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主任競聘演講稿

時間:2022-12-31 15:38:31 競聘演講稿 我要投稿

【必備】主任競聘演講稿范文集錦七篇

  演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在發展不斷提速的社會中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的主任競聘演講稿7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【必備】主任競聘演講稿范文集錦七篇

主任競聘演講稿 篇1

  一、個人簡歷

  二、勝任本項工作的個人優勢簡單總結起來,在以下幾方面我認為自己存在一些特長

  1、熟悉系里情況,雖來系里工作僅兩年時間,但這兩難剛好是機電系發展壯大的兩年,我見證了困難,見證了艱辛,見證了坐班加班,見證了面對工作的無從下手,但同時我也看到了我們隊伍的壯大,也看到了我們在每次小成績面前的喜悅,因此我覺得這兩年的'經歷能夠指導我在服務崗位上去怎樣工作,怎樣和大家交流與理解。

  2、有一定的組織協調能力與寫作能力,在兩年里熟悉了學院的各個部門,與同事關系融洽,同時參與多項院系各類文件的起草與修訂工作。

  3、能夠較快進入角色,近一年以來,受兩位主任的委托,參與了系里部分工作,如果這次能夠當選,相信能在短時間交接任務,盡快投入到迫在眉睫的評估工作中。

  三、工作設想講兩方面,前提是如果我能夠當選:

  第一,完成陳主任和王主任安排的常規工作,作為近1900學生,60名教職工的大系,事務繁多,沒有固定的規律。如果本次能夠當選,我會做好心理和信心的準備,在各項工作的組織、協調、安排、寫作等方面,做到積極主動、發揮自己的特長,去迎接每一項任務。

  第二,以評估工作為中心,配合陳主任和王主任完成評估材料的收集、整理、匯總,檢查、反饋,修訂、裝盒等一系列工作。這項工作是是全系最緊迫也是最頭疼的,路要走、債要還,使得這項工作極富挑戰,在此我希望向林秘書學習,戒煩戒躁戒脾氣,與同事們相互理解,笑臉相迎,我會努力。

  最后希望各位同事能夠支持我,也請大家相信,如果今天未能當選,我仍會以同樣的笑容和熱情投入到專業教學中,力爭做一名優秀的專業教師。謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位老師:

  你們好,我叫周炳志,專科畢業,在魏營小學擔任教導主任一職,感謝您們給我參加此次競聘的機會,我競聘的崗位是小學教導主任,下面我從自己對教導主任這一崗位的認識、以往工作開展的情況的回顧、工作中存在的問題和差距、競聘上崗后的工作打算、競聘態度等幾個方面匯報如下:

  一、小學教導主任崗位的認識

  1、負責制定并施行學校的教育教學計劃,檢查和總結教育教學工作。

  2、掌握教學大綱和教學計劃的執行情況,組織開展各種教學、教研和第一課堂活動。

  3、負責招生、編班、學籍管理、考勤考績、課程安排以及資料室、實驗室工作。

  4、負責教學資料、檔案的整理和管理工作。

  5、組織安排學生的體育衛生和生活管理工作,關心師生的身心健康。

  6、定期布置和檢查班主任工作,組織校外教育活動和家長會。

  7、及時總結教育教學經驗,負責期末和學年教學評價工作。

  二、以往工作開展的情況的回顧

  1、本人有勤勤懇懇、默默無聞的敬業精神和開拓進取的創新意識。

  2、本人具有較為扎實的專業知識和專業技能,有較強的教研教改能力。能與老師一起結合本校“學議導用”教學模式大膽探索、試驗、改進教學方法,提高課堂效益,達到高效課堂,同時探索開展開放式課堂教學,通過互幫互學,提高全體教師教育教學能力。

  3、本人具有較為豐富的教育教學實踐經驗和熟練的教育教學實踐能力。

  4、本人能“以德育人,以德待人”,工作能“以對得起學生,對得起良心”為出發點,與全體教師和睦相處。

  5、由于本人的努力工作,在20xx-20xx年度中心學校組織的四次調研考試中所教二年級的數學分別獲得第五、第三、和兩個第一的好成績。所執教的《微小世界和我們》獲市級優質課;所撰寫的論文有二十余篇,分別在省、市、區評選中獲獎。

