安全生產責任制（合集）

安全生產責任制 1

　　總經理安全職責：

　　1、全面負責安全生產工作；

　　2、建立、健全安全生產職責制；

　　3、組織制定安全生產規章制度和操作規程；

　　4、保證安全生產投入的有效實施；

　　5、督促、檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

　　6、組織制定并實施生產安全事故應急救援預案；

　　7、及時、如實報告生產安全事故。

　　副總經理（生產）安全職責：

　　1、主管安全生產工作，定期聽取匯報，及時解決安全生產中的重大問題，負責特殊動火、特級高處作業等安全技術措施的審批；

　　2、組織制定、修訂安全規章制度和編制安全技術措施計劃，并組織實施；

　　3、組織安全生產大檢查，落實重大事故隱患的整改；

　　4、組織開展各項安全生產競賽活動，總結推廣安全生產工作先進經驗，并獎勵先進單位和個人；

　　5、組織安全教育和考核工作；

　　6、組織各類重大事故和惡性未遂事故的調查處理，并及時上報主管部門；

　　7、定期召開安全生產委員會會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產存在的問題。

　　副總經理（其他）安全職責：

　　1、負責各自主管（專業）業務范圍內的安全工作；

　　2、定期檢查各自主管部門對安全生產各項制度的執行狀況，及時糾正失職和違章行為；

　　3、負責處理各自主管部門安全、防火工作中存在的重大問題；

　　4、負責組織各自主管范圍內的定期和不定期的安全、防火檢查，對查出的問題落實整改；

　　5、負責組織各自主管范圍內重大事故的調查處理。

　　總工程師、副總工程師（專責高級工程師）安全職責：

　　1、總工程師對公司生產安全技術問題全面負責，副總工程師（專責高級工程師）對分管業務范圍內的生產安全技術問題負責；

　　2、組織開展安全技術研究工作，用心采用先進技術和安全防護裝置，并組織落實重大事故隱患的整改；

　　3、按照"三同時"原則在組織新、改、擴建項目時做到勞動安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用；

　　4、審定安全技術規程和安全技術措施項目，使之完善可靠，技術上切實可行；

　　5、負責塵、毒等有害物質的治理方案規劃，使之到達國家標準要求；

　　6、參加各類重大事故的調查處理，采取有效措施防止事故重演。

　　生產處安全環保管理方面安全職責：

　　1、協助總經理貫徹執行國家和上級有關安全生產方針、政策、法規、標準，并督促檢查執行狀況，協調安全生產委員會日常工作；

　　2、在總經理和副總經理（生產）領導下負責公司的安全監察工作；

　　3、會同有關部門組織對新入廠人員及職工進行安全生產宣傳教育，督促有關部門做好特種作業人員的安全技術培訓和考核工作；4、負責組織制定、修訂安全生產管理制度，審查安全技術操作規程，并監督檢查執行狀況；

　　5、組織安全生產大檢查，協助有關單位對查出的問題制定防范措施，檢查落實事故隱患的整改工作；

　　6、經常深入現場，檢查安全狀況，發現問題及時解決，遇有特殊狀況時有權停止有關違章人員的工作，同時立即報告有關領導處理；

　　7、按照"三同時"原則，參加新、改、擴建工程的.勞動安全衛生、消防、環保等方面的設計審查、竣工驗收和試運投產工作；

　　8、負責鍋爐、壓力容器的設計、制造、安裝、使用、檢驗等的安全監察工作；

　　9、負責組織、協調安全附件、防雷防靜電接地設施、可燃氣體報警器等安全設施、設備的檢測工作；

　　10、負責匯總和編制安全技術措施計劃，督促有關部門按期實現；

　　11、制定勞保用品、保健費用發放標準，并監督檢查有關單位和個人使用勞保用品狀況；

　　12、負責各類事故的匯總統計工作，參加人身傷亡、火災、爆炸、交通、環境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調查處理工作，參加工傷鑒定，并建立企業事故檔案；

　　13、負責審批一級用火，二、三級高處作業等作業的審批；

　　14、負責組織制定、修訂公司重大事故應急救援預案，審查基層單位事故應急救援預案，并組織、檢查演練狀況；

　　15、對安全生產工作中有貢獻者和事故職責者提出獎懲意見；

　　16、認真貫徹國家和上級工業衛生管理制度，并檢查執行狀況；

　　17、負責組織對職工進行工業衛生知識宣傳教育，搞好工業衛生工作，實現禮貌生產；

　　18、制定"三廢"治理和塵、毒、噪聲防治措施計劃，并檢查執行狀況。

　　生產處設備管理方面安全職責：

　　1、負責機械、電氣、動力設備、工藝管道、通排風裝置及工業建筑物等的管理，使其貼合安全技術要求；

　　2、組織對工業建筑、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器及安全裝置、熱力管道、采暖、制冷、通排風等設備的定期檢查、校驗、檢測工作；

　　3、負責制定和審查有關設備制造、改造、維護、檢修的各項管理制度；貫徹國家、上級部門關于設備制造、檢修、維護保養及施工方面的安全規程和規定，制訂和修訂各類機械設備的操作規程和管理制度；編制裝置大檢修安全組織措施計劃和下達安全檢修任務書；

