)的服務(wù)企業(yè)也更加傾向于從通信行業(yè)從業(yè)人員中進(jìn)行招聘。但這并不意味著應(yīng)屆生沒有入行3G的機會，通過學(xué)歷教育打下的深厚基礎(chǔ)，再輔以職業(yè)培訓(xùn)，大學(xué)生們還是能夠在競爭激勵的3G職場找到屬于自己的一席之地。

國家信息產(chǎn)業(yè)部于2006年9月，在全國通信行業(yè)啟動了3G職業(yè)資格認(rèn)證及培訓(xùn)工作。 目前國內(nèi)從事這種尖端技術(shù)的培訓(xùn)機構(gòu)并不是很多，在北京也只有3gdci數(shù)字內(nèi)容學(xué)院等位數(shù)不多的幾家機構(gòu)能夠提供專業(yè)的3G工程師培訓(xùn)課程。

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