  三、工作中存在的問題與差距

  盡管各項工作都開展得比較順利,但與兄弟學校相比,還存在一定的問題和差距,如教科研力度不足,學校整體教學成績不盡人意。

  四、到崗后采取的工作打算:

  如果我能得到上級領導和全體教師的認可,有幸被聘為教導主任,我將采取如下的工作措施,來推動學校教育教學的有效提高,加強學籍管理,控輟保學,搞好校園環境衛生工作,提高校園文化氛圍,提升辦學品位。

  1、積極為領導獻計、獻策,做好校長的參謀與助手,維護學校正常教學管理和教學秩序,做到工作不離位,職權不越位。

  2、做好教學校長與廣大教師的橋梁和紐帶,深入教師、學生中及時了解情況,保證教學有序的進行,做到服務于學生,服務于家長,服務于教師。

  3、做好學生的德育教育工作,積極創建德育育人環境,促進學生良好的道德品質和養成習慣的形成。 重點做到:

  1、認真組織實施“十一五”課題計劃,把好質量關,寓新的教學方式和學習方式于常規教學管理中,積極推動創建民主、平等、和諧的師生關系,努力創建出一支研究型的'師資隊伍。

  2、深入到課堂、教師、學生中間,了解教學情況,誠懇聽取教師建議及聽取學生心聲,協助合作改進教學方法,指導教師引導學生積極開展綜合實踐活動,創造性的使用教材,有效實施校本課程,組織教師扎扎實實的進行課程改革。

  3、認真開展多種形式的教研活動和練兵活動,繼續探索實施,“學議導用”教學模式,深入開展開放式課堂教學,求實創新,深入解決課改實踐中出現的問題和困惑,發展教師的素質能力,完善教師業務成長檔案,推動教師專業化成長進程,使青年教師早日成長為骨干教師,骨干教師成長為市級、省級出色教師。

  4、積極關注學生的健康成長與發展,引導教師落實全面的育人觀,從學生的“可塑性”上下功夫,及時了解學生的學習情況,加強師生的溝通,與學生的平等對話。

  5、繼續完善與建立學生的成長記錄檔案,及時關注與記錄學生的每一點滴進步。加強對學生的學籍管理工作,控輟保學,保持我校學苗的穩定。

  6、對學生進行心理健康、抗挫折能力及安全教育,努力提高學生的心理健康水平,教育學生學會保護自己,學會對突發事件的應對解決方法,有效提高學生的安全自護意識。

  7、加強校園環境衛生保持與管理工作,為早日實現我校花園式學校目標的實現而努力奮斗。

  各位領導,各位老師,以上是我的工作舉措,更是我的承諾。如果我能榮幸的被聘任,我將繼續發揚我的優點,克服我的不足,協助副校長與全體教師一道,把我校的教育教學工作推向新的高度,為我校教育事業的發展做出新的貢獻。

主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、尊敬的各位評委:

  我叫XXX,現年XX歲,大專文化,中共黨員,政工師,現任XXX農村信用社主任 在社會主義市場經濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農村信用社應對入世的現實選擇。在剛剛進入21世紀的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯社副主任競聘活動,勢必為全市農村信用社的改革與發展注入生機和活力。

  我認為,自己符合聯社副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務:一是曾先后在基層信用社從事信貸員、會計工作,自聯社成立后,先后擔任過聯社稽核科科長、營業部主任,有著較為豐富的工作經驗,熟悉信用社各崗位操作技能。二是任XXX信用社期間,存、貸款總量分別較我任職前增長了xx萬元、萬元,成為支持XXX鎮農村經濟發展的頂梁柱,我本人連續四年被評為市級青年崗位能手、市級先進工作者。三是不斷加強自我充電,先后參加了學歷教育試、職稱等考試,提高了我的政治文化修養及組織、協調能力。

  我擬競聘分管業務工作的副主任 按照任期目標要求,我的工作目標是:任職當年使全社的存款較年初上升1.2億元,貸款增長1.5萬元,存貸款增量列全縣金融機構之首;加大不良貸款盤活力度,使不良貸款較年初下降3000萬元,其中”雙呆”貸款下降300萬元;大力發展中間業務,使中間業務收入占比提高2個百分點;努力提高資本充足率,年內使各項股金增長300萬元;在支持好地方經濟發展、滿足農村經濟發展資金需求的同時,嚴把貸款投向關,新增貸款回收率達到99%以上 為完成以上工作目標,我擬將主要落實好以下四個工程:

  一、實施資金膨脹工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發揚三勤四上門的優良傳統,把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大自辦存款業務,努力降低經營成本。同時,牢固樹立服務意識,鼓勵信貸員抓住節令農時農副產品上市的`有利時機,堅持大額小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務文章,現場搞好結算服務,最大限度地占領農村金融市場

  二、實施富民工程。在信貸支農工作中,我將緊密圍繞聯社主任的中心工作,在政府規劃、群眾自愿的前提下,只要符合產業結構政策,資金問題將最大限度地予以保證,農民需要多少就投放多少,農民需要什么樣的金融服務,就及時予以保障,用實實在在的行動,實踐農村信用社是最好的聯系農民的金融紐帶的服務格言。在支持項目上,從注重支持數量增長型轉向支持規范效益型,從支持農產品單一環節轉向支持種養加工一條龍,貿工、農產、供銷一體化,拉動XXX農村產業結構調整步伐

  三、實施資金盤活工程。一是明確責任,正本清源。屬于農村信用社自身原因形成的不良貸款,將逐筆追究責任人的責任,嚴格按照有關金融法律法規落實到個人。二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創新清收方法,能落實企業經營權的,通過合法取得其經營權來盤活貸款;能以資抵債的及時辦理抵債手續。

  三是通過動用一切社會關系和力量最大限度地清收不良貸款

  四、實施中間業務工程。工作中,我將充分利用我們貼近農村、直接與農民打交道這一優勢,不斷加強金融創新,逐步探索一些代售、代銷、租賃、保管等中間業務,與其他金融機構比優質服務、賽結算手段,不斷把中間業務這塊蛋糕做大 思路是發展的基礎,思路凝聚著發展的力量。

  如果我這次能夠有幸競聘上分管業務的聯社副主任,我將緊密團結在聯社主任的周圍,當好”一把手”的助手,甘當綠葉、甘當配角,不斷創新工作思路和工作方法,以新的姿態適應新的工作環境,把XXX聯社的業務發展推向新征程 如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,促進XXX信用社兩個文明建設再上新臺階,用實實在在的行動,實現自己的人生價值。

  謝謝各位領導、謝謝各位評委!

主任競聘演講稿 篇4

尊敬的各位評委、各位領導、各位同仁:

  大家好,我叫某某,今年36歲,現任煙草專賣局副局長,感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會和鍛煉自我的機會!今天,按照競職方案,我參加臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任職位的競聘。

  下面,首先簡要介紹一下我的個人經歷和工作情況。

  今天在此參加臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任這一崗位競聘,心情既激動,又有些矛盾。因我既感底氣不足,心中又信心百倍。我相信十四年的工作磨練了我的毅力,提升了我的能力、強化了我的業務素質并幫我積累了豐富的經驗。同時我也相信,再微弱的燈火只要置身高處,它也能最大限度地照亮遠處。敝帚自珍,自己競聘臨滄市煙草專賣局綜合服務部副主任這一崗位,還是有一定的有利條件。

  第一、我擁護黨的領導,政治立場堅定,工作勤奮認真,具有較強的事業心。

  第二、我注重加強學習,具有較強的業務能力和組織協調能力。

  第三、我比較年輕,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作有雷厲風行的作風。

  第四、團結同志,對人謙虛,具有正確處理與領導和其他同志的關系的素養。

  第五、豐富的工作閱歷,讓我學到不少的知識和業務。

  假如我能競聘成功,我將努力做好以下四點:

  第一、服從局黨委的領導,認真加強黨性修養,認真執行黨的.方針政策,處處維護大局,與黨委保持高度一致。

  第二、認真履行崗位職責,綜合服務部是一個新成立的部門,在工作中,我會配合部門經理一起根據局黨委的要求,嚴格制定部門職責,并按職責要求抓好工作落實,確保完成職責目標。