　　4、按采購計劃進行采購，并對采購的設備、配件質量負責，其質量務必貼合國家、省、市有關標準和規定；

　　5、新增、改造、超期運行設備、操作條件變動時應使其貼合安全技術要求；

　　6、組織機動設備專業檢查，對機動設備存在的事故隱患須及時組織力量整改；

　　7、負責機動設備事故、檢修質量事故和基建施工質量事故的調查、處理、統計和上報，參加重大事故的調查處理工作；

　　8、組織落實安全技術措施工程項目的施工，并按期完成；負責本部門外雇施工人員的安全教育，如發生事故按合同協議辦理；

　　9、參加基建項目的審查和施工，并使其貼合國家關于安全、防火、工業衛生要求，并保證其同時施工、竣工、驗收；

　　10、工程竣工交付使用前務必按國家規定和交接程序辦理交接手續；

　　11、嚴格執行國家《建筑安裝工程安全技術規程》及其它有關安全規定；

　　12、制定審查各項工程的安全防范措施；

　　13、負責對外來的基建施工隊伍、民工等的安全教育，督促施工隊伍簽訂《外來施工安全合同》。

　　生產處生產運行和計量管理方面安全職責：

　　1、及時傳達貫徹上級有關安全生產的指令、規定、標準；

　　2、當生產與安全發生矛盾時應服從安全，在保證安全的前提下組織、指揮生產，防止突擊性或超負荷生產，以確保安全；

　　3、督促操作工人的技術培訓和考核，嚴格工藝操作規程；負責本單位計量工的技術培訓和考核，嚴格操作規程和各項安全生產管理制度，保證安全生產；

　　4、匯總技術措施計劃時，應將安全技術措施作為重要資料列入項目；

　　5、負責生產操作事故的調查、處理、統計和上報工作。

　　6、編制新裝置開工方案，審查技術操作規程，下達工藝技術指標，并檢查執行狀況；

　　7、在制定技術改造措施和變動操作條件時務必貼合安全技術要求，應考核安全技術及改善勞動條件等項目；

　　8、發現違反安全生產管理制度者要及時制止，并向主管副總經理報告，同時通知有關部門處理；

　　9、負責水、電、汽、風等的停送及其不正常或緊急狀態下處理的安全措施；

　　10、生產中發生險情或事故時，要采取果斷措施以防事態擴大，并立即通知有關部門；

　　11、負責調查處理跑、冒、串油或其他物料等生產事故，并統計上報；參加重大生產事故的調查處理工作；

　　12、參加安全生產大檢查，隨時掌握安全生產動態，及時在調度會上給予有關單位表揚或批評。

　　財務部門安全職責：

　　1、編制、平衡生產計劃時，應保證安全技術措施資金的來源，確保"三同時"的順利實施；

　　2、監督安全技術措施、勞保用品、保健費用的開支狀況，保證安全教育費用的實際需要；

　　3、負責各類事故費用的支出，并納入經濟活動分析資料。

　　企管部門安全職責：

　　1、在企業管理總體規劃中突出"安全第一"的思想；

　　2、在對各單位考核評比時，同時考核安全工作。在編制經濟職責制時，把安全資料納入職責制資料，堅持安全否決權；

　　3、加強"三基"工作，提高企業安全素質。

　　4、組織職工進行技術培訓和考核，不斷提高其技術業務素質，保證安全生產；

　　5、辦理用工手續（含農工、臨時工、外包工等），應在合同內有安全資料，會同有關單位執行；

　　6、組織對特殊工種：電焊工、氣焊工、起重工、電工、鍋爐司爐工等的技術培訓，會同有關部門進行技術考核，并辦理操作證；

　　7、負責工傷上報，組織工傷鑒定，并負責組織工傷人員費用核銷工作；

　　8、根據國家勞動部門規定嚴格控制加班加點，確保職工身體健康；

　　9、做好新工人的體檢工作，根據職業禁忌癥做好新、老工人工種分配和調整，對有毒、有害工種實行定期輪換制度；

　　10、把安全工作納入晉級考核資料；

　　11、負責組織新入廠職工的入廠教育工作；

　　12、負責ERP信息化管理，保證ERP系統的正常運行，做好ERP系統信息數據的保密，公司內部局域網的網絡安全和病毒入侵的防范工作；

　　13、負責計算機設備日常病毒檢測工作，監督檢查各處室因特網和各應用軟件的使用狀況，防止計算機設備受到病毒侵害和攻擊。

　　化驗部門安全職責：

　　1、組織編寫企業產品、半成品、原料分析化驗的安全技術規程；

　　2、負責動火分析和設備容器內有害物質的檢測和分析，并向用火單位提出分析報告；

　　3、協助質量事故的調查工作。

安全生產責任制 2

　　1、認真貫徹執行《中華人民共和國消防法》和上級有關消防工作的要求，貫徹“預防為主、防消結合”的'消防方針，不斷加強消防安全管理。

　　2、做好治安保衛工作，嚴厲打擊盜竊、破壞公司設施行為，協助案件查處。

　　3、做好消防及危險物品保管工作，協調配合有關部門，加強消防設施安全管理。

　　4、審定公司重點消防部位，實行分類管理，明確責任，做好控制工作。

　　5、開展目標管理，組織檢查評比，實行安全獎懲。

　　6、監督消防器材的購、供、管工作。保持消防器材齊全、良好有效。

　　7、對易燃、易爆、有毒及危險品要嚴格監督、管理，防止事故發生；制定重點消防部位應急救援預案，并組織演練和效果評價。

　　8、組織制訂消防工作責任制和公司消防工作管理制度；編制年、季、月消防工作的措施計劃，并監督實施；對員工經常進行消防教育和消防訓練。

　　9、做好公司內消防安全宣傳工作，在危險區、點懸掛醒目的消防警示標志。

　　10、負責明火作業報告的審批和日常消防檢查工作；對公司內的消防通道要經常進行檢查和管理。

　　11、公司內主要交通道路、人行道嚴禁堆放物資，確保行人、車輛交通安全。

　　12、對新建、改建、擴建項目的消防“三同時”進行審查，確保建筑工程項目的消防措施安全可靠。

安全生產責任制 3

　　1、認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針,遵守國家法律法規和安全生產操作規程,守法經營,落實各級交通主管部門的安全生產管理規定,組織學習安全生產知識,最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。

　　2、單位行政正職領導或法定代表是本單位安全生產的第一責任人,對本單位及其所屬單位的安全生產負全面責任;分管安全生產的領導是安全生產直接責任人,對本單位及所屬單位的安全生產工作負具體的領導責任。

　　3、分管其他工作的領導,在其分管工作中涉及安全生產內容的,也同樣承擔相應的領導責任。

　　4、公司與營運車輛和駕駛員簽訂安全生產責任書,將責任書內容分解到每個工作環節和工作崗位,職責明確、責任分清,層層落實安全生產責任制。

　　5、建立健全安全生產管理機制,推行安全生產目標管理,并對安全生產各環節進行監督管理,提出預防事故發生的`措施,組織開展經常性安全生產檢查,及時整改事故隱患,確保安全生產。

　　6、積極參與各項安全生產活動,設立安全生產專項經費,保證安全生產工作的開展。

　　7、落實事故處理“四不放過”的原則,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

　　8、建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。

　　9、公司安全生產領導小組每年均應對本單位開展安全生產責任制情況進行落實,嚴格執行安全生產“一票否決”制度。

安全生產責任制 4

　　1、做好車輛系統的檢查及維修工作,并做好情況登記,及時向主要負責人 匯報情況。

　　2、認真學習并熟知交通法規、法則。

　　3、遇到交通事故或緊急情況向單位負責人及時匯報情況,盡量保證貨物及人員的安全。

安全生產責任制 5

　　一、礦由安檢科牽頭，組織采掘、機電、運輸、通防、地測防治水等專業技術人員作為礦安全檢查組。對礦進行定期或不定期的安全監督檢查。

　　二、檢查內容：黨的安全方針和上級安全指令貫徹落實情況；安全生產責任制落實情況；礦安全制度及安全辦公會落實情況；現場安全建設系統、安全設備及建設場所安全隱患情況；職工安全培訓情況；職工安全行為及質量標準化情況。

　　三、檢查形式：采用全面檢查與重點抽查相結合，專業檢查與小范圍突擊檢查相結合的方式。每月分別對礦井組織不少于3次的重點或專項安全建設監督檢查；每季度組織一次全面的安全質量大檢查；檢查不定時間、不打招呼、不定檢查地點。

　　四、對查出的隱患，對現場檢查出的隱患由檢查人員、被檢查單位領導簽字落實具體責任。以《炭窯坪煤業安全隱患排查五定表》通報給被查單位，單位組織有關人員在限期內整改落實，礦安檢科按期組織人員進行復查，同時對上級部門檢查問題進行復查。對沒有整改的隱患，礦對相關責任人按月度考核辦法對相關礦領導進行考核。

　　五、對影響安全的隱患必須立即整改，能現場整改的`現場督促整改；工程質量差、安全隱患多的頭、面、崗點必須停產整改，絕不允許邊建設邊整改，停產后報礦有關領導。同時追究有關責任人的責任。

　　六、做好各類檢查的建檔工作，檢查檔案包括檢查人員、檢查地點、檢查單位、現場隱患、整改人、整改期限、整改措施、完成時間、完成情況、驗收人員、獎罰情況等，以便各級領導檢查備查。

安全生產責任制 6

　　一、企業經理和主管生產的副經理對本企業的勞動保護和安全生產負總責任，認真貫徹執行勞動保護和安全生產政策、法令和規章制度，定期向企業職工代表會議報告企業安全生產情況和措施，制訂企業各級干部的安全責任制等制度，定期研究解決安全生產中的問題，組織審批安全技術措施計劃并貫徹實施，定期組織安全檢查和開展安全競賽等活動，對職工進行安全和遵章守紀教育，督促各級領導干部和職工做好本職范圍內的安全工作，總結與推廣安全生產先進經驗，主持重大傷亡事故的調查分析，提出處理意見和改進措施，并督促實施。

　　二、企業主任工程師（技術負責人）對本企業勞動保護和安全生產的技術工作負總的責任，在組織編制和審批施工組織設計（施工方案）和采用新技術、新工藝、新設備時，必須制定相應的安全技術措施，負責提出改善勞動條件的項目和實施措施，并付諸實現，對職工進行安全技術教育，及時解決施工中的安全技術問題，參加重大傷亡事故的'調查分析，提出技術鑒定意見和改進措施。

　　三、公司經理、項目經理應對本單位勞動保護和安全生產工作負具體領導責任。認真執行安全生產規章制度，不違章指揮，制定和實施安全技術措施，經常進行安全檢查，消除事故隱患，制止違章作業，對職工進行安全技術和安全紀律教育，發生傷亡事故要及時上報，并認真分析事故原因，提出和實現改進措施。

　　四、項目經理、施工員對所管工程的安全生產負直接責任。組織實施安全技術技術措施，進行技術安全交底，對施工現場搭設的架子和安裝的電氣、機械設備等安全防護裝置，都要組織驗收，合格后方能使用，不違章指揮，組織工人學習安全操作規程，教育工人不違章作業，認真消除事故隱患，發生傷亡事故要立即上報，保護現場，參加調查處理。

　　五、班組長要模范遵守安全生產規章制度，領導本組安全作業，認真執行安全交底，有權拒絕違章指揮，班前要對所使用的機具、設備、防護用具及作業環境進行安全檢查，發現問題立即采取改進措施，組織班組安全活動日，開好班前安全生產會，發生傷亡事故要立即向項目經理報告。

　　六、生產部門要合理組織生產，貫徹安全規章制度和施工組織設計（施工方案），加強現場平面管理，建立安全生產、文明生產秩序。

　　七、技術部門要嚴格按照國家有關安全技術規程，標準編制設計、施工等技術文件，提出相應的安全技術措施，編制安全技術規程，負責安全設備、儀表等的技術鑒定和安全技術科研項目的研究工作。

　　八、材料部門對實現安全技術措施所需材料，保證供應，對強桿架木、安全帽、安全帶、安全網等要定期檢驗，不合格的要報廢更新。財務部門要按照規定提供實現安全技術措施的經費，并監督其合理使用。

　　九、安全機構和專職人員應做好安全管理工作和監督檢查工作，其主要的職責是：

　　（一）貫徹執行本條例及有關安全技術勞動保護法規；

　　（二）做好安全生產的宣傳教育和管理工作，總結交流推廣先進經驗；

　　（三）經常深入基層，指導下級安全技術人員的工作，掌握安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題提出改進意見和措施；