  第三、擺正位置,做好配角,當好參謀。

  第四、團結同志,發揮團隊的力量,形成一股合力。

  第五、不貪不占,做清政廉潔的楷模。

  各位評委,如果我能競聘成功,將加倍珍惜機會,不忘承諾,努力干好工作。如果競聘不成功,說明我的能力還尚未達到要求,我將一如既往在本職崗位上盡心工作,努力進步。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇5

  我叫 :今年33歲,中共黨員,現任線路工區運行班班長,我應聘的崗位是線路工區副主任職務。

  之所以應聘這個崗位,主要從事送電線路運行與檢修工作期間,經過不斷的學習和實踐,積累了較為豐富的線路工作經驗和相關知識,自身具有以下幾個特點:

  一、能夠熟悉掌握地

  區送電線路的運行現狀:參加線路工作以來,在較短的時間內,能夠及時掌握東海地區電網結構的運行方式,根據線路工作日常經驗,準確劃分出各種特殊地段設備的重點維護及預防性巡檢、測試等任務,特別在近年來公司對線路大修、技改等工程上,結合線路狀況實際,能夠對初步設計方案提出的合理準確的建議,并多次被采納運用;另外,對大中型線路施工過程中的各種措施、工藝及方案較為熟悉。

  二、有較為豐富的工作經驗和相關知識:自參加工作以來,無論在什么崗位,始終以飽滿的熱情、全身心的投入到自己的本職工作中去。除了努力做好每一件平凡的小事,忠于職守、盡心盡責的完成自己的本職工作之外,曾多次借調市公司參加新建220-500kv的線路驗收工作;多次配合工程公司負責拆除舊線路、部分新建線路施工等任務;本人負責實施的班組年度qc創新成果課題,連續四年榮獲市公司qc活動二等獎榮譽,業務方面積累了豐富的工作經驗,總結為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。比較清楚公司各個部門、各個環節之間的相互關系,這是對線路設備進行管理的重要基礎和必要條件。

  三、有較為扎實的理論基礎:工作以來,始終不忘讀書,勤鉆研,善思考,多研究,不斷豐富自己、提高自己。20xx年參加市公司送電線路運行與檢修專業技能比武,主要演練了理論基礎、施工工藝和常見故障處理方法等;多次參加公司舉辦的安全培訓班并負責講解演練緊急救護法的實施,在培訓過程中,進一步加強和鞏固了自身素質,提高了自己的專業技術水平。

  四、多次受到公司的嘉獎:從20xx年擔任班長以來,班組連續三年分別被市縣公司評為“優秀班組、線路專業優勝單位”,本人近年來多次被市、縣公司評為“優秀黨員、先進生產(工作)者、十佳文明職工、安全之星”等。

  如果我能夠有幸擔任線路工區副主任一職,我將保持高度的工作激情投入到實際工作中去,努力提高送電線路的安全與穩定運行質量,推進公司安全、穩定、高效、經濟的發展目標,爭取送電線路的整體維護水平實現一個質的飛躍。如果應聘成功,我將打算從以下幾點做好自己的本職工作:

  一、勤奮學習,努力提高自身綜合素質:一方面不斷提高自己的政治理論水平,加強自身的道德修養,激勵自己善于發現、思考、解決問題的能力,樹立“到我地方,問題結束”的思想;另一方面加強業務知識的學習,自覺養成在工作中始終保持緊張感的.作風,主動工作的精神,敢于承擔責任,把職業責任感貫徹到工作中的每一個環節,以確保人身、電網和設備的安全來實現自己的人生價值。

  二、抓規范管理:嚴格貫徹執行上級頒發的各種規程、制度和技術標準。對日常檢修、清掃等工作任務必須要事先安排有條理性,思路清晰,有安全措施布置,并對實際執行情況進行監督,做到有部署、有檢查、有落實、有回音。在實踐中不斷發揚民主,和大家一起搞好本部門的日常工作,激內部活力,規范各項工作規程,建立健全各項規章制度,做到管理有章可循,扎實工作,銳意進取。

  三、設備管理方面:

  1)、抓好設備的基礎資料管理工作,建立完善設備檔案,包括各種記錄、測試報告、圖紙、技術資料等,充分掌握設備健康狀況,為今后電網大修、技改工程的計劃編制提供合理可靠的數據。