　　（四）組織安全活動和定期安全檢查；

　　（五）參加審查施工組織設計（施工方案）和編制安全技術措施計劃，并對貫徹執行情況進行督促檢查；

　　（六）與有關部門共同做好新職工、特殊工種人員的安全技術訓練、考核、以證工作；

　　（七）進行傷亡事故統計、分析和報告，參加傷亡事故的調查和處理；

　　（八）制止違章指揮和違章作業 ，遇有嚴重險情，有權暫停生產，并報告領導處理；

　　（九）對違反本條例和有關安全技術勞動保護法規的行為，經說服勸阻無效時，有權越級上報。

　　XXX集團有限公司

　　XXX項目部

安全生產責任制 7

　　一、廠長安全生產職責

　　1、對本單位的安全生產工作負全面責任。

　　2、加強職工的安全教育，每周主持一次全廠的安全活動。

　　3、建立健全本單位安全生產責任制。

　　4、組織制訂本單位安全生產規章制度和操作規程。

　　5、保證本單位安全生產投入的有效實施。

　　6、督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

　　7、組織制定并實施本單位的安全生產事故應急救援預案。

　　8、對險擎事故要按“四不放過”原則查明原因，接受教訓，采取改進措施。對事故責任者提出處理意見，并如是報告生產安全事故。

　　二、生產副廠長安全生產職責

　　1、協助廠長抓好全面的安全工作，對生產安全負具體領導責任。

　　2、組織領導安全生產檢查，落實整改措施。

　　3、及時研究解決生產中的不安全問題。對重大風險進行危害因素辨識，并制定安全防范措施。

　　4、組織調查、分析、處理傷亡事故和重大險擎事故。按“四不放過”原則查明原因，擬定改進措施，組織落實。

　　5、檢查各科室領導安全工作情況和生產、安全科的工作。

　　6、制訂并實施本單位生產事故應急救援預案。

　　7、按時編制年度安全技術措施計劃，并負責組織兌現。

　　8、采用先進的監控措施，制訂切實可行的制度，確保重大危險源安全可靠運行。

　　三、設備副廠長安全生產職責

　　1、對全廠設備、建筑物的正常使用負領導責任，對因設備、建筑物原因造成的事故負責。

　　2、督促供應部門按照要求和計劃按時、按質、按量供應生產及安全措施工程所需的材料，并妥善保管。

　　3、協助廠長制訂并實施本單位生產中設備突發故障應急救援預案及檢修過程中可能發生的事故的應急救援預案。

　　4、加強設備日常維護，推行點檢定修制，開展設備狀態監測，對設備狀況進行動態管理，保證設備正常運轉和安全生產。

　　5、組織制訂設備大、中修計劃，在檢修施工過程中對重大風險進行危害因素辨識，并制定安全防范措施，對檢修安全工作負具體領導責任。

　　6、負責分管部門的安全工作。

　　四、安全科長安全生產職責

　　1、安全科長應以國家相關法規和“安全第一、超前預防、貫穿全程、關鍵落實”的安全理念為工作指導，樹立“安全第一、防止并舉、關愛生命、和諧發展”的安全理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，帶領安全科的成員做好煉鋼廠的安全工作。

　　2、增強“安全工作沒有越位、安全工作責任至上”和“安全無小事”的意識，執行“管生產必須管安全”的原則，建立橫向到邊、縱向到底、立體交叉的安全監管網絡。

　　3、組織制訂煉鋼廠各項安全生產制度，并負責監督制度的落實情況。

　　4、負責監督檢查檢修工作的安全措施，當檢修工作和安全發生矛盾時，必須堅持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。

　　5、認真執行事故報告制度，發生事故后，不得隱瞞，如實逐級上報。事故不論大小，都要進行統計、分析和編制事故調查報告書，制訂防范措施，并負責督促落實。

　　五、安全副科長安全生產職責

　　1、安全副科長應以國家相關法律法規和“安全第一、超前預防、貫穿全程、關鍵落實”的安全理念為工作指導，樹立“安全第一、防止并舉、關愛生命、和諧發展”的安全理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，在廠長和安環全科長的帶領下做好煉鋼廠的安全生產工作。

　　2、組織建立橫向到邊縱向到底、立體交叉的安全監管網絡。增強“安全工作無有越位、安全工作責任至上”和“安全無小事”的.意識，完成“杜絕重大人身傷亡事故，安全死亡、重傷事故為零，避免輕傷事故，一般性工傷事故千人傷害率低于公司規定目標。

　　3、完善全員、全方位、全過程的目標管理責任體系，嚴格執行“自防、互防、群防”安全制度，對重大危險源要認真辨識，嚴格落實《應急救援預案》，做到超前預防、重點監控。重大危險源的事故處理和檢修當中，安全副科長必須在現場監控。

　　4、要負責落實檢修安全措施，當檢修工作和安全發生矛盾時，必須堅持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。遇到緊急情況，有權下令停止作業，并應立即上報領導處理。

　　5、負責建立健全煉鋼廠安全生產管理的各種臺帳和存檔工作，加強安全工作的科學分析和超前預防，變事后管理為過程管理，變管結果為管因素。

　　6、認真執行事故報告制度，發生事故后，不得隱瞞，如實逐級上報，事故不論大小，都要進行統計、分析和編制事故調查報告書，組織制訂防范措施，并負責督促落實。

　　7、主動接受專業安全培訓教育，提高自身素質，要根據煉鋼廠的自身特點，以“三大規程“為培訓重點，組織開展安全生產教育，推動勞動保護的宣傳、經驗交流和安全技術培訓工作，做到有考核有記錄。

　　8、安全副科長應經常進行現場檢查，每周至少組織一次“三無”自查，及時發現事故隱患，督促完成整改任務，對暫時無法排解的重大事故隱患，有權下達“隱患整改通知單”，有責任制訂出可靠的防范措施和整改計劃，并報相關部門。

　　六、專職安全員安全生產職責

　　1、在廠長、安全科長的領導下，認真貫徹執行有關安全生產的規章制度，并接受上級安全部門的業務指導。

　　2、負責組織新員工（含實習、代培、調轉人員等）的安全教育和考試，定期對員工進行安全生產宣傳教育，做好每年的普測、考核、登記和上報工作。

　　3、定期開展職業安全、衛生自查和專業檢查，對查出的問題進行登記、上報并督促按期解決。

　　4、建立員工互相監督、檢查，提醒對方安全生產的相互聯保的工作機制，確保實現安全生產。

　　5、修訂本廠安全管理制度、崗位安全操作規程、安全確認制和制訂臨時性危險作業的安全措施等。

　　6、經常檢查員工對安全生產規章制度的執行情況，勞保用品、防護用品、安全檢測器具、防暑保健用品的使用情況，制止違章作業和違章指揮，對于危及工人生命安全的重大隱患，有權停止生產，并立即報告領導。

　　8、參加傷亡事故的調查、分析、處理，提出防范措施，負責傷亡事故和違規違制的統計上報。

　　七、車間主任安全生產職責

　　1、對所領導車間的安全生產工作負全面責任。

　　2、班前會布置生產任務時對安全措施要具體布置，每周主持一次全車間的安全活動和進行一次安全生產檢查和評比。

　　3、針對車間生產情況提出相應的安全防范措施，對檢查和發現的隱患，及時安排力量解決。對本車間不能解決的要及時上報，安排解決。

　　4、經常對職工進行安全思想教育，嚴格貫徹三級安全教育，注意職工的思想動態，提高安全意識，制止違章作業。

　　5、定期對職工進行安全考核，不合格者不準上崗獨立工作，特種作業人員要持有操作證，方可單獨作業。

　　6、組織制訂和執行施工安全技術措施方案，與生產同時進行的檢修工程的安全措施及進行生產試驗的臨時安全措施，并親臨現場指揮，保證安全生產。

　　7、發生傷亡事故時，要緊急搶救，保護現場，立即上報并查明原因，接收教訓，采取改進措施，對安全生產有貢獻者和事故責任者提出獎勵和處分意見。

　　8、嚴格執行個體防護用品的發放標準。

　　八、車間副主任安全生產職責

　　1、協助車間主任管理車間安全生產工作，領導兼職安全員開展安全工作。

　　2、負責貫徹執行各工種的安全技術操作規程。

　　3、負責對工人進行安全生產教育和安排特種作業人員的培訓，定期開展班組安全活動。

　　4、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行，督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。

　　5、負責經常性巡視檢查，對危險因素大的生產設備和崗位，查處問題要及時整改，對車間無力解決的重大隱患，在向上級報告的同時，負責采取臨時安全措施。

　　九、班組長安全生產職責

　　1、班組長是班組安全第一負責人，必須認真貫徹“安全第一，預防為主“的方針及上級有關安全生產政策法規，帶領班組工人嚴格執行安全規程、作業標準和勞動紀律，對本組工人的安全和健康負責。

　　2、指導班組工人正確使用所分管的機器設備，保持安全防護裝置齊全、完好、可靠，消除作業環境中的危險因素。

　　3、對班組工人進行安全教育和標準化作業方法訓練。

　　4、開好班前布置會（布置任務時對安全措施要具體布置）、班后總結會（總結當班安全生產情況）、安全活動會（要有內容、有效果、有記載）。

　　5、組織好交班檢查（查規章制度和安全措施執行情況）、定期檢查（按有關規定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。

　　6、不違章指揮，且有權拒絕不符合安全生產的指令和意見。

　　7、建立員工互相監督、檢查，提醒對方安全生產的相互聯保的工作機制，確保實現安全生產。

　　8、發生輕傷以上的事故以及重大險擎事故，應立即報告有關領導和安全部門，組織搶救傷員、并保護現場，參加事故的分析和研究。

　　十、員工安全生產職責

　　1、接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　2、開好班前班后會，掌握單位安全生產現狀，做好事故事先防范工作。

　　3、工作前做好確認，工作中堅持“三不傷害”理念，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

　　4、認真執行崗位責任制和安全技術操作規程。

　　5、有權拒絕違章指揮、制止他人違章作業。發現危急征兆，主動采取措施，當人力無法抗拒時，可先撤離現場，并向負責人報告。

　　6、積極參加安全生產活動，提出合理化建議，揭露批評安全生產工作中的缺點和問題，遇有打擊報復可越級上告。

　　7、遵章守紀，不遲到、不早退，班前班中不飲酒，不串崗、睡崗，穿戴好勞動保護用品。

　　8、做好設備的點巡檢工作，發現問題及時處理，愛護并正確使用生產設備、防護設施及防護用品。

　　9、發生事故時，應積極搶救，保護現場，并如實向有關責任人報告。

安全生產責任制 8

　　1、在配電室進行停送電工作必須嚴格執行《電業安全工作規程》的有關規定。

　　2、正常停送電操作必須經有機電部門批準的.停電工作票，否則不準操作。

　　3、處理故障或其他緊急情況下，可以先停電，但停電后必須向工區值班人員或礦調度室匯報說明情況。

　　4、值班人員在接到停、送電命令或停、送電工作票時必須寫出完整的操作票，并與負責人一起審查工作票、操作票及檢查停送電設備安全狀態，確認無誤后方可操作。

　　5、在停電設備上工作，必須先停電、驗電，裝設地線或者合上接地刀閘，地線的裝設必須符合規程要求。

　　6、工作結束后工作人員撤離現場，值班員與工作負責人應詳細清點、檢查現場，撤除地線，確認具備送電條件后辦理工作終結手續，值班員負責送電。

　　7、操作人員必須按勞動保護穿戴，使用絕緣防護用具。

　　8、開關一旦出現跳閘，必須查明跳閘原因后方可聯系送電。

　　9、嚴禁約時停送電，杜絕無計劃和不按計劃停送電。

安全生產責任制 9

　　安全生產責任制是最基本的安全管理制度，是所有安全生產管理制度的核心。安全生產責任制是按照安全生產管理方針和"管生產的同時必須管安全"的原則，將各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產工人在安全生產方面應做的事情及應負的責任加以明確規定的一種制度。具體來說，就是將安全生產責任分解到相關單位的主要負責人、項目負責人、班組長以及每個崗位的作業人員身上。