  2)、切實抓好設備的各種巡視、清掃、測試和缺陷消除等基礎工作,從源頭上杜絕各類設備不安全現象的發生,早發現、勤分析、快落實,對缺陷處理的及時率、合格率嚴格考核,確保設備安全健康運行。

  3)、無論此次應聘是否成功,在設備檢修方面要一如既往的繼續堅持跟班作業,尤其在線路現場巡視上,依舊堅持2條/月線路的監察性巡視,便于及時發現設備變化和存在問題的可靠措施,監督巡視人員的巡視質量。

  四、重視員工的培訓教育工作,抓人才培養:根據我部門人員性質實際,多數工作依靠社會化用工人員來完成,結合線路工作的氣候特點,可以充分利用安全活動日和陰雨天氣時機,合理進行安全知識或專業知識的學習,切實幫助大家提高解決工作中實際難題的能力,營造邊學、邊干、邊提高的良好氛圍,同時根據人員不同的特點,有針對性的強化發揮工作專長,培養一些技術骨干,努力營造一個既有分工、又有協作,既有紀律、又有情趣的生動活潑的工作局面,盡可能地使每位員工能相當出色地做好本崗位的工作。

  五、積極協助工區主任完成各項生產任務,起到一個承上啟下的作用:我將以“忠于職守、盡心盡責”為信條,奉行“把工作完成在昨天”的理念,保持“每天多做一點”的態度,徹底養成雷厲風行、決不拖延的良好習慣,堅持“安全第一、要事第一”的原則,做一個工作效率較高的人才。

  以上是我對自己的客觀評價和任職后的工作想法,懇請各位領導和評委能夠給予嚴格的監督考驗和大力的支持,最后我想說的是,如果我在此次應聘中不能取勝,說明我還有不足之

  處,我會認真總結不斷努力,仍將一如既往的恪盡職守,努力學習,勤奮工作,為公司奉獻自己的微薄力量。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同仁:

  下午好,首先非常感謝醫院對我多年培養、教育,并給予我站在這里與大家交流的機會。這次我競聘的是醫務部主任職位。希望得到大家的支持。

  我于年考入醫學院臨床醫學系學習,年考入醫院心血管內科攻讀碩士學位,年畢業后留醫院心研所工作至今,年聘任主治醫師,年聘任講師。

  我競聘的優勢有以下幾點:

  接受黨和人民教育多年,有良好的個人思想品德修養。年加入中國共產黨,堅決擁護黨的領導,擁護黨的路線、方針、政策,全身心投入當前保持共產黨員先進性教育活動,高度保持與黨一致,始終將為人民服務作為自己一生行動的指南,有為醫院、為同志、為患者服務的真誠理念。

  精通“漢語、維吾爾語、哈薩克語、英語”。本人從小學一年級就在漢語學校上課,有教強的漢語文字書寫及語言表達交流能力;新疆是少數民族聚集的地區,大部分少數民族群眾由于歷史和居住環境的原因,對漢語的掌握程度不盡人意,相當一部分連一般的問候語也不知道,本人熟悉新疆各民族獨特的風俗和生活習慣,可以熟練運用維吾爾語言和哈薩克語言與病人交流,及時了解他們的需求和思想動態;英語是一種世界語,當前幾乎所有科技含量高的技術都來自歐美國家,尤其是我們醫療行業的各種規范性文件、指南,所以我平時很注重英語學習,參加全國公共英語五級考試,獲得分的好成績,參加國家外專局出國留學人員考試,獲合格證書,可以用英語進行日常交流、閱讀和書寫一定的醫學文書。

  精通計算機技術,從年開始應用計算機編程進行醫學統計數據處理,能熟練應用包括在內的各種操作、等各種數據庫;年開始接觸互聯網,能熟練應用各種搜索引擎,充分應用互聯網資源,對資料進行收集、整理、匯總。

  有優良好的人際關系和社交能力,有較強的組織和協調能力。在大學期間連續五年擔任班長和學生會干部,很好處理了同學之間、老師之間、班級和學校之間的關系,領導同學始終和學校站在一起,堅決抵制了當時的學潮、校內各中停課、罷餐等事件,維持了良好的學習氛圍;多次參加和組織對和田、烏蘇、博樂、阜康、獨山子等地的心血管病流行病學調查,很好協調了與當地衛生主管、醫院及群眾的關系,建立了與全疆各地州縣醫院的良好合作關系,用有限的資金,保質保量完成了各項流調任務。