　　根據《建設工程安全生產管理條例》和《建筑施工安全檢查標準》的相關規定，安全生產責任制度的主要資料如下：

　　（1）安全生產責任制度主要包括企業主要負責人的安全責任，負責人或其他副職的安全責任，項目負責人（項目經理）的安全責任，生產、技術、材料等各職能管理負責人及其工作人員的安全責任，技術負責人（工程師）的.安全責任、專職安全生產管理人員的安全責任，施工員的安全責任，班組長的安全責任和崗位人員的安全責任等。

　　（2）項目應對各級、各部門安全生產責任制規定檢查和考核辦法，并按規定期限進行考核，對考核結果及兌現情景應有記錄。

　　（3）項目獨立承包的工程在簽訂承包合同中必須有安全生產工作的具體指標和要求。工程由多單位施工時，總分包單位在簽訂分包合同的同時要簽訂安全生產合同（協議），簽訂合同前要檢查分包單位的營業執照、企業資質證、安全資格證等。分包隊伍的資質應與工程要求相符，在安全合同中應明確總分包單位各自的安全責任，原則上，實行總承包的由總承包單位負責，分包單位向總包單位負責，服從總包單位對施工現場的安全管理，分包單位在其分包范圍內建立施工現場安全生產管理制度，并組織實施。

　　（4）項目的主要工種應有相應的安全技術操作規程，砌筑、抹灰、混凝土、木工、電工、鋼筋、機械、起重司機、信號指揮、腳手架、水暖、油漆、塔吊、電梯、電氣焊等工種，特殊作業應另行補充。應將安全技術操作規程列為日常安全活動和安全教育的主要資料，并應懸掛在操作崗位前。

　　（5）工程項目部專職安全人員的配備應按住建部的規定，以下工程1~5的工程不少于以上的工程不少于人。

　　總之，企業實行安全生產責任制必須做到在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。其資料大體分為兩個方面：縱向方面是各級人員的安全生產責任制，即從最高管理者、管理者代表到項目負責人（項目經理）、技術負責人（工程師）、專職安全生產管理人員、施工員、班組長和崗位人員等各級人員的安全生產責任制；橫向方面是各個部門的安全生產責任制，即各職能部門（如安全環保、設備、技術、生產、財務等部門）的安全生產責任制。僅有這樣，才能建立健全安全生產責任制，做到群防群治。

安全生產責任制 10

　　險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是我們應該恪守的信念。要確保安全，首先必須強化人的安全意識。

　　使我感受到條條都是治理違章的重的目的不是整治人，而是為了保障我們每位員工生命財產的安全。

　　是我們電力安全生產的高壓線，是我們工作行為的準則線，是我們思想意識的警戒線，是我們生命安全的保障線。這四條線貫穿一個主題，就是“關愛生命、關注安全”的管理理念，是安全文化的補充，是對每個人安全行為的約束生產必須安全，安全促進生產。然而，在我們現實生活中，一些員工在安全問題上，總想體現出自己的“小聰明”，憑經驗辦事，為自己一次次地違

　　業沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經驗”。這樣做，最終為安全埋下了“定時炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。作為一名電力企業的員工，只有用腳踏實地、求真務實的'作風和一步一個腳印的態度扎實工作，才能有效地確保安全生產安全生產——關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們為企業、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。企業員工的執行力，直接關系著措施的落實、目標的實現。安全生產管理更要講執行力，對我們電力企業來說，安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產，必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執行力”。因此，要求我們每個人都要從細節做起，重視每個環節鏈，做到每個環節都執行到位。規章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做是對職工生命的關懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。安全生產工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。關愛生命，就要先從遵章開始，關愛生命，就應認真學習、扎扎實實的落實xx令。

　　安全生產無小事，我們要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產工作。

安全生產責任制 11

　　一、建立安全生產責任制的目的是什么

　　一方面是增強生產經營單位各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產人員對安全生產的責任感；

　　另一方面明確生產經營單位中各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產人員在安全生產中應履行的職責和應承擔的責任，以充分調動各級人員和各部門一生產方面的積極性和主觀能動性，確保安全生產。

　　生產責任制亦稱“生產崗位責任制”。是明確規定各種生產崗位和工作崗位的職能和責任，并嚴格付諸實施的一種生產管理制度。

　　二、安全生產責任事故認定

　　根據事故調查的結論，對照國家有關法律、法規，對事故責任人進行處理，落實防范重復事故發生的措施，實現貫徹四不放過的`原則要求。

　　1、實事求是、尊重科學的原則；

　　2、四不放過的原則；（事故原因沒有查清楚不放過，事故責任者沒有受到處理不放過，群眾沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過。）

　　3、公正、公開的原則；（在一定范圍內公開，能引起全社會對安全生產工作的重視；能使較大范圍的干部群眾吸取事故的教訓；有利于挽回事故的影響。）

　　4、分級管轄的原則。

安全生產責任制 12

　　第一條車間主任

　　1.車間主任是本車間安全生產的第一責任人，對本車間安全生產全面負責。

　　2.本車間為化工生產車間，本車間安全工作的重點應是防火、防爆、防中毒、灼傷及職業病的發生。

　　3.認真貫徹執行上級有關安全生產的方針、政策以及各項規章制度。

　　4.組織制、修訂并實施本車間安全生產管理規定，安全技術操作規程和安全技術措施及計劃。

　　5.負責建立、健全本車間安全生產責任制，將安全生產目標層層落實到工段、班組和個人。

　　6.搞好本車間職工的安全教育和安全技術培訓工作。

　　7.組織車間各項安全生產活動，總結安全生產經驗。

　　8.組織編制、修訂并實施本車間安全生產事故現場處置方案，并組織車間職工對現場處置方案進行演練。

　　9.對本車間各級安全責任人的安全工作給予監督、指導，督促全體員工認真學習各項安全知識，提高員工的安全防護能力，牢固樹立安全第一的思想。

　　10.建立和健全本車間安全管理體系，配備合格的安全技術人員，充分發揮車間和班組安全人員的作用。

　　11.對本車間的事故及時如實報告和處理，要堅持事故處理“四

　　不放過”的原則，注意保護現場，查清原因，分清責任，采取防范措施并對事故的責任者提出處理意見。

　　12.加強對進入車間易燃易爆、有毒有害化學品的管理。

　　13.組織本單位的安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施等處于完好狀態。對檢查中發現的安全隱患，要及時整改，本單位無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時向廠部書面報告，并做好安全檢查紀錄。