  有教強的'臨床、教學、科研能力和創新思維。本人受過年正規的醫學教育,有扎實的醫學理論基礎,對病人極端負責,能結合循證醫學為患者提供最新、最佳的醫療服務,沒有出過一個醫療糾紛和投訴;幫助完成了心研所多名博士生的科研課題,在國家級和省級醫學刊物發表論文十余篇。

  熟悉醫院各科室的具體情況。上研究生時,在內科系統和醫技科室輪轉三年,由于心研所沒有固定病床,因此常年在各科室工作,在急救中心工作三年、工作一年、綜合神經科年等,對醫院各科室的病種及遇到的問題比較了解,有很好協調科室的潛在能力。

  放棄自己從事多年的臨床科研工作,對我也是一個極大的挑戰,我接受這個挑戰,作一名專職的醫療管理工作者,利用自己的所學知識,發揮自己的專長,為醫院的發展做點工作。

  如果能競聘上崗,對工作的一些想法:衛生部出臺的《醫院管理評價指南》,可以說是醫院管理劃時代的規范性法規,要求醫院以病人為中心,把醫療質量、醫療安全、醫療服務的管理提到一個新的高度,明確了醫務工作者既是治病救人的天使,也是我們這個社會的服務者,這就要求我們切實轉變服務理念、改善服務態度、提高服務質量,因此醫務部的工作今后可能面臨更大的壓力和挑戰。

  作為副職,一定要配合好正職的工作,及時了解主任的工作思路,擺正位置,準確定位,作好助手,做到盡職不越權、越級,幫忙不添亂,老老實實做人,踏踏實實做事。

  由于自己管理及法律方面的專業不是很到位,準備利用業余時間參加自學考試,爭取年完成大專以上學歷教育,更好地為醫院服務。

  醫患矛盾是制約醫院發展的重要因素,醫療活動有很多共性,可以利用互聯網資源將全國各地的醫療糾紛案件定期整理成冊,發到每個職工手中認真學習,可以看出哪些環節容易出糾紛,借鑒別人的經驗教訓,增加防范意識;對我院發生的醫患糾紛更要認真學習、吸取教訓,使每個職工清楚醫院的利益就是自己利益的根本體現。

  加強科室管理和醫患溝通,每個科室都要建立規范的醫患溝通制度。溝通的目的就是要改善醫患關系,防止產生醫患矛盾。醫患矛盾在科室里產生時最容易解決,到院里矛盾可能已經擴大了。我院現行的知情談話記錄,有必要進一步改進,增加患者的觀點;醫患溝通是雙向的,更多的是聽病人的述說,要把患者的心聲放在第一位;對醫患矛盾要采取積極的態度,不能消極等待,對有可能發生矛盾的患者,要重點溝通,重點溝通的患者可能包括:

  1、危重、疑難患者;

  2、經濟困難或目前住院花費較大患者;

  3、治療風險較大、治療效果不佳、預后較差的患者;

  4、有抱怨或抱怨傾向的患者。

  醫務部可能是醫患溝通的最后一站了,病人能到這里來反映問題,等于又給了我們一次難得的機會;管理學一直認為會抱怨的顧客是好顧客,他指出了我們工作中可能存在的問題,希望我們能改進,希望我們能變的更好,問題解決好了,這樣的病人回頭率很高。

  強化出院病人的隨訪工作,可以增加病人對醫院的忠誠度。我們不能只滿足于病人的滿意度,滿意不等于忠誠,醫院的發展、醫療市場日益加劇的競爭,需要我們認真培養更多的忠誠患者。

  加強職業道德,培養一切為病人的服務理念和醫院文化,轉變價值觀念,杜絕拿回扣、紅包的現象,現在醫生拿紅包已經不是違紀的問題了,而是違法的問題了,福建的三名婦產科醫師因拿藥品回扣以受賄的罪判了一年多,對職工最好的保護就是幫助形成良好的職業道德,通過宣傳教育,不想拿紅包,通過健全制度,不能拿紅包,通過嚴厲懲處,不敢拿紅包。