　　14.經常深入到班組督促員工按規定穿戴勞動防護用品，防止事故的發生。

　　15.加強對員工勞動紀律和工藝紀律的檢查，及時掌握職工的工作狀況，必要時可對有關人員進行崗位調整，防止事故的發生。

　　16.對檢查中發現的隱患，要及時整改，本車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時向廠部書面報告，并做好安全檢查記錄。

　　17.每周召開一次安全例會，總結一周的安全生產情況，布置下周的安全生產工作。安全例會要有記錄。

　　第二條工藝技術人員

　　1.負責安全生產中的工藝技術工作，確保各項技術工作的安全可靠性。

　　2.負責編制車間安全操作規程及管理制度。在編制開停工、技術改造方案時，要有可靠的`安全衛生技術措施，并對執行情況檢查監督。

　　3.對本車間職工進行安全生產操作技術與安全生產知識培訓，組

　　織安全技術練兵和考核。

　　4.每天深入現場檢查安全生產情況，發現事故隱患及時整改。制止違章作業，在緊急情況下，對不聽勸阻者有權停止作業，并立即報請車間領導處理。

　　5.參加車間新建、擴建、改建工程設計審查、竣工驗收；參加工藝改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術要求。

　　6.發生生產事故，及時向車間領導報告，參加事故的調查、分析。

　　7.負責裝置檢修、停工、開工安全技術方案的制定，對方案執行情況進行檢查監督。

　　第三條設備技術人員

　　1.負責設備安全管理。

　　2.負責編制車間設備安全操作規程及管理制度。在編制設備維護、檢修、保養制度、方案時，要有可靠的安全衛生技術措施，并對執行情況檢查監督。

　　3.對本車間職工進行設備安全操作技術知識培訓，組織設備安全生產技術練兵和考核。

　　4.每天深入現場檢查設備安全運行情況，發現事故隱患及時整改。制止違章作業，在緊急情況下，對不聽勸阻者有權停止作業，并立即報請車間領導處理。

　　5.參加車間新建、擴建、改建工程設計審查、竣工驗收；參加設備改造、設備操作條件變動方案的審查，使之符合安全技術要求。

　　6.發現設備事故隱患，及時向車間領導報告，參加設備事故的調查、分析。

　　7.負責裝置停工檢修安全技術方案的制定，對方案執行情況進行檢查監督。

　　第四條值班長

　　1.服從車間的安全指令，落實車間各項安全工作。

　　2.在保證安全的前提下組織協調生產，發現違反安全生產制度和安全技術規程者應及時制止。

　　3.發現生產中出現不安全因素、險情和事故時、要正確處理，防止事態擴大、并立即向領導匯報，同時通知車間安全員共同處理。

　　4.協助車間主任對車間安全生產進行檢查，隨時掌握安全生產動態。

　　5.對車間關鍵部位進行不定期的安全檢查，及時落實安全措施，對隱患及時安排整改，防止事故發生。同時保證生產設備、安全裝置、消防設施、防護器材和急救用具等處于完好狀態。

　　6.協助車間主任抓好本車間的勞動紀律，掌握職工的工作狀況，必要時向車間主任建議，對人員進行調整，防止在人員的方面出現影響安全生產的問題。

　　7.發現違反操作規程的行為必須立即加以制止。

　　8.負責對本車間存在的安全隱患提出整改建議和措施，并及時準確地向車間領導報告。

　　9.生產中發現重大情況時，要及時向車間領導匯報，并根據領導要求認真處理，在緊急情況下，可以先處理后匯報。

　　10.參加車間生產事故和其他事故的調查處理工作。

　　第五條工段長

　　一、生產、回收工段

　　1.工段長是本工段安全生產的第一責任人，對本工段的安全生產負責。

　　2.組織本工段職工學習廠部、車間各項安全生產的規章制度和安全操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為；監督檢查各項安全規定的執行情況。

　　3.組織開展“每月一課”學習活動，對本工段職工進行經常性安全意識、安全知識和安全技能的教育和培訓。

　　4.組織檢查本工段定置管理情況，確保安全通道暢通。

　　5.督促檢查本工段危險化學品儲存和使用的管理情況，確保安全儲存和使用（特別是丙酮、過氧化苯甲酰、氯磺酸等）。

　　6.組織檢查本工段所屬通排風設施的運行情況，使之處于完好狀態，特別是有明火作業的崗位。

　　7.認真開展隱患排查治理工作，及時消除安全隱患。

　　8.每月至少組織一次防靜電安全檢查（設備、管道接地，法蘭跨接，放料軟管導靜電措施等），重點崗位（場所）要增加檢查次數，對不符合防靜電要求的要及時進行處理，確保安全生產。

　　9.督促檢查本工段范圍內入罐、入池、動火、登高等作業項目《安全作業證》的辦理情況及安全措施的落實情況，確保本工段無“三違”現象發生。

安全生產責任制 13

　　一、范圍

　　為貫徹執行“安全生產、預防為主”的方針，以及“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則，加強生產中安全工作的領導和管理，防止和減少生產安全事故，保障職工的生命和財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規的要求，特制定本公司安全生產責任制。

　　本責任制適用于本公司安全生產管理。

　　二、引用標準、術語

　　1、中華人民共和國《安全生產法》（中華人民共和國主席令第 70號）

　　2、安全生產責任制: 是各級領導應對本單位安全工作負總的領導責任，以及各級職能部

　　門、工程技術人員、管理人員和生產員工在各自的職責范圍內對安全工作應負的責任，是根據“管生產的必須管安全”的原則，對企業各級領導和各類人員明確地規定了在生產中應負的安全責任。這是企業崗位責任制的`一個組成部分，是企業中最基本的一項安全制度，是安全管理規章制度的核心。

　　3、安全生產領導小組（安全生產委員會）：是由本公司主要負責人組成的領導機構,是領

　　導本公司安全生產的組織機構。其下配備安全主任（設置安全辦），具體落實本公司安全生產領導小組（安全生產委員會）決議。

　　三、管理職能與內容

　　（一）安全生產領導小組（安全生產委員會）職責

　　1、安全生產領導小組（安全生產委員會）的設立應符合《安全生產法》及深圳市有關規

　　定的要求；貫徹執行國家安全生產的法律、法規、規范、標準，在總經理的領導下負責公司的日常安全生產工作；

　　2、負責對員工進行安全思想和安全技術知識教育，對新入職的員工進行公司級安全教育，

　　組織對特種作業人員的安全技術培訓和考核，開展勞動保護教育，開展各種安全活動；

　　3、組織制訂、修訂本公司安全生產管理制度和安全技術規程，編制安全措施計劃，提出

　　安全技術措施方案，并監督檢查執行情況；

　　4、參加、組織安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協助和督促有關部門對查出的隱患

　　制訂防范措施，檢查隱患整改工作；

　　5、參加新建、改建、擴建及大修、技措工程的設計審查、竣工驗收、試車投產工作，使

　　其符合安全技術要求；

　　6、負責壓力容器安全監察工作；

安全生產責任制 14

　　1、目的

　　為了督促各單位嚴格落實安全責任，杜絕各類事故的發生，特制定本考核制度。

　　2、適用范圍

　　本制度適用于公司《安全生產責任制》的管理。

　　3、引用標準

　　《安全生產法》、《河南省安全生產條例》、《危險化學品從業單位安全標準化通用規范》

　　4、職責

　　4.1各部門及公司領導的安全責任制考核工作由公司安全科負責綜合考核，考核結果報公司安委會領導小組。

　　4.2車間班組長、各部門人員及崗位人員的安全責任制考核由各車間領導負責，考核結果報部門內勤，部門內勤進行綜合考核后再上報公司安委會領導小組。

　　5、安全生產責任考核內容

　　各部門主要負責人是本部門安全生產第一責任人,對本部門安全生產工作負全面責任。

　　安全生產責任制考核內容，主要是本部門是否采取有關措施控制本部門安全生產事故的發生，以及部門安全生產責任人實現安全生產責任制及履行安全生產職責情況等。安全生產責任人履行職責考核的具體內容包括：

　　1、安全生產責任制履行情況;

　　2、安全教育與培訓情況;

　　3、安全會議情況;

　　4、安全檢查及隱患整改情況;

　　5、事故調查處理管理情況;

　　6、危險作業管理情況;

　　7、安全活動情況;

　　8、職業衛生管理情況;

　　9、安全生產管理考核情況等。

　　6、工作要求

　　6.1各廠、部門、車間、班組要牢固樹立“安全第一”的思想，嚴格按照公司制定的《安全生產責任制》的要求逐項做好落實工作，把安全生產責任切實落實到位，確保不發生因責任制不落實而造成的事故。公司對《安全生產責任制》每半年進行一次綜合考核，每發現一項不符合責任制要求的扣10分。

　　6.2 日常安全檢查中對發現的違章違紀、不安全因素等，要通過查閱文件檔案，臺帳等資料對職能部門盡職盡責情況進行倒查，如發現職能部門的安全生產責任制不到位，扣10分。

　　6.3 發生安全生產故事時，按照各類事故處理標準進行處理。

　　6.4 公司對安全責任實行安全目標管理，每年年底按照簽訂的《安全生產目標責任書》進行獎懲。

　　7、考核方式

　　1、公司考核領導小組負責對各部門、科室、車間安全責任制的`綜合考核。

　　2、安全科負責對公司年度安全目標進行考核。

　　3、各科室、車間負責對所屬工段(班組)安全生產責任制進行考核。

　　4、考核領導小組由安委會人員組成，考核小組必須盡職盡責，客觀公正、遵守實事求是的原則。

　　8、考核頻次

　　1、安全目標每年考核一次。

　　2、公司考核領導小組對各部門、車間安全責任制的每半年進行一次綜合考核。

　　3、各部門負責人、車間主任對其范圍人員每季度考核一次。

　　4、工段長(班組長)對范圍內人員每月考核一次。

　　9、獎懲辦法

　　1、安全生產責任制組織考核時，應認真聽取被考核單位負責人的工作陳述、現場了解情況、查閱有關資料和記錄進行考核。

　　2、考核組應與被考核單位負責人當面交換考核情況，提出整改意見，并報請公司領導審閱。

　　3、考核小組考核結束后，應及時做好考核記錄，保存。安委會應根據考核情況進行獎懲，對考核情況較好的，給予一定數額獎金，較差應進行全公司通報批評，對單位負責人進行一定數額的處罰。安全責任制考核資勵資金從安全費用中列支。

安全生產責任制 15

　　一：目的：

　　規范操作標準，增加管理透明度，確保員工的。利益

　　二：適用范圍：

　　班線長，文員，員工

　　三：內容：

　　1：每天上班開早會前，班長要認真如實做好<<員工出勤表>>。并于8：00鐘開早會前交到辦公室，由文員匯總。

　　2：員工上下班應該自覺刷卡，如有特殊的.原因忘記打卡，或者出現打卡故障，應馬上到辦公室文員處說收明情況。并填寫<<員工動態表>>否則視為缺勤或曠工

　　3：班長要認真，仔細做好員工<<員工出勤記錄表>>記錄表要求如下：

　　3.1：正常的情況下：早上：7.55~8.00下午：13.15~17.15晚上加班：18.00~21.00

　　4：員工出勤表每天公開張貼于各班組指的的位置上，公開接受員工的監督

　　5：出勤最終考核的依據以打卡記錄和出勤表綜合判定

　　6：文員在計算考勤時，要扣出請假，曠工甚至缺勤的天數，不能拿加班小時去補沖

　　7：每月員工的考勤會在車間公布欄上張貼3天，員工應主動審閱，發現問題，應即時反饋。往后概不負責

　　8：出勤記錄是員工計算薪資的唯一標準。相應人員不可以循私舞弊，粗心大意，一定要保持公平，公正。正確性。

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