  尊重病人的隱私權、知情權、同意權和選擇權,門診看病時作到一人一室,大一點的診室可以隔成相互獨立的小診室,方便病人就醫;需要口服藥物檢查的醫技科室,要使用一次性飲水杯,如果容積不夠,可以定做,盡量作到使病人滿意。

  醫療服務信息公示是必然趨勢,在有條件的科室可以進行個單病種限價制,走在全疆醫院的前列,確實解決一部分群眾看病貴的問題,取得比較好的社會效益,向社會公開;把門診和醫技科室候診室的電視,連成閉路系統,宣傳我院的特色、技術優勢、各種醫療價格信息等,讓病人和家屬覺得始終處在醫院的關懷之中。

  現在很多媒體對醫院的負面報道,加劇了醫患矛盾,可以將衛生部、公安部有關維護醫院正常次序的通告,張貼在醫院及科室醒目的地方,也可以放在病房病人須知夾里,無形中提高患者和家屬的法制意識,使他們認識到醫院是神圣不可侵犯的,有問題要通過正常途徑解決。

  以上各點建議,有的可能超出了我競聘崗位職責范圍外,我本著為醫院服務的信念,接受醫院的挑選,如果未能競聘上崗,我也將一如既往在自己的崗位上為醫院的發展添磚加瓦。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、老師們:

  首先感謝學校為我們老師搭建 了這樣一個能充分展示自己、參與競爭的平臺,讓我們每一個老師都能參與其中,力求為學校的輝煌明天盡一份心,出一份力,希望在我火熱的七月里,我們每一位老師都能擁有這火一般的熱情。

  作為眾多競聘者中的一員,我覺 得這是一個自我鍛煉、自我展示的機會,我很珍惜、也很重視這次機會。我既然參與了競聘,就力求把它做好,我并不看重參與結果,我重視的是參與的過程,只要盡力而為,又何來遺憾呢?我要用一顆平常人的心來做好競聘,盡力做好每一步。

  這次競聘的是學校教研室主任一職,我相信只要大家相信我,我一定能做好!

  我還要積極地展一籌莫展調研活動,使 教研計劃、教研活動有科學性、實際性。科學與實際相結合,實距是檢驗科學的唯一標準。先要有科學性的計劃,再在實際活動中進行檢驗,使得能去偽存真,保證科學性、實際性。我還要積極與兄弟學校溝通,向一小等學校學習,學習它們的長處,好的方面,成功的經驗,并把它運用到我們這里來,與我們實際相結合,形成我們的特色,我們的風格。使我們能與其它學校并駕齊驅,并趕超它們。希望我們能成為它們學習的對象,我想我們的學校一定會更好。

  在雙語的這幾年里,我一直從事中、高年級的英語教學,對英語教學十分熟悉,同時作為英語教研組長,我一直致力于小學英語的摸索、研究,希望培養學生的學習興趣,讓他們在輕松、愉快的環境中學習。我還盡力發現語文、數學與英語教學中的相同處,把其他學科中的'優勢及其它老師好的經驗用到英語教學中,從不同的學科中發現它們的共同處,以便使課堂學習更加有趣、生動。讓學生在快樂中學習,在快樂中掌握知識。我還幫助學校舉辦“英語沙龍”“輕松英語伴你行”等活動,贏得了社會、家長、同行的一致好評,平時在與外教的交流中,我也學習他們的長處,更好的運用到我們的教學中。

  我知道教研室的重要性,它是學校課堂中的重要一塊,我如果當上了教研室主任,我一定組織大家一起研究,不能閉門造車,要制定適合各個學科、各個年級的教研計劃,要不斷的在中間過程中進行總結,去粗取精,揚長避短,找出最好的方案。讓老師們能積極參與其中,出謀劃策,發現教 學活動中的薄弱環節,完善各學科、各年級的教研,從各教研計劃中找到合適的方面,并充實它、完善它,使老師能更好運用。我還要讓各位老師學習新課程標準,學習怎樣運用到實際中,怎樣與形勢相適應。

  我的演講完了,最后,我希望大家相信我,選擇我,我不會讓大家失望的!

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